勞動合同書使用說明（精選3篇）

勞動合同書使用說明 篇1

　　勞動合同書使用說明

　　第一條1款從“固定期限、無固定期限、以完成一定工作為期限”中選擇一項。

　　有固定期限的勞動合同是規(guī)定了具體明確的起始日期和終止日期和勞動合同；無固定期限的勞動合同是指沒有規(guī)定具體明確的有效時間的勞動合同；以完成一定的工作為期限的勞動合同是指以完成一項工作和工程確定為合同起始和終止的期限。

　　第一條2款的生效日期可以遲于本合同簽訂日期或與其相同。試用期含在合同期內(nèi)，最長不得超過6個月。

　　第一條3款填寫內(nèi)容和1款對應(yīng)：固定期限合同填寫合同“終止日期”；無固定期限合同填寫本合同“在規(guī)定終止合同條件出現(xiàn)時，勞動合同”終止；完成一定工作為期限的合同填寫該項工作完成標(biāo)準(zhǔn)。

　　第二條填寫乙方擔(dān)任的“崗位或工種名稱”。

　　第三條甲方對乙方的崗位要求應(yīng)使用書面形式說明或簽訂崗位協(xié)議書。

　　第四條4款從“定時、綜合計算工時，不定時”中選擇一種。

　　定時工作制是指對于職責(zé)范圍可以用固定工作時數(shù)限制的乙方實(shí)行的工作時間制度；綜合計算工時工作制和不定時工作制是指對于職責(zé)范圍不能受工作時數(shù)限制的乙方實(shí)行的工作時間制度。

　　第九條1款中“每月＿＿日”填寫甲方發(fā)放工資日期。

　　第十二條中的社會_____在本市實(shí)行統(tǒng)籌的有養(yǎng)老、失業(yè)_____和大病醫(yī)療，其他社會_____按國家和本市規(guī)定執(zhí)行。

　　第十三條填寫規(guī)定乙方患病或非因工負(fù)傷有關(guān)待遇文件的名稱。

　　第十五條乙方的福利待遇是指甲方向乙方提供的福利待遇。

　　第十九條中的“客觀情況”指發(fā)生不可抗力或出現(xiàn)勞動合同全部或部分條款無法履行的其他情況。

　　第二十一條2款的“嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律”可根據(jù)《企業(yè)職工獎懲條例》和《國營企業(yè)辭退_____職工暫行規(guī)定》等有關(guān)法規(guī)認(rèn)定。3款的“重大損害”由企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度來規(guī)定。4款的“被依法追究刑事責(zé)任”指（1）被人民檢察院免于起訴的；（2）被人民法院判處刑罰的；（3）被人民法院依據(jù)刑法第第三十二條免于刑事處分的。

　　第二十二條2款的“不能勝任工作”指不能按要求完成本合同中約定的任務(wù)或者同工種、同崗位人員的工作量。

　　第二十三條中的“法定整頓期間”指依據(jù)《破產(chǎn)法》和《民事訴訟法》的破產(chǎn)程序進(jìn)入整頓期間。“生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難”根據(jù)北京市規(guī)定的嚴(yán)重困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。

　　第二十五條填寫適用的文件名稱。

　　第三十五條填寫受理勞動爭議的勞動爭議_____委員會的名稱。

　　第四十條填寫乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律和規(guī)章制度等文件的名稱。

　　其他注意事項：

　　1.當(dāng)事人對本合同所列的條款需要補(bǔ)充完善的和當(dāng)事人協(xié)商約定的其他內(nèi)容，可在相應(yīng)條款后寫明。

　　2.本合同范本僅供用人單位制訂勞動合同書時參考；

　　3.勞動合同應(yīng)使用鋼筆或毛筆填寫，不得隨意涂改。

勞動合同書使用說明 篇2

　　__________工商局：

　　1、本公司已在45日前在《__________報刊》上刊登了減資公告。

　　2、公司截止董事會作出減資決議之日共有_____萬元債務(wù)，至變更之日又新增_____萬元債務(wù);本公司合計債務(wù)總額_____萬元。

　　3、公司截止申請變更之日前已償還_____萬元債務(wù);已落實(shí)擔(dān)保_____萬元債務(wù);已和債權(quán)人達(dá)成償還協(xié)議_____萬元債務(wù)。

　　4、自公告之日起45日內(nèi)，未有個人、團(tuán)體對我公司減少注冊資本提出異議。根據(jù)公司的財務(wù)狀況和經(jīng)營業(yè)績，公司減少注冊資本是可行的。如因本公司本次減資而導(dǎo)致債權(quán)人經(jīng)濟(jì)上的損失，由本公司及公司的全體股東承擔(dān)所有責(zé)任。

　　5、___________________________________

　　__________公司(章)

　　__________公司董事會確認(rèn)意見：

　　本債務(wù)清償或債務(wù)擔(dān)保情況說明不含虛假內(nèi)容，如有虛假，我們愿承擔(dān)相應(yīng)的一切法律責(zé)任。

　　董事會成員簽字：_________________

　　日期：_________________年月日

勞動合同書使用說明 篇3

　　勞動合同證明：_________________

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　　證明

　　_______________(身份證_______________)為我公司員工(_______________公司，組織機(jī)構(gòu)代碼_______________)，與_____年_____月_____日入職公司，任職于_______________部門，從事_______________工作。

　　特此證明

　　單位蓋章

　　日期

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　　解除勞動合同證明

　　_______________(身份證)已于_____年_____月_____日在我公司離職。

　　特此證明

　　單位蓋章

　　_____________年__________月__________日