你不明白為什么被炒魷魚

　　試用期三個月到了，你興高采烈地去人事部詢問有關自己轉正的事情，得到的卻是被炒了魷魚的晴天霹靂。你很傷心，交接的時候一邊哭一邊跟我訴苦，你不明白為什么自己會被炒了魷魚。

　　其實人事部那張試用期審核單上部門經理意見欄里大大的“不合格”三個字是我寫的，當然，總經理意見里也是大大的三個“不合格”。

　　你當然不明白自己為什么被炒了魷魚，你一直覺得自己做得很不錯，那么我來告訴你。

　　你來公司第一天，八點半上班，你八點二十五踏點而來，而我這個部門經理已經幫助你把公司衛生都打掃干凈了，嗯，你做得真棒！

　　你來公司第二天，我讓你做一份表格給我，你理直氣壯地跟我說：經理，我不會弄，你把表格做好，我來填。我大驚失色（被你嚇的），你的簡歷上可是填的熟練使用office啊，問你怎么不會用excel，你卻理所當然地告訴我：我們在學校寫論文，都是老師給做好的表格，我們填。我無語問蒼天，真是orz.

　　你來公司第三天，我跟客戶說電話忙得不可開交，來了電話讓你接，你卻告訴我你以前從來沒接過電話，我問你難道你在家也不接電話，你告訴我你爸媽會接，好吧，讓我買塊豆腐去拍死人事部的經理吧。

　　你來公司第四天，我讓你翻譯資料，并且告訴你翻譯好后要仔細檢查幾遍，但是你給我的時候連打的中文資料里都做錯字一堆堆。嗯，我想也許是我中文不好……

　　你來公司第五天，開始跟我探聽公司里各個部門經理的工資情況（包括我），小姐，我想提醒你你手頭還有一堆活沒有做完呢。

　　你來公司第六天，接電話時差點把總經理電話泄漏給推銷員，好在我及時切斷了電話。事后我好心提醒你總經理的電話是不能隨便說的，你卻說：不過是個手機號而已嘛。我終于明白為什么最近我總是接到莫名其妙的推銷電話了。

　　你來公司第七天，發現利用客服的qq跟朋友聊天很方便，于是乎開始狂聊生涯，還跟我炫耀你認識的美國“香蕉”對你有好感，我好心提醒你上半時間私聊是要被扣錢的，你跟我說：反正頭看不到就無所謂。我這才知道原來你根本沒把我當上司而是當朋友，真讓我感動。

　　你來公司第八天，跟我探聽你能不能過試用期，我怎么回答你呢，其實離試用期完結還有82天，你有沒有覺得自己問得有些太早了。

　　你來公司第九天，大概昨天跟男朋友吵架了，所以陰沉著臉好似公司的人都欠你三百萬，但是為什么隔壁公司的小帥哥來借軟件盤的時候你馬上笑得跟朵花似的，我認為其實你去當演員更合適。

　　你來公司第十天，總經理過來查看工作情況，剛好看到你在連連看。我被叫去訓了一頓，回來問你為什么上班時間玩游戲，你卻說：你沒有跟我說上班時間不能玩啊。好吧，是我錯了，被訓也是活該。

　　你來公司第十一天，我無意聽到你跟別的同事埋怨為什么我學歷比你低工資比你高還是你的上司，一定是跟總經理有親戚關系。但是我只想告訴你，我真的跟總經理不是親戚……

　　你來公司第十二天，在辦公室跟我怒吼，因為我讓你做的工作你沒有做完所以我批評了你，你覺得我是刁難員工，所以很委屈。其實我更委屈，因為我不但要被你吼還要完成你沒有完成的工作，卻沒有人會同情我……

　　你來公司第十三天……

　　好吧，你不明白為什么被炒魷魚，那么我告訴你。我沒有期望你天天比我來得早，但是身為辦公室人員，最起碼也得打掃一下衛生吧。我沒有指望你是一個計算機高手，但是連office都用不好你叫我怎么說你，小姐，這里是公司，這里要求你主動去學習，而不是跟你在大學一樣被動地接受學習。身為辦公室人員，接電話是最基本的工作職能，你不會沒關系，我可以教你，但是你接了一個月的電話還接不好，我不吐血都不行了；還有打完資料一定要校對，這是一個辦公室文員的基本常識……總經理的電話是絕對不能隨便對外泄漏的，這個也是常識啊……還有就是我給你看公司規章制度的時候你一定能夠沒仔細看，上半時間不能玩游戲就在紀律處分第一篇。也許跟男朋友吵架是件很讓人心情不好的事情，但是我想公司的同事沒有跟你吵架吧。還有就是我很愿意跟你做朋友，但是上班時間我永遠都是你的上司，不管你有沒有把我當上司。