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有關實習合同模板匯編

發(fā)布時間:2024-04-04

有關實習合同模板匯編(通用8篇)

有關實習合同模板匯編 篇1

  甲方:

  乙方:姓名: 身份證號碼:

  在平等自愿的基礎上,經(jīng)雙方協(xié)議,雙方就實習期間的有關事項達成以下協(xié)議:

  一實習期限及考核

  實習時間自 年 月 日至 年 月 日。甲方根據(jù)乙方實習期間的工作和個人的素質表現(xiàn),進行綜合考核,考核合格的,錄用其公司員工。

  二實習崗位

  甲方根據(jù)工作需要和其學專業(yè)及特長,安排乙方在總務部從事翻譯工作。

  三實習管理

  1.甲方為乙方提供實習場地及實習相關條件;

  2.實習期間甲方負責乙方的日常生活管理,實習期滿后,應對乙方的實習表現(xiàn)。出勤等情況做出考核鑒定。

  3.實習期間乙方應遵守的規(guī)定:

 。1)乙方應遵守國家的規(guī)定;

  (2)乙方應遵守甲方的規(guī)章制度,勞動紀律及管理規(guī)定;

 。3)乙方應遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反規(guī)定造成甲方財物損失的,按甲方規(guī)定處理。對于不能遵守相關制度的學生,甲方告知乙方和說明原因后,有權解除《實習協(xié)議書》,不予錄用。

  4.實習期間甲方每月支付乙方不低于1000/月的生活補助費。如果實習期內(nèi)乙方不符合甲方的工作要求,甲方有權提出解除《實習協(xié)議書》,不予錄用。

  5.乙方非因工作原因造成人身的傷害或意外事故的,甲方不承擔賠償責任。

  四勞動保護

  1.甲方根據(jù)乙方實習的工種。崗位需要。為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件。必需的勞動保護用品和勞動工具;

  2.甲方按規(guī)定的作息時間安排乙方實習工作;

  3.因甲方原因造成乙方人身傷害或意外事故的,由甲方負擔,按國家規(guī)定進行賠償。

  五協(xié)議終止與解除

  1.協(xié)議期滿自然終止;

  2.實習期間乙方如違反協(xié)議第三條第四款規(guī)定,甲方有權根據(jù)具體情況決定對乙方做出警告。通報或單方即時解除協(xié)議,終止乙方在甲方的實習。

  3.實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。

  六本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛,經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的,甲乙任何一方均有權提起訴訟。

  七本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。甲方。乙方各執(zhí)一份。

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)

  年 月 日

有關實習合同模板匯編 篇2

  甲方 :上海勞務派遣有限公司

  乙方 :

  經(jīng)友好協(xié)商,本著平等協(xié)商、自愿、誠信合作的原則,為明確雙方權利與義務的關系,達成如下協(xié)議:

  一、期限:

  1、乙方向甲方推薦暑假學生名,以實際人員到廠計算,輸送前由乙方按規(guī)定格式將人員名單傳真至甲方。

  2、乙方根據(jù)約定,將符合甲方要求的學生(具體人數(shù)由甲、乙雙方根據(jù)實際情況確定),按約定的時間安排到甲方工廠。

  合作期限:從20xx年月 日起至20xx年 月 日止,為期近 個月( 天)。

  二、學生數(shù)量及男女比例:

  1、人數(shù): 人; 2、男女比例接近: 1:1 ( 50% 男, 50% 女)。

  三、學生要求:

  (一)乙方所輸送的學生必須符合下列要求:

  1、年滿 16 周歲以上,無殘疾,無傳染病,具有本人真實身份證、戶籍證明、戶口本復印件。

  2、有責任心,有獨立工作能力,富有良好的團隊協(xié)作精神。懂普通話;身體健康;可適應輪班要求。

  (二)乙方所輸送的學生,需體檢合格后方能上崗,并提供學校當?shù)蒯t(yī)院出具的健康證明。

  (三)乙方學生必須遵守并執(zhí)行甲方的各項規(guī)章制度及服務規(guī)范,維護甲方及甲方的企業(yè)形象。

  四、崗位:

  甲方企業(yè)可以根據(jù)生產(chǎn)或工作需要以及學生本人的具體情況對崗位進行安排及調(diào)整。

  五、待遇:

  薪資計算方式(以企業(yè)提供的招工簡章為準):

  1、學生的實習的薪資結構為:學生按正式員工工資待遇計算,底薪 1140 元/月,26 天 12 小時工作制,每日固定加班時間為2-3個小時,甲方保證學生吃和住除外月收入在1800元以上。乙方學生必須服從甲方企業(yè)的工作安排,如有特殊情況需經(jīng)甲方企業(yè)批準。

  2、學生實習期滿后,甲方要在學生撤走企業(yè)發(fā)放工資的時候結清學生應得全部工資。

  3、保險事宜:工作期間,甲方企業(yè)根據(jù)具體情況為乙方學生辦理相關保險。

  4、甲方企業(yè)每月 20 日一次性支付學生應得全部工資。乙方出具經(jīng)學生同意的由甲方企業(yè)代扣管理費的授權書后,由甲方企業(yè)將代扣管理費的工資打

  入 指定銀行帳號或在甲方代表在場的情況下,乙方工作人員當場發(fā)放學生工資。

  六、生產(chǎn)管理:

  1、工作期間,如發(fā)現(xiàn)學生有違紀、違法或嚴重違反甲方企業(yè)規(guī)章制度的行為,甲方企業(yè)有權根據(jù)有關規(guī)定對乙方學生進行處理。情節(jié)嚴重者,甲方企業(yè)可立即終止工作關系,并退回乙方處理。但甲方在作出相關決定前,需書面通知乙方并說明原因。

  2、學生在工作期間,乙方按200名學生配置一名駐廠老師的原則,派遣駐廠老師協(xié)助指導、管理學生,側重做好學生的思想政治工作,不參與甲方企業(yè)生產(chǎn)活動,甲方企業(yè)為其免費提供食宿(其標準等同廠內(nèi)部中層干部),薪資為 1200 元/月,費用由甲方企業(yè)負擔。甲方最多安排乙方住廠老師2-3名。如果是學生代表兼職管理(每200人安排一人管理),甲方支付津貼500元/月。

  3、乙方有義務協(xié)助甲方作好學生的管理工作,約束學生在實習期間不當行為;甲方對于在實習期間違反廠紀廠規(guī)的學生按企業(yè)的現(xiàn)有廠規(guī)給予相應的處理。

  4、乙方學生在工作期間,若因嚴重的身體疾病影響到繼續(xù)履行工作合同,需出具醫(yī)院相關證明,甲方可終止工作合同,按相關規(guī)定結算工資后退回乙方。

  5、乙方駐廠老師應定期向甲、乙方匯報學生在企業(yè)的具體工作、生活情況及相關事宜。

  七、甲方的權利和義務

  1、本著公平、公正的原則,甲方可根據(jù)一定的要求和標準,對乙方輸送的學生進行相關技能知識培訓。

  2、學生薪資由甲方按時且按合同支付。

  3、甲方企業(yè)應保障乙方學生在工廠內(nèi)期間的人身安全。

  4、學生不得擅自解除協(xié)議,如有正當原因確需解除協(xié)議的,必須提前一周提交書面申請,經(jīng)甲方批準后方可解除;

  5、在學生的務工期到期后,甲方有義務協(xié)助乙方對學生進行工作鑒定;

  6 、甲方有權解除發(fā)生下列情況的學生的協(xié)議,并將其退回乙方。自學生的協(xié)議解除之日起,甲方不再承擔任何責任:

  6.1 嚴重違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度或業(yè)務規(guī)程的;違反法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形的。

  6.2 嚴重失職、營私舞弊, 發(fā)生違法行為,依法被追究責任的;

  6.3 持偽造、變造個人身份證件或使用他人身份證件的;

  6.4 患病(與甲方無直接關系,純屬個人健康原因)。

  八、乙方的權利和義務:

  1、乙方提供的學生有關資料必須真實有效,如乙方學生提供的相關證件與事實不符,并保證學生在廠的時間為:從20xx 年 月 日起至 20xx年月 日止,為期近個月(天)。

  2、甲方的企業(yè)為乙方學生提供食宿等服務。

  3、乙方學生在面試到體檢、簽訂協(xié)議、報到、進入崗位的整個過程中,乙方指定1-3名負責人負責管理學生并配合甲方企業(yè)分配崗位;

  4、乙方定期跟蹤學生工作情況,并收集學生意見、表現(xiàn)及在生活、中遇到的困難等信息,做好學生的思想工作,負責與學生家長進行溝通,保障學生正常工作,并將意見即時反饋給甲方;同時甲方也向乙方即時提供甲方對學生的跟蹤管理的工作匯總。

  5、學生在工作時間外發(fā)生意外事故,乙方需主動協(xié)助甲方企業(yè)進行妥善處理;

  6、乙方派到甲方的協(xié)助管理者不得以任何方式干預甲方企業(yè)的生產(chǎn)和管理活動,不得與甲方發(fā)生與本合作有抵觸的聯(lián)系或合作。

  7、按照約定支付乙方應得的勞務費(按甲方單位給甲方的利潤的50%)計算,乙方提供學生同意扣款協(xié)議書復印件,由企業(yè)代扣。乙方在學生到達單位前收好學生的`體檢費用80元/人,進單位前交給甲方,甲方安排學生到單位指定的醫(yī)院體檢。

  九、重要約定:

  1、乙方若未能嚴格履行協(xié)議條款,甲方有權單方面終止本協(xié)議,要求乙方撤走學生,并承擔相應的經(jīng)濟損失;未盡事宜,經(jīng)由甲乙雙方共同協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。且補充協(xié)議與本合同同等法律效力。

  2、本協(xié)議由甲、乙雙方簽字后生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份。在協(xié)議執(zhí)行過程中,如果有任何一方需變更條款,必須與另一方協(xié)商一致后方可變更,否則將承擔相應的經(jīng)濟責任和法律責任。

  3、雙方應承擔保密義務,不得以任何形式向他人提供或泄露甲乙方及甲乙方的商業(yè)秘密;雙方不得私自與對方預先聯(lián)系好的或已有的招聘單位聯(lián)系或合作,如違約,則需賠償違約金(乙方為企業(yè)輸送人員總數(shù)×200元/人×3倍=賠償金額)。其他事項雙方協(xié)商;

  十、爭議的解決:因違反或終止本協(xié)議而引起對另一方造成的損失和損害的賠償,雙方應當協(xié)商解決;未能達成一致的,可按相關法律、法規(guī)程序辦理。

  甲方:上海勞務派遣有限公司

  授權代表:

  公司地址:

  簽署日期:

  乙方:

  授權代表:

  公司地址:

  電子信箱:

  簽署日期:

有關實習合同模板匯編 篇3

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)高等院校學生培養(yǎng)目標及要求,甲乙雙方本著友好相處,資源共享,優(yōu)勢互補,相互協(xié)作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,就加強協(xié)作、共同努力建設好專業(yè)教學實習基地,達成如下協(xié)議:

  一、甲方的責任與義務:

  1.發(fā)揮學校的智力優(yōu)勢,為乙方提供技術支持和服務,為乙方培訓員工,講授相關專業(yè)知識,向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。

  2.實習活動期間,甲方學生必須遵守有關法規(guī)和乙方的管理制度。

  3.實習期間由甲方派出實習指導老師全面負責實習指導,負責對學生進行思想政治,組織紀律,道德誠信,安全工作等相關方面教育和日常管理,以及其它相關工作。

  4.甲方應提前向乙方提交學生的實習計劃(如學生人數(shù)、專業(yè)、實習時間、實習內(nèi)容等)。

  二、乙方的責任與義務:

  1.在不影響乙方正常工作情況下,為甲方學生提供實習條件和便利,協(xié)助甲方完成實習教學任務。

  2.根據(jù)甲方的實習計劃和學生自身條件,提出具體實習安排方案(要求),將該專業(yè)學生安排到乙方設定的崗位上學習和鍛煉。并盡快反饋甲方,溝通確定后,以便雙方執(zhí)行。

  3.乙方應派人員參加實習領導工作,并提供適當專業(yè)技術人員,管理人員參與實習指導工作。

  三、其它

  1.其它未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。

  2.本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  3.本協(xié)議書有效期限從X年X月X日至X年X月X日。

  甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

  負責人(簽字): 負責人(簽字):

  X年X月X日 X年X月X日

有關實習合同模板匯編 篇4

  甲方(實習基地):

  地址:

  經(jīng)濟類型: 法定代表人:

  乙方(實習生):學歷:

  所屬(畢業(yè))院校:專業(yè):

  畢業(yè)時間: 聯(lián)系電話:

  身份證號碼:

  現(xiàn)地址

  為明確甲、乙雙方實習期間的權利和義務,根據(jù)國家有關法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

  第一條 乙方自愿到甲方實習,并承諾實習期間自覺遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的日常管理。

  第二條 甲方將根據(jù)相關的法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度和生產(chǎn)經(jīng)營的實際需要,并結合乙方的'實際情況為乙方合理安排實習崗位及實習工作時

  間。

  第三條 乙方在甲方的實習時間為 個月,即

  自 年 月 日起至 年 月 日止。

  第四條 甲方安排乙方到 部門,從事工作。

  第五條 實習期待遇:

  1、甲方依其規(guī)章制度對乙方的實習進行考核評價,乙方按照實習計

  劃或甲方規(guī)定完成實習內(nèi)容的,甲方給予乙方實習補貼,補貼標準為

  ____________,乙方因故缺勤,按所缺天數(shù)扣減相應的實習補助。

  2、在實習期間,乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章

  制度所享受的福利待遇。

  第六條 乙方在實習期間應遵守以下規(guī)定:

  1、遵守甲方各項的工作紀律及管理制度,按照甲方的安排開展實習期的工作;

  2、服從甲方對其實習指導人員的安排,尊重并虛心接受實習指導人員的業(yè)務指導及日常管理,努力學習;

  3、與甲方員工融洽相處,愛護甲方財產(chǎn),保守甲方的技術和商業(yè)機密;

  4、如因乙方個人的過錯給甲方造成財產(chǎn)損失或是泄露技術秘密和商業(yè)機密而給甲方造成技術和商業(yè)利益損害,則乙方應承擔相應的責任。

  第七條 實習期間甲方應遵守以下規(guī)定:

  1、甲方應對乙方進行勞動安全培訓,包括但不限于工作紀律、安全責任、工作注意事項等。并為乙方提供國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全,因乙方的原因造成的安全事故責任由乙方承擔。如乙方在實習期間發(fā)生意外,均由乙方自行承擔。

  2、甲方可以根據(jù)需要,調(diào)配乙方從事不同的實習崗位;如乙方由于個人能力和身體原因,不能參加正常的實習活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度,甲方有權提前終止乙方實習活動并解除本協(xié)議。

  3、甲方應安排專門的指導人員對乙方進行技術指導和日常管理,并結合實際情況,為乙方提供學習專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會,并委派有關人員進行指導。

  4、實習期結束時,根據(jù)需要和現(xiàn)實表現(xiàn),為乙方提供一份客觀公正的實習鑒定。

  第八條 協(xié)議解除:

  1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議,應提前7天以書面形式向甲方告知原因,經(jīng)甲方同意并在完成工作交接后方可與甲方終止實習合同,否則,乙方應賠償由此給甲方造成的損失。

  2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。

  3、實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作,可向乙方提出解除實習協(xié)議,在支付給乙方生活補貼并履行相關手續(xù)后,解除本協(xié)議。

  4、如果乙方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由于乙方自身的原因,并影響到工作的開展等情況,甲方有權解除協(xié)議。給造成甲方損失的,乙方承擔賠償責任。

  5、實習期滿,實習協(xié)議自動解除,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,則應按勞動法有關規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù),簽訂新的勞動合同。

  6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。

  第九條 其它事項:

  1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習關系,不構成勞動合同關系。

  2、實習期間,乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權成果,權益歸甲方所有。

  3、根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔的責任,并不免除乙方根據(jù)法律應向甲方承擔的責任。

  4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  雙方自愿協(xié)商一致的其他事項:

  1、

有關實習合同模板匯編 篇5

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)考核,甲方同意接受乙方 名學生到 進行生產(chǎn)性頂崗實習,并簽訂如下實習協(xié)議供雙方共同遵守。

  一、實習期限: 年 月 日---- 年 月 日

  二、實習期待遇:

  1、整個實習期間,由甲方向乙方實習生按月發(fā)放實習工資,支付方法和標準約定如下:

  年 月 日---- 年 月 日,企業(yè)應予以發(fā)放學生工資待遇 元/月。

  三、雙方責任:

  1.甲方應根據(jù)本市及國家有關規(guī)定為實習學生提供安全衛(wèi)生的勞動環(huán)境,配備必須的勞動防護用品,按時支付實習學生的實習工資,保證實習學生的合法權益。

  2.甲方有責任代乙方做好乙方實習生的思想品德教育工作,及時掌握實習生的思想動態(tài),并及時如實向乙方反饋實習生的工作、生活情況,以便乙方協(xié)助甲方做好學生在實習期間的管理工作。

  3.甲方應為乙方學生在實習期間投保雇主責任險或意外傷害險,負責乙方學生在實習過程中的人身安全,并負責實習期間意外傷害后的安置工作。

  4.甲方不得安排學生從事特種作業(yè),不得安排學生從事礦山、井下、有毒、有害及國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其它禁忌從事的工作。

  5.乙方學生必須服從甲方公司的內(nèi)部正常工作分配和調(diào)動;遵守甲方規(guī)定的作息時間;遵守甲方公司的各項規(guī)章制度,服從甲方公司的管理。

  6.乙方學生在實習期間如有違反甲方規(guī)定或不適應甲方工作的現(xiàn)象,甲方應提前通知乙方,經(jīng)甲乙協(xié)商后,甲方有權辭退乙方學生。

  7.頂崗實習期滿后,甲方應錄用考核合格的乙方學生為正式員工。

  8.本協(xié)議規(guī)定內(nèi)容經(jīng)雙方協(xié)定產(chǎn)生,任何一方不得擅自更改。如遇協(xié)議外未盡事宜,應由雙方協(xié)商解決,任何一方私自改動無效。

  以上協(xié)議自簽訂之日起生效,至學生領取學校頒發(fā)的中專畢業(yè)證之日起廢除。

  甲方蓋章: 乙方蓋章:

  甲方代表簽字 : 乙方代表簽字:

  年 月 日 年 月 日

有關實習合同模板匯編 篇6

  甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、實習期限

  實習期限自 年____月____日至 年____月____日。(注:實習期限為三個月。之后可以再簽一份為期三個月的實習合同。實習期最長不超過6個月。)

  二、實習內(nèi)容

  1、在乙方實習期間,甲方為乙方指派一名員工擔任實習指導,負責指導乙方進行實習。

  2、乙方在實習期間,應該虛心學習,發(fā)揚認真求實、踏實肯干的精神,展現(xiàn)大學生的精神風貌,完成指定的任務。

  3、乙方同意根據(jù)雙方協(xié)定,在________崗位進行實習。

  三、實習期間的勞動保護和勞動條件

  1、 甲方安排乙方進行實習,每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。甲方保證乙方每周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長乙方工作時間,一般每日不得超過1小時。

  2、甲方為乙方在實習期間提供必要的工作條件,制定工作規(guī)范、勞動安全、衛(wèi)生制度及其標準。

  3、在乙方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生工作等方面進行管理、保護的權利和義務。

  4、甲方負責對乙方在正式實習前進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、工作安全及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

  四、實習期間的勞動報酬

  1、乙方在實習期間,甲方按每月1000元的實習補貼給予乙方報酬,實習未滿15天的,甲方有權不支付報酬。實習補貼于每月 日統(tǒng)一結算。

  2、乙方在實習期間的其它報酬及加班時段的報酬按照雙方約定執(zhí)行:

  五、實習期間的保險福利待遇

  1、甲方為乙方在實習期間購買人身意外傷害保險,費用由深圳市慈善會承擔。

  2、乙方在實習期間,享有同甲方臨時雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等待遇,及在發(fā)生損害時的同等補償標準。

  六、實習期間的勞動紀律

  1、乙方在實習期間應遵守甲方的規(guī)章制度;嚴格遵守安全衛(wèi)生制度和工作規(guī)范;

  2、愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,提高職業(yè)技能。

  3、乙方違反勞動紀律的,甲方可予教育糾正;違反法律的,移交司法機關處理。

  七、合同的變更、解除

  1、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本合同應變更相關內(nèi)容。

  2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關內(nèi)容。

  3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  八、爭議處理

  因履行本合同而發(fā)生的爭議,當事人雙方應本著平等、互助的精神進行協(xié)商解決,協(xié)商不成的可提交深圳市勞動仲裁委員會申請仲裁。

  九、其他約定

  1、甲乙雙方還就以下事項達成約定:

  甲方在按規(guī)定程序接受乙方實習后,可享受深圳市慈善會對實習大學生每人每月補助1000元及同時購買意外保險費用,深圳市民政局、深圳市民間組織管理局、深圳市慈善會不承擔除上述補貼之外的任何義務和法律責任。

  2、本合同未盡事宜,按國家有關法規(guī)執(zhí)行或由雙方協(xié)商解決。

  3、本合同自簽訂之日起生效。

  4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章)

  代表人簽名________________ 乙方簽名:________________

  ____年____月____日 ____年____月____日

有關實習合同模板匯編 篇7

  甲方:____________________________ (聘用方)

  乙方:____________(受聘方) 身份證號:_____________________ 根據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為實習員工,雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本實習合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  一、實習合同期限

  1、本合同為無固定期限合同,自 年 月 日起至本合同約定的終止合同的條件出現(xiàn)之日止(乙方符合甲方要求,能勝任工作崗位)。

  二、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在______________工作崗位。

  三、甲方聘用乙方的實習期月薪為________________元。實習期滿后(前提是拿到畢業(yè)證),并經(jīng)考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正式勞動合同。

  四、甲方的基本權利與義務

  1.甲方的權利

  a.有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度; b.在實習期間,乙方如嚴重違反勞動紀律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節(jié)嚴重的追究法律責任; c.實習期間,乙方由于個人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負責; d.實習期間,乙方不享受公司社保與其他福利。

  2.甲方的義務

  a.為乙方提供必要的工作條件;b.負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓;

  五、乙方的基本權利和義務

  1.乙方的權利

  a.享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權利;

  b.實習期間如變更單位,須提前一個月通知甲方,雙方協(xié)商終止實習合同;

  2.乙方的義務

  a.遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務; b.遵守公司的各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務; c.維護公司的聲譽、利益的義務。

  六、甲方的其他權利、義務

  a.實習期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權提前解除本合同; b.乙方有突出表現(xiàn),甲方可提前結束實習,與乙方簽訂正式勞動合同;

  a.實習期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同; b.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利; c.反對和投訴對乙方實習身份不公平的歧視

  八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。

  九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

  甲方:(蓋章)________________

  簽約地點:__________________

  乙方:(蓋章)____________

  簽約日期:_______________

有關實習合同模板匯編 篇8

  甲方:__商務學院

  乙方:_____(頂崗實習接收單位)

  丙方:_____(學生)

  為落實學生頂崗實習任務,加強學生實習期間的管理,就頂崗實習具體事宜由甲乙丙三方達成如下協(xié)議:

  一、實習期限

  丙方到乙方實習,實習期自20____年2月17日至20____年5月29日。暫定20____年5月30日回校完成其它有關事宜。

  二、實習崗位

  乙方根據(jù)甲方的工作需要和丙方的實際情況,安排丙方到_____部門從事_____工作。

  三、實習補助

  依照按勞取酬的原則,按乙方現(xiàn)行制度通過協(xié)商確定實習學生的實習補助.

  四、甲方職責

  1.甲方選派教師跟蹤管理,隨時與乙方聯(lián)系了解學生情況。

  2.對丙方在實習期間所反映的問題應及時與乙方溝通,并及時處理。

  3.甲方與乙方共同做好對丙方的實習考核鑒定工作,對于實習考核不合格者不予畢業(yè)。

  4.實習期滿時,甲方對丙方在實習期間的表現(xiàn)做出實習鑒定。

  五、乙方職責

  1.乙方在不影響本單位正常生產(chǎn)和工作的前提下,為丙方提供真實工作環(huán)境,明確崗位業(yè)務內(nèi)容,并對丙方提供必需的技術指導和監(jiān)督。

  2.乙方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

  3.乙方按照本單位規(guī)章制度以內(nèi)部職工的要求對丙方頂崗實習進行管理,配合甲方做好學生的思想教育、安全教育、遵紀守法教育、職業(yè)道德教育,并將學生實習情況如實反映給甲方。

  4.乙方按照甲方的考核方案參與對丙方的實習鑒定,出具鑒定意見。

  5.丙方實習期間如嚴重違反乙方規(guī)章制度,不能勝任本職工作,乙方有權知會甲方,乙方征得甲方同意后,有權提出終止實習。

  6.工作期間乙方要全面充分地考慮丙方的人身安全需要。發(fā)生非工傷意外事故,則按法律規(guī)定由過錯人承擔相關責任。

  六、丙方職責

  1.校外畢業(yè)實習安全責任的主體是學生(丙方)本人,學生本人對在校外實習期間的行為及其產(chǎn)生的后果負完全責任。

  2.學生必須遵守國家法律和校紀校規(guī)及乙方規(guī)章制度,并服從乙方的管理和工作安排,接受實習單位的考核,尊重實習單位的領導、師傅和職工。若發(fā)生違紀等事件,將按校紀校規(guī)和甲、乙方規(guī)定嚴肅處理。

  3.學生在實習過程中,嚴禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,嚴禁酗酒、吸煙,嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛,嚴禁違反甲方有關安全制度。

  4.實習期間,未經(jīng)批準,不得擅自離開實習單位,實習中途變更實習單位的需經(jīng)乙方同意。請假1-2天,由乙方批準;三天以上由甲方和乙方共同批準。

  5.按照甲方的要求及時回校參加畢業(yè)設計(論文)答辯和其它有關事宜,上交相關實習材料。

  七、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時,須經(jīng)三方協(xié)商同意,否則無效。

  八、本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):_______________乙方(蓋章):___________________

  甲方代表簽名:_______________乙方代表簽名:___________________

  地址:_______________________地址:___________________________

  電話:_______________________電話:___________________________

  傳真:_______________________傳真:___________________________

  日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日

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