工會出納崗位職責(zé)（精選11篇）
工會出納崗位職責(zé) 篇1
1、掌握財經(jīng)政策，熟悉財務(wù)制度，搞好現(xiàn)金及銀行存款管理。
2、嚴格按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定，辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，庫存現(xiàn)金不得超過銀行核定的限額，嚴格控制簽發(fā)空白支票。
3、嚴格現(xiàn)金收付手續(xù)，收入現(xiàn)金必須及時出具合法的收據(jù)，并當天解交銀行，不得坐交，付出現(xiàn)金要有合法的支出憑證為依據(jù)，支出憑證必須有經(jīng)手人、驗收人、審批人簽章。
4、根據(jù)收付款憑證，逐筆順序登記現(xiàn)金和銀行存款日記帳，每日結(jié)出余額，帳面現(xiàn)金余額必須和庫存現(xiàn)金相符。要定期與銀行核對存款余額，月終根據(jù)銀行提供的`對帳單編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。
5、現(xiàn)金日記帳，銀行日記帳每周結(jié)報一次，并填報結(jié)報單連同原始憑證報會計。
6、保管庫存現(xiàn)金和各種有價證券，保管一枚印簽章和空白支票，認真辦理領(lǐng)用和注銷手續(xù)。領(lǐng)用支票必須填制支票申請表并經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批
7、妥善保管庫存現(xiàn)金、空白支票和各種有價證券。保管一枚印簽章和空白支票，認真辦理領(lǐng)用和注銷手續(xù)。領(lǐng)用支票必須填制支票申請表并經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批。
8、負責(zé)工資、薪金的發(fā)放。
9、做好資金信息和其他會計信息的。
10、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。
工會出納崗位職責(zé) 篇2
1、協(xié)助工會負責(zé)人做好工會經(jīng)費的收支管理與內(nèi)控監(jiān)督工作。
2、按照國家現(xiàn)金管理規(guī)定和銀行結(jié)算制度,做好工會經(jīng)費的現(xiàn)金收支管理工作。
3、嚴格現(xiàn)金核算手續(xù),正確無誤地根據(jù)會計記賬憑證收付現(xiàn)金和填制各類結(jié)算憑證,確保無差錯失誤。
4、嚴格現(xiàn)金管理制度,庫存現(xiàn)金不得超過銀行規(guī)定限額,大額現(xiàn)金應(yīng)及時送存銀行,嚴禁白條抵庫和大額現(xiàn)金留庫。
5、不得私自挪用、支配現(xiàn)金,做到日賬日清和庫存現(xiàn)金賬與現(xiàn)金日記賬總賬相符。
6、按規(guī)定使用和辦理銀行結(jié)算憑證,及時與銀行對賬,對未達賬要及時查詢督辦。
7、認真管好、用好收、付款憑證和現(xiàn)金票據(jù),建立支票登記簿,作好備查備忘錄,確保資金、支票簿的安全。
8、嚴禁簽發(fā)空白支票,對收支款項要及時做好登記入賬。堅持每月末與銀行、會計核對賬目。保險柜鑰匙不得任意轉(zhuǎn)交他人。
9、按照財務(wù)規(guī)定,協(xié)助會計做好工會經(jīng)費的會計核算、賬目處理,真實反映收支情況,合理調(diào)度資金,管好、用好工會經(jīng)費和印鑒。
10、協(xié)助會計認真審查各項經(jīng)費支出與原始憑證,嚴格各項經(jīng)費的審批和辦理程序,及時準確地做好與會計記賬的對賬工作,保證賬款相符。
11、協(xié)助會計編制工會年度預(yù)、決算財務(wù)報表和工會經(jīng)費收支情況的年度財務(wù)報告。協(xié)助參與預(yù)算管理,接受上級工會及校經(jīng)費審查委員會對工會經(jīng)費收支情況的審查。
12、協(xié)助會計做好往來款項的清理,按月核對檢查賬目,及時催報結(jié)算有關(guān)款項。
13、負責(zé)做好各項活動費、慰問費的發(fā)放與管理工作。
14、負責(zé)收、繳各類捐款,做好統(tǒng)計報表并專款專用。
15、協(xié)助做好固定資產(chǎn)設(shè)備的采購、建賬與管理、清理工作。
16、負責(zé)做好工會會費的收取工作。
工會出納崗位職責(zé) 篇3
（一）嚴格執(zhí)行國家財務(wù)制度和財經(jīng)紀律，認真鉆研專業(yè)知識，不斷提高業(yè)務(wù)水平。
（二）報帳付款，要復(fù)核單據(jù)與憑證。
（三）按照規(guī)定加強現(xiàn)金和銀行存款的管理，做好結(jié)算工作，要妥善保管原始憑據(jù)。
（四）對財務(wù)工作出現(xiàn)的問題，要及時向領(lǐng)導(dǎo)反映，提出建議，不斷提高管理水平。
工會出納崗位職責(zé) 篇4
1、必須選配政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)較好人員做工會財會工作。
2、必須堅持會計、出納分設(shè)、錢財分管的原則。
3、必須建立定期財務(wù)報表制定，并抄報上級工會。
4、按職工工資總額20%的40%，按期向上級工會繳納經(jīng)費。
5、工會經(jīng)費必須做到專款專用，主要用于辦公費、會議費和工會活動費。
6、必須建立工會財產(chǎn)登記、體制制度、財產(chǎn)添置和損壞都要有記載，并做到專管專用。
7、必須加強對財會人員的教育和培訓(xùn)，不斷提高他們的'政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
8、工會財務(wù)工作必須接受經(jīng)費審查委員會的審計。
工會出納崗位職責(zé) 篇5
一、工會主席職責(zé)
在州分行黨委和上級工會領(lǐng)導(dǎo)下主持工會日常工作，具體職責(zé)是：
1、根據(jù)工會章程，抓好工會組織建設(shè)。
2、根據(jù)州分行黨委和上級工會要求，圍繞全行中心工作，制定工會工作計劃，并組織檢查、總結(jié)和落實。
3、組織職工積極參與民主管理，經(jīng)常聽取和了解群眾對工作生活方面的意見和要求，及時向州分行黨委反映。
4、遵守財務(wù)制度，提出工會經(jīng)費合理使用建議。
5、完成上級工會和黨委交給的其他有關(guān)工作。
二、工會組織文體委員職責(zé)
組織工作：
1、抓好組織建設(shè)。發(fā)展新會員，搞好組織生活和工會積極分子隊伍建設(shè)。
2、配合有關(guān)部門做好勞動競賽和建設(shè)“職工之家”活動，不斷開創(chuàng)工會工作新局面。
3、根據(jù)工會章程和行黨委安排，組織籌備召開“職工大會”。
4、完成交辦的其他相關(guān)工作。
文體工作
1、認真貫徹“發(fā)展體育運動，增強人民體質(zhì)”的方針和《全民健身計劃綱要》，積極倡導(dǎo)健康的生活方式。結(jié)合本行員工實際，組織開展體育鍛煉。
2、根據(jù)本單位的實際和員工的興趣，組織和發(fā)動全行員工參加各種文體活動。
3、做好“職工之家”的日常管理。
4、完成交辦的.其他相關(guān)工作。
三、工會財務(wù)委員職責(zé)
（一）工會財務(wù)
1、嚴格遵守工會財經(jīng)紀律和財務(wù)制度，對違法財務(wù)規(guī)定的行為給予制止和拒絕執(zhí)行。
2、建立健全財務(wù)制度，堅持勤儉節(jié)約的原則。“收好、管好、用好”工會經(jīng)費。
3、要保管好工會現(xiàn)金和財務(wù)賬本、憑證、檔案、資料。及時登記賬目，定期向工會委員公布賬目。準確、完整地為工會委員會提供會員代表大會或會員大會財務(wù)工作報告所需要的資料。
4、主動向經(jīng)費審查委員匯報財務(wù)工作情況，提供有關(guān)財務(wù)工作資料。
5、認真做好會籍管理，建立、健全和管好工會檔案；做好工會統(tǒng)計工作。
工會出納崗位職責(zé) 篇6
（一）在工會主席的領(lǐng)導(dǎo)下，做好財務(wù)工作。
（二）嚴格執(zhí)行國家財務(wù)制度和財經(jīng)紀律，認真學(xué)習(xí)，鉆研業(yè)務(wù)知識，提高工作能力。
（三）正確、及時、全面的記錄，反映工會各項經(jīng)費收入、支出、結(jié)余的'增減變化情況，做到帳據(jù)、帳款、帳表相符。
（四）按規(guī)定科目認真編寫財務(wù)預(yù)算計劃，編寫次算情況報告。
（五）如實地填報賬務(wù)統(tǒng)計報表，及時為工會主席提供賬務(wù)收入準確的資料。
（六）遵守工會經(jīng)費收入制度，開支范圍和標準，合理使用經(jīng)費，堅持量入為出略有節(jié)余的原則，做到收好、管好、用好經(jīng)費，并及時上解經(jīng)費。
（七）妥善保管財務(wù)檔案資料，按期向上級工會及主席出數(shù)字準確，帳目清楚的財務(wù)報表。
（八）做好工會固定資產(chǎn)的建帳、管理工作。
工會出納崗位職責(zé) 篇7
1、嚴格遵守國家有關(guān)現(xiàn)金、銀行管理制度，根據(jù)會計記帳憑證，辦理現(xiàn)金、銀行收付結(jié)算工作，及時核對現(xiàn)金、銀行存款日記帳，做到日清月結(jié)。
2、做好固定資產(chǎn)明細帳的登帳工作，負責(zé)各種證券、空白支票及有關(guān)印章的保管工作。
3、庫存現(xiàn)金不得超過銀行結(jié)算制度的規(guī)定，超過部分應(yīng)及時存入銀行。
4、不得以白條抵充庫存現(xiàn)金，不得挪用現(xiàn)金。
5、堅持“統(tǒng)籌兼顧，保證重點，量入為出，收支平?”的原則，堅持預(yù)算管理原則，堅持民主管理為職工服務(wù)的原則，管好、用好工會經(jīng)費。
工會出納崗位職責(zé) 篇8
一、負責(zé)編制工會經(jīng)費年度收支預(yù)算、決算計劃和會計月(季)報表,按時送達上級工會;
二、認真執(zhí)行《工會會計制度》,嚴格按照會計科目要求做好建賬、審核、記賬,保證賬物、賬款相符;
三、收好、管好、用好經(jīng)費,堅持保證重點,統(tǒng)籌兼顧的支出原則,管好家、理好財;
四、加強與學(xué)院財務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系,按時足額撥繳和上解工會經(jīng)費;
五、定期公布工會各項經(jīng)費收支情況,接受會員監(jiān)督和經(jīng)費審查委員會的審計;
六、配合做好會員代表大會“工會經(jīng)費收支使用情況報告”材料的準備工作。
七、完成領(lǐng)導(dǎo)和上級工會財務(wù)交辦的其它工作。
工會出納崗位職責(zé) 篇9
（一）在工會主席的領(lǐng)導(dǎo)下，做好財務(wù)工作。
（二）嚴格執(zhí)行國家財務(wù)制度和財經(jīng)紀律，認真學(xué)習(xí)，鉆研業(yè)務(wù)知識，提高工作能力。
（三）正確、及時、全面的記錄，反映工會各項經(jīng)費收入、支出、結(jié)余的增減變化情況，做到帳據(jù)、帳款、帳表相符。
（四）按規(guī)定科目認真編寫財務(wù)預(yù)算計劃，編寫次算情況報告。
（五）如實地填報賬務(wù)統(tǒng)計報表，及時為工會主席提供賬務(wù)收入準確的資料。
（六）遵守工會經(jīng)費收入制度，開支范圍和標準，合理使用經(jīng)費，堅持量入為出略有節(jié)余的原則，做到收好、管好、用好經(jīng)費，并及時上解經(jīng)費。
（七）妥善保管財務(wù)檔案資料，按期向上級工會及主席出數(shù)字準確，帳目清楚的財務(wù)報表。
（八）做好工會固定資產(chǎn)的建帳、管理工作。工會出納崗位責(zé)任制
（一）嚴格執(zhí)行國家財務(wù)制度和財經(jīng)紀律，認真鉆研專業(yè)知識，不斷提高業(yè)務(wù)水平。
（二）報帳付款，要復(fù)核單據(jù)與憑證。
（三）按照規(guī)定加強現(xiàn)金和銀行存款的'管理，做好結(jié)算工作，要妥善保管原始憑據(jù)。
（四）對財務(wù)工作出現(xiàn)的問題，要及時向領(lǐng)導(dǎo)反映，提出建議，不斷提高管理水平。
工會出納崗位職責(zé) 篇10
一、工會的基本職責(zé)和活動方式：
1、執(zhí)行會員大會或會員代表大會的決議和上級工會的決定。
2、組織職工依法通過職工代表大會或職工大會和其他形式，參加企業(yè)民主管理和民主監(jiān)督，檢查督促職工代表大會或職工大會決議的執(zhí)行。
3、幫助和指導(dǎo)職工與企業(yè)簽訂勞動合同。就勞動報酬、工作時間、勞動定額、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利等與企業(yè)平等協(xié)商、簽訂集體合同，并監(jiān)督集體合同的履行。調(diào)解勞動爭議。
4、組織職工開展勞動競賽、合理化建議、技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造、崗位練兵、技術(shù)比賽等群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動。
5、組織培養(yǎng)、評選、表彰勞動模范，負責(zé)做好勞動模范的日常管理工作。
6、對職工進行思想政治教育，組織職工學(xué)習(xí)文化、科學(xué)和業(yè)務(wù)知識，提高職工素質(zhì)。辦好職工文化、教育、體育事業(yè)，開展健康的文化體育活動。
7、協(xié)助和督促公司做好勞動報酬、勞動安全衛(wèi)生和保險福利等方面的工作，監(jiān)督有關(guān)法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行。參與勞動安全衛(wèi)生事故的調(diào)查處理。協(xié)助企業(yè)辦好職工集體福利事業(yè)，做好困難職工幫扶救助工作，為職工辦實事、做好事、解難事。
8、維護女職工的特殊利益。
9、加強組織建設(shè)，健全民主生活，做好會員會籍管理工作。
10、收好、管好、用好工會經(jīng)費，管理好工會資產(chǎn)和工會企（事）業(yè)。
11、堅持群眾化、民主化，實行會務(wù)公開。凡涉及會員群眾利益的重要事項，須經(jīng)會員大會或會員代表大會討論決定；工作計劃、重大活動、經(jīng)費收支等情況接受會員監(jiān)督。
12、按照會員和職工群眾的意愿，依靠會員和職工群眾，開展形式多樣的工會活動。
13、工會召開會議或者組織職工活動，需要占用生產(chǎn)時間的，應(yīng)當事先征得企業(yè)的同意。工會非專職委員占用生產(chǎn)或工作時間參加會議或者從事工會工作，在法律規(guī)定的時間內(nèi)工資照發(fā)，其他待遇不受影響。
14、開展建設(shè)職工之家活動，建立會員評議建家工作制度，增強工會凝聚力，提高工會工作水平。推動企業(yè)關(guān)愛職工，引導(dǎo)職工熱愛企業(yè)，創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)。
二、工會委員的職責(zé)
（一）主席職責(zé)
1、負責(zé)召集工會委員會會議，主持工會日常工作。
2、參加企業(yè)涉及職工切身利益和有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營重大問題的`會議，反映職工的意愿和要求，提出工會的意見。
3、以職工方首席代表的身份，代表和組織職工與公司進行平等協(xié)商、簽訂勞動合同。
4、代表和組織職工參與公司民主管理。
5、代表和組織職工依法監(jiān)督公司執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生等法律法規(guī)，要求糾正侵犯職工和工會合法權(quán)益的行為。
6、擔任勞動爭議調(diào)解委員會主任，主持公司勞動爭議調(diào)解委員會的工作。
7、向上級工會報告重要信息。
8、負責(zé)管理工會資產(chǎn)和經(jīng)費。
（二）經(jīng)費審查委員職責(zé)
1、負責(zé)提出工會財務(wù)工作計劃，交工會委員會討論后負責(zé)組織實施。
2、審查是否向會員公布帳目和在會員代表大會上報告財務(wù)收支情況。
3、負責(zé)督促行政依照國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，撥交工會經(jīng)費；
4、負責(zé)收取工會小組上繳的會費
5、組織編制工會經(jīng)費預(yù)算、決算，按要求做好財務(wù)報表，管理好工會財產(chǎn)
6、檢查是否有違反財務(wù)紀律的情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向工會委員會或上級工會報告。檢查是否堅持各項財務(wù)制度。
7、組織職工開展勞動競賽、合理化建議、技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造、崗位練兵、技術(shù)比賽等（根據(jù)目前崗位特定）
8、完成工會委員會或主席交辦的其它任務(wù)。
（三）女工委員職責(zé)
1、做好女職工思想政治工作，經(jīng)常對女職工進行自尊、自立、自信、自強的教育。
2、負責(zé)提出工會女職工工作計劃，交委員會討論后負責(zé)組織實施 3、負責(zé)對女職工的“五期”（月經(jīng)期、懷孕期、產(chǎn)育期、哺乳期、更年期）保護，維護女職工特殊權(quán)益。
4、教育女職工積極響應(yīng)計劃生育的號召，正確處理好戀愛、婚姻、家庭問題。
5、負責(zé)接受和管理女職工的投拆，調(diào)解女職工勞動糾紛和家庭糾紛，幫助女職工解決婚姻和育兒等實際困難。
6、負責(zé)協(xié)助和督促行政方面搞好勞動保護、安全生產(chǎn)工作，負責(zé)參與安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理工作（根據(jù)目前崗位特定）
7、完成工會委員會或主席交辦的其它任務(wù)。
（四）宣傳委員的職責(zé)
1、調(diào)查分析教職工思想動態(tài)，提出進行思想政治教育的建議和意見，并負責(zé)具體落實。
2、負責(zé)提出工會宣傳工作計劃，交委員會討論后負責(zé)組織實施
3、組織職工業(yè)余政治、文化、科學(xué)技術(shù)學(xué)習(xí)，提高職工素質(zhì)；
4、組織職工開展有益身心健康的文娛、體育等各項活動 4、深入實際，深入群眾，對會員進行深入細致的思想政治工作。
5、定期培訓(xùn)工會宣傳、文化、體育積極分子，建立積極分子骨干隊伍。
6、負責(zé)宣傳陣地的建設(shè)，做好先進典型和先進事跡的宣傳報道工作
7、負責(zé)協(xié)助和督促行政方面搞好勞動保護、安全生產(chǎn)工作，負責(zé)參與安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理工作（根據(jù)目前崗位特定）
8、完成工會委員會或主席交辦的其它任務(wù)。
（五）生活委員職責(zé)
1、根據(jù)職工代表大會決議和工會基層委員會的決議、計劃和要求進行工作；
2、負責(zé)提出工會組織建設(shè)和有關(guān)職工生活工作計劃，交委員會討論后負責(zé)組織實施；
3、深入職工群眾、了解他們的意見和要求，及時提出改善意見；
4、發(fā)展新會員，辦理會員轉(zhuǎn)移組織手續(xù)，管理工會組織及會員檔案；
5、組織召開會員代表大會的會務(wù)工作
6、組織評選和表彰先進工會小組和工會積極分子活動，做好會員思想政治工作
7、負責(zé)協(xié)助行政方面辦好職工集體福利事業(yè)，做好有關(guān)工資、勞動保險等方面的工作
8、負責(zé)慰問傷病員工，組織開展群眾性職工互助互濟活動，幫助解決職工特殊困難，建立員工特殊困難戶檔案
9、完成工會委員或主席交辦的其它任務(wù)。
工會出納崗位職責(zé) 篇11
1 范圍
1.1 本標準規(guī)定了桐鄉(xiāng)市新藝虹電氣有限公司出納崗位的職責(zé)、崗位人員基本技能、工作內(nèi)容、要求與方法，檢查與考核。
1.2 本標準適用于桐鄉(xiāng)市新藝虹電氣有限公司出納崗位的工作，是檢查與考核其工作的依據(jù)。
2 職責(zé)
2.1 負責(zé)公司現(xiàn)金的收支和保管；
2.2 搞好現(xiàn)金存款和取款、記好存款日記帳和現(xiàn)金日記帳；
2.3 根據(jù)會計憑證開發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票，對不符合規(guī)定的.款項有權(quán)拒付；
2.4 負責(zé)財產(chǎn)帳的臨時工作；
2.5 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。
3 基本技能
3.1 熟悉出納工作及相關(guān)規(guī)定。
3.2 具有高中以上文化程度，從事相關(guān)工作3年以上。
4 工作內(nèi)容、要求與方法
4.1 嚴格執(zhí)行現(xiàn)金出納的有關(guān)規(guī)定；
4.2 當日發(fā)生的現(xiàn)金業(yè)務(wù)要及時記帳，做到文字清楚，摘要明確，每清點一次庫存現(xiàn)金不超出規(guī)定的限額；
4.3 當日現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票無差錯；
4.4 嚴格遵守現(xiàn)金管理制度、不坐支，庫存現(xiàn)金不超出規(guī)定的限額；
4.5 公司財產(chǎn)要分類記帳，手續(xù)齊全，帳物相符；
4.6 完成領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時工作。
5 檢查與考核
5.1 考核內(nèi)容為本標準規(guī)定的職責(zé)、工作內(nèi)容要求部分。