委托人才培訓合同(通用3篇)
委托人才培訓合同 篇1
訂立合同各方:
培訓單位:________________學院(或學校),以下簡稱甲方;
委托培訓單位:____________,以下簡稱乙方;
學生:____________,以下簡稱丙方。
為了開辟人才培訓的渠道,加速智力開發,保證受培人員的質量,明確培訓各方的責任,為社會主義現代化建設提供更多更好的人才,經甲、乙、丙三方協商一致,特訂立本合同,以便共同遵守。
第一條、甲方對丙方的授課內容,應按照教育部對同類本科生(或大專、中專生)所規定(部屬學校按其系統的有關規定)的科目、學時安排,不得降低對丙方的要求。甲方對丙方在校期間的德、智、體發展情況,應于每學期末向乙方作一次詳細介紹。
第二條、甲方如發現丙方有違反校紀校規的行為,應及時與乙方取得聯系,共同研究處理辦法,丙方在期末思想品德評為“差”等、學期內有三門功課不及格,一年之內有兩門功課補考不及格者,甲方有權勸其退學或取消其學籍。
第三條、甲方負責丙方獎學金的評定和發放。獎學金每學期評定一次、分一、二、三等,具體評定和發放方法、標準,按甲方的統一規定辦理。
第四條、乙方承擔丙方在校學習期間的全部學費和獎學金費。學費每人每學期 ________元,獎學金每人每學期_____元,其它費用每人每學期_____元。丙方的以上費用,乙方應于每學期學生報到時直接匯到甲方,或由丙方帶交給甲方。
第五條、乙方應按規定發給丙方工資(標準工資加地區生活費補貼,不發獎金)和其它福利待遇,丙方如在甲方食宿,乙方按規定每天補助丙方生活費_____元(如國家有新規定,按新規定執行),向甲方支付丙方的寄宿費和代伙費。兩方節假日回家的來回路費,乙方按規定給予報銷。丙方如不在甲方食宿,其家離甲方兩公里以上,乙方應按國家規定按月發給交通費補貼。
第六條、乙方要加強對丙方的管理和教育,要經常了解丙方的學習和思想品德狀況,如發現丙方有問題,應及時配合甲方教育和處理。
第七條、丙方學習結束,經甲方考核、考試合格準予畢業后,乙方應根據丙方所學專業和甲方提供的丙方德、智、體發展情況,合理安排其工作。
第八條、丙方必須自覺接受甲方和乙方的教育和管理,努力學習,遵紀守法,從德、智、體三方面全面發展,爭當“三好學生”。丙方如違反校規校紀,要自覺接受甲方和乙方的處理。丙方如中途退學,或被甲方勸其退學或取消學籍的,應承擔向甲方交付的各項費用,丙方如不交付,乙方有責任代丙方交付。
第九條、丙方學習結束經考核、考試合格準予絲業后,必須到乙方單位工作,一般在_____年內不得調出調離乙方單位。丙方如因特殊情況必須調出,必須符合上級的有關規定,經乙方同意后,方可辦理調離手續。丙方如畢業后不回乙方單位工作,或回乙方單位工作不到_____年要求調離工作的,應向乙方償付丙方在校期間乙方支付的各類費用和工資。
本合同自甲、乙、丙三方簽字之日起生效,于丙方學習期滿畢業后自行失效。甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除合同。合同中如有未盡事宜,須經三方共同協商,作出補充規定。補充規定與本合同具有同等效力,但不得與本合同內容抵觸。
本合同正本一式三份,甲、乙、丙三方各執一份;合同副本一式____份,交_____市教育局等單位各留存一份。
學院或學校(甲方):____________ 乙方:____________ 丙方:____________
代表人:____________(蓋章) 代表人:____________(蓋章) ____________單位職工或干部。
職務:____________ 職務:____________
銀行賬戶:____________ 銀行賬戶:____________
電話:____________ 電話:____________
_________年______月______日
委托人才培訓合同 篇2
本人確認并承諾以上物業情況屬實(房屋情況以產權證及實物為準),獨家委托重慶市萬州區凱浩房地產經紀有限公司提供代理出售服務,并承諾在達成買賣協議之日支付重慶市萬州區凱浩房地產經紀有限公司房屋成交價的 1.5%作為傭金,如本人逃避支付傭金或違背誠實信用原則,以本人親戚(血親、姻親關系)或朋友的名義向對方發生交易關系的行為,經查實,本人自愿承擔傭金兩倍的違約金。如系以上物業業主委托他人代簽的,受托人與委托人承擔連帶責任。
其他約定:
委托人簽字(蓋章): 委托人身份證號碼:
委托人電話: 委托人地址:
年 月 日
委托人才培訓合同 篇3
甲方:_________
乙方:_________
_________人事代理站(以下稱甲方)和委托單位_________(以下稱乙方),就委托人事代理事宜,簽訂協議如下:
一、甲方接受乙方的委托,為其代理人員提供人事管理方面的綜合服務。作為被代理人的人事主管部門。
二、甲方提供如下服務:
1.為乙方辦理接收畢業生手續和人員調入手續;
2.負責被代理人的檔案接收和報到手續;
3.管理被代理人的人事檔案和人事關系,并為其辦理落戶手續,出具以檔案為依據的證明材料;
4.負責乙方與被代理人解除合同后辦理檔案和人事關系轉回_________省人才中心的手續;
5.按照有關政策和規定調整檔案工資、計算工齡;
6.辦理有關資格考試、職稱申報等手續;
7.負責乙方與被代理人聘用合同的鑒證。
三、乙方的權利與義務:
1.負責被代理人的日常管理及考核;
2.負責支付被代理人的工資、勞動保護費用;
3.為被代理人建立社會保險,并支付單位所承擔的費用;
4.與被代理人的合同期滿后,如雙方協商同意續簽合同,應提前30日到甲方辦理續簽合同的有關手續。如合同期滿雙方不辦理續簽手續,視為合同終止。
5.與被代理人解除合同后,應將解除合同手續交到甲方備案。
甲方(蓋章):_________
負責人(簽字):_________
_________年____月____日
乙方(蓋章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日