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2年工作總結

發布時間:2023-10-22

2年工作總結(精選16篇)

2年工作總結 篇1

  自年初工作以來,在領導的關心及全體同志的幫助下,我認真學習業務知識和業務技能,積極主動的履行工作職責,較好的完成了本年度的工作任務,在思想覺悟、業務素質、操作技能、優質服務等方面都有了一定的提高,F講本年度的工作總結如下:

  一、精誠團結,為提高經營效益盡心盡力

  一年來,我與同事們能搞好團結,服從領導的安排,積極主動的做好其他工作,為全社經營目標的順利完成而同心同德,盡心盡力。

 。1)勤勤懇懇的完成領導交辦的其他任務,除做好本職工作外,我還按照領導的安排做好其他工作,如每天提前30分鐘上班打掃衛生,把營業室的物品擺放整齊,使環境干凈舒適,為客戶創造一流的服務場所。從而確保各項任務的順利完成。

 。2)千方百計拉存款,我經常利用業余時間走親串朋動員儲蓄存款,為壯大實力不遺余力,全年共吸儲60多萬元,較好的完成了下達的任務。

  二、加強學習,努力提高政治與業務素質

  一年來,我能夠認真學習建設具有中國特色社會主義的理論,具有全心全意為人民服務的意識。能遵紀守法,敢于同違法亂紀行為作斗爭,忠于職守、實事求是、廉潔奉公、遵守職業道德和社會公德。

  認真學習了“三個代表”重要思想,能較好的理解了“三個代表”重要思想的內涵,在三個代表學習過程中,能及時的發現存在的問題及對“三個代表”重要思想領悟不透的地方并及時加強學習,予以改正,使我在思想覺悟方面有了一定的進步。同時,利用工余時間認真學習金融業務知識,不斷充實自己的工作經驗和業務技能,對于聯社下發的各種學習資料能夠融會貫通,學以致用,業務工作能力、綜合分析能力、協調辦事能力、文字語言表達能力等方面,都有了很大的提高。

  三、履行職責,踏踏實實的做好本職工作

  我熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的去對待每一項工作任務,把國家的金融政策及精神靈活的體現在工作中,在工作中能夠采取積極主動,認真遵守規章制度,能夠及時完成領導交給各項的工作任務。

 。1)提高工作質量,盡心盡職做好柜臺服務工作,耐心對待客戶,及時整理好破幣和散亂現金,并確保庫存現金在上級核定內,通過本人和全所的`共同努力,在上級行社的多次檢查中,都受到了好評。

  (2)嚴格規章制度,規范操作,作為一名內勤出納,我深感自己肩上的擔子的分量,稍有疏忽就有可能出現差錯。因此,我不斷的提醒自己,不斷的增強責任心。

  四、回顧一年的工作,自己感到仍有不少不足之處

  1、只是滿足自身任務的完成,工作開拓不夠大膽等;

  2、業務素質提高不快,對新的業務知識學的還不夠、不透;

  3、本職工作與其他同行相比還有差距,創新意識不強。

  在新的一年里,我將努力克服自身的不足,在領導下,認真學習,努力提高自身素質,積極開拓,履行工作職責,服從領導。做好臨柜服務工作,與全體職工一起,團結一致,為我社經營效益的提高,為完成明年的各項目標任務作出自己應有的貢獻。

  在新的一年里,我會敬業愛崗,熱愛本職工作;依法辦事;客觀公正;保守我們銀行的賬目秘密。嚴格按照國家有關現金管理和銀行結算制度的規定,根據稽核人員審核簽章的收付憑證進行復核。復核的主要內容是:核對收付款憑證與所附的原始憑證會計事項是否一致,金額是否相符,審核無誤后才能辦理款項收付。

2年工作總結 篇2

  這一周過完了,我有許多比上一周做得更好的地方。

  有一次,莫家宜和何露穎管紀律,我十分期望能上紅榜,于是我一向專心致志寫作業,下課了,我最后上了紅榜。因為我上周生病一向沒上課,這次的語文測驗在家補考。雖然是在家考,但是我還是很緊張,我一邊寫一邊想:這次我必須要考到中上水平。當我絞盡腦汁還想不出來的時候,我對自己說“eon”,讓自己平靜下來,這題最后想出來了。

  這一周,我還有許多要改善的地方。一節作文課時,劉老師讓我們把作文草稿上的文章騰到作文本上,我寫字寫得很慢,作文寫得又多,雖然我很努力地在寫,可最后還是拖到了放學。我覺得我寫字寫得太慢了。

  有一天晚上,我寫作業寫得很晚,隨便收收書包就睡覺了。第二天,語文老師讓我們交試卷,我一看傻了眼,書包里根本沒有試卷的影子。肯定是昨日忘在書桌上了。

  這一周還有一些好玩的事情。李嘉琪在斯霞奶奶雕塑后面的地上發現了一個水晶皇冠,我和何露穎、肖萌萌聽說后,就一齊去尋寶。我發現了一塊花生橡皮,何露穎發現了一個筆套,肖萌萌發現了一個裝鉛芯的小桶。當我們滿載而歸一齊回班級的時候,又發現了一塊漂亮的銀牌。

  下次我要多多練習寫字,好提高寫字速度。不僅僅要提高寫字速度,而且要在做其他事情的時候,也要加快速度,養成動作快的習慣。還要每一天晚上檢查一次書包,看看有哪些本子、試卷沒帶。

  我覺得,這一周比前幾周過得充實,不僅僅獲得許多新的知識,還上了紅榜。下一周,我必須要繼續努力,爭取比這一周做得更好。

2年工作總結 篇3

  根據市委統一安排,圍繞企業當前生產經營中存在的問題和困難,以及企業對優化發展環境的意見和建議等問題,我們走訪了 X有限公司、X有限公司、X有限公司、商貿有限公司等十六家企業。受訪企業反映自20xx年以來產銷平穩增長,物料與人工成本上升,企業仍保持良好盈利狀況,訂貨形勢較好,未來預期樂觀,用工、投資計劃呈現擴張態勢,企業研發投入增加,創新熱情較高。受訪企業對縣委、縣政府創造的發展環境表示非常滿意?傮w來看,民營企業綜合經營狀況趨好。但是,企業的發展過程中也存在這樣那樣的困難,其中有些困難需要企業改善其經營管理加以克服,有的需要市委、市政府協調組織加以解決,存在的問題主要有以下幾方面:

  一是資金問題,一些企業反映當前原材料價格和工人工資普遍上漲,資金回籠難,周轉資金缺口大,融資困難已成為阻礙企業發展的首要問題,很多好項目只因資金短缺而延期開工或直接放棄,企業希望政府部門提供一定的幫助。

  二是人才問題,因環境等因素的制約,企業吸引,留住技術和高層次人才存在一定難度,企業普遍反映當前招工難,用工荒現象嚴重制約企業發展,特別是技術、管理人才的短缺已經成為制約民營企業持續快速增長的瓶頸。

  三是市直部門和企業,企業和企業之間的交流問題。

  針對以上問題,我們提出的解決問題的辦法主要有以下幾個:

  一、關于人才問題。建議政府有關部門多舉辦一些人才交流活動,確保人才交流會的規模和質量。比如,勞動和中介部門可以在舉辦活動前與企業進行充分的交流,有針對性的開展專門的交流會,比如機械行業人才交流會,紡織行業交流會,這樣可以吸引專門的高層次人才。工貿有限公司楊經理針對當前人才信息匱乏提出建立人才交流網上平臺,企業可以通過平臺充分的展示自身的優勢和人才需求,求職者也多了更多的選擇,特別是能吸引在外工作的人才來高工作。

  二、關于資金問題。我們認為其主要原因是企業貸款難以找到合適的擔保公司、擔保企業,抵押擔保程序繁雜、貸款到位周期長,我們建議引進有實力又經營規范的擔保公司,加大對目前已有的擔保公司的扶持力度,充分發揮擔保公司在企業融資中的作用。另外,加大對投資公司的宣傳力度,投資公司是一種金融中介機構,它將個人投資者的資金集中起來,投資于眾多證券或其他資產之中,投資公司為小型投資者們提供了這樣一種機制:他們可以組織起來,以獲得大規模投資所帶來的好處。投資公司不僅可以在資金上幫助企業發展,而且可以在生產經營管理上幫助企業出謀劃策,進行長期的發展規劃。我們應積極推進投資公司與企業間的溝通,讓投資公司為XX市企業的發展保駕護航。

  三、關于交流問題。X有限公司劉經理建議政府部門多組織一些外出交流活動,邀請有意愿的企業走出去,學習先進技術,引進合作項目。一些企業也建議縣直有關部門主動加強與他們的交流

  聯系,以便把好的項目信息和科研創新信息反饋給企業。

  總之,通過走訪,進一步加強了政府與企業的聯系,增進了彼此間的理解和溝通,在扶持企業發展、促進區域經濟平穩持續發展、優化經濟發展環境等重要問題上達成了共識,受到了企業的一致肯定和好評,我們以后一定將走訪企業這項工作做的更好。我們相信只要政府和企業齊心協力,一定能克服困難,加快XX市的經濟發展。

2年工作總結 篇4

  20xx年3月3日,我來到安徽三安科技有限公司,回首望已過去了天。在過去的一年里,我從一個生澀的應屆畢業生蛻變為職場的業務助理,期間收獲了許多,也成長了許多。在對工作性質有了清楚認識的同時,我也更加全面深刻地認識了我自己。

  以下是我的個人年終工作總結,希望通過對20xx年諸事的分析與評估,能從中吸取教訓,提高自身素質,以更好的姿態迎接新一年的挑戰。

  一、20xx年工作回顧

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  作為國內銷售部的業務助理,我的工作主要是根據業務員的日常下單、發貨、收款等一系列事項展開的。助理在一個部門中主要起輔助作用,雖然并非是位高權重的職位,但卻需要對所有的細節了如指掌,面面俱到。

  1、下單:業務員把客戶訂單或購銷合同交給我,我負責確認客戶名稱,核對產品型號、參數、數量、價格,之后根據對應的產品編碼下單、同步紙質請購單與K3系統。領導審核系統后,把訂單交由生管部。

  2、跟單:如果客戶在交期上的要求較為苛刻,我需要走完公司紙質訂單內部流程,和采購部門協商產品的交期,看是否能夠滿足客戶的要求。如果無法滿足,就必須通知相應業務員和客戶協商。臨近交期時和采購部再次確認到貨時間并追蹤貨物。到貨后通知業務員和倉管及時發貨。

  3、發貨:確認需要發貨的型號與數量,首次發貨需打電話和客戶確定收貨地點和收貨人。量好箱體尺寸并計算體積,和物流部門評估送貨方式(以物流方式或以快遞方式),后完成出貨聯絡表和系統發貨通知。如果客戶有外箱貼嘜頭的要求,則需要編輯嘜頭打印并在發貨前到倉庫貼好。

  4、開票:業務員和客戶確認可以開票后,核對好需要開票的產品、數量和金額。把訂單、合同、送貨單、開票資料整理好,匯總給財務,由財務統一開票。確認客戶的收票地址是否正確,然后把開好的票寄給客戶。

  5、回款:打電話和客戶確認是否收到發票,通知客戶回款事項和回款賬戶?蛻艋乜詈螅拓攧詹块T核對回款金額,并把回款和銷售訂單關聯。

  6、訂單統計匯總:每日記錄已下的訂單和開票、回款情況,匯總到Excel表格中,按周、月、季度、年做出相應的統計圖表。

  7、日常事項:包括訂單、合同與發貨單的歸檔、管理與查詢;三證資料、資質證明等有關招投標文件歸檔整理;填寫費用報銷、派車、名片印刷申請;走蓋章流程、送貨單簽字流程;草擬購銷合同、證明、會議記錄、授權書等書面文件;和客戶發郵件或打電話溝通;部門車輛出行管理;常用辦公軟件操作與維護(Word、PPT、Excel、Foxmail、PDF等);Photoshop圖像處理等等。

  (二)工作性質與方法

  1、工作性質:

  按照工作性質分類,絕大部分工作可分為體力類和腦力類。在國內銷售部擔任業務助理一職,基本符合腦力工作范疇。不似業務員需要在外展業、洽談、助理大部分時間坐在辦公室里面對電腦處理一些日常事務,同時也需要去相關部門進行口頭交流與溝通。

  針對腦力類型的工作,個人需要具備如下能力:

  (1)清晰的條理和邏輯。

 。2)友善的性格和靈活變通的能力:在溝通中能清楚表述自己的意思,并站在對方的立場思考,深知制度條框卻又不拘泥于繁文縟節。

 。3)明白謹言慎行的意義和重要性,遇事不慌亂、不情緒化,有較強的執行力和忠心。

 。4)留心日常工作中的瑣碎,并事無巨細地記錄、備檔。

  (5)心細膽大:能有條不紊地整理好所有文件檔案等,便于業務員查詢;并能及時發現工作中的不足,提出意見督促大家改進。

  2、工作方法:

  工作方法是為達到一定目的和效果,所采取的辦法和手段。通常工作的方法是有記錄、有計劃、有執行、有結果和改進,在這個過程中時刻體現目標驅動和用數據為證。

 。1)記錄:是對雜亂無章的數據和資料進行整理與歸檔。針對日常下單、出貨、開票、回款、退貨等都必須有清晰的文字或電子檔記錄,方便業務員后續查找;也方便匯總銷售數據,對已知的銷售金額進行統計和評估。除銷售以外的記錄外也有會議記錄、合同編碼記錄、客戶聯絡表等等。

 。2)計劃:是指在未來一定時期內,要達到的目標以及實現目標的方案途徑,是一種極具條理性的統籌概念。銷售助理要對日常事項有一個明確計劃,如月初追回款、月底催開票等。對每天應當完成的事也要有清晰的思路,盡量做到今日事、今日畢。

  (3)執行:指的是貫徹戰略意圖,完成預定目標的操作能力。對業務助理而言執行力就是辦事能力,在最短的時間內高質量地完成領導、業務員交代的任務,并能在與本部門和其他部門溝通的過程中盡可能避免問題、減少沖突。把自己分內的大小事務在規定時間內做到最好。

 。4)結果與改進:結果是衡量檢驗一件事情是否完美完成的標準,也是為了在評估結果后,能在原有基礎上做出改進。業務助理的工作大多數時候是枯燥繁瑣的,如何化繁為簡、提升工作效率,都應當在一次次實踐中檢驗出來。沒有最完美,只有更完美,對自己的工作結果應當先有個清晰的認識,才能思考出改進的方法。

 。ㄈ﹤人優劣勢分析

  1、優勢:

 。1)溝通能力強:

  因為助理需要和客戶、和各部門人員進行溝通協商,開朗外向的性格必不可少。必須有良好的溝通能力,才能周旋于不同的客戶群體和內部人員中。我的溝通能力較好,加上公司的年輕員工較多,代溝較小,在溝通上也就不會出現明顯的障礙。

  (2)性格粗中有細:

  我從小被當成男生養大,性格比較獨立,做事雷厲風行不拖沓。大學的會計專業讓我變得沉穩多思,善于抓細節、找重點。平時生活中,我也是個較有條理

  性的人,擅長對已完成和未完成的工作做重點歸納和總結。這都是業務助理必備的技能。作為負責后勤的輔助職位,就應該對所有的細節了如指掌,并且善于分清事物的主次,把繁瑣的事物化繁為簡、化零為整。

  (3)沉穩耐心,脾氣好:

  我極少發脾氣,是個忍耐度比較高的人。我不愿和人正面沖突,也盡量避免帶自己的私人情緒工作。所以大部分時間我看起來沉穩而有耐性,可以不厭其煩地做很多重復性工作。在和人交往的過程中也盡量謙和有禮,尊敬上級。和客戶溝通時盡量把客戶的利益放在第一位考慮。

 。4)適應力、反應力強:

  在企業中,一個人的適應力決定了他上手工作的熟練程度和專業程度。我的適應力較好,能夠很快地在不同環境里找準自己的定位,對新鮮事物充滿好奇并勇于嘗試,遇到不懂的事能積極發問并記下正確的方法。響應速度及時,能準確地理解專業概念。

 。5)精通常用辦公軟件:

  在辦公室工作都會接觸到Word、Excel等等辦公軟件,如果能熟練使用Office,掌握電腦的本技術,對一個業務助理而言好比如虎添翼。平時辦公時經常使用的辦公軟件我都能精熟于心,會制作Excel統計表、PPT等。我也自學過一些Photoshop的知識,可以幫忙PS文件。在同事遇到電腦問題的時候,也能互相幫忙、相互進步。

  2、劣勢:

 。1)社會經驗不足:

  作為一個應屆畢業生,畢竟接觸的人和事有限,無法完全了解復雜的人性和社會體系。工作環境相當于一個小型社會,很多日常過程中很簡單的事情,還是會因為經驗不足犯一些非原則性錯誤,容易導致誤會和曲解。加上處事方式還不能十分成熟、面面俱到,容易在無形之中得罪一部分人。

 。2)身體狀況:

  身體是革命的本錢,身體狀況良好的人,才能承受高強度的工作壓力。我屬于氣虛體弱型,經常容易感冒發熱。雖然都會帶病堅持工作,但總是會出現有力不從心的狀況。平日里應該加強體育鍛煉,否則誤人誤己。

 。ㄋ模┙涷炁c教訓

  1、經驗:

  (1)好記性不如爛筆頭:

  人不能過分依賴自己的記憶力。一個人的精力畢竟有限,在事情多的情況下容易顧此失彼,忽略原本應該完成的任務。所以不論是未完成事項,還是新學的產品知識,都盡可能地寫在筆記本里,方便記憶和整理。每天把必須需要完成的事情分為主要和次要,按順序列在本子上,做好的事情用打鉤標記。

 。2)留一個干凈的桌面:

  桌面指的不僅僅是工作臺,也指電腦桌面。平時工作中一定要保持桌面的干凈整潔,整齊的桌面能給人留下好印象,而且心理學家稱,整潔的桌面可以看出一個人有條不紊的性格,可以讓人產生依賴感和信任感。同時,電腦桌面也需要整潔,特別是作為助理,平時需要查看很多不同的文件,應該把每個文件都堆進文件夾里,分門別類地整理好,避免浪費查找時間。

 。3)今日事今日畢:

  每天列下要完成的事情,按照先后和主次完成好。一旦養成了拖沓的毛病,就很容易把本該完成的事不斷拖延,導致后面該做的事情全盤延后。這是非常不可取的。特別是每周一的會議記錄,一旦拖到周三之后,就完全沒有寫的必要了。雖說工作是永遠也做不完的,但盡可能在有限的8小時之內把應該做的事情做好,也是我嚴格要求自己的標準。

  2、教訓:

  (1)自顧不暇:

  因為我的性格里有很大一部分樂于助人的成分,一旦遇到別人有事,我都會盡可能幫忙,隨叫隨到,總攬全包。在給人“易使喚”的印象后,我自己分內的事情反而耽擱。當然,這本身是很矛盾的。畢竟有時不過是舉手之勞,勿以善小而不為。不幫忙又說不過去。所以,每個員工都應當以做好自己分內之事為首要目的,如有余下的精力,再去操心他人或幫助他人。

  (2)言多必失:

  公司是工作的地方,并不是給三姑六婆閑話家常的地方。作為女性很難擺脫多話碎嘴的毛病,盡管多數時候是無意識地脫口而出,既是實情又非惡意。但畢

2年工作總結 篇5

  一年的工作到今天就結束了,今年我的工作我也已經順利的完成了。馬上就要開始新一年的工作了,在此之前先為自己這一年的工作做一個總結?偨Y自己在今年做了哪些工作,又有著怎樣的收獲。這樣我才能夠知道自己跟去年相比有了哪些進步,又有什么不足的地方,才能夠做好新的一年的工作。

  一、工作表現

  我自己認為這一年我是有了很大的進步的,在工作的過程中也學到了很多的新知識,不斷的增強了自己的工作能力,把工作完成得是越來越好了。雖然是一直都有在進步的,但我對自己的表現還不是特別的滿意,有些工作現在回頭看看自己是能夠做得更好的,只是自己當時并沒有想到可以這樣去做。我想要盡力的把工作做到,讓自己之后回過頭來再看的時候也能夠覺得自己這樣做是很不錯的,這就是我的目標,也是我之后努力的方向。

  二、工作內容

  作為我們酒店的人事,我今年主要做了以下的工作:

  1、為酒店招聘到了_名新員工,其中服務部_人,前臺_人。這些新員工其中的很大一部分工作已經能夠完成得很好了,工作能力還是不錯的。

  2、為_名員工辦理了離職手續。我也從這寫離職的員工中總結出了一個規律,知道哪些性格的人是不能在我們酒店工作很長的時間的,所以之后在招聘新員工是也要避免招聘到這一類型的人,為酒店節約資源,畢竟對新員工進行培訓也是需要時間和人力物力的。

  3、組織了_次新員工的培訓,_次老員工的培訓會議。不止是新員工需要學習新的東西,老員工也要根據時代的發展,顧客產生的一些新的需求去學習新的東西,這樣我們的酒店才能夠越辦越好,才能夠一直很好的經營下去。

  4、制定了我們酒店新的一套人事管理制度,這個是最花時間的,但做好了對酒店、對我們自己的工作是會有很大的幫助的。

  三、工作計劃

  明年的工作計劃就是要做好上述的所有工作,并且自己也要不斷的學習其它酒店人事的一些做的好的地方,讓自己的工作也能夠做得越來越好。新的一年要繼續的遵守公司的規章制度,不做一些違反規定的事情。我還有很多不足的地方需要在新一年的工作改進,讓自己變得更加的優秀。

  新的一年我要繼續的保持今年的工作態度和進取心,讓自己在新的一年中能夠有更好的成績。

2年工作總結 篇6

  20__年,陽三辦事處在市委、市政府的堅強領導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實黨的xx大和xx屆三中全會精神,針對區位功能特點和社區居民需求狀況,圍繞“進位爭先”(即“保六進三爭一”)和建設富裕、文明、平安、特色、和諧陽三的工作目標,創新機制、乘勢而上,謀劃長遠發展規劃,認真做好“三抓三促”,即:抓黨建、促隊伍、謀發展;抓重點、促全面、上水平;抓服務、促管理、求和諧。為發展服務、為社區居民服務,團結和帶領全辦廣大干部群眾用新舉措開創新局面,富裕、文明、平安、特色、和諧陽三的建設工作持續、快速、健康發展。

  一、抓黨建,促隊伍,謀發展

  辦黨委高度重視黨建工作,將其擺在工作的重要位置。把謀劃長遠發展規劃和加強干部隊伍建設,與追求“群眾滿意”相結合,與錘煉“甘于清廉”相結合,與大力弘揚“敢為人先”的陽三精神相結合,按照“發展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,工作要有新舉措”的要求,內強素質,外樹形象,服務群體,服務基層,從而全面促進轄區經濟工作。同時,抓班子,突出堡壘向心力;帶隊伍,提高黨員戰斗力,黨建工作水平不斷提高,為經濟建設和社會事業提供了強有力的組織和政治保障。

  (一)、加強班子建設。狠抓黨委班子和基層支委班子的自身表率作用,樹立良好形象,增強班子的感召力和駕馭能力。在工作中,領導班子牢固樹立了發展是第一要務的意識,塑造了“三個新形象”。即:堅持解放思想,樹立加快發展的觀念,塑造與時俱進、奮發有為的新形象;嚴格遵守民主集中制原則,按照個人分工相結合的制度,堅持民主集中制觀念不動搖,塑造團結有為的新形象;以建設學習型領導班子為目標,不斷提高班子成員的思想水平和工作能力,塑造勤學敏思,學以致用的新形象。領導班子始終把為群眾做好事、做實事作為判斷和衡量工作好壞的依據。做到“四帶頭、四提高”:一是帶頭講學習,提高分析問題、解決問題的能力;二是帶頭講民主,提高科學決策水平;三是帶頭高標準、嚴格要求自己,提高廉潔自律的能力;四是帶頭深入基層搞調研,提高解決實際問題的能力和科學決策的水平。

  (二)、加強隊伍建設。我們以保持黨員先進性教育為契機,堅持以“抓班子帶機關、抓機關帶基層、抓支委帶黨員、抓黨員帶群眾”的“四抓四帶”黨建工作思路,通過在班子成員中開展“當標桿、做表率”、在機關中開展“追求‘群眾滿意’的道德風范和錘煉‘甘于清廉’的為政品格”、在農村黨組織中開展“黨群共富”、在社區黨組織中開展“黨群共建文明社區”、在企業中開展“黨員一人一崗”等活動,形成了一級抓一級、層層抓落實、上下齊抓共管的黨建新格局,從而造就一支敢打敢拼、特別能戰斗的干部隊伍,有力推進了三個文明建設。株洲電視臺在9月1日以“保持先進性,做群眾的貼心人”為題作為頭條新聞報道,株洲《領導參閱》在12月以“加強干部隊伍建設,促進轄區全面發展”為題作了報道。

  在4月中旬至5月上旬,我們依法、依程序成功地對6個農村黨支部和村委會進行了換屆選舉,把一批德才兼備、年青有為的優秀人才選進了支、村兩委的領導班子中來,成為發展經濟、帶領群眾致富的領頭雁。

  (三)、加強組織建設。市委、市政府作出鄉鎮行政區劃調整的決定后,我們派出了由各部門人員組成的工作隊伍,順利地整體接收了黃沙和黃沙洲村;今年4月份,按照市委、市政府的指示精神,成功地對黃沙和黃沙洲村進行了合并。并且在整合資源的同時,更做到了合心、合力。新的支、村兩委成立后,在辦事處黨委的支持下,大刀闊斧地對106國道兩旁亂占濫用土地的現象進行了整頓,有力地遏制了亂占濫用的歪風。

  全年有32名預備黨員按期轉正,發展39名預備黨員,幫助2個民營企業組建了黨支部。

  (四)、加強制度建設。黨風廉政建設和反腐敗各項工作取得了明顯成效,嚴格執行《行政許可法》和市委《六條禁令》以及《機關管理制度》、《財務管理規定》等規章制度。嚴格執行機關財務審批“一支筆”、“收支兩條線”,確保機關財政正常運轉;積極推進政務公開,嚴格依法行政。

2年工作總結 篇7

  由于車間技術工作涉及的要素過多導致今年的任務完成得比較艱難,實際上較低的技術工作效率也與自身實踐經驗較少存在著一定聯系,為此我還需要為明年車間的技術工作做好相應的準備才能避免同樣的窘迫發生在自己身上,結合這方面的因素自然需要對今年完成的車間技術工作進行簡單的總結。

  生產工作方面自己做好了新員工的輔導工作并幫助他們更快地熟悉車間環境,做好這方面的工作除了給自己在車間積累人脈以外還能更好地回顧過去所學,關于這點自己在和領導進行請示以后再對技術性工作加以總結,然后再分享經驗的時候便可以很好地為車間員工講述自己的心得體會,只不過由于自己并為進行過系統的學習導致培訓工作進行的沒有想象中那般順利,也就是說處理工作較為得心應手的自己面對演講之類的活動很難適應,所幸的是有著其他技術員的展示使得自己在現學現用方面做得還算不錯,然而這樣的問題若是出現在明年的車間技術工作中則明顯是自身的失職。

  技術工作中則完成了指導與維護方向的任務從而保障了車間的運轉,其中生產設施的維護主要還是針對老舊或者故障之類的問題進行解決,若是人為造成的損害則根據損耗程度的不同再來展開維護性工作,實際上由于今年車間員工對生產設施保養比較好的緣故并為出現任何損壞,只不過日常的檢修對于車間技術員而言也是一種不錯的鍛煉方式,重要的還是通過這樣的方式提前找出設施中存在的隱患從而避免損失產生,而且對于車間員工的安全而言做好設施的維護是很有必要的。

  產品質量檢驗則是根據相關標準嚴格進行才能確保不會產生問題,針對車間員工生產的效率展開技術檢驗工作則可以維護好車間的口碑,若是有達不到質量標準的產品流出車間的話無疑會帶來難以解決的信任危機,但是由于自己技術檢驗工作的存在則可以在不影響生產速度的情況下保證產品的質量,而且即便是細微的差距也可能會因為自身的疏忽從而導致車間信譽受損,值得慶幸的是通過自身的努力以及其他技術員的輔助很好地完成了產品質量的檢驗。

  做好車間工作的技術支持并保證生產的有序進行才是自己需要思考的方向,因此在總結完今年完成的技術工作以后應當為了車間的發展更加努力一些,即便難以達到較高的水準也不能因為自身技術的薄弱從而給他人造成困擾。

2年工作總結 篇8

  時間流逝,轉眼間本月又將結束了,在這月中我們部門參加、組織了許多的活動,在豐富多彩的活動中我看到了干事的成長,但也看到了他們存在一些不足。下面我對我部門的工作總結如下:

  一、 活動方面

  上月末我部門組織了我系心理健康知識競賽的選拔賽,先是由各班自行組織初賽進行選拔,選拔出來的人員參加我部門的選拔賽。我部門主要是以考察同學們的心理方面的知識和同學們的表達能力來進行選拔,在精心安排的初賽和復賽中選擇了3名同學參加了此次校園文化藝術節的心理知識競賽。

  在這月的決賽中我系學生沉著冷靜,認真思考,勇于挑戰自我。雖然最終沒有拿到好的成績,但在他們的比賽過程中表現的很不錯,有很多都是值得我們大家學習的。這一次活動不僅僅是一次競賽,更是一次讓我們大家學習的機會,參賽及參加觀看的人相信從中學習到了許多有關心理方面的知識。

  在這次活動中,我們的參觀團隊表現的不夠好,主要是:人數沒有達到規定的要求。這也是我們部門的責任吧,系上只準我們請一個班的假。所以在以后遇到這樣的事應該多與有關老師、同學溝通。

  本月我們系還開展了迎新晚會,在迎新晚會中我們部門主要配合其它部門的工作。在這次晚會中看到了我部門大部分成員的積極主動,做事細心、踏實,但也發現了一個很大的問題:有個別干事不愛交流,對工作也不夠認真。

  十一月十四日,我部門同我系組織部開展了一次以“如何學會控制在我情緒”為主題的團組織生活。在短短的四十五分鐘的時間里,各班在各自的教室里圍繞著主題開展了許多有趣的小活動并講解了有關主題方面的知識。

  本月是藝術節忙碌的一月也是社團活動月,我部門還積極地在配合著各部門負責的活動。

  二、 心理委員培訓會

  本月學院心理健康中心進行了一次分期兩個星期的心理委員培訓大會,在會議中心理健康中心的老師們為全院心理委員及心理部成員講解了一些心理現象

  及一些心理咨詢的技巧等等,在培訓會中,我系心理委員及我部門成員都聽得很認真,在培訓結束后及時寫下了自己的心得體會。這次培訓更加讓心理委員明確了自己的工作目標。雖然這次培訓結束了,但在我們平時的工作中還是要多學一些這方面的知識。

  三、 對干事的培養

  在前兩個月的觀察中發現了有些干事慢慢的在成長著,但也發現有些干事存在的一些問題。為了提高我部門的工作效率,除了心理健康中心的培訓會外我不得不再對他們進行認真的培訓。主要從以下幾個方面來培訓:

  在資料方面,干事都還不是很熟悉,所以在這個月我對他們進行了5個小時的培訓,手把手的教,落實到了每個人,教完后又讓他們實踐,直到他們能掌握?墒怯械母墒聦﹄娔X不是很懂,所以有的干事還沒有完全的掌握。在接下來的時間我們會加強這方面的培養。

  對工作積極性、責任感的培養,這月重要就是將一些事交給他們自己來做,讓他們體會一下自己做事的感覺,提高他們的自我做事能力和團隊合作能力,從而提高他們做事的積極性。

  四、 平時工作

  除了以上的工作,在這月中我們還是和往常一樣,召開了工作例會,讓各班心理委員簡單講講自己班上這月以來的情況,在他們中多數提到對學習和學生工作上感到累,學校開展的活動太多了,反而讓他們沒有很好的調節。

  加強我部門對各部門的交流的同時更要加強對各班心理委員的交流。相信在我們的共同努力下,會把我部門的工作做的更好。

2年工作總結 篇9

  (一)全力關注,確保民生工程落到實處

  黎明街道始終堅持為社區居民辦好事、做實事、解難事的服務宗旨,全面落實低保救助、再就業、醫保等政策,及時準確為弱勢群體發放補助金,居民滿意率達到100%。

  一是落實"十位一體"綜合救助政策。截至20_年12月末,累計救助低保家庭3555戶次8047人次,累計發放低保救助資金176.26萬元;發放綜合救助資金79.71萬元,其中:為120名低保學生發放就學救助11.76萬元,發放低保家庭采暖救助35.5萬元,電費補貼1.27萬元,重大疾病救助1.64萬元,廉租住房補貼18.63萬元,節日救助10.91萬元,切實為困難家庭提供了基本生活保障。

  二是關注殘疾人工作。高新區轄區現有18周歲以上殘疾人288名,我們將需要救助的72名殘疾人全部納入低保,綜合救助率達100%。20_年9月,我們按相關要求集中為235位殘疾人換發了二代殘疾人證,并將全部信息錄入殘疾人人口基礎數據庫。

  三是多渠道促進下崗失業人員實現再就業。積極落實國家再就業相關優惠政策,按照"以人為本、服務社區"的原則,千方百計促進轄區失業人員實現再就業,20_年共為139名失業青年辦理了《求職證》,合格率達100%;為337名失業職工發放失業保險金,共計490109元;為373名靈活就業人員發放靈活就業補貼,共計575267.73元;為14人辦理小額擔保貸款,共計45萬元,并每月進行一次跟蹤隨訪,及時掌握其經營狀況。

  四是為企業離退休人員服好務。建立企業離退休人員社會化管理服務體系,積極組織退休人員參加各項娛樂健身活動,豐富他們的業余文化生活,截止12月末,轄區企業離退休人員納入社會化管理服務共937人。

  (二)務實創新,社會事務全面展開

  1、積極推進和諧社區建設

  一是維護社區治安穩定。從全市今年開展"六調聯動"宣傳活動開始,我們便以此為契機,組織各社區開展治安綜合治理,特別加強了節日期間的社區安保工作,社區義務巡邏隊分組、分地段、分樓區進行巡邏監控,居民對社區治安滿意率達98%。同時積極調處化解各種矛盾糾紛,全年沒有進京上訪、越級上訪事件發生。

  二是樹立標桿,打造示范社區。我們注重榜樣效應,著力打造黎明示范社區,在上級各部門的大力支持下,黎明社區不斷完善硬件設施、逐步健全服務體系,多次榮獲國家、省、市級榮譽稱號,20_年還榮獲國家民政部頒發的"全國和諧社區建設示范社區"稱號。標桿形象得到充分展示,同時帶動了各社區工作齊頭并進。

  三是進一步提升服務能力。我們利用全市民政信息平臺,通過互聯網、電話等方式,為居民提供方便的社區服務;積極與哈醫大__分校等社區衛生機構合作,組織無業居民免費體檢200余人次,眼病普查171人次,建立居民健康檔案;此外,我們還注重細節工作,發掘亮點,不斷創新,在辦理殘疾人二代證期間,我們試運行了一站式服務大廳,考慮到殘疾人行動不便,生活普遍困難,我們免收每位殘疾人6元錢的人像采集成本,同時還精心為殘疾人開通了無障礙__、有序導引等系列特色服務,得到了轄區居民和市殘聯的一致贊譽。

  2、開展豐富的特色文體活動

  一是以活動為載體廣泛開展公民道德、健康生活等宣傳教育。在"__之冬"藝術節活動中,高新區獲得好評;組織開展社區第二屆書畫展;舉辦第二屆濕地文化節;組織油田發現50周年、建市30周年系列演出活動;推出各社區激情之夏特色活動等等,深受居民喜愛。

  二是成功舉辦了高新區第四屆職工運動會。在短短兩個多月的籌備時間里,從成立組委會開始到一次次彩排、實戰,在管委會、黨工委及相關部門的支持下,組委會及街道辦所有工作人員全部上陣,在不影響本職工作的前提下,克服重重困難,加班加點,精心組織,不滿足每一次超越,不放過每一個細節,高速度、高標準、高質量的奉獻了一場高水平的運動會,充分展示了高新區文明和諧的時代風采,凝聚了人心、振奮了精神、激發了斗志、增進了__,在高新區職工中引起了強烈的共鳴。

  3、提升計劃生育管理水平

  緊緊圍繞"穩定低生育水平、統籌解決人口問題"的中心任務,以人為本,規范管理,嚴格執行計劃生育責任追究和一票否決制度,完善wis系統網絡建設,組織開展計生政策法規知識、生育健康等咨詢活動,舉辦主題宣傳等工作,20_年轄區符合政策生育率達100%,出生缺陷率為0,有效預防和控制了計劃外生育,圓滿完成了市里下達的指標。

  4、養老服務社會化工作

  自全市開展養老服務社會化工作以來,根據市里政策及高新區的實際情況,共為轄區80周歲以上老人發放高齡老人補貼24.37萬元并辦理《高齡老人優待證》。在服務場所上以黎明社區活動中心為主體場所,專門為老年人開設了書法繪畫閱覽室和日間照料室,同時確定附近的"天源面食館"為老年人就餐定點場所,為老年人分類提供無償和低償的午餐服務。在服務方式上主要采取請進來和走出去的方式,請有活動能力的老年人走出家門來接受日間照料,對活動不便的老年人提供上門服務。

  5、其它工作有序開展。社工委、統戰、工會、民族、宗教、婦聯、人大等各項工作做到了有序開展。

  (三)向心聚力,黨建工作穩步推進

  一是深入開展學習實踐科學發展觀活動。按照黨工委管委會統一部署,黎明街道黨委從4月初開始,以"高標準完成規定動作,努力創新自選動作,聯系實際推進社區工作"為載體,在街道全體黨員干部中廣泛開展了學習實踐科學發展觀活動。通過三個階段集中學習、自主學習、民主生活會、專題輔導等多種形式的學習實踐,廣泛征求了黨內外意見,積極聯系實際發現問題,深入調研解決問題,進一步轉變了工作作風,提升了服務意識。

  二是以活動開展為平臺,使黨組織的向心力、凝聚力不斷增強。在五和社區創建活動中,我們推出了"四有聲"、"四一樣"、待民服務"15句"、"六公開"等服務準則,推行了"一人多職"的工作模式,有效提升了社區形象,充分發揮了黨組織的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

  二、存在問題

  1、街道辦工作任務繁重,較多時候忙于眼前事務性工作,對轄區整體發展的思路不夠開闊。

  2、由于社會發展,流動人口增多,不能及時準確掌握流動育齡人員的婚育動態,給計生服務和管理增加了難度。

  三、下一步工作思路

  黎明街道辦事處將嚴格按照管委會、黨工委工作要求,以科學發展觀為統領,以創建和諧社區為目標,本著"社區重特色,街道創品牌,群眾得實惠"的總體思路,情系居民、優化服務,干在實處、走在前列,把我們生活的家園建設得更加和諧美好。

  (一)轉變作風,提高素質,鍛造一支敢打硬仗的隊伍

  開展"作風建設年"活動,著力打造"改革創新、求真務實、廉潔高效"的高素質干部隊伍。主要抓好以下四方面的工作:一是強化服務意識。實施"服務窗口亮起來"工程,下基層、送服務,做到"靈活機動,貼近群眾"。二是抓工作作風轉變,注重實踐錘煉,真抓實干,不搞花架子。三是強化學習培訓。端正學習態度,堅持學以致用,鍛造真才實學的隊伍。四是加強選任管理,提高干部素質。一方面,按照管委會干部人事制度改革要求進一步推進干部競爭選拔工作,另一方面切實抓好干部的日常管理和監督。

  (二)改善民生,明確定位,提供和諧發展的高效服務

  一是繼續推進"十位一體"綜合救助。始終把關注民生放在首位,真正使貧困人群享受低保,對脫貧人員堅決退保,努力做到公開、公平、公正和應保盡保、不錯保、不漏保。二是進一步做好小額貸款擔保等工作,全力支持下崗失業人員自主創業、自謀發展,實現再就業。三是多渠道爭取國家、省、市專項資金(如社區活動資金、黨建活動資金、計劃生育扶助資金等),使經費投入到位,各項工作順利開展。

  (三)注重實踐,服務大局,加強基層黨建工作

  一是堅持把學習實踐科學發展觀作為一項長期工作,注重鞏固成果,形成長效機制。二是探索建立社區黨建聯席會議制度,社區黨組織每季度一次到駐區單位走訪,主動聯絡,共同協商解決社區建設中的問題,努力形成"工作互動、資源共享、優勢互補,社區共建"的良好格局。三是完成社區黨組織的3年一次換屆選舉工作。

  (四)集思廣益,深挖亮點,推進和諧社區建設

  牢固樹立"上為政府分憂,下為百姓解愁"的服務理念,求真務實,勇于探索。一是通過問卷調查、實地走訪、召開座談會等形式,不定期組織居民代表集思廣益,聚焦群眾關心的熱點難點問題,對即知即改的問題立即整改;對難點問題積極協調解決,讓群眾真正"得實惠"。二是以創建文明小區、文明家庭、爭做文明市民等活動為載體,有效推進精神文明建設。三是掌握居民需求,積極探索新措施,提高服務水平,計劃嘗試暑假期間組織大學生志愿者在社區圖書館輔導孩子讀書、寫作業;組織社區志愿者或調動有空閑的居民帶領孩子們在小區指定場所做游戲、舉辦小比賽等。四是計劃在20_年組建萬城華府、英雄會、沿湖城社區居委會及五湖社區第二居委會。

  (五)突出特色,樹立品牌,開展豐富多彩的文體活動

  一是社區文化活動本著扶優扶強的原則,不斷壯大社區文體隊伍。以社區活動中心為平臺,充分發揮乒乓協會、棋牌協會、等社區團體骨干作用,力爭在__市范圍內上臺階、創品牌、爭名譽。二是開展形式多樣、內容豐富的文體活動:舉辦第三屆濕地文化節,突出特色,扮靚__;舉辦第六屆"激情之夏"歌詠比賽;舉辦高新區第五屆"社區杯"乒乓球賽、象棋賽、慶"七。一"文藝演出、慶"十。一"文藝演出。三是拓展活動場地。在充分利用現有資源的基礎上,抓住共駐共建有利時機,不斷拓展活動場所和活動形式。

  (六)擴大宣傳,加強監管,促進計生工作再上臺階

  一是加大宣傳力度,推進社區生育文化建設,讓群眾提高認識,自覺遵守黨的計生政策;二是堅持目標責任管理,層層簽訂目標管理責任狀,嚴格按考核結果兌現獎懲,確保計生監管工作順利推進。三是聯合轄區公安、工商、勞動等部門,加強流動人口育齡人群管理服務工作,杜絕計劃外生育。四是通過開展救助計劃生育貧困家庭等活動,充分發揮計生協會職能。

  (七)綜合治理,上下聯動,開創和諧建設新局面

  深入開展"平安高新"、"和諧高新"建設活動,堅持以創建平安街道為目標,扎實開展維穩工作,確保一方平安。一是充分利用人民調解主動性高、親和力強的特點和優勢,努力發揮人民調解在化解矛盾糾紛方面"第一道防線"的作用。二是主動深入社區及轄區單位,變上訪為下訪,形成群眾參與、齊抓共管、上下聯動的綜合治理新局面,為推進高新區整體擴張,倍增發展營造良好的社會環境。三是安全隱患排查整改工作抓早抓實,不定期開展轄區安全專項整治活動,共同防范安全事故。

  (八)高度重視,廣泛動員,穩步推進全民醫保工作

  自全市啟動城鎮居民基本醫療保險制度以來,高新區醫保工作已從最初的探索階段轉化為一項重要的日常工作,截至目前轄區醫保參保人數已達7365人,20_年我們將進一步廣泛深入宣傳醫保政策,擴大醫保覆蓋面,提高參保率,鞏固續保率,讓黨的優惠政策真正惠及大眾。

  (九)精心組織,勇挑重擔,做好高新區人口普查工作

  我市第六次全國人口普查工作即將全面展開,節點在20_年11月1日零時,這項工作難度大、要求高、時間跨度長,我們將以社區為依托,精心組織,合理調配,在不耽誤正常工作的基礎上,全力以赴確保高新區人口普查工作順利完成。一是成立組織機構,明確職責分工;二是做好輿論宣傳,營造普查氛圍;三是制定方案,招聘人員,組織培訓;四是嚴格程序,提高效率;五是落實人員經費,加強協調溝通。

  (十)積極探索,勇于實踐,全力推進養老服務社會化工作

  高新區60周歲以上老年人占全區總人口的10.3%,養老服務社會化工作備受關注,20_年我們將進一步整合社區資源,組建專業服務隊伍和志愿者隊伍,完善服務場所,豐富服務內容,爭取在養老社會化工作上創特色,打造"貼心黎明"的品牌。

2年工作總結 篇10

  前事不忘后事之師

  20xx—20xx學年工作總結伴著一聲蟬鳴我告別了舒適的象牙塔走上了那三尺講臺,寒來暑往,不覺間一個個日夜從筆尖劃過;腥婚g才發現一個學期已經悄然而逝,回首間才發現同樣的教室里我卻扮演了不同的角色;仡^看看走過的路有歡笑也有苦惱,有成功也有失誤。點點滴滴,歷歷在目,雖已成歷史卻也值得回顧總結,前事不忘后事之師,追憶昨日以求自勵。

  我要謝謝您,尊敬的領導,是您的信任,給了我站上講臺的勇氣。

  我要謝謝您,溫馨的政史組,是您的底蘊,給了我站在臺上的支柱。

  我要謝謝您,可愛的學生,是你們的歡笑,給了我站下去的動力。

  本學期我擔任了初二3—9班思想品德的教學任務,這對于剛走出校園的我來說是一個很大的挑戰,我深知,學校的信任就是我的責任。所以我從各方面嚴格要求自己,結合學校“先學后教”的教學模式認真備課,虛心向有經驗的老師請教,多聽,勤問,常思,使自己盡快實現角色的轉變,融入教師隊伍這個大集體,融入學校生活這個大家庭。為了使我的教學工作能夠更好地有計劃,有組織,有步驟地開展。現對本學期教學工作做出總結,希望能發揚優點,克服不足,總結經驗教訓,以促進教學工作更上一層樓。

  一、認真備課。

  不打無準備之仗,記得那次我去4班講課,朱校長、陸主任還有吳主任早已坐在后面準備聽課,當時我講的是報紙上的試題,由于第一次有領導聽課,頓時亂了陣腳。本來很活躍氣氛的試題,被我講得毫無生氣。試題講解完畢,我給學生發了1、2單元的復習小卷,隨后布置了3、4課的背誦任務,接著有學生提出了沒有第四課的疑問,其實第四課試題是包含在第三課里的,當時我只你能拿起卷子重新檢查解釋,如果我能在編輯完復習小卷再重新備課的話,就會避免這樣的尷尬。從次,我每次上課前一定會認真備課。

  二、控制情緒。

  教師作為教學的引導者一定要學會控制自己的情緒。因為你個人的情緒會影響整個班級的積極性,也會影響自己的判斷,進而影響到自己與學生的關系。那次在9班聽寫,有幾個學生沒有及格,我讓他們將試題抄五遍以鞏固記憶。然而學生交到辦公桌上的抄寫紙竟有一頁是復印的。頓時我很惱火,叫來張瑞豐對質,由于筆跡很相似我差點冤枉了他,期間因為他不承認我還幾度要打他,后來才查清楚是石鍇所為。因為我當時沖動險些釀成大錯。

  三、相信團隊。在參加青年教師匯報課前,王鵬林老師連續聽了我三次講課,不厭其煩的給我指導,姜敬老師一直像姐姐鼓勵我支持我,幫我理思路,改小卷。還有辦公室的同事們有的到現場給我加油,有的給我話語的激勵。這讓我知道這個大家庭的溫暖,這個大家庭的力量。

  四、愛滿天下。

  “捧著一顆心來,不帶半根草去”這簡單的話語折射出教師這個職業的特殊性。我們只有付出“愛滿天下”才能收獲“桃李芬芳”,在我所教的班級中,3班是成績、紀律較差的班級,起初我可以用“嚴”來維持良好秩序,后來我發現“愛”才是最好的約束。早操課間操時我帶他們跑步,學生說“覺得我們班好有氣勢”,課間我與他們玩耍,學生說“老師最理解我們”。是的,付出了就會有收獲,評選我最喜歡的老師時,他們班幾乎都為我畫上了對勾。不用說課堂的紀律、上課的積極性有了很大的提高。

  五、德育為首。

  作為一個思想政治教育工作者,作為一個年輕的中共黨員,我深知,教育育人,以德為先的重要性。一個學不好物理化學的學生可能做不了發明家,一個語文學不好的學生可能成不了文學家,一個數學學不好的學生可能成不了經濟學家。但是,我要說這些都還好。至少他們不會危害社會。一個思想不健康的人是很難做出貢獻,甚至會威脅人類的。哪怕他們成了科學家、文學家、經濟學家,但如果腦袋里裝的是不健康的思想那這些頭銜只能成為他們犯罪的籌碼。一個人最大的迷失就是政治立場的迷失,所以育人為本,育德乃是根本。

  總之,這一個學期走過,工作中有收獲也有過失,有歡笑也有淚水,有驚喜也有辛酸。雖然存在很多不足之處,但是我堅信年輕沒有失敗。明天我也會有王老師的幽默,姜老師的霸氣,劉老師的榮譽。

2年工作總結 篇11

  一年來,憑著對工作更深的認識和感悟,我執著地對待每一項工作的挑戰,也努力的想把工作做的更好,現將一年做個回顧和總結。

  一、新的洗滌

  所謂“活到老,學到老!”一年來,我堅持多看新聞,多看報紙,讓自己跟上社會的腳步,使自己不落伍。熱愛生活、熱愛工作、熱愛孩子、熱愛同事、熱愛家長,五大熱愛,讓我的心變得很充實。認真參加學校組織的每一次政治學習,并做好筆記,帶著一顆思考的心,并能做到積極發言。服從領導的安排,及時完成領導交給的任務,并努力做到最好。

  二、新的發展

  這一年來,我始終把__放在首位,多思考、多動筆、多嘗試,這就成了我成長的一大策略。我認為,沒有不會,只有不學。所以,我努力嘗試,每節課我都做好豐富的課前準備,例如:音樂課做到先熟悉鋼琴,語言課做到熟練故事,有相應豐富的物質材料。無論再忙,都準時高效地提前一周,根據班級實際情況,備好周計劃等各項本職工作。及時更換主題內容,讓主題墻變得更生動性,孩子的參與力度更強些。結合自己做的課題,我早落實、早行動,制定每月計劃、每月活動安排,讓課題更實在,讓班級內真正融入音樂,浸潤孩子的一日生活。平日多去博園轉轉,多看看幼教前沿的一些文章等,有針對性地選擇文章去思考、去反思。

  三、新的家園

  這一年來,我送走了__老師,迎來了__老師,卻始終減退不了我對家長工作的熱情。一連串的活動,歷歷在目,讓我們回想走過的歷程。幸虧有照相機的功能,幫我及時整理和收集我們的美好記憶。

  四、新的收獲

  努力了未必有收獲,但是重要的是享受那個艱苦的過程,那是一種磨練。20__已經結束,自己也為20__得到來做好了充分的準備。

2年工作總結 篇12

  大港石化—濟南—棗莊成品油管道工程項目信息管理平臺建設工作總結

  回顧20xx年,工程技術部按照管道公司、項目部兩級組織的部署,在項目部領導的正確領導下,在各職能部室的密切配合下,在所有參建單位的共同努力下,以同舉一桿大旗、創建和諧雙贏為服務理念,細化日常管理,使信息平臺建設順利通過了管道公司組織的中間驗收,F將20xx年度工作總結如下:

  20xx年,項目部與所有參建單位簽訂了共計35份保密協議,制定下發了《大港石化—濟南—棗莊成品油管道工程項目信息管理平臺管理辦法》共計3版次、各類要求和通知13個,舉辦了三期培訓班共計150人次,組織了4次專項檢查利用投資僅200元的視頻會議系統召開了14期調度例會,為各參建單位節約過路過橋費、住宿費、餐費總計50萬元人民幣,為日后運營完整性管理采集數據達3大類20小類總計20多個G,實現了施工進度實時更新及形象化展示、焊口坐標的空間定位及焊口相關信息的查詢等功能,為管道公司新建管道信息化管理做出了有益探索。

  一、建設初期、未雨綢繆

  1、在招標文件中明確對各投標單位在數據采集、填報、審核所用到的人、設備的要求,同時將信息平臺建設作為業主關心的問題之一寫入招標文件,讓各單位在招投標階段就對信息平臺建設有所了解進而有所重視;

  2、積極配合開發單位開展對口化需求分析工作。由于信息平臺建設涉及的專業、業務流程較多,因此在需求分析階段需要將需求分析工作分散到各個職能部室進行,而工程技術部作為牽頭部門負責管理整個平臺建設;

  3、在中標單位確定后適時安排人員培訓,使各單位信息平臺負責人真正地了解信息平臺建設的目的、內容、數據采集、填報及審核的方法等等。

  二、建設中期、EDCA循環(E代表開發、D代表使用、C代表檢查、A代表實施)

  信息平臺自投用來以其簡潔的界面、較為完善的功能、較為簡單的操作贏得了用戶的一致好評,這些都為數據的及時、準確和完整提供了保證,但信息平臺乃新生事物,不可能一步到位,需要經歷EDCA這樣一個過程去不斷完善。 1、E要求開發單位在項目部設置一名對管道施工有一定了解的協調人員,負責收集整理項目部、各參建單位在使用信息平臺過程中所提出的各類問題,而后盡快解答。

  2、D用戶使用信息平臺上報、審核、整理匯總進而分析數據,因此信息平臺建設完全依據項目劃分進行架構,如此相應的用戶權限、所需要上報的數據類型、數量等等皆一目了然,同時為了讓數據填報、審核人員知道應該填什么數據、審什么數據、什么樣的數據是合格的,項目部先后制定下發了《大港石化—濟南—棗莊成品油管道工程項目信息管理平臺管理辦法》共計3版次。

  3、C項目部注重檢查在信息平臺建設工作中的重要性,檢查不僅能檢驗前一段時間填報數據的及時、準確及完整,同樣可以指導下一步數據填報、審核行為,檢查亦是對信息平臺本身功能上的檢驗,通過用戶反饋及所提出的合理化建議去完善信息平臺,總之一切工作緊緊圍繞數據的及時性、準確性和完整性展開。信息平臺建設作為“一把手工程”必須得到所有參建單位領導的重視,否則工作很難開展,為此,項目部先后組織了四次專項檢查,第一次檢查過后對各單位進行了打分、排名及下發不符合通知單,一是讓各單位領導知道自己在全線同類單位中的位置,二是有利于項目部有的放矢地開展幫助提高工作,前三次檢查間隔均為1個月,第四次2個月,通過下發不符合通知單的方式讓數據填報、審核人員知道自己還存在哪些不足,不僅能加快整改速度,還能避免在下一步工作中犯同樣的錯誤。

  4、A受檢單位依據不符合通知單上報整改措施同時進行整改,信息平臺開發單位依據項目部收集整理形成的需求報告進行新模塊/功能的開發工作,這一階段項目部與監理密切關注受檢單位的整改情況,并隨時解決整改過程中發現的新問題。

  三、加強業務學習

  信息平臺涉及的專業和業務流程眾多,項目部信息平臺管理人員必須做到一專多能,不僅要能熟練操作計算機,同樣業務知識、相關的專業知識也不可或缺,不看規范不能檢查出受檢單位填報數據的準確性,不看圖紙就不能對整個工程做到了如指掌,無法指導信息平臺開發,因此讀規范、看圖紙成了我們正常業務工作外的家常便飯。

  四、重視感情溝通與交流

  信息平臺建設離不開領導的.重視,更加離不開具體操作人員的支持。本工程信息平臺建設的具體負責人絕大多數為年輕人,年輕人有著接受新知識快、計算機水平高等優點,同樣也存在著懶惰、考慮問題不全面等諸多缺點,加之信息平臺建設是新生事物,沒有什么規范、標準可參照,因此,如何能調動信息平臺建設相關人員的積極性和主觀能動性就成了建設工作的重點解決問題之一,實踐證明溝通交流要比獎懲更具有長期效應,獎懲一次、兩次確實能起到很大的震懾作用,但治標不治本,受檢單位人員流動性較大且管理不善,一旦被罰則可能撂挑子不干了,換了下一個人可能還不如上個人做得好,而在指出問題的同時注重感情交流效果則大不一樣,只要能讓自己能在領導和朋友這兩個角色上適時變換,讓受檢人員既怕你又不怕你,那么必定事半功倍。

  五、關心信息平臺建設具體操作人員,解決信息平臺使用過程中的實際困難每個單位信息平臺具體操作人員多為2-3個,每個人承擔的數據填報任務量均較大,如何能讓他們及時、準確及完整地上報數據,降低平臺的操作難易程度非常重要,為此我們經常收集整理信息平臺使用者在使用過程中提出的合理化建議和意見并提交給開發單位進行系統完善。

  六、千方百計提高信息平臺項目部內部使用頻率

  為提高信息平臺項目部內部使用頻率,將項目部日報由原來的小信封發送改為上報到信息平臺首頁,這樣各職能部室日報填報人員就必須每天上信息平臺,各部室長為了瀏覽各部門日報也就必須上信息平臺,使用者越多好的建議就會越多,自然會幫助信息平臺由位運營管理采集數據向真正的項目管理過渡。

  總之,20xx年度信息平臺建設工作在全體參建人員的共同努力下已基本完成,但今后的工作還任重道遠,我們有信心、有決心把工作干好,把領導交辦的事情完成,隨時接受領導與數據使用者的指導檢查,最終讓領導放心,使數據使用者滿意。下一年度,我們將繼續踏實工作,努力完成上級組織交給的工作任務。并計劃如下:

  1、繼續督促站場數據的填報及信息平臺的人性化開發。

  2、開展第五次信息平臺專項檢查,重點檢查站場工程數據的填報的及時性、準確性及完整性。

  3、迎接信息平臺建設最終驗收及移交建設階段所采集的數據,同時督促整改最終驗收階段檢查出的問題。

  4、準備下一條長輸管道信息平臺建設。

  工程技術部

2年工作總結 篇13

  在業主、監理的正確領導下,我部精心組織,全體員工積極努力,克服了條件差,雨天等不利因素的影響,基本完成預期目標,現將我部8月份以來的各項工作情況作以總結如下:

  一、本月工作完成情況

  地下室施工區域:

  A、已開挖80%基坑土方,共開挖土石方60000m3。

  B、30%樁基已定位。

  C、20%樁基(150個)已挖至1米深。

  文明施工區域:

  A、工地辦公樓活動板房已安裝完畢并交付使用。

  B、工地大門及磚砌圍墻已施工完畢。

  二、本月工程質量情況

  1、活動板房等原材料均合格。

  2、土方開挖標高到位,尺寸準確。

  3、樁位經監理復測位置準確。

  三、安全、文明施工情況

  1、安全方面:

  本月我部的安全工作情況較好,未發生人員傷亡或機械設備損壞事故。

  進一步建立健全了項目部安全管理體系,組織進場的人員進行安全教育和學習。

  基坑邊坡防護措施到位,現場已進行封閉,并在出入口處有保衛人員值班,防止小商販進入施工作業區域。

  施工機具按一機一閘的要求安裝漏電保護器,確保安全用電。

  混凝土攪拌機、鋼筋加工設備及木工加工設備操作人員均進行了安全培訓和教育,并在現場醒目位置懸掛安全操作注意事項。

  現場基坑、溝槽、電源等危險點在置防護欄的同時,懸掛安全警示牌。

  2、文明施工方面:

  現場文明施工狀況有了較大有改觀,但有待進一步加強。

  現場施工人員需掛牌上崗,作業區正設圍欄,保衛人員需統一著裝。

  場地排水系統尚未完全形成,基坑排水困難,積水無法徹底排除,作業面泥濘不堪。

  辦公區臨建已完成,道路還未用混凝土硬化,排水措施暢通。

  四、工程進度方面

  由于現場水電沒不能滿足施工需求,加上下雨的影響,從目前的實際進度來看,預計9月初基坑土方才能全部大開挖完,比進度計劃推遲10天。

  樁基進度基本正常。

  五、其它方面

  文明施工方面有些遲后,思想匯報專題六牌一圖未到位,職工廁所正在施工。

  湖南省第五工程有限公司株洲市保障性住房

  水竹湖項目經理部

  20xx年8月28日

2年工作總結 篇14

  1、思想政治表現、品德素質修養及工作心態。

  尊紀守法,愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。

  2、專業知識、工作能力和具體工作。

  我是十月份來到公司工作,在公司系統集成部門擔任辦公室后勤和業務工作,協助部門經理做好一些瑣碎工作。為了更好的工作,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,在短的時間內理清部門工作,熟悉了業務流程,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路。在來公司后,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成領導分配的各項工作,在余限的時間里,和部分政府,各企事業單位的網絡部門,采購部門,及主要決策人進行溝通,搜索工程信息,為下一步工作打好基礎。

  3、認真、按時、高效率地做好公司領導及部門經理交辦的其它工作。

  為了公司工作的順利進行及部門之間的工作協調,除了做好本職工作,積極配合其他同事做好工作。

  4、工作態度和勤奮敬業方面。

  熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,堅守崗位。

  5、工作質量成績、效益和貢獻。

  在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步。

  總結今年的工作,盡管有了一定的進步,但在很多方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,業務類客戶資料太少,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學習各項政策規章制度,努力使工作效率全面進入一個新水平,為公司的發展做出更大更多的貢獻。

2年工作總結 篇15

  本人在部門領導和同事的指導幫忙下,已漸漸融入了這個大家庭。我作為一名前期報批報建專員,主要完成以下工作:

  一、業務方面

  1、順利補辦《工程竣工驗收合格證》。為完善會所竣工手續,開始補辦相關手續,因為涉及部門較多,加上供給的資料必須貼合相關部門要求,項目發展部與工程部認真做好資料整理工作,多次與城建局、環保局、建管處和檔案館等部門協調溝通,經過不懈努力,最終取得《工程竣工驗收合格證》,到達各項竣工資料齊備。

  2、提前辦理完成四期預售證工作。為配合營銷部分期推出預售房源,項目發展部一項重要工作是辦理樓預售證。根據房產局要求遞交申請資料后,幾乎每一天到房產局進行督促和追蹤,進取與房產處人員聯系溝通。在領導的協助下,最終發證。目前已完成套預售證辦理工作,確保了營銷工作的順利開展。

  3、協助領導辦理院后土地儲備準備工作。新項目是集團新開工的重點項目,前期與等進行了多次協調溝通,獲取地塊面積和地形地貌等信息,掌握院后村拆遷安置位置和戶數等,為明年的土地摘牌做好各項準備工作。

  4、辦理三期土地證“兩證合一”。按照要求,土地證與房產證需“兩證合一”,經過協調溝通和資料準備,現已完成網上注冊和備案工作。此外,還進取協調等單位,正在辦理等事宜,為項目的配套施工做好前期準備工作。

  二、企業文化方面

  參加了xx集團運動會,協助做好會務工作;參與了為xx地區捐助衣物;在部門領導和同事的關心幫忙下,已適應了新的工作環境,感覺我們這個大家庭年輕而充滿活力,工作高效務實。

  三、工作經驗和不足之處

  1、工作經驗。將負責的各類前期資料建立目錄,方便查閱;統計集團各項目開發數據匯總表,使各項目資料系統化,但該表仍需完善。

  2、不足之處。報批細節不夠熟練。如辦理預售證開具支票時,開戶銀行沒有提前與房產處溝通,使用xx銀行的支票比信用社支票晚一天到帳;再如領取支票的時間應在房產局領導批準后適宜。在日后的工作中應加快學習前期手續辦理流程和取費標準,到達熟練掌握。協調本事仍需磨礪提高。報批報建工作經常與相關部門接觸,對協調本事要求較高,平時首先要熟練掌握前期業務知識,并多向領導同事請教溝通,與相關部門溝通時注意方式方法,在實踐中不斷總結經驗。

  四、明年重點工作

  新項目土地掛牌和前期手續報批報建工作;xx項目深入調研等前期工作;xx項目配套手續辦理。

  項目發展部是集團房地產開發業務的“開路先鋒”,而報批報建是項目發展部的重點工作,本人將扎扎實實干好本職工作,加快學習專業技能,為領導及時供給政策分析和土地掛牌信息,為在建項目做好配套手續的服務工作。

2年工作總結 篇16

  回顧我這一年的醫院護理工作,有期望也有失望,有收獲也有遺憾,但總得來說是收獲更多。為了在明年的工作中更加有效,我總結了一下20__年在醫院的護理工作:

  一、大的收獲

  在這一整年的護理工作中,我不再像第一年進行護理工作時那么稚嫩,能夠沒有護士長的幫助下獨立完成所有的護理工作了。在我的護理工作中,我還得到了絕大多數病人和家屬的肯定,讓我在護理工作上的信心倍增,不再在進行新的護理工作時要那么深呼吸好一會兒才敢面對了,現在接受的護理工作都能夠大大方方地接下,并且在護理的過程中淡定從容了。過去遇到好些病人的傷口不斷滲血、潰爛等情況,我會有強烈的不適感,在兩年的護理工作下來,我已經逐漸熟悉了這樣的場面,不再在護理完之后跑去洗手間吐了,現在已經完全沒有那種不適感了,甚至可以幫助其他新手護理人員接下一些更加難以應對的疾病和病人。

  二、小的收獲

  除了以上說的大收獲,今年我還有一些別的小收獲。譬如,我給病人打針的時候不會再遇到血小板小的病人就找不到血管要換好幾個位置才能找到血管打進針了,現在我一上手,針就能順利地打進病人的血管里,避免了病人的多次疼痛,也避免了病人因為鉆不進針而產生的皮膚淤青,現在我已經是護士長之后排第一的打針小能手了!護士長忙得情況下,都會叫我代替她去護理病人,這是我今天的小收獲之一。今年我還從跟隨醫生護理病人的過程中學會了很多疾病的臨時應對技巧,可以更好的在醫生旁邊輔助醫生治療了。

  三、一些遺憾

  今年的護理工作收獲不少,遺憾也不少。當然,和收獲比起來,遺憾還是很小的。在今年的護理工作中,我還是見到了許多因為疾病未能治愈而最終在醫院去世的病人。雖然這些病人不是因為我們護理的失職或者醫生的失職而喪生,但畢竟我們未能挽救回他們的生命,這讓我在年終工作總結時總是想到他們被疾病和疼痛而折磨的神情,會因此而陷入難過中,也會因此感嘆生命之脆弱。這算是這一年來一些遺憾吧,恨自己未能妙手仁心救回他們。當然,這些事情是我們作為醫護人員沒辦法避免的事情,畢竟我們只是一個個能力有限的人,而不是無所不能的神。

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