單位請示報告（精選20篇）

單位請示報告 篇1

　　關于將XX市列為參照《公務員法》管理單位的請示

　　X市委組織部或X市人事局：

　　XX市經(jīng)XX市機構編制委員會《關于設立XX市通知》(文件號)批準，于X年XX月組建，為XX市管理的相當XX級、財政全額撥款的事業(yè)單位。

　　根據(jù)中發(fā)]9號、桂發(fā)]18號和桂組通字]104號、桂人發(fā)]71號等有關文件規(guī)定，擬將XX市列入?yún)⒄铡豆珓諉T法》管理的單位�，F(xiàn)將有關問題請示如下：

　　一、法律、法規(guī)和國務院、自治區(qū)人民政府有關法規(guī)性文件授權XX市履行公共事務管理職能。

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　　二、XX市使用財政(全額)撥款事業(yè)編制，由國家財政負擔工資福利。

　　根據(jù)XX市機構編制委員會《關于設立XX市通知》()，核定XX市(全額)撥款事業(yè)編制XX名，現(xiàn)有在編職工XX人，工勤人員XX人。

　　三、其它情況

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　　綜上所述，根據(jù)中發(fā)]9號、桂發(fā)]18號和桂組通字

　　]104號、桂人發(fā)]71號的有關規(guī)定，請求公務員主管部門將XX市列為參照《公務員法》管理的單位，懇請審批。

　　附件：

　　1、《參照公務員法管理機關(單位)審批表》

　　2、XX市參照公務員法管理事業(yè)單位人員基本情況統(tǒng)計表

　　3、單位機構編制管理證復印件

　　4、法律法規(guī)授權XX市履行公共事務管理職能

　　的依據(jù)復印件

　　XX市(蓋章)

　　XX年XX月XX日

單位請示報告 篇2

　　人才引進單位申請報告

　　上海市人力資源和社會保障局：

　　上海東方證券資本投資有限公司(以下簡稱“東證資本”)系東方證券股份有限公司(以下簡稱“東方證券”)專業(yè)直接投資機構。東證資本成立于xx年2月，主要從事境內(nèi)企業(yè)股權投資;股權投資的財務顧問服務;以現(xiàn)金管理為目的，將閑置資本金投資于依法公開發(fā)行的國債、投資級公司債、貨幣市場基金、央行票據(jù)等風險低、流動性強的證券，以及證券公司經(jīng)批準設立的集合資產(chǎn)管理計劃、專項資產(chǎn)管理計劃和中國證監(jiān)會批準的其他業(yè)務。

　　王哲，男，已婚，1985年6月出生，xx年11月英國謝菲爾德大學土木工程專業(yè)畢業(yè)，工學碩士學位。該同志從xx年5月開始在東證資本工作，參與多家公司的股權投資工作，具有豐富的股權投資基礎知識和工作經(jīng)驗。工作表現(xiàn)良好，無發(fā)現(xiàn)有不良記錄。經(jīng)過一段時間觀察，符合本市產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，是東證資本需要的留學歸國人才。

　　現(xiàn)東證資本已將其聘用為高級經(jīng)理。由于該同志戶籍在遼寧省大連市，現(xiàn)特提請上海市人力資源和社會保障局作為留學歸國人才申報人才引進調(diào)滬手續(xù)。

　　上海東方證券資本投資有限公司

　　20xx年x月x日

單位請示報告 篇3

　　項目單位請示

　　[此處填寫基層發(fā)展改革部門名稱]并報省發(fā)展改革委：

　　本[此處選填：公司/單位]于*年**月**日成立，從事[此處填寫項目單位簡介]。本項目于*年**月**日經(jīng)[此處填寫審批、核準或備案本項目的各級發(fā)改部門][此處選填:審批/核準/備案]同意建設(文號為)。按照工藝設計要求及實際需要，部分關鍵設備需從國外引進。項目主要情況如下：

　　一、項目法人單位：[此處請?zhí)顚懫髽I(yè)法人營業(yè)執(zhí)照或事業(yè)單位法人證書上的全稱]。

　　二、項目主要建設內(nèi)容：[此處請按項目批文填寫]。

　　三、項目總投資[此段內(nèi)容請按項目批文填寫，格式不定]：*萬元，其中固定資產(chǎn)投資*萬元(其中進口設備萬美元)，鋪底流動資金*萬元。項目注冊資本金*萬元，由解決。

　　四、項目執(zhí)行年限為*年**月～*年**月。[按照項目批文填寫]

　　五、引進設備及用匯額：由(*級)[此處填寫工程咨詢單位全稱及資格等級，發(fā)證機關為國家發(fā)展改革委]編制的本項目[此處選填：申請報告/可行性研究報告]中，提出進口設備臺(套)，用匯額為萬美元。[下面文字選填綠色或藍色字內(nèi)容：若實際進口設備與項目申請報告/可行性 研究報告一致，請?zhí)顚懢G色字內(nèi)容并刪掉藍色字;否則請?zhí)顚懰{色字內(nèi)容并刪掉綠色字]實際進口設備與[此處選填：項目申請報告/可行性研究報告]一致，其中，等設備共臺(套)改為國內(nèi)采購，不再進口;因生產(chǎn)工藝調(diào)整，等設備共臺(套)改為進口臺(套);因生產(chǎn)工藝調(diào)整增加進口等設備共臺(套)。其他進口設備與[此處選填：項目申請報告/可行性研究報告]一致，實際進口設備共臺(套)，總用匯額為萬美元(合同價為萬歐元/其他外幣，按*年**月**日國家外匯管理局公布匯率折算)。[若需分批次進口，請?zhí)顚懴旅嫖淖謁因等情況，特申請分批次確認，第一批進口設備共臺(套)，用匯額為萬美元。

　　六、引進設備招標情況[按照國家發(fā)展改革委要求，不管任何性質的項目，都必須對引進設備進行國際招標]：本項目已委托招標公司[請?zhí)顚懮虅詹款C發(fā)的具有國際招標資質的招標中介全稱]，對引進的全部設備按照國家有關規(guī)定進行了招標采購。

　　七、本[此處選填：公司/單位]認為本項目符合《產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整指導目錄(xx年本)》鼓勵類第類“”第**條“”的規(guī)定。

　　八、該項目所在地進口事宜由[此處選填：廈門/福州]海關管轄。 現(xiàn)將有關材料隨文呈上，申請辦理項目進口設備免稅確認。 妥否，請示復。

　　附件：

　　1、項目[此處選填：審批/核準/備案]文件復印件(二份);

　　2、項目[此處選填：可研報告/申請報告](二份);

　　3、項目進口設備和技術清單(一式四份)[此清單為實際進口清單];

　　4、項目[此處選填：可研報告/申請報告]中提出的進口設備和技術清單(一式二份);

　　5、項目[此處選填：可研報告/申請報告]中提出的進口設備和技術清單與實際進口設備和技術清單比較表(一式二份)[若實際進口設備與項目申請報告/可行性研究報告一致，不需此表]

　　6、[此處選填：企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照/事業(yè)單位法人證書]復印件(二份)

　　7、委托招標協(xié)議書、中標通知書復印件(二份)[若進行了招標采購，必須提供此兩項材料]

　　8、其他相關材料(一式二份)

　　聯(lián)系人：，聯(lián)系電話：，聯(lián)系地址：。

　　[此處填寫項目單位全稱，并加蓋公章]

　　*年**月**日[請注意所有申報材料的日期順序]

單位請示報告 篇4

　　縣文明辦：

　　縣人力資源和社會保障局在縣委、縣政府的正確領導下，在縣文明辦、縣直機關工委的具體指導下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹科學發(fā)展觀，積極開展黨的基層組織“五個基本”、“七個體系”建設，和黨風廉政建設“十個全覆蓋”，不斷提高干部綜合素質，以爭創(chuàng)市級文明單位為載體，狠抓干部隊伍作風建設和能力建設�？h人力資源和社會保障局今年9月2日新組建以來，在短短的一個月時間里，先后投入資金5.7萬元，加強了人力資源和社會保障局辦公環(huán)境內(nèi)外硬件、軟件建設，全局面貌煥然一新。新的領導班子帶領全體干部職工廣泛開展了“點擊文明”讀書活動和“八比八看”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，全局上下比學趕超，個個以實際行動爭做優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀職工、文明市民，戶戶爭創(chuàng)文明家庭、家家爭創(chuàng)文明單位，爭創(chuàng)文明已慰然成風。

　　我局20xx、20xx年度分別榮獲省、市授予“年度工作目標考核先進單位”，被縣委授于“鄉(xiāng)局級領導班子實績考核優(yōu)勝單位”、“創(chuàng)建學習型先進集體”、“深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動宣傳工作先進單位”、“綜治WW工作先進單位”、“‘四訪促和諧’工作先進單位”、“全省人事工作先進集體”、“湖北省‘三支一扶’工作先進單位”等榮譽共21項，有10名個人獲得省、市、縣表彰。

　　對照《縣文明辦文明單位標準》，我局基本符合市級文明單位標準，特此申報市級文明單位。

　　專此請示。

單位請示報告 篇5

　　市南區(qū)編委:

　　根據(jù)機構改革方案，市南區(qū)教育體育局變更為市南區(qū)教育局，其下屬事業(yè)單位8所中學、27所小學、16所幼兒園、11個部門應隸屬市南區(qū)教育局。為規(guī)范管理，建議教育局局屬事業(yè)單位統(tǒng)一更名如下:

　　原市南區(qū)教育體育局安全管理辦公室，更名為市南區(qū)教育局安全管理辦公室;

　　原市南區(qū)教育體育局招生辦公室，更名為市南區(qū)教育局招生辦公室;

　　原市南區(qū)教育體育局群眾團體辦公室，更名為市南區(qū)教育局群眾團體辦公室;

　　原市南區(qū)教育體育局勤工儉學辦公室，更名為市南區(qū)教育局勤工儉學辦公室;

　　原市南區(qū)會計核算中心教體局分中心，更名為市南區(qū)會計核算中心教育局分中心;

　　原市南區(qū)教育體育局教育研究指導中心，更名為市南區(qū)教育研究指導中心;

　　原市南區(qū)教育體育局社區(qū)教育指導中心，更名為市南區(qū)社區(qū)教育指導中心;

　　當否，請批示。

　　市南區(qū)教育局

　　二○XX年十月十九日

單位請示報告 篇6

　　縣文明辦：

　　縣X局在縣委、縣政府的正確領導下，在縣文明辦的具體指導下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹科學發(fā)展觀，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷提高干部綜合素質，以爭創(chuàng)市級文明單位為載體，狠抓干部隊伍作風建設和能力建設�？hX局自組建以來，投入大量資金加強了X局辦公環(huán)境內(nèi)外硬件、軟件建設，全局面貌煥然一新。領導班子帶領全體干部職工廣泛開展了“活動”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，進一步完善單位內(nèi)部管理制度、監(jiān)督制度、學習制度等相關制度，積極開展形象教育活動，大力提倡愛崗敬業(yè)、無私奉獻精神。使我單位的精神文明建設工作取得了一定的成績，全局上下形成了比學趕超，個個以實際行動爭做優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀職工、文明員工的良好風氣。

　　經(jīng)過全所廣大干部職工的共同努力，我局多項工作獲得上級表彰，獲得了宣傳思想工作先進單位、平安建設工作先進單位、xx普法先進單位等榮譽。總之，在創(chuàng)建活動中，我們堅持從實際出發(fā)，對照標準，查漏補缺，不斷探索新形勢下創(chuàng)建工作的有效途徑，重點突破，狠抓落實，爭取使我局的文明創(chuàng)建工作上一個新臺階。

　　根據(jù)我局開展的創(chuàng)建工作，對照文明單位的標準，我們在認真自查的基礎上，認為我局已經(jīng)具備了市級文明單位的條件，特申報“市級文明單位”。

　　當否，請批示。

單位請示報告 篇7

　　X市綜治委：

　　為進一步推動和落實社會管理綜合治理工作，積極深化平安建設，切實維護轄區(qū)內(nèi)社會和諧穩(wěn)定，現(xiàn)根據(jù)興慶區(qū)綜治委關于創(chuàng)建“平安街道”的有關精神，結合我街道實際，將申報材料呈上。

　　X街道辦事處

　　20xx年10月29日

單位請示報告 篇8

　　xx縣文明委：

　　為深入貫徹黨的、和市委四屆四次全體(擴大)會議精神，全面落實科學發(fā)展觀，廣泛開展‚講文明、樹新風‛的精神文明創(chuàng)建活動，緊緊圍繞創(chuàng)建活動的宗旨，不斷深化創(chuàng)建內(nèi)涵，正確引導全體干部職工愛崗敬業(yè)、恪盡職守的意識，促進精神文明、物質文明、政治文明等建設取得了可喜的成績。

　　在文明單位創(chuàng)建活動中，積極開展‚三好一滿意‛活動，大力推行‚病人選擇醫(yī)生‛、‚住院患者一日清單制‛，讓‚滿意在醫(yī)院‛這項為民、利民活動具體落實到醫(yī)務人員的工作中，全心全意為人民服務，堅持‘以病人為中心’，實施38項便民措施，進行人性化服務，合理治療，合理檢查，合理收費，嚴格遵守各項規(guī)章制度和各項操作規(guī)程，充分尊重患者的知情權、同意權，快捷、優(yōu)質、高效做好本職工作，樹立了良好的社會形象。

　　為進一步促進我院文明單位創(chuàng)建工作向更高層次邁進，我院嚴格按照‚文明單位‛申報條件要求，根據(jù)贛市文明委[20xx]6號文件精神，特向縣文明委申請評選贛州市第八屆文明單位。

　　特此申請

　　中醫(yī)院

　　20xx年8月20日

單位請示報告 篇9

　　烏蘇市精神文明建設委員會：

　　20xx 年3 月27 日，中電投新疆公司烏蘇熱電分公司正式成立，主要負責烏蘇熱電的項目建設、資產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)等工作。為推進各項工作有條不紊的開展，烏蘇熱電分公司及時成立了綜合管理部、計劃發(fā)展部、工程部、財務部和發(fā)電運行部五個部門。分公司現(xiàn)有員工140 人，其中：正式員工123 人，派遣員工7 人，援疆干部10 人。黨員30 人。

　　烏蘇熱電分公司以科學發(fā)展觀為指導，以創(chuàng)建文明單位為主題，以加快企業(yè)發(fā)展為目標，以服務社會公眾為宗旨，以創(chuàng)建和諧企業(yè)為環(huán)境，緊緊圍繞創(chuàng)建文明單位的八項標準，完善創(chuàng)建措施，提高創(chuàng)建水平。堅持“兩手抓，兩手硬”的方針，加強精神文明創(chuàng)建工作力度，積極開展精神文明建設活動，不斷提高全體員工的職業(yè)技能和思想道德素質。加強文明單位的細胞建設，積極開展文明部室、文明班(組)、文明職工的創(chuàng)建活動，把精神文明建設滲透到員工的小家庭中。積極開展形象教育活動，大力提倡愛崗敬業(yè)、無私奉獻精神。使我公司的精神文明建設工作取得了一定的成績。

　　我們充分認識到文明單位稱號不止是社會主義物質文明、精神文明和政治文明建設綜合性的最高的集體榮譽稱號，而且是推動各項工作快速發(fā)展的動力，也使我們認識到創(chuàng)建文明單位是一項長期而系統(tǒng)的工程。為使烏蘇熱電分公司精神文明建設再上新臺階，申請“市級文明單位”。

　　妥否，請批示。

　　X年XX月XX日

單位請示報告 篇10

　　縣文明辦：

　　縣X局在縣委、縣政府的正確領導下，在縣文明辦的具體指導下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹科學發(fā)展觀，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷提高干部綜合素質，以爭創(chuàng)市級文明單位為載體，狠抓干部隊伍作風建設和能力建設�？hX局自組建以來，投入大量資金加強了X局辦公環(huán)境內(nèi)外硬件、軟件建設，全局面貌煥然一新。領導班子帶領全體干部職工廣泛開展了“活動”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，進一步完善單位內(nèi)部管理制度、監(jiān)督制度、學習制度等相關制度，積極開展形象教育活動，大力提倡愛崗敬業(yè)、無私奉獻精神。使我單位的精神文明建設工作取得了一定的成績，全局上下形成了比學趕超，個個以實際行動爭做優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀職工、文明員工的良好風氣。

　　經(jīng)過全所廣大干部職工的共同努力，我局多項工作獲得上級表彰，獲得了宣傳思想工作先進單位、平安建設工作先進單位、xx普法先進單位等榮譽�？傊�，在創(chuàng)建活動中，我們堅持從實際出發(fā)，對照標準，查漏補缺，不斷探索新形勢下創(chuàng)建工作的有效途徑，重點突破，狠抓落實，爭取使我局的文明創(chuàng)建工作上一個新臺階。

　　根據(jù)我局開展的創(chuàng)建工作，對照文明單位的標準，我們在認真自查的基礎上，認為我局已經(jīng)具備了市級文明單位的條件，特申報“市級文明單位”。

　　當否，請批示。

　　X年XX月XX日

單位請示報告 篇11

　　市精神文明建設委員會：

　　近年來，市統(tǒng)計局在市委、市政府和市文明委的領導下，精神文明建設領導有力，內(nèi)部管理民主科學，文化建設扎實有效，工作實績優(yōu)異，全體干部職工思想道德良好，辦公環(huán)境整潔優(yōu)美，各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展，精神文明創(chuàng)建工作取得突出成績，連續(xù)9屆獲得市級文明單位稱號。

　　20xx年以來，市統(tǒng)計局企業(yè)“一套表”改革工作受到國家統(tǒng)計局表彰，被省政府授予全省節(jié)能工作先進單位稱號，被省人

　　社廳和省統(tǒng)計局聯(lián)合授予全省統(tǒng)計系統(tǒng)先進集體稱號，統(tǒng)計工作綜合考評進入全省第一方陣。連續(xù)2年被評為市直目標績效考核優(yōu)秀單位，被市委、市政府命名為“雙擁模范單位”和全市首批“依法行政示范單位”，綜治、計劃生育、依法行政、幫扶幫辦、民生工程、房屋征遷、招商引資、節(jié)能、服務業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新等10多項工作多次受到市委、市政府通報表彰，批示件辦理工作連續(xù)多年受到市效能辦通報表彰，每年有10多篇統(tǒng)計分析材料受到市委、市政府主要領導批示肯定。

　　統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量不斷提升，負責統(tǒng)計監(jiān)測的經(jīng)濟社會發(fā)展指標在全省排名逐年提高。省政府對市政府目標績效考核中，GDP在20xx和20xx年連續(xù)位居全省第1。20xx年，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)數(shù)、工業(yè)化率、城鎮(zhèn)化率、民營經(jīng)濟占比、單位GDP能耗降低、文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展全部進入全省第一方陣，經(jīng)濟發(fā)展得分20.15分，排名全省第4位。

　　綜上所述，根據(jù)《關于評選第十屆滁州市文明單位和第三屆滁州市文明村鎮(zhèn)的通知》(滁文明〔20xx〕11號)精神，我局符合市級文明單位標兵評選條件，現(xiàn)請示申報市級文明單位標兵。

　　妥否，請批示。

　　20xx年12月1日

單位請示報告 篇12

　　社會治安綜合治理委員會辦公室：

　　根據(jù)區(qū)綜治辦《關于做好20xx年度平安現(xiàn)行創(chuàng)建有關工作的通知》(莆城綜治辦〔20xx〕17號)的要求，我局在創(chuàng)建平安先行單位中，結合本單位工作職能，積極落實社會治安綜合治理措施，扎實推進社會治安綜合治理工作。糾紛排查、信訪維穩(wěn)、各項農(nóng)業(yè)安全生產(chǎn)工作成效顯著，確保單位職工思想穩(wěn)定和社會穩(wěn)定，已具備創(chuàng)建平安先行單位的基本要求，為此，特申請創(chuàng)建平安先行單位。

　　以上報告，請予研究。

　　莆田市城廂區(qū)農(nóng)業(yè)局

　　20xx年8月12日

單位請示報告 篇13

　　xx縣文明委：

　　為深入貫徹黨的、和市委四屆四次全體(擴大)會議精神，全面落實科學發(fā)展觀，廣泛開展‚講文明、樹新風‛的精神文明創(chuàng)建活動，緊緊圍繞創(chuàng)建活動的宗旨，不斷深化創(chuàng)建內(nèi)涵，正確引導全體干部職工愛崗敬業(yè)、恪盡職守的意識，促進精神文明、物質文明、政治文明等建設取得了可喜的成績。

　　在文明單位創(chuàng)建活動中，積極開展‚三好一滿意‛活動，大力推行‚病人選擇醫(yī)生‛、‚住院患者一日清單制‛，讓‚滿意在醫(yī)院‛這項為民、利民活動具體落實到醫(yī)務人員的工作中，全心全意為人民服務，堅持‘以病人為中心’，實施38項便民措施，進行人性化服務，合理治療，合理檢查，合理收費，嚴格遵守各項規(guī)章制度和各項操作規(guī)程，充分尊重患者的知情權、同意權，快捷、優(yōu)質、高效做好本職工作，樹立了良好的社會形象。

　　為進一步促進我院文明單位創(chuàng)建工作向更高層次邁進，我院嚴格按照‚文明單位‛申報條件要求，根據(jù)贛市文明委[20xx]6號文件精神，特向縣文明委申請評選贛州市第八屆文明單位。

　　特此申請

單位請示報告 篇14

　　市直機關工委：

　　近年來，我局機關在市委、市政府和省環(huán)保廳的領導下，在市直機關工委的具體指導下，自20xx年以來連續(xù)三屆被市委、市政府授予“市級最佳文明單位”。在開展精神文明創(chuàng)建活動中，我們始終堅持“兩手抓兩手都要硬”的方針，把文明單位創(chuàng)建工作擺在重要位置，與環(huán)保業(yè)務工作同部署、同檢查、同落實、同考核，以精神文明建設促進物質文明和政治文明建設，增強干部隊伍的文明意識，提高文明程度，進一步激發(fā)工作活力，形成了精神文明建設與環(huán)保工作緊密結合、相互促進的工作機制。

　　為了進一步加強單位的文明建設，切實做好創(chuàng)建市級最佳文明單位的工作，我局領導班子高度重視文明單位創(chuàng)建工作，無論在領導班子建設、行業(yè)作風，還是內(nèi)部管理、思想教育方面，都力求按照市級最佳文明單位的創(chuàng)建標準，真抓實干、注重實效。現(xiàn)我局申報創(chuàng)建20xx～20xx年市級最佳文明單位，請予以檢查驗收。

　　專此請示。

　　X年XX月XX日

單位請示報告 篇15

　　市精神文明建設委員會：

　　近年來，市統(tǒng)計局在市委、市政府和市文明委的領導下，精神文明建設領導有力，內(nèi)部管理民主科學，文化建設扎實有效，工作實績優(yōu)異，全體干部職工思想道德良好，辦公環(huán)境整潔優(yōu)美，各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展，精神文明創(chuàng)建工作取得突出成績，連續(xù)9屆獲得市級文明單位稱號。

　　20xx年以來，市統(tǒng)計局企業(yè)“一套表”改革工作受到國家統(tǒng)計局表彰，被省政府授予全省節(jié)能工作先進單位稱號，被省人

　　社廳和省統(tǒng)計局聯(lián)合授予全省統(tǒng)計系統(tǒng)先進集體稱號，統(tǒng)計工作綜合考評進入全省第一方陣。連續(xù)2年被評為市直目標績效考核優(yōu)秀單位，被市委、市政府命名為“雙擁模范單位”和全市首批“依法行政示范單位”，綜治、計劃生育、依法行政、幫扶幫辦、民生工程、房屋征遷、招商引資、節(jié)能、服務業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新等10多項工作多次受到市委、市政府通報表彰，批示件辦理工作連續(xù)多年受到市效能辦通報表彰，每年有10多篇統(tǒng)計分析材料受到市委、市政府主要領導批示肯定。

　　統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量不斷提升，負責統(tǒng)計監(jiān)測的經(jīng)濟社會發(fā)展指標在全省排名逐年提高。省政府對市政府目標績效考核中，GDP在20xx和20xx年連續(xù)位居全省第1。20xx年，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)數(shù)、工業(yè)化率、城鎮(zhèn)化率、民營經(jīng)濟占比、單位GDP能耗降低、文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展全部進入全省第一方陣，經(jīng)濟發(fā)展得分20.15分，排名全省第4位。

　　綜上所述，根據(jù)《關于評選第十屆滁州市文明單位和第三屆滁州市文明村鎮(zhèn)的通知》(滁文明〔20xx〕11號)精神，我局符合市級文明單位標兵評選條件，現(xiàn)請示申報市級文明單位標兵。

　　妥否，請批示。

單位請示報告 篇16

　　市編辦：

　　根據(jù)臨編發(fā)[20xx]24號文件，商務局于20xx年11月成立了酒類管理辦公室(與屠宰管理大隊合署辦公)，其主要職能是負責定點屠宰和酒類流通方面的執(zhí)法管理工作。為貫徹落實《商務部關于加強商務行政執(zhí)法工作的意見》(商秩發(fā)【20xx】503號)，為深入推進商務行政執(zhí)法工作，根據(jù)商務部辦公廳商秩字[20xx]7號文件《商務部辦公廳關于開展商務綜合行政執(zhí)法試點工作的通知》要求，臨江市商務局申報吉林省商務綜合行政執(zhí)法試點單位，經(jīng)省商務廳審核獲得批準(批準文號：吉商秩序字【20xx】32號《吉林省商務廳關于確定20xx年吉林省商務綜合行政執(zhí)法第一批試點單位的通知》)。新成立的臨江市商務綜合行政執(zhí)法大隊代表商務部門行使酒類管理、生豬屠宰、再生資源回收、汽車報廢、直銷管理、二手車交易等法律、法規(guī)、規(guī)章賦予的行政執(zhí)法職能，在原有酒類管理辦公室的基礎上整合了執(zhí)法隊伍、執(zhí)法人員和執(zhí)法職能。為此，原酒類管理辦公室(與屠宰管理大隊合署辦公)更名為商務綜合行政執(zhí)法大隊，以適應新的商務內(nèi)貿(mào)執(zhí)法的各項職能。

　　特此申請，望批復!

　　二0XX年一月十九日

單位請示報告 篇17

　　市直機關工委：

　　近年來，我局機關在市委、市政府和省環(huán)保廳的領導下，在市直機關工委的具體指導下，自20xx年以來連續(xù)三屆被市委、市政府授予“市級最佳文明單位”。在開展精神文明創(chuàng)建活動中，我們始終堅持“兩手抓兩手都要硬”的方針，把文明單位創(chuàng)建工作擺在重要位置，與環(huán)保業(yè)務工作同部署、同檢查、同落實、同考核，以精神文明建設促進物質文明和政治文明建設，增強干部隊伍的文明意識，提高文明程度，進一步激發(fā)工作活力，形成了精神文明建設與環(huán)保工作緊密結合、相互促進的工作機制。

　　為了進一步加強單位的文明建設，切實做好創(chuàng)建市級最佳文明單位的工作，我局領導班子高度重視文明單位創(chuàng)建工作，無論在領導班子建設、行業(yè)作風，還是內(nèi)部管理、思想教育方面，都力求按照市級最佳文明單位的創(chuàng)建標準，真抓實干、注重實效�，F(xiàn)我局申報創(chuàng)建20xx～20xx年市級最佳文明單位，請予以檢查驗收。

　　專此請示。

單位請示報告 篇18

　　桂林市機構編制委員會：

　　桂林市防洪及漓江補水工程主要包括在建的川江水庫、小溶江水庫、斧子口水庫和已建的青獅潭水庫、思安江水庫。三座在建的水庫建成后，與已建成的青獅潭、思安江水庫實施聯(lián)合調(diào)度，可使桂林市防洪目標達到防御120xx年一遇洪水標準，漓江補水目標流量達到60立方米每秒。但由于上述五座水庫分別位于興安、靈川兩縣，互不構成隸屬關系，如果沒有統(tǒng)一的管理，很難形成整體合力。因此，必須要有一個管理部門對上述五座水庫實施統(tǒng)一管理、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、統(tǒng)一調(diào)度，才能確保桂林市防洪及漓江補水雙重目標的實現(xiàn)。

　　目前，川江水庫已通過自治區(qū)組織的下閘蓄水驗收，管理機構也上報市編制部門審核并獲通過，待管理機構組建并接管水庫工程后即可下閘蓄水發(fā)揮效益，成立統(tǒng)一的水庫管理機構非常必要和十分緊迫。為進一步理順管理關系，根據(jù)桂林市委、市政府有關領導的指示精神和我市城市防洪、漓江補水的實際需要，我局建議在桂林市青獅潭水庫管理處的基礎上組建桂林市防洪及漓江補水工程管理機構。

　　時下，我市正在進行事業(yè)單位分類改革，在這特定的情況下，我局建議先對桂林市青獅潭水庫管理處進行更名，將其更名為桂林市市屬水庫管理處，更名后隸屬關系、機構級別、單位性質、主要職責、內(nèi)設機構、人員編制均暫時保持不變。待我市事業(yè)單位分類改革結束后，根據(jù)上級要求和實際需要，再對桂林市市屬水庫管理處單位性質、主要職責、內(nèi)設機構、人員編制進行調(diào)整。

　　桂林市市屬水庫管理處下設6個管理站、5個發(fā)電廠。6個管理站包括需要盡快成立的川江水庫管理站、小溶江水庫管理站、斧子口水庫管理站、思安江水庫管理站和現(xiàn)有的青獅潭水庫管理站(將桂林市青獅潭水庫庫區(qū)管理站更名)、青獅潭灌區(qū)管理站(將桂林市青獅潭水庫灌區(qū)管理站更名)。桂林市市屬水庫管理處保留參照公務員法管理事業(yè)單位性質，其他6個管理站定為公益一類水管事業(yè)單位，由財政給予經(jīng)費保障。青獅潭水庫管理站、青獅潭灌區(qū)管理站保留副處級建制，新成立的小溶江水庫管理站、斧子口水庫管理站為副處級建制,川江水庫管理站、思安江水庫管理站為正科級建制。5個發(fā)電廠包括即將組建的川江水力發(fā)電廠、小溶江水力發(fā)電廠、斧子口水力發(fā)電廠、思安江水力發(fā)電廠和現(xiàn)有的青獅潭水力發(fā)電廠。發(fā)電廠為獨立法人的國有企業(yè)，自主經(jīng)營，自負盈虧，企業(yè)盈利部分按照國家有關規(guī)定上交財政。

　　妥否，請審批。

單位請示報告 篇19

　　縣文明辦：

　　縣人力資源和社會保障局在縣委、縣政府的正確領導下，在縣文明辦、縣直機關工委的具體指導下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹科學發(fā)展觀，積極開展黨的基層組織“五個基本”、“七個體系”建設，和黨風廉政建設“十個全覆蓋”，不斷提高干部綜合素質，以爭創(chuàng)市級文明單位為載體，狠抓干部隊伍作風建設和能力建設�？h人力資源和社會保障局今年9月2日新組建以來，在短短的一個月時間里，先后投入資金5.7萬元，加強了人力資源和社會保障局辦公環(huán)境內(nèi)外硬件、軟件建設，全局面貌煥然一新。新的領導班子帶領全體干部職工廣泛開展了“點擊文明”讀書活動和“八比八看”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，全局上下比學趕超，個個以實際行動爭做優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀職工、文明市民，戶戶爭創(chuàng)文明家庭、家家爭創(chuàng)文明單位，爭創(chuàng)文明已慰然成風。

　　我局20xx、20xx年度分別榮獲省、市授予“年度工作目標考核先進單位”，被縣委授于“鄉(xiāng)局級領導班子實績考核優(yōu)勝單位”、“創(chuàng)建學習型先進集體”、“深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動宣傳工作先進單位”、“綜治WW工作先進單位”、“‘四訪促和諧’工作先進單位”、“全省人事工作先進集體”、“湖北省‘三支一扶’工作先進單位”等榮譽共21項，有10名個人獲得省、市、縣表彰。

　　對照《縣文明辦文明單位標準》，我局基本符合市級文明單位標準，特此申報市級文明單位。

　　專此請示。

　　X年XX月XX日

單位請示報告 篇20

　　X鎮(zhèn)“平安蔡河”創(chuàng)建工作領導小組：

　　我校在當?shù)攸h委、政府和上級主管部門的領導下，自開展“平安單位”創(chuàng)建以來，不斷把創(chuàng)建活動推向深入。我校在全面貫徹黨的教育方針的同時，進一步提高了對社會治安綜合治理工作的認識，狠抓安全文明校園建設，促進了學校各項工作的正常有序開展，保證了良好的教育教學秩序，教育教學水平顯著提高。我校在“五五”普法，教育相關法律的學習，業(yè)務培訓，文化體育方面，均取得了顯著成績。由于工作到位，我校在這一年中無一起安全事故發(fā)生。

　　通過我校全體師生的共同努力，按照“平安單位”的標準認真去組織落實，取得了顯著成績�，F(xiàn)特向鎮(zhèn)“平安蔡河”創(chuàng)建領導小組申請，評定我校為“平安單位”，并請上級領導到我校來檢查指導工作并驗收。

　　蔡河鎮(zhèn)東晨中學

　　X年XX月XX日