市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé)（精選33篇）

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇1

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計劃和實(shí)施方案;

　　2、組織和監(jiān)督實(shí)施制定營銷策略，包括年、季、月及特定活動的營銷計劃;年度市場推廣計劃;

　　3、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行公司阿里、淘寶店鋪推廣活動計劃，安排年、季、月及專項市場推廣策劃;

　　4、制定市場運(yùn)營推廣費(fèi)用預(yù)算及完善市場部團(tuán)隊激勵考核制度;

　　5、管理市場部團(tuán)隊，并對團(tuán)隊成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。

　　6.、進(jìn)行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù)，并為新產(chǎn)品的投放市場做出準(zhǔn)備;

　　任職要求：

　　1、有電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);

　　2、擅長阿里、淘寶店鋪的運(yùn)營推廣;

　　3、能夠獨(dú)立制定全年市場營銷及推廣工作計劃，具備極強(qiáng)的執(zhí)行力，勇于開拓進(jìn)取，能承受較大的工作壓力。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇2

　　職責(zé)：

　　1、全面負(fù)責(zé)所屬校區(qū)的招生管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)校區(qū)市場開拓工作，爭取市場資源最大化;

　　3、認(rèn)同公司理念，接受公司培訓(xùn)，嚴(yán)格按照公司要求對分校做好技術(shù)服務(wù)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

　　4、貫徹執(zhí)行公司的決議，完成公司下達(dá)的各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和經(jīng)營管理目標(biāo)，并定期向公司報告工作;

　　5、不斷優(yōu)化企業(yè)產(chǎn)品，開展企業(yè)形象宣傳活動，推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)工作;

　　6、全面負(fù)責(zé)公司員工的考核工作，督促全體員工達(dá)到工作標(biāo)準(zhǔn)并全面提升核心競爭力。

　　7、如果你有一顆熱愛教育行業(yè)的心以及積極向上、陽光的心態(tài)，那么以上條件僅作為參考，歡迎各位投遞簡歷。

　　任職要求：

　　1、教育、市場營銷、管理等專業(yè)專科以上學(xué)歷，了解教育企業(yè)運(yùn)作規(guī)律;

　　2、具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有較強(qiáng)的感召力和凝聚力，邏輯分析能力強(qiáng)，思路敏捷清晰，做事認(rèn)真細(xì)致，出色的執(zhí)行力;

　　3、有成熟的、富有特色的辦學(xué)理念

　　4、精通教學(xué)管理規(guī)律，熟悉大型校區(qū)管理模式，有豐富的學(xué)校管理經(jīng)驗(yàn)

　　5、形象良好，溝通能力強(qiáng)，語言表達(dá)能力強(qiáng)，反應(yīng)快。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇3

　　1.1.組織制訂、修訂本部門內(nèi)部的工作程序和相關(guān)的規(guī)章制度及實(shí)施細(xì)則，經(jīng)批準(zhǔn)后組織施行;

　　1.2.負(fù)責(zé)審核、控制本部門發(fā)生的各種費(fèi)用，控制費(fèi)用開支，降低管理費(fèi)用;

　　1.3.負(fù)責(zé)本部門日常事物的管理;

　　1.4.根據(jù)本部門崗位編制及崗位任職要求，合理配置人員;

　　1.5.制定所屬下級的崗位描述，并據(jù)此對所屬下級的工作業(yè)績及表現(xiàn)做出評定;

　　1.6.安排、督促、審核下屬工作開展情況，及時指正;

　　1.7.負(fù)責(zé)年度本部門工作總結(jié)的編制;

　　1.8. 負(fù)責(zé)年度本部門工作計劃、預(yù)算的制定;

　　1.9.負(fù)責(zé)本部門與其他部門的溝通、協(xié)作;

　　1.10.客戶拓展及維護(hù)，完成公司制定的業(yè)績指標(biāo);

　　1.11.安排接待商務(wù)來訪(包括但不限于資料準(zhǔn)備、會議安排等);

　　1.12.完成直接上級交辦的其他任務(wù)。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇4

　　職責(zé)：

　　1、制定年度營銷目標(biāo)計劃。

　　2、建立和完善營銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。

　　3、對消費(fèi)者購買心理和行為的調(diào)查。

　　4、對競爭品牌產(chǎn)品的性能、價格、促銷手段等的收集、整理和分析。

　　5、對競爭品牌廣告策略、競爭手段的分析。

　　6、做出銷售預(yù)測，提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃。

　　7、制定產(chǎn)品企劃策略。

　　8、制定產(chǎn)品價格。

　　9、新產(chǎn)品上市規(guī)劃。

　　10、制定通路計劃及各階段實(shí)施目標(biāo)。

　　11、實(shí)施品牌規(guī)劃和品牌的形象建設(shè)。

　　任職要求：

　　1、年齡35周歲以下;

　　2、在哈爾濱地區(qū)從事市場部管理超過3年;

　　3、對于哈爾濱地區(qū)市場部管理者圈子熟悉;

　　4、是短視頻APP的重度用戶，如抖音、快手;

　　5、對直播有一定的了解，如淘寶直播;

　　6、有團(tuán)隊組建能力，并且有組建經(jīng)驗(yàn);

　　7、對于廣告行業(yè)有一定的了解與認(rèn)知或從事過廣告行業(yè);

　　8、 抗壓能力強(qiáng)、敢于挑戰(zhàn)自己。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1、拓展商家，洽談業(yè)務(wù)合作，爭取合作空間最大化

　　2、制訂各區(qū)域各城市商戶的市場規(guī)劃及拓展計劃，組建拓展團(tuán)隊，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成商戶拓展及業(yè)務(wù)合作目標(biāo)

　　3、分析合作商戶經(jīng)營情況，不斷挖掘及開發(fā)合作商戶的業(yè)務(wù)合作項目

　　4、充分利用公司電子商務(wù)平臺，引導(dǎo)商戶在平臺上銷售有競爭力的產(chǎn)品或產(chǎn)品組合

　　崗位要求：

　　1、五年以上商戶開拓、業(yè)務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)

　　2、較豐富的商戶資源及人脈資源，有B2B互聯(lián)網(wǎng)電商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

　　3、熟悉當(dāng)?shù)厣虘舴植技跋�費(fèi)市場情況，熟悉此類商戶的經(jīng)營模式及經(jīng)營中遇到的困難

　　4、對電子商務(wù)業(yè)務(wù)模式有一定程度的了解

　　5、商務(wù)談判能力突出，善于運(yùn)用談判技巧，善于溝通及引導(dǎo)

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇6

　　1、幫助銷售人員解決項目進(jìn)展過程中遇到的困難，提出建議性解決方案并共同商討。

　　2、制定銷售人員產(chǎn)品及技術(shù)培訓(xùn)計劃，合理安排時間保證計劃如期實(shí)施并達(dá)到預(yù)期效果。

　　3、對銷售人員簽訂合同中的價格、付款方式、供貨時間等情況進(jìn)行審核。

　　4、重點(diǎn)項目跟進(jìn)，抓好市場調(diào)查、分析和預(yù)測工作。做好市場信息的收集、整理和反饋，掌握市場動態(tài)，積極適時、合理有效地拓展公司業(yè)務(wù)，完成公司銷售計劃。

　　5、主持周一營銷會議及周五辦事處會議，定期或不定期地組織對銷售情況的分析和討論。

　　6、銷售人員日常工作的監(jiān)督管理,根據(jù)當(dāng)年公司經(jīng)營計劃組織制定銷售工作制度，明確銷售工作標(biāo)準(zhǔn)，建立健全銷售管理網(wǎng)絡(luò)，認(rèn)真做好協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、調(diào)度、檢查、考核工作。

　　7、制定客戶開發(fā)的計劃，監(jiān)督、指導(dǎo)銷售人員開發(fā)新的客戶并加強(qiáng)以往客戶的關(guān)系，幫助銷售人員分析銷售過程中反饋的問題并與之商討建議性解決方案。

　　8、確保完成年度任務(wù)指標(biāo);審核銷售合同，節(jié)約銷售費(fèi)用、及時回款，加速公司資金回籠。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇7

　　1、負(fù)責(zé)機(jī)電工具產(chǎn)品的市場渠道開拓、銷售和推廣工作。

　　2、開發(fā)并建立客戶優(yōu)質(zhì)關(guān)系維護(hù)，根據(jù)客戶需求為其提供適用產(chǎn)品以及解決方案。

　　3、參與制定公司的銷售戰(zhàn)略與計劃，協(xié)助總經(jīng)理管理銷售團(tuán)隊。

　　4、通過有效渠道了解市場競爭格局及業(yè)務(wù)資訊，對所收集信息進(jìn)行分類整理并及時跟進(jìn)。

　　5、組織推進(jìn)公司及產(chǎn)品品牌的建立，不斷提高客戶的滿意度。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇8

　　1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;

　　2、負(fù)責(zé)年度營銷的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解;

　　3、確定部門目標(biāo)體系和配額;

　　4、制定營銷計劃和營銷預(yù)算;

　　5、負(fù)責(zé)渠道建設(shè)和客戶關(guān)系的維護(hù)管理;

　　6、組建營銷隊伍，培訓(xùn)營銷人員，評估營銷業(yè)績，完成營銷目標(biāo);

　　7、負(fù)責(zé)客戶開拓，建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系，維護(hù)現(xiàn)有客戶資源;

　　8、完成全年銷售回款;

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇9

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，全面負(fù)責(zé)品牌建設(shè)、市場推廣等業(yè)務(wù)管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)市場策劃、市場開發(fā)等方面的發(fā)展規(guī)劃管理，組織線上線下推廣活動;

　　3、負(fù)責(zé)市場團(tuán)隊建設(shè)、人員培訓(xùn)、建立積極向上的團(tuán)隊文化，提高團(tuán)隊成員的工作效率;建立高效的市場管理體系;做好各部之間的溝通與協(xié)調(diào)工作，共同參與集團(tuán)的市場活動、品牌推廣、公關(guān)活動的策劃、組織與實(shí)施;

　　4、對競爭品牌廣告策略、競爭手段的分析;對競爭品牌的產(chǎn)品特征、價格、促銷手段等相關(guān)訊息進(jìn)行收集、整理和分析;

　　5、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成月度/年度的各項指標(biāo).。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇10

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司光伏逆變器及儲能逆變器產(chǎn)品線的架構(gòu)設(shè)計、技術(shù)攻關(guān)、研發(fā)團(tuán)隊管理、技術(shù)積累和研發(fā)流程梳理。

　　2、規(guī)范、改善和監(jiān)督研發(fā)開發(fā)流程和文檔管理,確保研發(fā)文檔的完整和規(guī)范。

　　3、規(guī)劃光儲產(chǎn)品核心技術(shù)的專利、標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)制、并維護(hù)產(chǎn)品認(rèn)證。

　　4、將客戶需求轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品方案;確保研發(fā)項目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);領(lǐng)導(dǎo)項目團(tuán)隊準(zhǔn)時、優(yōu)質(zhì)地完成全部工作。

　　5、制定項目開發(fā)計劃文檔,量化任務(wù),并合理分配給相應(yīng)的人員。跟蹤工作進(jìn)度,協(xié)調(diào)團(tuán)隊合作。

　　6、成本持續(xù)改善,確保產(chǎn)品競爭力,客戶應(yīng)用支持。

　　7、解決產(chǎn)品批量生產(chǎn)問題、跟進(jìn)產(chǎn)品交期、解決產(chǎn)品售后技術(shù)支持問題。

　　任職資格:

　　1、本科學(xué)歷8年以上儲能、逆變器或者開關(guān)電源工作經(jīng)驗(yàn),或碩士5年以上電源研發(fā)經(jīng)驗(yàn),博士2年以上電源研發(fā)經(jīng)驗(yàn)

　　2、具備電力電子、應(yīng)用電子等相關(guān)專業(yè)知識;

　　3、具有光伏、儲能、逆變器產(chǎn)品開發(fā)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),包括電路仿真、器件參數(shù)整定、反饋回路設(shè)計、電路PCB模板設(shè)計,及功能調(diào)試等;能指導(dǎo)并解決設(shè)計過程中的各種復(fù)雜問題;

　　4、精通有關(guān)半導(dǎo)體器件的特性及應(yīng)用,變壓器計算設(shè)計優(yōu)化;

　　5、有在大型電源企業(yè)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)

　　6、能夠承受較大的工作壓力,極強(qiáng)的主動性和責(zé)任心,很好的團(tuán)隊協(xié)作精神。

　　新能源總監(jiān)崗位

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇11

　　職責(zé)：

　　1、精通線上線下運(yùn)營模式，有實(shí)際策劃運(yùn)營成功的案例，有豐富的市場策劃和營銷推廣的工作經(jīng)驗(yàn)

　　2、運(yùn)用多樣化方式推廣公司品牌和產(chǎn)品，執(zhí)行線上、線下推廣方案

　　3、負(fù)責(zé)開拓營銷資源和渠道，完成公司推廣指標(biāo)和銷售指標(biāo)

　　職位要求：

　　1、知識面廣，具有敏銳的市場洞察力，極強(qiáng)的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力

　　2、極強(qiáng)的管理能力、計劃能力，優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力，可以承受較大工作壓力

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇12

　　1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域店鋪銷售目標(biāo)、庫存內(nèi)控目標(biāo)的達(dá)成，對管轄范圍內(nèi)的銷售情況進(jìn)行分析與預(yù)測;

　　2、區(qū)域店鋪各項標(biāo)準(zhǔn)流程的設(shè)計制定、推廣實(shí)施及檢查考核，不定期的門店巡查、問題點(diǎn)的羅列，輔助整改;

　　3、負(fù)責(zé)推動區(qū)域終端銷售業(yè)務(wù)過程的規(guī)范化，維護(hù)終端品牌銷售形象;

　　4、負(fù)責(zé)區(qū)域零售營運(yùn)培訓(xùn)和指導(dǎo)，促進(jìn)終端零售營運(yùn)水平的提升，從而提升區(qū)域終端零售業(yè)績，達(dá)成區(qū)域零售目標(biāo);

　　5、區(qū)域內(nèi)團(tuán)隊的管理、培養(yǎng)和提升。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇13

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司整體業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)，結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展需求，制定及實(shí)施公司品牌發(fā)展規(guī)劃和品牌運(yùn)營方案。

　　2、負(fù)責(zé)組織和監(jiān)督實(shí)施年度品牌推廣計劃，打造和評估品牌產(chǎn)品優(yōu)勢，確保宣傳與推廣的效果和質(zhì)量;

　　3、時刻關(guān)注網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題，尋找品牌與熱點(diǎn)的結(jié)合點(diǎn)，帶領(lǐng)團(tuán)隊創(chuàng)作熱點(diǎn)話題內(nèi)容，積極開展自媒體、社會化媒體爆點(diǎn)傳播專案策劃;

　　4、負(fù)責(zé)品牌包裝策略、推廣策略，拓展和建立有效的品牌推廣渠道;

　　5、負(fù)責(zé)市場活動、重大會議和公關(guān)事件的執(zhí)行落地;

　　6、建立和維護(hù)媒體關(guān)系，負(fù)責(zé)資源的整合利用，對各類媒體傳播進(jìn)行監(jiān)控，確保公司品牌形象的統(tǒng)一輸出。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，市場營銷、公共關(guān)系、新聞傳播等相關(guān)專業(yè);5年以上品牌建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、擅長整體的媒體化營銷策劃;

　　3、具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力、團(tuán)隊打造和危機(jī)公關(guān)處理能力。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇14

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;

　　2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解;

　　3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

　　4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;

　　5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;

　　6、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員;

　　7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊。

　　任職資格：

　　1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);

　　2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀;

　　4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力;

　　5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

　　6、在知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)從事過2年以上的工作經(jīng)驗(yàn)

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇15

　　1、 高層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;

　　2、 負(fù)責(zé)策劃公司年度市場工作目標(biāo); 策劃推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)公司重大營銷計劃、進(jìn)行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整;

　　3、 負(fù)責(zé)開拓市場業(yè)務(wù)，進(jìn)行相關(guān)的宣傳推廣，包括管理以及進(jìn)度的推進(jìn)，建立公司的市場運(yùn)作體制;

　　4、 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品規(guī)劃，進(jìn)行相關(guān)品牌推廣活動

　　5、 分析和預(yù)測、把握市場趨勢，為決策提供準(zhǔn)確的相關(guān)信息;

　　6、 規(guī)劃和管理市場活動的預(yù)算，合理有效、最大限度地使用預(yù)算執(zhí)行廣告和市場活動。

　　7、 維護(hù)市場及相關(guān)公共關(guān)系,積極開拓新市場渠道;

　　8、 負(fù)責(zé)市場與各部門之間的協(xié)調(diào)工作。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇16

　　1、負(fù)責(zé)整個營銷團(tuán)隊的組建以及管理，完成集團(tuán)的銷售目標(biāo);

　　2、結(jié)合公司的產(chǎn)品(土豬、土雞、土雞蛋)特征策劃并制定銷售方案;

　　3、負(fù)責(zé)檔口的開發(fā)維護(hù)，并根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略逐步開拓其他的渠道;

　　4、了解市場動態(tài)，市場調(diào)研、信息收集分析與管理，不斷改善銷售策略，提高銷售業(yè)績;

　　5、負(fù)責(zé)制定下屬人員的任務(wù)和目標(biāo)，并考核監(jiān)督;

　　6、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇17

　　1、負(fù)責(zé)車檢、車服產(chǎn)品中長期市場戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計劃的制定，負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品的品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及實(shí)施策略;

　　2、建立和管理高效的車檢、車服行業(yè)市場資訊搜集、整理以及分析體系;為公司提供準(zhǔn)確的、系統(tǒng)的、及時的市場信息，并對各種信息進(jìn)行綜合分析，為檢測運(yùn)營和車服產(chǎn)品項目拓展和決策提供支持;

　　3、根據(jù)行業(yè)趨勢分析、商業(yè)模式、盈利點(diǎn)等創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式，并統(tǒng)籌落地實(shí)施，提高檢測運(yùn)營和車服產(chǎn)品盈利能力;

　　4、建立和整合產(chǎn)品市場宣傳和商務(wù)合作方案;確定產(chǎn)品的市場定位和目標(biāo)，制定產(chǎn)品的市場宣傳推廣方案和策略、商務(wù)合作方案等;;

　　5、根據(jù)行業(yè)-保險合作模式，建立與保險公司總對總合作，創(chuàng)新保險運(yùn)營新模式發(fā)，發(fā)揮保險鎖客功能，實(shí)現(xiàn)保險更高盈利;

　　6、負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品銷售和支持體系，尤其是根據(jù)產(chǎn)品的特性確定其銷售模式，負(fù)責(zé)產(chǎn)品渠道的規(guī)劃、公司銷售資源的利用和開發(fā);

　　7、建設(shè)、管理和優(yōu)化市場團(tuán)隊，制定績效考核和激勵制度。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇18

　　職責(zé)：

　　1、統(tǒng)籌市場部內(nèi)部各項管理工作，編制年度市場計劃，開展市場調(diào)研，及時掌握市場信息;

　　2、負(fù)責(zé)公司市場營銷體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運(yùn)營模式、競爭戰(zhàn)略、實(shí)施規(guī)劃等方面的管理工作。

　　3、開拓市場,制訂并監(jiān)督產(chǎn)品及服務(wù)推廣并對公司市場營銷體系的總體業(yè)績負(fù)責(zé)。

　　4、建立有效的協(xié)同機(jī)制，促使各業(yè)務(wù)單位與公司各部門高效聯(lián)動作業(yè)。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，5年以上市場、公關(guān)等工作經(jīng)驗(yàn),至少3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn);

　　2、對市場變化有敏銳洞察力，具有互聯(lián)網(wǎng)思維，能承受較強(qiáng)工作壓力;

　　3、對品牌運(yùn)營、市場推廣有深度認(rèn)識實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，有成功案例，IT、互聯(lián)網(wǎng)、智能硬件、電子商務(wù)等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇19

　　1、制定公司的銷售戰(zhàn)略，全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展;

　　2、負(fù)責(zé)各銷售團(tuán)隊的組建與管理，完成公司的銷售目標(biāo);

　　3、針對銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標(biāo)市場，建議適合的分銷體系，指導(dǎo)相應(yīng)部門實(shí)施市場推廣計劃;

　　4、負(fù)責(zé)市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇20

　　1、根據(jù)公司年度營銷目標(biāo)，進(jìn)行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計劃及實(shí)施方案;

　　2、負(fù)責(zé)部門工作計劃和日常事務(wù)的推進(jìn)，擬訂部門有關(guān)的制度建設(shè)和團(tuán)隊建設(shè)工作;

　　3、獨(dú)立/帶領(lǐng)團(tuán)隊，完成個人/團(tuán)隊年度營銷目標(biāo)，負(fù)責(zé)客戶業(yè)務(wù)洽談，提升公司業(yè)績，對業(yè)績目標(biāo)達(dá)成結(jié)果負(fù)責(zé);

　　4、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)，跟蹤及信息檔案的建立;

　　5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及各職能部門完成公司交辦的各項工作。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇21

　　1、擔(dān)任美業(yè)公司同等崗位

　　2、制定公司的銷售策略，全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展;

　　3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊的組建和管理，完成公司的銷售目標(biāo);

　　4、負(fù)責(zé)市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，為公司的提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇22

　　職責(zé)：

　　1、制定品牌微商渠道的發(fā)展、銷售戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)微商渠道總代理商或分銷商的開發(fā)工作;

　　2、與微商的招募談判，微商招募后的培訓(xùn)管理，日常的銷售管理;

　　3、熟悉微商各類打法，負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定、實(shí)施和優(yōu)化招商政策和機(jī)制;

　　4、負(fù)責(zé)建立與微商渠道代理商的合作關(guān)系，推廣公司產(chǎn)品與銷售政策，及時溝通客戶、反饋市場信息;

　　5、協(xié)助團(tuán)隊進(jìn)行市場部的渠道開拓和開發(fā);

　　6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)和管理團(tuán)隊，調(diào)動積極性完成公司發(fā)展目標(biāo)。

　　任職要求：

　　1、具備豐富的各個渠道的資源，線上線下以及平臺類對接資源，兩年以上微商運(yùn)營實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，有成功案例，具備產(chǎn)品營銷策劃、推廣，組織、實(shí)施并全案跟進(jìn)的能力;

　　2、熟悉網(wǎng)絡(luò)新媒體傳播，如：微博、微信、社交軟件等，有一定文字編輯功底;能根據(jù)需求獨(dú)立進(jìn)行招商推廣活動;

　　3、具備對資訊高度敏感性，良好的熱點(diǎn)的判斷和標(biāo)題等文字的把控能力，專題策劃能力，具有線上活動策劃的組織能力。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇23

　　職責(zé)：

　　1、 高層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;

　　2、 負(fù)責(zé)策劃公司年度市場工作目標(biāo); 策劃推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)公司重大營銷計劃、進(jìn)行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整;

　　3、 負(fù)責(zé)開拓市場業(yè)務(wù)，進(jìn)行相關(guān)的宣傳推廣，包括管理以及進(jìn)度的推進(jìn)，建立公司的市場運(yùn)作體制;

　　4、 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品規(guī)劃，進(jìn)行相關(guān)品牌推廣活動

　　5、 分析和預(yù)測、把握市場趨勢，為決策提供準(zhǔn)確的相關(guān)信息;

　　6、 規(guī)劃和管理市場活動的預(yù)算，合理有效、最大限度地使用預(yù)算執(zhí)行廣告和市場活動。

　　7、 維護(hù)市場及相關(guān)公共關(guān)系,積極開拓新市場渠道;

　　8、 負(fù)責(zé)市場與各部門之間的協(xié)調(diào)工作。

　　招聘要求：

　　1、 市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)大專科以上學(xué)歷;

　　2、 八年市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，其中三年以上食品行業(yè)企業(yè)市場品牌經(jīng)理或市場總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有商業(yè)管理行業(yè)的從業(yè)背景，對該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解;

　　3、 具備很強(qiáng)的策劃能力，熟悉各類媒體運(yùn)作方式，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗(yàn);

　　4、 具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;

　　5、 具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇24

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)與推廣，制定公司營銷計劃及推廣方案，負(fù)責(zé)線上及線下活動策劃;

　　2、負(fù)責(zé)公司營銷傳播并與合適媒體客戶端達(dá)成合作協(xié)議，做好工作溝通與公關(guān)銜接，推進(jìn)市場進(jìn)展;

　　3、制定短中期品牌發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及相應(yīng)的產(chǎn)品策略、定價策略、市場活動策略;

　　4、跟蹤及分析市場活動效果，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立有效手段擴(kuò)大公司品牌效應(yīng);

　　5、即時掌握新聞熱點(diǎn)，能夠完成專題策劃、活動，并深入了解互聯(lián)網(wǎng)，有效運(yùn)用相關(guān)資源;

　　6、制定品牌年度營銷推廣方案并落地執(zhí)行，包括溝通創(chuàng)意、廣告投放、公關(guān)傳播、活動推廣、事件營銷、渠道合作等，并對已有的推廣方式進(jìn)行調(diào)整及優(yōu)化

　　7、能夠與公司其他部門及團(tuán)隊融洽合作，順利推進(jìn)整體項目進(jìn)程。

　　任職要求：

　　1、八年及以上市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，五年以上市場品牌負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)，有快消行業(yè)、禮品、酒類或巧克力等企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

　　2、具備很強(qiáng)的策劃能力，熟悉各類媒體運(yùn)作方式，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新力強(qiáng);

　　3、互聯(lián)網(wǎng)營銷經(jīng)驗(yàn)豐富，具備掌握互聯(lián)網(wǎng)推廣資源與渠道者優(yōu)先考慮;

　　4、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;

　　5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇25

　　1、拓展公司合作伙伴關(guān)系和深度市場渠道合作，確定市場戰(zhàn)略和貫徹戰(zhàn)略決策執(zhí)行的計劃，組織分析、選擇和比較市場營銷方案，完成企業(yè)的市場工作。

　　2、落實(shí)線上線下市場活動的策劃、組織與品牌推廣，全面提升品牌和市場知名度，維護(hù)客戶關(guān)系。

　　3、負(fù)責(zé)策劃、實(shí)施、監(jiān)督具體的市場銷售方案，帶領(lǐng)及指導(dǎo)團(tuán)隊，確保公司銷售業(yè)績的達(dá)標(biāo)。

　　4、反饋市場調(diào)研與分析，研究同行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，定期預(yù)測分析市場情報，提出合理化建議，為公司決策提供依據(jù)。

　　5、能夠獨(dú)立開拓市場，敏銳把握市場動態(tài)，及時有效地與客戶取得溝通、聯(lián)系。

　　6、管理團(tuán)隊成員，并對團(tuán)隊成員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、監(jiān)督、考核和培訓(xùn)。

　　7、制定部門費(fèi)用預(yù)算，控制及完善激勵考核制度。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇26

　　職責(zé)：

　　1、規(guī)劃、組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)公司市場策劃及廣告業(yè)務(wù);

　　2、把握市場動態(tài)，制定產(chǎn)品拓展的整體策略并予以實(shí)施;

　　3、建立并優(yōu)化市場拓展業(yè)務(wù)體系;

　　4、制定并組織落實(shí)市場運(yùn)作的年度、月度計劃;

　　5、定期提交市場拓展情況報告和市場分析報告;

　　6、組織實(shí)施試銷售，建立價格體系;

　　7、建立管理與市場活動相關(guān)的關(guān)系網(wǎng)絡(luò);

　　8、管理監(jiān)督公司市場費(fèi)用使用、控制工作以及本部門管理工作。

　　任職資格：

　　1. 年齡25—45歲，大專以上學(xué)歷，男女不限;

　　2. 有責(zé)任心、愛心，有少兒教育市場3年及以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3. 有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和宏觀調(diào)控能力，對市場的變化有較強(qiáng)的觀察、分析、應(yīng)變和控制能力;

　　4. 有團(tuán)隊精神和較強(qiáng)的組織策劃能力，愛崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任心;

　　5. 有較強(qiáng)的活動策劃以及組織能力;

　　6.可以接受彈性工作時間，包括晚上和周末

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇27

　　職責(zé)：

　　1、開拓中、高端客戶，為客戶提供專業(yè)的理財服務(wù)，與客戶建立長期良好關(guān)系;

　　2、了解團(tuán)隊成員日常工作進(jìn)度情況及服務(wù)客戶情況，幫助成員挖掘和維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶;

　　3、對團(tuán)隊成員進(jìn)行專業(yè)知識及業(yè)務(wù)能力的訓(xùn)練和輔導(dǎo)，實(shí)行監(jiān)督考核;

　　4、協(xié)助公司總經(jīng)理制定團(tuán)隊銷售策略并有效執(zhí)行，協(xié)助團(tuán)隊員工達(dá)成業(yè)績?nèi)蝿?wù);

　　5、定期組織團(tuán)隊員工溝通交流，總結(jié)銷售經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)操作方向和技巧;

　　任職資格：

　　1、大專及以上學(xué)歷，保險、市場營銷、金融、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有保險、證券、基金或理財師等相關(guān)資格證書者優(yōu)先;

　　2、具有豐富的金融專業(yè)知識，了解投資理財市場的發(fā)展;

　　3、曾擔(dān)任保險、銀行、信托及第三方理財產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)的金融機(jī)構(gòu)部門經(jīng)理以上職級，并具有5年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn);

　　4、具備現(xiàn)代營銷團(tuán)隊的管理技巧，善于調(diào)動團(tuán)隊員工的積極性，能獨(dú)立組建團(tuán)隊，并完成業(yè)績指標(biāo);

　　5、有一定高端客戶資源，有廣泛人脈資源者優(yōu)先;

　　6、溝通能力良好，能夠承受一定的工作壓力。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇28

　　1、 招募、管理及培訓(xùn)下屬，履行管理職責(zé)，為團(tuán)隊培養(yǎng)優(yōu)秀人才;

　　2、 通過與銀行、證券、保險、基金、信托等機(jī)構(gòu)合作，開發(fā)高端客戶資源;

　　3、 向超高凈值客戶提供資產(chǎn)配置解決方案，并提供相應(yīng)基金產(chǎn)品;

　　4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)，管理，培訓(xùn)，激勵等工作;

　　5、組織團(tuán)隊早會及各項會議管理，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊完成業(yè)績指標(biāo).

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇29

　　1.負(fù)責(zé)建立與維護(hù)公司產(chǎn)品品牌的定位，組織搭建品牌管理工作體系，研究制定公司品牌發(fā)展策略、品牌規(guī)劃方案和各渠道推廣、執(zhí)行方案，根據(jù)公司決策組織資源投入。

　　2.確保品牌識別的合適應(yīng)用，持續(xù)提升品牌競爭力,在改良老產(chǎn)品開發(fā)新產(chǎn)品上從市場品牌角度提出合理化建議;

　　4.監(jiān)測競爭品牌的動向，提供相關(guān)資訊;

　　5.制訂全年度品牌推廣計劃和投入費(fèi)用預(yù)算及損益預(yù)估;

　　6.做好目標(biāo)消費(fèi)群調(diào)查和品牌跟蹤調(diào)查，確保所有傳播能增加品牌體驗(yàn)，確保產(chǎn)品文化滿足更準(zhǔn)確的、更深層次的用戶需求,為品牌帶來正面的影響，提升品牌的形象;

　　7.競品新品調(diào)查品種、規(guī)格、質(zhì)量、銷售區(qū)域銷售政策、銷量渠道、反饋消費(fèi)者反饋。

　　8.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、微信公眾號等媒介平臺的架構(gòu)與相關(guān)專題版面優(yōu)化、文案內(nèi)容的撰寫與發(fā)布

　　9.負(fù)責(zé)每年12場食品展會活動策劃、品牌宣傳、產(chǎn)品定位。

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇30

　　1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助總經(jīng)理制定公司總體發(fā)展計劃以及戰(zhàn)略目標(biāo)(銷售目標(biāo)+財務(wù)目標(biāo))，提出市場推廣、品牌、活動等方面的具體方向和實(shí)施方案;

　　2、制定和實(shí)施年度市場推廣計劃、新產(chǎn)品開發(fā)計劃;

　　3、制定公司品牌管理與發(fā)展策略，維護(hù)公司品牌利益;

　　4、進(jìn)行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù);

　　5、保持有效的客戶管理，并持續(xù)關(guān)注競爭對手和行業(yè)發(fā)展，持續(xù)把握和跟蹤客戶需求;

　　6、對公司區(qū)域經(jīng)營和公司區(qū)域市場發(fā)展負(fù)責(zé)，完成公司經(jīng)營任務(wù);

　　7、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;

　　8、依據(jù)市場變化及時調(diào)整營銷戰(zhàn)略(包括產(chǎn)品價格的調(diào)整等)，并組織團(tuán)隊成員和相關(guān)部門進(jìn)行最新產(chǎn)品知識與市場知識的培訓(xùn)和指導(dǎo);

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇31

　　1、按照市場推廣計劃組織市場推廣活動，在目標(biāo)客戶群中建立企業(yè)產(chǎn)品品牌的知名度和美譽(yù)，負(fù)責(zé)組織建立并完善品牌形象，品牌推廣，品牌維護(hù)等

　　2、為目標(biāo)客戶提供專業(yè)解答，介紹公司項目

　　3、負(fù)責(zé)潛在客戶的數(shù)據(jù)收集并聯(lián)系發(fā)送公司宣傳資料

　　4、負(fù)責(zé) 公司重大項目的商談和年度協(xié)議框架的制定，支持公司重大營銷活動

　　5、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系，對市場進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測和分析

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇32

　　1、負(fù)責(zé)參與公司重大經(jīng)營決策，并根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制訂市場營銷發(fā)展規(guī)劃及營銷策略;

　　2、負(fù)責(zé)推進(jìn)公司整體營銷工作的開展，包括國內(nèi)及海外業(yè)務(wù)的整體拓展;

　　3、公司戰(zhàn)略性大客戶的開發(fā)、維護(hù)、管理;

　　4、根據(jù)年度工作，制訂并指導(dǎo)銷售政策、執(zhí)行營銷方案;

　　5、根據(jù)公司經(jīng)營理念及發(fā)展方向和經(jīng)營規(guī)劃，制定公司品牌戰(zhàn)略及品牌推廣工作，組織、整合相關(guān)資源推動品牌管理工作，提高公司品牌的知名度、美譽(yù)度;

市場總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇33

　　職責(zé)：

　　①根據(jù)模具平臺發(fā)展戰(zhàn)略，編制年度市場開發(fā)計劃。

　　②組織模具市場調(diào)研工作，及時掌握市場信息 ，洞察行業(yè)動態(tài)，進(jìn)行客戶溝通，獲取訂單。

　　③確定產(chǎn)品的銷售重點(diǎn)，了解產(chǎn)品的競爭力、銷售政策、價格策略及銷售渠道策略。

　　④根據(jù)公司的價格策略，組織確定合理的市場價格，簽訂合同并根據(jù)合同執(zhí)行，保證客戶滿意度。

　　⑤注重處理客戶投訴的規(guī)范性和效率性，使得客戶投訴得到高效和圓滿的解決。

　　任職要求：

　　①大學(xué)本科及以上學(xué)歷

　　②有模具、機(jī)械等相關(guān)行業(yè)營銷經(jīng)驗(yàn)，懂工業(yè)電商銷售流程，服從管理

　　③熱忱敬業(yè)、主動負(fù)責(zé)、誠實(shí)可信、能承擔(dān)較大的工作壓力，認(rèn)同海爾文化

　　④思路清晰，邏輯清楚，有創(chuàng)新精神