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正式的個人聘用合同

發布時間:2024-05-04

正式的個人聘用合同(通用17篇)

正式的個人聘用合同 篇1

  甲 方:

  乙 方:

  教學專業 : 簽訂日期: 年月日

  甲方(聘用單位):_________________

  法定代表人:_______________________

  乙方(受聘人):___________________

  甲乙雙方本著友好合作精神,根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關系自然終止。

  第二條 乙方的權利

  按約定取得_______元人民幣/課時的授課報酬(一對一)

  注:每課時一節課(60分鐘)

  第三條 乙方的義務

  1.為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課;保證每次課時(_______分鐘/節課)的完整,內容的充實;對學生進行考勤及紀律管理。

  2.甲方提出的其它合理要求,例如:課后對有關上課內容的詢問的解答等。

  3.遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律。

  第四條 甲方的權利

  1.要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序。

  2.組織學生對授課質量進行評議,并根據學生的評議對授課內容及人員進行調整。

  3.有權根據自身情況對課時進行調整,對授課內容進行變更,但必須提前通知乙方。

  第五條 甲方的義務

  1.按時支付授課報酬:_______元人民幣/課時。

  2.向乙方提供學生的背景資料,講明授課要達到的目的,協助提供和授課有關的業務資料。

  3.為乙方的教學提供良好的授課環境。

  第六條 本合同的變更、終止和解除

  1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。

  2.確需變更合同的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。

  3.經雙方當事人協商一致,本合同可以解除。

  4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。

  5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:

  (1)發生不可抗力,即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續安排;

  (2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)

  (3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的。

  甲方因自身原因變更本合同的,應提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應當賠償。

  6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:

  (1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

  (2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時間,并提供相關證明,但應提前_______天通知甲方;乙方由于本單位工作、會議、出國等安排,導致無法按時上課的或不能完成教學計劃的,需提提前通知甲方。

  第七條 其它事項

  1. 若乙方在試講和授課期間,未經甲方同意私自與學生及家長達成協議帶走甲方資源,經證實,乙方給予甲方 課時費的違約金或甲方在乙方課時費中扣除。

  2.甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  3.本合同一式貳份,甲方一份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。

  4.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。本合同未盡事宜,經雙方協商后簽訂補充協議。

  甲方:(蓋章)____________

  代表:(簽字)____________

  簽約時間:________________

  乙方:(簽字)____________ ____________ 簽約時間:________________

  乙方聯系電話:

正式的個人聘用合同 篇2

  根據《中華人民共和國教師法》《中華人民共和國勞動法》等法律法規的有關規定,就甲方聘任乙方為_________教師事項,經甲、乙雙方平等協商,簽訂本協議。

  第一條 工作崗位

  1.乙方同意根據甲方工作需要,被聘任在_________職位工作。如果院系發生變化,雙方應該根據需要重新確認乙方工作的院系和職位。變動之后,乙方原來協議規定的待遇等內容原則上不應該改變。

  2.聘期內甲方保證乙方全職在_________特聘崗位上工作,但甲方安排乙方執行外出合作研究、進修、培訓任務的除外。從海外直接應聘的特聘教授人選如有特殊情況,聘期內保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時間不少于_________個月。

  第二條 聘期

  本崗位首次聘期為_________年,即自_________年______月______日至_________年______月______日。

  聘任期滿后,根據甲方工作需要,聘期考核結果以及甲乙雙方意向,甲乙雙方可續簽聘任協議。聘任期限另行商定。

  第三條 工作目標

  1.乙方愿意按照本協議書約定及甲方關于本職位工作任務和職責要求完成規定的工作數量,實現工作目標。

  2.乙方在聘期內應完成的工作目標:_________

  第四條 崗位任務

  乙方在聘期內應承擔的工作任務包括以下幾個方面:

  1.教學任務(包括承擔核心課程講授任務、培養博士、碩士研究生,指導博士后研究人員、高級訪問學者):

  (1)乙方必須按照甲方的教學安排,每學年完成研究生或本科生教學任務,總學時數達到_________學時以上。

  (2)乙方必須按質按量地完成教學任務,認真完成學院及教研室分配的教學工作,認真進行課程建設(如教材編寫,教學內容和教學方式改革,實驗方法變革等)。

  2.爭取和主持科研項目,科技創新研究任務及目標:

  (1)乙方在考核期內,必須至少主持過1項省部級以上科研項目;或至少主持1項省部級以上重大項目的子課題;或主持1項橫向科研項目(科研經費在_________元以上)。

  (2)乙方對主持的科研項目,應該認真負責,必須按照項目計劃書的內容以及學院科研項目中后期管理的相關規定保質保量地完成。

  3.學科建設任務:

  (1)乙方應該積極參加學院以及所在教研室的學科建設工作,協助完成相關的學科建設目標。

  (2)乙方在考核期內平均每學年必須有1篇在國內核心期刊或國外雜志上公開發表的學術論著(第1作者或通訊作者,作者單位為_______大學);或考核期內有1篇公開發表在sci收錄雜志(if3、0以上)學術論著(第1作者或通訊作者,作者單位為_______大學)。

  4.人才培養任務:_________

  5.隊伍建設及其他任務:乙方應該完成學院以及教研室分配的與教學相關的工作以及行政管理工作。

  第五條 禁止兼職

  乙方承諾,未經書面向甲方提出申請,并獲甲方許可,不在校外兼任有報酬性的職業。

  第六條 教師道德

  1.乙方應當認真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關法律法規;遵守甲方的各項規章制度。

  2.乙方必須遵守憲法和法律,忠誠教育事業,遵守學校的規章制度,恪守學術規范,嚴謹治學,團結合作,愛護學生,關心集體,自覺維護學校聲譽。

  3.乙方在聘期內,不得擅自辭職、離職,應當做到愛崗敬業。

  第七條 科研條件

  1.乙方有權要求甲方支持,配合履行職位職責,要求甲方在國家法律,法規和學校能力允許的前提下,為乙方提供教學和科研必要的工作條件。

  2.甲方必須為乙方申請項目提供必要的條件,從人力、物力和時間上為乙方主持和完成項目提供以下便利:

  (1)實驗室及儀器設備條件:_________。

  (2)科研配套經費:_________。

  (3)工作助手(可由特聘教授自主選聘):_________。

  (4)辦公條件:_________。

  (5)生活條件:_________。

  (6)招生條件(包括指導博士,碩士研究生及指導博士后工作人員,高級訪問學者等):_________。

  第八條 作品署名

  乙方在聘期內所取得的教學,科研等成果均屬職務成果,其發表有關論文,著作或申報有關獎勵,專利和科研項目及經費等,均須同時署乙方及甲方名(即必須同時署作者及作者單位,作者單位只能署甲方名)。

  第九條 監督與備案

  1.甲方有權對乙方的教學與科研進行監督,包括定期和不定期檢查。

  2.乙方應認真如實填寫兼職教師信息表,遵守甲方教學管理規章制度,接受甲方的教學管理及教學檢查,并參加必要的教研活動。

  3.乙方應當嚴格 按照教學大綱授課。開學一周內將自己所任課程的教學進度交所在系(部)審查,合格后備查。

  第十條 考核

  甲方每年按確定的崗位目標和工作任務對乙方進行年度考核。乙方須向所在院系聘任委員會(或學術委員會、考核委員會)匯報履行崗位職責情況和工作進展情況,并提出下一年度的工作目標和工作任務。甲方根據院系意見確定考核結果。

正式的個人聘用合同 篇3

  ___有限公司

  員工聘用合同書

  甲方:

  地址:

  乙方:姓名: 性別:出生年月:

  居民身份證號碼: 籍貫:

  根據《中華人民共和國勞動法》規定:甲乙雙方在平等協商的基礎上,自愿簽訂本合同,雙方應共同嚴格遵守以下條款。

  一、勞 動 期 限 第一條:本合同期限五年(自 年 月日至 年____月___日)。

  二、工 作 崗 位

  第二條:甲方安排乙方在 部門崗位工作,以后可根據工作需要或本人能力,可進行適當工作調整。

  第三條:乙方應按照甲方所安排的工作任務,按時完成規定的工作日程,并達到工作標準。

  三、勞 動 報 酬

  第四條:根據公司的有關規定,工資結構分為:基本工資、考核工資、職稱工資、職務工資、工齡工資、學歷補助等。

  1、基本工資:簽訂勞動合同后,基本工資___元

  2、考核工資:每月___元的考核工資,按當月員工的考核結果給予發放。

  3、職稱工資:公司審核推薦并依據國家相關規定經考核被評為技術職稱的:高級職稱每月補助___元;中級職稱每月補助___元;初級職稱每月補助___元。

  4、職務工資:總經理級每月副總經理(總工)級每月正部(室)級每月___元,副部(室)級每月___元。

  5、工齡工資:按乙方實際進廠時間計算工齡,工齡工資每年年,月工資相應增加___元。合同期滿后續簽合同的,工齡可累計計算(工齡達到10年以上的均按10年計算,不再遞增。)。

  6、學歷補助:具有本科(含本科)、大專學歷的,在公司從事與學歷相關工作時給予學歷補助。統招本科每月補助___元;全脫產自學或全脫產成人教育本科每月補助___元;統招大專每月補助___元;全脫產自學或全脫產成人教育大專每月補助___元。函授、脫產或半脫產教育取得的文憑及其它學歷公司不予補助。

  第五條:簽訂合同者,合同期未滿,工作一年內乙方辭職的,工作期間的薪資標準按臨時工每月___元計發,工作二年以上乙方辭職的,工作期間的薪資標準按短期工每

  月___元計發,乙方辭職前應退回工作期間多發薪資(包括全部補助金、養老保險金)及甲方對其專業培訓的全部費用。

  第六條:自合同簽訂起,乙方正式享受甲方內部的各項福利待遇。如工齡、學歷補助、職稱補助、職務、養老保險等待遇(具體按公司相關規定執行)。

  四、勞動保護和勞動條件

  第七條:甲方安排乙方的工作時間每日8小時,每周48小時,每周日休息一天,甲方由于工作需要須延長工作時間的,乙方應積極主動,并按公司規定不計發加班工資。。

  第八條:甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制訂操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。并按照國家或有關部門規定組織每年體檢一次,體檢費用本人負擔。

  第九條:甲乙雙方應按照國家社會保險的有關規定,繳納職工養老保險費用。雙方終止或解除勞動合同時,員工養老保險手續按有關規定轉移。

  第十條:甲方為乙方提供勞動保護用品及福利等。

  五、勞動紀律

  第十一條:乙方應嚴格遵守甲方所制訂的各項規章制度,嚴格遵守勞動安全、愛護甲方財產,遵守職業道德,積極參加甲方組織的各項培訓、團體活動和義務勞動,提高思想覺悟和職業技能。

  第十二條:乙方在甲方工作期間,乙方不得兼任其它單位的任何職務或為其它單位提供任何技術服務,同時要為甲方的各種生產工藝、產品銷售等各種商業機密、技術專利等保密。

  第十三條:乙方違反勞動紀律,甲方可根據本單位的規章制度給予紀律處分、處罰、情節特別嚴重的給予開除,或交公安部門處理。

  六、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

  第十四條:訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更合同相關內容。

  第十五條:經甲乙雙方協商一致后,本合同可以解除。

  第十六條:乙方有下列情況之一的,甲方可以解除合同:

  1、嚴重違反甲方勞動紀律及規章制度的。

  2、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損失的。

  3、因打架斗毆或因其它問題被依法追究刑事責任的。

  4、乙方患病或非因公受傷、醫療期滿后不能從事原來工作的。

  5、泄漏企業機密或兼任其它單位職務,為其提供技術服務的。

  第十七條:乙方有下列情況之一的,甲方不能終止解除勞動合同:

  1、患職業病或因公受傷,在規定的醫療期內的。

  2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的。

  第十八條:有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

  1、甲方以暴力威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

  2、甲方不能按照本合同執行的。

  第十九條:本合同期滿后,勞動合同終止,經雙方協商同意后可續簽。

  七、勞動爭議處理

  第二十條:因履行本合同發生的勞動爭議,當事人可以向本單位最高領導反映并調解解決。如調解不成,可以要求仲裁、但應在勞動爭議發生之日起60日內申請,也可以直接申請仲裁、對仲裁不服的,也可以向人民法院提起訴訟。

  八、其它約定

  第二十一條:甲方所制訂的各項規章制度,作為本合同的附件。

  第二十二條:本合同未盡事項雙方協商。

  第二十三條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:(蓋 章) 乙方:(簽 字)

  代表人: 年 月 日 年月日

正式的個人聘用合同 篇4

  甲方:__文化傳播有限公司

  乙方:

  經甲、乙雙方充分協商,就甲方聘請乙方參與甲方制作的《沙漠王子》演出的具體事實,達成以下協議,共同信守。

  一、電影的片名、時長 甲方制作的電影片名暫定為《沙漠王子》,時長90分鐘。

  二、乙方出演的角色 甲方聘請乙方出演本劇舞蹈演員一角

  三、聘用期限

  1.甲方聘用乙方參加此舉的拍攝時間約為______天,自_____年______月日始,至___年_____月_____日止。如該角色的拍攝工作未能在合約期內完成,則由甲、乙雙方協商解決至該角色完成為止。

  四、乙方的片酬標準

  乙方演出報酬為_____/天,結算報酬按乙方實際拍攝天數結算。

  五、甲方的權利和義務

  1.甲、乙雙方同意本劇拍攝依著作權法規定,以甲方為著作人并享有乙方在本劇中的聲音、錄像、肖像等權利;

  2.甲方完全擁有本片的完整著作權及衍生制品的所有權,本劇的人物造型、對白,劇組的對外宣傳材料及一切文字材料的所有權歸甲方所有;

  3.甲方有權修改劇本和拍攝集數,更改劇名、拍攝地點、拍攝方式和調換其他演職人員;在拍攝期間,甲方有權監督和管理乙方的工作安排和調度;

  4.除本合約規定的乙方違約之情況外,甲方保證不得更換乙方在本劇中飾演_________之角色,并不得無故終止本合約;

  5.甲方承諾不得讓乙方從事各種明顯危及人身安全和體力不及之動作,并且不得要求乙方在演出、排練中做出色情、裸露或其他低級下流之動作和臺詞;

  6.甲方有義務在該劇制作完成15日內,向乙方提供該劇中有一人形象的色彩劇照不少于5張,用于乙方留存資料;

  7.甲方將從愛護演員、關心照顧演員、保證演員表演狀態的劇組演員管理的基本常規出發,保證乙方藝人有合理的休息時間;

  8.甲方應按期按時發放乙方酬金。

  六、乙方的權利和義務

  1.乙方有權依本協議和約定收取報酬;

  2.乙方藝人在本合約有效期內,具有合理休息之權利。

  3.乙方藝人在本劇享有相應的署名權(包括在本劇的所有宣傳資料、產品包裝盒一切相關產品上)及評獎權;

  4.如若非甲方原因,乙方藝人與其他單位有任何糾紛,甲方概不負責,由乙方藝人承擔一切后果及法律責任、經濟責任;

  5.乙方藝人應盡職盡責的完成工作,在該劇組拍攝期間必須遵守國家各項法律、法規及劇組根據政府有關法令所指定的各項管理制度,嚴格要求自己遵守作息時間,服從領導、聽從管理、服從劇組拍攝計劃和工作安排,保證按時到場完成本職工作,不得擅自離崗,如發生此事,延誤拍攝周期,造成甲方經濟損失則由乙方藝員承擔全部責任,并實行其經濟處罰

  七、違約責任

  1.本合約生效后,任何乙方不得無故解除本合約書。雙方中的任何乙方違反本合約有關條款的規定,給對方工作造成困難的,受害方有權通過法律手段違約方索取賠償甲方全部直接和間接的經濟損失費;

  2.如甲方未經乙方同意,單方終止合約或不履行合約所規定的義務和責任,給乙方造成損失的,甲方應賠償那個乙方因此造成的一切直接和間接損失;

  3.如乙方未經甲方同意,單方終止合約或不履行合約所規定的義務和責任,給甲方造成損失的,應賠償甲方因此造成的一切直接和間接經濟損失。

  八、保密條款

  雙方簽訂本合約后,除因牽涉違約訴訟,對本合約之一切內容雙方都應嚴守秘密,不得對外泄露。甲方不得對任何第三方透漏本合約有關乙方藝員真實所得收入情況,在本合同約終止后本條款仍然有效。

  九、工傷與保險

  1.于本合約期內,乙方授權甲方為其購買意外傷害保險,投保費用由甲方承擔保額為人民幣________萬元整。

  2.在拍攝期間,如乙方因工作關系而得的急性病(如感冒、發燒等),甲方應予以報銷醫療費。

  十、版權歸屬

  本劇及其衍生產品的版權歸甲方所有。

  十一、爭議和解決

  凡因本協議而產生的一切爭議,均應提交當地仲裁委員會,按照該會現行有效的仲裁規則進行仲裁。

  1.本協議雙方當事人對本協議有條款的解釋或履行發生爭議時,應通過友好協商的方式予以解決。

  2.如果經協商未達成書面協議,則任何乙方當事人有權向當地人民法院提起訴訟。

  十二、協議的生效

  其他未盡事宜,由雙方另行友好協商。本協議自雙方簽訂之日起生效。

  十三、其他

  1.劇組規章制度作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。甲、乙雙方簽署本合同同時,甲方已將劇組規章制度交給乙方,乙方已經明了劇組規章制度的內容并承諾嚴格遵守。

  2.關于通知:

  (1)本協議要求或允許的通知和通訊,不論以何種方式傳遞,均自被通知乙方實際收

  到時起生效。

  (2)上款中的“實際收到”系指通知或通訊內容到達被通知人的法定地址或住所或其指定的通訊地址范圍。

  (3)乙方變更通知或通訊地址,應自變更之日起三日內,將變更后的地址通知另一方,否則變更方應對此造成的一切后果承擔法律責任。

  3.本合約一式(3頁)二份,甲乙雙方各執一份,具有同等的法律效力。未盡適宜經雙方友好協商后,另議解決,可簽訂補充合同,補充合同采用書面形式,與本合同具有同等法律效力。

  甲方簽字蓋章:

  日期:

  乙方簽字蓋章:

  日期:

正式的個人聘用合同 篇5

  聘用單位: ____市XX公司 (以下簡稱甲方)  受 聘 方: (以下簡稱乙方)  身份證號: 聯系電話:  家庭住址:  

  一、受聘崗位:湘A __________危險貨物運輸車輛的押運員。  

  二、聘用時間:自________年____月____日起至________年 ____月____日止。  

  三、聘用條件:  

  1、受聘人應具備相應的從業資格,身體健康,能承擔押運載貨車輛相適應的勞動強度。  

  2、嚴格遵守國家的法律法規和標準規范,認真執行危險貨物運輸的各項管理制度和規定。  

  3、按照與公司簽訂的駕駛員安全管理責任書,認真做好本職工作,切實履行安全職責。  

  四、工作時間:  乙方應知曉甲方押運員崗位工作時間特性,當有押運任務時乙方應服從甲方的工作安排及時跟車押運。乙方對運輸全程實施監管,并應及時提醒駕駛員連續駕駛不能超過4小時,24小時內累計駕駛不能超過8小時,嚴禁疲勞駕駛,確保行車安全。如甲方工作時間安排和要求不符合相關法律規定突時,乙方有權予以拒絕,并向有關部門舉報。  

  五、勞動報酬:基本工資加出車補助為乙方的月工資,乙方的基本月工資為 1200元,出車補助為每趟每公里 0.35元。每月____日發放月工資。  

  六、社會保險:甲方依法為乙方繳納社會保險,乙方應繳部分在乙方工資中扣除。  

  七、勞動保護:甲方依據勞動法的相關規定為乙方提供相應的勞動保護及勞動保護用品。  

  八、其他福利:甲方應依法向乙方提供相應的福利待遇。  

  九、本合同未盡事宜依法處理。  

  十、本合同一式兩份,雙方各執一份。  甲方(法人或委托人簽章): 乙方(簽字):________年____月____日________年____月____日

正式的個人聘用合同 篇6

  聘用單位(甲方):積石山縣教育局  受聘人員(乙方):  甲方(聘用單位) 名稱:積石山縣教育局 法定代表人或委托代理人: 馬尚文 地址: 積石山縣 編碼:731700 聯系電話: 0930—乙方(受聘人員)  姓名:  性別: 出生年月:身份證號碼:  住址: 聯系電話:  根據《國務院辦公廳轉發人事部關于在事業單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦發2035號)____省教育廳甘教師203號文件規定,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,簽訂如下聘用合同,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。  

  一、聘用合同期限  本合同期限為________年,自________年____月____日至________年____月3____日止。  

  二、聘用崗位及職責要求  

  (一)甲方聘用乙方在積石山縣教育部門從事中小學教育教學崗位的工作。  

  (二)乙方服從甲方的工作安排,按照崗位職責要求按時完成甲方規定的工作任務,達到規定的工作質量標準。  

  (三)在聘期內,甲方可以根據工作需要調整乙方的工作崗位。  

  三、崗位紀律  

  (一)甲方有權按照崗位職責,建立健全各項考核制度,做到職權清晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。  

  (二)乙方應嚴格遵守國家和本地方的各項法律、法規,遵守甲方的各項規章制度和崗位紀律,服從甲方的領導和管理。  

  (三)乙方如違反規章制度和崗位紀律,甲方有權進行批評教育,按照有關規定給予相應的處理。  本合同一式二份,甲、乙方各執一份。  ________年____月____日

正式的個人聘用合同 篇7

  甲方:___學校

  法定代表人: 簽名印章:

  乙方: 身份證號:簽字印章:

  根據國家相關法律法規和政策規定,經雙方協商一致,自愿簽訂本合同,確立

  聘用關系。

  一、 聘用合同期限

  甲方聘用乙方從事月 日起至 年 月 日此。該工作任務完成。

  二、 工作內容和工作條件

  1、甲方聘用乙方從事工作,其崗位職責按雙方簽訂的崗位聘任合同書的要求進行。

  2、甲方應按照國家規定,根據乙方的崗位特點和工作要求,為乙方提供必須的工作條件和勞動保護措施。

  三、工作紀律

  1、甲方應加強單位內部管理,根據國家的法律、法規、政策建立健全各項規章制度。

  2、乙方嚴格遵守國家的法律法規和單位內部的規章制度。

  3、乙方遵守公民道德,教師職業道德,教書育人,為人師表。

  四、工資報酬和福利待遇

  元甲方為乙方交納三金每月補助

  元,每月一并發放元,由乙方自行交納三金。

  五、聘用合同變更,解除和終止

  1、經聘用合同雙方協商一致,聘用合同可以解除。

  2、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除聘用合同,并應當書面告知乙方理由:

  (一)乙方試用期內被證明不符合甲方公布的聘用崗位要求的;

  (二)乙方連續曠工超過3個工作日或者1年內累計曠工超過10個工作日的;

  (三)對一學期內因工作紀律領導進行誡勉談話兩次的;

  (四)乙方未經單位同意,擅自出行或者出行逾期不歸的;

  六、違反聘用合同約定給予對方違約金元。

  七、聘請合同的爭議處理

  雙方因履行聘用合同發生爭議的,應協商解決,不愿協商或協商不成功的,

  可以向當地人事爭議仲裁部門申請仲裁。

  八、其他約定 工資報酬按實際工作日計算。

  九、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(單位公章): 乙方(簽名):

  甲方法定代表人(簽名): 乙方代理人(簽名):

  年月日 年月日

正式的個人聘用合同 篇8

  甲方: 乙方(應聘方):  法定代表人:身份證號:  公司地址: 現住址:  聯系電話: 聯系電話:  甲方聘用乙方為業務員,經平等協商,自愿簽訂本合同,并共同遵守本合同  下列條款:  

  一、合同期限  1、合同履行期限為________年,即自________年____月____日起,至________年____月____日止,其中試用期為 個月(自________年____月____日至________年____月____日止)。  

  二、工作崗位  1、乙方工作崗位為業務員,按甲方公司指定負責具體的銷售業務。甲方根據銷售業務需要,配備業務專用車給予乙方使用。但該配備的業務專用車仍是屬甲方所有,乙方僅限業務需要時使用該專用車。  2、甲方因生產和工作需要或根據乙方的工作能力和表現情況,可調動乙方的工作部門和工作崗位。  3、雙方有關崗位聘用、解聘等事項按有關規定辦理。  

  三、雙方責任和義務  1、甲方應根據國家有關勞動保護、安全生產的法規制度,采取有效措施,為乙方提供良好的勞動環境和工作條件,加強對職工的安全、衛生和勞動保護。2、甲方根據生產和工作需要,對職工提供必要的專業技術培訓和業務進修條件,并進行業務學習、安全生產和廠規廠等。  3、乙方上崗后應按照甲方的生產和工作要求,掌握本崗位的工作技能和操作規程,按質按量地完成各項規定的生產和工作任務,并接受甲方職能部門的有關考核。  4、乙方在合同期內,應樹有良好的職業道德和精神風貌,維護企業聲譽,愛護集體財產。乙方應本著愛惜甲方配備專用車的精神,愛護和正常使用專用車。乙方在使用專用車過程中,由于乙方違反交通法律法規造成的違章處罰,乙方自行處理和負擔。若乙方使用過程中,發生交通事故,造成的一切損失除應由保險公司負責賠償部分外,一切法律后果均由乙方自行承擔。  5、乙方對于業務招待所需費用(業務專用車的燃油、修理等費用外),應事先填寫招待申請表,注明用途并由公司經理批準。報銷時,原始憑證必須有經理、經辦人兩人以上簽字并附清單,經財務部門核準后給予報銷。當月發生的業務費用當月必須結清。  6、乙方不得以任何形式私自回扣、截留、挪用、侵占公司的業務款,否則  將依法追究其法律責任。  

  7、乙方在業務銷售過程中,不得私自壓價或抬高價格,不得同其他客戶、第三方串通、隱瞞、欺騙等一切有損甲方利益的行為,一經發現,即予開除。  

  四、報酬  甲方實行本企業的內部工資分配形式并根據“按勞分配”的原則,按照崗位的勞動技能高低、工作責任大小、勞動強度和勞動條件優劣情況,確定乙方的勞動報酬,并隨著生產經營發展和經濟效益增長情況,逐步提高乙方勞動報酬和有關福利待遇。  

  1、 業務員工資底薪業務提成。  

  2、底薪為:,底薪包含乙方在業務銷售過程中甲方給  予乙方使用的業務專用車的支出費用,該支出費用包括但不限于汽車燃油費用、修理費用及交通違章處罰等。  

  3、業務員每月業務額定額為 元。完成定額可得底薪。超出定額部分的業務額,業務員按上述第4點方法進行提成。無法完成定額的,按完成定額的`比例發放工資。(業務額以簽約為準)  

  4、業務提成計算方法:報酬成交量215;提成比例 ,提成比例為  

  5、乙方在生產或工作中有突出貢獻或特殊成績的,甲方可給予必要的精神鼓勵和物質鼓勵或晉級工資。  

  五、勞動紀律  甲方為乙方提供必要的辦公條件和環境,乙方應在甲方的安排下負責具體工作,勤勉盡職。乙方應遵守甲方的規章制度和勞動紀律,如違反則甲方有權作出相應的處置,直至解除本合同。  

  六、勞動合同的變更、解除、終止、續訂  

  1、訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化,本合同應變更相關內容。  

  2、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。  

  3、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。  

  4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:  

  (1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的;  

  (2)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;  

  (3)嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;  

  (4)被依法追究刑事責任的。  

  5、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應提前____日以書面形式通知乙方:  

  (1)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;  

  (2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;  

  (3)雙方不能依據本合同第十一條規定就變更合同達成協議的。  

  6、本合同期限屆滿,勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。  

  七、雙方需要約定的有關條款  

  1、乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反商業秘密的保守事項,給甲方造成經濟損失的,應按損失的程度依法承擔賠償責任。  

  2、乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓和招接收的人員,應向甲方償付培訓費和招接收費。  

  八、 勞動爭議處理及其他  

  1、因履行本合同發生的勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成,當事人一方要求仲裁的,向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。  

  2、本合同未盡事宜,以法律的相關規定予以執行。  

  3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。  甲方: 乙方:(簽字)  法定代表人:  簽訂日期:________年____月____日簽訂日期:________年____月____日

正式的個人聘用合同 篇9

  甲方:_________________(以下簡稱甲方)

  乙方:_________________(以下簡稱乙方)

  為加強公司的家裝業務開展,提升公司的家裝業績,更有力地運用和培養人才,發揮各自的更大作用,公司將對用人機制和分配機制采取更有利于發展壯大公司的舉措和辦法,明確設計師的權責,特制訂本協議,甲乙雙方本著公平自愿、公正公開的原則簽訂協議如下:

  一、甲方聘請乙方為盛宇集團裝飾工程公司設計師,聘用時間自年月日至年月日止,聘用期為一年,若工作成績優異,甲方則優先繼續錄用。

  二、合作方式及雙方責任

  1、乙方受聘期間享有基本工資月薪2600元,第一年需要完成家裝工作量40萬的基本產值。

  2、乙方承接的家裝工程,所有的工程款須交至公司財務部,憑甲方簽字支付乙方工程中的材料及人工費用,所在工程必須由材料商工人憑乙方簽字親自到財務支取。

  3、甲方不得私自挪用乙方家裝工程款,財務采用獨立分賬,確保乙方家裝工程款全部使用于乙方工程。

  三、利潤分配和虧損分擔

  1、乙方受聘用期間在享有底薪同時享有業務獎勵,計算方法如下:_________________業務提成按年算總額提取。40萬以上按照總數5%計算,若完不成40萬任務量,按3%計提。

  2、本合同有效期為一年,如果乙方未能完成40萬家裝業績,甲方有權單方面解除合同。

  (1)乙方未經甲方的許可,將家裝全部或部分轉給第三方。

  (2)乙方的服務不能滿足甲方或客戶的合理要求。

  (3)乙方有欺詐甲方和客戶的行為。

  (4)乙方出現違法違紀等行為,甲方有權終止合同。

  (5)乙方出現損害甲方利益的情況下,甲方有權終止合同。

  四、甲乙雙方自愿簽定,自簽訂之日起生效。

  甲方:_________________乙方:_________________

  身份證號:_________________

正式的個人聘用合同 篇10

  合同編號:__________________

  甲方:______________________________

  法定住址:_________________________

  法定代表人:_______________________

  職務:_____________________________

  委托代理人:_______________________

  身份證號碼:_______________________

  通訊地址:_________________________

  郵政編碼:_________________________

  電話:_____________________________

  電掛:_____________________________

  傳真:_____________________________

  帳號:_____________________________

  電子信箱:_________________________

  乙方:_____________________________

  住所地:___________________________

  身份證號碼:_______________________

  委托代理人:_______________________

  身份證號碼:_______________________

  通訊地址:_________________________

  郵政編碼:_________________________

  電話:_____________________________

  手機:_____________________________

  傳真:_____________________________

  帳號:_____________________________

  電子信箱:_________________________

  鑒于:

  1.甲方是依法注冊成立并取得合法從事電視劇制作資格的法人單位,甲方計劃攝制電視劇《_________》(下稱電視劇);乙方持有《電視劇制片人上崗證書》并具有電視劇制作的相關經驗;

  2.甲方決定聘用乙方擔任其計劃攝制的電視劇的制片人,乙方同意接受甲方聘用。

  鑒于此,雙方本著自愿、平等、互惠互利、誠實信用的原則,經充分友好協商,訂立如下合同條款,以資共同恪守履行:

  第一條 工作崗位

  甲方聘用乙方擔任電視劇的制片人,負責電視劇生產、經營活動過程中的組織、管理。

  第二條 工作期限

  乙方應于_________年_________月_________日前到達甲方指定地點,向甲方報到。乙方工作正式開始。

  乙方工作結束的時間按下列第_________種方式確定:

  1.電視劇全部拍攝完畢之日;

  2.電視劇停機之日;

  3.電視劇后期制作完成之日

  4._________。

  第三條 工作內容

  乙方工作包括:

  1.統籌指揮電視劇的籌備工作;

  2.分鏡頭劇本及導演的創作意圖編制和執行攝制計劃和成本核算;

  3.委托專人進行電視劇文學劇本組稿或推薦,經過研究和策劃,由乙方作出采用決定;

  4.組織進行編劇、導演、主要演員、次要演員、攝相師、燈光師等主創人員的聘用;

  5.審閱通過導演闡述;

  6.確定外景地點,審核布景設計等工作,需要在文物、園林部門拍攝的電視劇,應按照國家文物保護法編制拍攝計劃并辦理有關手續;

  7.負責電視劇的拍攝進程和政治思想內容,同時負責電視劇的藝術和技術質量;

  8.會同有關部門確定拍攝前準備階段人員名單(特技設計、特技攝影根據規模及攝制組工作需要,由攝制組確定到組工作時間);

  9.攝制組進入籌備時期后,要及時收集整理藝術檔案資料。

  10.對涉及軍事預算的電視劇,應在拍攝有關鏡頭前50天完成軍事預算的編制和上報工作,運送和使用武器__,應同時到公安部門辦理有關手續;

  11.根據安全條例制訂安全措施,明確安全分工;

  12.組織進行電視劇的后期制作,并將標準拷貝及相關產品向甲方或甲方指定的發行商交付;

  13.在發行前進行必要的前期目標市場調查,制定并實施電視劇推廣發行計劃;

  14.電視劇行業中通常由制片人完成的其他任務。

  第四條 工作要求

  1.乙方在工作期間內應接受甲方的管理,及時、勤勉、經濟、高效地進行電視劇的攝制工作。

  2.乙方應當保持和甲方的溝通、聯系,但甲方不得干預乙方的正當權限或違反行業慣例。甲方有權隨時檢查乙方的工作,但不得影響乙方的正常工作,乙方應予以配合。

  3.電視劇攝制計劃和攝制預算一旦經甲方認可并確定,乙方應嚴格履行,未經甲方同意,乙方不得擅自更改。

  4.從乙方工作正式開始之日起至乙方工作結束之日止,乙方應專職為甲方工作,不得受聘于甲方以外的任何第三方。

  第五條 定金

  甲方應于本合同簽署之日向乙方支付定金¥_________元,本合同得以實際履行之日即乙方工作開始之日,此定金自動轉為甲方向乙方支付的酬金。

  若因甲方原因導致本合同未得以實際履行,甲方無權要求乙方返還定金;若因乙方原因導致本合同未得以實際履行,乙方應雙倍返還定金。

  第六條 報酬及支付

  甲方按下列第_________種方式向乙方支付酬金:

  1.固定酬金方式:甲方在本合同簽訂之日_________內起時向乙方一次性支付_________(稅前/稅后)酬金¥_________元。

  2.固定酬金加分紅方式:甲方在本合同簽訂之日_________內起時向乙方一次性支付_________(稅前/稅后)酬金¥_________元。若電視劇得以成功拍攝并發行,除上述酬金外,甲方應將其獲得的此部電視劇純利潤的百分之_________支付給乙方,作為乙方的分紅,此分紅為_________(稅前/稅后)。

  甲方以支票或銀行轉賬之形式向乙方支付報酬。

  乙方的銀行資料如下:開戶行:_________;戶名:_________;賬號:_________。

  第七條 食宿、交通

  從乙方工作正式開始之日起至乙方工作結束之日止,甲方應負責安排乙方在片場所在地或其他工作地點的住宿、飲食和交通,費用由甲方承擔。若甲方要求乙方到國內其他拍攝場地工作,甲方應承擔往返交通費用。若甲方要求乙方到國外的'拍攝場地工作,甲方應負責辦理相關證件和手續并承擔一切費用。

  第八條 著作權歸屬

  電視劇的著作權由甲方依法享有。

  第九條 署名權

  乙方依法享有在電視劇及相關衍生產品中的署名權。乙方署名的格式、具體位置及字體大小由甲乙雙方根據國家的相關規定協商決定。

  第十條 保密

  未經甲方同意,乙方不得在電視劇公映之前向任何第三方泄漏劇情、演員、拍攝進度等與電視劇相關的一切信息。若本協議未生效,乙方不得泄露在簽約過程中知悉的甲方的商業秘密。

  乙方保證對其在討論、簽訂、執行本協議過程中所獲悉的屬于甲方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括商業秘密、公司計劃、運營活動、財務信息、技術信息、經營信息及其他商業秘密)予以保密。未經甲方同意,乙方不得向任何第三方泄露該商業秘密的全部或部分內容。但法律、法規另有規定或雙方另有約定的除外。保密期限為_________年。

  乙方若違反上述保密義務,應賠償甲方因此而遭受的一切經濟損失。

  第十一條 姓名、肖像使用權

  甲方有權無償使用或許可播放者、發行者在電視劇、電視劇的衍生產品、電視劇的宣傳片或預告片使用乙方的姓名和肖像。但僅限于電視劇推廣、宣傳之目的。

  第十二條 參加宣傳活動

  甲方有權要求乙方參加電視劇的開機儀式、首映式以及其他宣傳活動,無需就此向乙方支付酬金。乙方應當積極參加并配合甲方的有關宣傳活動。

  甲方要求乙方參加的宣傳活動最多不超過_________次;否則,每超過一次應向乙方支付_________(稅前/稅后)酬金¥______元,乙方亦有權拒絕甲方要求。

  甲方要求乙方參加電視劇的宣傳活動,應承擔乙方的食宿及往返交通費用。

  第十三條 雙方保證

  甲方:

  1.保證經依法注冊并合法存續的電視劇制片單位;

  2.保證已就計劃拍攝的電視劇取得《攝制電視劇許可證》

  3.保證電視劇不會包含任何侵害乙方合法權益或者違反國家法律禁止性規定的內容。

  4.在簽署本合同時,任何法院、仲裁機構、行政機關或監管機構均未作出任何足以對甲方履行本合同產生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行為。

  5.甲方為簽署本合同所需的內部授權程序均已完成,本合同的簽署人是甲方法定代表人或授權代表人。本合同生效后即對合同雙方具有法律約束力。

  乙方:

  1.保證其具有《電視劇制片人上崗證書》;

  2.乙方有權自行簽署本合同并有能力履行本合同下的所有義務;

  3.乙方履行本合同下的所有義務,皆不存在任何法律上的障礙;

  4.從乙方工作正式開始之日起至乙方工作結束之日止,乙方不會受聘于除甲方以外的任何第三方。

  5.保證在本合同簽署之前,不存在任何針對乙方的權利糾紛、索賠或者訴訟。

  第十四條 保險

  為確保乙方在制片過程中的人身、財產安全,甲方應為乙方辦理商業保險,具體包括:_________。

  第十五條 合同的解除

  發生下列情形之一,甲乙雙方可以通過書面形式解除本合同:

  1.乙方因自身原因不能履行本合同規定的義務,累計或連續超過_________天;

  2.甲乙雙方違反其在本合同中所作保證或所作保證不真實;

  3.乙方部分或完全喪失民事行為能力致使其不能繼續履行本合同;

  4.甲方拖欠乙方酬金累計達到乙方全部應得酬金的百分之_________,經乙方催告后,仍不履行支付義務的;

  5.甲方破產、解散或被依法吊銷企業法人營業執照;

  6.甲方被依法吊銷《攝制電視劇許可證》。

  第十六條 合同的終止

  本合同在下列情形下終止:

  1.乙方的工作全部結束,雙方另有約定的除外;

  2.甲乙雙方通過書面協議解除本合同;

  3.因不可抗力致使合同目的不能實現的;

  4.在委托期限屆滿之前,當事人一方明確表示或以自己的行為表明不履行合同主要義務的;

  5.當事人一方遲延履行合同主要義務,經催告后在合理期限內仍未履行;

  6.當事人有其他違約或違法行為致使合同目的不能實現的;

  7._________。

  第十七條 通知

  1.根據本合同需要一方向另一方發出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關的通知和要求等,必須用書面形式,可采用_________(書信、傳真、電報、當面送交等)方式傳遞。以上方式無法送達的,方可采取公告送達的方式。

  2.各方通訊地址如下:_________。

  3.一方變更通知或通訊地址,應自變更之日起____日內,以書面形式通知對方;否則,由未通知方承擔由此而引起的相關責任。

  第十八條 合同的變更

  本合同履行期間,發生特殊情況時,甲、乙任何一方需變更本合同的,要求變更一方應及時書面通知對方,征得對方同意后,雙方在規定的時限內(書面通知發出_________天內)簽訂書面變更協議,該協議將成為合同不可分割的部分。未經雙方簽署書面文件,任何一方無權變更本合同,否則,由此造成對方的經濟損失,由責任方承擔。

  第十九條 合同的轉讓

  除合同中另有規定外或經雙方協商同意外,本合同所規定雙方的任何權利和義務,任何一方在未經征得另一方書面同意之前,不得轉讓給第三者。任何轉讓,未經另一方書面明確同意,均屬無效。

  第二十條 爭議的處理

  1.本合同受中華人民共和國法律管轄并按其進行解釋。

  2.本合同在履行過程中發生的爭議,由雙方當事人協商解決,也可由有關部門調解;協商或調解不成的,按下列第____種方式解決

  (1)提交_________仲裁委員會仲裁;

  (2)依法向人民法院起訴。

  第二十一條 不可抗力及意外事件

  不可抗力:

  1.如果本合同任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本合同下的全部或部分義務,該義務的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應予中止。

  2.聲稱受到不可抗力事件影響的一方應盡可能在最短的時間內通過書面形式將不可抗力事件的發生通知另一方,并在該不可抗力事件發生后_____日內向另一方提供關于此種不可抗力事件及其持續時間的適當證據及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料。聲稱不可抗力事件導致其對本合同的履行在客觀上成為不可能或不實際的一方,有責任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。

  3.不可抗力事件發生時,雙方應立即通過友好協商決定如何執行本合同。不可抗力事件或其影響終止或消除后,雙方須立即恢復履行各自在本合同項下的各項義務。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使合同任何一方喪失繼續履行合同的能力,則雙方可協商解除合同或暫時延遲合同的履行,且遭遇不可抗力一方無須為此承擔責任。當事人遲延履行后發生不可抗力的,不能免除責任。

  4.本合同所稱不可抗力是指受影響一方不能合理控制的,無法預料或即使可預料到也不可避免且無法克服,并于本合同簽訂日之后出現的,使該方對本合同全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實際的任何事件。此等事件包括但不限于自然災害如水災、火災、旱災、臺風、地震,以及社會事件如戰爭(不論曾否宣戰)、動亂、罷工,政府行為或法律規定等。

  意外事件:

  1.非因雙方當事人過錯,出現本條第一款規定的不可抗力事件以外的甲乙雙方不能控制的情況,包括但不限于天氣反常以及電視劇導演或其他主要演員生病、受到意外傷害或死亡等,致使電視劇的拍攝遲延,甲方應立即采取補救措施,并將拍攝計劃順延的時間書面通知乙方;因此而未能按原拍攝計劃完成電視劇的拍攝,乙方無需承擔違約責任。

  2.若本條規定的情況致使電視劇的拍攝遲延超過_________天,任何一方皆可通過書面形式通知對方而解除本合同。

  第二十二條 合同的解釋

  本合同的理解與解釋應依據合同目的和文本原義進行,本合同的標題僅是為了閱讀方便而設,不應影響本合同的解釋

  第二十三條 補充與附件

  本合同未盡事宜,依照有關法律、法規執行,法律、法規未作規定的,甲乙雙方可以達成書面補充合同。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。

  第二十四條 合同的效力

  本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。

  有效期為_________年,自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

  本合同正本一式_________份,雙方各執_________份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):_______________

  委托代理人(簽字):_________

  簽訂地點:___________________

  _________年______月________日乙方(蓋章):_______________

  委托代理人(簽字):_________

  簽訂地點:___________________

  _________年______月________日

正式的個人聘用合同 篇11

  聘人單位:榆林四達建筑工程有限公司神朔項目部 法人授權代理人:孫世生

  受聘人的職務、工資待遇、責任和義務:

  1.受聘人、負責項目部所有工程的 工作。

  2、工資待遇按年(月)薪計算:每年(月)為后)。年薪以項目部通知開工之起至項目部通知放假之日止為一年。月薪以實際工作的月數計算,結算時工作日少于15天的按半月計算,15天以上(不含15天)按月計算工資。

  3、每月的20號為工資的發放日,發放月年均工資的70%按整數計算,剩余部分工資年終一次結清。

  4、通話費每月為不影響工作必須保證24小時手機開通。

  5、不遲到早退,有事必須請假,無故曠工所造成的一切經濟損失自負,項目部將視情節給予相應的處罰。

  6、嚴以律己,履行《崗位責任制》和《崗位安全責任制》等法律、法規做好本職工作

  7、此合同一式兩份,至簽字之日起生效,并具有法律效力。

  聘用單位:(簽字) 受聘人(簽字):

  年月日年月日

正式的個人聘用合同 篇12

  甲方:

  乙方:

  茲有聘用單位(甲方): 決定聘用乙方(受聘人): 從事相關工作,經甲、乙雙方協商一致,達成如下協議:

  一、聘用期限:

  自________年____月____日至________年____月2____日止,聘期________年,聘期滿前____月經甲乙雙方認可協商后可續簽合同。

  二、待遇與獎懲

  1、聘用期間,甲方對乙方進行相關醫療按摩技術培訓。

  2、乙方在此期間所進行的進修學習由甲方具體安排,并且進修費用由甲方承擔。

  三、雙方的權力與義務:

  1、甲方為乙方提供開展工作學習所需的場所、設施及必要的用品。

  2、乙方應嚴格遵守甲方的規章制度、勞動紀律、相關技術操作規程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的加班等工作不得無理拒絕。

  3、________年內,未經甲方同意,乙方不得婚嫁,不得擅自離開。

  4、乙方不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方,否則視為違約并承擔相應的法律責任。

  四、違約責任:

  此合同甲、乙雙方應嚴格執行,如若違約,違約方按國家現行有關規定承擔違約責任。

  五、合同生效與終止:

  1、本合同自三方簽字之日起生效。

  2、合同終止于聘用期滿之日,雙方協商愿意續簽者,需在期滿前____月內辦理。

  六、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各一份。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  ________年____月____日

正式的個人聘用合同 篇13

  甲方(聘用單位)集團公司(以下簡稱甲方)

  乙方(受聘人)李華(以下簡稱乙方)

  甲乙雙方根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條合同期限

  合同有效期:

  (1)自年月日起,為固定期限合同。

  (2)自年9月1日至年8月31日止(其中年月日至年月日為見習期,試用期),合同期滿聘用關系自然終止。

  聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

  簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規定的退離休時間,國家和本市另有規定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時,再根據規定條件,續訂聘用合同。

  本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

  第二條工作崗位

  甲方根據工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責。

  甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

  第三條工作條件和勞動保護

  甲方實行每周工作40小時,每天工作8小時的工作制度。

  甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。

  甲方根據乙方工作崗位的實際情況,按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

  甲方應根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

  第四條工作報酬

  根據國家、市府和單位的有關規定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資。

  甲方根據國家、市府和單位的有關規定,調整乙方的工資。

  乙方享受規定的福利待遇。

  乙方享受國家規定的法定節假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

  甲方按期為乙方繳付養老保險金、待業保險金和其它社會保險金。

  第五條工作紀律、獎勵和懲處

  乙方應遵守國家的法律、法規。

  乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。

  甲方按市府和單位有關規定,依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。

  乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律,甲方按市府和單位的有關規定經予處罰。

  第六條聘用合同的變更、終止和解除

  聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。

  聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

  甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

  經聘用合同雙方當事人協商一致,聘用合同可以解除。

  乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

  (1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;

  (2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;

  (3)故意不完成教育、教學任務,給教育、教學工作造成嚴重損失的;

  (4)體罰學生,經教育不改的;

  (5)品行不良,侮辱學生,影響惡劣的;

  (6)嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;

  (7)被依法追究刑事責任的。

  6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十天以書面形式通知受聘人。

  (1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的。

  (2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的;

  (4)乙方不履行聘用合同的。

  7.有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

  (1)乙方患病或負傷在規定的醫療期內的(符合《實施意見》第三條第5款規定者除外);

  (2)女職工在孕期、產期、哺乳期內的(符合《實施意見》第三條第5款規定者除外);

  (3)法律、法規規定的其他情形。

  8.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

  (1)在試用期內的;

  (2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

  9.乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書面形式通知甲方。根據教育系統教學特點,除特殊情況外,一般應在學期結束前三十天通知甲方。

  第七條違反和解除聘用合同的經濟補償

  經聘用合同當事人協商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期和服務期內的大中專畢業生),甲方應根據乙方在本單位工作年限,每滿一年發給相當于一個月工資的經濟補償,最多不超過十二個月。

  乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應按其在本單位工作年限,工作時間每滿一年,發給相當于一個月工資的經濟補償金,最多不超過十二個月。

  聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經當事人協商不能就變更合同達成協議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時間每滿一年發給相當一個月工資的經濟補償金。

  甲方單位被撤銷的,甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經濟補償金。工作時間每滿一年,發給相當一個月工資的經濟補償金。

  甲方單位中原固定制職工轉制前的連續工齡視作乙方在本單位工作年限。

  經濟補償金的工資計算數為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資。

  甲方依據本條第3、4款解除合同,發給經濟補償金時,乙方的月工資低于甲方單位上一年月平均工資的,按甲方單位平均工資的標準支付。

  聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,凡符合下列條件之一必須交付賠償費用等。

  (1)凡由市區縣教育行政部門或單位出資進修培訓,乙方應按規定賠償進修培訓費。

  (2)凡在規定服務期內的大中專畢業生按市有關文件規定支付賠償費;

  (3)凡是由市區縣教育行政部門所分配的住房,按本市及單位主管部門房屋分配使用的有關規定執行。

  7.聘用合同履行期間,合同雙方的任何一方擅自違反規定解除合同的,必須負違約責任。并應按不滿聘用合同規定的期限支付基本工資額度的違約金。

  8.乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發的工作報酬。

  第八條其它事項

  甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按《實施意見》第六條人事爭議處理的有關條款執行。

  本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。

  本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。

  本合同的未及事項,按國家有關規定執行。

  雙方認為需要規定的其他事項。

  甲方(蓋章)集團公司

  法人代表(簽字)孫賓

  乙方(簽字)李華

正式的個人聘用合同 篇14

  甲方:______________學校  

  乙方:______________身份證號碼:______________

  一、聘用原則:自愿、公平、公正、公開

  二、聘用期限:________年____月____日至________年____月____日

  三、權利及義務:

  1、教師應享有的權利  A.進行教育教學活動,開展教育教學改革和實驗。  B.從事科學研究,學術交流,在學術活動中充分發表意見。  C.指導學生的學習,評定學生的品行和學業成績。  D.按時獲取工資報酬,享受寒暑假、雙休日及法定帶薪休假。  對學校教育教學,管理工作和教育行政部門的工作提出意見和建議。  通過職工代表大會或者其它形式參與學校的民主管理。

  2、教師應盡的義務:  A、乙方被聘用后必須服從董事會及學校的統一工作安排,按時、按質、按量完成本職工作,為人師表,教書育人。  B.認真執行學校制訂的各項規章制度,接受學校對教師每學期的評估、考核。

  四、聘用  應聘教師須向學校提出求職申請,經教師考評小組按規定程序審查其任職資格,教育教學法能力測試。聘用教師須經校長簽字才有效,新教師試用期為一個月。試用期內只享受基本工資及福利待遇,無獎金。被聘用教師工資自聘用通知日起計算。聘用期為一個學期,期限滿后經考評勝任工作者根據工作需要再續聘。

  五、工資發放  每月工資在次月____日定時發放,學期中間原則上不許辭工,如因特殊原因乙方需中止合同的應提前一個月書面通知校方。經查明原因后才計發工資,未經校方同意,則作自動離職處理,校方有權不發本月工資,對消極怠工,漠視校規造成不良影響的教師,校方有權中止合同,解聘時不提前通知,工資算至工作當日,但校方有義務道明解聘理由。

  六、工資結構  每人月工資總額基本工資(700績效工資) 職務津貼(100)社會保險金(100)電話費(50)全勤(50)安全獎(100)衛生獎(50)教學獎(50)(初中教師另加級差200)其它(加班.工齡),教師在校工作享受包吃包住。寒暑假只發基本工資。

  七、解聘與辭工

  1、因成績不佳或出現重大失誤,須中途解聘教師可享受當月實際工作日工資,學校不補發工資。

  2、教師申請辭工須提前一個月提出書面辭工申請,工資計算到離職離崗日止,工作日按每月30天計算。

  3、教師擅自離職,造成學校人員安排困難及其它損失,除不獲任何形式獎金外,還應賠償甲方金額為正式聘用期月工資兩倍的違約金。

  八、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。本協議自簽字日起生效。  

  甲方(蓋章):______________

  乙方(簽名):______________

  代表(簽字):______________

  簽訂時間:________年____月____日

正式的個人聘用合同 篇15

  甲方:__

  乙方:

  身份證號碼:

  甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔任學校安全保衛工作。根據《_合同法》及相關規定,經甲乙雙方平等自愿協商一致,特簽訂本合同。

  一、保安人員的工作職責。

  1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛要求和門衛管理制度。

  2、保安人員應樹立高度的責任感,對學校的安全保衛負責。堅持預防為主的方針,加強門位管理,把事故消滅在萌芽狀態。

  3、保安人員要認真守護目標的防火、防盜,負責校內師生的人身財產安全,如發生案件應立即報告110,保護好現場,維護好現場秩序。

  4、保安人員實行全年全天24小時值班制度,做好值班記錄。

  5、保安人員必須對校內重點要害部位進行巡查,做好防盜工作。

  6、保安人員要本著對學校安全負責的精神,按學校規定,值班時間定時開關大門,上課或課間休息時間,無特殊情況,不得讓學生隨便進出校門。若學生請假提前離校的,必須持學校專用的請假條,否則一律不得放行,杜絕發生應學生逃學在校外而發生的安全事故。發現學生通過非正常途徑離校的應及時勸阻、教育,并立即報告。

  7、保安人員對非本校學生有權不讓其進入學校。上課時間包含自習因遲到要進入學校的學生,必須在確認身份后才能進入,并做好登記。

  8、非本校師生原則上不得進入學校。外來人員缺確需進入者,按要求填寫好登記表,經被訪者確認后方可由被訪者帶入校內。

  9、保安人員在學生上、放學時應按時在校門口巡查,看護學生進出校門。

  10、在上學、放學時段。保安人員要維護好校門口環境秩序,嚴禁閑雜人等在校門口周圍逗留、大聲喧嘩。對校門口聚眾吵鬧影響學校教學秩序的現象,予

  以勸阻,對嚴重影響學校教學秩序的,應立即報告學校和110,并協助處理有關事情。禁止在學校門口擺攤設點,禁止任何車輛無故亂停亂放,保證大門口暢通無阻。校門_通堵塞時,應及時疏導。發現學校門口學生打架斗毆現象及時制止并上報有關領導。

  11、保安人員禁止外來車輛進入校園。確實應工作或其它需要,經學校領導同意,驗證許可做好車牌登記后方可進校。

  二、出現以下情形,甲方有權解聘合同,并通過合法途徑追究相關責任。

  1、侮辱毆打教師和學生造成惡劣影響。

  2、工作失職造成守護目標損失。

  3、工作散漫、不負責屢教不改。

  4、當班期間擅自離崗。

  5、邀約他人在保安室酗酒打牌。

  三、本合同有效期一年。在合同到期前15日,雙方如愿意,可重新簽訂合同。

  四、本合同未盡事宜由雙方協商解決。

  五、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,從簽訂之日生效。

  甲方(公章) 乙方(簽字)

  法定代表人(簽字)

  年 月 日年月 日

正式的個人聘用合同 篇16

  甲方:_____________________

  乙方:_____________________ 身份證號碼:_____________________

  __________單位(以下簡稱甲方),為了美化院內環境,長期保持清潔衛生,使之成為花園式單位,經研究決定,聘請臨時工一名,負責局內環境衛生和花草樹木維護管理,__________同志(以下簡稱乙方)自愿承擔此項任務,經雙方研究特訂如下協議:

  一、甲方給乙方每月工資____元,不享受假期工資、加班工資和其他福利待遇,乙方被聘用期間,甲方不負責安排乙方的三餐食宿,乙方中午可到甲方公司餐廳就餐,標準與甲方正式職工相同,甲方根據乙方的實際情況可以給予休假和其他照顧。

  二、乙方來甲方工作,甲方應根據需要添置勞動等工具,乙方要妥善保管,不得無故丟失。

  三、乙方就根據甲方衛生狀況每天對全院進行大掃或小掃,確保院內衛生清潔。

  四、乙方負責甲方院內花草的種植維護管理(包括打藥)和辦公樓上下花盆的擺放,夏天做好冬季花木的養護準備工作,確保-局院內花草茂盛,一年四季辦公樓有鮮花盛開。

  五、乙方在勞動過程中應注意安全,甲方對因乙方過失發生的交通事故和生病不負任何安全責任和醫療費用。

  六、甲方對乙方在生產過程中需要添置的工具種子等一切正常要求盡量給予滿足解決,客觀無法辦到的乙方不能非議。

  七、乙方在甲方工作過程中,表現好,成績突出,大家反映良好,甲方年底給予獎勵______元。

  八、本協議暫訂一年,合同期滿后雙方無異議可順延。

  九、本協議一式兩份,雙方各執一份,簽字生效。

  十、本協議未盡事宜,再雙方協商解決。

  甲方[簽名]:__________________乙方[簽名]:__________________

  單位[蓋章]:__________________

正式的個人聘用合同 篇17

  唐劉幼兒園(甲方)  幼師(乙方)  根據事業規模發展需要,甲方擬聘用乙方為本園教師,聘期為一學年,自年____月____日至年____月____日。為更好的明確雙方的義務和權利,特簽訂如下協議:  

  1、甲方依據《幼兒園工作規程》、《幼兒園管理條例》等法律、法規以及教育主管部門的規定,合理確定乙方的工作崗位和工作量,為乙方提供必備的工作條件。  

  2、甲方有權對乙方的保教工作進行全程管理,加強乙方保教義務的指導,強化平時工作的督導檢查。  

  3、甲方根據考核結果,按月發放乙方工資,月工資為元,試用期為________年,試用期內與其他老師享受同等福利,________年后根據工作能力和表現提高工資待遇。  

  4、乙方職責:  

  (1)乙方必須全面提高保教質量,強化自身師德和業務學習,面向全體幼兒,致力幼兒的智力開發和興趣培養,努力培養幼兒的實踐能力和創新精神,提高幼兒綜合素質,培養幼兒良好的行為習慣,使幼兒身心健康成長。  

  (2)乙方必須遵紀守法,為人師表;遵守幼兒園的各項規章制度,服從甲方的分工和工作安排;工作期間要發揚團隊精神,積極主動與本班教師團結合作,確保做好本園教育、保育及生活護理等工作。  

  (3)堅持正面教育原則,尊重幼兒,積極啟發誘導,嚴禁體罰和變相體罰;對幼兒態度和藹可親,做到愛心、耐心、關心、熱心、細心。  

  (4)嚴格執行幼兒園作息制度,認真安排好幼兒____日生活。  

  (5)保持經常與家長聯系,落實與家長雙向溝通,了解幼兒與家長的需求,嚴禁向家長吃、拿、卡、要。每周向家長公布本周教育內容,對家長要求、物品要登記交接。  

  (6)乙方必須確保幼兒規定在園時間內安全,不出任何安全事故。若確有因個人失職造成安全事故的,甲方將視其情節予以經濟處罰直至辭退乙方,造成經濟損失的則有乙方自行承擔。  

  (7)乙方必須積極做好施教區內的適齡幼兒的入園工作,保證一定的事業規模,確保3——6周歲幼兒入園率達80%——90%以上。  

  5、甲方根據事業規模發展情況以及個人的工作表現情況,有權隨時終止乙方合同,乙方除享受工資外,不得向甲方提出其它任何要求。  

  6、乙方聘用期內需向甲方交納1000元押金,如離園需提前一個月通知甲方,否則扣除押金及當月工資。  

  7、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,代簽、涂改無效。  甲方: (園長簽章)  乙方: (簽章)  合同簽訂時間:________年____月____日

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