公司行政分工職責（精選28篇）

公司行政分工職責 篇1

　　1、重大會務安排、政府外聯工作。

　　2、部門文體活動的協助、參與8組織活動開展。

　　3、收發文工作，檔案管理、印章管理、行政接待物品采購。

公司行政分工職責 篇2

　　1、負責企業資產配置(包括辦公設備、辦公用品)的管理工作，包括清點、維護、登記等

　　2、管理公司各類證件及年審，負責合同管理等工作。

　　3、跟進花都辦公室前期裝修工作

　　4、完成員工每月考勤信息的統計、匯總

　　5、完成員工入職、離職等手續的辦理

　　6、協助人事部進行簡歷篩選、電話邀約等招聘工作

　　7、公司日常行政管理的運作(包括費用申請、固定資產管理、公司活動安排等等)

　　8、完成上級交給的其它事務性工作

公司行政分工職責 篇3

　　1、負責公司企業文化建設工作,負責大型活動、年會、會議的策劃、宣傳與組織;

　　2、統籌公司的日常行政事務、辦公品領用、固定資產管理、會務外聯管理、行政費用管理等;

　　3、負責建立和完善行政管理的各項規章制度、流程等,貫徹執行并持續優化;

　　4、負責資質管理、工商變更、物品采購.、行政接待等;

　　5、負責對候選人進行邀約、初試和評定等，完成招聘任務;

　　6、負責制定行政相關的培訓計劃，并按計劃實施;

　　7、完成公司交辦的其他工作,配合各部門提供支持。

公司行政分工職責 篇4

　　1、處理和維護主管日程，準備和完成各類文件報表;

　　2、及時準確的更新員工通訊錄;管理公司網絡、郵箱;

　　3、負責日常辦公用品采購、發放、登記管理，辦公室設備管理;

　　5、員工考勤系統維護、考勤統計及每月工資的核算

　　6、對員工領用辦公用品登記造冊，向新入職員工登記發放辦公用品，對離職員工收回辦公用品;

　　7、負責公司日常賬務處理，審查原始單據，整理會計憑證，編制記賬憑證;

　　8、配合財務經理，完成出納工作做好各種帳務的處理工作，處理發票的領用、開具發票等相關事宜;

　　9、完成領導交辦的其它事宜。

公司行政分工職責 篇5

　　1、負責公司招聘工作，按照公司招聘需求，制定每月招聘計劃，發布招聘信息，簡歷篩選、面試;

　　2、負責公司員工入職、離職手續辦理等;

　　3、負責公司考勤報表制作，人事基礎報表制作;

　　4、日常公司行政工作;

　　5、負責公司活動生日會等策劃活動。

公司行政分工職責 篇6

　　1.負責公司采購制度梳理，規范采購流程，建立供應商資料庫及評估機制;

　　2.規范公司合同分類，與相關部門一起草擬各類采購合同范本，并把關主要條款的設置;

　　3.參與公司各類合同議價、談判、合同審核、產品質量檢查等工作;

　　4.根據公司的運營需求，對日常物資采購分類，如專項招標、統采等，保證各類物資的正常供給;

　　5.配合區域行政采購運營物資，建立最低庫存制度，保障日常供給;

　　6.協助部門內完成其他行政工作;

　　7.完成上級安排的其他任務;

公司行政分工職責 篇7

　　1.組織制定公司人事規章制度，并督促、檢查制度的貫徹執行。

　　2.組織設計和完善公司的組織結構，做好定崗定編，合理有效配置人力資源。

　　3.負責人員招聘，制定公司培訓計劃，組織人員參加培訓，評估培訓效果。

　　5.責代表公司與員工簽訂勞動合同及其保管工作。

　　6.負責公司固定資產、辦公用品的采購、盤點和管理。

　　7.負責組織策劃公司各種團建、員工活動安排;

　　8.負責組織起草公司行政綜合性工作計劃、報告、總結、決議、規劃等文件.

　　9.領導安排的工作。

公司行政分工職責 篇8

　　1.綜合協調

　　1.1貫徹執行公司各項方針、政策、指令，負責監督、協調、檢查各部門的實施狀況;

　　1.2搞好信息的采集，為各部門帶給切實有效的信息服務工作;

　　1.3負責組織、承辦公司有關會議，并構成和發布會議紀要;

　　1.4負責制訂公司的規章制度、工作程序和管理標準;指導、協調各部門工作;

　　1.5負責匯總、制定公司年度、月度績效考核實施并進行檢查督促工作;

　　1.5負責協調、溝通公司內外關系，來信來訪和對外宣傳，處理公司辦公日常事務，樹立公司形象;

　　1.6完成公司領導臨時交辦的各項工作。

　　2.公文處理

　　2.1負責公司內外文件的收發、簽閱、辦理和歸檔;

　　2.2負責完成公司領導交辦的文件的起草、制文和發文;

　　2.3負責公司內外文件資料的打英復印;

　　3.檔案管理

　　3.1負責公司行政檔案的管理，做好立卷、歸檔、分類、保管和保密

　　3.2負責公司執照、印章的管理，嚴格使用程序和手續。

　　4.人事管理

　　4.1本著以人為本的管理體系;

　　4.2體現公平、合法為基準，以業績導向，取優劣汰，賞罰分明為管理宗旨;

　　4.3儲備公司發展需要人才庫，進行前瞻性人力資源計劃;

　　5.后勤服務

　　5.1負責公司通訊設施的.管理與前臺服務熱線的接聽和電話轉接;

　　5.2負責公司辦公用品的購買、登記和發放;

　　5.3負責公司報刊、資料的征訂和信函的發送;

　　5.4負責公司安全、衛生的監督、管理工作;

　　5.5負責公司領導和員工的后勤保障工作;

　　5.6負責公司對外接待工作。

公司行政分工職責 篇9

　　1、根據總經理的工作要求，協助總經理處理日常行政事務和秘書性工作。

　　2、負責總經理日常各種文件的起草、修改、打印、登記和存檔。

　　3、負責記錄總經理的日常工作安排和重要談話記錄，并跟進總經理安排的工作進度，及時向總經理提醒或匯報。

　　4、參加指定的公司會議，作好公司重要會議的記錄;根據會議要求和需要，及時整理會議紀要，按規定范圍下發;對會議決定的事項和布置的工作，進行檢查督辦，并及時向總經理匯報。

　　5、對總經理辦公室的辦公用具、環境衛生負責，保證總經理辦公室環境舒適。

　　6、完成總經理交辦的其他工作。

公司行政分工職責 篇10

　　1、負責訪客、來賓的登記、接待、引見;

　　2、負責電話、郵件、信函的收轉發工作，做好工作信息的記錄、整理和建檔 ;

　　3、負責管理前臺辦公用品及辦公設備的清潔保養;

　　4、維護前臺區域內的整潔，進行該區域內的報刊雜志、盆景植物的日常維護和保養;

　　5、負責會議室的管理、使用登記工作。

　　6、領導安排的其他事項。

公司行政分工職責 篇11

　　1、負責公司及部門公文流轉，流程督辦，負責檔案存檔及保管;

　　2、負責部門綜合事務管理，包括人事管理、費用報銷、文件用印、辦公室設備維護聯系等綜合事務;

　　3、負責對公司其它部門以及本部門其它團隊提供綜合事務支持。

公司行政分工職責 篇12

　　1、 根據業務需要制定采購計劃，并進行物資采購方面的工作;

　　2、 負責家印刷品、裝修、家私、宣傳物料、教學用品等的采購需求的收集和采購，前瞻性管理采購需求，詢比價、商務溝通、合同簽訂等采購執行工作;

　　3、按照采購流程進行采購操作，采購進度的跟蹤，及時與供應商進行溝通，確保所需物資及時采購到位;

　　4、監控物料的市場變化，采取必要的采購技巧降低采購成本，同時做好市場調查，開拓渠道;

　　5、進行供應商資質的考核及資料的管理，建立合格供應商檔案，申購單、入庫單、訂購單與采購合同的登記及檔案管理;

　　6、負責行政相關工作，辦公環境管理、固定資產管理等;

　　7、完成領導交辦的其他任務。

公司行政分工職責 篇13

　　1、負責商貿公司全面工作，完成總經理交代的任務。

　　2、制定商貿公司經營目標和可行性的實施方案。

　　3、組織完成各項目的材料、設備供應。

　　4、完成商貿公司合理的供銷體系的建立。

　　5、完成公司新項目的市場開拓，為公司發展奠定良好的基礎。

　　6、關心員工，大公無私，嚴于律己。

　　7、嚴格遵守各項記錄制度，以身作則，做員工表率。

公司行政分工職責 篇14

　　1、協助完成各子公司行政的體系搭建、各區域人員招募及管理;

　　2、負責規劃部分地域辦公資源、環境管理、空間管理、樓宇管理等工作;

　　3、負責制定和落地各子公司行政服務、組織氛圍建設、員工福利、文化落地等事宜;

　　4、協助推進各子公司區域職場租賃、基建、使用交付;

　　5、完成上級交辦的其他各項事務

公司行政分工職責 篇15

　　1，負責公司的快遞收發，接待管理

　　2，負責公司的環境，綠化，衛生，保潔管理，物業，消防等,

　　3，負責日常用品采購，日常后勤保障，

　　4，負責固定資產的管理，

　　5，人事檔案、入職登記，

　　6，考勤統計核算，

　　7，員工活動策劃，組織及實施公司相關的企業文化活動，

公司行政分工職責 篇16

　　1、負責執行公司委派的出車任務;

　　2、負責車輛的日常檢查、清潔、保養、檢修、送修，并做好記錄;

　　3、負責車輛的年審、違章查詢及處理、交通事故處理;

　　4、協助行政人事主管相關工作;

　　5、完成公司交辦的其他事項。

公司行政分工職責 篇17

　　1、負責安防、基建現場事務的待辦跟進和現場巡查;

　　2、負責行政中心的體系搭建，完善后勤、安防、基建等部門的體系工作;

　　3、協助總監完成行政中心的管理工作和各部門的協調工作;

　　4、代表公司參加外協政府安排的重要會議等。

公司行政分工職責 篇18

　　1)是總經理處理日常行政工作的助手。

　　2)負責辦公室、人力資源部、財務部、保安部日常工作管理和工作協調。

　　3)協助總經理開展公關業務。

　　4)對集團固定資產、低值易耗品、非開發建設投入性物資的'管理和調配。

　　5)集團及下屬企業人力資源配置方案的研究分析。

　　6)集團及下屬企業檔案管理體系的建立。

　　7)其他總經理交辦的事項。

公司行政分工職責 篇19

　　崗位職責

　　1.制定和監督執行企業各項行政管理體系/制度，保障行政工作有序開展;

　　2.結合分公司年度業績指標，積極參與分公司年度經營管控;

　　3.統籌規劃分公司固定周期內接管面積并進行定向工作指導;

　　4.分公司資產有效管控，保障分公司范圍內資產安全和有效利用;

　　5.對分公司范圍內行政成本進行監督管控，行政費用使用率最大化;

　　6.公司級文體活動、大型會議的支持、宣傳及后勤保障工作;

　　7.分公司各食堂、宿舍、庫房、辦公環境、整體規劃、施工進駐、勞保用品、車輛等日常管理的檢查與督導;

　　8.分公司內差旅服務、年節福利、緊急救助、生活服務管理工作;

　　9.分公司范圍內檔案、公文及文件資料的保管存檔工作;

　　10.分公司內優秀行政管理人員定向培養及選拔工作。

　　任職要求

　　1.行政管理、企業管理、工商管理等相關專業本科及以上學歷。

　　2.具3年行政管理崗位工作經驗。

　　3.對行政管理及工作流程有全面的理解和認識，熟練掌握電腦操作及辦公軟件的使用。

　　4.外向，善于溝通，人際交往能力強，工作責任心強。

公司行政分工職責 篇20

　　1、接聽、轉接電話,接待來訪人員;

　　2、負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作;

　　4、做好會議紀要;

　　5、負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送;

　　6、負責傳真件的收發工作;

　　7、負責辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記;

　　8、做好公司宣傳專欄的組稿;

　　9、按照公司印信管理規定,保管使用公章,并對其負責;

　　10、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續;

　　11、社會保險的投保、申領;

　　12、統計每月考勤并交財務做帳,留底;

　　13、管理辦公各種財產,合理使用并提高財產的使用效率,提倡節儉;

　　14、負責與集團各部門的溝通;

　　15、編寫制定公司人事行政管理制度;

　　16、組織統籌公司人力資源開發及聘用工作;

　　17、組織統籌并管理、監督公司行政管理運作;

　　18、協調并支持、配合公司各部對人力計劃、行政開支的管理工作;

　　19、協調配合公司各部對人事、行政方面工作的支持;

　　21、組織統籌策劃企業文化活動,增強公司凝聚力,員工歸宿感;

　　22、配合支持公司對外人事、行政事務工作;

　　23、做好員工到任、離職的.交接工作,保證各個崗位的工作銜接正常;

　　24、公司的各種規章制度的落實和執行。

公司行政分工職責 篇21

　　1、公司日常行政管理的運作，政府機關的日常聯絡與公關，公司各種證照的申辦與按期年審;

　　2、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統計管理工作;

　　3、負責各類會務的安排工作;

　　4、負責對各項行政事務的安排及執行;

　　5、完成領導交給的其它事務性工作;

　　6、向行政總監報告。

公司行政分工職責 篇22

　　1.負責子公司內部制度的建立和完善

　　2.負責子公司與各相關政府管理部門或機關進行溝通

　　3.負責子公司行政行政文件審核、發布與管理

　　4.負責組織子公司各類檔案的管理

　　5.負責子公司會議的組織和管理

　　6.負責組織子公司對外宣傳和接待活動

　　7.負責子公司對外宣傳材料(非營銷類)的審核

　　8.負責總裁要求的文字資料的組織

　　9.負責秘書管理工作

　　10.負責子公司內部工作計劃、總結、制度文件的發布

公司行政分工職責 篇23

　　1、負責匯總、統計整理部門重要文檔資料,并做好資料的存檔、保管等工作，便于查閱調用;

　　2、負責對接單位其他各部門，傳達相關重要信息與通知，確保各項信息有效落實;

　　3、協助部門商務團隊完成各項商務流程工作，協助經營主管落實各類經營指標統計、整理與簡單分析;

　　4、負責組織起草行政綜合類會議通知，工作計劃、情況說明等文件，確保文稿質量;

　　5、協助開展各類會議議程，起草會議通知等相關文件，確保會議順利開展;

　　6、協助部門領導負責做好公司重要來賓的接待工作;

　　7、協助部門領導完成其他工作。

公司行政分工職責 篇24

　　1、負責公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔;

　　2、協助保潔員完成公共辦公區、會議室環境的日常維護工作，確保辦公區的整潔有序;

　　3、完成部門經理交代的其它工作。

公司行政分工職責 篇25

　　1、 協助組織公司管理規范并督促各部門執行情況;

　　2、 負責組織、策劃公司重大會議及大型活動并調研實施方案;

　　3、 負責公司固定資產管理，臺賬的制作更新等;

　　4、 負責辦公物資、法定節日、員工福利等行政物資的采購;

　　5、 負責公司辦公環境、辦公秩序、節能管理等各項工作;

　　6、 協助公司行政來訪接待及使用車輛安排等事宜;

　　7、協助收集報銷票據;

　　8、 完成上級交辦的其他相關工作。

公司行政分工職責 篇26

　　一：后勤管理制度建設;

　　二：宿舍管理;

　　三：辦公室的清潔綠化管理、5s管理;

　　四：辦公室安全保衛管理;

　　五：車輛管理;

　　六：企業文化建設;

　　七：各項對外對接工作的銜接處理;

　　八、協助財務進行公司固定資產的清理、統計，建立登記卡;

　　九：員工福利政策的執行管理;

　　十：后勤費用支出控制在預算范圍內。

公司行政分工職責 篇27

　　1.來訪人員的接待工作;

　　2.負責員工的考勤，每月考勤的登記與核算;

　　3.辦公室用品、固定資產等物品的采購管理，費用報銷、審核統計等工作;

　　4.人員差旅、酒店等訂票安排;

　　5.日常辦公環境、設備的使用和維護;

　　6.協調各部門和員工的關系，豐富員工文化生活，負責開展公司企業文化的建設，策劃組織各種活動促進員工凝聚力

　　7.起草相關文件、通知，協助做好公司人事行政等相關工作;

　　8.上級臨時交辦的其它事項。

公司行政分工職責 篇28

　　1、負責客戶/來訪人員的接待、及時和準確的傳遞信息;

　　2、協助完成各類行政工作，寄收快遞等;

　　3、負責日常行政事務：辦公用品采購、辦公設備管理、考勤統計等;

　　4、協助籌辦各類員工活動;

　　5、協助公司員工的文件打印、復印等工作;

　　6、 負責與物業之間的接洽工作;

　　7、上級安排的其他任務。