業務員提供擔保的合同（精選16篇）
業務員提供擔保的合同 篇1
本人愿意為貴公司員工提供以下擔保。
一、擔保范圍
1、被擔保人身份、住址、聯系方式，最高學歷真實。
2、被擔保人思想正派、身體健康、無任何犯罪前科。
3、被擔保人在職期間能認真按照公司有關規章、制度，認真履行職責。
4、被擔保人在職期間不侵蝕公司財物，離職時應遵守公司有關手續規定，不侵犯公司的權益。
5、被擔保人被公司辭職或離職辭退時，擔保人負責督促其將公司所發物品及欠款歸還公司，協助辦理好相關離職手續。
6、被擔保人在工作期間若違反公司規章制度并由此引發的安全問題，擔保人負責處理。
二、擔保人變更
擔保人如中途退保，應以書面形式通知公司，等被擔保人找到新擔保人，辦理新的擔保手續，并得到公司認可新擔保有效后，才能解除擔保責任。
三、擔保期限
擔保期限為被擔保人在職期間。
四、本擔保書經擔保人、被擔保人、公司蓋章(簽名)后正式生效。
五、本擔保書一式三份，公司、擔保人、被擔保人各一份。
被擔保人：_
家庭住址： 聯系方式：
擔保人：
工作單位：
家庭住址：
聯系方式 ：擔保人與被保人關系：
年 月 日
業務員提供擔保的合同 篇2
一、基本信息
(一)用人單位(全稱)：_________________(簡稱甲方)
(二)員工姓名(被擔保人)：_________________(簡稱乙方)
(三)擔保人：__________________________________(簡稱丙方)
二、因經營需要，甲方招聘乙方為甲方工作人員，丙方愿對乙方作以下保證：
(一)乙方違反甲方規章制度或營私舞弊、盜竊甲方物品、資產及其它屬于甲方的資源;
(二)乙方有不法行為，致使甲方蒙受經濟及信譽上的損失;
(三)乙方侵占、私分、貪污、挪用甲方公款;
(四)乙方擅自離職或未按甲方規定辦理離職手續，給甲方造成的經濟損失;
(五)乙方違反保密條款，給甲方造成的經濟損失;
(六)乙方在離職后3個月內被發現在職期間的違規行為，給甲方造成的經濟損失。如乙方發生以上擔保條款，甲方將要求丙方作出相應經濟賠償。
三、擔保期限乙方在甲方公司工作期間及正常離職后3個月內。
四、丙方如中途退保，應以書面通知甲方，等到乙方找到新擔保人，辦理新的擔保手續后，并得到甲方認可新擔保有效后，才能解除其擔保責任。
五、丙方有下列情形之一者，乙方應立即通知甲方更換擔保人，
重新辦理擔保手續，并應于下列事件發生后十五天內，另找到新擔保人。(一)丙方死亡或犯罪;(二)丙方信用、資產有重大變動，因而無能力繼續擔保者;
六、本擔保書經甲、乙、丙簽章(名)后正式生效。
七、擔保人(丙方)身份資料及擔保出具的證明材料作為本擔保協議的附件。
八、本擔保協議壹式叁份，甲、乙、丙方各執一份。
甲方(蓋章)：_________________
乙方(蓋章)：_________________
丙方(蓋章)：_________________
_____年_____月_____日
業務員提供擔保的合同 篇3
甲方：
乙方：
以參加社會實踐活動、鍛煉自己能力為主要目的自愿為《空中英語教室》進行宣傳和征訂工作 本著互利互惠、友好合作的原則，經甲乙雙方協商一致，達成如下協議：
第一條：甲方應向乙方保證《空中英語教室》雜志社和甲方身份的真實性、合法性。
第二條：甲方應向乙方提供詳細的工作計劃并對乙方進行專業培訓。
第三條：乙方的工作時間為新生開學第一周，乙方保證至少三個工作日。工作內容是負責本雜志的宣傳和征訂工作，不負責后期雜志的配送工作。
第四條：甲方在征訂期前兩天向乙方提供樣書、贈品樣品、工作證、收據等必備的宣傳工具(一套)。
第五條：乙方須保管好甲方所提供的宣傳資料，嚴重損壞或丟失須按每套 30 元賠償。
第六條：乙方的工資結算為提成每份 20 元，征定量超 20 份提成增加到 25 元/份。
第七條：乙方在征訂期須服從甲方的統一管理和安排，工作積極主動。
第八條：乙方在征訂期須每天向甲方總結和報告工作情況，及時向甲方結算征訂款項，以便甲方對征訂同學及時發送雜志和贈品。
第九條：乙方在協議期內不得參與其他競爭型報刊書籍的宣傳和征訂活動。如有違反，一經發現乙方須賠償甲方的損失并對乙方罰款 500 元。
第十條：甲方應保證乙方所征訂同學全年雜志及相關物品的配送工作，及時到位。如有違反乙方可向《空中英語教室》雜志社投訴，情節嚴重向公安機關報案。
第十一條：本協議甲乙雙方簽字后生效，自簽字日起至20xx年10月15日有效。
第十二條：本協議最終解釋權歸甲方所有，一式兩份，甲乙雙方各一份。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
業務員提供擔保的合同 篇4
業務員用工合同的范本
甲方：_________________甲方代表：_________________
乙方：_________________
文化程度：_________________性別：_________________
住址：_________________民族：_________________
出生日期：_________________年月日電話：_________________
身份證號碼：_________________
本著“平等自愿、協商一致”的原則，經雙方協商，乙方被甲方聘用為專職業務員。為了保障甲乙雙方的合法權益，特制定協議如下：
一、勞動合同期限
合同履行期限為自________年____月____日起，至________年____月____日止，其中試用期為個月(自________年____月____日起，至________年____月____日止)。
二、工作內容
1、乙方工作崗位為業務員，按甲方公司指定負責具體的銷售業務。
2、雙方有關崗位聘用、解聘等事項按有關規定辦理。
三、雙方責任和義務
1、甲方應根據國家有關勞動保護、安全生產的法規制度，采取有效措施，為乙方提供良好的勞動環境和工作條件，加強對職工的安全、衛生和勞動保護。
2、甲方根據生產和工作需要，對職工提供必要的專業技術培訓和業務進修條件，并進行業務學習等。
3、乙方上崗后應按照甲方的生產和工作要求，掌握本崗位的工作技能，按質按量地完成各項規定的生產和工作任務，并接受甲方職能部門的有關考核。
4、乙方在合同期內，應樹有良好的職業道德和精神風貌，維護企業聲譽，愛護集體財產。
5、乙方不得以任何形式私自回扣、截留、挪用、侵占公司的業務款，否則將依法追究其法律責任。
6、公司所有業務款項均由公司辦公室會計人員收取并開正式收據或者打入公司專用賬號，乙方不得以任何形式私自收取，造成經濟損失的追究其法律責任。
7、乙方在業務銷售過程中，不得私自壓價或抬高價格，不得同其他客戶、第三方串通、隱瞞、欺騙等一切有損甲方利益的行為，一經發現，即予開除，造成經濟損失的追究其法律責任。
8、乙方發生任何不安全事故、違紀違法等活動，甲方不承擔任何責任，甲方可協助相關部門處理。
四、用工性質：_________________(全職或兼職)
五、勞動報酬
甲方實行本企業的內部工資分配形式并根據“按勞分配”的原則，按照崗位的勞動技能高低、工作責任大小、勞動強度和勞動條件優劣情況，確定乙方的勞動報酬，并隨著生產經營發展和經濟效益增長情況，逐步提高乙方勞動報酬和有關福利待遇。
1、業務員工資=底薪+業務提成。
2、底薪計算方法：業務員工底薪為________元，月末未簽單者無底薪。
3、業務提成計算方法：
要求底薪者按照：_________________的比率計提成;不要求底薪者按照：_________________的比率計提成。
4、乙方在生產或工作中有突出貢獻或特殊成績的，甲方可給予必要的精神鼓勵和物質鼓勵或晉級工資。
六、競業禁止條款
(一)乙方義務
1、未經甲方同意，在職期間不得自營或者為他人經營(包括投資于)與甲方同類的營業，不得到其他單位任職。
2、不論因何種原因從甲方離職，離職后兩年內(自勞動關系解除之日起計算，到勞動關系解除兩年后
的次日止)都不得到與甲方有競爭關系的單位就職。上述單位包括但不限于下列單位：同行業、與本公司有競爭關系且本公司認為已經成為或者可能成為競爭對手的各類企業。
3、不論因何種原因從甲方離職，離職后兩年內(自勞動關系解除之日起計算，到勞動關系解除兩年后
的次日)都不得自辦與甲方有競爭關系的企業或者從事與甲方商業秘密有關的產品的生產經營，上述與甲方有競爭關系的企業，主要指：與甲方重要商業秘密直接相關的、可能與甲方構成競爭關系的企業。
(二)甲方的義務
1、從乙方離職后開始計算競業限制時起，甲方應當按照競業限制期限向乙方支付一定數額的競業限制
補償費。補償費的年支付額由下列公式求得：
C=(AI-PI)，其中：
C：競業限制年補償費;
AI：乙方離開甲方單位前三年(或者前一年)從甲方獲得的年平均收入;
PI：乙方承擔競業限制義務后，從事其他工作實際或能夠獲得的年收入。
2、補償的支付方式按下列第項執行：
(1)于__________年__________月__________日前，甲方一次性向乙方付清_______元;
(2)按月(季、年)支付，從________年____月____日到________年____月____日止。
(三)違約責任
1、乙方不履行本條第(一)款規定的義務，應當承擔違約責任，一次性向甲方支付違約金人民幣元(可以參照乙方從甲方領取的年補償費來確定)，乙方因違約行為所獲得的收益應當歸甲方所有，甲方有權對乙方予以處分。因乙方違約行為給甲方造成損失的，乙方應當承擔賠償責任(如已經支付違約金的，應當予以扣除)。
2、前項所述損失賠償按照如下方式計算：
(1)損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受的實際經濟損失，計算方法是：因乙方的侵權行為導致甲
方的產品銷售數量下降，其銷售數量減少的總數乘以每件產品的利潤所得之積;
(2)如果甲方的損失依照上述計算方法難以計算的，損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤，
計算方法是：乙方從每件與違約行為直接關聯的產品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數之積;
(3)甲方因調查乙方的違約行為而支付的合理費用，應由乙方另行支付。
(4)甲方因乙方違約行為導致訴訟而聘請律師的律師費及其他因訴訟產生的差旅費、通訊費等各項費用
均由乙方承擔。
3、因乙方的違約行為侵犯了甲方的合法權益，甲方可以選擇根據本協議要求乙方承擔違約責任，或者
依照有關法律法規要求乙方承擔侵權責任
七、勞動合同的變更、解除、終止、續訂
1、訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化，本合同應變更相關內容。
2、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可
以變更本合同相關內容。
3、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
(1)在試用期間，被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
(3)嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責任的。
5、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應提前10日以書面形式通知乙方：
(1)乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作;
(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
6、本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。
八、雙方需要約定的有關條款
1、乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反商業秘密的保守事項，給甲方造成經濟損失的，應按損失的程度依法承擔賠償責任。
2、乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓和招接收的人員，應向甲方償付培訓費和招接收費。
九、勞動爭議處理及其他
1、因履行本合同發生的勞動爭議，當事人可以向本單位相關負責人申請調解;調解不成，當事人一方要求仲裁的，向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決結果不滿意的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。
2、本合同未盡事宜，以法律的相關規定予以執行。
3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
聲明：本合同最終解釋權歸公司所有。
甲方：_________________乙方：_________________(簽字)
甲方代表：_________________
簽訂日期：_________________簽訂日期：_________________
附：乙方身份證復印件和相關證明
業務員提供擔保的合同 篇5
甲方：
乙方：
甲方聘用乙方為短期員工，雙方經過平等協商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。
一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關員工手冊辦理之。
二、乙方這職務或工種為。
三、乙方受聘于甲方期間，應根據甲方工作安排，在下述工作場所履行職責：
1、甲方公司總部；
2、甲方在全資公司或參股的合資公司；
3、甲方在內地省份機構及境外機構；
4、應出差服務之場所。
四、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種，并視乙方能力及甲方需要進行分派。
五、乙方之正常工作時間每日為7小時，每周五個半工作日，其工作、休息、休假等，依員工手冊辦理之。
六、甲方根據工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒之事外，乙方應予配合，有關加班事宜，依員工手冊辦理之。
業務員提供擔保的合同 篇6
甲方：________________(以下簡稱甲方)
乙方：_________________ (以下簡稱乙方)
為了迎接日趨激烈的市場競爭和挑戰，確保銷售任務順利完成，本著統一指揮，獎懲嚴明，公平自愿的原則，經甲、乙雙方協商簽訂銷售協議。
一、責任期限
______年 ______月______日 ______年 ______月______日
二、履行責任
1、乙方要服從甲方的管理安排，遵守各項規章制度。不得損壞甲方形象和經濟效益。
2、乙方收到貨款后必須在當日內交給甲方，貨款不得打入私人賬上，如有違背按情節嚴重處理。
三、職權
1、負責完成公司下達或負責該區域客戶的銷售(回款)、毛利各項指標、渠道開發任務。
2、合理規劃區域客戶銷售架構，制定區域市場及銷售工作目標、計劃，制定具體實施方案，并組織具體實施。
3、維護與客戶的合作關系保證負責區域或客戶銷售工作正常進展。
4、收集市場和銷售信息，分析市場信息反饋。
四、銷售目標
每一員工每月必須保證簽約一家代理商或售滿10臺電動車，連續三個月沒業績的，自動辭退。
五、銷售業務員薪酬構成
1、銷售部業務員薪酬計算公式：底薪+提成-扣除項
(扣除項指因業務發展需要提前預支的費用)。
2、每設一家代理點，以該代理點的第一次進貨金額的______%進行獎勵。
3、誰簽代理誰受益。根據代理點二次進貨金額的______%向該代理點的業務經理進行獎勵。與本公司合同解除或自動解除后此獎勵作廢
4、出差補助：______元/天，差旅費用在確定簽訂代理貨款全部收回后全報，高鐵飛機票事前要先申請才給報。
六、本協議雙方各執一份，涂改或未經授權代簽無效。
甲方：_________________ 乙方：_________________
______年 ______月______日
業務員提供擔保的合同 篇7
甲方(單位)：_________
法定地址：_________
法定代表人：_________
乙方(員工)：_________
身份證號碼：_________
鑒于乙方在甲方單位從業期間已經(或將要)知悉甲方的商業秘密，并獲得增進知識、經驗、技能的機會，為明確乙方的保密義務，甲乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則，訂立本保密協議：
一、保密的內容和范圍
甲乙雙方確認，乙方承擔保密義務的甲方商業秘密包括但不限于以下內容：
1.技術信息：技術信息的范圍包括但不僅限于甲方的技術方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、涉及商業秘密的業務函電等。
2.經營信息：經營信息的范圍包括但不僅限于甲方的客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務資料、進貨渠道、產銷策略、招投標中的標底及表率內容等。
3.甲方依照法律規定或有關協議的約定，對外承擔保密義務的事項。
4.乙方在從職期間因工作關系而獲得、交換的保密性信息以及其他一切與甲方事務有關的保密信息。
二、保密義務
對甲方的商業秘密，乙方承擔以下義務：
1.不得刺探與本職工作或本身業務無關的甲方商業秘密;
2.不得向任何第三人披露甲方的商業秘密;
3.不得使任何第三人(包括甲方單位內部員工)獲得、使用或計劃使用甲方商業秘密信息，即除了得到甲方單位指示和在業務需要的程度范圍內向應該知道上述內容的單位內部員工或本單位外業務單位進行保密內容交流外，不得直接或間接向單位內部、外部的人員泄露商業秘密信息;
4.為甲方利益盡職盡責工作，在甲方從業期間不得組織、計劃組織以及參加任何與公司相競爭的企業或活動;在勞動合同終止后，不得直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方內掌握商業秘密的員工離開甲方單位;在勞動合同終止后_________年內，不得組建、參與或就業于與甲方有競爭關系的公司或單位。
5.不得允許(出借、贈與、出租、轉讓等方式處分甲方商業秘密的行為皆屬于“允許”)或協助任何第三人使用甲方商業秘密信息;
6.不得為自己利益使用或計劃使用;
7.不得復制或公開包含甲方單位商業秘密內容的文件、信函、正本、副本、磁盤、光盤等;
8.因工作保管、接觸的有關單位的文件應妥善保存，未經許可不得超出工作范圍使用，如發現商業秘密被泄露或因自己過失泄露的，應采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方報告;
9.乙方同意：因職務創造和構思的有關技術秘密或經營秘密，將向甲方及時匯報，并以書面形式做出報告，該職務成果歸屬甲方;
10.在商業秘密的個別部分或個別要素已被公知，但尚未使商業秘密的其他部分或整體成為公知知識，以致商業秘密沒有喪失價值的情況下，乙方應承擔仍屬秘密信息部分的保密義務，不得使用該部分信息或誘導第三人通過收集公開信息以整理出甲方的商業秘密。
三、保密期限
甲乙雙方確認，乙方的保密義務自甲方蓋章和乙方簽字之日起開始，至上述商業秘密公開或被公眾知悉時止。乙方的保密義務并不因勞動合同的解除而免除。
四、違約責任
甲乙雙方商定，如乙方違反上述各項義務而損害甲方利益，按照以下方法承擔違約責任：
1.若乙方不履行本協議所規定的保密義務，應一次性向甲方支付違約金人民幣_________元;
2.若因乙方前款的違約行為造成甲方損失的，乙方應承擔賠償責任(如乙方已經支付違約金的，應予以扣除)，具體損失賠償標準為：
(1)損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實際經濟損失，包括甲方為開發、培植有關商業秘密所投入的費用，因乙方的違約行為導致甲方產品銷售量減少的金額，以及依靠商業秘密取得的利潤減少金額等。
(2)依照(1)款計算方法難以計算的，損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤。
(3)甲方因調查乙方違約行為而支付的合理費用，由乙方承擔;
(4)因乙方違約行為侵犯了甲方商業秘密權利的，甲方可選擇根據本協議第款要求乙方承擔違約責任，也可根據國家法律、法規要求乙方承擔侵權責任。
3.乙方嚴重侵犯甲方的商業秘密，給甲方造成嚴重損失的，甲方可依據我國法律的有關規定，選擇移送司法機關依法辦理。
五、爭議的解決方法
因執行本協議發生糾紛，可由雙方協商解決或共同委托雙方認可的第三方調解。有一方不愿協商、調解或協商、調解不成的，任何一方都有提起訴訟的權利。提起訴訟的法院為：_________法院。
六、本協議的任何修改必須經過雙方的書面同意，協議的部分修改或部分無效并不影響其他部分的效力。
七、本協議一式二份，甲方乙方各執一份，協議自雙方簽訂之日起生效。
八、本協議簽訂地為：_________。
九、雙方確認，在簽訂本協議前已經詳細閱讀過本保密協議，并確認對本協議中各條款的理解無異議。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
業務員保密協議書范文3
甲方： 法定代表人：
乙方： 身份證號碼：
除在勞動合同中已經約定的條款之外，甲、乙雙方在遵循平等自愿、協商一致、誠實信用的原則下，就有關保密和競業禁止的若干事項達成如下補充協議：
第一條：保密內容 保密內容包括：甲方的交易秘密，客戶名單、客戶基本信息、客戶貨款信息、成交或商談的保費價格;公司財務資料、人事資料、工資薪酬資料等。
第二條 保密責任
2.1 除非履行乙方職務所必要，否則未經甲方事先書面同意，乙方不得泄露、傳播、公布、發表、傳授、轉讓或者以其他任何方式使任何第三方知悉屬于甲方的保密信息，也不得在履行職務之外使用這些保密信息。
2.2因履行勞動合同約定條件發生變化，勞動合同終止雙方無意續簽的，或合同期內一方提出解除勞動合同的，提出方必須以書面形式提前6個月通知對方，由甲方采取脫密措施，安排乙方脫離涉密崗位，乙方應完整辦妥涉密工作文件資料的交接工作。
第三條：競業禁止
3.1 未經甲方事先書面同意，乙方不得兼職從事其他企事業單位及其他組織的工作，不得參與其他組織對甲方的商業競爭;不得利用職務便利為自己或者他人謀取屬于甲方的商業機會，自營或者為他人經營與甲方同類的業務;乙方違反前款規定所得的收入應當歸甲方所有。
3.2 乙方與甲方解除/終止勞動關系后(無論因何原因)，在解除/終止日后六個月內，如果乙方意圖被一家從事租建筑建材銷售或從事與甲方業務相競爭的機構聘用，或直接或間接進行與甲方業務相競爭的任何業務，則其須獲得甲方的事先書面同意。
第四條：違約責任
4.1 在合同期限內及終止日后的六個月內，若乙方違反本協議規定，甲方可要求其賠償，賠償金額相當于因乙方行為造成甲方的直接經濟損失。若違約責任發生在勞動合同期內，甲方可單方解除與乙方的勞動關系并不予提前通知。
第五條 爭議解決
甲、乙雙方因本合同引起或與本合同有關的任何勞動爭議，雙方應盡力協商解決。
第六條 文本
本協議正本一式二份，甲乙雙方各執一份，且具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
業務員提供擔保的合同 篇8
編號：_________________
甲方：_________________乙方(應聘方)：_________________
法定代表人：_________________身份證號：_________________
公司地址：_________________現住址：_________________
聯系電話：_________________聯系電話：_________________
甲方聘用乙方為業務員，經平等協商，自愿簽訂本合同，并共同遵守本合同下列條款：
一、合同期限
1、合同履行期限為年，即自年月日起，至年月日止，其中試用期為個月(自____ 年 _____ 月 _____ 日至____ 年 _____ 月 _____ 日止)。
二、工作崗位
1、乙方工作崗位為業務員，按甲方公司指定負責具體的銷售業務。甲方根據銷售業務需要，配備業務專用車給予乙方使用。但該配備的業務專用車仍是屬甲方所有，乙方僅限業務需要時使用該專用車。
2、甲方因生產和工作需要或根據乙方的工作能力和表現情況，可調動乙方的工作部門和工作崗位。
3、雙方有關崗位聘用、解聘等事項按有關規定辦理。
三、雙方責任和義務
1、甲方應根據國家有關勞動保護、安全生產的法規制度，采取有效措施，為乙方提供良好的勞動環境和工作條件，加強對職工的安全、衛生和勞動保護。2、甲方根據生產和工作需要，對職工提供必要的專業技術培訓和業務進修條件，并進行業務學習、安全生產和廠規廠紀教育等。
3、乙方上崗后應按照甲方的生產和工作要求，掌握本崗位的工作技能和操作規程，按質按量地完成各項規定的生產和工作任務，并接受甲方職能部門的有關考核。
4、乙方在合同期內，應樹有良好的職業道德和精神風貌，維護企業聲譽，愛護集體財產。乙方應本著愛惜甲方配備專用車的精神，愛護和正常使用專用車。乙方在使用專用車過程中，由于乙方違反交通法律法規造成的違章處罰，乙方自行處理和負擔。若乙方使用過程中，發生交通事故，造成的一切損失除應由保險公司負責賠償部分外，一切法律后果均由乙方自行承擔。
5、乙方對于業務招待所需費用(業務專用車的燃油、修理等費用外)，應事先填寫招待申請表，注明用途并由公司經理批準。報銷時，原始憑證必須有經理、經辦人兩人以上簽字并附清單，經財務部門核準后給予報銷。當月發生的業務費用當月必須結清。
6、乙方不得以任何形式私自回扣、截留、挪用、侵占公司的業務款，否則將依法追究其法律責任。
7、乙方在業務銷售過程中，不得私自壓價或抬高價格，不得同其他客戶、第三方串通、隱瞞、欺騙等一切有損甲方利益的行為，一經發現，即予開除。
四、報酬
甲方實行本企業的內部工資分配形式并根據“按勞分配”的原則，按照崗位的勞動技能高低、工作責任大小、勞動強度和勞動條件優劣情況，確定乙方的勞動報酬，并隨著生產經營發展和經濟效益增長情況，逐步提高乙方勞動報酬和有關福利待遇。
1、業務員工資=底薪+業務提成。
2、底薪為：_________________，底薪包含乙方在業務銷售過程中甲方給
予乙方使用的業務專用車的支出費用，該支出費用包括但不限于汽車燃油費用、修理費用及交通違章處罰等。
3、業務員每月業務額定額為元。完成定額可得底薪。超出定額部
分的業務額，業務員按上述第4點方法進行提成。無法完成定額的，按完成定額
的比例發放工資。(業務額以簽約為準)
4、業務提成計算方法：_________________報酬=成交量_____提成比例，提成比例為
5、乙方在生產或工作中有突出貢獻或特殊成績的，甲方可給予必要的精神
鼓勵和物質鼓勵或晉級工資。
五、勞動紀律
甲方為乙方提供必要的辦公條件和環境，乙方應在甲方的安排下負責具體工
作，勤勉盡職。乙方應遵守甲方的規章制度和勞動紀律，如違反則甲方有權作出
相應的處置，直至解除本合同。
六、勞動合同的變更、解除、終止、續訂
1、訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化，本合同應變更相
關內容。
2、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，
經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。
3、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：_________________
(1)在試用期間，被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
(3)嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責任的。
5、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應提前30日以書面形式通
知乙方：_________________
(1)乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由
甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(3)雙方不能依據本合同第十一條規定就變更合同達成協議的。
6、本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞
動合同。
七、雙方需要約定的有關條款
1、乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反商業秘密的保守事項，
給甲方造成經濟損失的，應按損失的程度依法承擔賠償責任。
2、乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓和招接收的人員，應向甲方償付
培訓費和招接收費。
八、勞動爭議處理及其他
1、因履行本合同發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員
會申請調解;調解不成，當事人一方要求仲裁的，向勞動爭議仲裁委員會申請仲
裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可
以向人民法院提起訴訟。
2、本合同未盡事宜，以法律的相關規定予以執行。
3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方：_________________乙方：_________________(簽字)
法定代表人：_________________
簽訂日期：_________________ 簽訂日期：_________________
業務員提供擔保的合同 篇9
尊敬的李總：
您好！很遺憾在這個時候寫出這份辭職報告并選擇離開您。
從________年____月第一次面試到如今，轉眼我在長城公司工作生活了快________年，當我拿到手上沉甸甸的________年期合同，心情很復雜。選擇不再續簽是我鼓起了很大的勇氣和決心的。
我依舊記得當時信心滿滿來面試的樣子，依舊記得給我面試的丁總，林總，焦主任親切的笑容，甚至記得方向感不好的我在管家橋狂奔趕105班車的狼狽樣，真的歷歷在目。王總，你還記得嗎我們在小食堂里面聚餐，您讓我們這些新來大學生每人承包一道菜，我們一起吃飯，一起笑，一起談學習談對工作的想法和對生活的態度。我想，這個就是我要來的地方。
時間，真是過得很快。看看公司墻上一幅幅生動的照片，看看自己相機里記錄的一幕幕公司活動，我是多么拼命地融入這個團體。從辦公室到單證到財務部，每天樓上下的忙碌，擦肩而過的同事，我叫的出他們每一個的名字，那么真實而親切，我用最大的努力做好自己的工作和協助他人工作。記得每個加班的晚上，和同事一起等待客人的回復，希望可以爭取訂單；記得我絞盡腦汁想的搞笑節目在拓展訓練晚會上讓大家眼淚都笑了出來；記得我熬夜寫年終晚會的臺詞，周末和大家一起排練，是勤勞和汗水換來的肯定；記得我激情萬丈的喊著“海企長城，眾志成城”直到嗓子無法出聲；記得跪在地上一張張貼著我們的各種照片，制作我們每期的板報；記得林偉賢老師講座上我急中生智現場想的一個問題，竟得到了如此多的贊賞……也許我不是最好的員工，但是，我真的一直在努力。
有太多事情，我們一起經歷過，每一個片段對于我們來說都有太多的回憶；有太多感謝要說，沒有你們我不敢第一個飛過斷橋，沒有你們我沒有那么多的激情去釋放，也不會成長那么多。和大家說再見不是件容易的事，我甚至不敢看你們的眼睛，你們對我很重要很重要，我很在意每一位，我們的團隊很優秀很優秀。可是離開，也是我必須做的選擇。
經濟講座，咨詢公司，一項一項改革正在我們公司進行著，我看見了公司做的一切；我也積極的盡一切可能的參與其中。改變不是一蹴而就的，需要一個積累的過程，我堅信長久的發展下去我們公司遠期會很好，我相信我們的團隊和領導。我看見人力資源，員工福利很多方面都上了軌道，真心的為大家高興。能在海外集團這樣一個氛圍內工作，對于任何立足外貿屆的外貿人來說都是一件很榮耀的事。我至今非常感謝公司當初選中了我，給了我這個鍛煉的機會。
我是一個堅持的人。從我踏進學校的大門我就告訴自己將來要成為一名好的外貿業務員，從進公司的第一天起我就想成為獨當一面的業務員，我覺得其他任何的活動、光環、榮譽都比不過做好業務來的更有成就感。可是非常遺憾的是，________年來盡管我盡了最大的努力，卻沒有為部門業績的提升帶來多大的幫助。外貿今年整體走下坡路和國家政策的調整確實讓我擔心自己的未來，甚至質疑過曾經的選擇，我想找到適合自己的平臺和今后前進的方向是我目前最重要的事情。
我曾經說過人生就像一場賽跑，我不想停下來。也有人說過，機會是留給做好準備的人。我，想把握住我的機會，在我年輕的時候，在我有機會選擇的時候，在我就算失敗也可以承受的時候，給自己全新的機會去嘗試。
感謝您愿意挽留我，如果您這樣想的話。我會把您的挽留當作對我最大的鼓勵，堅定的走下去；我感謝您依舊認為我是可以培養的人，感謝您看見并認同我在公司每一天，每一次活動所作的努力。
我想在我年輕，精神充沛，依舊充滿激情和干勁的時候去主動選擇新生活。前方的路其實我不太清楚，但是對于我自己，我充滿信心。
此致
敬禮
申請人：
時間
業務員提供擔保的合同 篇10
甲方：_________________ (以下簡稱甲方)
乙方：_________________ (以下簡稱乙方)
為了充分保障未來穩步發展，取得更好的業績。甲乙雙方本著“誠信合作、互惠雙贏、共同發展”的原則，達成如下協議：
一、合作基本內容
1.1、乙方作為甲方的前期協議聘請銷售人員，乙方自己有帶客戶到甲方公司，乙方負責與客戶業務的聯絡和溝通，工作內容包括：客戶訂單管理、客戶關系維護、產品成本核算等。乙方負責訂單上的業務往來工作，訂單交付工作。
1.2、乙方不參與公司內的日常上下班工作，但須以電話或郵件形式向業務經理和總經理匯報工作進展情況，乙方的訂單交接由業務部經理負責安排相關人員全程跟進。
二、合作形式和待遇
2.1、乙方自帶業務，甲方給予乙方高額的銷售提成，不計基本底薪。
2.2、提成計算方法：根據銷售金額的5%計算。
2.3、客戶提成結算由甲乙雙方商議決定。
2.4、支付方式：全額銷售回款的當月底給乙方結算之前的銷售回款提成。
三、業務開支
3.1、此次協議合作，原則上不計業務開支(差旅費用報銷)特殊情況須向業務經理和總經理請示。
四、過失費用
4.1、乙方在訂單傳遞與交接的過程中，因乙方過失(屬乙方個人工作部分，不包括客戶更改或取消訂單)導致產品報廢或退貨不能使用的，造成甲方經濟損
失的，由乙方需承擔部分經濟損失，(屬甲方產品質量和包裝等甲方原因造成損失的除外)
4.2、乙方需在銷售回款期內回款，逾期不能回款的，乙方負責催收貨款，由此與客戶發生的經濟糾紛，乙方須全力協助甲方處理此事
五、甲乙雙方應積極合作、共同發展，做大做強。
六、本協議書一式二份，甲乙雙方各執一份，雙方代表簽字并蓋章后生效。甲乙雙方需附上有效證件(營業執照或身份證復印件)。本協議書未盡事宜由雙方協商解決，協商形成的補充協議與本協議書有同等效力。
甲方代表：_________________ 乙方代表：_________________
聯系人及電話：_________________ 聯系人及電話：_________________
單位(蓋章)：_________________ 乙方(蓋章)：_________________
______年 ______月______日
業務員提供擔保的合同 篇11
為維護公司與業務代表相互之間的權益，特此立下協議書。
以下協議內容中“公司”指_______公司
“業務代表”指____________________。
業務代表需要同意以下事項：
1.在_____________地區代表公司去銷售_____________產品。
2.對所有現有客戶與潛在客戶都能代表公司去銷售產品并且秉持公司的政策原則。
3.隨時與公司保持密切聯系并告知進展，并迅速將訂單透過電子郵件或任何方式通知公司。
4.在業務所及的區域范圍之內，若碰到任何有關公司顧客的問題則需要通知公司。
5.無論是否在業務所及的區域范圍之內，如果尚有擔任其它廠商之業務代表，則需要通知公司的業務經理，以避免業務代表同時代理公司與其它競爭廠商的產品
6.業務代表若想終止此協議，則需要在終止協議的30天前告知公司。
7.一旦終止此協議，則必須迅速歸還所有公司所提供之產品相關數據。
公司需要同意下列事項：_____
1.支付業務代表以下之業務傭金：_____
(a)除了第5項所列之項目之外，百分之__________的已付款業務金額。
(b)除了第5項所列之項目之外，百分之__________的未付款業務金額。
2.若業務代表與顧客在產品價格與數量上協議特別的折扣時，則未來此份交易的業務傭金百分比例需要重新與公司協議。
3.當公司已與客戶完成交易，且公司亦完成付款給業務代表之后，若其客戶進行退貨或索償成立，則此部份傭金應在下一次的傭金額度中予已扣除。
4.當公司已收到客戶全額的帳款，則公司應將所應付之業務傭金存入業務代表之銀行賬戶。
5.除非雙方另有協議, 否則在以下狀況成立的時候，公司不需支付任何傭金給業務代表：
a) _______
b) _______
6.公司需要提供適當數量的銷售文件給業務代表，包括有關公司與產品的相關信息以利業務代表進行產品銷售。
7.公司若想終止此協議，則需要在終止協議的30天前告知業務代表。
8.______________有更動產品訂價、規格、促銷方式與產品政策的權利。
9.經雙方正式同意與簽名之后，此協議書的有效期間為_______年________月。
公司：___________________
業務代表：_______________
簽訂于______________
業務員提供擔保的合同 篇12
甲方(聘用單位)：
地址：
電話：
乙方：(受聘人)：
身份證號碼：
地址：
電話：
甲乙雙方根據國家和本市有關法規、規定，按照自愿、平等、協商一致的原則簽訂本保密協議。
第一條：商業保密范圍
1、公司重大決策中的保密事項;
2、公司尚未付諸實施的經營戰略、經營方向、經營規劃、經營項目及經營決策;
3、公司內部掌握的合同、協議、意見書及可行性報告、主要會議記錄;
4、公司尚未公開的企劃方案、預算;
5、公司投標方案、報價表、效果圖，客戶資料;第二條：業務機密保密范圍
1、客戶開發方式、銷售渠道、銷售成本、銷售業績及提成方案等;
2、客戶一切的往來資料及有關信息;
3、公司將要拓展的計劃、投標項目及管理方案;
4、貨源采購方式、采購價、采購渠道，采購合同，供應商資料情況;
5、在經營活動中的保密行為;
6、公司領導臨時交待的保密事項;第三條：不泄露、不使用商業秘密
乙方同意，在甲方聘用期間以及聘用期終止后，未經甲方書面同意，決不公開發表或對其他人泄露甲方的任何商業秘密，決不為其他目的而用甲方的任何商業秘密，決不復印、轉移含有甲方商業秘密的資料。
第四條：限制競爭性行為
乙方同意，自己在受甲方聘用期間，決不直接地或者間接地從事同甲方業務具競爭性的業務，決不同時接受甲方競爭對手的聘用，決不對甲方競爭對手提供(無論直接地或者間接的)咨詢性、顧問性服務。
第五條：蓄謀惡意損壞行為
鑒于乙方受聘用期間職位的特殊性，可能會掌握甲方更多、保密等級更高的商業秘密，乙方承諾：無論在甲方受聘用期間或者聘用結束(無論因何原因而結束)后，無論出自任何原因，乙方到工商、稅務、勞動等相關單位進行所謂的投訴、舉報等發泄私憤的行為的，均為蓄謀惡意損壞甲方名譽及利益的行為，由此造成的一切后果均有乙方自行承擔。
第六條：聘用期終止后的義務
1、當聘用期無論由于何種原因終止時，乙方同意立即向甲方移交自己所掌握的，包含有職務開發中商業秘密的文檔、記錄、筆記、提綱、數據、源程序、目標程序等相關資料，并辦妥有關手續。
2、乙方也同意，在聘用期終止后仍然嚴密地保守自己在甲方任職期間所了解的甲方的商業秘密，直到這些信息在本行業中成為公知性信息為止。
第七條：法律責任
1、乙方違反第六條第二款，其法律責任(包括民事、行政、刑事責任)由乙方個人承擔，甲方不負任何法律責任。
2、乙方利用甲方無形資產獲取的利益，甲方有權要求乙方交付給甲方，并保留訴訟的權利。
3、乙方違反本協議的義務，給甲方照造成損失的乙方應向甲方賠償直接損失和可得利益損失、調查費用、訴訟費用、律師費用、公證費用等。
第八條：附則
本協議作為《勞動合同》的附件，與《勞動合同》有同等法律效力，如與以前的任何口頭或書面協議有抵觸，以本協議的規定為準，自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(簽章)
代表(簽章)
年月日
乙方(簽章)
年月日
業務員提供擔保的合同 篇13
甲方(聘用單位)：xx市x公司
乙方(受聘人)：
甲乙雙方根據國家有關法規、規定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本協議。
第一條申請業務員的條件：
1.年滿18周歲的中華人民共和國公民均可申請，唯申請人不得為：列入國家公務員、現役軍人或法律.法規規定不得兼職的人員及中國政府禁止的任何和非法組織成員。
2.服從管理，有拓展業務能力。
第二條協議期限
1.協議有效期：自20xx年月日至20xx年月日止。
2.聘用期滿前，經雙方協商一致，可以續訂聘用協議。
第三條工作崗位
1.甲方根據公司需要聘用乙方為兼職產品業務員。
2.甲方根據公司需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位，不再簽訂崗位聘用協議。
第四條工作紀律
1.嚴格遵守國家的法律、法令、依法經營，依法納稅。
2.尊重社會公德，遵循自愿、公平、誠實、信用的原則開展業務活動。
第五條工作報酬
1.甲方按有關規定及制度，根據乙方的業務實績、貢獻大小給予發放工資及獎勵(具體發放標準詳見獎勵制度)
2.甲方薪水結算為周薪，每星期六為薪水發放日
第六條其它事項
1.甲乙雙方因實施聘用協議發生人事爭議，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服可向人民法院提起訴訟。
2.本協議一式貳份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。
3.本協議條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法規為準。
甲方(蓋章)乙方(簽字)
年月日
甲方：==-----潤滑油品有限公司(以下簡稱甲方)
乙方：(以下簡稱乙方)
為擴大乙方的業務，及宣傳甲方的產品，現甲乙雙方達成以下協議。
一、甲方為乙方提供以下設備：
1.設備：價值：rmb2.設備：價值：rmb
3.設備：價值：rmb4.設備：價值：rmb
5.設備：價值：rmb6.設備：價值：rmb
□門頭(尺寸：價值rmb)□工裝(套，價值rmb)□維修工具(套，價值rmb)
其它投入：。
合計價值為：rmb，大寫：
以上設備在合同期間內的所有權歸甲方，合同自然終止或乙方提前完成甲方規定的進貨任務后，以上設備所有權歸乙方所有，但需雙方代表在本合同上簽字認可。
設備的維護由該設備的生產廠家負責。甲方提供有關資料和憑證。
二、乙方的責任和義務：
1.乙方承諾在合同期內訂購售甲方的產品箱以上，或其訂購的產品價值在萬元以上。以上產品泛指-----公司的1l、4l、18l、200l包裝車用油系列。
2.乙方采購甲方的產品必須由當地的代理商提供，甲方有權根據當地代理商提供的憑證進行核查。
3.乙方在合同期間內未完成規定的訂購任務的，可采取以下任意一種方式進行：□a:合同自然延長，直至完成規定的任務，但最長期限不得超過月；如仍未完成，按b款進行。□b:按以下公式給予甲方經濟補償。公式為：補償金額＝設備合計金額－(乙方在合同期內訂購甲方產品的合計金額×％)，在合同結束后的10天內一次性付清甲方。□c:退還甲方投入的設備，該設備需保持完好。
4.結算方式：乙方按和當地代理商約定的結算方式進行結算，但合同期內的前四個月必須現款。
5.乙方在合同簽訂后的四個月內完成以下進貨任務：箱或元的甲方貨品。按期完成或提前完成，甲方給予投放約定的設備。
6.乙方在設備所有權未轉移前，必須加強設備的保養和維護，不得損壞、變賣，否則照價賠償。
7.乙方完成約定的進貨任務后，需甲方的有關人員簽字認可后，其設備的所有權則正式歸乙方所有。
8.乙方試銷甲方的產品周期為年月日至年月日，如試銷期內無異議，本合同自動生效，并進入考核期，考核期為年月日至年月日。
三、合作期內，甲方保留因市嘗原材料等原因引起的供貨價格變動的權力，甲方的當地代理商提前10天通知乙方。
四、代理商(供貨商)由甲方指定，代理商為：聯系人：聯系電話：。(甲方保留變更代理商的權力)
五、質量問題：合作期內，由甲方油品問題引起的質量損失，乙方必須第一時間內通知代理商，由代理商處理，乙方不可對之擅自處理，否則后果自負。同時，雙方同意質量檢測機關為：，非油品質量問題引起的，其檢測費用由乙方承擔。
六、本協議有不盡事宜，由雙方協商并作書面修改或簽訂補充協議。因履行本協議而發生爭議的，應友好協商解決，如發生爭議后30天內仍不能友好解決的，應提交甲方所在地仲裁委員會仲裁，仲裁費及合理的律師費用由敗訴方承擔。
七、本協議一式三份，甲乙各一份，代理商一份，各協議具有同等的法律效力。
八、本協議自各方簽字蓋章之日起生效。
九、所有權轉移日期：簽字人：(甲方代表)(乙方代表)
公證人(代理商代表)
甲方：乙方：代理商(供貨商)：
==-----潤滑油有限公司
(章)(章)
簽字：簽字：簽字：
日期：日期：日期：
業務員提供擔保的合同 篇14
編號：_________________
甲方：_________________乙方(應聘方)：_________________
法定代表人：_________________身份證號：_________________
公司地址：_________________現住址：_________________
聯系電話：_________________聯系電話：_________________
甲方聘用乙方為業務員，經平等協商，自愿簽訂本合同，并共同遵守本合同下列條款：
一、合同期限
1、合同履行期限為年，即自年月日起，至年月日止，其中試用期為個月(自年月日至年月日止)。
二、工作崗位
1、乙方工作崗位為業務員，按甲方公司指定負責具體的銷售業務。甲方根據銷售業務需要，配備業務專用車給予乙方使用。但該配備的業務專用車仍是屬甲方所有，乙方僅限業務需要時使用該專用車。
2、甲方因生產和工作需要或根據乙方的工作能力和表現情況，可調動乙方的工作部門和工作崗位。
3、雙方有關崗位聘用、解聘等事項按有關規定辦理。
三、雙方責任和義務
1、甲方應根據國家有關勞動保護、安全生產的法規制度，采取有效措施，為乙方提供良好的勞動環境和工作條件，加強對職工的安全、衛生和勞動保護。
2、甲方根據生產和工作需要，對職工提供必要的專業技術培訓和業務進修條件，并進行業務學習、安全生產和廠規廠紀教育等。
3、乙方上崗后應按照甲方的生產和工作要求，掌握本崗位的工作技能和操作規程，按質按量地完成各項規定的生產和工作任務，并接受甲方職能部門的有關考核。
4、乙方在合同期內，應樹有良好的職業道德和精神風貌，維護企業聲譽，愛護集體財產。乙方應本著愛惜甲方配備專用車的精神，愛護和正常使用專用車。乙方在使用專用車過程中，由于乙方違反交通法律法規造成的違章處罰，乙方自行處理和負擔。若乙方使用過程中，發生交通事故，造成的一切損失除應由保險公司負責賠償部分外，一切法律后果均由乙方自行承擔。
5、乙方對于業務招待所需費用(業務專用車的燃油、修理等費用外)，應事先填寫招待申請表，注明用途并由公司經理批準。報銷時，原始憑證必須有經理、經辦人兩人以上簽字并附清單，經財務部門核準后給予報銷。當月發生的業務費用當月必須結清。
6、乙方不得以任何形式私自回扣、截留、挪用、侵占公司的業務款，否則將依法追究其法律責任。
7、乙方在業務銷售過程中，不得私自壓價或抬高價格，不得同其他客戶、第三方串通、隱瞞、欺騙等一切有損甲方利益的行為，一經發現，即予開除。
四、報酬
甲方實行本企業的內部工資分配形式并根據“按勞分配”的原則，按照崗位的勞動技能高低、工作責任大小、勞動強度和勞動條件優劣情況，確定乙方的勞動報酬，并隨著生產經營發展和經濟效益增長情況，逐步提高乙方勞動報酬和有關福利待遇。
1、業務員工資=底薪+業務提成。
2、底薪為：_________________，底薪包含乙方在業務銷售過程中甲方給予乙方使用的業務專用車的支出費用，該支出費用包括但不限于汽車燃油費用、修理費用及交通違章處罰等。
3、業務員每月業務額定額為元。完成定額可得底薪。超出定額部分的業務額，業務員按上述第4點方法進行提成。無法完成定額的，按完成定額的比例發放工資。(業務額以簽約為準)
4、業務提成計算方法：_________________報酬=成交量_____提成比例，提成比例為
5、乙方在生產或工作中有突出貢獻或特殊成績的，甲方可給予必要的精神鼓勵和物質鼓勵或晉級工資。
五、勞動紀律
甲方為乙方提供必要的辦公條件和環境，乙方應在甲方的安排下負責具體工作，勤勉盡職。乙方應遵守甲方的規章制度和勞動紀律，如違反則甲方有權作相應的處置，直至解除本合同。
六、勞動合同的變更、解除、終止、續訂
1、訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化，本合同應變更相關內容。
2、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。
3、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
(1)在試用期間，被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
(3)嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責任的。
5、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應提前30日以書面形式通知乙方：
(1)乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(3)雙方不能依據本合同第十一條規定就變更合同達成協議的。
6、本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。
七、雙方需要約定的有關條款
1、乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反商業秘密的保守事項，給甲方造成經濟損失的，應按損失的程度依法承擔賠償責任。
2、乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓和招接收的人員，應向甲方償付培訓費和招接收費。
八、勞動爭議處理及其他
1、因履行本合同發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成，當事人一方要求仲裁的，向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
2、本合同未盡事宜，以法律的相關規定予以執行。
3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方：_________________乙方：_________________(簽字)
法定代表人：_________________
簽訂日期：_________________年月日簽訂日期：_________________年月日
業務員提供擔保的合同 篇15
甲方：
乙方：
1.甲乙雙方(以下簡稱“雙方”)正在進行項目(以下簡稱“項目”);
2.甲乙雙方對該項目進行具體研究工作(以下簡稱“合作”);
3.雙方就該項目的實施以及合作過程中，向對方提供有關保密信息，且該保密信息屬提供方合法所有;
4.甲乙雙方均希望對本協議所述保密信息予以有效保護。
經雙方協商，達成本協議。
本協議所指保密信息是指：
甲方向乙方提供：
在合作過程中，乙方從甲方(或其母公司、子公司、關聯公司)獲得的與合作有關或因合作產生的任何商業、營銷、技術、運營數據或其他性質的資料，無論以何種形式或載于何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。
乙方向甲方提供：
在合作過程中，甲方從乙方(或其母公司、子公司、關聯公司)獲得的與合作有關或因合作產生的任何商業、營銷、技術、運營數據或其他性質的資料，無論以何種形式或載于何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。
上述保密信息可以以數據、文字及記載上述內容的資料、光盤、軟件、圖書等有形媒介體現，也可通過口頭等視聽形式傳遞。
二、雙方權利與義務
1.雙方保證該保密信息僅用于與合作有關的用途或目的。
2.雙方各自保證對對方所提供的保密信息予以妥善保存。
3.雙方各自保證對對方所提供的保密信息按本協議約定予以保密，并至少采取適用于對自己的保密信息同樣的保護措施和審慎程度進行保密。
4.任何一方在提供保密信息時，如以書面形式提供，應注明“保密”等相關字樣;如以口頭或可視形式透露，應在透露前告知接受方為保密信息，并在告知后5日內以書面形式確認，該確認應包含有所透露的信息為保密信息的內容。
5.雙方保證保密信息僅可在各自一方從事該項目研究的負責人和雇員范圍內知悉。在雙方上述人員知悉該保密信息前，應向其提示保密信息的保密性和應承擔的義務，并保證上述人員以書面形式同意接受本協議條款的約束，確保上述人員承擔保密責任的程度不低于本協議規定的程度。
經保密信息披露方提出要求，接受方應按照保密信息披露方的指示將含有保密信息的所有文件或其他資料歸還給保密信息的披露方，或者按照保密信息披露方的指示予以銷毀。項目終止后，保密信息披露方有權向接受方提出書面要求將保
6.上述限制條款不適用于以下情況：
(1)在簽署本協議之時或之前，保密信息已以合法方式屬接受方所有;
(2)保密信息在通知給接受方時，已經公開或能從公開領域獲得;
(3)保密信息是接受方從與其沒有保密或不透露義務的第三方獲得的;
(4)在不違反本協議項下約定責任的前提下，保密信息已經公開或能從公開領域獲得;
(5)保密信息是接受方或其關聯或附屬公司獨立開發，而且未從披露方或其關聯或附屬公司獲得的信息中獲益;
(6)接受方應法院或其它法律、行政管理部門要求披露的信息(通過口頭提問、詢問、要求資料或文件、傳喚、民事或刑事調查或其他程序)因而透露保密信息，在該種情況發生時，接受方應立即向披露方發出通知，并作出必要說明。
7.雙方均不保證保密信息的精確性與合理性。
8.保密信息披露方提供的保密信息，如涉及侵犯第三方知識產權的情況，接受方不對此侵權行為負責，且免于由此產生的索賠。
三、違約責任
任何一方未履行本協議項下的條款均被視為違約。作出違約行為的一方應承擔因自己的違約行為而給守約方造成的損失。如果守約方確認，對違反本協議的行為僅采取賠償的補救措施是不夠的，則守約方還有權采取禁令、實際履行或其他合理的救濟措施。
四、免責條款
由于地震、水災、火災或政策變化等人力不能預見、不能避免、不能抗拒的原因，導致甲乙雙方或一方不能履行或不能完全履行本協議項下的有關義務時，甲乙雙方相互不承擔違約責任;在不可抗力影響消除后的合理時間內，一方或雙方應當繼續履行本協議。
五、本協議有效期五年。
六、爭議的解決
本協議受中華人民共和國(以下簡稱“中國”)的法律管轄并按照中國的法律進行解釋。由于本協議的履行或解釋而產生的或與之有關的任何爭議，如雙方無法協商解決，應提交北京仲裁委員會并按照其當時有效的仲裁規則和仲裁程序進行最終裁決。仲裁應用中文進行。上述仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。除仲裁裁決另有裁定外，仲裁費用應由敗訴方承擔。
七、經雙方書面確認，任何一方不得變更或修改本協議，國家另有規定的除外。
八、本協議未盡事宜，雙方可簽訂補充協議。本協議的補充協議為其不可分割的一部分，與本協議具有同等法律效力。
九、本協議一式兩份，雙方各執一份。
十、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
業務員提供擔保的合同 篇16
合同編號：_________________
甲方：_________________乙方：_________________
單位名稱：_________________姓名：_________________
法定代表人：_________________性別：_________________
委托代理人：_________________出生年月：_________________
廠址：_________________家庭住址：_________________
所屬區：_________________
________________在平等自愿、協商一致的原則下，雙方訂立合同如下：_________________
一、合同類別和合同期限
第一條本合同期限經雙方協商一致，采取下列第種形式：_________________
(一)固定期限：_________________自______年____月____日起至______年____月____日止。其中，試用期自______年____月____日起至______年____月____日。
(二)無固定期限：_________________自______年____月____日起。其中，試用期自______年____月____日起至______年____月____日。
(三)以完成一定工作任務為期限：_________________自______年____月____日起至時止。
二、工作崗位
1.甲方根據生產和工作的需要，并參照乙方的工作技能或特長，經考核后擇優上崗或安排適當的工作。上崗前應按照《上海竟成印刷廠崗位聘用實施辦法》與所在部門簽訂上崗聘約。上崗聘約為本合同附件。
2.甲方因生產和工作需要或根據乙方的工作能力和表現情況，可調動乙方的工作部門工作崗位，在征求乙方意見時，如無特殊情況，乙方應以服從為原則。
3.雙方有關崗位聘用、解聘等事中項按《上海竟成印刷廠崗位聘用實施辦法》和《上海竟成印刷廠職工下崗待聘的暫行規定》辦理。
三、雙方的責任和義務
1.甲方應根據國家有關勞動保護、安全生產的法規制度，采取有效措施，為乙方提供良好的勞動環境和工作條件，加強對職工的安全、衛生和勞動保護，并根據生產和實際工作需要發給乙方必要的勞防用品和保健營養待遇。同時，對女職工應酌情實行特殊保護。
2.甲方根據企業生產和經濟發展情況，不斷提高和改善職工生活福利待遇，并提供必要的集體生活設施和娛樂場所。
3.甲方根據生產和工作需要，對職工提供必要的專業技術培訓和業務進修條件，并進行政治文件學習、安全生產和廠規廠紀教育等。
4.乙方有參加甲方民主管理，獲得政治榮譽和物質獎勵的權利。
5.乙方上崗后應按照甲方的生產和工作要求，掌握本崗位的工作技能和操作規程，按質按量地完成各項規定的生產和工作任務，并接受甲方職能部門的有關考核。
6.乙方在合同期內，應樹有良好的職業道德和主人翁精神風貌，維護企業聲譽，愛護集體財產。
四、勞動報酬
1.甲方實行本企業的內部工資分配形式并根據“按勞分配”的原則，按照崗位的勞動技能高低、工作責任大小、勞動強度和勞動條件優劣情況，確定不同工種的勞動報酬，隨著生產經營發展和經濟效益增長情況，逐步提高乙方勞動報酬和有關福利待遇。
2.乙方工資、獎金、浮動工資、崗位工資、加班工資和相應的福利津貼等，仍按甲方現行的規定按月發放。
3.乙方在生產或工作中有突出貢獻或特殊成績的，甲方可給予必要的精神鼓勵和物質鼓勵或晉級工資。
五、福利待遇和勞動保險
1.在勞動合同期間，乙方仍享受統一規定的有關津貼，物價補貼、計劃生育、住房補貼、養老保險、獨生子女費以及法定的公休節假日、探親假、婚喪假、產假和甲方規定的職工休假等。
2.在勞動合同期間內，乙方因工或非因工死亡的待遇以及家屬勞保待遇等仍按國家現行政策規定執行。
3.勞動合同期間，乙方患病或非因工負傷期間的有關待遇仍按國家現行的有關政策和本單位規章制度執行。對乙方的停工醫療期按《上海竟成印刷廠實行全員勞動合同制的暫行規定》中的有關條款執行。
4.被列入下崗待聘范圍的人員，其各種待遇按照《上海竟成印刷廠下崗待聘的暫行規定》執行。
5.乙方到達離退休年齡，其離退休待遇仍按國家現行政策規定執行。
六、勞動紀律
乙方在勞動合同期間內必須自覺地遵守國家的有關法規法紀、遵守勞動紀律和甲方制定的各種規章制度，如有違紀違章行為，甲方有權按有關廠規廠紀規定給予必要的處罰。
七、合同的變更、終止和解除
1.凡有固定期限的勞動合同，期限屆滿時即為終止，甲乙雙方經協商后可續訂勞動合同。
2.合同雙方在履行勞動合同過程中，如發生特殊情況，無法履行勞動合同的有關內容，經雙方協商一致后，可變更勞動合同的有關內容，但必須辦理變更手續。
3.職工到達規定的離退休年齡或因病喪失勞動能力提前退休時，勞動合同自然終止。
4.在勞動合同期間，任何一方要求解除勞動合同，除屬《上海竟成印刷廠實行全員勞動合同制暫行規定》中的第十六條第一、二、三、四款之外，必須提前一個月以書面形式通知對方，方可辦理解除勞動合同的手續。
5.在勞動合同期限內，乙方如屬《暫行規定》中第十六條規定之一的，甲方可以解除勞動合同。
6.乙方在勞動合同期限內，如遇有《暫行規定》第十八條規定之一的，甲方不得解除勞動合同。
7.乙方在勞動合同期限內，如遇有《暫行規定》第十七條規定之一的，可向甲方提出解除勞動合同。
8.被解除勞動合同的乙方人員，甲方根據《暫行規定》的有關條款辦理有關手續。
八、違約責任
1.在合同期內，甲方除《暫行規定》第十六條、第十九條、乙方除《暫行規定》第十七條規定的條件外，均不得解除合同或自行離職，否則應支付違約金500元。
2.甲乙雙方必須嚴格履行勞動合同，除遇有特殊情況，經雙方協商一致不能履行勞動合同的有關內容外，任何一方違反合同給對方造成經濟損失的，應根據其后果和責任大小，給對方賠償經濟損失。賠償金額按有關規定或實際情況確定。
3.凡由甲方出資對乙方進行培訓、學歷學習、進修或分房的人員，其有離職、調動或違約時，均按《上海竟成印刷廠關于職工在服務期內離崗及違約賠償辦法》有關規定執行。
九、雙方需要約定的有關條款
1.本合同未盡事宜，均按《暫行規定》的有關規定辦理。
2.本合同的有關規定在執行過程中，如與國家新頒布的有關規定相抵觸時，應按國家規定執行。甲乙雙方需要修訂或補充的，可協商修訂補充。
3.
4.
十、勞動爭議的調解、仲裁
因履行勞動合同發生爭議，當事人應當從知道或應當知道其權利被侵害之日起六個月內向企業勞動爭議調解委員會申請調解，也可在爭議發生之日起六個月內或企業調解不成三十日內，按規定向虹口區勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
本勞動合同依法成立，具有法律效力，經甲乙雙方簽字后生效。此合同一式兩份。企業和勞動者各執一份。
甲方：_________________乙方：_________________
法定代表人(簽章)：_________________(蓋章或簽名)
委托代表人(簽章)：_________________
合同簽訂日期：_________________合同簽訂日期：_________________
______年____月____日______年____月____日
鑒證單位：_________________
鑒證日期：_________________