醫院法務聘用合同范本（精選3篇）

醫院法務聘用合同范本 篇1

　　甲方：

　　地址：

　　乙方：

　　身份證號：

　　甲方因工作需要聘用乙方為聘用合同制____________（專業技術人員工人）。聘用雙方達成協議如下：

　　一、聘用合同期限：

　　（一）聘用合同有效期

　　1、自____________年______月______日起至法定退休年齡為無期限合同。

　　2、自______年______月______日至______年______月______日共______年。（其中______年______月______日至______年______月______日為試用期）為有期限合同。

　　（二）合同到期，甲方可根據乙方的工作表現、業務能力、身體狀況及有關政策規定決定是否與乙方繼續簽訂聘用合同。乙方可根據自己的實際情況，決定是否繼續受聘。如需續聘，雙方應重新簽約。

　　二、崗位職責與工作要求：

　　（一）甲方安排乙方在______工作。甲方如因工作需要，可以調換乙方的工作崗位。

　　（二）乙方需持有崗位要求的學歷證書、專業技術資格證書、注冊證書或者相應的技術等級證書、崗位培訓合格證書，具有完成應聘崗位工作所必須的專業技能、文化知識和實際能力；

　　（三）乙方需遵守國家的法律、法令和法規，愛護國家財產、遵守勞動紀律及甲方各項規章制度。

　　（四）乙方應具備良好的思想品德和敬業精神，熱愛本職工作，有事業心和工作責任心。

　　（五）乙方須按照甲方確定的崗位職責自覺接受甲方管理，服從工作安排，按時按質完成工作任務。

　　（六）甲方對乙方在思想上予以關心，業務上予以指導，根據工作需要，為乙方提供崗位培訓、繼續教育和其他進修機會。

　　（七）聘用合同期內，在未經甲方同意或選送的情況下，乙方不得擅自占用工作時間參加各類專業或學歷學習。

　　（八）雙方有關聘用合同的變更、終止和解除等事項按《XX醫院全員聘用合同制實施細則》執行。

　　三、工作報酬、福利、職務職稱及其他待遇：

　　（一）工資：

　　1、甲方根據國家的有關政策、本單位具體規定以及乙方所在工作崗位核定和發放乙方的月工資、獎金、及其它補貼等。

　　2、甲方根據國家、市府和單位的有關規定調整乙方的工資。

　　3、甲方按期為乙方向社會保險機構繳付養老金、醫療保險金、失業保險金等社會保險金，同時繳納公積金。

　　（二）福利待遇：

　　1、合同期內乙方可享受國家規定的婚喪假、探親假、休假等。

　　2、乙方在聘用合同期間患病或非因公負傷，需要治療休養的，按本市有關規定執行。

　　（三）職務職稱及其它待遇：

　　1、合同期內甲方根據國家有關政策，本單位具體規定，以及乙方所在工作崗位的性質和工作要求，經過考核，對具備條件的乙方可聘任專業技術職稱或行政職務。

　　2、乙方享有參加民主管理、獲得精神和物質獎勵等權利。

　　四、工作紀律：

　　乙方違反法紀、法規及甲方規章制度，或者不能勝任本職工作，甲方可根據有關法律、法規及《柏梓鄉鎮衛生院職工獎懲條例》，視情節輕重，給予批評教育

　　五、聘用合同的終止、解除及違約責任

　　（一）聘用合同的終止

　　1、聘用合同期滿的；

　　2、雙方約定的合同終止條件出現的；

　　3、本院被撤消、或解散的；

　　4、受聘人員退休、退職、死亡的。

　　5、無期限合同的約定終止條件：

　　1）原固定制職工轉制后，無崗位人員實行半年的院內公開招聘，公開招聘期滿仍無科室聘用的，將委托有關人才服務機構進行托管一年半，待崗滿兩年后仍無法安排的辦理終止合同手續。

　　2）其他無崗位聘用人員實行三個月的院內公開招聘，公開招聘期滿無科室聘用的，則辦理終止合同手續。

　　3）崗位聘任期滿，受聘人員應服從醫院的轉崗要求，無特殊情況三次不服從醫院的轉崗要求，合同終止。

　　4）年度考核不合格或累計兩次年度考核基本合格，合同終止。

　　5）已到達或超過退（離）休年齡的人員（不含符合國家和本市關于延長退（離）休年齡的規定，并辦理了延長退（離）休年齡手續的人員），合同終止。

　　（二）聘用合同的解除

　　1、聘用合同有效期內，發生合同解除條款情況時，雙方均應在合同所規定的`期限內以書面形式提出解除聘用合同。

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除聘用合同，并書面通知乙方：

　　1）在試用期內被證明不符合崗位要求又不同意單位調整其工作崗位的；

　　2）連續曠工超過10個工作日或者1年內累計曠工超過20個工作日的員工被開除；

　　3）違反工作規定或操作規程，發生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重后果的；

　　六、聘用單位

　　1）聘用單位提出解除聘用合同，受聘人員同意解除的；

　　2）受聘人員患病或者非因公負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事單位安排的其他工作，聘用單位單方面解除聘用合同的；

　　3）受聘人員年度考核不合格或者聘期考核不合格，又不同意單位調整其工作崗位，或者雖同意調整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格，聘用單位單方面解除聘用合同的；

　　4）聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經當事人協商不能就變更聘用合同達成一致，由聘用單位單方面解除聘用合同的；

　　5）聘用單位被撤消、解散，不能安置受聘人員就業或者接收安置單位重新計算本單位工作年限的.。

　　七、雙方認為需要約定的其他事項：

　　（一）住房：按醫院有關住房分配條例執行。

　　（二）報考研究生或其它進修：按醫院有關規定執行。

　　（三）其它：

　　八、本合同未提明事宜均按《四川省事業單位聘用合同辦法》等規定辦理。

　　在執行中，如發現合同有不完善的地方，經雙方協商同意可作適當補充。

　　九、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸的，以國家法律、法規和政策為準。

　　十、本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。經甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。

　　甲方（法人或委托代表）：

　　乙方（簽字）：

　　_______年________月_______日

醫院法務聘用合同范本 篇2

　　甲方：

　　乙方(員工)：姓名 家庭住址 身份證號碼 電話

　　為了加強門診部的管理,保障門診部各項工作的正常開展,根據《中華人民共和國勞動法》和其它有關法律法規的規定并結合本門診部的實際情況,甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則，達成如下協議：

　　一、 工作崗位

　　甲方根據門診工作需要，聘用乙方在門診部從事 工作，乙方職稱 ，擔任 職務。

　　二、 合同期限

　　合同期限 年，合同期從 年 月 日起到 年 月 日止。

　　三、 工作時間

　　甲方因門診部醫療工作特點，規定每周休息 天。

　　四、 工資待遇

　　(1)乙方的工資待遇，基本工資每月 元，其它待遇由門診統一考核發放，個人所得稅由乙方自己申報，

　　(2)本市內聘用人員，原無參加社保和醫保的醫務人員，業務能力強，證件齊全，愿長期在本門診的，甲方為其辦理養老保險、醫療保險，費用由甲乙雙方按規定比例交納。

　　(3)外地聘用的醫務人員，養老保險、醫療保險甲方給乙方發放工資報酬待遇等方面體現，乙方自行交納。

　　五、 勞動紀律

　　(1) 遵守甲方制定的各項規章制度。精誠團結，工作互相協調。

　　(2) 嚴格執行醫療操作規程，保證醫療安全。

　　(3) 愛護甲方財產，保守甲方的商業秘密。

　　(4) 不以門診部的名義進行個人經濟往來，不進行或參與有損門診部聲譽的活動，言行不干涉甲方的經濟運作和門診部發展。

　　六、 合同的變更、解約和違約責任

　　有下列情況之一的，甲方可解除本合同

　　(1) 乙方嚴重違反法律、法規或甲方制定的規章制度的;

　　(2) 乙方嚴重失職、徇私舞弊，使甲方利益造成重大損害的;

　　(3) 因乙方原因而造成甲乙雙方工作不協調，嚴重影響工作的;

　　有下列情況者，乙方可通知甲方解除本合同

　　(1) 甲方未按合同的約定支付工資報酬的;

　　(2) 因身體健康狀況不能繼續從事醫療工作的;

　　(3) 甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

　　甲乙雙方如因上述情況解除合同，均不必陳述理由，在二日內辦理相關手續，同時終止本合同和甲方給予的工資及其它待遇。

　　七、 其它事項

　　(1) 合同期滿，甲乙雙方同意延續本合同的，可在合同期滿拾日內雙方重新訂合同;

　　(2) 乙方在本合同期內發生的一違法行為和民事糾紛自行負責，與甲方無關。

　　(3) 本合同未盡事宜，雙方將本著友好協商的精神解決;

　　甲方蓋章： 

　　乙方簽字：

　　合同簽定時間： 年 月 日

醫院法務聘用合同范本 篇3

　　甲方(聘用單位)： 

　　甲方(聘用單位)： 

　　乙方(受聘人)姓名： 性別：

　　身份證號碼：

　　戶籍所在地： 聯 系 電 話：

　　為加強基層動物防疫工作，有效預防控制和撲滅動物疫病，根據《中華人民共和國動物防疫法》等相關法律法規規定，結合我縣實際情況，經鄉鎮政府和動監局考核合格，自愿簽定本合同。

　　一、 聘用期限

　　本合同聘用期限為一年，從20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

　　二、 聘用崗位及職責

　　(一)、甲方聘用乙方在村村防疫員工作崗位工作。從事本村動物防疫及相關工作內容，乙方應認真履行甲方規定的崗位職責，完成崗位工作。

　　(二)、乙方的具體崗位職責是：

　　1、動物衛生和畜牧方面法律法規、政策、方針等宣傳工作。

　　2、動物免疫具體實施工作。按業務部門規定實施計劃免疫或強制免疫注射，佩帶耳標，填寫、發放免疫卡，填寫、報送免疫檔案等。

　　3、動物產地檢疫具體實施工作。按業務部門規定實施臨欄檢疫具體操作，驗看免疫情況，以委托單位及檢疫員的名義出具產地檢疫證明等。

　　4、動物疫情報告工作。發現動物疫情，按業務部門規定及時上報，并應采取相應的防控措施，調查相關情況，實施全面普查等。

　　5、消毒具體實施工作。按業務部門規定對運輸車輛實施消毒，以委托單位等名義出具相關消毒憑證;對相關畜禽經營場所、飼養場所、因病死亡畜禽及其污染場等實施消毒，按要求填寫、報送消毒記錄等。

　　6、死亡畜禽收集和統計工作。按業務管理部門要求定期實施畜禽死亡情況調查、死亡原因分類統計、死亡畜禽流向調查、相關資料報送，發現的死亡畜禽及時報告、收集、按規定要求無害化處理等。

　　7、畜禽飼養統計工作。按業務管理部門要求定期實施本行政村(涉農社區)畜禽飼養情況調查、按場(戶)分類統計、報送，動物衛生和畜牧行業其它有關信息情況調查、統計、報送。

　　8、畜牧獸醫技術推廣具體實施工作。按業務管理部門要求，依法開展飼養管理、良種推廣、疾病防治咨詢、一般性動物疾病診療等有關畜牧獸醫技術推廣、服務工作。

　　9、日常巡查工作。按業務管理部門及鄉鎮動物衛生監督所的要求定期對本行政村(涉農社區)等進行日常性全面巡查，發現違法行為、問題等應及時上報鄉鎮動物衛生監督所等業務管理部門，并協助動物衛生監督管理部門、行政執法機構及有關執法人員實施監督執法工作。

　　10、畜產品質量安全監督工作。

　　11、動物衛生監督管理部門委托的其它工作職責。

　　三、崗位報酬福利待遇

　　乙方完成上述工作任務享受上級規定的工資補貼，保險、勞動保護等相關待遇，未完成工作任務，將按本鄉鎮對村防疫員的量化考核標準進行相應扣減，用于獎勵先進。

　　四、 變更、解除聘用合同規定

　　(一)、簽定本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同的有關內容。經協商，甲乙雙方不能就變更本合同事項達成協議，雙方都可以單方解除合同。

　　(二)、乙方有下列情形之一的，甲方解除本合同。

　　1、在試用期內(試用期為半年)不能勝任本職工作的。

　　2、在聘用期內將工作轉包他人的。

　　3、不服從領導，工作托拉超過三次不能按時完成工作任務的。

　　4、因工作失誤造成極壞社會影響，疫情擴散的。

　　5、法律法規和規章規定可以解除合同的其它情形的。

　　(三)、有下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同。

　　1、在試用期內的。

　　2、甲方未按合同約定兌現崗位報酬、保險、福利待遇的。

　　3、乙方依法服兵役的。

　　4、法律法規和規章規定可以解除合同的其它情形的。

　　五、其它

　　本合同一式三份，甲乙方各執一份。

　　甲方(公章)： 甲方(公章) ：

　　法人代表(簽字)： 法人代表(簽字)：

　　乙方(簽字)：

　　年月日：