采購主管工作職責(zé)與任職要求(精選34篇)
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇1
1、根據(jù)計劃部門預(yù)測,制定物料采購計劃;
2、負責(zé)供應(yīng)商開發(fā)、評審、建立合格供方錄,對供應(yīng)商進行分級管理,完善采購管理體系;
3、及時跟蹤訂單材料進度,解決過程中所發(fā)生的問題;
4、及時了解原材料的價格行情,制定并落實降本計劃;
5、負責(zé)商務(wù)條件的談判、交付方式及付款方式的優(yōu)化;
5、與倉管部門協(xié)作,對不良品和呆滯料的溝通處理;
6、協(xié)助財務(wù)部門進行付款工作,每月對賬,及時登記臺賬,做好備錄。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇2
1、配合供應(yīng)鏈總監(jiān)做好采購部的管理工作,制定并完善內(nèi)部采購SOP流程,確保采購工作有效推進;
2、制定并優(yōu)化各品類的采購策略和流程,控制采購質(zhì)量和成本;
3、主導(dǎo)采購合作談判,檢查合同的執(zhí)行和落實情況;
4、搭建采購數(shù)據(jù)監(jiān)控體系,推動重大異常事件處理。
5、跨部門工作溝通和協(xié)調(diào),確保各項工作穩(wěn)定推行;
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇3
1、協(xié)助上級制定物料供應(yīng)戰(zhàn)略計劃,為生產(chǎn)物料供應(yīng)決策提供建議與信息支持;
2、負責(zé)公司產(chǎn)品的報價管理,建立并完善公司報價體系;
3、負責(zé)公司原材料單價的審核,定期準確的提供物料供應(yīng)的信息,對供應(yīng)商的資質(zhì)評審與管理,負責(zé)與供應(yīng)商簽訂協(xié)議;
4、根據(jù)業(yè)務(wù)計劃承接部門采購物料計劃,與生產(chǎn)計劃銜接順暢,確保目標的落地; .
5、建立完善的供應(yīng)鏈體系,對供應(yīng)商的技術(shù)進行引進,考核供應(yīng)商服務(wù)標準,提高供應(yīng)水平;
6、協(xié)助開發(fā)部、品質(zhì)部對供應(yīng)商定期召開管理評審會議,維護長期合作的供應(yīng)商關(guān)系;
7、組織擬訂供應(yīng)鏈客戶檔案管理,提出改進建議;
8、對開開發(fā)材料供應(yīng)商的分配工作。
9、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇4
1)在合理預(yù)算并控制采購費用的前提下,管控好產(chǎn)品的長期和短期的采購計劃;
2)獨立參與供方評審工作,合理選擇供貨商,對市場供貨產(chǎn)品相關(guān)信息的收集整理;
3)處理由于產(chǎn)品質(zhì)量原因產(chǎn)生的投訴事宜并與相應(yīng)供應(yīng)商協(xié)調(diào)理賠;
4)初審采購定單,控制采購供應(yīng)等流程,定期對產(chǎn)品成本進行評估,合理優(yōu)化價格體系;
5)完成待處理倉庫的審核工作并減少公司遺留項目待處理產(chǎn)品的數(shù)量;
6)完成上級交予的其他任務(wù)
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇5
1. 供應(yīng)商的開發(fā):根據(jù)所主導(dǎo)的項目,開發(fā)相匹配的供應(yīng)商資源;
2. 新專案及散單的詢價、核價及訂單確定;
3. 訂單的下達及追蹤處理;
4. 采購成本的有效管控推進及供應(yīng)商的評估考核;
5. 成本降低推進。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇6
1. 熟悉棉針織、梭織的制作工藝和質(zhì)量標準,有縫紉制作之基礎(chǔ),從事跟單工作5年以上。
2、跟蹤樣品確認:初樣/試身樣/尺碼樣/產(chǎn)前樣/船樣等樣品,及所有面輔料的確認。 把控樣衣質(zhì)量及封樣。
3、及時與業(yè)務(wù)和設(shè)計溝通樣衣工藝、規(guī)格尺寸等品質(zhì)問題。
4、大貨生產(chǎn)的落實與跟蹤,包括大貨面、輔料及技術(shù)資料的配套與發(fā)放的確認把關(guān)。
5、合同的確認,交期的追蹤,大貨交貨品質(zhì)的管控。
6、各類質(zhì)量問題和交期的與工廠的交涉和及時處理和調(diào)整,并及時與公司反饋溝通。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇7
1. 負責(zé)公司采購制度、流程、框架搭建;
2. 負責(zé)公司集成項目、研發(fā)項目相關(guān)物料采購工作;
3. 負責(zé)集成項目、研發(fā)項目的供應(yīng)商開發(fā)、價格談判、物料交付、質(zhì)量改善等;
4. 根據(jù)業(yè)務(wù)的變化,配合研發(fā)、集成、生產(chǎn)等解決供應(yīng)鏈問題;
5. 負責(zé)培訓(xùn)、培養(yǎng)員工,幫助員工發(fā)揮優(yōu)勢。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇8
1、完成進口食品特定品類采購/銷售工作要求,并能獨立處理和解決所負責(zé)的任務(wù);
2、熟悉進口食品特定品類,熟悉特定分銷渠道(批發(fā)市場、餐飲等),可以獨立完成相關(guān)采購任務(wù);
3、及時進行所負責(zé)品類商品訂貨與備貨,對商品質(zhì)量進口管控。配合渠道需求規(guī)劃選擇適合商品,達成銷售目標;
4、了解行業(yè)動態(tài),收集市場各類資訊,對市場價格走勢進行預(yù)判,及時掌握市場動態(tài)和競品信息,及時反饋并提出建議;
5、及時協(xié)調(diào)解決采購/銷售/服務(wù)過程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問題,財務(wù)相關(guān)事務(wù)工作溝通處理;
6、完成上級交辦的其他任務(wù)。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇9
1、負責(zé)日化,百貨,家電,五金,美妝,母嬰等非食的采購,熟悉產(chǎn)地資源和商品特性、建立和優(yōu)化供應(yīng)商體系;
2、整合供應(yīng)商資源和采購渠道,完善產(chǎn)品結(jié)構(gòu),提升產(chǎn)品競爭力;
3、擬定采購計劃,完善采購流程,控制采購成本和損耗、保障產(chǎn)品及時、足量供應(yīng)。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇10
1、根據(jù)倉管員、人事部意見和各部門、商場所需物品計劃,編制商場所需物資、辦公用品、工作服等采購計劃。
2、根據(jù)庫存與審批計劃,及時合理安排采購。
3、根據(jù)商場要求,—會同有關(guān)部門負責(zé)商場工作服材料的購置和服裝制作工作。
4、負責(zé)聯(lián)系業(yè)務(wù)商場包裝紙袋、票據(jù)的印制。
5、負責(zé)全場廢舊包裝銷售處理業(yè)務(wù)。
6、嚴格把好定貨關(guān)和進貨質(zhì)量關(guān),堅決抵制假冒偽劣產(chǎn)品進商場內(nèi)。
7、負責(zé)向場領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,—及時提出意見和建議。在部長領(lǐng)導(dǎo)下,認真落實上級指示,搞好采購工作。
8、認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇11
1、按照公司規(guī)定的采購流程進行采購操作,并對每一項采購合同內(nèi)容進行核對;
2、根據(jù)材料需求計劃,及時制定原輔材料、外購件采購計劃,外協(xié)件加工計劃,確定供貨渠道及資金預(yù)算;
3、負責(zé)授權(quán)范圍內(nèi)采購計劃審核,合同簽訂,協(xié)調(diào)采購資金的合理利用,負責(zé)建立并管理供應(yīng)商檔案;
4、負責(zé)定期對供應(yīng)商的質(zhì)量價格進行分析,對采購價格進行有效控制,并接受總經(jīng)理對于采購價格的審核;
5、開辟新的供應(yīng)商或供應(yīng)渠道,降低采購成本;
6、調(diào)查和掌控供貨市場情況,價格動向,全力規(guī)避采購風(fēng)險;
7、對公司產(chǎn)品進行成本核算.
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇12
1.供應(yīng)商的開發(fā)/導(dǎo)入推進,對外的營業(yè)開拓活動;
2.物流商流的合理化提案,合理化項目的實施與推進;
3.與松下集團關(guān)聯(lián)客戶及供應(yīng)商的報價,日常的訂單管理;4.進出口貿(mào)易實務(wù)操作,出貨安排,物流系統(tǒng)的操作;
5.按照公司目標,制定采購計劃,完成采購目標。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇13
1、業(yè)務(wù)主管職位,獨立負責(zé)工作小組,給下級成員提供引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日常活動;
2、全面負責(zé)公司采購工作,制定公司采購戰(zhàn)略;負責(zé)公司生產(chǎn)所需物料訂單的下達及交期跟進;負責(zé)所訂購物料的市場信息統(tǒng)計、分析、評估及上報;
3、建設(shè)和維護供應(yīng)商管理體系;
4、負責(zé)供應(yīng)商選擇、商務(wù)談判等工作;
5、規(guī)劃采購預(yù)算,控制采購成本;
6、完成上級交辦的工作任務(wù),協(xié)助其它部門的相關(guān)工作。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇14
1、負責(zé)供應(yīng)商及供應(yīng)渠道的開發(fā)并根據(jù)發(fā)展需要制定供應(yīng)商開發(fā)計劃;
2、維護和發(fā)展與重要供應(yīng)商關(guān)系掌握供應(yīng)商的發(fā)展變化情況;
3、創(chuàng)建符合公司發(fā)展需求的供應(yīng)鏈條;
4、對供應(yīng)商進行評價、分級并對其進行月度、季度、年終考核的評審及淘汰;
5、負責(zé)定期對供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫進行管理;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它相關(guān)工作。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇15
1.建立完善的供應(yīng)鏈合作體系,懂系統(tǒng);
2.審核、監(jiān)督采購員的采購進程、供貨質(zhì)量及價格控制;
3.負責(zé)組織制定和完善公司采購管理、供應(yīng)商管理規(guī)定;
4.負責(zé)制定完善采購人員的考核標準,組織采購人員的工作培訓(xùn);
5.監(jiān)督材料合同的履行情況,材料合同履行完畢后,審核最終的材料結(jié)算是否合理;
6.建立材料指導(dǎo)價,了解材料市場的價格變化趨勢,及時維護指導(dǎo)價信息;
7.根據(jù)各項目施工計劃和庫存需求,在保證供應(yīng)的前提下降低采購成本和資金占用;
8.上級交代的其他事情。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇16
1、時間就訂單內(nèi)容,數(shù)量,單價,交期,特定要求處 理
2、按照合同上的交期核對,訂單進度跟蹤并及時反饋給業(yè)務(wù)部。
3、 發(fā)貨前必須收到大貨樣無產(chǎn)品質(zhì)量問題才能發(fā)貨。
4、 發(fā)貨前同供應(yīng)商核對發(fā)貨數(shù)量并做收貨清單(訂單號,嘜頭產(chǎn)品號,箱數(shù))給倉庫。
5、收到貨時間按公司規(guī)定驗收貨物。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇17
1.根據(jù)銷售情況制定合理的藥品、醫(yī)療器械等采購計劃,同時控制庫存周轉(zhuǎn);
2.提升門店到貨率;
3.負責(zé)新品引進與開發(fā),收集首營品種與首營企業(yè)的資料審批流程并簽訂合同;
4.每周進行價格比對,尋找低價渠道,降低購進成本;
5.負責(zé)滯銷、不動銷、近效期等問題商品進行處理,協(xié)商供應(yīng)商處理退貨;
6.嚴格按照GSP要求處理倉庫驗收入庫問題,對不符合要求者進行拒收處理或催收相應(yīng)資料文件。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇18
1、挖掘國內(nèi)電商爆款/新品,詢價、議價、貨比三家、拿樣;
2、找到并對接供應(yīng)商,拿到資質(zhì)及授權(quán),收集產(chǎn)品的圖片和基本參數(shù),;
3、對外對接阿里巴巴淘寶網(wǎng)等平臺和倉庫,對內(nèi)對接運營部門,完成產(chǎn)品的上線銷售;
4、對價格和數(shù)據(jù)敏感:根據(jù)訂單轉(zhuǎn)化率/庫存等進行數(shù)據(jù)分析把控商品品質(zhì),降低采購成本;
5、積極溝通,及時跟進貨品物流訂單;
6、采購部流程管理及優(yōu)化。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇19
1. 協(xié)助采購經(jīng)理做好公司供應(yīng)商的年度降價談判,做好生產(chǎn)性物資的定價、合同簽訂、并對采購成本進行控制;
2. 負責(zé)供應(yīng)商訂單的下發(fā)、到貨跟蹤及掛賬、付款;
3. 負責(zé)統(tǒng)計、分析公司年度/月份采購降本;負責(zé)每月牽頭相關(guān)部門對供應(yīng)商進行績效評估;
4. 負責(zé)搜集供應(yīng)商產(chǎn)品信息并建立相關(guān)數(shù)據(jù)庫,負責(zé)維護供應(yīng)商資源庫并及時更新;
5. 參與公司新產(chǎn)品的開發(fā),協(xié)助采購經(jīng)理完成新產(chǎn)品的前期采購尋源及報價;
6. 在采購經(jīng)理的指導(dǎo)下,根據(jù)采購程序選擇新項目合作供方,負責(zé)組織供應(yīng)商評審,確定供應(yīng)商及產(chǎn)品價格,并簽訂采購合同;
7. 負責(zé)搜集產(chǎn)品所需各種原材料的市場信息,必要時根據(jù)產(chǎn)品要求及實際使用提出材料更改或替代的申請,降低采購成本;
8. 在采購經(jīng)理的指導(dǎo)下,對供應(yīng)商進行日常管理。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇20
1. 有效執(zhí)行采購計劃,完成成品訂購流程及貨品交期控制;
2. 對現(xiàn)有供應(yīng)商進行有效管理,評審,維護,以確定供應(yīng)商穩(wěn)定供貨能力;
3. 供應(yīng)商合同管理,參與供應(yīng)商合同的擬定及簽訂工作;
4. 定期協(xié)調(diào)供應(yīng)商賬務(wù)問題,完成對賬、請款、付款流程;
5. 執(zhí)行及完善采購成本節(jié)約,有效執(zhí)行價格監(jiān)控;
6. 月度采購資金計劃編排,合理調(diào)整貨品出入庫;
7. 制作、編寫、分析各類采購指標的統(tǒng)計報表;
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇21
1、根據(jù)公司的要求建立完整的供應(yīng)商渠道
2、及時收集市場材料價格信息以及新材料的信息,并隨時與供應(yīng)商協(xié)商調(diào)整材料供應(yīng)價格
3、各種材料采購前必須貨比三家,在保證質(zhì)量的前提下真正做到價廉物美
4、與供應(yīng)商保持良好的溝通
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇22
1. 負責(zé)采購部門管理工作,做好部門整體規(guī)劃,完成采購全鏈條管理工作及部門人員管理,按公司計劃分解部門績效,完成部門工作。
2. 完成負責(zé)新產(chǎn)品篩選對接談判引入,簽定代理合同。
3、合理使用采購資金,負責(zé)產(chǎn)品采購全過程管理、物流配送、損壞產(chǎn)品處理等。
4、負責(zé)新開發(fā)分銷商合同前期洽談、起草、簽訂、后期跟蹤和反饋。
5、負責(zé)對部門人員進行指導(dǎo)培訓(xùn),提升部門效率和個人能力。
6、根據(jù)銷售工作進度,及時提出采購計劃,協(xié)助做好產(chǎn)品分銷工作和自營產(chǎn)品銷售工作。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇23
1.根據(jù)公司整體采購策略,與采購工程師共同建立并管理智能制造業(yè)務(wù)采購策略。
2.根據(jù)采購策略,開發(fā)具有競爭力的供應(yīng)商,與采購工程師、研發(fā)團隊、及運營團隊一起開發(fā)、評估和篩選業(yè)務(wù)所需供應(yīng)商(電子、電氣、機械、服務(wù)等方面)。
3.與采購工程師共同建立供應(yīng)商的溝通、跟蹤及評估體系,定期進行供應(yīng)商評估。
4.與采購工程師共同執(zhí)行年度成本壓縮計劃。
5.與采購工程師共同分析供應(yīng)鏈風(fēng)險,并及時采取防范和消除措施。
6.與標準化經(jīng)理、技術(shù)團隊及采購工程師共同建立并維護物料標準庫和產(chǎn)品標準庫。
7.作為技術(shù)團隊與外協(xié)商的技術(shù)協(xié)調(diào)接口,推動產(chǎn)品設(shè)計向更低成本和更易于制造的方向發(fā)展。
8.與采購工程師配合根據(jù)公司采購策略為智能制造項目制定外購物料交付計劃。
9.及時跟蹤、管理并更新外購物料交付計劃。
10.與采購工程師共同評估項目外購物料采購執(zhí)行風(fēng)險,并及時采取防范和消除措施。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇24
1. 負責(zé)公司所銷售產(chǎn)品的訂貨前的詢價,價格的對比廠家的選擇等
2.有一定的的談判能力,能跟廠家處理好平時的價格的溝通及產(chǎn)品發(fā)貨及時性賬期等
3.針對項目訂貨要善于跟項目經(jīng)理業(yè)務(wù)具辦人溝通,做到訂貨前的確認訂貨款的結(jié)算方式 訂貨后的物流跟蹤 貨物到的訂單入庫 后期發(fā)票的索要及辦款的技巧
4.對庫存商品要及時對照,了解哪些是常備貨哪些是有需求才能訂的貨
5.能夠幫助公司分析項目進度中主動提出訂貨規(guī)劃
6.根據(jù)具體工作要求嚴格按照公司規(guī)定處理日常事宜。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇25
崗位職責(zé):1、主持采購部各項工作,提出公司物料采購計劃;
2、調(diào)查研究公司各部門物料需求及消耗情況,熟悉各種物料的供應(yīng)渠道和市場變化情況,指導(dǎo)并監(jiān)督員工開展業(yè)務(wù);
3、審核年度各部門的采購計劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容;
4、監(jiān)督和參與產(chǎn)品業(yè)務(wù)洽談;
5、審核物料采購合同,促銷協(xié)議;
6、確保供應(yīng)商費用等指標的完成;
7、組織對供應(yīng)商的評估工作;
8、監(jiān)督采購員的訂貨工作,確保分店和配送中心有充足的庫存,同時保證較高的商品周轉(zhuǎn);
9、按計劃完成公司各類物料的采購任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡可能減少開支。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇26
崗位職責(zé):
1、根據(jù)品類及商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃、負責(zé)分類供應(yīng)商談判、簽約及管理;
2、負責(zé)跟進產(chǎn)品的引進到上架銷售整個過程,根據(jù)產(chǎn)品上市時間協(xié)調(diào)相關(guān)部門,解決突發(fā)事件,確保產(chǎn)品按時上架;
3、訂單跟蹤,庫存管理、優(yōu)化商品周轉(zhuǎn)天數(shù);
4,深入了解并持續(xù)研究消費者需求和市場競爭狀況的變化及趨勢,以此挖掘市場機會,提出產(chǎn)品線升級、改良、新品開發(fā)、老產(chǎn)品策略建議;
5、負責(zé)定期調(diào)查和收集市場信息、行業(yè)信息、競品資訊,并實時更新;
6、談判及協(xié)調(diào)品牌商資源配合公司營銷活動;
7、輸出商品活動,提升本分類商品的動銷率;
8、負責(zé)本分類的績效(銷售額、毛利、周轉(zhuǎn)天數(shù)等)指標的達成;
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇27
1、根據(jù)品類及商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃、負責(zé)分類供應(yīng)商談判、簽約及管理;
2、負責(zé)跟進產(chǎn)品的引進到上架銷售整個過程,根據(jù)產(chǎn)品上市時間協(xié)調(diào)相關(guān)部門,解決突發(fā)事件,確保產(chǎn)品按時上架;
3、訂單跟蹤,庫存管理、優(yōu)化商品周轉(zhuǎn)天數(shù);
4,深入了解并持續(xù)研究消費者需求和市場競爭狀況的變化及趨勢,以此挖掘市場機會,提出產(chǎn)品線升級、改良、新品開發(fā)、老產(chǎn)品策略建議;
5、負責(zé)定期調(diào)查和收集市場信息、行業(yè)信息、競品資訊,并實時更新;
6、談判及協(xié)調(diào)品牌商資源配合公司營銷活動;
7.輸出商品活動,提升本分類商品的動銷率;
8.負責(zé)本分類的績效(銷售額、毛利、周轉(zhuǎn)天數(shù)等)指標的達成;
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇28
1、對較大宗物品的采購進行詳盡的詢價、比價、議價,并編輯書面資料匯報;
2、與供方書面訂立核心的交易條款要,例如:價格,數(shù)量,付款進度,工期及違約責(zé)任;
3、持續(xù)開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商并能科學(xué)獎罰,編錄詳盡的供應(yīng)商檔案;
4、對采購物品(特別是訂制類的家具、燈具等)的品質(zhì)進行檢驗。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇29
1、按照公司的采購流程和制度進行采購操作;
2、采購物品交貨期的跟蹤和控制;
3、拓展和建立良好的代應(yīng)商關(guān)系,不斷拓展公司合作伙伴資源;
4、建立良好的采購臺賬并定期提供分析報告;
5、本部門團隊建設(shè)和與關(guān)聯(lián)部門工作對接協(xié)調(diào);
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇30
1.新產(chǎn)品、新材料供應(yīng)商的尋找、資料收集及開發(fā)工作。
2.對新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況(產(chǎn)能、設(shè)備、交期、技術(shù)、品質(zhì)等)的評估及認證,以保證供應(yīng)商的優(yōu)良性。
3.與供應(yīng)商的比價、議價談判工作。
4.對舊供應(yīng)商的'價格、產(chǎn)能、品質(zhì)、交期的審核工作,以確定原供麻商的穩(wěn)定供貨能力。
5.及時跟蹤掌握原材料市場價格行情變化及品質(zhì)情況,以期提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購成本。
6.采購計劃編排.物料之訂購及交期控制。
7.與供應(yīng)商以及其他部門的溝通協(xié)調(diào)等。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇31
1、通過招標、比價,談判等方式為電子采購提供有競爭力的價格;
2、統(tǒng)管采購部電子料開發(fā)與訂單落實,負責(zé)委外加工資源開發(fā)與訂單落實 ;
3、根據(jù)公司采購政策,管理供應(yīng)商的服務(wù)協(xié)議和策略的遵守情況;
4、協(xié)助各職能部門進行長期合同談判,確保電子料的供應(yīng)和成本結(jié)構(gòu);
5、數(shù)據(jù)收集和分析準確無誤;
6、完成上級交辦的工作任務(wù),協(xié)助其它部門的相關(guān)工作。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇32
1、管理物料到貨后,倉庫員及時安排驗收驗收數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格等合格后方可簽字驗收,有問題可拒收或及時通知上級
2、管理出入庫單據(jù)、申報單等填寫規(guī)范,符合公司要求,入庫和領(lǐng)用程序嚴格按照公司規(guī)定執(zhí)行
3、對倉庫及現(xiàn)場長期不用的材料及時上報,并按照退庫要求執(zhí)行;退換貨必須按照要求提供調(diào)撥單/出庫單;物料報廢、退貨須及時登記
4、管理庫存符合公司規(guī)定及項目實際需求;盤點完成率=實際盤點完成次數(shù)/計劃盤點次數(shù)100%;物料庫存狀況,保持倉庫整潔干凈、貨架整齊及物資按類別擺放;按照要求預(yù)留消防通道;現(xiàn)場大型材料需堆放在指定區(qū)域。
5,負責(zé)項目的消耗品的采購及采購部安排的相關(guān)工作
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇33
1、負責(zé)采購部整體采購管理方面的工作;
2、制定完善采購管理規(guī)定和物資管理相關(guān)制度;
3、定期組織員工進行采購業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),對采購進行規(guī)范指導(dǎo)和審批工作;
4、監(jiān)控物料的市場變化,采取必要的采購技巧降低采購成本;
5、檢查督導(dǎo)采購交易過程,管理供貨商進貨的質(zhì)量和服務(wù)水平,督促合同正常如期的履行;
6、對采購業(yè)務(wù)中的各種成本負責(zé)。
采購主管工作職責(zé)與任職要求 篇34
請購單的審核、價格的審核、供應(yīng)商資質(zhì)審核
采購訂單執(zhí)行進度的跟催和及時調(diào)整
如:合作供應(yīng)商相關(guān)資質(zhì)證件有無齊全
供貨異常的處理及避免再發(fā)
應(yīng)付帳款進行請款及各單據(jù)存檔管制
教育訓(xùn)練及梯隊建設(shè)
執(zhí)行力及日常工作情況的考評