工會(huì)主席會(huì)議上的講話(huà)

　　工會(huì)的權(quán)力來(lái)自工人的授權(quán),工會(huì)主席的身份決定著工會(huì)的立場(chǎng)、談判動(dòng)機(jī)、談判水平以及談判結(jié)果等。下面是第一范文網(wǎng)小編給大家整理的工會(huì)主席會(huì)議上的講話(huà)，僅供參考。

工會(huì)主席會(huì)議上的講話(huà)篇1

　　同志們：

　　今天，我們?cè)谶@里召開(kāi)市(縣)、區(qū)總工會(huì)主席會(huì)議，主要任務(wù)是深入學(xué)習(xí)貫徹中央、省委黨的群團(tuán)工作會(huì)議精神，認(rèn)真落實(shí)市委十二屆九次全會(huì)精神，交流今年重點(diǎn)工作落實(shí)情況及下一步的工作打算。

　　今年初，市總工會(huì)召開(kāi)xx屆三次全委(擴(kuò)大)會(huì)議，并圍繞市委、市政府重點(diǎn)工作和省總工會(huì)工作部署,制定印發(fā)了20xx年30項(xiàng)工作要點(diǎn)、6項(xiàng)為全市職工辦實(shí)事項(xiàng)目，這些是做好今年工會(huì)工作的重點(diǎn)。剛才，各市(縣)、區(qū)總工會(huì)主席對(duì)重點(diǎn)工作的完成情況和下一步工作思路作了匯報(bào)，市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合各自分管條線的工作重點(diǎn)進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)，提了要求、作了明確，講的都很好。總體感到，今年各項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)展良好，呈現(xiàn)出“三個(gè)有”的特點(diǎn)：一是組織有力。各級(jí)工會(huì)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹中央、省委黨的群團(tuán)工作會(huì)議精神，以及《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見(jiàn)》、《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的意見(jiàn)》、《中共江蘇省委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的實(shí)施意見(jiàn)》等有關(guān)群團(tuán)工作的文件精神，在深入學(xué)習(xí)、吃透精神、領(lǐng)會(huì)實(shí)質(zhì)的同時(shí)，能做到學(xué)用結(jié)合，將上級(jí)精神有機(jī)融入工會(huì)工作實(shí)踐中，促進(jìn)工會(huì)工作科學(xué)開(kāi)展。二是推進(jìn)有序。圍繞年初確定的重點(diǎn)工作任務(wù)，各市(縣)、區(qū)總工會(huì)采取有力措施推動(dòng)落實(shí)，我們欣喜地看到，部分年度重點(diǎn)工作目標(biāo)已經(jīng)提前完成或接近完成。工會(huì)項(xiàng)目化管理方面，市(縣)、區(qū)總工會(huì)的9個(gè)立項(xiàng)項(xiàng)目中，有4項(xiàng)已完成、3項(xiàng)基本完成，優(yōu)秀項(xiàng)目成果的復(fù)制、推廣和應(yīng)用工作也在有序地推進(jìn)。三是工作有效。各級(jí)工會(huì)緊扣工作實(shí)際、突出創(chuàng)新意識(shí)，在推進(jìn)“六大工程”、實(shí)施項(xiàng)目化管理中能做到因地制宜，探索創(chuàng)新，形成各自的特色亮點(diǎn)，在引領(lǐng)職工素質(zhì)提升、深化立功勞動(dòng)競(jìng)賽、維護(hù)職工合法權(quán)益、夯實(shí)工會(huì)組織建設(shè)、推進(jìn)農(nóng)民工入會(huì)行動(dòng)、落實(shí)為職工辦實(shí)事項(xiàng)目、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)等各個(gè)方面，都取得了相應(yīng)的實(shí)際效果。大家在交流當(dāng)中，結(jié)合進(jìn)一步補(bǔ)缺補(bǔ)差，對(duì)下階段及明年工作也作了初步思考，達(dá)到了會(huì)議的預(yù)期目的。

　　今年7月，中央有史以來(lái)第一次召開(kāi)黨的群團(tuán)工作會(huì)議。發(fā)表重要講話(huà)，從鞏固黨執(zhí)政的階級(jí)基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)的政治高度，深入論述了做好黨的群團(tuán)工作的重大意義、方向目標(biāo)和基本要求，這是指導(dǎo)新形勢(shì)下黨的群團(tuán)工作的綱領(lǐng)性文獻(xiàn)。前不久，省委也召開(kāi)了黨的群團(tuán)工作會(huì)議，羅志軍書(shū)記出席會(huì)議并講話(huà)，強(qiáng)調(diào)要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)重要講話(huà)精神，結(jié)合實(shí)際對(duì)全省群團(tuán)工作提出了明確要求。近期，市委第134次會(huì)專(zhuān)門(mén)聽(tīng)取省委黨的群團(tuán)工作會(huì)議精神及我市貫徹意見(jiàn)的匯報(bào)，決定由市委、組織部長(zhǎng)朱勁松同志牽頭作全面的調(diào)研，形成專(zhuān)門(mén)的意見(jiàn)，并適時(shí)召開(kāi)市委黨的群團(tuán)工作會(huì)議。這些，既充分體現(xiàn)了中央和省、市委對(duì)群團(tuán)工作高度重視，也對(duì)我們進(jìn)一步做好新形勢(shì)下的工會(huì)工作指明了前進(jìn)方向。下面，就深入學(xué)習(xí)貫徹中央、省委群團(tuán)工作會(huì)議精神，進(jìn)一步做好當(dāng)前和今后一段時(shí)期全市工會(huì)工作，我講三點(diǎn)意見(jiàn)。

　　一、以增強(qiáng)“三性”為根本要求，切實(shí)強(qiáng)化做好工會(huì)工作的責(zé)任感和使命感

　　習(xí)在中央黨的群團(tuán)工作會(huì)議上提出，加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的群團(tuán)工作，最為重要的就是保持和增強(qiáng)政治性、先進(jìn)性、群眾性。他強(qiáng)調(diào)“政治性是群團(tuán)工作的靈魂”、“沒(méi)有先進(jìn)性，怎么能組織動(dòng)員群眾前進(jìn)”、“群眾性是群團(tuán)組織的根本特點(diǎn)”。這些重要論斷，深刻闡明了群團(tuán)工作的核心所在，指出了群團(tuán)組織同一般社會(huì)組織的根本區(qū)別，指出了衡量群團(tuán)工作的標(biāo)準(zhǔn)要求。各級(jí)工會(huì)要從貫徹黨的群眾路線、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局的高度，深刻認(rèn)識(shí)工會(huì)工作的“三性”要求。

　　要把政治性作為工會(huì)工作的“靈魂”。保持和增強(qiáng)工會(huì)工作的政治性，就是必須全面把握“六個(gè)堅(jiān)持”的基本要求和“三統(tǒng)一”的基本特征，即始終堅(jiān)持黨對(duì)群團(tuán)工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)持發(fā)揮橋梁紐帶作用、堅(jiān)持圍繞中心服務(wù)大局、堅(jiān)持服務(wù)群眾的工作生命線、堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)改革創(chuàng)新、堅(jiān)持依法依章獨(dú)立自主開(kāi)展工作，做到自覺(jué)接受黨的領(lǐng)導(dǎo)與團(tuán)結(jié)服務(wù)所聯(lián)系群眾、依法依章開(kāi)展工作相統(tǒng)一，正方向、引路子，承擔(dān)起引導(dǎo)職工聽(tīng)黨話(huà)、跟黨走的政治任務(wù)，把黨的意志和主張落實(shí)到職工群眾中、轉(zhuǎn)變?yōu)槁毠と罕姷淖杂X(jué)行動(dòng)。這是群團(tuán)組織同一般社會(huì)組織的根本區(qū)別，也是衡量群團(tuán)組織工作做得好不好的政治標(biāo)準(zhǔn)，任何時(shí)候都不能忽視，更不能淡化或遺忘。

　　要把先進(jìn)性作為工會(huì)工作的“旗幟”。工人階級(jí)是先進(jìn)生產(chǎn)力的代表，是我們黨最堅(jiān)實(shí)可靠的階級(jí)基礎(chǔ)。保持和增強(qiáng)先進(jìn)性是工會(huì)組織的應(yīng)有之義，是履行工會(huì)職責(zé)使命的必然要求。工會(huì)組織保持和增強(qiáng)先進(jìn)性，要做到三個(gè)“必須”：必須牢牢把握為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)而奮斗的時(shí)代主題，緊緊圍繞黨和國(guó)家工作大局，圍繞中央、省委和市委決策部署，組織動(dòng)員廣大職工在改革發(fā)展穩(wěn)定第一線建功立業(yè);必須始終站在黨和人民的立場(chǎng)上，切實(shí)履行“參與、維護(hù)、教育、建設(shè)”四大職能，大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神，為改革發(fā)展凝聚最廣泛的力量;必須高舉服務(wù)職工群眾、維護(hù)職工權(quán)益的大旗，多做統(tǒng)一思想、凝聚人心、化解矛盾、增進(jìn)感情、激發(fā)動(dòng)力的工作，引領(lǐng)職工始終走在時(shí)代前列。

　　要把群眾性作為工會(huì)工作的“根本”。密切聯(lián)系群眾是工會(huì)組織的永恒主題。保持和增強(qiáng)群眾性，就是始終堅(jiān)持職工群眾的主體地位，以職工為中心，讓職工群眾當(dāng)主角，而不能讓職工群眾當(dāng)配角、當(dāng)觀眾。要與職工面對(duì)面、手拉手、心貼心地零距離接觸，推動(dòng)解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，力爭(zhēng)讓每一位職工都能深切感受到工會(huì)工作、都能因加入工會(huì)組織而受益，從而真心擁護(hù)工會(huì)組織、熱情參與工會(huì)工作。要不斷健全基層工會(huì)組織建設(shè)，做到“哪里有職工群眾，哪里就有工會(huì)組織”，努力把工會(huì)建成職工群眾最可信賴(lài)的“職工之家”。

　　二、以提升“四力”為努力目標(biāo)，在推動(dòng)工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展中建功立業(yè)

　　中央黨的群團(tuán)工作會(huì)議后，江蘇省委在上個(gè)月召開(kāi)了黨的群團(tuán)工作會(huì)議。省委羅志軍書(shū)記在會(huì)上強(qiáng)調(diào)，全省各級(jí)群團(tuán)組織要全面落實(shí)習(xí)提出的“三性”要求，唱響群團(tuán)工作的主旋律、最強(qiáng)音，不斷提升引領(lǐng)力、凝聚力、服務(wù)力和創(chuàng)新力。在8月份召開(kāi)的市委十二屆九次全會(huì)上，省委、市委李小敏書(shū)記指出，實(shí)現(xiàn)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)邁上新臺(tái)階，建設(shè)“強(qiáng)富美高”新無(wú)錫的目標(biāo)，需要全市上下團(tuán)結(jié)拼搏，務(wù)實(shí)苦干，鍥而不舍，接續(xù)奮斗，用實(shí)際行動(dòng)喊出“功成不必在我，建功必須有我”的響亮口號(hào)。對(duì)于全市工會(huì)組織而言，同樣要帶著“建功有我”的擔(dān)當(dāng)精神和使命感，以提升“四力”為努力方向，以工會(huì)工作“六大工程”為著力點(diǎn)，肩負(fù)起時(shí)代的重托，在推動(dòng)無(wú)錫經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、建設(shè)“強(qiáng)富美高”新無(wú)錫中建功立業(yè)。

　　一要圍繞提升引領(lǐng)力，在組織引導(dǎo)職工上下功夫。工會(huì)要擔(dān)當(dāng)好職工群眾的“引領(lǐng)者”角色，首要一條就是履行好引導(dǎo)職工群眾聽(tīng)黨話(huà)、跟黨走的政治責(zé)任。要在推進(jìn)“大教育工程”中，通過(guò)傳統(tǒng)方式和新媒體方式相結(jié)合，多渠道加強(qiáng)職工宣傳教育，組織職工群眾深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話(huà)精神特別是關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作的重要論述，學(xué)習(xí)中央和省委黨的群團(tuán)工作會(huì)議精神、市委十二屆九次全會(huì)精神以及市委即將召開(kāi)的群團(tuán)工作會(huì)議精神，凝聚廣泛的思想共識(shí)。深入開(kāi)展“中國(guó)夢(mèng)·勞動(dòng)美”主題教育活動(dòng)，組織引導(dǎo)職工群眾自覺(jué)培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，弘揚(yáng)勞模精神和工人階級(jí)偉大品格，構(gòu)筑為實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)而團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)。結(jié)合習(xí)提出的“建設(shè)宏大的知識(shí)型、技術(shù)型、創(chuàng)新型勞動(dòng)者大軍”要求，落實(shí)好《無(wú)錫市職工素質(zhì)提升工程五年規(guī)劃(20xx-20xx年)》，推動(dòng)職工職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)技能實(shí)現(xiàn)“雙提升”、達(dá)到“雙高”，為我市對(duì)接“中國(guó)制造20xx”計(jì)劃、深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略、建設(shè)蘇南國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)打造一支高素質(zhì)的勞動(dòng)者大軍，讓廣大的職工群眾通過(guò)勤奮勞動(dòng)有“成就感”。

　　二要圍繞提升凝聚力，在團(tuán)結(jié)動(dòng)員職工上下功夫。市委十二屆九次全會(huì)圍繞推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展邁上新臺(tái)階，明確要全力打造無(wú)錫現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展新高地。實(shí)現(xiàn)這一戰(zhàn)略目標(biāo)，離不開(kāi)廣大職工參與。全市各級(jí)工會(huì)要充分發(fā)揮組織引領(lǐng)職工群眾的凝聚作用，把引領(lǐng)職工理解改革、支持改革、參與改革、推動(dòng)改革作為工會(huì)的重要職責(zé)，發(fā)揚(yáng)工人階級(jí)識(shí)大體、顧大局的主人翁精神，不斷凝聚改革發(fā)展的共識(shí)。要把立功勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)作為調(diào)動(dòng)廣大職工積極性主動(dòng)性創(chuàng)造性的基本載體，圍繞市委深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略、參與國(guó)家“一帶一路”戰(zhàn)略、實(shí)施長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶發(fā)展戰(zhàn)略等中心工作，在相關(guān)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)工程開(kāi)展示范性立功勞動(dòng)競(jìng)賽。還要圍繞打造現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展新高地的目標(biāo)，根據(jù)“十三五”地區(qū)發(fā)展規(guī)劃，研究制定“十三五”勞動(dòng)競(jìng)賽規(guī)劃，大力培育勞動(dòng)競(jìng)賽典型，提升勞動(dòng)競(jìng)賽質(zhì)量和水平，最大限度激發(fā)廣大職工群眾為無(wú)錫經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做貢獻(xiàn)的聰明才智和勞動(dòng)熱情，以此來(lái)提高職工群眾在企業(yè)發(fā)展運(yùn)行中的“主人感”。

　　三要圍繞提升服務(wù)力，在切實(shí)履行職責(zé)上下功夫。各級(jí)工會(huì)要履行好聯(lián)系服務(wù)職工的基本職責(zé)，進(jìn)一步建立完善就業(yè)幫助、醫(yī)療互助、生活救助、學(xué)業(yè)資助、法律援助的“五位一體”工會(huì)幫扶服務(wù)工作體系基礎(chǔ)，打響“兩節(jié)送溫暖”、“金秋助學(xué)”、“工會(huì)助民就業(yè)”、“女職工關(guān)愛(ài)行動(dòng)”等一批具有特色的工會(huì)幫扶救助品牌。推進(jìn)好環(huán)衛(wèi)職工“安康·愛(ài)心驛站”、公共場(chǎng)所及大型企業(yè)“愛(ài)心母嬰休息室”建設(shè)，努力為職工做好事、辦實(shí)事、解難事。要推進(jìn)工會(huì)法律維權(quán)工作“三位一體”新格局建設(shè)，加強(qiáng)工會(huì)法律援助“半小時(shí)服務(wù)圈”建設(shè)，通過(guò)網(wǎng)站或微信提供律師在線維權(quán)服務(wù)、職工法律援助中心(站、點(diǎn))電子地圖等形式，進(jìn)一步突出工會(huì)法律服務(wù)的便民性。積極響應(yīng)“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”的時(shí)代號(hào)召，進(jìn)一步加大面向職工的免費(fèi)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)的力度，在促進(jìn)就業(yè)、推動(dòng)創(chuàng)業(yè)中切實(shí)履行好工會(huì)幫扶服務(wù)職能，不斷增強(qiáng)職工群眾的“獲得感”。

　　四要圍繞提升創(chuàng)新力，在推動(dòng)改革創(chuàng)新上下功夫。推動(dòng)工會(huì)工作發(fā)展要有自我革新的勇氣。全市各級(jí)工會(huì)組織要將“三嚴(yán)三實(shí)”要求貫穿工會(huì)工作始終，認(rèn)真查找并堅(jiān)決克服“行政化、機(jī)關(guān)化、貴族化、娛樂(lè)化”等脫離職工群眾傾向，健全完善工會(huì)會(huì)員評(píng)議職工之家制度、工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層服務(wù)職工制度，進(jìn)一步深化“進(jìn)車(chē)間勞動(dòng)，交工人朋友”等活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制，保持與職工群眾的密切聯(lián)系。要緊緊扭住“三個(gè)著力”要求，扎實(shí)推進(jìn)“農(nóng)民工入會(huì)集中行動(dòng)”，不斷擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面和影響力，讓基層工會(huì)真正會(huì)建起來(lái)、轉(zhuǎn)起來(lái)、活起來(lái)、樂(lè)起來(lái)，讓廣大職工有“歸屬感”。要大力推進(jìn)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，提升新形勢(shì)下工會(huì)干部能力素質(zhì)，打造絕對(duì)忠誠(chéng)黨的事業(yè)、竭誠(chéng)服務(wù)職工群眾的工會(huì)干部隊(duì)伍，在秉承優(yōu)良作風(fēng)服務(wù)職工群眾中，不斷強(qiáng)化工會(huì)組織和工會(huì)干部的“存在感”。

　　三、以抓牢“五好”為眼前重點(diǎn)，全力做好全年工作收尾和明年工作謀篇布局

　　距離年底僅剩兩個(gè)月，做好這段時(shí)間工作對(duì)完成全年目標(biāo)任務(wù)具有重要意義。大家要按照年初部署，突出重點(diǎn)，強(qiáng)化措施、狠抓落實(shí)，確保全年任務(wù)圓滿(mǎn)完成，為明年工作開(kāi)好篇、布好局打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，這里我主要強(qiáng)調(diào)“五個(gè)好”。

　　一是要把上級(jí)精神貫徹好。昨天，中國(guó)共產(chǎn)黨第xx屆中央委員會(huì)第五次全體會(huì)議勝利閉幕，這次大會(huì)對(duì)我們國(guó)家全面建成小康社會(huì)的決定性五年做出了重大部署。各級(jí)工會(huì)要結(jié)合中央、省委黨的群團(tuán)工作會(huì)議，以及即將召開(kāi)的市委黨的群團(tuán)工作會(huì)議精神，積極做好黨的xx屆五中全會(huì)精神、中央和省、市委加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作有關(guān)意見(jiàn)的學(xué)習(xí)、貫徹和落實(shí)工作。通過(guò)多種形式，加強(qiáng)對(duì)黨的xx屆五中全會(huì)精神及中央和省、市委黨的群團(tuán)工作會(huì)議精神的學(xué)習(xí)宣傳，把集中學(xué)習(xí)、個(gè)人學(xué)習(xí)與交流研討結(jié)合起來(lái)，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，提高學(xué)習(xí)的針對(duì)性和實(shí)效性。工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部尤其要帶頭深入學(xué)習(xí)，先學(xué)一步、多學(xué)一些、深學(xué)一層，作出表率，示范帶動(dòng)全市工會(huì)干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)、推動(dòng)工作。

　　二是要把全年工作收尾好。完成全年任務(wù)，關(guān)鍵在于落實(shí)。各市(縣)、區(qū)工會(huì)要對(duì)照全年目標(biāo)任務(wù)，補(bǔ)差補(bǔ)缺補(bǔ)弱，落實(shí)落細(xì)落小，確保全年目標(biāo)任務(wù)有序推進(jìn)并完成。一要突出抓好農(nóng)民工入會(huì)工作，確保完成凈增農(nóng)民工會(huì)員15.8萬(wàn)名的目標(biāo)，目前有的地區(qū)已經(jīng)完成，有的還有缺口，要補(bǔ)差補(bǔ)缺;二要圓滿(mǎn)完成一年一度的工會(huì)年報(bào)統(tǒng)計(jì)工作，利用這一工作契機(jī)，將全市工會(huì)基本情況摸清摸透，保證基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確扎實(shí)可靠;三要切實(shí)抓好“建功‘’，當(dāng)好主力軍”立功勞動(dòng)競(jìng)賽結(jié)尾工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)總結(jié)典型，擴(kuò)大勞動(dòng)競(jìng)賽影響效應(yīng);四要扎實(shí)做好職工權(quán)益保障工作。前一階段，我們集中力量開(kāi)展了全市勞動(dòng)法律監(jiān)督檢查服務(wù)活動(dòng)，印發(fā)了活動(dòng)通報(bào)和“白皮書(shū)”，對(duì)監(jiān)督的基本情況、發(fā)現(xiàn)的主要問(wèn)題等作了詳實(shí)的分析，一方面是展示各地工會(huì)的工作亮點(diǎn)，另一方面也對(duì)今后的努力方向提出明確要求。歲末年初，職工權(quán)益保障和勞動(dòng)關(guān)系調(diào)解任務(wù)更加繁重，各市(縣)、區(qū)總工會(huì)要牢固樹(shù)立守土有責(zé)、主動(dòng)作為意識(shí)，不僅要加強(qiáng)勞動(dòng)用工規(guī)范工作，還要高度關(guān)注勞動(dòng)保護(hù)以及勞動(dòng)關(guān)系矛盾隱患排查化解工作，防止出現(xiàn)“不了解、不掌握、不報(bào)告”等被動(dòng)、失職問(wèn)題。五要積極做好年底“兩節(jié)送溫暖”工作，各地要及早謀劃部署，全力籌集資金，加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)制度，確保送溫暖資金全部用于困難職工，將工會(huì)的關(guān)懷落到職工群眾心坎上。

　　三是要把明年工作謀劃好。明年是“十三五”的開(kāi)局之年，全市工會(huì)工作“六大工程”也將邁入第三個(gè)年頭。各市(縣)、區(qū)總工會(huì)、市總工會(huì)機(jī)關(guān)各部(室)要按照“早思考、早謀劃、早部署”的原則，結(jié)合今天的會(huì)議精神，提前研究思考明年工作的具體舉措，在謀劃思考中突出“三個(gè)意識(shí)”：首先要有政治意識(shí)，推進(jìn)工會(huì)工作要高點(diǎn)站位，將中央和省、市決策部署和會(huì)議精神融合進(jìn)去、體現(xiàn)出來(lái);其次要有全局意識(shí)，圍繞市委十二屆九次全會(huì)提出“大力推進(jìn)智能化、綠色化、服務(wù)化、高端化，打造現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展新高地”的目標(biāo)，多花心思，多動(dòng)腦筋，在圍繞中心，服務(wù)大局中充分體現(xiàn)工會(huì)的作為;最后還要有精品意識(shí)，在腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干中打造品牌、凸顯亮點(diǎn)，著重思考明年在工會(huì)工作“六大工程”中，怎么樣亮明特色、打造精品、樹(shù)立品牌。

　　四是把項(xiàng)目化工程提煉好。連續(xù)實(shí)施三年的工會(huì)工作項(xiàng)目化管理，使全市工會(huì)工作逐步由“活動(dòng)引導(dǎo)型”向“項(xiàng)目帶動(dòng)型”轉(zhuǎn)變，在推動(dòng)工作創(chuàng)新發(fā)展方面發(fā)揮了重要作用。今年立項(xiàng)項(xiàng)目的實(shí)施成效，很大程度上決定著這一輪為期三年的全市工會(huì)工作項(xiàng)目化管理的總體水平。今天的會(huì)上印發(fā)了《全市工會(huì)工作項(xiàng)目化管理第三季度情況通報(bào)》，各項(xiàng)目實(shí)施單位要進(jìn)一步精心組織、強(qiáng)化舉措、有力推進(jìn)，確保今年立項(xiàng)項(xiàng)目順利結(jié)項(xiàng)，為鞏固和深化項(xiàng)目化管理成果奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。同時(shí)，明年起，要大力推進(jìn)優(yōu)秀項(xiàng)目復(fù)制、推廣工作，認(rèn)真總結(jié)三年來(lái)優(yōu)秀項(xiàng)目的好辦法、好舉措、好機(jī)制，提煉工作標(biāo)準(zhǔn)，固化工作成果，推廣項(xiàng)目應(yīng)用，形成長(zhǎng)效機(jī)制，切實(shí)推薦一批、示范一批、復(fù)制一批、見(jiàn)效一批，構(gòu)建可復(fù)制、可推廣的工會(huì)工作樣本體系。

　　五是要把作風(fēng)建設(shè)錘煉好。全市各級(jí)工會(huì)要認(rèn)真對(duì)照指出的群團(tuán)組織存在“四化”傾向的問(wèn)題以及黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)以來(lái)查找到的問(wèn)題，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，直面問(wèn)題不足，認(rèn)真抓好整改。要突出實(shí)干精神，各級(jí)工會(huì)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部一定要堅(jiān)持實(shí)干為先、實(shí)效為重，堅(jiān)決克服官僚主義、形式主義，堅(jiān)決制止無(wú)實(shí)際效果的自?shī)首詷?lè)活動(dòng)，將時(shí)間、精力和資源用在最需要的地方、用在最管用的地方，用在人民群眾最需要我們做的地方，以此真正地使工會(huì)工作呼應(yīng)黨委政府中心工作、呼應(yīng)人民群眾需求。加大對(duì)重點(diǎn)工作的督查力度，對(duì)每一項(xiàng)重點(diǎn)工作的部署都要有檢查、有督促、有落實(shí)，切實(shí)發(fā)揚(yáng)“定了干、馬上辦、辦到底”的作風(fēng)，推動(dòng)全市工會(huì)各項(xiàng)工作不折不扣落實(shí)。

　　同志們，今年的工作已經(jīng)到了最后沖刺階段,希望大家在這距離年底的兩個(gè)月里，鼓足干勁、快馬加鞭、不負(fù)使命，再創(chuàng)佳績(jī)，確保圓滿(mǎn)完成全年目標(biāo)任務(wù)，用充滿(mǎn)信心來(lái)實(shí)現(xiàn)“”圓滿(mǎn)收官;用豪情滿(mǎn)懷去迎接“十三五”開(kāi)局新起步，為建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)、百姓富、環(huán)境美、社會(huì)文明程度高的新無(wú)錫作出新的更大的貢獻(xiàn)!

工會(huì)主席會(huì)議上的講話(huà)篇2

　　同志們：

　　這次會(huì)議的主要任務(wù)是：全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)貫徹縣委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和省總十二屆三次委員(擴(kuò)大)會(huì)議精神，圍繞全縣工作大局，總結(jié)20xx年工作，表彰先進(jìn)，部署安排20xx年各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　下面，我受縣總工會(huì)會(huì)的委托向大會(huì)報(bào)告工作。

　　一、20xx年工會(huì)工作回顧

　　20xx年，縣總工會(huì)在縣委和市總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全縣各級(jí)工會(huì)堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會(huì)工作，按照“三保一弘揚(yáng)”的總體要求，圍繞中心，服務(wù)大局，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，積極作為，為我縣經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展作出了新的貢獻(xiàn)。

　　(一)內(nèi)外環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。面對(duì)社會(huì)的變革和工會(huì)工作對(duì)象的深刻變化，我們不拘泥于傳統(tǒng)的工作方式，不滿(mǎn)足“二傳手”的角色，旗幟鮮明地實(shí)施開(kāi)門(mén)辦工會(huì)，實(shí)現(xiàn)工會(huì)工作社會(huì)化。20xx年，首次召開(kāi)全縣工會(huì)工作會(huì)議，明晰了工會(huì)組織的工作職能，確定了工會(huì)工作的重點(diǎn)和目標(biāo)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了全縣工會(huì)工作一盤(pán)棋的工作格局。縣委、縣政府一如既往地關(guān)心和支持工會(huì)工作。縣委會(huì)和縣黨政領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)席會(huì)先后兩次聽(tīng)取了縣總工會(huì)關(guān)于召開(kāi)縣級(jí)勞模評(píng)選和表彰大會(huì)以及發(fā)行勞模紀(jì)念郵冊(cè)的專(zhuān)題匯報(bào)，并配備了6名副科級(jí)專(zhuān)職工會(huì)主席充實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工委。縣委書(shū)記黃少峰、縣長(zhǎng)劉洪并就新時(shí)期如何加強(qiáng)工會(huì)工作還提出了具體要求。縣政府與總工會(huì)分別在去年3月和12月召開(kāi)了兩次聯(lián)席會(huì)議，專(zhuān)門(mén)研究縣級(jí)勞動(dòng)模范的評(píng)選和表彰經(jīng)費(fèi)問(wèn)題;鼓勵(lì)和支持各基層工會(huì)單設(shè)專(zhuān)門(mén)帳戶(hù)，明確工會(huì)資產(chǎn)不予平調(diào);逐年增加“兩節(jié)”送溫暖資金;加大財(cái)政支持力度，力促園區(qū)“職工之家”早日竣工發(fā)揮作用。工會(huì)工作形成了黨政部門(mén)聯(lián)動(dòng)，合力推動(dòng)工會(huì)工作的大好局面。同時(shí)，縣人大和縣政協(xié)對(duì)工會(huì)工作也非常關(guān)心和支持，從參與立法、執(zhí)法檢查、民主協(xié)商和民主監(jiān)督等方面，為工會(huì)工作創(chuàng)造條件。司法、民政、勞動(dòng)保障、生產(chǎn)安全監(jiān)管、國(guó)有資產(chǎn)管理等部門(mén)對(duì)工會(huì)的法律援助、職業(yè)介紹、維權(quán)保障、困難職工幫扶等給予大力支持和配合。各基層工會(huì)也緊緊圍繞本部門(mén)、本單位的中心工作，積極融入，主動(dòng)作為，特別是在維護(hù)職工合法權(quán)益，組織文體活動(dòng)和開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽，困難職工幫扶等方面發(fā)揮了工會(huì)組織的重要作用。

　　(二)勞模管理工作進(jìn)一步加強(qiáng)。為了在全縣開(kāi)展“學(xué)勞模、做勞模、宣傳勞模、關(guān)愛(ài)勞模”活動(dòng)，去年，我們通過(guò)嚴(yán)格篩選，首次評(píng)選出20名一線工人、農(nóng)民以及非公有制企業(yè)的縣級(jí)勞模，并在縣文化藝術(shù)中心隆重舉行慶“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)暨勞模表彰大會(huì)。大會(huì)召開(kāi)后反響強(qiáng)烈，并得到省、市總工會(huì)的高度評(píng)價(jià)和贊譽(yù)。同時(shí)，為展勞模風(fēng)采，由縣委黃少峰書(shū)記作序，縣總工會(huì)投入15萬(wàn)元制作的永新縣《勞模風(fēng)采》紀(jì)念郵冊(cè)也在表彰大會(huì)上舉行首發(fā)式。郵冊(cè)展現(xiàn)了永新不同時(shí)期，各條戰(zhàn)線上85位全國(guó)、省(部)級(jí)勞動(dòng)模范和先進(jìn)人物，其中42位勞模肖像印制在公開(kāi)發(fā)行的郵票上。會(huì)議同時(shí)還號(hào)召全縣上下要大力弘揚(yáng)勞模精神，積極投入到謀發(fā)展、求趕超的實(shí)際工作中去，努力做好各行各業(yè)的先鋒帶頭作用，加快形成千萬(wàn)永新人推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的生動(dòng)局面。為了加強(qiáng)勞模管理，縣政府還在全市率先出臺(tái)了《永新縣勞動(dòng)模范評(píng)選表彰管理辦法》，《辦法》為推動(dòng)我縣勞模管理規(guī)范化、制度化提供法規(guī)保障。為了進(jìn)一步關(guān)心勞模，在五月的“勞模先進(jìn)關(guān)愛(ài)月”中，我們開(kāi)展了一系列關(guān)愛(ài)活動(dòng)，對(duì)勞模生產(chǎn)生活狀況進(jìn)行摸底調(diào)查，開(kāi)展困難勞模送溫暖活動(dòng)，對(duì)生病住院勞模進(jìn)行及時(shí)看望。在重大節(jié)日，由縣領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行走訪慰問(wèn)勞模，讓勞模健康快樂(lè)地生活。全年累計(jì)為勞模發(fā)放津貼、慰問(wèn)金、幫扶金共計(jì)16.274萬(wàn)元。

　　(三)送溫暖和再就業(yè)工作取得新成效。我們本著職工利益無(wú)小事的要求，積極開(kāi)展“送溫暖”活動(dòng)，盡其所能為困難職工排憂(yōu)解難。一是幫扶投入不斷加大。“兩節(jié)”期間，送溫暖活動(dòng)共籌集資金30余萬(wàn)元，年增長(zhǎng)15%，慰問(wèn)困難職工792人;“金秋助學(xué)”活動(dòng)第一次實(shí)現(xiàn)特困職工家庭子女全覆蓋幫扶，共資助90名困難學(xué)子，發(fā)放救助款7.2萬(wàn)元，為全市之首;高溫期間，“送清涼”活動(dòng)第一次走進(jìn)重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)工程、重點(diǎn)社區(qū);特困職工幫扶首次從城區(qū)擴(kuò)展到鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民工，共幫扶458戶(hù)困難農(nóng)民工。建立了探視工傷和慰問(wèn)重癥職工制度，一年來(lái)，我們共探視工傷和慰問(wèn)重癥職工及勞模79名，發(fā)放慰問(wèn)金4.5萬(wàn)元;職工互助保險(xiǎn)共補(bǔ)助意外傷害及患病職工28人次，發(fā)放賠付金5.2萬(wàn)元，目前全縣共有5568人次在保。二是促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)工程得到加強(qiáng)。為應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)對(duì)我縣勞動(dòng)力市場(chǎng)的影響，縣總多渠道為求職者，尤其是困難職工和農(nóng)民工提供就業(yè)和再就業(yè)服務(wù)。年初，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工委共組織1000余名農(nóng)民工到工業(yè)園區(qū)實(shí)地了解，現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)聘，即時(shí)有200余名農(nóng)民工簽訂了就業(yè)意向;同時(shí)，縣總工會(huì)還組織召開(kāi)了返鄉(xiāng)農(nóng)民工座談會(huì)，并針對(duì)農(nóng)民工提出的問(wèn)題，與相關(guān)部門(mén)溝通協(xié)商，并提出了許多支持農(nóng)民工就業(yè)的政策措施，鼓勵(lì)和支持農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。組織了9名農(nóng)民工赴廣東參加美容美發(fā)培訓(xùn)。

　　(四)宣傳工作強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)。一年來(lái)，縣總工會(huì)宣傳工作立足全局，服務(wù)中心，開(kāi)拓思路，創(chuàng)新方式，突出重點(diǎn)，在創(chuàng)新中發(fā)展，在鞏固中提高，為展示工人階級(jí)風(fēng)采，顯現(xiàn)工會(huì)組織形象，提供了強(qiáng)有力的精神動(dòng)力和輿論支持。《永新工會(huì)》簡(jiǎn)報(bào)創(chuàng)刊以來(lái)，通過(guò)追蹤熱點(diǎn)，宣傳典型，專(zhuān)題報(bào)道等形式宣傳工會(huì)工作，引起較大社會(huì)反響。《永新工會(huì)網(wǎng)站》開(kāi)通半年，由于其關(guān)注勞動(dòng)者的定位，使之具有強(qiáng)烈的工會(huì)“符號(hào)”，又承具很強(qiáng)的“永久”性，體現(xiàn)了對(duì)勞動(dòng)者的尊重，反映了工會(huì)地位的提高。工會(huì)網(wǎng)站還借助于新聞網(wǎng)的資源，舉辦了“廣源天都杯”攝影大賽，使網(wǎng)站知名度不斷提高。一年來(lái)，工會(huì)干部還在省、市、縣總工會(huì)網(wǎng)和各類(lèi)工會(huì)報(bào)刊共發(fā)表文章73篇，大力宣傳了我縣工會(huì)工作，不斷提高永新工會(huì)的影響力。

　　另外，依法維權(quán)工作取得新突破。按照“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”的要求，我們把維權(quán)工作作為一項(xiàng)發(fā)揮職能的首要任務(wù)來(lái)抓，及時(shí)處理和解決拖欠農(nóng)民工工資、矛盾糾紛、事故責(zé)任賠償?shù)仁马?xiàng)，得到了廣大職工和農(nóng)民工的好評(píng)和依賴(lài)，全年共受理職工信訪60件次，涉及職工230多人次，結(jié)案率達(dá)90%以上。基層工會(huì)組建速度取得新進(jìn)展。為使私企建會(huì)工作順利進(jìn)行，縣總專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了私企建會(huì)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，推進(jìn)了私企建會(huì)工作，職工隊(duì)伍整體素質(zhì)有了新提高。大力實(shí)施開(kāi)展了“知識(shí)武裝工程”活動(dòng)，開(kāi)展了豐富多彩的文體活動(dòng)，加強(qiáng)了職工思想教育工作。工會(huì)自身建設(shè)有所加強(qiáng)。為提高工會(huì)自身建設(shè)，我們把工作的著力點(diǎn)放在提高機(jī)關(guān)干部的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)上，充分調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)干部的工作潛能，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。縣總工會(huì)在全市縣級(jí)工會(huì)重點(diǎn)工作考核中榮獲二等獎(jiǎng)和全市唯一特色工作創(chuàng)新獎(jiǎng);在全縣“決戰(zhàn)兩區(qū)”戰(zhàn)略中，縣總工會(huì)還榮獲縣委、縣政府20xx年縣直單位服務(wù)工業(yè)發(fā)展第二名的獎(jiǎng)勵(lì)稱(chēng)號(hào)。

　　過(guò)去的一年，我縣工會(huì)工作雖然取得一定成績(jī)，但在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒地看到工作中存在許多問(wèn)題，主要是：一是工作創(chuàng)新的思路不寬，整體工作水平不高;二是機(jī)關(guān)行政作風(fēng)依然存在，深入基層指導(dǎo)不夠;三是非公有制企業(yè)建會(huì)任務(wù)艱巨，需要進(jìn)一步加大力度;四是工會(huì)獨(dú)立組織活動(dòng)還有待加強(qiáng)等等。這些問(wèn)題和不足，都需要我們通過(guò)體制創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和工作創(chuàng)新切實(shí)加以改進(jìn)。

　　二、20xx年的主要工作

　　今年是實(shí)施“”規(guī)劃的最后一年，也是實(shí)現(xiàn)永新科學(xué)發(fā)展，進(jìn)位趕超極為重要的一年。全縣工會(huì)工作總的要求是：深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中全會(huì)精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，突出服務(wù)大局，服務(wù)職工，維護(hù)職工權(quán)益，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系，和諧社會(huì)關(guān)系，動(dòng)員全縣廣大職工在推進(jìn)“決戰(zhàn)兩區(qū)”，跨越發(fā)展目標(biāo)中充分發(fā)揮工會(huì)組織的重要作用。

　　做好今年的工作，全縣各級(jí)工會(huì)必須緊貼全縣發(fā)展大局，把握“四個(gè)結(jié)合”，即圍繞大局與服務(wù)職工相結(jié)合，全面推進(jìn)與突出重點(diǎn)相結(jié)合，繼承發(fā)揚(yáng)和開(kāi)拓創(chuàng)新相結(jié)合，履行職責(zé)與進(jìn)位趕超相結(jié)合，主動(dòng)作為，扎實(shí)做好工會(huì)各項(xiàng)工作。

　　(一)以時(shí)代精神為引導(dǎo)，塑造新時(shí)代職工文明形象。

　　黨的xx大報(bào)告指出：“文化越來(lái)越成為民族凝聚力和創(chuàng)造力的重要源泉，越來(lái)越成為綜合國(guó)力的重要因素”。工人隊(duì)伍不僅是經(jīng)濟(jì)建設(shè)的主力軍，也是文化建設(shè)的主體。工會(huì)組織作為這一群體的代言人，要充分發(fā)揮引導(dǎo)教育作用，建設(shè)工會(huì)文化，宣傳工會(huì)文化，不斷提升廣大職工的道德素質(zhì)和文化修養(yǎng)。一是建設(shè)工會(huì)文化。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展帶來(lái)了多種思想觀念的相互激蕩，工人階級(jí)的一些優(yōu)秀的傳統(tǒng)道德和價(jià)值觀念也受沖擊和挑戰(zhàn)。工會(huì)要建設(shè)具有自身特色的工會(huì)文化，即以“和”為價(jià)值核心，在職工中進(jìn)行理想信念教育，道德情操教育，使“和睦相處”、“和諧發(fā)展”等價(jià)值觀內(nèi)化于心，自覺(jué)地把個(gè)人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展，社會(huì)發(fā)展緊密結(jié)合起來(lái)，共同奏響“工人偉大，勞動(dòng)光榮”的時(shí)代文化主旋律。二是宣傳工會(huì)文化。在黨政的大力支持下，總工會(huì)今年要逐步完善工人文化宮設(shè)施，進(jìn)一步強(qiáng)化活動(dòng)功能;加快園區(qū)“職工之家”建設(shè)，爭(zhēng)取今年投入使用，使其真正成為園區(qū)廣大職工的“溫馨之家”。各基層工會(huì)也要逐步建立職工俱樂(lè)部，職工書(shū)屋等文化陣地，并充分發(fā)揮這些陣地的教育引導(dǎo)作用，廣泛組織開(kāi)展多種形式的文體娛樂(lè)活動(dòng)，使工會(huì)文化深入人心。發(fā)揮文化載體的傳播作用，繼續(xù)辦好《永新工會(huì)簡(jiǎn)報(bào)》，通過(guò)主席專(zhuān)欄、專(zhuān)刊報(bào)道、經(jīng)驗(yàn)交流等形式宣傳我縣工會(huì)工作;精心辦好《永新工會(huì)網(wǎng)站》，要安排專(zhuān)人管理，及時(shí)反映工會(huì)重要工作及重要活動(dòng)，培養(yǎng)一批工會(huì)通訊報(bào)道隊(duì)伍，全方位、多角度的報(bào)道工會(huì)工作，通過(guò)成果展示、經(jīng)驗(yàn)交流、弘揚(yáng)先進(jìn)，不斷提高工會(huì)網(wǎng)站知名度和影響力。擬在電視臺(tái)開(kāi)設(shè)“工會(huì)之窗”專(zhuān)欄，廣泛宣傳工會(huì)文化建設(shè)，用工會(huì)精神影響和帶動(dòng)社會(huì)，鼓舞各行各業(yè)的勞動(dòng)者在我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)中建功立業(yè)。三是提升文化素養(yǎng)。要以工會(huì)文化陣地、文化載體為依托，在“五一”這勞動(dòng)者的節(jié)日期間開(kāi)展一系列活動(dòng)。將組織人員編輯以贊頌勞模，弘揚(yáng)先進(jìn)為主題的《勞動(dòng)者之歌》專(zhuān)刊;在激情廣場(chǎng)舉辦一場(chǎng)慶“五一”的專(zhuān)場(chǎng)文藝晚會(huì);組織選拔男、女乒乓球隊(duì)赴市參賽;組織職工進(jìn)行登山(高士山)比賽;協(xié)同縣委宣傳部、團(tuán)縣委等單位組織開(kāi)展青工技能和禮儀形象大使展示大賽等一系列活動(dòng)。組織全縣職工廣泛開(kāi)展職工論壇、文學(xué)創(chuàng)作、書(shū)法繪畫(huà)和體育健身等形式多樣的職工文化活動(dòng)，激發(fā)職工參與文化建設(shè)的積極性和創(chuàng)造性。培養(yǎng)職工文藝創(chuàng)作隊(duì)伍，文體骨干隊(duì)伍，宣傳報(bào)道隊(duì)伍，通過(guò)創(chuàng)作和活動(dòng)培養(yǎng)更多的職工文體人才，不斷提升職工的文化素養(yǎng)，打造新時(shí)代職工文明形象。

　　(二)以開(kāi)展“送溫暖”活動(dòng)為載體，進(jìn)一步完善幫扶體系建設(shè)。

　　困難職工的生產(chǎn)生活問(wèn)題是各級(jí)工會(huì)組織關(guān)心關(guān)注的重點(diǎn)。因此，各級(jí)工會(huì)干部要協(xié)助黨政做好困難職工的幫扶工作，切實(shí)承擔(dān)起“第一報(bào)告人”、“第一代言人”、“第一救助人”的職責(zé)。一是進(jìn)一步打造幫扶救助的品牌。要逐步完善縣總工會(huì)幫扶中心辦公設(shè)施，今年做到困難職工實(shí)行網(wǎng)絡(luò)化管理和實(shí)名制服務(wù)制度。各單位，尤其是企業(yè)工會(huì)組織也應(yīng)建立幫扶中心，讓幫扶體系推向社會(huì)各個(gè)層次，讓職工“看得見(jiàn)、摸得多、感受得到”，最大程度地為職工排擾解難。二是推進(jìn)幫扶工作長(zhǎng)效化。今年要成立工會(huì)幫扶基金，通過(guò)財(cái)政安排專(zhuān)項(xiàng)資金，職工互助資金，工會(huì)自籌資金，社會(huì)愛(ài)心人士捐助資金等多種渠道，用兩三年時(shí)間逐步建立完善幫扶基金，并通過(guò)嚴(yán)格管理、科學(xué)運(yùn)作，讓幫扶基金不斷發(fā)展壯大，成為困難職工心目中的“民心工程”、“福音工程”。三是推進(jìn)幫扶工作社會(huì)化。我們要在做好傳統(tǒng)幫扶工作的基礎(chǔ)上，借助社會(huì)各種資源，通過(guò)聯(lián)合共建的方式，建立愛(ài)心超市，愛(ài)心醫(yī)院，愛(ài)心藥房，創(chuàng)業(yè)示范基地，技能幫扶基地，法律援助等幫扶平臺(tái)，為困難職工提供購(gòu)物優(yōu)惠和就醫(yī)、就業(yè)、就學(xué)幫扶，變工會(huì)幫扶為全社會(huì)共同幫扶。四是不斷拓寬幫扶對(duì)象。今年要更多地為農(nóng)民工提供更實(shí)在的服務(wù)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工委要把我縣困難農(nóng)民工納入幫扶體系，在就業(yè)服務(wù)、法律援助、應(yīng)急生活救助和政策咨詢(xún)等方面，為農(nóng)民工提供更具體的幫助。在社會(huì)保障方面，幫動(dòng)指導(dǎo)農(nóng)民工參加工傷、醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)。工業(yè)園區(qū)工會(huì)要建立“農(nóng)民工服務(wù)站”和“工友和諧家園”，讓工會(huì)組織的溫暖灑向每個(gè)角落。建立工傷探視制度，今后凡因公受傷的困難職工，各基層工會(huì)要及時(shí)進(jìn)行探視慰問(wèn)，各級(jí)勞模重傷及部分重癥職工以及工會(huì)干部生病住院，縣總工會(huì)要進(jìn)行探視慰問(wèn)。切實(shí)加大培訓(xùn)服務(wù)力度，配合相關(guān)部門(mén)開(kāi)展促進(jìn)就業(yè)工作，今年擬培訓(xùn)100名下崗失業(yè)人員和農(nóng)民工。

　　(三)以增強(qiáng)工會(huì)組織活力為目標(biāo)，充分發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用。

　　在新的形勢(shì)面前，各級(jí)工會(huì)要緊緊圍繞“決戰(zhàn)兩區(qū)”、進(jìn)位趕超的戰(zhàn)略決策和目標(biāo)，組織動(dòng)員廣大職工積極開(kāi)展多種形式的建功立業(yè)活動(dòng)。一是健全基層工會(huì)組織。各工委要主動(dòng)爭(zhēng)取把工會(huì)的組建工作納入黨建工作中去，在考核黨建工作的同時(shí)考核工會(huì)組織建設(shè)，做到黨建、工建同部署、同落實(shí)、同總結(jié)、同表彰。基層工會(huì)要做到“五有”：有辦公場(chǎng)所、有專(zhuān)職人員、有章子、有牌子、有專(zhuān)設(shè)帳戶(hù)。根據(jù)《中共永新縣委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨對(duì)工會(huì)工作領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)》提出的逐步落實(shí)同級(jí)黨政副職配備專(zhuān)職工委主席，并享受相應(yīng)的政治、經(jīng)濟(jì)待遇的要求，爭(zhēng)取今年基層工委主席配備有新的突破。按照《工會(huì)法》要求，進(jìn)一步加強(qiáng)非公有制企業(yè)建會(huì)工作，今年非公有制企業(yè)建會(huì)率爭(zhēng)取達(dá)80%以上，在組建工會(huì)的同時(shí)要同步組建女職工組織。二是組織開(kāi)展多種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。要引導(dǎo)廣大職工以主人翁的姿態(tài)，投身以“當(dāng)好主力軍、建功‘’、和諧奔小康”為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽。大力開(kāi)展創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”，“節(jié)約挖潛、節(jié)能降耗”，“女職工素質(zhì)提升”和“安康杯”等活動(dòng)。以勞動(dòng)競(jìng)賽的評(píng)比爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為載體，不斷激發(fā)職工的創(chuàng)造力。三是大力宣傳先進(jìn)模范典型人物。在“五一”期間，要在全縣進(jìn)一步營(yíng)造宣傳勞模，學(xué)習(xí)勞模的良好氛圍。積極做好全國(guó)、全省和全市勞動(dòng)模范、先進(jìn)工作者的推薦工作。加強(qiáng)勞模管理，進(jìn)一步關(guān)心幫扶困難勞模，繼續(xù)組織省(部)級(jí)以上勞模的療休養(yǎng)工作，精心組織好歷屆勞模座談會(huì)，使勞模精神發(fā)揮更大的示范作用。

　　(四)以提高工作能力為核心，進(jìn)一步促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定。

　　目前，各級(jí)工會(huì)要準(zhǔn)確把握新定位，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，落實(shí)工作目標(biāo)，就必須努力打造一支想干事、能干事、干成事的工會(huì)干部隊(duì)伍，讓新時(shí)代的工會(huì)組織煥發(fā)勃勃生機(jī)，充滿(mǎn)旺盛活力。一是要善于學(xué)習(xí)，科學(xué)管理。新形勢(shì)下的工會(huì)工作的新情況、新問(wèn)題層出不窮，工會(huì)干部要善于學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平，科學(xué)、合理、有序地開(kāi)展工作。定期開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)，深入基層了解情況，發(fā)現(xiàn)分析問(wèn)題，科學(xué)制定可行措施，推動(dòng)工會(huì)工作取得實(shí)效。強(qiáng)化制度管理，嚴(yán)格工作考評(píng)，并以考核結(jié)果作為評(píng)選評(píng)優(yōu)的重要條件，同時(shí)加強(qiáng)督促檢查，真正發(fā)揮考核制度對(duì)基層工會(huì)工作的激勵(lì)和引導(dǎo)作用。二是整合資源，科學(xué)維權(quán)。做好工會(huì)工作，尤其是維權(quán)工作僅僅依靠工會(huì)自身的資源和手段是不夠的，工會(huì)干部在工作中除了要提高自身能力外，還要善于借助外部力量來(lái)推動(dòng)工會(huì)工作，積極主動(dòng)地整合社會(huì)各方資源，形成工作合力。要與司法、勞動(dòng)、衛(wèi)生、安監(jiān)等部門(mén)聯(lián)手，定期進(jìn)行勞動(dòng)法律的監(jiān)督檢查，形成聯(lián)合維權(quán)態(tài)勢(shì)，增強(qiáng)維權(quán)實(shí)效;與工商、稅務(wù)部門(mén)配合，利用企業(yè)注冊(cè)、年檢等手段，督促企業(yè)依法建會(huì)，強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)工會(huì)組建。三是要充滿(mǎn)激情，勇于奉獻(xiàn)。現(xiàn)大部分工會(huì)干部不是專(zhuān)職，因此，更需要在工作中樹(shù)立堅(jiān)定的理想信念，充滿(mǎn)責(zé)任感、使命感;對(duì)工會(huì)工作傾注責(zé)任，傾注感情，保持積極、奮發(fā)向上的工作熱情;工會(huì)干部要甘當(dāng)“公仆”，樹(shù)立全心全意為職工群眾服務(wù)的思想，努力為職工說(shuō)話(huà)辦事，排憂(yōu)解難，做職工群眾的貼心人、暖心人、代言人，使職工真正感受到“有困難要維權(quán)找工會(huì)”的深刻內(nèi)涵。

　　同志們，省總十二屆三次委員(擴(kuò)大)會(huì)議和我縣“兩會(huì)”及縣委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，確定了我縣工會(huì)工作的奮斗目標(biāo)和努力方向，面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)，我們責(zé)任重大，使命光榮。讓我們堅(jiān)定信心，振奮精神，進(jìn)一步增強(qiáng)主動(dòng)意識(shí)、機(jī)遇意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，為建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)，推動(dòng)永新工會(huì)工作再上新臺(tái)階而繼續(xù)努力奮斗!

工會(huì)主席會(huì)議上的講話(huà)篇3

　　同志們：

　　今天，我們?cè)谶@里召開(kāi)全市工會(huì)主席會(huì)議，主要任務(wù)是: 總結(jié)20xx年上半年工作，交流工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，研究部署下半年工作任務(wù)。剛才，包河區(qū)工會(huì)、日立建機(jī)( 中國(guó)) 有限公司工會(huì)、安徽聯(lián)華實(shí)業(yè)集團(tuán)工會(huì)結(jié)合各自工作實(shí)際，介紹了很好的工作經(jīng)驗(yàn)，希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒。根據(jù)會(huì)議安排，我就今年上半年工會(huì)工作開(kāi)展情況和下半年工作安排講兩個(gè)方面意見(jiàn):

　　一、上半年工作開(kāi)展情況

　　今年以來(lái), 在市委和省總工會(huì)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在市政府的大力支持下, 全市各級(jí)工會(huì)緊緊圍繞市委、市政府工作大局，全面落實(shí)《合肥市工會(huì)20xx年—20xx年發(fā)展綱要》確定的目標(biāo)任務(wù)，舉全會(huì)之力，推進(jìn)四個(gè)“全覆蓋”，工會(huì)組織覆蓋面不斷擴(kuò)大，工會(huì)組織影響力不斷提升，工會(huì)各項(xiàng)工作呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。

　　(一)精心組織, 首屆職工技術(shù)創(chuàng)新成果獎(jiǎng)評(píng)選表彰活動(dòng)圓滿(mǎn)成功

　　今年1 月份，市政府以合政辦[20xx]1 號(hào)文件印發(fā)了《合肥市職工技術(shù)創(chuàng)新成果獎(jiǎng)勵(lì)暫行辦法》，在全國(guó)尚屬首次。為認(rèn)真組織實(shí)施好首屆職工技術(shù)創(chuàng)新成果獎(jiǎng)的評(píng)選表彰，市總工會(huì)制定了周密的評(píng)選表彰方案，出臺(tái)了配套的政策文件，在時(shí)間緊、任務(wù)重的情況下，確保評(píng)選表彰活動(dòng)圓滿(mǎn)成功。 成立了由市委、副市長(zhǎng)魏曉明為主任的評(píng)審委員會(huì)，建立了由 63 位專(zhuān)家組成的評(píng)審專(zhuān)家?guī)欤�確保評(píng)比的公開(kāi)公正公平。 推薦申報(bào)采取組織申報(bào)和個(gè)人申報(bào)兩種方式同時(shí)進(jìn)行， 在全市工會(huì)上下的共同努力下，在申報(bào)截止日內(nèi)，推薦的創(chuàng)新項(xiàng)目有319 項(xiàng)，涉及8 個(gè)門(mén)類(lèi)，基本覆蓋全市所有行業(yè)。 經(jīng)過(guò)專(zhuān)家組初評(píng)、復(fù)評(píng)、現(xiàn)場(chǎng)考察、評(píng)審委員會(huì)審核，由市政府常務(wù)會(huì)議研究通過(guò)，最終評(píng)選出64 項(xiàng)職工技術(shù)創(chuàng)新成果，其中特等獎(jiǎng)2 項(xiàng)、一等獎(jiǎng)5 項(xiàng)、二等獎(jiǎng)10 項(xiàng)、三等獎(jiǎng)20 項(xiàng)、參評(píng)獎(jiǎng)27 項(xiàng)，在市委、市政府于4 月30 日召開(kāi)的慶祝“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)暨首屆職工創(chuàng)新成果獎(jiǎng)表彰大會(huì)上受到了隆重表彰，所有獲獎(jiǎng)項(xiàng)目的牽頭人分別被授予“合肥市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?rdquo;、“合肥市金牌職工”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，在全社會(huì)掀起了技術(shù)創(chuàng)新的熱潮。

　　今年是五年一度的全國(guó)勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者評(píng)選表彰年，根據(jù)全總、省總的要求，市總工會(huì)嚴(yán)格按照評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)和程序，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，完成推薦上報(bào)任務(wù)。我市推薦的6 名同志分別被評(píng)選為“全國(guó)勞動(dòng)模范”和“全國(guó)先進(jìn)工作者”，并進(jìn)京參加了全國(guó)勞動(dòng)模范表彰大會(huì)，受到黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人的接見(jiàn)。此外， 在全省先進(jìn)評(píng)比中，我市有7 人獲得“省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?rdquo;、5 個(gè)單位獲得“省勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)集體”、4 個(gè)集體榮獲“省工人先鋒號(hào)”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。五一前夕， 一批在合肥市“工業(yè)立市”、“三大推進(jìn)”和積極應(yīng)對(duì)金融危機(jī)中做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)單位、先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人受到市勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)、市總工會(huì)表彰，48 個(gè)單位榮獲“合肥市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”、50 名個(gè)人榮獲“合肥市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?rdquo;、51 個(gè)集體榮獲合肥市“工人先鋒號(hào)”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，在全市進(jìn)一步營(yíng)造了工人偉大、勞動(dòng)光榮的濃厚氛圍。

　　( 二) 突出重點(diǎn), 規(guī)模以上非公有制企業(yè)工會(huì)組建工作扎實(shí)推進(jìn)

　　在市委的重視支持下, 全市規(guī)模以上非公有制企業(yè)工會(huì)組建工作取得突破性進(jìn)展。市委辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)了市總工會(huì)《關(guān)于進(jìn)一步做好規(guī)模以上非公有制企業(yè)工會(huì)組建工作的意見(jiàn)》，明確了建會(huì)的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、建會(huì)方式和工作要求，建立了由市委組織部、市總工會(huì)等8 個(gè)部門(mén)為成員單位的合肥市規(guī)模以上非公有制企業(yè)工會(huì)組建工作聯(lián)席會(huì)議制度，堅(jiān)持每月召開(kāi)一次聯(lián)席會(huì)議，聽(tīng)取縣、區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)工會(huì)組建工作匯報(bào)，協(xié)調(diào)建會(huì)工作，強(qiáng)力推進(jìn)建會(huì)工作。市總工會(huì)建立了合肥市機(jī)構(gòu)單位及工會(huì)組織信息數(shù)據(jù)庫(kù)，對(duì)全市規(guī)模以上非公有制企業(yè)工會(huì)組建情況進(jìn)行了摸底調(diào)查，做到心中有數(shù)。根據(jù)市委辦公廳文件精神，市總工會(huì)制定了具體的實(shí)施意見(jiàn)和督導(dǎo)意見(jiàn)，明確建會(huì)進(jìn)度要求、建會(huì)審批方式、考核獎(jiǎng)懲規(guī)定，并抽調(diào)機(jī)關(guān)工作人員和縣區(qū)工會(huì)負(fù)責(zé)人成立五個(gè)建會(huì)工作督導(dǎo)組，督查建會(huì)工作的目標(biāo)進(jìn)度完成情況，幫助協(xié)調(diào)解決建會(huì)工作的難點(diǎn)問(wèn)題。在全市各級(jí)工會(huì)的共同努力下，今年以來(lái)，新建規(guī)模以上非公有制企業(yè)工會(huì)532 家。

　　在強(qiáng)力抓好建會(huì)工作的同時(shí)，重視已建工會(huì)的規(guī)范運(yùn)作和作用發(fā)揮，一方面，指導(dǎo)基層工會(huì)廣泛開(kāi)展建設(shè)職工之家活動(dòng)，深入推進(jìn)四星級(jí)、五星級(jí)職工之家創(chuàng)建活動(dòng)，對(duì)已獲得全國(guó)、全省模范職工之家的基層工會(huì)進(jìn)行回訪。另一方面，加強(qiáng)基層工會(huì)干部培訓(xùn)工作，制訂了《20xx-20xx年合肥市工會(huì)干部教育培訓(xùn)意見(jiàn)》，組織編寫(xiě)了《工會(huì)工作實(shí)用知識(shí)讀本》，制作了包含工會(huì)組織建設(shè)、職工民主管理、集體合同、勞動(dòng)保護(hù)等內(nèi)容的《工會(huì)業(yè)務(wù)系列培訓(xùn)片》，在市職工大學(xué)舉辦11 期基層工會(huì)干部崗位培訓(xùn)班，培訓(xùn)基層工會(huì)干部880 多人。邀請(qǐng)中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院歐陽(yáng)駿教授在市委黨校主體班舉辦工會(huì)知識(shí)專(zhuān)題講座，市委黨校主體班全體學(xué)員和各級(jí)工會(huì)干部約200 多人參加講座。

　　(三)盡心盡力，困難職工幫扶救助工作不斷深化

　　廣泛開(kāi)展 20xx年“兩節(jié)” 送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)， 全市各級(jí)工會(huì)慰問(wèn)困難企業(yè)269 家，困難職工(含農(nóng)民工)120xx 戶(hù)，發(fā)放送溫暖款物885 萬(wàn)元。市四大班子領(lǐng)導(dǎo)分成36 組開(kāi)展入戶(hù)慰問(wèn)，慰問(wèn)困難職工及勞動(dòng)模范73 戶(hù)。市直單位領(lǐng)導(dǎo)慰問(wèn)困難職工108 戶(hù)。在市困難職工幫扶中心開(kāi)通兩節(jié)送溫暖熱線，對(duì)于符合條件人員及時(shí)給予救助。認(rèn)真做好日常幫扶工作，上半年， 市、縣(區(qū))幫扶中心(站)共接待來(lái)訪、咨詢(xún)?nèi)藛T2593 人次，向628 人提供大病、生活救助，救助金額82.75 萬(wàn)元。加大對(duì)困難勞模幫扶救助力度，經(jīng)市政府同意，提高了我市困難勞模生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)發(fā)放全國(guó)、省、市勞模困難補(bǔ)助，對(duì)特困勞模采取靈活務(wù)實(shí)的幫扶政策，幫助解決住房、就醫(yī)、子女入學(xué)等方面的實(shí)際困難。 擴(kuò)大職工互助保障覆蓋面，全市近60 名職工獲得賠付，賠付金額10 萬(wàn)余元。

　　加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)。選樹(shù)命名6 家“全市工會(huì)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn)示范基地”、10 家“全市工會(huì)農(nóng)民工就業(yè)示范基地”、9 名“全市工會(huì)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)帶頭人”，對(duì)選樹(shù)的企業(yè)和個(gè)人給予部分資金支持，用于開(kāi)展培訓(xùn)、就業(yè)等活動(dòng)。扎實(shí)做好小額貸款貼息工作，上半年，共為22 家企業(yè)和個(gè)人提供貸款貼息近20 萬(wàn)元。大力開(kāi)展職介職培工作。依托市職工大學(xué)的師資、場(chǎng)地優(yōu)勢(shì)，開(kāi)展計(jì)算機(jī)、物業(yè)、建筑、SYB (創(chuàng)辦你的企業(yè))等就業(yè)培訓(xùn)，參訓(xùn)人員近千人。在市曙光職工就業(yè)服務(wù)中心舉辦周末免費(fèi)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)，已舉辦招聘會(huì)14 場(chǎng)，入場(chǎng)企業(yè)140 家，提供崗位6618個(gè)，入場(chǎng)求職人員達(dá)3305 人次，達(dá)成意向590 人。

　　(四)攻堅(jiān)克難，維護(hù)職工合法權(quán)益和職工隊(duì)伍穩(wěn)定工作力度加大

　　在市人大會(huì)的高度重視下，市總工會(huì)扎實(shí)做好《合肥市工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督條例》立法前期調(diào)研工作，先后召開(kāi)了5 次企業(yè)工會(huì)主席座談會(huì)以及市企業(yè)聯(lián)合會(huì)企業(yè)管理者座談會(huì)、市職工法律援助團(tuán)律師座談會(huì)、市人力資源和社會(huì)保障局相關(guān)部門(mén)座談會(huì)，進(jìn)一步征求各方意見(jiàn)建議。目前，條例草案已十易其稿，將在8 月份提交市人大會(huì)一審。全力推進(jìn)平等協(xié)商集體合同、職代會(huì)工作，召開(kāi)全市已建會(huì)規(guī)模以上非公企業(yè)集體合同簽訂、職代會(huì)工作督察會(huì)，建立健全已建會(huì)規(guī)模以上企業(yè)平等協(xié)商集體合同簽訂、職代會(huì)臺(tái)賬，將集體合同簽訂、職代會(huì)建設(shè)與規(guī)模以上非公有制企業(yè)建會(huì)工作同步推進(jìn)、同時(shí)督查、同一考核、同樣獎(jiǎng)懲。目前，已有131 家規(guī)模以上非公企業(yè)簽訂了集體合同，占今年新建規(guī)模以上非公企業(yè)工會(huì)的47% 。 以職代會(huì)制度建設(shè)為中心，著力推進(jìn)企事業(yè)單位廠務(wù)公開(kāi)民主管理的規(guī)范化、科學(xué)化、制度化建設(shè)。截止6 月底，全市共有5967 家企事業(yè)單位開(kāi)展了民主管理工作，3032 家企事業(yè)單位實(shí)行廠務(wù)公開(kāi)制度，2760 家單位建立了職代會(huì)制度，89 家單位建立了區(qū)域性、行業(yè)性職代會(huì)制度，覆蓋企業(yè)1695 家。積極參與企業(yè)改革改制，切實(shí)維護(hù)改制企業(yè)職工的合法權(quán)益。努力維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定，完善了工會(huì)維護(hù)穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制， 深入基層開(kāi)展維穩(wěn)工作調(diào)研，對(duì)影響職工隊(duì)伍穩(wěn)定的主要問(wèn)題進(jìn)行排查，深入分析，研究措施，落實(shí)責(zé)任。建立全市職工隊(duì)伍穩(wěn)定網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)，對(duì)重點(diǎn)單位實(shí)施跟蹤監(jiān)督。深入開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng), 制定《合肥市“安康杯”競(jìng)賽考核細(xì)則》 ，全市 參賽單位963 家，參賽職工19.2 萬(wàn)人，參賽班組1 萬(wàn)多個(gè)，分別比上年提高了25 %、26 %、82%。

　　扎實(shí)做好農(nóng)民工維權(quán)工作，廣泛開(kāi)展20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨全市工會(huì)農(nóng)民工服務(wù)月活動(dòng)，提供法律咨詢(xún)8000 多人次，發(fā)放宣傳材料8000 多份;提供崗位3600 多個(gè)，成功介紹426 人就業(yè);為農(nóng)民工健康咨詢(xún)、體檢800 多人次。豐富農(nóng)民工文化生活，會(huì)同有關(guān)部門(mén)聯(lián)合開(kāi)展“服務(wù)大建設(shè)，百場(chǎng)電影送民工”活動(dòng)。

　　(五)增強(qiáng)內(nèi)力，工會(huì)各項(xiàng)工作整體推進(jìn)

　　繼續(xù)開(kāi)展全市千名工會(huì)干部“雙走訪、促三保”工作，截止6 月底，市總機(jī)關(guān)及全市三縣、四區(qū)、三個(gè)開(kāi)發(fā)區(qū)參加“雙走訪”工會(huì)干部達(dá)2600 人次，走訪企業(yè)6900 個(gè)，深入車(chē)間4800 個(gè)、班組8600 個(gè)，走訪職工420xx 人， 受到了黨政、社會(huì)、企業(yè)和職工的廣泛關(guān)注和一致好評(píng)。深化文行創(chuàng)建工作，加強(qiáng)窗口行業(yè)文明創(chuàng)建暗訪督查，開(kāi)展窗口單位“迎四體微笑服務(wù)”活動(dòng)和首批 優(yōu)質(zhì)服務(wù) “六比六看”星級(jí)達(dá)標(biāo)活動(dòng)三星級(jí)窗口和優(yōu)質(zhì)服務(wù)明星評(píng)選活動(dòng)。加強(qiáng)工會(huì)對(duì)外宣傳，制作完成《創(chuàng)新求實(shí)奮進(jìn)——合肥工會(huì)發(fā)展紀(jì)實(shí)》宣傳片，上半年，在各級(jí)媒體發(fā)稿138篇，其中：中央級(jí)媒體8 篇，省級(jí)媒體50 篇，市級(jí)媒體80 篇。強(qiáng)化調(diào)研工作，深入 開(kāi)展了合肥市工業(yè)企業(yè)勞動(dòng)用工狀況、新經(jīng)濟(jì)體制下工會(huì)維權(quán)狀況等調(diào)研。實(shí)施 “健康美麗伴你行——女職工素質(zhì)提升工程”，開(kāi)展女職工工作規(guī)范化建設(shè)示范單位創(chuàng)建活動(dòng)。 認(rèn)真落實(shí)上解省總工會(huì)經(jīng)費(fèi)任務(wù)，抓好 稅務(wù)代收和財(cái)政預(yù)算劃撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作。推進(jìn)縣區(qū)工會(huì)經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)，增強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督效能， 對(duì)38 家縣、區(qū)和基層工會(huì)進(jìn)行了財(cái)務(wù)收支審計(jì) 。推進(jìn)工會(huì)企事業(yè)發(fā)展，強(qiáng)化工會(huì)資產(chǎn)監(jiān)管， 成功收回原安紡工會(huì)俱樂(lè)部資產(chǎn)。市總工會(huì)機(jī)關(guān)扎實(shí)開(kāi)展了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，改進(jìn)工作作風(fēng)，更好地服務(wù)職工群眾。

　　二、下半年工作安排

　　下半年，隨著經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深化，工會(huì)組織促進(jìn)發(fā)展、維護(hù)權(quán)益、發(fā)揮作用的任務(wù)將更加艱巨，全面完成年度各項(xiàng)工作，時(shí)間緊，任務(wù)重。各級(jí)工會(huì)要根據(jù)形勢(shì)的變化和上半年工作完成情況，突出重點(diǎn)，統(tǒng)籌兼顧，加快節(jié)奏，狠抓落實(shí)，確保全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成。下半年，要突出抓好以下五項(xiàng)工作：

　　(一)突出抓好規(guī)模以上非公有制企業(yè)工會(huì)組建和作用發(fā)揮，進(jìn)一步增強(qiáng)工會(huì)組織的活力

　　各級(jí)工會(huì)要深化和完善“黨建帶動(dòng)工建，工建服務(wù)黨建”工作機(jī)制，積極探索建會(huì)工作的新方法、新舉措，因地制宜開(kāi)展工會(huì)組建工作。按照抓規(guī)模、抓重點(diǎn)的原則，著力抓好外商投資企業(yè)、出租汽車(chē)公司、建筑公司、大型專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)等影響較大的企業(yè)和星級(jí)賓館、社會(huì)中介組織的工會(huì)組建，規(guī)范建會(huì)程序，提高建會(huì)質(zhì)量， 確保全年完成全市規(guī)模以上企業(yè)建會(huì)率、職工入會(huì)率100% 的“雙百”任務(wù)。抓好國(guó)有、集體改制企業(yè)工會(huì)組織的整頓和重建工作，堅(jiān)決糾正撤銷(xiāo)工會(huì)或?qū)⒐��?huì)工作機(jī)構(gòu)合并歸屬到其他部門(mén)的錯(cuò)誤做法，保證企業(yè)工會(huì)在黨的領(lǐng)導(dǎo)下獨(dú)立自主地開(kāi)展工作。

　　堅(jiān)持“邊組建，邊規(guī)范”的工作思路，一手抓組建，一手抓規(guī)范，各級(jí)工會(huì)要認(rèn)真貫徹落實(shí)全總《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)工作、充分發(fā)揮企業(yè)工會(huì)作用的決定》精神，堅(jiān)持“促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、維護(hù)職工權(quán)益”的企業(yè)工會(huì)工作原則，以抓基層、打基礎(chǔ)、強(qiáng)機(jī)制、增活力為著力點(diǎn)，把企業(yè)工會(huì)工作擺在更加突出的位置來(lái)抓， 不斷增強(qiáng)基層工會(huì)的吸引力、凝聚力 。 扎實(shí)做好全市四星、五星級(jí)職工之家評(píng)選表彰工作，指導(dǎo)基層工會(huì)開(kāi)展二星、三星級(jí)職工之家評(píng)選活動(dòng)，樹(shù)立一批職工之家建設(shè)工作的標(biāo)桿單位 ，確保工會(huì)建起來(lái)、作用發(fā)揮起來(lái)。加強(qiáng)縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會(huì)工作，開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)省先進(jìn)示范和十佳縣區(qū)工會(huì)活動(dòng)，對(duì)創(chuàng)建合格、先進(jìn)、示范、十佳縣區(qū)工會(huì)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會(huì)考核驗(yàn)收，年內(nèi)，全市縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會(huì)60% 以上要達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。

　　(二)突出抓好集體合同簽訂工作，進(jìn)一步維護(hù)職工勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)權(quán)益促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定

　　當(dāng)前， 我們正處于經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌、社會(huì)轉(zhuǎn)型及社會(huì)矛盾多發(fā)的特殊歷史時(shí)期，面臨的環(huán)境錯(cuò)綜復(fù)雜，影響勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定的源頭性、基礎(chǔ)性問(wèn)題客觀存在，一些勞動(dòng)關(guān)系矛盾如果重視不夠，預(yù)防不力，處理不當(dāng)，就可能釀成不穩(wěn)定的事端，引發(fā)各種突發(fā)性群體事件，直接影響職工隊(duì)伍和社會(huì)穩(wěn)定。因此，各級(jí)工會(huì)一定要 把維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定作為第一要事抓緊抓實(shí)， 落實(shí)維穩(wěn)責(zé)任制，健全信息暢通網(wǎng)絡(luò)，對(duì)有可能引發(fā)集體勞動(dòng)爭(zhēng)議、影響職工隊(duì)伍穩(wěn)定的重大問(wèn)題， 各級(jí)工會(huì)特別是基層工會(huì)要 做到第一時(shí)間掌握信息，第一時(shí)間報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)，第一時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng)，第一時(shí)間參與處理，并跟蹤事件后續(xù)進(jìn)展，積極協(xié)助黨委和政府妥善處理職工群眾利益訴求，做到積極防范和有效處置 。

　　各級(jí)工會(huì)要以規(guī)模以上企業(yè)為重點(diǎn)，大力推進(jìn)集體合同簽訂以及女職工權(quán)益保護(hù)專(zhuān)項(xiàng)集體合同簽訂工作 。一是全面實(shí)施集體合同“彩虹計(jì)劃”，力爭(zhēng)用三年左右時(shí)間，在全市已建工會(huì)的企業(yè)基本建立集體合同制度，在非公有制中小企業(yè)集中的區(qū)域建立區(qū)域性、行業(yè)性集體合同制度，使集體合同制度基本覆蓋各類(lèi)企業(yè)，集體合同履約率明顯提高 。二是進(jìn)一步加強(qiáng)集體協(xié)商主體能力建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)集體協(xié)商工作的指導(dǎo)和服務(wù)，加強(qiáng)對(duì)集體合同的審查管理和履約監(jiān)督，重點(diǎn)解決集體協(xié)商中“不愿談”、“不敢談”、“不會(huì)談”和“談不成”等突出問(wèn)題。 三是把 工資集體協(xié)商工作擺上重要位置，以平等協(xié)商、集體合同制度為依托，廣泛開(kāi)展工資集體協(xié)商要約行動(dòng)，努力促進(jìn)建立職工工資與企業(yè)利潤(rùn)同步增長(zhǎng)的聯(lián)動(dòng)機(jī)制，推動(dòng)各類(lèi)企業(yè)建立職工工資共決機(jī)制、正常增長(zhǎng)機(jī)制和支付保障制度，努力提高企業(yè)職工特別是一線職工工資收入水平。市總工會(huì)將召開(kāi)全市規(guī)模以上非公建會(huì)企業(yè)平等協(xié)商、集體合同工作和職代會(huì)建設(shè)推進(jìn)會(huì)，同時(shí)將工會(huì)組建、職工入會(huì)、集體合同、職代會(huì)等工作完成情況作為今年工會(huì)工作目標(biāo)責(zé)任制考核的重要依據(jù)。要建立完善勞動(dòng)關(guān)系矛盾預(yù)警和調(diào)解工作機(jī)制，不斷擴(kuò)大勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作的覆蓋面， 探索建立區(qū)域性、行業(yè)性勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織， 引導(dǎo)職工以理性合法的方式表達(dá)利益訴求。市總工會(huì)將與市 人力資源和社會(huì)保障局、市企聯(lián)聯(lián)合開(kāi)展第二屆合肥市創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)和(工業(yè))園區(qū)評(píng)選表彰活動(dòng)，重點(diǎn)在搭建平臺(tái)、創(chuàng)新形式、豐富內(nèi)容、形成機(jī)制上下功夫，推動(dòng)企業(yè)建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的社會(huì)主義新型勞動(dòng)關(guān)系。抓好職代會(huì)規(guī)范化建設(shè)，出臺(tái)《職代會(huì)建設(shè)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)》，選樹(shù)星級(jí)職代會(huì)示范單位。在中小型非公有制企業(yè)比較集中的街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及工業(yè)園區(qū)，大力推行區(qū)域性、行業(yè)性職代會(huì)制度。 加強(qiáng)企業(yè)改制重組關(guān)閉破產(chǎn)過(guò)程中的民主管理工作，充分發(fā)揮職代會(huì)作用，堅(jiān)持企業(yè)改革改制、兼并破產(chǎn)和職工安置方案必須及時(shí)公開(kāi)并經(jīng)職代會(huì)審議通過(guò)。加強(qiáng)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作，開(kāi)展落實(shí)女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定調(diào)研，充分發(fā)揮工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查三級(jí)網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢(shì)， 督促企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)措施，改善安全生產(chǎn)條件。下半年，市總工會(huì)將積極爭(zhēng)取市人大會(huì)出臺(tái)《合肥市工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督條例》，各級(jí)工會(huì)要積極做好條例的學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)工作。

　　(三)突出抓好“愛(ài)心助學(xué)”活動(dòng)和“陽(yáng)光就業(yè)行動(dòng)”，進(jìn)一步做好困難職工幫扶救助工作

　　一年一度的高校招生工作已經(jīng)開(kāi)始，為了幫助困難職工子女上大學(xué)，各級(jí)工會(huì)要對(duì)本地區(qū)、本系統(tǒng)考上大學(xué)的困難職工子女基本情況繼續(xù)深入細(xì)致的調(diào)查摸底，嚴(yán)格按照資助標(biāo)準(zhǔn)和條件上報(bào)，同時(shí)各縣、區(qū)工會(huì)要將“金秋助學(xué)”活動(dòng)助學(xué)對(duì)象由大學(xué)段的困難職工子女向高中以下段困難職工子女延伸，加大對(duì)困難農(nóng)民工子女助學(xué)力度，努力推進(jìn)活動(dòng)廣覆蓋，為困難職工子女學(xué)提供力所能及的幫助。要加大促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作力度，加強(qiáng)工會(huì)就業(yè)培訓(xùn)基地建設(shè)，深化“陽(yáng)光就業(yè)行動(dòng)”，做好工會(huì)職業(yè)介紹活動(dòng)，擴(kuò)大職業(yè)介紹服務(wù)規(guī)模，多形式、多渠道幫助下崗失業(yè)人員、困難職工家庭高校畢業(yè)生和進(jìn)城務(wù)工人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。努力實(shí)現(xiàn)年內(nèi)技能培訓(xùn)10000 人，就業(yè)政策宣傳30000 人，職業(yè)介紹服務(wù)10000 人的目標(biāo)任務(wù)。 加強(qiáng)困難職工幫扶中心規(guī)范化建設(shè)，認(rèn)真做好生活困難的勞模幫扶救助工作，重點(diǎn)對(duì)因大病、子女上學(xué)和自然災(zāi)害等特殊原因?qū)е律�活特別困難的職工和困難農(nóng)民工進(jìn)行走訪慰問(wèn)，努力為他們排憂(yōu)解難。

　　(四)突出抓好慰問(wèn)大建設(shè)重點(diǎn)工程、工業(yè)立市重點(diǎn)項(xiàng)目職工系列文藝演出，進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化和職工文化建設(shè)

　　為豐富職工文化生活，充分調(diào)動(dòng)廣大職工投身合肥三大推進(jìn)、工業(yè)立市的積極性、創(chuàng)造性，國(guó)慶前后，市總工會(huì)將深入大建設(shè)重點(diǎn)工程、工業(yè)立市重點(diǎn)項(xiàng)目的工地舉辦系列職工慰問(wèn)演出，各級(jí)工會(huì)要根據(jù)市總工會(huì)的部署，積極選送優(yōu)秀文藝節(jié)目，配合做好相關(guān)工作。要充分發(fā)揮工會(huì)“大學(xué)校”作用， 堅(jiān)持以社會(huì)主義核心價(jià)值體系引領(lǐng)職工，深入開(kāi)展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)，組織職工廣泛開(kāi)展崗位練兵、技能培訓(xùn)、技能比賽、技術(shù)交流等活動(dòng)，全面提升職工素質(zhì)。 下半年，將開(kāi)展全市職工健身活動(dòng)月和“書(shū)香廬州·文化合肥”職工讀書(shū)活動(dòng)，同時(shí)完成3 家全國(guó)職工書(shū)屋示范點(diǎn)、40 家省級(jí)、100 家市級(jí)“職工書(shū)屋”建設(shè)任務(wù)。深化文明行業(yè)創(chuàng)建工作， 組織開(kāi)展 “微笑服務(wù)”推進(jìn)月和文行創(chuàng)建“群眾最滿(mǎn)意的十件事”評(píng)選表彰活動(dòng)。要充分認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下加強(qiáng)職工思想政治工作的重要性、緊迫性，注重教育引導(dǎo)，加大人文關(guān)懷力度，切實(shí)滿(mǎn)足職工特別是年輕職工的思想文化需求。注意加強(qiáng)青年職工特別是新時(shí)代農(nóng)民工的心理疏導(dǎo)，幫助他們搞好自我管理，自我調(diào)適，緩解心理壓力，使廣大職工實(shí)現(xiàn)體面勞動(dòng)，有尊嚴(yán)地生活。

　　(五)突出抓好調(diào)查研究工作，進(jìn)一步提高工會(huì)自身建設(shè)水平

　　根據(jù)統(tǒng)一部署，當(dāng)前全市工會(huì)系統(tǒng)正在深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，我們要緊扣“以推進(jìn)工會(huì)科學(xué)發(fā)展，服務(wù)職工群眾，加快現(xiàn)代化濱湖大城市建設(shè)”主題，從工會(huì)實(shí)際出發(fā)，以樹(shù)立工會(huì)社會(huì)形象、工會(huì)窗口形象、工會(huì)機(jī)關(guān)形象、工會(huì)干部形象、工會(huì)作風(fēng)形象“五種形象”為目標(biāo)，加大思想、能力和作風(fēng)建設(shè)力度，進(jìn)一步提高服務(wù)能力和工作水平。 當(dāng)前工會(huì)工作面臨許多新情況、新問(wèn)題，職工群眾有許多新訴求、新期待，迫切要求我們高度重視，深入研究，切實(shí)推動(dòng)解決。各級(jí)工會(huì)組織和廣大工會(huì)干部要高度重視調(diào)查研究工作，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下工會(huì)工作特點(diǎn)和規(guī)律的研究，積極探索新形勢(shì)下做好工會(huì)工作的新思路新方法。下半年，市總工會(huì)將組織開(kāi)展全市職工素質(zhì)狀況大調(diào)研，各級(jí)工會(huì)都要積極參與。在“雙走訪、促三保”行動(dòng)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步深化以“ 走訪企業(yè)、走訪職工，促進(jìn)加快發(fā)展、促進(jìn)保障民生、促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定”為主要內(nèi)容的“兩訪三促” 行動(dòng)，建立健全深入基層走訪調(diào)研的長(zhǎng)效機(jī)制，帶著對(duì)職工群眾的深厚感情和對(duì)工會(huì)工作的滿(mǎn)腔熱情，深入企業(yè)、深入一線、深入職工，圍繞協(xié)調(diào)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系矛盾、普通職工工資增長(zhǎng)、企業(yè)工會(huì)作用發(fā)揮、新生代農(nóng)民工維權(quán)等問(wèn)題，開(kāi)展調(diào)查研究，問(wèn)計(jì)于基層，問(wèn)需于職工，聽(tīng)取基層意見(jiàn)建議，掌握職工意愿呼聲，豐富工會(huì)工作思路，不斷推動(dòng)工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展。

　　同志們，下半年的工會(huì)工作任務(wù)非常艱巨，時(shí)間非常緊迫。只要我們各級(jí)工會(huì)干部特別是工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感，凝心聚力、真抓實(shí)干，努力拼搏、大膽創(chuàng)新，我們就一定能夠圓滿(mǎn)完成全年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，一定能履行好維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職責(zé)，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全市職工為 合肥跨越式發(fā)展和現(xiàn)代化濱湖大城市建設(shè)作出新的更大的貢獻(xiàn)!