2024個人勞務合同優秀(精選20篇)
2024個人勞務合同優秀 篇1
甲方:
住址:
代表人:
乙方:
乙方:姓名_________ 性別________ 出生年月_______________ 民族________
文化程度_______ 戶籍所在地________________________
身份證號碼____________________________ 住址______________________________電話___________________________
根據《勞動合同法》、《合同法》等法律及甲方的規章制度,在乙方自愿提出與甲方簽訂固定期限合同的基礎上,簽訂本勞動合同。
第一條 勞動合同期限
本勞動合同期限從________年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,其中試用期______月。
第二條 勞動要求和勞動條件
(一)甲方根據工作需要,聘用乙方為甲方___________,具體工作視需要進行調配。
(二)乙方應按照甲方規定的勞動紀律、規章制度等要求,認真履行崗位職責,完成工作任務。積極參加甲方組織的培訓,提高自身素質。
(三)甲方根據國家相關勞動安全的規定,為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。
(四)乙方終止工作時,應按規定交接工作和相關物品并及時辦理離職手續。
第三條 勞動報酬
(一)乙方月工資:基本工資________元,其他補貼________元。(包括雙休日和節假日工資)
(二)乙方在試用期工資為每月_______元。
(三)乙方在聘期內連續考核合格的,執行甲方關于工資調整的規定。
第四條 勞動保險
在聘用期內,甲方為乙方辦理基本養老、基本醫療等社會保險(具體社保事宜,依甲方所在統籌地區確定)。按照規定個人應繳納的部分,由甲方從乙方工資中代扣繳納。
第五條 勞動合同的變更
有下列情況之一,可以變更勞動合同:
(一)甲乙雙方協商一致的;
(二)訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的;
(三)訂立本合同所依據的法律、法規、規章、政策發生變化的;
第六條 勞動合同的解除與終止
(一)合同的解除
1、雙方協商一致,可以解除勞動合同。有下列情形之一時,甲方可以解除勞動合同;
(1)乙方違反甲方的勞動紀律和規章制度的,甲方有權進行處理,直至解除合同;
(2)乙方失職,給用人單位造成損失或影響惡劣的;
(3)乙方聘用期間與其他用人單位建立勞動關系的;
(4)乙方被依法追究刑事責任的;
(5)乙方采用欺詐、脅迫等手段使甲方與之訂立合同的;
(6)乙方因患病或非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排工作的;
(7)乙方不能勝任工作,經培訓或調整崗位后,仍不能勝任工作的。其中,甲方因第
(6)和第(7)兩種情形解除合同時,應提前30日內以書面形式通知乙方。
2、甲方因政策、經濟等原因需裁減人員時或合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化時,甲方可單方解除合同,但須提前30日以書面形式通知乙方。
3、乙方在合同期內可單方解除合同,但須提前30日以書面形式通知甲方。
(二)合同的終止
有下列情形之一的,本合同終止:
1、勞動合同期滿;
2、乙方年滿甲方用工年齡上限的;
3、甲方解散或被撤銷的;
4、乙方死亡或被人民法院宣告死亡、宣告失蹤的;
5、法律、法規規定的其他情形。
第七條 勞動爭議處理
甲乙雙方因執行本合同發生爭議,應先行協商解決,如協商不成,可向有關管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向人們法院提起訴訟。
第八條 合同成立及其他
(一)本合同在雙方簽字后生效。
(二)本合同未盡事宜,按國家、山西省現行的法律、法規、規章、政策執行。
(三)本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(簽章): 乙方(簽名):
代表人
年 月 日
2024個人勞務合同優秀 篇2
甲方:姓名
性別
居民身份證號
電話:
家庭地址:
乙方:姓名
性別
居民身份證號
電話:
家庭地址:
根據《中華人民共和國民法典》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。
第一條本協議期限為年月日生效,至年月日終止。
第二條乙方承擔的勞務內容,要求為:
第三條乙方提供勞務的方式為:
第四條甲方認為,根據乙方目前的健康狀況_ツ芤讕荼拘_議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務:
第五條乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括:
第六條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:
第七條乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。
第八條發生下列情形之一,本協議終止:
一、本協議期滿的;
二、雙方就解除本協議協商一致的;
三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。
第九條甲、乙雙方若單方面解除本協議,僅需提前一周通知另一方即可。
第十條本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應予賠償。
第十一條乙方在協議期間無條件服從甲方的一切規章制度。
第十二條乙方除享受規定的酬勞外,不享受其它的福利待遇。
第十三條:依據本協議第九條、第十條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。
第十四條因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,均提請仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。
第十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方日期:
乙方日期:
2024個人勞務合同優秀 篇3
甲方:_________________________
乙方:_________________________
根據《中華人民共和國勞動法》和國家及省的有關規定,甲乙雙方按照平等自愿、協商一致的原則訂立本合同。
一、合同期限
(一)合同期限
雙方同意按以下第_________種方式確定本合同期限:
1、有固定期限:從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2、無固定期限:從_________年_________月_________日起至本合同約定的終止條件出現時止(不得將法定解除條件約定為終止條件)
3、以完成一定的工作為期限:從_________年_________月_________日起至_________工作任務完成時止。
(二)試用期限
雙方同意按以下第_________種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內)
1、無試用期。
2、試用期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
(試用期最長不超過六個月。其中合同期限在六個月以下的,試用期不得超過十五日;合同期限在六個月以上一年以下的。試用期不得超過三十日;合同期限在一年以上兩年以下的,試用期不得超過六十日。)
二、工作內容
(一)乙方的工作崗位(工作地點、部門、工種或職務)為_________
(二)乙方的工作任務或職責是_________
(三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作崗位,按變更本合同辦理,雙方簽章確認的協議或通知書作為本合同的附件。
(四)如甲方派乙方到外單位工作,應簽訂補充協議。
三、工作時間
(一)甲乙雙方同意按以下第_________種方式確定乙方的工作時間:
1、標準工時制,即每日工作_________小時,每周工作_________天,每周至少休息一天。
2、不定時工作制,即經勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制,關愛留守兒童實踐報告,即經勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行以_________為周期,總工時_________小時的綜合計算工時工作制。
(二)甲方因生產(工作)需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間。除《勞動法》第四十二條規定的情形外,一般每日不得超過一小時,因特殊原因最長每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。
四、工資待遇
(一)乙方正常工作時間的工資按下列第(_________)種形式執行,不得低于當地最低工資標準。
1、乙方試用期工資_________元/月;試用期滿工資_________元/月(_________元/日)
2、其他形式。
(二)工資必須以法定貨幣支付,不得以實物及有價證券替代貨幣支付。
(三)甲方根據企業的經營狀況和依法制定的工資分配辦法調整乙方工資,乙方在六十日內未提出異議的視為同意。
(四)甲方每月_________日發放工資。如遇節假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。
(五)甲方依法安排乙方延長工作時間的,應按《勞動法》第四十四條的規定支付延長工作時間的工資報酬。
五、勞動保護和勞動條件
(一)甲方按國家和省有關勞動保護規定提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害,甲方應按《職業病防治法》的規定保護乙方的健康及其相關權益。
(二)甲方根據乙方從事的工作崗位,按國家有關規定,發給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規定每(_________年/_________季/_________月)免費安排乙方進行體檢。
(三)乙方有權拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。
六、社會保險和福利待遇
(一)合同期內,甲方應依法為乙方辦理參加養老、醫療、失業、工傷、生育等社會保險的手續,社會保險費按規定的比例,由甲乙雙方負責。
(二)乙方患病或非因工負傷,甲方應按國家和地方的規定給予醫療期和醫療待遇,按醫療保險及其他相關規定報銷醫療費用,并在規定的醫療期內支付病假工資或疾病救濟費。
(三)乙方患職業病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應按《工傷保險條例》的規定辦理。
(四)甲方按規定給予乙方享受節日假、年休假、婚假、喪假、探親假、產假、看護假等帶薪假期,并按本合同約定的'工資標準支付工資。
七、勞動紀律
(一)甲方根據國家和省的有關法律、法規通過民主程序制定的各項規章制度,應向乙方公示;乙方應自覺遵守國家和省規定的有關勞動紀律、法規和企業依法制定的各項規章制度,嚴格遵守安全操作規程,服從管理,按時完成工作任務。
(二)甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。
(三)如乙方掌握甲方的商業秘密,乙方有義務為甲方保守商業秘密,并作如下約定:
__________________________________。
八、本合同的變更
(一)任何一方要求變更本合同的有關內容,都應以書面形式通知對方。
(二)甲乙雙方經協商一致,可以變更本合同,并辦理變更本合同的手續。
九、本合同的解除
(一)經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。由甲方解除本合同的,應按規定支付經濟補償金。
(二)屬下列情形之一的,甲方可以單方解除本合同:
1、試用期內證明乙方不符合錄用條件的;
2、乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
4、乙方被依法追究刑事責任的;
5、甲方歇業、停業、瀕臨破產處于法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難的;
6、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事本合同約定的工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
7、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
8、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行,經當事人協商不能就變更本合同達成協議的;
9、本合同約定的解除條件出現的。
甲方按照第5、6、7、8、9項規定解除本合同的,需提前三十日書面通知乙方,并按規定向乙方支付經濟補償金,其中按第6項解除本合同并符合有關規定的還需支付乙方醫療補助費。
(三)乙方解除本合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方。但屬下列情形之一的,乙方可以隨時解除本合同:
1、在試用期內的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3、甲方不按本合同規定支付勞動報酬,克扣或無故拖欠工資的;
4、經國家有關部門確認,甲方勞動安全衛生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的。
(四)有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:
1、乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期內的;
2、乙方患有職業病或因工負傷,并經勞動能力鑒定委員會確認,喪失或部分喪失勞動能力的;
3、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;
4、法律、法規規定的其他情形。
(五)解除本合同后,甲乙雙方在七日內辦理解除勞動合同有關手續。
十、本合同的終止
本合同期滿或甲乙雙方約定的本合同終止條件出現,本合同即行終止。
本合同期滿前一個月,甲方應向乙方提出終止或續訂勞動合同的書面意向,并及時辦理有關手續。
十一、違約情形及責任
(一)甲方的違約情形及違約責任:
_____________________________
(二)乙方的違約情形及違約責任:。
_____________________________。
十二、調解及仲栽
雙方履行本合同如發生爭議,可先協商解決;不愿協商或協商不成的,可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解無無效,可在爭論發生之日起六十日內向當地勞動爭議仲栽委員會申請仲栽;也可以直接向勞動爭議仲栽委員會申請仲栽。對仲栽決不服的,可在十一日內向人民法院提起訴訟。
十三、其他
(一)本合同未盡事宜,按國家和地方有關政策規定辦理。在合同期內,如本合同條款與國家、省有關勞動管理新規定相抵觸的,按新規定執行。
(二)下列文件規定為本合同附件,與本合同具有同等效力:
1、_______________________;
2、_______________________;
3、_______________________。
甲方(簽章):___________________
乙方(簽章):___________________
____________年_________月_______日
2024個人勞務合同優秀 篇4
甲方:__________________
地址:__________________
電話:__________________
電傳:__________________
傳真:__________________
乙方:__________________
地址:__________________
電話:__________________
電傳:__________________
傳真:__________________
甲乙雙方經過友好協商,就甲方向乙方提供勞務人員的有關事宜,在平等互利的原則下,簽訂如下合同。
第一條總則
1.應乙方聘請,甲方同意從內地選派_________名勞務人員前往香港乙方公司工作。
2.甲方派遣勞務人員(以下簡稱勞務人員)在香港工作期限為_________個月。
3.勞務人員的年齡為_________至_________周歲,并具有_________畢業文化程度。
4.勞務人員須身體健康,須經內地縣級以上醫院體格檢查(包括肺部x光檢查)合格。女性人員臨赴港前應提交縣級以上醫院的未孕證明。
5.勞務人員須在技術專業水平方面符合乙方要求,并經乙方考試或其他形式考核認可方可派出,考試或考核所需費用由乙方負擔。
6.乙方與甲方勞務人員個人之間所簽訂的雇傭合約必須采用香港有關當局規定的標準合約《聘用外地雇員的雇傭合約》,該合約作為本合同不可分割的組成部分。
第二條工資和其他待遇
1.勞務人員與香港當地雇員實行同工同酬的原則。本合同雇傭的勞務人員底薪為:工種_____________;人數_________;每人月工資_________(港幣)元。
2.乙方對勞務人員工資每月結算一次。乙方須以自動轉賬方式將工資直接存入以勞務人員名義開立的銀行賬號內。
3.勞務人員除上述薪酬外,還享有與當地同等職位雇員一樣的獎勵、增薪和其他應有的福利待遇。如果同一公司內并無相等的職位,則與其他公司相等職位的本地雇員相等。
4.合同期內,若因企業臨時停產、息業或其他乙方原因,致使勞務人員暫時不能工作,乙方須照常支付該期間內的基本工資和待遇;如提前解除合同,乙方須提前30天書面通知甲方,或支付7天工資作為代替通知金。
第三條工作時間、休假及加班待遇
1.勞務人員每天工作8小時,每周工作6天,超時工作,乙方須按香港現行勞工法例及當地同等人員標準付給勞務人員相應的報酬。
2.勞務人員享有香港法定的有薪節、假日。節假日加班與當地雇員享受同等待遇。
3.勞務人員服務滿一年,可享有天有薪年假。
第四條勞保福利待遇
1.乙方負責為勞務人員提供適當的住宿,住宿條件須符合香港有關規定并經甲乙雙方共同核定。
2.勞務人員由于受雇及在雇傭期內遭遇意外而受傷、患上職業病或發生有關醫療事宜,乙方應負責一切必需的醫藥費及住院費,并支付補償。此條款自勞務人員抵港之日起生效。
3.勞務人員享有與當地人員同等的醫療服務和職業意外、人身意外及職業疾病醫療保障,由乙方按照香港現行法例負責購買保險及承擔所需費用。
4.如醫生證明勞務人員因生病或受傷不適宜再繼續受雇,乙方便應將勞務人員遣返并立即通知甲方,并承擔有關費用及傷遣費。
5.勞務人員在合同期內發生意外,乙方須按保險條例負責為勞務人員向保險公司索賠。如意外死亡,乙方須負擔將勞務人員遺體及個人物品運返其居住地的運輸費用。
6.勞務人員工作所需的勞動保護用品,由乙方免費提供。
7.勞務人員在香港工作的所有稅收,均由乙方負責申報,按香港現行稅法執行。
第五條雙方責任
1.甲方責任
(1)負責在內地初選所需各類勞務人員,安排時間由乙方面試考核;
(2)負責安排核定人員到縣級以上醫院檢查身體,辦理體格合格證明書;
(3)負責辦理勞務人員出境的一切手續;
(4)教育勞務人員嚴格遵守香港的法律、法規、社會公德,遵守合同和乙方有關的規章制度。
2.乙方責任
(1)負責辦理勞務人員入境、工作安排、居留許可等手續并承擔所需費用_________港幣,此費用自簽約時交付;
(2)乙方負責勞務人員體檢的費用;
(3)乙方負責勞務人員從內地居住地至香港及于合約終止或屆滿時返回原居地的旅費;
(4)負責合同期內對勞務人員在香港期間的管理;
(5)負責勞務人員滿一年后延期簽證費用,該項費用按中華人民共和國駐香港簽證處當時的規定支付;
(6)負責在規定的14天內安排因停產、息業、破產、或其他原因被解雇的勞務人員返回內地。
第六條勞務人員的責任和人員的更換
1.勞務人員的責任
(1)必須遵守香港現行法律、法規,遵守社會公德;
(2)遵守甲方和乙方的有關規定,嚴格執行本合同的條款;
(3)合同期內,不準私自變換工作另行求職或兼職;
(4)不得與任何人發生借貸關系;
(5)合同期滿,必須按時回內地,不準以任何理由滯留不歸;
(6)遵守廠規和公司規章制度,不準或以其他形式怠工。
2.人員更換,如發生下列情況,經甲乙雙方確認后,可以遣返或更換人員:
(1)勞務人員申請與香港居民、永久性居民或游客結婚;
(2)涉及非法或不道德行為,不宜繼續工作;
(3)不履行或破壞合同;
(4)懷孕;
(5)因病需長期治療,不能繼續工作。
3.屬以上(1)~(4)款的情況,如與乙方有關,路費及所發生的費用應由乙方負責;如與乙方無關,路費由被遣返的勞務人員自負,屬第(5)款的情況,路費由乙方負責。
第七條合同的生效、終止和延長
1.本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂,一式_________份,甲、乙雙方各執_________份,按雙方簽之日起并經甲方上級主管部門批準后生效,有效期從勞務人員進入香港之日起兩年內有效。
2.合同到期如需續約,甲、乙雙方需提前兩個月協商續訂。勞務人員到期后須返回內地;續約后乙方所需人員,甲乙雙方按有關規定協商作出安排。
3.合同生效后不準單方面終止。如單方違約,須支付對方為此而付出的費用并加付工人一個月工資。
4.如發生下列情況之一時,雙方可協商終止合同:
(1)香港新的法律、法規、條例以及香港政府新的政令使得合同為非法或本合同規定的勞務人員不能繼續受雇;
(2)人力不可抗拒因素(如戰爭、自然災害等)使得合同無法執行。
本合同如在上述情況下終止,乙方則負責安排勞務人員回內地并負擔所需費用。
第八條仲裁
因執行本合同所引起的任何爭議,由簽約雙方通過友好協商解決,若協商仍不能解決,將提交仲裁,仲裁在被訴方所在地仲裁機構進行,仲裁為最終裁決,雙方必須無條件執行,仲裁費用由敗訴方負擔。
甲方(蓋章):_______________
乙方(蓋章):_______________
日期:
2024個人勞務合同優秀 篇5
甲方(施工單位)
名稱:
甲方代表人(委托代理人):
乙方(勞動者)
姓名:
性別:
籍貫:
居民身份證號碼:
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》及有關法律、法規,遵循平等自愿、協商一致、誠實信用的原則,訂立本協議。
一、勞務協議期限
第一條甲、乙雙方選擇以下第(x)種形式確定本協議期限:
1、固定期限
本協議于xx年x月x日生效,到xx年x月x日終止(如有試用期,則試用期從xx年x月x日到xx年x月x日)。
2、以完成一定的工作任務為期限
本協議生效日期為xx年x月x日;以乙方完成工作任務為合同的終止期限。
二、工作內容和要求
第二條乙方同意根據甲方的工作需要,在(地點)從事工種(崗位)工作。
第三條乙方應按照甲方的要求和所從事工種(崗位)的工作標準、職責范圍,按時完成規定的工作任務,達到規定的質量標準。
第四條經雙方協商一致,甲方可根據工作需要對乙方的工種(崗位)及薪金進行調整。
三、勞動條件和勞動保護
第五條甲方應當在乙方進入施工現場前對乙方進行入場施工安全教育。
第六條甲方根據生產需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定,為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。
第七條甲方根據國家有關法律法規,依法建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的安全生產制度及本工程的相關要求,嚴禁違章作業,預防勞動安全事故,減少職業危害。
四、工作時間及勞動報酬
第八條甲方安排乙方按照下列第(x)種工時制度:
1、不定時工時制度(適用于施工生產用工)。
2、綜合計算工時制度(適用于施工生產用工)。
3、其它工時制度:
第九條乙方按規定完成工作任務的,甲方按月發放乙方工資。
甲方實行下列第(x)種薪酬標準:
1.按日薪計算工資,其工資標準為x元/日;
2.按工作量計算勞動報酬,單位工作量標準為x元。具體金額以甲乙雙方核對確認為準。
3.參與班組共同完成施工任務的,按班組結算額及其內部協商分配。
4.其它勞動薪酬標準:
雙方約定的勞動報酬不得低于施工所在地最低工資水平。甲方應在勞動合同終止、解除時一次性付清未支付給乙方的勞動報酬。
第十條甲乙雙方約定以上勞動報酬包含了甲方所應繳納的工傷保險等其他社會保險費用,乙方的工傷保險等其他社會保險由乙方自行負責。
五、勞動紀律和勞務協議的變更、解除、終止
第十一條乙方應嚴格遵守甲方的各項管理制度、勞動紀律和安全技術操作規程。
第十二條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本協議:
(一)經證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反甲方施工現場安全管理規定和甲方勞動紀律的;
(三)因嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成重大利益損害的;
(四)有違法犯罪行為的;
(五)其它因乙方原因造成無法履行協議的情形。
第十三條甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本協議:
(一)甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(二)甲方不能提供必要的勞動條件和勞動保護;
(三)甲方未按照本協議規定支付勞動報酬的;
(四)其它因甲方原因造成無法履行協議的情形。
第十四條如需變更、解除、終止本協議,應提前通知對方,不得擅自變更、解除、終止本協議。
六、違約責任、勞動爭議處理及其它違約責任
第十五條雙方因履行本協議發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起,60日內向工程所在地有管轄權的勞動仲裁委員會申請仲裁或依法向當地人民法院提起訴訟。
第十六條甲方依法制定的其它規章制度作為本協議的補充條款,具有同等法律效力。
第十七條本協議其它未盡事宜,由甲乙雙方另行協商。
第十八條本協議自甲乙雙方簽字之日起生效。本協議一式三份,甲乙雙方各執一份,備案一份。
第十九條雙方約定的其他事項:
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
丙方(簽字):
x年xx月xx日
2024個人勞務合同優秀 篇6
甲方:
法定代表人:
住所:
郵編:
聯系電話:
乙方:
身份證號碼:
家庭住址:
郵政編碼:
電話:
鑒于甲方業務的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務合同書,共同遵守所列條款。
第一條、勞務合同期限
勞務合同20__年8月1日------20__年12月31日
第二條、 雙方權利義務
乙方認真遵守賣場各項規章制度,積極負責完成公司銷售目標和商品陳列標準,保證柜面商品的衛生及充足。
第三條、勞務報酬支付
甲方每月10號根據上月銷售數據支付乙方應得報酬。
第四條、 合同的終止與解除
甲乙雙方若提出辭職與被辭需提前一個月告知,并在一切手續交接清楚后辦理。
第五條、違約責任
甲方每月對乙方提供100元商品免賠責任,超出短少按價格6折承擔。
第六條、 爭議解決
甲乙雙方若發生爭議應在相互諒解的基礎上進行友好協商,直至達到雙方滿意。
第七條、文本及生效
1. 本合同文本一式兩份,甲乙雙方各執一份。
2.本合同于甲方蓋章、乙方簽字之日生效。
甲方:襄陽市名流文化用品公司 乙方:
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
2024個人勞務合同優秀 篇7
甲方:
聯系電話:
乙方:
地址:
身份證號:
聯系電話:
鑒于乙方勞動崗位、勞動量及勞動時間與全日制工作制不足。根據《_____》、《_____》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。
第一條:本協議期限為______年。本協議于______年______月______日生效至______年______月______日終止。
第二條:乙方承擔的勞務內容,要求為:____________。
第三條:乙方提供勞務的方式為:____________。
第四條?:甲方認為,根據乙方目前的健康狀況,能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。
第五條:乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括
第六條:甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:____________。
第七條:乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。
第八條:發生下列情形之一,本協議終止:
一、本協議期滿的;
二、雙方就解除本協議協商一致的;
三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。
第九條:甲、乙雙方若單方面解除本協議,僅需提前一周通知另一方即可。
第十條:本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應予賠償。
第十一條:乙方在協議期間無條件服從甲方的一切規章制度。
第十二條:乙方除享受規定的酬勞外,不享受其它的福利待遇。
第十三條:依據本協議第九條、第十條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。
第十四條:因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,均提請__________勞動_____委員會按照該會_____規則進行_____。_____裁決是終局的,對雙方均有約束力。
第十五條:本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本協議中雙方有任何爭議,甚至涉及_____時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯系障礙,由有過錯的一負責。
第十六條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:(簽章)
代表/代理人:
_______年___月___日
乙方:(簽字)
_______年___月___日
2024個人勞務合同優秀 篇8
發包方:(以下簡稱甲方)________
承包方:(以下簡稱乙方)
為了加強山林的管理,盤活集體資產,同時也為了通過盤活流動資金,化解不良債務。甲方經群眾大會討論通過,決定將鳳凰村一組的山林進行發包經營,甲、乙雙方在平等、自愿的基礎上訂立以下協議:
一、承包范圍(詳見合同簽訂后辦理的《林權證》為準)。
二、承包期限為______年,即從________年______月____日至________年______月____日止。
三、承包金額及結算辦法
_______年共計金額為_____萬元整,于合同簽訂之日一次性付清(或其它支付方式)。
四、在承包期限內,乙方對承包范圍內的樹木享有所有權,對荒山、坡地享有經營自主權,若需辦理有關手續由乙方自己辦理,否則后果由乙方自己承擔。
五、合同簽訂后,甲方應負責協助給乙方辦理林權證,辦理林權證費用由乙方負責。
六、在承包期內,乙方可在承包范圍內興建臨時性房屋以便于管理。
七、違約責任
合同經甲、乙雙方簽字后,即生法律效力,不因甲方法人代表變更而變動,若任何一方無故違約,終止合同應向另一方支付總承包金額______%的違約金。
八、在承包期滿后,若甲方繼續發包,在同等條件下乙方享有優先權,乙方在承包期內轉包山林,并經發包方同意,在承包期內,若乙方發生意外死亡,其法定繼承人可以在承包期內繼承承包。
九、合同一式_____份,甲乙雙方各執一份,____存檔一份,公證機關一份。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
______年______月____日 ______年______月____日
2024個人勞務合同優秀 篇9
甲方:身份證號碼: 聯系電話:
乙方:身份證號碼: 聯系電話:
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等有關法律、法規規定、甲乙雙方經充分協商,在平等自愿、協商一致,誠實信用的基礎上,簽訂勞動合同,共同遵守。
一、 聘用協議期限
以完成【凱里供電局】110kV渡鳳變電站10kV渡鳳Ⅲ線新建等工程為期限的勞動合同。即自 年月日至本項目工作任務完成之日止。合同期內,工程項目如發生停建、緩建或者甲方與勞務發包方解除勞務作業合同等情形的,勞動合同從該情形發生之日起終止。
二、工作內容、工作地點及要求
1、甲方安排乙方在【凱里供電局】110kV渡鳳變電站10kV渡鳳Ⅲ線新建等工程項目(口普工/口技工)崗位工作。
2、乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量要求。
3、乙方工作地址以甲方安排為準。
三、勞動報酬及相關待遇
1、甲方支付乙方的勞動報酬實行 □日工資單價元人民幣/工日,以點工包做的方式進行記工,基本工作時間每個工日不得少于8小時 ;□月標準工資元人民幣/每月。工資標準的設定充分考慮了乙方的崗位性質、技能狀況、職責輕重、工作特點、行業水平以及本項目地域的差異、環境的優劣、工期要求、質量達標等因素。甲方支付乙方的工資標準不得低于本協議有效起始期間內當地政府公布的最低工資標準線。
2、甲方必須按月在規定的日期以貨幣形式支付乙方的勞動報酬,不得克扣和拖欠,按月結清。
3、甲方不得因工程的虧損對乙方采取損失轉移行為。
四、甲乙雙方職責:
1、甲方應對乙方進行安全規程和安全知識的培訓教育及進行電力安全工作規程考試,合格后方可安排乙方進行工作。乙方應主動接受甲方的安全培訓,佩戴甲方印發的臨時工上崗證。甲方應為乙方提供基本的勞動防護用品和安全工器具,乙方進入工作現場必須按規定正確使用勞動防護用品和安全工器具。
2、工作前,甲方應向乙方人員交待現場安全措施、危險點源、安全注意事項和工作范圍。乙方人員應參加甲方組織召開的站班會活動、安全施工作業交底、工地例會等。乙方必須在甲方監護人的監護下才能從事指令性的工作,嚴禁乙方人員單獨從事任何工作。
3、乙方在工作過程中應集中精力,認真負責,不得超越甲方規定的工作范圍,必須遵守甲方交待的各項安全工作要求,遵守勞動紀律,遵守公共秩序,嚴禁粗野蠻干,嚴禁酒后進入工作現場,嚴禁隨便進出工作現場,嚴禁從事任何電氣運行設備的操作。如甲方人員違章指揮要求其從事危險性較大,有可能威脅人身安全的工作,乙方有權拒絕。
4、乙方在工作過程中如遇可能接近高壓帶電設備或其他不安全情況時,必須停止工作,并主動與甲方現場工作負責人聯系,待采取必要的安全措施并經甲方現場工作負責人許可后,方能繼續工作。
5、甲方應加強對乙方對安全教育和考核。因乙方違反規定,在失去甲方人員的監護下私自工作或不服從甲方的管理,不執行甲方在工作前安全教育和站班會上工作負責人交待的內容,違章作業所造成的安全事故由乙方承擔責任。工作中發生非甲方責任造成的其他事故,其責任由乙方承擔。
6、乙方因工傷、非因工負傷、患病和死亡等待遇,甲方參照國家法律、法規及有關規定執行。
7、乙方在處理個人問題上應移風易俗,不搞封建迷信活動,遵紀守法不參與賭博、吸毒、賣、嫖娼。
五、工作時間和休息休假1、甲方根據乙方崗位特點和工作要求,結合企業生產經營具體情況,合理安排工作時間,保證乙方休息和身心健康。
2、因工程項目施工生產或其他原因,甲方安排乙方休息日、節假日加班的,乙方應當予以理解、配合。
六、勞動爭議處理
甲乙雙方因履行勞動合同發生爭議,應當協商解決。不愿協商或者協商不成的,可以工程所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向工程所在地人民法院起訴。
七、其他
1、本聘用協議未及事宜,應參照國家相關法律法規及貴州省有關現行規定執行;
2、本聘用協議一式兩份,甲、乙雙方各持一份。
甲方簽章 乙方簽章
身份證號碼:身份證號碼:
年 月 日 年 月 日
2024個人勞務合同優秀 篇10
個人勞務合同(一)
甲方:
乙方:姓名性別居民身份證號
電話:家庭地址:
鑒于乙方勞動崗位、勞動量及勞動時間與全日制工作制不足。根據《中華人民共和國民法典》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。
第一條本協議期限為。本協議于年月日生效,至年月日終止。
第二條乙方承擔的勞務內容,要求為:
第三條乙方提供勞務的方式為:
第四條甲方認為,根據乙方目前的健康狀況,能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。
第五條乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括:
第六條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:
第七條乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。
第八條發生下列情形之一,本協議終止:一、本協議期滿的;二、雙方就解除本協議協商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。
第九條甲、乙雙方若單方面解除本協議,僅需提前一周通知另一方即可。
第十條本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應予賠償。
第十一條乙方在協議期間無條件服從甲方的一切規章制度。
第十二條乙方除享受規定的酬勞外,不享受其它的福利待遇。
第十三條甲乙雙方約定,甲方為乙方購買意外傷害保險,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本協議期限相同。
第十四條依據本協議第九條、第十條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。
第十五條因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,均提請濟南仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。
第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(公章)日期:年月日日期:年月日
乙方(簽章)日期:年月日日期:年月日
個人勞務合同(二)
現場代表(負責人)
勞動者本人性別年齡歲;出生日期;**年月日
戶口所在地址身份證號碼
協議期限年,簽訂日期;20年月日至20年月日;
一、工作內容
本人同意按甲方需要安排在(工種)崗位,并保質保量完成生產、工作任務。
二、試用期限
進場施工1~2周、根據本人的實際技能、責任心、敬業精神和班組長工程負責人綜合意見決定是否留用。
三、勞動報酬
1、遵循按勞分配的原則、實行同工同酬,預定工資內含加班工資、降溫費、節假日工資在內每月元,
四、工資發放形式
1、進場工作后滿一個月在下月15號~20號發放上月工資。
2、上班3~10天自行退場,工資發放規定結算為80%(1~2天無任何工資)。
3、上班20~45天自行退場,工資發放規定結算為95%。
4、工資發放形式現金或(銀行打卡)工資單簽名。
五、甲方提供條件
1、職工進場甲方提供吃飯住宿。
2、提供所有施工材料大型工具。
3、班組長負責工作現場交底和各種做法。
六、乙方應盡義務
1、乙方人員必須服從甲方管理人員指揮、調動、安排。
2、乙方現場施工必須佩戴安全帽,不戴者每次罰款20~50元。
3、乙方嚴格執行項目內部管理制度。
4、乙方必須施工部位做到三清現場(隨做隨清、誰做誰清、工完料清)。
5、乙方嚴格按規范、技術交底和圖紙施工。
6、乙方必須服從甲方安全管理,保證安全無事故,有不安全因素及時報告。
七、協議解除(有以下情況之一)
1、勞動者必須完成班組長各分項分斷的工作任務。(除特殊情況外)
2、在試用期間,不聽現場管理人員安排和班長調動的。
3、嚴重違反勞動紀律和甲方規章制度的。
4、在施工過程中和所做產品質量達不到規范要求,造成甲方利益損害的。
5、被勞動教養、犯罪或被追究刑事責任的。
6、乙方患傳染病或職業病,不能從事原工作的。
注;本人以閱讀以上條款內容,同意按以上條款履行各方責任;
甲方負責人簽名;乙方本人簽字;聯系電話;
個人勞務合同(三)
甲方:______________________(通常為用工單位)
乙方:______________(姓名、性別、年齡、住址)
用工形式:___________________________________
鑒證編號:___________________________________
甲方因生產經營需要,經考核,錄用乙方_________(姓名)為______________(工程名稱)工人,遵照國家有關勞動法律法規,經雙方協商,簽訂本合同。
第一條甲方錄用乙方從事___________(工作名稱)。
第二條勞務合同期限從_________年________月_______日起至_________年______月_______日時止。其中試用期限為_________個月,至_________年_________月_________日止。
第三條甲方的基本權利義務
一、根據生產經營的需要和本單位的規章制度及本合同的各項條款對乙方進行管理。
二、保護乙方的合法權益,按規定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。
三、做好乙方上崗前的培訓工作并提供符合國家安全標準的勞務作業衛生條件。
四、依照國家有關規定對乙方進行獎懲。
第四條乙方的基本權利義務
一、享受______________待遇(寫明待遇的內容)
二、遵守國家法律法規和甲方的規章制度。
三、完成甲方分配的生產任務和經濟指標。
第五條工資待遇:_______________(要寫明確具體)
第六條工作時間:__________(每周不超過_________小時)
第七條勞動保險及福利待遇:_______________
第八條勞動合同的變更和解除:____________(寫明變更和解除的條件。如雙方可以規定,合同生效后,甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前_________天通知對方,方能解除合同,并辦理有關手續。)
第九條本合同一式份,甲乙雙方各執份,報鑒證機關存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章):________________
法人代表(簽字):___________
_________年_________月________日
簽訂地點:_____________
乙方(簽字):___________
_________年_________月______日
簽訂地點:_________________
出國勞務合同
員工制管理勞務合同書
2024個人勞務合同優秀 篇11
勞務發包人:(以下簡稱甲方)
勞務分包人:(以下簡稱乙方)
依照《中華人民共和國合同法》《中華人民共和國建筑法及其它有關法規》平等、遵循平等,自愿,公平和誠信的原則,雙方就勞務分包事項協商一致訂立本合同。
1、勞務分包工作對象及提供勞務內容。
工程名稱:__商貿城####商住樓。工程地點:______
分包范圍:砌磚、打砼。
以項目部圖紙面積為準65元/m2,(包括小型工具)甲方提供攪拌機,吊欄,其余自備(包括水池、支攪拌機、吊欄機、散水進戶門踏步)
2、付款方式
每棟主體封頂,預付已完成工程量的80%,余款粉刷完畢付97%注:驗收合格后付清。
3、工傷一萬元一下自負,一萬元以上協商
4、工程質量:以項目部要求為準,如果達不到項目部的要求,返工材料費,罰款全由乙方承擔。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
2024個人勞務合同優秀 篇12
甲方:_________________________________電話:_____________________
法定代表人或委托代表人:_____________職務:_____________________
乙方:_________________________________電話:_____________________
性別:_______年齡:________身份證號碼:__________________________
根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
本合同為________期合同。
本合同生效日期__________年____月____日,其中試用期__________________
本合同____________________________終止。
二、工作內容
1、乙方同意根據甲方工作需要,擔任_______________________崗位(工種)工作。
2、乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。
三、勞動保護和勞動條件
1、執行定時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過____小時,平均每周不超過____小時。甲方保證乙方每周至少休息____日,甲方由于工作需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間,一般每日不得超過____小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過____小時,每月不得超過____小時。
執行綜合計算工時工作制的,平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。
執行不定時工作制的,工作和休息休假乙方自行安排。
2、甲方延長乙方工作時間,應安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。
3、甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。
甲方應按照國家或市有關部門的規定組織安排乙方進行健康檢查。
4、甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。
四、勞動報酬
1、甲方的工資分配應遵循按勞分配原則,實行同工同酬。
2、執行定時工作制或綜合計算工時工作制的,乙方完成規定的工作任務,甲方每月______日以貨幣形式足額支付乙方工資,工資不低于______________元,其中試用期間工資____________元。
執行不定時工作制的工資______________元。
3、甲方安排乙方加班或延長工作時間超過本合同第____條第____款規定的,按《勞動法》第____條支付工資報酬。
4、由于甲方生產任務不足,使乙方下崗待工的,甲方保證乙方的月生活費不低于___________元。
五、保險福利待遇
1、甲乙雙方應按國家和市社會保險的有關規定交納職工養老、失業和大病醫療統籌及其他社會保險費用。
甲方應為乙方填寫《職工養老保險手冊》。雙方解除、終止勞動合同,《職工養老保險手冊》按有關規定轉移。
2、乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按照國家有關規定執行。
3、乙方患職業病或因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家有關規定執行。
4、甲方為乙方提供以下福利待遇:
六、勞動紀律
乙方應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。
甲方(蓋章):__________________________乙方(簽字):__________________________
簽訂日期:_____________年_____月______日簽訂日期:_____________年_____月______日
2024個人勞務合同優秀 篇13
甲方:_________________________
乙方:_________________________
根據《______勞動法》和國家及省的有關規定,甲乙雙方按照平等自愿、協商一致的原則訂立本合同。
一、合同期限
(一)合同期限
雙方同意按以下第_________種方式確定本合同期限:
1、有固定期限:從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2、無固定期限:從_________年_________月_________日起至本合同約定的終止條件出現時止(不得將法定解除條件約定為終止條件)
3、以完成一定的工作為期限:從_________年_________月_________日起至_________工作任務完成時止。
(二)試用期限
雙方同意按以下第_________種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內)
1、無試用期。
2、試用期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
(試用期最長不超過六個月。其中合同期限在六個月以下的,試用期不得超過十五日;合同期限在六個月以上一年以下的。試用期不得超過三十日;合同期限在一年以上兩年以下的,試用期不得超過六十日。)
二、工作內容
(一)乙方的工作崗位(工作地點、部門、工種或職務)為_________
(二)乙方的工作任務或職責是_________
(三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作崗位,按變更本合同辦理,雙方簽章確認的協議或通知書作為本合同的附件。
(四)如甲方派乙方到外單位工作,應簽訂補充協議。
三、工作時間
(一)甲乙雙方同意按以下第_________種方式確定乙方的工作時間:
1、標準工時制,即每日工作_________小時,每周工作_________天,每周至少休息一天。
2、不定時工作制,即經______門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制,關愛留守兒童實踐報告,即經______門審批,乙方所在崗位實行以_________為周期,總工時_________小時的綜合計算工時工作制。
(二)甲方因生產(工作)需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間。除《勞動法》第四十二條規定的情形外,一般每日不得超過一小時,因特殊原因最長每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。
四、工資待遇
(一)乙方正常工作時間的工資按下列第(_________)種形式執行,不得低于當地最低工資標準。
1、乙方試用期工資_________元/月;試用期滿工資_________元/月(_________元/日)
2、其他形式。
(二)工資必須以法定貨幣支付,不得以實物及有價證券替代貨幣支付。
(三)甲方根據企業的經營狀況和依法制定的工資分配辦法調整乙方工資,乙方在六十日內未提出異議的視為同意。
(四)甲方每月_________日發放工資。如遇節假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。
(五)甲方依法安排乙方延長工作時間的,應按《勞動法》第四十四條的規定支付延長工作時間的工資報酬。
五、勞動保護和勞動條件
(一)甲方按國家和省有關勞動保護規定提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害,甲方應按《職業病防治法》的規定保護乙方的健康及其相關權益。
(二)甲方根據乙方從事的工作崗位,按國家有關規定,發給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規定每(_________年/_________季/_________月)免費安排乙方進行體檢。
(三)乙方有權拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。
六、社會保險和福利待遇
(一)合同期內,甲方應依法為乙方辦理參加養老、醫療、失業、工傷、生育等社會保險的手續,社會保險費按規定的比例,由甲乙雙方負責。
(二)乙方患病或非因工負傷,甲方應按國家和地方的規定給予醫療期和醫療待遇,按醫療保險及其他相關規定報銷醫療費用,并在規定的醫療期內支付病假工資或疾病救濟費。
(三)乙方患職業病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應按《工傷保險條例》的規定辦理。
(四)甲方按規定給予乙方享受節日假、年休假、婚假、喪假、探親假、產假、看護假等帶薪假期,并按本合同約定的工資標準支付工資。
七、勞動紀律
(一)甲方根據國家和省的有關法律、法規通過民主程序制定的各項規章制度,應向乙方公示;乙方應自覺遵守國家和省規定的有關勞動紀律、法規和企業依法制定的各項規章制度,嚴格遵守安全操作規程,服從管理,按時完成工作任務。
(二)甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。
(三)如乙方掌握甲方的商業秘密,乙方有義務為甲方保守商業秘密,并作如下約定:__________________________________。
八、本合同的變更
(一)任何一方要求變更本合同的有關內容,都應以書面形式通知對方。
(二)甲乙雙方經協商一致,可以變更本合同,并辦理變更本合同的手續。
九、本合同的解除
(一)經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。由甲方解除本合同的,應按規定支付經濟補償金。
(二)屬下列情形之一的,甲方可以單方解除本合同:
1、試用期內證明乙方不符合錄用條件的;
2、乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
4、乙方被依法追究刑事責任的;
5、甲方歇業、停業、瀕臨破產處于法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難的;
6、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事本合同約定的工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
7、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
8、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行,經當事人協商不能就變更本合同達成協議的;
9、本合同約定的解除條件出現的。
甲方按照第5、6、7、8、9項規定解除本合同的,需提前三十日書面通知乙方,并按規定向乙方支付經濟補償金,其中按第6項解除本合同并符合有關規定的還需支付乙方醫療補助費。
(三)乙方解除本合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方。但屬下列情形之一的,乙方可以隨時解除本合同:
1、在試用期內的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3、甲方不按本合同規定支付勞動報酬,克扣或無故拖欠工資的;
4、經國家有關部門確認,甲方勞動安全衛生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的`。
(四)有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:
1、乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期內的;
2、乙方患有職業病或因工負傷,并經勞動能力鑒定委員會確認,喪失或部分喪失勞動能力的;
3、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;
4、法律、法規規定的其他情形。
(五)解除本合同后,甲乙雙方在七日內辦理解除勞動合同有關手續。
十、本合同的終止
本合同期滿或甲乙雙方約定的本合同終止條件出現,本合同即行終止。
本合同期滿前一個月,甲方應向乙方提出終止或續訂勞動合同的書面意向,并及時辦理有關手續。
十一、違約情形及責任
(一)甲方的違約情形及違約責任:_____________________________。
(二)乙方的違約情形及違約責任:_____________________________。
十二、調解及仲栽
雙方履行本合同如發生爭議,可先協商解決;不愿協商或協商不成的,可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解無無效,可在爭論發生之日起六十日內向當地勞動爭議仲栽委員會申請仲栽;也可以直接向勞動爭議仲栽委員會申請仲栽。對仲栽決不服的,可在十一日內向人民法院提起訴訟。
十三、其他
(一)本合同未盡事宜,按國家和地方有關政策規定辦理。在合同期內,如本合同條款與國家、省有關勞動管理新規定相抵觸的,按新規定執行。
(二)下列文件規定為本合同附件,與本合同具有同等效力:
1、_______________________;
2、_______________________;
3、_______________________。
甲方(簽章):___________________乙方(簽章):___________________
____________年_________月_______日____________年_________月_______日
2024個人勞務合同優秀 篇14
甲方:______
法定代表人:______
住所:______
乙方:______
身份證號碼:______
家庭住址:______
鑒于甲方業務的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務。根據《______民法通則》、《______合同法》跟有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務合同書,共同遵守所列條款。
第一條、勞務合同期限
本勞務合同期限為______個月,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。甲方視業務需要及乙方績效等可提前與乙方解除勞務關系或征得乙方同意與乙方續簽勞務合同。
第二條、雙方權利義務
1、乙方承諾,根據乙方目前的健康狀況,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務,愿意承擔所約定之勞務。
2、甲方根據業務需要,委托乙方承擔工作。
3、乙方工作時間根據甲方需要確定。
4、乙方提供勞務應遵守甲方的規章制度,達到甲方的各項要求跟標準,并接受甲方的績效考核。
5、乙方在為甲方提供勞務中知悉的甲方商業秘密,不得提供或泄露給任何第三方。
6、甲方按照乙方提供的勞務,向乙方支付報酬。
7、乙方的各類社會勞動保險費用均由乙方原單位繳納或由乙方本人自行繳納。甲方依法代為扣繳乙方個人所得稅。
第三條、勞務報酬支付
1、甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方上一個月的勞務報酬。
2、甲方每月向乙方支付的勞務報酬包括保底酬金______元以及獎金。獎金的計算方式為:
3、如需調整勞務報酬,甲乙雙方另行約定。
第四條、合同的終止與解除
1、本合同期滿如雙方未續簽,則合同自行終止。雙方應及時辦理交接手續。
2、甲方有權視業務需要及乙方業績情況等隨時解除本合同。除應當支付的勞務報酬外,甲方不向乙方支付任何補償。
3、乙方需要提前解除本合同,應提前7日通知甲方,或補償甲方______元代替通知。
4、本合同終止或解除后,雙方應及時辦理交接手續。
第五條、違約責任
1、甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務報酬的,每拖欠一日按照所拖欠金額的萬分之四向乙方支付違約金。
2、乙方在提供勞務中因故意或過失給甲方造成損失的,按照損失的金額據實賠償。
第六條、爭議解決
甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議,應當通過協商解決。協商不成的,任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。
第七條、文本及生效
1、本合同文本一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
2、本合同于甲方蓋章、乙方簽字之日生效。
甲方(蓋章):______乙方(簽字):______
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
2024個人勞務合同優秀 篇15
工程承包人(以下簡稱甲方):
勞務承包人(以下簡稱乙方):
依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其它有關法律、行政法規,遵循平等、自愿、公平和誠實信用,共同發展的原則,甲乙雙方就勞務承包事項協商達成一致,訂立本合同,以便共同遵守。
第一條總則
一、工程名稱:
二、工程地點:
三、工程范圍:
本工程約計_____萬平方米,分____個班組施工,本班組負責施工樓標準層部分,結算時以實作部分按_____年定額計算面積。
1、給水工程
由專業公司施工至一戶一表,表后至室內各配用水點的給水系統安裝由乙方按施工圖安裝接至設計要求位置。
2、排水工程
雨水系統、室內污水系統按施工圖施工,室外施工至小區綜合管網圖所示的室外第一個井或溝(無井溝的至室外2米)。所有排水管的定位在施工前必須取甲方簽字確認。二次給水管網及室外排水管網不納入總包施工范圍。
3、建筑電氣
(1)住宅部分一戶一表表后至分戶配電箱(含配電箱,但箱為甲供)相應電線、電纜、電線管、橋架的敷設及預留預埋。其余所用電源均由甲方另行分包。
(2)防雷接地根據施工圖由總乙方施工,各分包單位的防雷接地點由乙方預留焊接點,其他分包單位負責連接。
4、弱電系統
弱電系統如電信網絡通信、有線電視、建筑設備監控、安全防范等系統建設方單獨分包,乙方按設計圖預埋線管、預留箱體孔洞,預埋線管附帶鋼絲不穿線,且乙方應提供配合。
5、燃氣工程
燃氣工程由市政配套單位獨立分包,乙方按設計管道走向預埋穿墻和穿樓板的套管,且乙方應提供配合。
6、空調系統
空調系統由建設方單獨分包,乙方預留預埋,且承包方應提供配合。
7、消防工程
噴淋、防排煙、火災報警及消防聯動、室內外消火栓、防火卷簾門、氣體滅火配置、室外消防管網系統等消防工程及集水井設備管道由建設方單獨分包,乙方預留預埋,且乙方應提供配合。
8、工程分包中約定的乙方應實施的相關工作(包括甲方、建設方管理及配合工作)。
9、如承包范圍或施工范圍有增減,甲方將以書面形式明確施工界面的調整,否則按合同約定執行,乙方不能因承包施工范圍調整要求增加工程工期。本合同暫未包含的其他附屬工程,甲方需委托乙方完成時,由甲方以書面方式委托乙方施工,乙方不得以任何理由拒絕。
1、給排水工程
1)室內生活給水管道安裝,主管接至樓層水井的水表(包括水表的連接,不包括供水單位指定的安裝部分)。
2)室內水、污水(含空調冷凝水)管道安裝,主管接至室外第一個雨、污水井(不含雨、污水井)。
3)水箱(池)施工、安裝(包括管道連接)。
2、電氣工程:含防雷接地、從樓層配電箱到每戶戶內配電箱的相應電線、電線管、橋架的敷設;從專用配電房到公共樓梯間、走道間的照明系統、專用配電箱、各樓棟屋頂的燈飾線纜管、線的安裝。(不含電纜安裝)。
3、工程施工圖、設計變更、技術核定(洽商)、圖紙會審紀要等中的水電工程。
4、不含弱電及智能工程管道,不含如需作,另行協商。
四、安裝工程綜合單價:
1.標準層建筑面積元/平方米。(其中5元/平方米是安全費用)
2.以上價格均已包括了為實施和完成本投標工程內容和責任所需的人工、機具、輔材、周轉材料、低值易消耗品、缺陷、修復、合理利潤、管理費、由乙方承擔
配合工程內容的配合責任的所有費用、安全文明施工費用、規費、稅金、保險、一般風險等費用.
五、工作內容:
1.按圖紙會審紀要、設計變更及設計圖紙范圍內工程范圍(不包含消防工程)的內容。
2.安裝完成后負責墻板補縫灌洞,給排水不含室內挖溝、砌井、回填。
第二條工期要求
本合同全部自_____年_____月_____日開工至_____年_____月_____日竣工,計劃工期_____天。在組織施工過程中,如遇下列情況,順延工期,雙方應及時進行協商,并通過書面形式確定順延期限:
1.因不可抗力因素被迫停工;
2.因建設單位提出更變計劃或變更施工圖而不能繼續施工者;
3.因甲方不能按計劃工料提供設備或材料,以及設備不合規格、要求而被迫停工或不能順利施工者。
第三條施工準備
乙方在開工前應組織有關人員學習和熟悉圖紙,參與設計交底,編好材料計劃,配合現場平面布置,負責現場臨時用電用水安裝不在另行計費,做好施工準備。
第四條物資供應
一、本工程為包工不包料工程,全部材料由甲方采購供應到現場或指定的加工地點;乙方自備電焊機、接管設備、電器檢測設備等為滿足生產而需要的設備、工具及用具、膠帶、膠布、鐵絲、焊條等。
二、工程所需材料必須提前15天報材料計劃,以便甲方組織供應。必須保證計劃的準確性,造成浪費由乙方負責。
三、凡應附有合格證明的材料,在進入施工現場時必須驗證。由甲方負責供應的材料和設備,如未按期供應或規格質量不符要求,經雙方努力仍無法解決,因此造成乙方的損失,由甲方負擔。
第五條工程款結算與支付
一、本合同全部工程造價的結算方式,按施工圖建筑面積乘以綜合人工單價計算辦理;
二、單張變更單項超過5000元按實增加或扣減;未超過5000元的單項變更不予計算。
三、工程支付:
主體結構驗收合格后15日內支付已完成工程量價款的30%,完成所有安裝項目并驗收合格后15日內支付至工程價款的70%,工程竣工預驗收合格后一個月內付至工程總價款的95%,留5%保修金,保修金在驗收合格后壹年內付清。
第六條施工與設計變更
一、乙方在組織施工中必須堅持“安全生產,質量第一”的方針,要根據國家頒布的施工驗收規范和質量檢驗標準,以及設計要求組織施工,要求全部工程達到合格標準。
二、在組織施工中發現設計有錯或有嚴重不合理的地方,乙方應以書面通知甲方,由甲方在七天內與原設計商定提出修改或變更設計文件,經甲方雙方辦理有關手續后方準繼續施工;
三、在施工中由于乙方本身原因造成的停工,返工等損失,均由乙方自行負擔。
四、乙方要嚴格執行隱蔽工程驗收制度,凡隱蔽工程完成后,必須經過驗收作出記錄方能進行下一工序的施工。
第七條工程負責人和安全約定
一、甲方派為駐現場負責人,乙方派為現場施工負責人,共同履行本合同的各項規定。
二、乙方有責任教育工人嚴格執行操作規程,安全施工,防火防盜,特殊工種必須持證上崗。
第八條材料管理
甲方供應材料不得浪費,發生浪費按材料價值1~2倍進行罰款。材料消耗不得大于甲方與建設單位結算用量。
第九條、履約保證金
1、履約保證金交納:合同簽訂前三天內乙方向甲方交納履約保證金_____元(大寫:_____整),履約保證金不計利息。保證金主要用于該工程的質量、進度及安全文明施工生產、勞動力不足等保證和履約保證。
2、履約保證金退還:乙方工程主體結構驗收合格后15日內,甲方退還乙方全部或部分履約保證金(扣除相關罰款等費用)。
3、民工工資保證金繳納:合同簽訂前三天內乙方向甲方交納民工工資保證金_____元(大寫:_____整),工資保證金不計利息。保證金主要用于民工工資的及時足額發放保證。如乙方不及時足額發放民工工資,甲方將視情況從民工工資保證金中代乙方支付給民工工資。
4.工資保證金退還:甲方工程主體結構驗收合格后15日內,乙方提供已完成支付民工工資證明后,甲方退還乙方履約保證金50%,完成所有安裝項目并驗收合格后15日內,甲方退還乙方履約保證金全部;工程竣工預驗收合格后一個月內乙方提供已完成支付民工所有工資證明后、甲方退還乙方工資保證金。(每次支付扣除上述3項及相關罰款等費用)
第十條、本合同份數及有效期
一、本合同一式肆份。甲方三份,乙方執一份;具有同等法律效力。
二、本合同自雙方簽訂之日生效,在本合同全部工程竣工驗收,保修期滿后失效。第十一條、附則
本合同條款如對特殊情況尚有未盡事宜,雙方可根據具體情況結合有關規定議定附補充協議,作為本合同之附件,與本合同具有同等效力,但不得與本合同抵觸。
工程承包人:(公章)勞務承包人:(公章)
住所:住所:
法定代表人:法定代表人:
委托代理人:委托代理人:
開戶銀行:開戶銀行:
帳號:帳號:
郵政編碼:郵政編碼:
日期:
2024個人勞務合同優秀 篇16
甲方:
乙方:
第一條、 協議期限 自20xx年1月1日至20xx年1月1日止。
第二條、 工作內容 乙方在協議期內,崗位由本廠單位負責安排與調整,乙方愿意服從。
第三條、 勞務報酬 乙方的勞務報酬根據乙方工作崗位確定具體標準,
第四條、 甲方的責、權、利
1.負責要求乙方所承擔工作必需的工作條件;
2.要求乙方遵守國家法律法規和所派往單位的工作規定;
第五條、 乙方的責、權、利
1.遵守國家法律法規及甲方和所派往單位的各項工作規定.
2.維護甲方的聲譽及正當利益,如造成損害或經濟損失,乙方應承擔相應責任;
第六條、協議期滿,雙出異議,本協議自動逐月續延。
第七條、 協議的變更 方均可終止本協議;若均無提
1.協議有效期內,任何一方情況發生變化,需要變更協議時,應書面送達另一方,另一方應在15日內作出書面答復。
2.雙方協商一致,方可變更協議有關內容,變更后的協議或協議附件由雙方簽字有效。
3.雙方協商不一致,本協議即行解除。
第八條、 違約責任
1、甲方違反本勞務協議給乙方造成損失的,應按乙方受損情況賠償;
2、乙方在協議期內擅自離職的,應賠償甲方的經濟損失。
第九條、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經甲乙雙方簽章生效。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
2024個人勞務合同優秀 篇17
甲方(使用部門)名稱:__________________
乙方(受聘人員)姓名:__________________
根據《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規和政策的規定,經雙方平等協商,訂立本勞動合同。
一、使用崗位及期限
甲方聘用乙方在_________崗位工作。期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作內容
乙方同意按甲方工作需要,在學校后勤崗位工作,履行職責,完成任務。
乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。
三、勞動保護和工作條件
甲乙雙方都必須嚴格執行國家有關工作時間、勞動保護、安全衛生等規定。甲方應為乙方提供符合規定的工作條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。
四、工作報酬
乙方每月工資為_________元(含五險一金)。以實際工作計。其工作期間病事假工資的發扣見《蓬南中學臨時工管理辦法》。
五、工作紀律
甲乙雙方應嚴格遵守法律、法規、規章和政策。甲方制定的各項具體的內部管理制度必須合法。乙方應服從甲方的管理。
六、勞動合同變更、終止、解除的條件
(一)勞動合同確需變更的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。
(二)勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現,勞動合同即行終止。經雙方同意,可續簽勞動合同。
(三)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同:
1、在使用期內被證明不符合使用條件的;
2、曠工或者無正當理由逾期不歸,經批評教育無效,曠工時間連續超過三天的;
3、嚴重失職、瀆職或違法亂紀,對甲方利益造成重大損害的。
(四)有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方:
1、乙方患病或非因公(工)負傷,醫療期滿后不能從事原工作的;
2、乙方不能勝任崗位工作,經培訓后也不能勝任的。
3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生變化,致使原合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。
(五)有下列情況之一的,甲方不得依據本條第(四)款的規定解除或終止勞動合同:
1、乙方患病或者負傷在醫療期內的;
2、乙方因公負傷并被確認喪失或部分喪失工作能力的;
3、國家法律、法規另有規定的。
(六)乙方在聘期內勞動教養以及被判刑的,勞動合同自行解除。
(七)乙方提出解除勞動合同的,應當提前三十日以書面形式通知甲方。
(八)有下列情況之一的,乙方可以隨時提出解除勞動用合同:
1、在使用期內,甲方未支付工資的;
2、甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
3、國家法律、法規另有規定的。
(九)經甲乙雙方協商一致,勞動合同可以解除。
七、違反勞動合同的責任
甲乙雙方違反合同規定,均應承擔相應的違約責任。違約內容在第八條中約定。造成對方經濟損失及人身傷害的,還應按實際損失承擔法律及經濟賠償責任。
八、雙方需要約定的其他事項
未造成對方經濟損失及人身損害的,違約方向對方支付一次性違約金_________元人民幣。
九、本合同條款與法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的規章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的規章制度執行。
十、本合同依法訂立后,雙方必須嚴格履行。
十一、本合同共2頁,一式三份,甲乙雙方及人力資源部各執一份。
甲方(蓋章):_______乙方(簽章):________
法定代表人(簽章):________________________
_______________年____________月_____________日
2024個人勞務合同優秀 篇18
發包方(簡稱甲方):______________________________
承包方(簡稱乙方):______________________________
根據《中華人民共和國合同法》、《建筑安裝工程承包合同條例》、《中華人民共和國消費者權益保護法》、《中華人民共和國價格法》、《上海市保護消費合法權益條例》,中華人民共和國建設部(1997)92號文《家庭居室裝飾裝修管理試行辦法》以及其他有關法律法規規定的原則,為保護雙方的合法權益,結合本工程的具體情況,雙方達成如下協議,共同遵守。一、概況
1、甲方裝飾住房系合法居住。乙方為本市經工商行政管理機關核準登記并經市建委有關部門審定具有民用裝飾《資質證書》的企業法人。
2、裝飾施工地點:____區(縣)______路______弄(村)______號____樓______室。
3、住房結構:__________房型________房______廳______套,施工面積______平方米。
4、裝飾施工內容:詳見附件一《裝飾施工內容表》。
5、承包方式:__________(包工包料、清包工、部分承包)。
6、總價款:¥________元,大寫(人民幣):__________其中:
材料費:____________,人工費:____________
管理費:____________,設計費:____________
垃圾清運費:____________,稅金(3.41%):________其他費用:____________
經雙方認可,變更施工內容,變更部分的工程款按實另計。
7、工期:自______年______月______日開工,至______年______月______日竣工,工期______天。
二、關于材料供應的約定:
1、甲方提供的材料:詳見附件二《甲方提供材料、設備表》。本工程甲方負責采購供應的材料、設備,應為符合設計要求的合格產品,并應按時供應到現場,乙方應辦理驗收手續。如甲方供應的材料、設備發生質量問題或規格差異,乙方應及時向甲方書面提出,甲方仍表示使用的,由此造成工程損失的,責任由甲方承擔。甲方供應的材料抵現場后,經乙方驗收,由乙方負責保管,乙方可收取甲方提供材料價款保管費,費率由雙方約定,由于保管不當造成的損失,由乙方負責賠償。
2、乙方提供的材料:詳見附件三《主材料報價單》。
3、乙方對甲方采購的裝飾材料、設備,均應用于本合同規定的住宅裝飾,非經甲方同意,不得挪作他用。如乙方違反此規定,應按挪用材料、設備價款的雙倍補償給甲方。
4、乙方供應的材料、設備,如不符合質量要求或規格有差異,應禁止使用。如已使用,對工程造成的損失由乙方負責。如乙方提供的材料、設備系偽劣商品,應按材料、設備價款的雙倍補償給甲方。
三、關于工程質量及驗收的約定:
1、本工程執行DBJ08-62-97《住宅建筑裝飾工程技術規程》、DB31/T30-1999《住宅裝飾裝修驗收標準》和市建設行政主管部門制定的其它地方標準、質量評定驗收標準。
2、本工程由______方設計施工方案。
3、甲方提供的材料、設備質量不合格而影響工程質量,其返工費用由甲方承擔,工期順延。
4、由于乙方原因造成質量事故,其返工費用由乙方承擔,工期不變。
5、在施工過程中,甲方提出設計修改意見及增減工程項目時須提前與乙方聯系,在簽訂《工程項目變更單》(詳見附件見)后,方能進行該項目的施工,由此影響竣工日期甲、乙雙方商定。凡甲方私自與工人商定更改施工內容所引起的一切后果,甲方自負,給乙方造成損失的,甲方應予賠償。
6、工程驗收。甲、乙雙方應及時辦理隱蔽工程和中間工程的檢查與驗收手續,甲方不能按預約規定日期參加驗收,由乙方組織人員進行驗收,甲方應予承認。事后,若甲方要求復驗,乙方應按要求辦理復驗。若復驗合格,其復驗及返工費用由甲方承擔,工期也予順延。
7、工程竣工:乙方應提前三天通知甲方驗收,甲方應自接到通知三日內組織驗收,并辦理驗收移交手續(詳見附件《工程質量驗收單》)。如甲方在規定時間內不能組織驗收須及時通知乙方,另定驗收日期。如通過竣工驗收,甲方應承認原竣工日期,并承擔乙方的看管費用和其他相關費用。
四、有關安全生產和防火約定:
甲方提供的施工圖紙做法說明及施工場地應符合防火、防事故的要求,主要包括電氣線路、煤氣管道、自來水和其它管道暢通、合格。乙方在施工中應采取必要的安全防護和消防措施,保障作業人員及相鄰居民的安全,防止相鄰居民住房的管道堵塞、滲漏水、停電、物品毀壞等事故發生。如遇上述情況發生,屬甲方責任的,甲方負責和賠償;屬于乙方責任的,乙方負責修復和賠償。
五、關于工程價款及結算的約定:
1、工程款付款方式列下表:(此處原為表格,格式已經損壞,特此注明—
付款時間 付款百分比 金額 對預算設計認可
簽訂合同之日 1000元,第二次付款時扣除 合同簽訂后
開工前二至五天 65% 元
施工過程中工期進度過半 30% 元
甲方:
乙方:姓名 性別 居民身份證號
電話: 家庭地址:
根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。
第一條 本協議期限為年月 日生效,至 年 月 日終止。
第二條 乙方承擔的勞務內容,要求為:
第三條 乙方提供勞務的方式為:
第四條 甲方認為,根據乙方目前的健康狀況?能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務:
第五條 乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括:
第六條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:
第七條 乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。
第八條 發生下列情形之一,本協議終止:一、本協議期滿的;二、雙方就解除本協議協商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。
第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協議,僅需提前一周通知另一方即可。
第十條 本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應予賠償。
第十一條 乙方在協議期間無條件服從甲方的一切規章制度。
第十二條 乙方除享受規定的酬勞外,不享受其它的福利待遇。
第十三條:依據本協議第九條、第十條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。
第十四條 因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,均提請仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。
第十五條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(公章)日期:
乙方(簽章)日期:
2024個人勞務合同優秀 篇19
甲方(工程承包人):
乙方(電工分包人):
甲乙雙方遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,就電工勞務分包事項協商達成一致,訂立本協議。
1、勞務分包工作對象及提供勞務內容
1.1工程名稱:大興安嶺林業集團總醫院改擴建項目附屬用房及院區工程
1.2工程地點:(加格達奇區)大興安嶺林業集團總醫院
1.3分包范圍:職工患者食堂、制氧間、消防泵房電氣工程。
1.4分包性質:包工不包料(含部分輔料及施工機具)
1.5提供分包勞務內容:
按職工患者食堂、制氧間、消防泵房設計圖紙及中標文件中包含的全部電氣工程。
2、分包工作期限
開始工作日期:20__年4月日,結束工作日期:年8月30日,非乙方原因造成的工期延誤,工期可順延,但必須有甲方現場代表簽字方可生效。
3、質量標準
工程質量:按總包協議有關質量的約定、國家現行的《建筑安裝工程施工及驗收規范》和《建筑安裝工程質量評定標準》,本工作必須達到合格標準。
4、圖紙
4.1甲方應在勞務分包工作開工前,向乙方提供圖紙1套。
5、項目經理
5.1甲方委派的擔任駐工地履行本協議的項目經理1人為趙春和,職務:項目經理。
5.2乙方委派的擔任駐工地履行本協議的負責人人為。
6、甲方義務
6.1按時提供圖紙,及時交付應供材料,所提供的施工及安全設施包括腳手架、安;
6.2按本協議約定,向乙方支付勞動報酬;
6.3負責與發包人、監理、設計及有關部門聯系,協調現場工作關系。
7、乙方義務
7.1對本協議勞務分包范圍內的工程質量向甲方負責,組織具有相應資格證書的熟練工人投入工作;自覺遵守法律法規及有關規章制度;
7.2乙方根據施工組織設計總進度計劃的要求,每月底前天提交下月施工計劃,有階段工期要求的提交階段施工計劃,必要時按甲方要求提交旬、周施工計劃,以及與完成上述階段、時段施工計劃相應的勞動力安排計劃,經甲方批準后嚴格實施;
乙方的工程進度若不能滿足甲方的進度計劃,甲方有權進行處罰,或安排其他勞務分包人施工(甚至更換乙方)趕工所需費用從乙方報酬中扣除。
7.3嚴格按照設計圖紙、施工驗收規范、有關技術要求及施工組織設計精心組織施工,確保工程質量達到約定的標準;科學安排作業計劃,投入足夠的人力、物力,保證工期;加強安全教育,認真執行安全技術規范,嚴格遵守安全制度,落實安全措施,確保施工安全;加強現場管理,嚴格執行建設主管部門及環保、消防、環衛等有關部門對施工現場的管理規定,做到文明施工;承擔由于自身責任造成的質量修改、返工、工期拖延、安全事故、現場臟亂造成的損失及各種罰款;
7.4自覺接受甲方及有關部門的管理、監督和檢查;接受甲方隨時檢查其設備、材料保管、使用情況,及其操作人員的有效證件、持證上崗情況;與現場其他單位協調配合,照顧全局;
7.5按甲方統一規劃堆放材料、機具,按甲方標準化工地要求設置標牌,搞好生活區的管理,現場每天必須做到工完料凈地清的標準,若有違反,按情況每次罰款100-500元,做好自身責任區的治安保衛工作;
7.6做好施工內業工作,按時提交報表、完整的原始技術經濟資料,配合甲方辦理交工驗收;
7.7做好施工場地周圍建筑物、構筑物和地下管線和已完工程部分的成品保護工作,因乙方責任發生損壞,乙方自行承擔由此引起的一切經濟損失及各種罰款;
7.8妥善保管、合理使用甲方提供或租賃給乙方使用的機具、周轉材料及其他設施;
7.9乙方須服從甲方轉發的發包人及工程師的指令。
7.10乙方應對其作業內容的實施、完工負責。嚴格按施工圖施工,預留好每個孔洞;材料應收放整齊,每天統一清收廢角邊料;還負責工地內施工用電的安裝與成品維護。
8、安全施工與安全防護
8.1乙方應遵守工程建設安全生產有關管理規定,嚴格按安全標準進行施工,并隨時接受行業安全檢查人員依法實施的監督檢查,采取必要的安全防護措施,消除事故隱患。由于乙方安全措施不力造成事故的責任和因此而發生的費用,由乙方承擔。
8.2乙方應對其在施工場地的工作人員進行安全教育,并對他們的安全負責。不得要求施工人員違反安全管理的規定進行施工。
8.3乙方在動力設備、輸電線路、地下管道、易燃易爆地段以及臨街交通要道附近施工時,施工開始前應采取安全防護措施,經甲方認可后實施,防護措施費用由乙方承擔。
8.4乙方在施工現場內使用的安全保護用品(如安全帽、安全帶及其他保護用品),由乙方自行負責供應,不佩戴安全帽一律不準進入施工現場。
9、事故處理
發生重大傷亡及其他安全事故,乙方應立即上報甲方,同時按雙方約定及法律規定對事故及時進行處理。
10、保險
10.1乙方必須于施工開始前為從事危險作業的職工辦理意外傷害保險,并為施工場地內自有人員生命財產和施工機械設備辦理保險,支付保險費用,并提交被保險人名單及保單復印峻給甲方備案,未辦理保險的人員不得進入場地施工。否則,一經發現,每人次罰款_元,自發現之日起2日內乙方仍不予辦理的,由甲方代為辦理,并有權在結算報酬時予以扣除墊付的相應保險費。
10.2保險事故發生時,乙方和甲方有責任采取必要的措施,防止或減少損失。
11、材料、設備供應
11.1乙方應在接到圖紙后天內,向甲方提交材料、設備、構配件供應計劃;經確認后,甲方應按供應計劃要求組織貨源并及時交付;需要乙方運輸、卸車的,乙方必須及時進行。如質量、品種、規格、型號不符合要求,乙方應在驗收時提出,甲方負責處理。
11.2乙方應妥善保管、合理使用甲方供應的材料、設備。因保管不善發生丟失、損壞,乙方應賠償,并承擔因此造成的工期延誤等發生的一切經濟損失。
11.3乙方有義務為工程節約用電、材料等,嚴格做到工完場清,每天完工后要對所有的材料、設備進行清洗、保養。對進場的材料要堆放整齊,工程竣工后有義務將所有的剩余材料、設備清收整潔,堆放到承包人指定的地點。
12、勞務報酬
12.1本工程的勞務報酬按勞務分包范圍內工程房屋的建筑面積計13元∕㎡包干計算(本工程勞務報酬為固定勞務報酬,不可調整)。
13、工程量的確認
13.1由乙方按各結算階段將完成的工程量報甲方,由甲方確認。
13.2對乙方未經甲方認可,超出設計圖紙范圍和因乙方原因造成返工的工程量,甲方不予計量。
14、勞務報酬的支付
工程整體完工經甲方驗收合格,扣除5%質量保證金后5日內結算。保修期2年。
15、施工中乙方不得對原工程設計進行變更。因乙方擅自變更設計發生的費用和由此導致甲方的直接損失,由乙方承擔,延誤的工期不予順延且無權要求追加勞務報酬。
16、施工驗收與配合
16.1乙方應確保所完成施工的質量,應符合本協議約定的質量標準。乙方施工完畢,應向甲方提交完工報告,通知甲方驗收;甲方應當在收到乙方的上述報告后7天內對乙方施工成果進行驗收。
16.2乙方應配合甲方對其工作進行的初步驗收,以及甲方按發包人或建設行政主管部門要求進行的涉及乙方工作內容、施工場地的檢查、隱蔽工程驗收及工程竣工驗收;甲方或施工場地內第三方的工作必須乙方配合時,乙方應按甲方的指令予以配合。
17、違約責任
17.1甲方不按約定支付勞務報酬時,應按同期銀行貸款利率向乙方支付拖欠勞務報酬的利息。
17.2當發生下列情況之一時,乙方應承擔違約責任:
(1)乙方因自身原因延期交工的,每延誤一日,應向甲方支付1000元的違約金;
(2)乙方施工質量不符合本協議約定的質量標準,但能夠達到國家規定的最低標準時,乙方應向甲方支付的違約金為:工程總造價的3%;
(3)乙方不履行或不按約定履行協議的其他義務時,應向甲方支付違約金10000元,乙方尚應賠償因其違約給甲方造成的經濟損失,延誤的乙方工作時間不予順延。
17.3一方違約后,另一方要求違約方繼續履行協議時,違約方承擔上述違約責任后仍應繼續履行協議。
18、爭議
甲方和乙方在履行協議時發生爭議,應友好協商解決,協商不成的,雙方一致同意向荊門仲裁委員會申請仲裁。
19、禁止轉包或再分包
乙方不得將本協議項下的勞務作業轉包或再分包給他人。否則,甲方有權解除本協議,乙方應承擔相應違約責任,并賠償由此給承包人造成的各項經濟損失,包括不限于因工程質量不達標或工期延誤而承包人應向發包人承擔的違約金。
20、協議附則
本協議雙方簽字(蓋章)后生效,協議一式二份,甲乙雙方各執一份,具有同等效力。
甲方:__________________
乙方:_________________________
_________年________月_______日
2024個人勞務合同優秀 篇20
甲方(用人單位):____________________________法定代表人:_______________________
地址:______________________________________________________________________________
乙方(職工):____________身份證號碼:_________________聯系電話:_______________
住址:______________________________________________________________________________
第一條:試用期及錄用
(一)甲方依照合同條款聘用乙方為員工,乙方應經過_________天至_________天的試用期。
(二)試用期滿,雙方無異議,乙方成為甲方的正式合同制勞務工。經甲方考核合格,可提前轉為正式員工。
(三)乙方試用合格后被正式錄用,其試用期應計算在合同有效期內。
第二條:合同期限
(一)本合同自__________年______月_____日起至_____________年_______月_______日止。
第三條:工資及其它補助獎金
(一)甲方根據國家有關規定和企業經營狀況實行本企業的等級工資制度,并根據乙方的職務和其他條件確定其相應的工資標準,以銀行轉帳形式支付,按月發放。
(二)甲方根據盈利情況及乙方的行為和工作表現增加工資,達到____年獲得________元工齡獎。每月全勤獎金為_____元。
第四條:工作任務和崗位
(一)乙方工作崗位(工種)_____________________。
(二)乙方完成甲方正常安排的生產(工作)任務。
第五條:勞動時間與休假
(一)甲方實行國家規定的每日工作____小時,平均每周工作不得超過____小時的工時制度。甲方因生產、工作需要可安排乙方加班加點,但每個工作日不得超過____小時,每月累計不得超過____小時;確需加班加點的必須經乙方同意。
(二)乙方在合同期間,享受國家規定的節日、公休假日以及婚喪、女工勞動保護等假期的待遇,但不得無故擅自超假。
第六條:保險待遇
(一)甲乙雙方均須依法參加社會保險,繳納社會保險費,社會保險費個人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。
(二)乙方因工死亡,按本市工傷保險的有關規定,一次性發給其家屬喪葬補助費、撫恤金。如有供養直系親屬的,一次性計發撫恤金。
(三)乙方因工負傷、患職業病所享受的有關待遇:
1、醫療終結期內,乙方的醫療待遇、工傷生活費等待遇,按本市工傷保險有關規定支付;
2、合同期滿,且已醫療終結后,經指定醫院診斷,市、縣(市)醫務勞動鑒定委員會確認為殘廢的,按本市工傷保險有關規定,一次性計發相應的殘廢保險待遇。
(四)發給一次性各項工傷保險費后,甲乙雙方工傷保險關系即行終止。
(五)乙方患病或非因工負傷,其待遇:
1、停工醫療期限,由甲方根據乙方在本單位工作時間,按國家規定和本單位制度確定;
2、醫療期內的醫療待遇,與甲方的合同制職工相同;
3、傷病假期間,由企業酌情發給生活費_________元。
(六)乙方因病或非因工死亡,按甲方統一標準酌情發給乙方家屬喪葬補助費元和一次性優撫金_________元。
(七)企業應為乙方辦理繳納工傷保險基金手續。
第七條:勞動保護
(一)甲方按國家有關勞動保護規定、《女職工勞動保護條例》及有關未成年工(16周歲至未滿18周歲)的勞動保護規定和《________省勞動安全衛生條例》,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。
(二)甲方按國家規定對乙方進行安全生產知識、法規教育和操作規程培訓及其他業務技術培訓,乙方應參加上述培訓并嚴格遵守有關的安全衛生法規、規章、制度和操作規程。
(三)甲方根據乙方從事的工作崗位,按國家有關規定,發給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規定定期免費安排乙方進行體檢。
(四)乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉、控告。
第八條:變更、解除、終止勞動合同
(一)本合同期限屆滿,即終止執行;在不違反本市有關招用外地工政策、規定的前提下,如雙方同意,可以重新簽訂合同。但各合同期限累計不得超過________年,如乙方屬本市區農業戶口人員和市屬縣(市)城鄉戶口人員,以及其他從事主要通用技術性工種工作的人員除外。
(二)甲方因生產經營情況變化,調整生產任務,或乙方因個人原因要求變更本合同條款,經雙方協商同意,可以變更勞動合同的相關內容,并由雙方簽字(蓋章)
(三)有下列情況之一的,甲方可解除勞動合同:
1、乙方無正當理由屢次不能完成合同所規定的生產工作任務的;
2、乙方非因工傷病醫療期滿,且不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
3、乙方有違法違紀行為按國家及甲方依法制定的有關規定應予辭退的;
4、甲方生產經營情況發生變化,不能繼續履行勞動合同的,但須征求工會意見并向勞動行政部門報告。
(四)有下列情況之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:
1、經國家有關部門確認,甲方勞動安全衛生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的;
2、甲方不能按勞動合同規定支付勞動報酬的;
3、甲方不能履行勞動合同,嚴重違反國家政策、法規,侵害乙方合法權益的。
(五)有下列情況之一,甲方不得解除勞動合同:
1、乙方患職業病或因工負傷在醫療終結前或合同期內的;
2、乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期內或醫療期雖滿仍住院治療的;
3、職工在享受法定假期間的;
4、乙方為女職工,且在孕期、產期、哺乳期內的。
(六)若本合同終止或解除,乙方應將甲方交給乙方使用、保管的物品、工具等如數交還甲方,如有遺失應予賠償(低值易耗品除外)
第九條:違反合同承擔的責任
一方違反合同,給對方造成經濟損失的,應根據其后果和責任大小,予以適當賠償。
第十條:調解與仲裁
雙方履行本合同如發生爭議,應先協商解決;協商無效,向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解無效,向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁不服,可向甲方所在地人民法院起訴。
十一、雙方需要明確的其他事項:
1、________________________________________________________________________;
2、________________________________________________________________________。
十二、本合同未盡事宜,按國家有關政策規定辦理。在合同期內,如本合同條款與國家、省、市有關勞動管理新規定不符,雙方按新規定執行。
甲方(簽章):__________________________乙方(簽字):______________________________
簽訂日期:_____________年_______月______日簽訂日期:_____________年________月_____日
甲方:_________________________________電話:_____________________
法定代表人或委托代表人:_____________職務:_____________________
乙方:_________________________________電話:_____________________
性別:_______年齡:________身份證號碼:__________________________
根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
本合同為________期合同。
本合同生效日期__________年____月____日,其中試用期__________________
本合同____________________________終止。
二、工作內容
1、乙方同意根據甲方工作需要,擔任_______________________崗位(工種)工作。
2、乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。
三、勞動保護和勞動條件
1、執行定時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過____小時,平均每周不超過____小時。甲方保證乙方每周至少休息____日,甲方由于工作需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間,一般每日不得超過____小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過____小時,每月不得超過____小時。
執行綜合計算工時工作制的,平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。
執行不定時工作制的,工作和休息休假乙方自行安排。
2、甲方延長乙方工作時間,應安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。
3、甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。
甲方應按照國家或市有關部門的規定組織安排乙方進行健康檢查。
4、甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。
四、勞動報酬
1、甲方的工資分配應遵循按勞分配原則,實行同工同酬。
2、執行定時工作制或綜合計算工時工作制的,乙方完成規定的工作任務,甲方每月______日以貨幣形式足額支付乙方工資,工資不低于______________元,其中試用期間工資____________元。
執行不定時工作制的工資______________元。
3、甲方安排乙方加班或延長工作時間超過本合同第____條第____款規定的,按《勞動法》第____條支付工資報酬。
4、由于甲方生產任務不足,使乙方下崗待工的,甲方保證乙方的月生活費不低于___________元。
五、保險福利待遇
1、甲乙雙方應按國家和市社會保險的有關規定交納職工養老、失業和大病醫療統籌及其他社會保險費用。
甲方應為乙方填寫《職工養老保險手冊》。雙方解除、終止勞動合同,《職工養老保險手冊》按有關規定轉移。
2、乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按照國家有關規定執行。
3、乙方患職業病或因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家有關規定執行。
4、甲方為乙方提供以下福利待遇:
六、勞動紀律
乙方應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。
甲方(蓋章):__________________________乙方(簽字):__________________________
簽訂日期:_____________年_____月______日簽訂日期:_____________年_____月______日