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最新餐飲員工聘用合同范本

發布時間:2024-02-07

最新餐飲員工聘用合同范本(精選7篇)

最新餐飲員工聘用合同范本 篇1

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  戶口所在地地址:

  甲方聘用乙方為正式員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

  第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方有關人事管理制度辦理。

  第二條 乙方的職務或工種為:

  第三條 乙方受聘于甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場所履行職責

  (一)甲方公司總部;

  (二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

  (三)甲方在內地省份機構及境外機構;

  (四)應出差服務的場所。

  第四條 乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。

  第五條 乙方的正常工作時間每日為7小時,每周5個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理。

  合同期限自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止,期限為____天。其中試用期為_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止。

  第六條 甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理。

  第七條 甲方按國家規定實行社會保險制度,并為乙方投保。

  第八條 甲方按國家規定實行勞動保健制度,乙方可以享受有關勞保待遇。

  第九條 乙方的工作報酬:

  (一)甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇定為_____等,并可享受公司規定的津貼福利和獎勵。

  (二)甲方可參考下列事項調整乙方職等

  1、乙方每月工作考核記錄;

  2、乙方工作職務(或工種)變換情況;

  3、甲方盈利狀況;

  4、勞務市場供需狀況及社會經濟發展一般水平。

  第十條 乙方每月工資由甲方于次月5日發放。若工資發放日適逢周日或假日,甲方得提前或推后一日或數日發放。

  第十一條 甲方因業務萎縮時有權終止本合同,并提前一個月通知乙方,合同終止時,甲方增發乙方一個月的工資,且乙方不必補償培訓費。

  第十二條 乙方主動提出解除本合同時,須提前一個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續,且甲方不予增發一個月工資。

  第十三條 乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規定。

  第十四條 本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽章后于_______年_____月_____日起生效。

  第十五條 本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續有效。

  第十六條 甲、乙雙方就履行本合同所發生一切爭執,同意以勞動局為第一審理機關。

  訂立合同書人

  甲方:

  簽約代表人: (簽字) 職稱:

  乙方(姓名): (簽字)

  聯絡方式:

最新餐飲員工聘用合同范本 篇2

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  戶口所在地地址:

  甲方聘用乙方為正式員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

  第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方有關人事管理制度辦理。

  第二條 乙方的職務或工種為:

  第三條 乙方受聘于甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場所履行職責

  (一)甲方公司總部;

  (二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

  (三)甲方在內地省份機構及境外機構;

  (四)應出差服務的場所。

  第四條 乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。

  第五條 乙方的正常工作時間每日為7小時,每周5個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理。

  合同期限自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止,期限為____天。其中試用期為_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止。

  第六條 甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理。

  第七條 甲方按國家規定實行社會保險制度,并為乙方投保。

  第八條 甲方按國家規定實行勞動保健制度,乙方可以享受有關勞保待遇。

  第九條 乙方的工作報酬:

  (一)甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇定為_____等,并可享受公司規定的津貼福利和獎勵。

  (二)甲方可參考下列事項調整乙方職等

  1、乙方每月工作考核記錄;

  2、乙方工作職務(或工種)變換情況;

  3、甲方盈利狀況;

  4、勞務市場供需狀況及社會經濟發展一般水平。

  第十條 乙方每月工資由甲方于次月5日發放。若工資發放日適逢周日或假日,甲方得提前或推后一日或數日發放。

  第十一條 甲方因業務萎縮時有權終止本合同,并提前一個月通知乙方,合同終止時,甲方增發乙方一個月的工資,且乙方不必補償培訓費。

  第十二條 乙方主動提出解除本合同時,須提前一個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續,且甲方不予增發一個月工資。

  第十三條 乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規定。

  第十四條 本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽章后于_______年_____月_____日起生效。

  第十五條 本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續有效。

  第十六條 甲、乙雙方就履行本合同所發生一切爭執,同意以勞動局為第一審理機關。

  訂立合同書人

  甲方:

  簽約代表人: (簽字) 職稱:

  乙方(姓名): (簽字)

最新餐飲員工聘用合同范本 篇3

  甲方:

  乙方:

  甲方聘用乙方為臨時員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

  第一條:乙方的考勤與管理悉按甲方有關規定執行。

  第二條:乙方的職務為餐飲服務員。

  第三條:乙方的工作職責:負責協助甲方餐飲的調配、銷售、及餐飲店的衛生。上班時間為:上午11:30-晚上12:00,每周上班6天,休息1天,一個月按31天計算,上滿26天領全月工資人民幣1500元,一個月30天休息4天,31天休息5天。如每天營業金額超過200元按10%提成作員工獎金。

  第四條:甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應予配合有關加班事宜,雙方協商辦理。

  第五條:乙方的工作報酬:

  (一)甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇定為上滿26天領1500元基礎工資。

  (二)甲方可參考下列事項調整乙方工資。

  1、乙方每月工作考核記錄(乙方每天按時簽到,作好銷售記錄,下班時關好水電,關好門)。

  2、乙方如水電、門未關好造成損失,甲方要從工資中扣出損失費。

  第六條:乙方每月工資由甲方于第一次上班時間次月第2日發放。若工資發放日適逢周日或假日,甲方得提前或推后一日或數日發放。

  第七條:甲方因業務萎縮時有權終止本合同,并提前一個月通知乙方。

  第八條:乙方主動提出解除本合同時,須提前一個月通知甲方。

  第九條:本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽章后于當日起生效。

  第十條:本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續有效。

  甲方(簽字):

  乙方(簽字):

最新餐飲員工聘用合同范本 篇4

  訂立合同書人:

  甲方:

  乙方: 姓名

  甲方聘用乙方為正式員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

  第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方有關人事管理制度辦理。

  第二條 乙方的職務或工種為:

  第三條 乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。

  第四條 甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理。

  第五條 乙方的工作報酬:

  (一)甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇定為 ,并可享受公司規定的津貼福利和獎勵。

  (二)甲方可參考下列事項調整乙方職務等

  1.乙方每月工作考核記錄;

  2.乙方工作職務(或工種)變換情況;

  3.勞務市場供需狀況及社會經濟發展一般水平。

  第六條 乙方每月工資由甲方于次月 日發放。若工資發放日適逢周日或假日,甲方得提前或推后一日或數日發放。

  第七條 甲方因業務萎縮時有權終止本合同,并提前一個月通知乙方。

  第八條 乙方主動提出解除本合同時,須提前一個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續。

  第九條 乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規定。

  第十條 本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽章后于 年 月 日起生效。

  第十一條 本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續有效。

  第十二條 甲、乙雙方就履行本合同所發生一切爭執,同意以勞動局為第一審理機關。

  甲方(簽字):

  乙方(簽字):

  身份證號碼:

  戶口所在地地址:

最新餐飲員工聘用合同范本 篇5

  甲方:園林一小

  乙方:食堂工人領班

  為維護雙方權益,明確雙方職責,特制訂本合同。

  一、甲方職責:

  1、甲方維護乙方在校期間的合法權益。

  2、配齊食堂生產工具,保證設施和設備的正常運轉。

  3、為每個工人每年添置一套工作服,定期提供公共用清潔用品。

  4、提供合格生產材料,安排早點及幼兒園中餐食譜,監督檢查食堂全面工作。

  5、乙方連續累計工作22天為一個單位月,甲方按單位月發放乙方全額工資 元人民幣(其中含養老保險、醫療保險、失業保險),若本月生產中乙方表現良好,沒出現較大差錯,甲方給予乙方 元獎金。

  二、乙方職責:

  1、嚴格遵守各項管理制度,遵紀守法。

  2、確保每天6位工作人員到位,一律持證、著裝上崗。

  3、每位工作人員必須講究個人衛生,做到儀表端莊。

  4、愛護保管生產工具,節約用電、用水、用煤,不浪費原材料。

  5、領取生產材料,負責出庫材料的保管。

  6、保時保質、保量、組織每天的生產、分發工作。每天搞好食堂衛生、各班餐具衛生。

  7、無條件接受食堂管理人員監督管理。

  8、維護學校利益,搞好內部治安工作。

  9、乙方每單位月期滿后,推遲七天向甲方領取工資。

  10、乙方必須按時按量將生產的熟食送至班上,并對1—6年級的稀飯桶、饅頭盒及幼兒園所有進餐用具進行清洗消毒。

  三、制約

  1、甲乙雙方要嚴格履行各職責,一旦簽約,甲方不得降低乙方各種待遇,加重乙方工作負擔,乙方不得以各種理由向甲方索取額外的福利待遇,自我裁減工作量。

  2、乙方若有意辭職,必須提前半個月通知甲方,否則,乙方必須賠償甲方損失,即前第9條中推遲7天工資歸甲方所有。

  3、確保學校財產、生產材料不外流。生產過程中,乙方人為浪費原材料,要負責賠償,乙方由于工作不力,做出生、糊、爛等師生不能吃的貨,視情節輕重處以一定罰金。

  4、乙方若不遵守有關制度,不講個人衛生、公共衛生和食堂衛生的,一人次扣工資5—20元,一月累計從工資中扣出。

  5、乙方因領取原材料時把關不嚴,用變質材料生產或者生產過程中不講衛生等引起師生食物中毒,一切醫療費用全部由乙方負擔,并處以一定的罰金,造成重大責任事故,交司法機關追究法律責任。

  6、乙方要嚴格按各班食譜組織生產、發放,若未經甲方許可擅自改變當天生產食譜,一切原材料損失和其它精神損失全部由乙方負責。

  7、乙方在校生產期間若有違法亂紀行為,一切責任由自己負擔,甲方概不負責。

  8、乙方在生產過程中若違反操作規程,造成的責任事故一切由自己負責。

  此合同若與本校有關制度相悖,以本合同為準。

  本合同未盡事宜,由雙方協商解決。

  本合同有效期從簽訂之日起至本學期結束止。

  甲方法人代表: (蓋章)

  甲方責任人簽章: 乙方責任人簽章:

  年 月 日

最新餐飲員工聘用合同范本 篇6

  甲方:

  乙方:

  家庭住址:

  根據《中華人民共和國勞動法》和有關法律的規定,甲乙雙方本著自____愿、互利、協商一致的原則,達成如下協議:

  一、合同期限和工作崗位

  1、本合同適用餐飲員工。雇傭期_____年。從______年____月____日起至______年____月____日;試用期為______年____月____日起至______年____月____日。

  法人代表:

  聯系電話:

  身份證號碼:

  二、工資待遇和福利

  乙方的工資:每月為人民幣:__________________元。

  甲乙雙方按國家規定參加社會_____。甲方為乙方辦理有關社會_____手續,并承擔相應社會_____義務。乙方應繳的社會_____費由甲方代扣代繳。乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家有關規定執行。乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家有關規定執行。

  乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇,按國家有關生育_____政策規定執行。

  三、工資

  1、甲方須按月以貨幣形式支付給乙方,不得拖欠,否則,乙方有權要求甲方按國家有關規定支付經濟補償金。

  2、乙方正確履行本合同并遵守了甲方規章制度,無違約行為的,工資依合同約定發放。

  四、_____和勞動條件

  甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全、衛生條件和必要的勞動防護用品。

  五、勞動紀律

  乙方在合同期內應當做到:

  1、遵守甲方依法制定的各項規章制度;

  2、嚴格遵守安全操作規程,保證安全生產;

  3、按時按質量完成甲方規定的工作任務;

  4、愛護甲方的財產,保守甲方的商業機密;

  六、合同的變更、解除、重新訂立和終止

  (一)經甲、乙雙方協商同意可以依法變更本合同

  (二)有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同,不用支付乙方經濟補償金

  1、甲方發現乙方不能夠勝任本職工作;

  2、乙方嚴重違反甲勞動紀律或甲方規章制度;

  3、乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成利益重大損失的;

  4、乙方被依法追究刑事責任的;

  5、法律、法規規定的其它情形。

  (三)有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同:

  1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

  2、甲方以暴力、_____或者非法限制人身自由的手段強勞動的;

  3、乙方有特殊原因解除勞動合同需提前15日告知甲方,否則甲方扣除乙一月工資。

  七、本合同一式兩份,甲、乙雙方簽字之日起生效,雙方各執一份,均具有同等法律效力。

  甲方簽名:

  乙方簽名:

  ______年____月____日

最新餐飲員工聘用合同范本 篇7

  訂立合同人:甲方:

  聘用員工 : 乙方:

  甲方聘用乙方為臨時員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

  第一條:乙方的考勤與管理悉按甲方有關規定執行。

  第二條:乙方的職務為餐飲服務員。

  第三條:乙方的工作職責:負責協助甲方餐飲的調配、銷售、及餐飲店的衛生。

  上班時間為:上午11:30--晚上12:00

  每周上班6天,休息1天,一個月按31天計算,上滿26天領全月工資人民幣1500元,一個月30天休息4天,31天休息5天。如每天營業金額超過200元按10﹪提成作員工獎金。

  第四條:甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應予配合有關加班事宜,雙方協商辦理。

  第五條:乙方的工作報酬:

  (一)甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇定為上滿26天領1500元基礎工資。

  (二)甲方可參考下列事項調整乙方工資

  1、乙方每月工作考核記錄(乙方每天按時簽到,作好銷售記錄,下班時關好水電,關好門。)

  2、乙方如水電、門未關好造成損失,甲方要從工資中扣出損失費。 1

  第六條:乙方每月工資由甲方于第一次上班時間次月第2日發放。若工資發放日適逢周日或假日,甲方得提前或推后一日或數日發放。

  第七條:甲方因業務萎縮時有權終止本合同,并提前一個月通知乙方。

  第八條:乙方主動提出解除本合同時,須提前一個月通知甲方。

  第九條:本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽章后于 當日起生效。

  第十條:本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續有效。

  甲方(簽字)聯系電話:

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