行政工作職責總結（精選33篇）

行政工作職責總結 篇1

　　1、塑造良好的企業文化環境，做好6S管理工作。

　　2、公司費用預算及控制部門預算使用情況。

　　3、公司固定資產的申請、報批、采購、維修管理。

　　4、負責保安、食堂、宿舍、公務車的管理。

　　5、組織制定行政管理規章制度及督促、檢查制度的貫徹執行。

　　6、組織、協調公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議，地方關系的維護及處理工作。

　　7、負責辦理公司所需各項證照及外聯工作。

　　8、協調公司各部門之間的關系。

　　9、負責及時完成廠家的考核體系、人員認證系統、設施設備檢查。

　　10、公司安全、環境衛生管理工作。

　　11、負責公司會議的籌備和安排，做好會議記錄，對會議決定的執行情況進行催辦和檢查。

　　12、負責行政工作內容的各類文件登記、變更、歸檔管理包括文件的收發和保管，做好文書檔案和有關資料的管理工作。

　　13、做好本部門團隊建設工作。

　　14、完成上級交辦的其他事情。

行政工作職責總結 篇2

　　1.負責公司各類會議的組織和籌備，會議記錄、紀要以及文字材料的收集和整理工作;

　　2.負責辦公室日常辦公制度維護、管理;

　　3.協助部門處理來電、來信以及來賓的接待工作;

　　4.日常辦公用品的統計、采購、保管、登記發放。

　　5.負責固定資產的管理，核實數量、確保完好。

　　6.負責公司環境衛生檢查、督促、考核。

　　7.負責公司電話、網絡、辦公設備維修等日常事物處理。

　　8.完成領導交辦的其他工作任務。

行政工作職責總結 篇3

　　1、負責行政公文草擬、收發、登記、存檔、督辦;

　　2、負責公司會議接待策劃、組織、實施;

　　3、負責公司內外部公文、合同協議的歸檔保管工作;

　　4、負責公司及各項目部辦公用品、低值易耗品的登記、采購、核查;

　　5、負責公司食堂等后勤服務。

　　6、負責檔案管理及用印資料的整理等工作。

　　7、豐富企業文化建設，組織員工團建活動。

行政工作職責總結 篇4

　　1、負責前臺行政工作，做好后勤保障;

　　2、負責接待訪客，負責電話總機服務、前臺接待、客人來訪迎送等接待工作;

　　3、收發傳真、信件和報刊;

　　4、協助維護辦公環境及秩序;

　　5、基本的文字處理工作;

　　6、協助部門管理公司證照及檔案;

　　7、完成領導交辦的其他工作等。

行政工作職責總結 篇5

　　1、負責人事行政檔案的管理、文書的起草以及公司快遞的收發工作及訪客接待。

　　2、負責協助上級領導處理企業會議及活動的準備工作，撰寫會議紀要。

　　3、負責辦公用品、禮品等物品的采購及辦公環境的日常維護。

　　資深行政工作內容還應包含：

　　4、輔助行政部門與門店進行高效的工作對接。

　　5、監督公司規章制度在門店的落地執行情況。

　　6、宣傳企業文化，培訓標準化工作流程。

行政工作職責總結 篇6

　　1、負責招聘工作，簡歷的篩選，應聘人員的預約，接待及初步面試等;

　　3、管理辦公設備、辦公用品的采購，及日常管理和發放，管理公共環境衛生和安全等后勤工作;

　　4、員工勞動合同的簽訂、續簽與管理;員工入離職職手續辦理;員工五險一金相關業務的辦理

　　5、公司內部員工檔案的建立與管理，勞動合同、保密協議、房屋租賃協議以及各類人事行政文檔的保管;

　　6、負責部門一些日常行政后勤事務，辦公室的環境管理、檢查及維護;

　　7、負責企業資產配置(包括辦公設備、辦公用品)的管理工作，包括清點、維護、登記等。

行政工作職責總結 篇7

　　1、擅長團建等活動的組織;

　　2、做好后勤保障工作，負責辦公區域物業相關事宜對接，監管辦公室紀律;

　　3、負責公司固定資產盤點及統計;

　　4、進行公司行政證照、榮譽及相關政策項目的申報，以及對外行政事務關系的建立與維護;

　　5、負責公司宣傳工作，包括新聞事件的挖掘、文字撰寫、圖文編排，微信公眾號運營、公司官網更新，相關視頻的開發和策劃。

　　6、完成領導交辦的其它工作。

行政工作職責總結 篇8

　　1. 辦公室的日常運維，包括前臺接待、郵件收發、總機轉接、用品訂購、費用結算、車輛安排、會務活動支持等

　　2. 辦公室安全管理，出入管理以及日常保潔、綠植等環境管理

　　3. 辦公室設備設施維護以及資產的盤點與日常管理

　　4. 辦公室行政相關規定的宣貫和執行

　　5. 其他與back office相關的現地操作支持

　　6. 其他與辦公室運營相關的行政工作

行政工作職責總結 篇9

　　1、8點上班，簽到后，整理辦公室，保持辦公室清潔及整齊；

　　2、若客人到訪，需泡茶或倒水接待，表現需禮貌、大方、得體；

　　3、若接聽公司電話、做好記錄工作，客人資料應及時記入公司客戶資料登記表，懂得簡單樓盤介紹；

　　4、客人離開后需及時清理茶具、整理辦公室，以方便下次接待；

　　5、公司花草養護工作，每周三、六日蘭花進行澆水；

　　6、公司人員考勤統計表，每月5號前提交主管；

　　7、負責人員招聘、員工檔案登記及管理等工作；

　　8、負責整理并存檔相關單位、部門下發的通知、文件、資料等；

　　9、及時處理主管交待的臨時性事務工作；

　　10、協助公司其他人員進行文件整理、打印、復印等工作；

　　11、公司辦公物品統計、管理，應及時申購日常用品及辦公用品；

　　12、負責公司各辦公設備的維護工作，若需保養或維修等應及時同相關部門或專業人員聯系，以保證正常使用；

　　13、下班時檢查辦公室用具、設備，電腦、空調等設備處關機狀態；

　　14、下班時整理辦公室，清理所有辦公、生活垃圾；

　　15、每月25號上報統計月報（財務小曾：）；

　　16、農歷每月的初二、十六燒香，負責購買供品等；

　　17、每個月的16日—22日交水電費（工地電表號新的'），每月16號桶裝水結賬

行政工作職責總結 篇10

　　1.負責領導對接的客戶，按照客戶要求整理下單、 負責訂單出貨任務的安排、退換貨處理，做好銷售記錄及售后服務及回款跟進。

　　2.負責各類銷售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫，跟進銷售動態。

　　3.協同內部其他部門、配合客戶需求，收集好市場資料、傳達銷售資料、培訓資料等。

行政工作職責總結 篇11

　　1.負責銷售合同及文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作;

　　2.負責審核下游客戶資質及分銷合同錄入;

　　3.醫療機構資質審核、授權發放、合同文本的編制及合同實施情況跟蹤;

　　4.協助產品市場推廣活動的進行;

　　5.負責招投標信息的收集，投標文件的制作以保證如期完成標書制作;

　　6.負責日常員工考勤及公司制度的執行;

　　6.其他領導安排的工作。

行政工作職責總結 篇12

　　1、協助或主導完成招聘及面試工作，負責對招聘數據進行收集、匯總、分析;

　　2、負責員工入離職手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理;

　　3、建立和維護人事檔案、員工花名冊，及時更新員工的個人信息和資料;

　　4、協助進行人才測評工作，完善企業人才庫;

　　5、負責金蝶系統的咨詢、維護工作

　　6、上級交代的其他工作

行政工作職責總結 篇13

　　1、接聽電話，按要求轉接電話或記錄信息，確保及時準確;

　　2、對來訪客人做好接待、引導工作，及時通知被訪人員;

　　3、負責公司快遞、信件、包裹的收發工作;

　　4、員工考勤管理;

　　5、協助策劃與執行公司活動(團建、年會等);

　　6、協助上級完成公司其他事務工作;

行政工作職責總結 篇14

　　1.收集運營部門需求的日常銷售數據，并對每日銷售數據跟進分析等;

　　2.執行辦公室/銷售團隊的日常人事及行政各項事務管理，保證辦公室日常安全及有效運轉;

　　3.統一收集、整理RBU內部的相關文件、檔案，如報銷單據、經銷商合同等，并按流程提交RBU經理審批及發送相關部門，歸檔管理重要文件及數據;

　　4.協調省區內部會議召開及處理會議報銷;

　　5.及時處理并傳達公司的各項文件、通知及會議精神，妥善管理辦公電話、信件;

　　6.進行客戶變更相關對接事宜;

行政工作職責總結 篇15

　　1、公司各類日常消耗品的采購、領用、匯總等相關工作;

　　2、各項福利費用的申請和發放;

　　3、負責公司各項日常費用的統計和結算等相關工作;

　　4、行政倉庫的管理;

　　5、員工宿舍日常費用的報銷登記、統計等相關工作;

　　6、公司外部供應商的日常管理等相關工作;

　　7、公司酒店預定等相關工作;

　　8、 公司飛機票的預定、審核、結帳等相關工作;

　　9、前臺的back up以及相關工作的日常結算工作;

　　10、公司車輛的管理等相關工作;

　　11、公司各類活動的組織、安排、支援、費用結算等相關工作;

　　12、辦理公司外籍同事工作證件、居留許可、邀請函等相關工作;

　　13、其他本部門交予的工作。

行政工作職責總結 篇16

　　1負責對后勤項目管理類SOP和管理制度的執行和監督

　　2負責部門行政辦公預算費用、車隊預算費用及外部承包預算費用的編制和統計管理工作，落實部門月度費用的申請和核報

　　3負責集團內各部門使用股份公司車輛、公司租賃外部車輛等費用統計、審核、核報工作

　　4負責公司車隊人員、車輛檔案復核管理，包括人員考勤復核管理、車輛里程抄錄復核、油耗核算分析、維保檔案審核及相關費用核報

　　5負責公司非營銷系統人員車輛補貼統計核報及相關車輛進出系統維護工作

　　6負責公司公共區域(江寧、泰山路、華蓋山、集團)固定資產的驗收、入庫及年度盤點工作

　　7負責公司員工工作服對接訂制量體、三節福利方案擬定發放、行政樓鑰匙備案、辦公室調整、門牌更換、更衣柜管理、節日氛圍營造等后勤服務工作及相關費用核報

　　8完成領導臨時交待的其他工作任務。

行政工作職責總結 篇17

　　1、負責部門總監日常文秘類工作;

　　2、負責部門日常行政工作;

　　3、負責籌備安排各類會議的召開，做好會議記錄，撰寫會議紀要;

　　4、負責各類報表制作;

　　5、完成上級交辦其他工作和任務。

行政工作職責總結 篇18

　　1.執行并完善公司的人事制度與計劃，員工社會保障福利等方面的管理工作;

　　2.執行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程;

　　3.組織并協助各部門的招聘,負責招聘平臺后臺的操作和維護;

　　4.員工人事信息管理與員工檔案的管理與維護;

　　5.負責公司的行政管理和日常事務制定相關制度，加強水電、辦公用品、固定資產、衛生、環境、車輛的管理。

行政工作職責總結 篇19

　　1、提供來訪客戶的全程接待服務，包括茶水供應，公司及產品介紹，展廳講解，工廠參觀，用餐接待，觀光、安排住宿等。

　　2、根據政府、協會、園區等單位的發函或指示，積極溝通了解詳情，做好關于會務、到訪、各類費用處理等各項工作，維護發展好此類關系;根據公司需要，做好與政府、協會、園區等單位的聯絡工作。

　　3、根據公司印章管理、證書管理、公文管理、名片管理相關制度規則，對公司各類印章進行保管、抽檢、規范等系統管理，對公司各類證書進行保管、申領、變更、年審等系統管理，對公司公文的審校、發布、歸檔等系統管理;對公司全員名片進行制作、發放管理。

　　4、承擔部分公共關系工作的應對。

行政工作職責總結 篇20

　　1) 負責行政后勤管理工作。包括但不限于員工住房管理、員工就餐管理等;

　　2) 負責辦公用品計劃、采購、發放工作;

　　3) 負責車輛管理、調度及日常維護工作，負責對司機定期開展安全教育;

　　4) 負責分公司對外交往及聯系等日常事務工作;

　　5) 負責指導編制接待活動所需用品的采購計劃及采購、儲存和管理;

　　6) 負責分公司行政印章的管理;

　　7) 負責落實分公司公文處理程序的各項規定，確保文件處理時效，做到零差錯;

　　8) 負責執行公文制發保密規定，加強文件管理，嚴格保守工作機密;

　　9) 負責分公司的日常接待工作;

　　10) 協助綜合管理部經理完成其他臨時性工作;

　　11) 完成上級交給的其它各項工作，向綜合管理部經理報告工作。

行政工作職責總結 篇21

　　1. 負責項目招投標、合同簽訂、貨款回籠等商務相關工作;

　　2. 負責商務事宜的溝通和協調，和供應商確定報價的具體細節，以最優的價格實現公司利益的化;

　　3. 負責公司人員招聘、面試、錄用、考勤工作;

　　4. 負責員工入職、離職、調崗、轉正、勞動合同簽訂等相關手續的辦理;

　　5. 編制、修訂和推進實施各類人事、行政規章制度;

　　6. 保持公司清潔衛生，展示公司良好形象

　　7. 做好來訪客人接待、引導工作，及時通知被訪人員;

　　8. 下班前巡查辦公電腦、設備、空調、照明等是否關閉，如有人員加班，則交接到具體人員;

　　9. 完成上級臨時交代的其他工作。

行政工作職責總結 篇22

　　1. 全面推進落實執行集團、商場行政管理制度、流程和政策;

　　2.根據商場行政管理工作要求，執行年度行政工作計劃，如：會務管理、車輛管理、差旅管理、資產管理、庫房管理、檔案管理等，提升管理效能降低行政管理費用;

　　3. 協助維護、拓展協調相關社會資源，提升企業影響力，構建和諧社企工作;

　　4. 根據商場年度整體員工關懷推進目標及規劃，有效落地推進相關活動實施，提高員工整體滿意度及歸屬感;

　　5. 協助完成商場各部門互聯網行政相關工作;

　　6. 完成上級領導交辦的其他工作。

行政工作職責總結 篇23

　　1、行政人事招聘、人員培訓、入職離職等相關人事工作;

　　2、公司公章證件管理;

　　3、公司車輛管理;

　　4、會議安排及領導安排的其他事宜;

行政工作職責總結 篇24

　　負責來訪人員指引等接待工作

　　負責機票&酒店預訂、公務租車、保險等差旅相關事務

　　負責處理快遞費用核對&報銷、辦公用品采購&管理、名片印制等日常行政事宜

　　負責員工考勤系統及門禁系統維護管理，輸出相關考勤數據

　　員工入離職過程中與行政有關的相關事宜

　　保潔、保安日常事務管理

行政工作職責總結 篇25

　　1、負責招聘組隊、考勤監督、人事手續等人力資源管理工作，并協助店長做好團隊建設。

　　2、負責門店形象、員工工作形象及網絡照片形象的監督和管理。

　　3、負責合同、收據和款項的每日檢查，負責成交資料的及時整理和遞交。

行政工作職責總結 篇26

　　1、負責公司物流部門薪資核算、協助招聘培訓等人力資源制度的執行;

　　2、執行管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他部門工作;

　　3、協調、辦理員工招聘、入職、離職、升職等手續;

　　4、負責辦公用品采購，組織員工的活動，協助辦公室管理事務

行政工作職責總結 篇27

　　1、負責協助各部門進行人員招聘工作，包括招聘流程（應聘人員的預約、接待及面試）、面試記錄與篩選推薦等；

　　2、協助上級制定員工培訓計劃，包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃；

　　3、員工轉正要及時，負責辦理入職手續，負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂、續簽與管理；

　　4、做好員工考勤統計工作，負責加班的審核和報批工作

　　5、負責公司檔案管理工作；

　　6、建立并及時更新員工檔案，做好/月度人員調動統計（包括離職、入職、晉升、調動、降職等）

　　7、負責離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等；

　　8、負責與其他部門的協調工作，做好信息的上傳下達；

　　9、負責考勤及工資績效的核算；

　　10、負責部門一些日常行政事務，配合上級做好行政人事方面的工作；

　　11、負責制定、監督及執行企業管理規章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度；

　　12、負責策劃和組織企業文化建設工作，包括公司慶典、年會安排、會務組織、文體活動安排等；

　　13、負責對新員工進行企業制度與文化的培訓工作，建立企業形象；

　　14、負責管理勞動合同、保密協議、房屋租賃協議以及各類人事行政文檔；

　　15、協助各部門做好節假日期間工作安排，包括值班安排、檢查門窗、關閉電源電腦等工作；

　　16、負責企業資產配置（包括辦公設備、辦公用品）的.管理工作，包括清點、維護、登記等；

　　17、對各部門績效評價過程進行監督和控制，及時解決其中出現的問題，使績效評價體系能夠落到實處，并不斷完善績效管理體系；

　　18、負責審核并按職責報批員工定級、升職、加薪、獎勵及紀律處分及內部調配、調入、調出、辭退等手續；

　　19、加強部門之間的協調，為促進相互之間的團結做好工作；

　　20、配合其他部門做好員工思想工作，受理并及時解決員工投訴和勞動爭議事宜

　　21、其他突發事件的處理和領導交辦的工作。

行政工作職責總結 篇28

　　1、組織并協助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作;

　　2、負責辦理員工入職、轉正、異動、離職等相關手續;

　　3、負責公司各部門的考勤匯總;熟悉當地社保公積金操作流程;

　　4、負責展廳及辦公環境的物料管理與維護;

　　5、行政物品采購以及管控;

　　5、協助銷售人員接待來訪客戶;

　　6、完成領導交辦的其他各類事務。

行政工作職責總結 篇29

　　1、負責公司行政工作的整體規劃、組織、實施、宣傳策劃及運營等相關工作;具體模塊包括：辦公環境管理、辦公規劃、福利關懷、活動策劃宣傳等;

　　2、負責行政團隊管理工作;

　　3、負責制定公司行政制度和優化流程，協助上級制定并實施行政管理規章制度及各項流程，并負責制定具有行業及公司特色的規章流程;

　　4、主導公司組織活動和文化落地，活躍組織氛圍;

　　5、完成上級領導交待的工作。

行政工作職責總結 篇30

　　1、負責資料文件整理，金蝶ERP數據錄入;

　　2、訪客接待，快件收發;

　　3、倉庫出入庫登記，公司設備的日常維護;

　　4、處理日常行政事務;

行政工作職責總結 篇31

　　1.落實區域社招及校招工作，完成人員招聘;

　　2.負責區域員工入職、調入/出、辭職/退、升/降職、轉正手續等流程辦理;

　　3.負責區域績效結果的審核工作;主管級以上人員的績效考核數據核算完成定級排名報審;半年度績效面談初審呈報;半年績效定級結果數據呈報;

　　4.負責區域人員薪資銷量數據統計、考勤請休假數據統計、獎懲明細統計;年度薪酬預算、特別激勵銷量統計核算;月度福利補貼統計、流程批復存檔;

　　5.負責區域員工勞動合同備案、保險增減、公積金轉移提取;檔案建立制度文件更新;

　　6.負責區域辦公現場、駐分公司考勤、著裝、活動等事宜對接;

　　7.負責區域月度會議、公務車輛管理、差旅核銷、固定資產管理、物料間管理等事宜;

　　8. 其它臨時性工作。

行政工作職責總結 篇32

　　1、負責全轄材料(錄音、文檔)的調取，監聽審核、修繕和文字說明;

　　2、負責投訴、質檢及合規等數據的收集、統計及分析整理;

　　3、負責與各分公司及聯絡平臺的溝通;

　　4、按照公司和合作機構的要求及時、準確的反饋信息;

　　5、其他日常事務;

行政工作職責總結 篇33

　　1、轉接總機電話，收發信件、快遞等;

　　2、接待來訪客人，做好來賓接待工作，并通報相關部門;

　　3、負責辦公設備的維護和辦公用品采購與管理，以及各類行政費用支付跟進(如飲用水、快遞、名片印刷費、復印費、電話費等);

　　4、協助上級做好固定資產管理;

　　5、協助上級做好檔案管理工作;

　　6、負責經辦各項辦公證照的辦理、變更、年審以及相關資質的管理等事項;

　　7、負責辦公環境的維護和監督管理;

　　8、負責總部考勤，包括員工每日考勤，月考勤統計，外出登記等;

　　9、負責更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯系方式;

　　10、會議室管理、員工訂餐、生日活動、公司月度活動的組織與落實等;

　　11、部門領導安排的其他工作。