酒店代駕協議（精選3篇）
酒店代駕協議 篇1
甲方：______________________代駕服務公司
乙方：_______________________(車主)
甲、乙 雙方經友好協商達成如下協議：
一: 甲方只為有基本保險的車輛提供代駕服務，如乙方隱瞞此情況未如實告知甲方而出現的任何人員、車輛意外傷害事故，甲方均不負擔任何賠償責任。
二: 甲方依據和乙方達成的服務預約，保證把乙方從預約指定地點安全送達到目的地。達目的地后，乙方認可車輛及財物無損并簽字確認，本次服務結束。
三: 乙方必須如實告知需代駕車輛保險情況，并出示行駛本和保險單。
四: 甲方服務人員到達指定地點與乙方簽訂、履行本協議時應衣著整潔。按乙方與甲方電話核定的收費標準先行收費。因乙方原因取消服務預約，乙方須付甲方服務人員交通費10—20元，等候超過半小時或比乙方預約路程遠五公里以上時須經協商適當加費。
五: 出發前乙方須配合甲方服務人員了解乙方車輛特性及車況。如果乙方車輛已有破損情況須經雙方確認。若屬乙方車況不良而引發的車輛損壞，甲方將不承擔賠償責任。
六：乙方有責任妥善保管好車內及隨身財物，以免引發不必要的法律糾紛。甲方嚴格要求服務人員不得接觸乙方車內及隨身財物。
七：送車途中，乙方不得要求服務人員進行違犯交通法規的操作和行駛。如乙方提出過分要求，甲方服務人員有權拒絕，并及時通知公司，請示處理辦法。
八：如遇意外交通事故發生，若屬于甲方服務人員駕車違章行為而應承擔50%及以上責任的，乙方車損保險免賠部分將有甲方承擔，甲方還可以負擔乙方車輛修理期間適當的交通補貼費用100—300元。屬對方車輛主要責任的，甲方不負責損失賠償，但可協助交警調查及保險理賠。如遇本協議有未盡事宜而出現問題時，將由雙方友好協商解決
交車檢查確認
服 務 類 型:酒后代駕商務代駕出游代駕長途代駕
交 車 時 間:_______________地 點_____________車 型________________牌 照 號_____________服 務 費____________
車內物品__________________,外觀_______________________。
甲方簽字:___________________ 乙方簽字:_________________
電 話:____________ 電 話:_______________
酒店代駕協議 篇2
甲方：____汽車代駕服務公司
乙方：________________酒店
____汽車代駕服務公司到本著與各大酒店互利互惠，共同發展和雙贏的目的，經雙方共同友好協商，現就甲乙雙方達成如下共識，并共同遵守。
第一條 甲方代駕員將按照《____汽車代駕服務公司代駕服務質量管理規范》的基本要求，接受乙方提供給甲方合理的每一次代駕服務業務。
第二條 甲方承諾代駕員工，均系由本公司嚴格挑選的駕駛技術與道德品質兼優，具有合法駕駛資格的職業司機，職業駕齡在5年以上。代駕過程中嚴格遵守《中華人民共和國道路交通安全法》及相關法律條例，甲方對代駕員工在服務流程規范，服務禮貌用語進行嚴格培訓，力求為顧客提供良好、周到的代駕服務。
第三條 為了方便客戶服務，在有客戶要求代駕服務時，乙方做好客戶信息的記錄。如下：客戶姓名，代駕的車型車號，電話號碼，消費地點，出發時間，目的地。后由乙方負責電話通知甲方。注：需提前30分鐘預約。
第四條 為避免不必要的法律糾紛，對于意識不清醒、醉酒的客戶必須有其清醒同伴的陪同，甲方代駕員方可提供服務。
第五條 對于乙方向甲方提供的客戶符合本協議約定的代駕服務，對于代駕期間所發生的一切事故及損失均由甲方承擔與乙方無任何關聯。乙方可先行代甲方收取服務費用，待甲方代駕員工到乙方酒店后進行交接款項。
第六條 為了更好的對甲方業務的宣傳，乙方對甲方的業務展板及廣告名片予以重視。配合甲方做好宣傳工作。（包括甲方在乙方酒店展板，名片擺放）等。
第七條 本協議的權利和義務未經雙方書面同意，不得轉讓給第三方。
第八條 乙方在合同期內禁止與其他代駕公司合作。除非甲方嚴重損害乙方利益，可以解除本合同。
第九條 本協議生效后，各方均應嚴格履行協議約定，任何一方違反本協議約定均應承擔違約責任。甲乙雙方對本協議內容有爭議的，應當協商解決，協商不成的，任何一方均可向雙方所在地人民法院提起訴訟。
第十條 本協議的修改應經雙方同意，并以補充協議形式確認。
___________________________________________
___________________________________________
本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽字蓋章之日起生效。
甲方：____汽車代駕服務公司（蓋章）
負責人：______________________簽字
日期：____________________________
乙方：____________________（蓋章）
負責人：______________________簽字
日期：____________________________
酒店代駕協議 篇3
本合同使用作為酒店用工、餐廳用工、飯店用工等餐飲業合同。
甲方__________________________________
經營地址______________________________
乙方___________ 居民身份證號___________________
出生日期_____年_____月_____日
家庭住址_________________________________________
郵政編碼________________________
戶口所在地_____省(市)_____區(縣)______鄉鎮______村
根據《勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款.
第一條 本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止.
其中試用期至_____年_____月_____日止.
勞動合同期限在6個月以內的,試用期不得超過15日;勞動合同期限在6個月以上1年以內的,試用期不得超過30日;勞動合同期限在1年以上2年以內的,試用期不得超過60日;勞動合同期限在2年以上的,試用期不得超過6個月.
第二條 乙方擔任________________________崗位(工種)工作.
乙方患有崗位工種及行業禁忌的疾病,應及時向甲方報告,并即時脫離工作崗位.
甲乙雙方對乙方崗位(工種)的其他約定_____________________ ___________________________________________________
第三條 甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業安全衛生,食品安全衛生,服務規范,職業道德,職業技能,甲方規章制度方面的培訓.
第四條 甲方每年必須按國家規定組織對乙方進行健康檢查.
甲方按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方提供必要的安全防護設施,發放必要的勞動保護用品.
第五條 甲方加強安全生產管理,建立,健全安全生產責任制度,完善安全生產經營條件;健全內部服務和食品質量管理制度,嚴格實施崗位質量規范,質量責任以及相應的考核辦法.
乙方嚴格遵守甲方的各項規章制度,防止服務質量事故.
乙方違反服務規范,勞動紀律及甲方規章制度,出現服務質量事故,甲方可以根據規章制度的規定進行處理.
第六條 甲方采用以下____形式向乙方支付工資:
(一)月工資____元,試用期間月工資____,甲方每月_____日前向乙方支付工資.
(二)日工資____元,試用期間日工資____,甲方向乙方支付工資的時間為每月______日
甲方由于經營任務不足使乙方待崗的,甲方向乙方支付的生活費為 ___________元
雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標準.
第七條 乙方每日工作時間不超過8小時,平均每周工作時間不超過40小時.甲方由于生產經營需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,但是每月不得超過36小時.
甲方因工作需要執行特殊工時制度的,應事先報勞動行政部門批準.
甲方安排乙方加班或因為顧客服務的需要,乙方延長工作時間的,甲方應按國家規定向乙方支付加班加點工資.
第八條 甲方應按北京市規定為乙方辦理工傷,大病醫療社會保險.
第九條 乙方違反服務規范,質量管理規定及操作規程等規章制度,應按甲方相應規定承擔責任.
第十條 乙方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同:
(一) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二) 有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;
(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(四)嚴重違反勞動紀律和甲方規章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;
(五)嚴重違反服務規范,損害消費者合法權益的;
(六)私自向顧客出售違反法律法規禁止的食品飲料的;
(七)違反法律法規規定,被處罰拘留或勞動教養的;
(八)被依法追究刑事責任的.
第十一條 乙方患崗位工種及行業禁忌的疾病,在醫療期滿后未不符合國家和本市從事有關行業,工種崗位規定,甲方無法另行安排工作的,可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同,并向乙方支付經濟補償金.
第十二條 乙方解除本合同,應當提前30日以書面形式通知甲方.乙方擅自離職,應當承擔對甲方造成的經濟損失.
第十三條 乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任.
第十四條 甲乙雙方約定的其他事項____________________
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第十五條 雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起,60日內向甲方所在區縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁.對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內向人民法院起訴.
第十六條 本合同未盡事宜或與國家,北京市規定相悖的,按照有關規定執行.
第十七條 本合同一式二份,甲乙雙方各執一份.
第十八條 本合同附件如下,與本合同具有同等法律效力.
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甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人或委托代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期: 年 月 日
使 用 說 明
一,本合同書供餐飲企業與農民工簽訂勞動合同時參考使用.
二,企業與農民工簽訂勞動合同時,甲乙雙方的情況應如實填寫,凡需要雙方約定的內容,經協商一致后填寫在相應的空格內.雙方約定的增加事項填寫在第十四條內,但雙方約定的內容不得違反國家法律法規.
三,簽訂勞動合同,甲方應加蓋單位公章;法定代表人,委托代理人,或負責人及乙方應簽字或蓋章,其他人不得代為簽字.
四,本合同應使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練,準確,不得涂改.