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車間主管崗位職責_車間主管工作內容

發布時間:2023-01-24

車間主管崗位職責_車間主管工作內容(精選17篇)

車間主管崗位職責_車間主管工作內容 篇1

  合理安排維修人員的工作及車間看板的管理、開展并控制車間6S的具體實施,并保證本部人員有良好的工作狀態

  督促員工對車間工具、設備的定期保養和維護,并作記錄

  協調與各部門的關系,控制維修質量及生產成本,確保車輛維修按時、按質完成

  根據員工的資質和業績狀況對間員工的業績進行考察,并提出培訓和進修建議

  車間安全生產環境衛生的管理、物品規范擺放,監督員工做到油、水、物件,“三不落地”

  定期召開會議,使車間工作流程不斷優化與改進,以提高工作效率

車間主管崗位職責_車間主管工作內容 篇2

  負責生產制造、工序管理、工裝設備管理以及產品加工過程的質量管控;

  負責生產班組管理和考核并與其他部門對生產過程中出現的問題溝通協調和分析,制定改進措施;

  負責生產制造過程中各類事務的協調處理工作。如規劃分配工作,執行規章制度

  解決現場員工操作過程中問題;

  監督做好生產過程的各種原始記錄,確保其完整性和可追溯性;

  提出改進工藝流程、生產設備、生產環境等方面的建議;

  負責生產各種制度文件的編制完善;

車間主管崗位職責_車間主管工作內容 篇3

  1、合理安排,完成生產任務。同時對生產現場和生產過程實施監控

  2、按照公司制定的有關文件要求,組織生產,在生產中實施各項文件的要求

  3、組織車間人員按各崗位的操作程序進行操作,保證產品質量及設施的安全正常運行

  4、負責生產過程的管理,保證工藝規程、崗位操作規程、生產記錄等

  5、監督批生產記錄和生產過程中的各項記錄的正確填寫,負責批生產記錄的匯總和檢查,保證記錄及時、真實

  6、合理使用人力,改善勞動組合,提高工時利用率,合理使用設備設施

  7、實施自檢互查,確保生產質量

  7、處理車間生產過程中的突發事件,向領導及時匯報

車間主管崗位職責_車間主管工作內容 篇4

  1、負責根據生產訂單執行生產任務,平衡產能和節奏,及時滿足交貨要求

  2、負責組織安全培訓,督促檢查車間內生產活動,落實車間安全防范,確保安全生產

  3、負責推進車間質量管理工作,負責質量管理工作的執行

  4、組織日常生產管理工作,產品制造成本分析/統計等

  5、組織完善工藝管理、質檢管理、車間管理、5S等各項管理制度并實施

  6、負責生產隊伍建設,選拔、配備、評價、培養下屬人員,組織車間技能培訓

車間主管崗位職責_車間主管工作內容 篇5

  1、按本車間的生產作業計劃,安排生產工作,確保生產進度,合理調配人員和設備;

  2、主持車間會議,協調車間工作,按車間工藝及工序要求對生產作業過程進行監督、指導,隨時巡線,對違規操作提出警告并糾正,監督生產過程中的自檢和互檢,防止不良品流入下道工序;

  3、貫徹7S現場管理制度,實施生產車間標準化,按時考核車間員工的7S執行情況,實施獎懲,確保制度得到落實;

  4、負責所管理車間的安全生產,嚴格按照安全生產制度(含消防安全)指導下屬進行生產作業,對車間的設備及消防進行安全檢查,杜絕安全隱患,防止事故的發生。

車間主管崗位職責_車間主管工作內容 篇6

  1、根據生產計劃要求編制生產作業計劃,合理派工;

  2、嚴格按作業計劃進行巡檢, 監督生產過程中各個環節的質量;

  3、及時解決客戶投訴、制造過程中的質量問題,不合格品返工,按照質量體系要求處理,并提交記錄;

  4、針對生產中所使用的技術圖紙進行有效管控,參與工藝環節的變革與改進;

  5、增進與采購部門、質量部門、工藝設計部門的溝通與協調工作,及時解決生產過程中遇到的障礙;

  6、負責車間員工的管理、培訓和培養。

車間主管崗位職責_車間主管工作內容 篇7

  組織車間項目按工藝規程和操作規程生產以及管理監督、復核,發現并及時解決生產過程中的問題;

  對車間清潔、安全隱患進行巡查,發現問題及時安排整改;

  組織召開車間班組會議以及交接班,根據交接班內容,調整生產任務與臨時工作;

  車間生產設備的維護保養管理,以確保正常運轉;

  車間操作人員的管理;

  上級領導交辦的其他工作。

車間主管崗位職責_車間主管工作內容 篇8

  1.跟蹤生產情況、產品需求、生產過程等,按時完成生產任務;

  2.配合技術開發部參加技術標準、生產工藝流程、新產品開發等工作;

  3.負責做好安全生產、現場管理、勞動防護、環境保護等專項工作;

  4.擬定本部門工作目標、工作計劃、并及時組織實施監督及控制;

  6.按時完成領導交辦的其他工作任務。

車間主管崗位職責_車間主管工作內容 篇9

  1、對車輛進行日常保養、檢查和維修;

  2、對工具、設備進行定期保養和保管工作;

  3、車間人員派工及維修車輛完成跟進;

  4、負責帶領管理及培訓機修團隊,確保每臺維修車輛質量把控;

  5、出廠車輛完成質檢工作至交付給車主。

車間主管崗位職責_車間主管工作內容 篇10

  1. 全面負責灌裝車間人員調配、排班、考勤;

  2. 負責每天生產任務的分配和完成任務情況的跟蹤及反饋,確保生產計劃順利完成;

  3. 負責監督工作人員個人和車間的環境衛生;

  4. 負責生產內包材的清洗/歸類,按規定領/退及日常儲存管理;

  5. 負責員工的培訓并定期進行工藝和生產安全培訓教育與考核;

  6. 熟悉灌裝車間各種設備的維護及保養;負責車間的日常保養;保證設備的正常運作;

  7. 負責灌裝包裝質量控制,達到公司年度的質量管理目標;

  8. 合理安排工作,做好人員調配,避免延遲交期;

  9. 完成上級臨時交辦的其他事項;

車間主管崗位職責_車間主管工作內容 篇11

  1、負責車間現場管理、維修時效、維修質量等各項目標的實現。

  2、擬訂車間管理的各項作業制度及后期監督執行。

  3、做好車間的內部管理:合理進行工作分配,完成維修任務;制定下屬績效指標,并按期考評;

  4、負責與車間、前臺、配件部門等關系的協調溝通。

  5、負責維修車間的現場管理,對車間中的車輛停放、維修進度、維修工藝、維修質量、廢舊物品回收處理等負責指導和監督。

  6、負責車間內部的6S管理,包括篩選、分類、清掃、保持、自律等活動的實施、檢查和監督

車間主管崗位職責_車間主管工作內容 篇12

  管理電氣車間專屬庫存

  提交庫存補單申請

  BOM表的更新維護

  協助供應商甄選、選型

  監管電控柜、生物脫硫的生產制造

  監管火炬外協廠的總裝接線、測試

  滿足生產進度需求

  滿足質量部各項要求

  統計生產產能和效率

  設立和審查生產流程與標準文件

車間主管崗位職責_車間主管工作內容 篇13

  1、負責管理、協調生產部門的人員、產品及各項生產活動;

  2、合理安排管控生產計劃和任務,有效控制生產作業進度;

  3、及時跟蹤生產過程、有效解決生產過程中產生的技術、質量問題,與部門之間做好協調溝通,按時保質完成生產目標;

  4、及時對生產異常做出反應,發現問題及時追蹤、分析,提出合理改善建議;

  5、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施;

  6、對生產現場進行有效管理,確保生產現場的安全和清潔;

  7、負責員工的技術培訓,有效培養梯隊形儲備人才。

車間主管崗位職責_車間主管工作內容 篇14

  1.修訂和編制工藝文件,梳理工藝工序;

  2.管理車間運行,分配生產任務計劃,并實施考核;

  2.過程控制與制程不良品處置;

  3. 依據可追溯性管理制度,管理工藝及部件追溯,協調部門之間追溯溝通工作;

  4.技術變更、偏差等流程的管理工作。

車間主管崗位職責_車間主管工作內容 篇15

  1、隨時掌握生產過程中的質量狀態,協調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產中出現的問題;

  2、組織落實、監督調控生產過程各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等;

  3、維護部門對工廠基礎設備維護,保證生產現場能夠正常生產,設備處于良好狀態;

  4、指導、監督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關數據;

  5、綜合平衡年度生產任務,制定下達月度生產計劃,做到均衡生產;

  6、領導安排的其他任務。

車間主管崗位職責_車間主管工作內容 篇16

  1、負責車間工作計劃、管理制度的擬定,并督導實施;

  2、負責合理安排維修人員的工作及車間看板的管理、監督并落實車間6s的具體實施,并保證 本部人員有良好的工作狀態;

  3、車間現場管理與生產安全管理(含設備維護與保養);

  4、處理生產過程中的異常現象和緊急事件;

  5、負責協調與各部門的溝通協調,控制維修質量及生產成本,確保車輛維修按時、按質完成;

  6、組織員工崗位技能培訓和職業道德思想教育;

  7、對車間人員的工作進行檢查、指導、考核;

  8、負責在本部門宣導公司的各項制度及公司信息的傳遞;

  9、完成上級臨時布置的工作任務。

車間主管崗位職責_車間主管工作內容 篇17

  1、根據生產計劃下達的生產任務,合理安排生產;

  2、制定生產員工的培訓計劃,包括新進員工培訓,在崗技能和安全培訓等;

  3、監督、指導生產員工及時準確完成生產;

  4、根據生產圖紙,嚴格把控產品質量標準,實時監控產品質量,確保生產合格產品;

  5、對生產現場的巡視,對員工工作狀況、安全等要素及時檢查和更正;

  6、各崗位生產操作記錄、數據記錄的管理,確保操作員及時、正確完成填寫;

  7、嚴格執行5S標準;

  8、貫徹執行公司的相關規定和制度,保持與員工的良好溝通,公平公正合理的管理生產員工;

  9、負責下屬員工的紀律管理、考勤及績效管理;

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