幼兒園教師上崗培訓(xùn)心得體會(精選3篇)
幼兒園教師上崗培訓(xùn)心得體會 篇1
旭日的風溫柔而不驕躁,旭日的陽光溫暖刺人,旭日的幼兒教師熱情豪放,帶著滿身的激情一起走進求知的世界,我也是其中小小的一員,我把滿腔熱血投奔在學(xué)習(xí)中,渴望在培訓(xùn)中成長,渴望在學(xué)習(xí)中進步。
200*年7月4日我早早的起床了,帶著那種興奮與企盼來到了市教體局幼
教學(xué)五大領(lǐng)域的真正內(nèi)涵,她把自己多年的教學(xué)經(jīng)驗在課堂上發(fā)揮的淋漓盡致,使課堂氣氛活躍,學(xué)員學(xué)習(xí)氛圍濃烈,課后給每位學(xué)員留下了深刻的印象。后來幾天我們分別在幾位老師的教導(dǎo)下,學(xué)習(xí)了很多理論知識,美工制作及舞蹈。他們把自己的教學(xué)經(jīng)驗及教學(xué)方法毫不保留地輸送給我們,那聲情并茂的講解,那熟練的技巧與方法把一名幼兒教師的才學(xué)與偉大盡顯的淋漓盡致。
學(xué)習(xí)中的每一天我都很積極,每一天我都過的很充實,每一次課堂上我都在積極地聽,積極的做記錄,積極地回答問題,我急切地想把老師所講的每一個點記下來,哪怕是一個手勢,一個動作我都不輕易放過。時間過得很快,眨眼功夫,七天培訓(xùn)就結(jié)束了,在考試中間,每位監(jiān)考老師都用最甜美的微笑,把信心與鼓勵送給考生們,一路過關(guān)斬將,讓我們的信心百倍。
通過學(xué)習(xí)讓我增長了許多的見識,開拓了眼界,讓我覺的自己的不足之處還很多,讓我更深一步了解到作為一名幼兒教師應(yīng)具備的條件,在孩子們中間我們不僅僅是教他們寫寫、畫畫,更重要的是要有一種活躍的教學(xué)方式,增加幼兒的興趣,多組織幼兒游戲、多開發(fā)幼兒的智力,把孩子幼小心靈里所需要的東 ……
幼兒園教師上崗培訓(xùn)心得體會 篇2
崗前培訓(xùn)對我們剛剛走出校門的新教師來說就如同是雪中送炭。
我們就像是剛剛成長的孩童,對于教育事業(yè)的認識還很膚淺,在教學(xué)的道路上不知從何抓起,崗前培訓(xùn)就是我的指路明燈!
這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,結(jié)合了新教師的需要安排培訓(xùn)內(nèi)容,在理論上對教學(xué)
學(xué)規(guī)章制度、教學(xué)常規(guī),新課程理念,師德等等加以講解,讓我受益匪淺!說下我的心得體會,做合格的新世紀幼兒教師。
我是實驗小學(xué)幼兒園的一名新幼兒教師!在參加招聘考試之前,也工作了一年,在沈陽的一家小幼兒園工作!
班級的孩子不多,最多就10幾個孩子,全園的音樂,舞蹈課都有我來上,以為自己很了不起,通過這次培訓(xùn),聽了教師的事例以后,才知道什么叫上課!什么叫做一名合格的幼兒教師!
做一名合格的幼兒教師應(yīng)具備的素質(zhì)
幼兒教師是幼兒園教育的實施者,教師的素質(zhì)直接影響著幼兒教育的質(zhì)量,提高教師的素質(zhì)是當前幼兒教育的當務(wù)之急。
幼兒教師應(yīng)具備哪些教育素質(zhì)?
一、要有正確的教育目的觀
作為教師應(yīng)該明確究竟什么樣的教育才是好的幼兒教育,才是高質(zhì)量的幼兒教育。
一直以來,幼兒教育都是以小學(xué)的預(yù)備階段存在的,一些家長為了使自己的孩子不輸在起跑線上,信奉“提前開始、越早越好”的教育思想,要求幼兒園大量給幼兒教識字、拼音、書寫、計算等等,甚至要求將小學(xué)書本內(nèi)容提前灌輸給幼兒。
為了迎合家長的心理,一些幼兒園過多地關(guān)注了幼兒知識、技能的學(xué)習(xí),而忽視了幼兒情感、態(tài)度、能力、習(xí)慣、興趣的培養(yǎng)。
這種幼兒教育剝奪了幼兒的童真童趣和游戲玩耍的權(quán)利,使幼兒失去了天真、爛漫的童年生活。
其實,孩子早期教育的目的并不是培養(yǎng)神童,而在于培養(yǎng)頭腦靈活、身體健康、性格開朗、品質(zhì)優(yōu)秀、人格健全的孩子。
高質(zhì)量的幼兒教育應(yīng)該是要讓每一個人的潛質(zhì)都得到充分的發(fā)展,幼兒能自主地做事、自信的生活,體驗到在幼兒園學(xué)習(xí)是一件幸福的事。
應(yīng)讓幼兒感到學(xué)習(xí)的過程是在追趕美麗的蝴蝶,而不是追趕隨時可能會蜇人的黃蜂。
在我們這個中等城市地區(qū),幼兒教育小學(xué)化傾向雖有所改變,但仍然存在,需要教師、家長繼續(xù)轉(zhuǎn)變教育觀念,樹立正確的教育目的觀,還孩子一個健康、快樂的童年。
二、選擇靈活多樣的教學(xué)方式
傳統(tǒng)的教學(xué)方式是以教師講解為主,教師缺乏教具演示,缺乏圖案色彩,缺乏生動的游戲,干巴巴的說教索然無味。
課堂上,老師總會要求幼兒“小手放在小腿上”“小手背后,乖乖坐好不準動”等等,幼兒只能被動地接受教師的灌輸。
新《綱要》中指出:“幼兒園應(yīng)以游戲為基本活動”“寓教育于生活和游戲之中”。
要改變傳統(tǒng)的注入式教育,采用靈活多樣的教學(xué)方式,注重在游戲、生活中教育幼兒,集體、小組、個別等多種教學(xué)組織形式并用,爭取家庭、社區(qū)的支持與配合,使幼兒在生動、活潑的活動中得到主動地發(fā)展。
應(yīng)允許幼兒自主選擇活動內(nèi)容和活動方式,允許自由選擇伙伴,允許有自己的見解,調(diào)動幼兒學(xué)習(xí)的主動性和積極性,使幼兒真正成為學(xué)習(xí)的主人。
作為幼兒教師,應(yīng)清楚地認識到:兒童不是一個需要填滿的容器,而是一個需要點燃的火把。
三、形成合作探究式的師幼關(guān)系
在傳統(tǒng)的觀念中,老師總是權(quán)威的化身,老師總是對的,傳統(tǒng)的師幼關(guān)系就是:我說你聽、我教你學(xué)、我講你做。
在師幼互動中,由于教師把自己更多地定位為管理者和控制者的角色上,因此,在不少時間,幼兒首先是不被允許發(fā)起互動信號的,如在進行集體教育活動中,幼兒首先要做到的是安靜,而不是和教師發(fā)生交流和互動。
又如,不少教師更為關(guān)注的是“班上是不是出事”、“有沒有消極行為”,至于幼兒到底在干什么,或幼兒心理、情感上有什么特殊需要,教師并不在意;在師幼互動中,幼兒更多將自己定位為互動中的服從者,聽從和遵守的成份更多,比如,要“好好和大人說話”、“想做什么必須向教師申請”等。
幼兒園教師上崗培訓(xùn)心得體會 篇3
孩子們陸陸續(xù)續(xù)被接走了,只留下馬蓉、譚金晶和周學(xué)豪在擺弄七巧板。只見他們把幾塊圖形隨意地擺來擺去,仿佛沒有任何意圖。我有點急了,真希望他們能邊擺邊說點什么,更希望他們能就某一問題展開討論。可他們始終什么也不說,只是各玩各的。我終于按捺不住了,輕輕地問身邊的馬蓉:“你在擺什么呀?”他好像被我嚇了一跳,抬頭愣愣地看著我說:“不知道。”怎么會不知道呢?我正欲追問,他忽然有了反應(yīng),拉拉我的手說:“老師,你看我擺的太陽好看嗎?”還沒等我回答,一旁的譚金晶插嘴說:“這是什么太陽呀?太陽是圓的,這是小兔家的屋頂。”這時,周學(xué)豪也湊過來看了看說:“不對不對,這像月亮,我晚上看到的就是這樣的。”馬蓉聽了很不服氣:“我看到的太陽就是這樣的,下面還藏在小山里呢。”他們爭了起來,各有各的理由。幸虧剛才沒有打斷他們的思考,否則怎能聽到這么精彩的交談呢?
其實給孩子安靜思考的時間,就是為他們提供自我發(fā)展的空間。這樣想來,有時我們的一些過于“積極”和“主動”的教育行為,是否恰恰剝奪了孩子們自我探索的機會呢?