銷售業務主管的崗位職責（通用33篇）

銷售業務主管的崗位職責 篇1

　　1、參與銷售計劃的制訂、預測、跟蹤，定期分析渠道情況，提升渠道質量和數量;

　　2、公司及競爭對手促銷活動的調查、分析、銷售預測及銷售信息的反饋，做好業務數據。

　　3、公司各類銷售數據分析、基礎資料收集整理工作。

　　4、認真組織業務款項的回籠工作，及時催收外欠款，保證資金周轉，提高企業經濟效益。

　　5、根據公司的業務政策，領導其業務工作，經常向副總經理匯報業務情況，與財務、綜合部門溝通、協調。

　　6、負責編制業務統計報表。做好業務統計核算基礎管理工作，建立健全各種原始記錄、系統數據。

　　7、根據市場發展和公司戰略規劃，協助上級進行市場分析、制定銷售預測和業務開展計劃。

銷售業務主管的崗位職責 篇2

　　1、負責銷售團隊的日常管理；

　　2、負責完成各類銷售培訓工作；

　　3、根據公司的年、季、月度銷售計劃，做好銷售定額分配工作，并提交實施方案；

　　4、根據項目營銷策略結合市場需求，建議產品、價格、優惠措施及銷售策略和計劃；

　　5、定期比較同類型樓盤，分析產品優劣勢；

　　6、銷售數據的分析，銷售報表的制作，各類銷售報告的撰寫。

銷售業務主管的崗位職責 篇3

　　1、依據企業營銷目標和市場需求，制定公司的銷售計劃并組織實施。

　　2、主持日常汽車銷售工作事務，合理調配人力、物力等資源。

　　3、負責處理銷售人員無權處理或無法解決的重大問題。

　　4、處理與其他合作公司的關系，與其他合作公司有效合作。

　　5、做好本銷售部人員的工作指導和考核工作。

　　6、尋求銷售部新的利潤增長點。

　　7、組織本銷售部員工開拓市場，開展促銷和品牌宣傳活動。

　　8、組織本銷售部員工對二級經銷商開發與管理。

　　9、組織對本銷售部的人員培訓。

　　10、負責帶動銷售部整體銷售業績、帶動銷售人員的積極性、起到領導、帶頭作用，有良好的形象表率。

　　11、依據公司的營銷戰略，制定公司年度廣告、公關、促銷計劃。

　　12、負責公司的廣告策劃、市場營銷、品牌建設政策的制定與實施；

　　13、定期組織開展市場調研活動，調整公司整體營銷計劃。

　　14、負責收集和分析競爭車型的各類市場信息。

　　15、負責向公司上報廣告宣傳、產品營銷等事宜。

　　16、負責完成公司下達的相關經營指標；

　　17、負責銷售部全面工作，制定本部門各崗位職責、工作標準并進行考核；

　　18、制定公司年、季、月汽車銷售計劃并負責實施；

　　19、負責向申報公司年度、季度、月度汽車銷售計劃并進行經常性業務聯系。

銷售業務主管的崗位職責 篇4

　　崗位職責

　　1、銷售管理職位。落實完成公司下達的銷售任務，制定銷售策略和銷售方案

　　2、制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度；

　　3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；

　　4、協助銷售總監設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃；

　　5、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標；

　　6、負責產品品牌管理及市場推廣業務。

　　薪職待遇：

　　1、底薪5100+業績提成（無封頂）+季度獎+年終獎+主管輔導津貼，等等；

　　2、與公司簽訂合同，享有養老、醫療、意外傷害等高額商業保險保障；

　　3、雙休，法定節假日休息；

　　4、每年有免費國內、外旅游的機會；

　　5、一經錄用轉正，公司將提供行業內專業、有效的培訓。

　　職責描述：

　　1、協助經銷商，負責當地銷售渠道的談判與開發；

　　2、熟悉區域內KA門店。做好重點門店的日常拜訪維護工作。

　　3、對KA系統的年度銷售指標負責制定計劃管控；

　　4、積極改進并縮短新產品進場流程及周期時間，確保公司新產品迅速上架銷售，擴大公司產品的覆蓋率；

　　5、協助經銷商有計劃地與賣場洽談產品市場推廣活動，并確保有效開展；

　　6、完成公司下達的銷售目標并做好管轄客戶的銷售預測及費用控制；

　　7、客戶管理，建立，保持與客戶的溝通平臺和良好的，匯總客戶需求信息；

　　8、注意收集競爭對手、市場和商場經營狀況、消費者的反映等信息；

　　9、制定負責系統客戶年度操作策略；

　　10、建立客戶資料及客戶檔案，完成相關日常性銷售報表；

　　11、協助區域經理完成當地經銷商開拓及進銷存管理。

　　12、服從并協助上級領導交辦的其他工作內容。

　　崗位需求：

　　1、有3年以上跟進KA系統采購及門店的銷售經驗，具有重點KA總部及門店的客情，如大潤發、沃爾瑪、家樂福、BHG、永輝等；

　　2、做事細心，有比較強的溝通能力；

　　3、有KA調味品經營經驗為佳

　　4、能用電腦銷售計劃、回顧，具較好的數據分析能力；

　　5、有與經銷商溝通管理能力。

　　6、有責任心，能承受較大的工作壓力。

銷售業務主管的崗位職責 篇5

　　1、完成公司制定的銷售指標；

　　2、按照公司要求，及時跟進客戶，維護良好的客戶關系；

　　3、制定自己的銷售計劃，并按照計劃開拓客戶，開發新客戶，維護老客戶，建立長期合作關系；

　　4、收集市場需求及競品信息，及時完善信息CRM系統的客戶，項目跟進進展；

　　5、按照公司項目管理SOP，主導正在運行項目管理進程，包括項目立項，請款，成果交付，異常處理等

　　6、每周完善工作周報，工作報表等；

　　7、協助完成其他重要事項，比如客戶滿意度調查，詢證函等。

銷售業務主管的崗位職責 篇6

　　崗位職責：

　　1、通過網絡、電話途徑尋找開發全國水果商家客戶；

　　2、負責維護老客戶，提高客戶的訂貨次數及訂貨數量；

　　3、負責收集市場信息，推廣公司的品牌及開拓市場渠道；

　　4、了解同行的產品行情，協同經理制定更有效的戰略計劃。

　　晉升空間：初級業務員--中級業務員--高級業務員--資深業務員--銷售主管--銷售經理--銷售總監。每晉升一級，底薪+500元/月。

　　清晰的晉升通道，月薪過萬不是夢！

　　職位要求：

　　1、一年以上經驗，入職即可上崗；

　　2、有極強的網絡或電話溝通能力，銷售意識強（主要為售后服務的多次成交），能快速抓住客戶的需求以達致成交（客戶主體群為零售水果店或網上微商水果休閑食品店等）；

　　3、有渠道開拓及招商經驗者優先；

　　5、能接受出差或外派；

　　6、有責任心，能獨立開拓市場，有拼搏精神，能承受工作壓力；

　　7、有極強的成功欲望，挑戰高薪的激情（進口水果業可為員工帶來1萬—3萬元每月的收入）。

　　職位描述：

　　1、年齡：25-45歲；

　　2、大專以及以上學歷；

　　3、1年以上工作經驗；

　　4、從事過老師，醫生，金融，律師，醫藥管理者或曾在企業任職銷售管理有經驗者有先！

　　5、對金融了解并且感興趣者，優先考慮。

　　崗位描述：

　　1、中國平安優才計劃旨在招募一批具有經營意識和管理才能的優質人才，專項培養幫助其成為綜合金融理財規劃師和職業經理人，打造精英化，專業化，國際化，人文化人才，這批優才將成為公司和行業中的中流砥柱。

　　2、優才將是平安在未來5年內高速發展的主力軍，是走向高管，走向新領域的一批高端人才！平安發展對人才的培養是目前重視的戰略規劃。

　　3、加盟平安，成為優才，你會跟一批高素質、高學歷、專業性強的精英們在一起，你將實現自己的人生價值，創造奇跡！

銷售業務主管的崗位職責 篇7

　　外貿業務主管（海外業務）

　　1、負責開展外貿業務，拓展海外市場，開發、維護國外客戶；

　　2、定期收集和分析所負責區域的市場信息、行業動態等，定期提交市場分析報告；

　　3、負責日常訂單管理：新單報價、系統下單、出貨安排、退貨管理、收款等；

　　4、負責客戶的索樣及報價，并定期向客戶推薦新產品；

　　5、負責協調和解決生產過程的相關問題；

　　6、負責部門銷售目標的分解及達成；

　　7、其他業務主管相關工作。

　　從事行業：To C產品的都可以

　　1、負責開展外貿業務，拓展海外市場，開發、維護國外客戶；

　　2、定期收集和分析所負責區域的市場信息、行業動態等，定期提交市場分析報告；

　　3、負責日常訂單管理：新單報價、系統下單、出貨安排、退貨管理、收款等；

　　4、負責客戶的索樣及報價，并定期向客戶推薦新產品；

　　5、負責協調和解決生產過程的相關問題；

　　6、負責部門銷售目標的分解及達成；

　　7、其他業務主管相關工作。

銷售業務主管的崗位職責 篇8

　　1、根據公司下達的銷售整體計劃制定本團隊銷售工作計劃，并組織實施;

　　2、負責組織本銷售團隊完成公司下達的銷售任務;

　　3、執行具體銷售工作包括與客戶談判、釋疑、簽約、催收銷售款項等;

　　4、依照公司的管理制度，負責本團隊業務員的考核及培訓;

　　5、負責本人及本團隊銷售目標的完成;

　　6、協助團隊業務員談判;

　　7、團隊人員日常工作的輔導與管理

　　8、對銷售計劃進行即時跟蹤，并根據實際情況作出調整。

　　9、對每月、每季度的銷售情況及時分析。

　　10、完成領導臨時交辦的其他工作。

銷售業務主管的崗位職責 篇9

　　1、堅決服從公司統一指揮，認真的執行其工作指令，一切業務、管理行為向總經理負責。

　　2、嚴格執行公司規章制度，認真履行其工作職責。

　　3、負責做好物流服務工作，及時處理好用戶投訴，保證客戶滿意，提高企業信譽。

　　4、搞好市場預測和調研，根據市場需求及時調整物流策略，不斷拓寬業務渠道，提高公司物流業務在市場上的占有率。

　　5、根據公司長期發展經營目標，根據客戶特性制訂相應可行的物流方案。

　　6、每月對各業務市場進行分析，尋找制訂下一步業務量提升計劃和新客戶（新業務）機會點切入策略。

　　7、全面調動業務員（業務員崗位職責）的積極性，建立完善的業務網絡，擴大市場的覆蓋面與加大市場占有率，并經常保持與其他部門之間的聯系，及時組織運輸、倉儲作業。

　　8、及時了解有關服務工作的反饋信息，經常走訪客戶，切實掌握客戶真正需求，及時調整物流方案，讓用戶滿意。

　　9、認真組織業務款項的回籠工作，及時催收外欠款，保證資金周轉，提高企業經濟效益。

　　10、制定公司中、長期市場開發計劃。

　　11、每月都要認真聽取業務部/運營管理部的業務分析匯報，及時作出戰略性調整。

　　12、嚴格控制和逐步壓縮業務費用，節約開支，降低業務成本。

　　13、根據公司的業務政策，領導其業務工作，經常向副總經理匯報業務情況，與財務、綜合部門溝通、協調。

　　14、負責編制年季月度物流方案、目標，并按時提交給副總經理，便于統一平衡、合理下達物流方案，并認真抓好落實，做到周有布置，月有檢查，年有總結。

　　15、負責編制業務統計報表。做好業務統計核算基礎管理工作，建立健全各種原始記錄、系統數據。

　　16、按時完成公司領導交辦的其他工作。

銷售業務主管的崗位職責 篇10

　　1、定期和不定期拜訪重點客戶，及時了解和處理問題。

　　2、根據公司營銷戰略，制定自己團隊的銷售目標與計劃；

　　3、跟進和落實銷售計劃的實施情況，并及時糾正錯誤的實施方案，最終完成公司的規定的銷售目標；

　　4、打造精英團隊，組織建立、培訓下屬、具體分工、建立監督獎勵、懲罰制定，協調好個職位及團隊合作關系，并在上級的指導下，完成目標；

　　5、作為公司于客戶的橋梁，要及時反饋客戶信息；

　　6、積極配合公司的品牌戰略，統一口徑對外宣傳，維護公司形象；

　　7、處理客戶反映的售后問題，并及時做到溝通與跟進；服務是贏得客戶、鞏固和擴大客戶的重要手段，做服務就是做銷售，做銷售就是做服務，用最大的努力去追求客戶的滿意。在與客戶溝通時，完善的售后服務也是銷售過程中談判的重要籌碼。

　　8、帶頭做好銷售工作，并協調好銷售、送貨、服務以及售后過程；銷售過程包括聯系客戶、了解客戶需求、推介產品、下單、跟進生產進程、跟進送貨情況、收集反饋信息、處理售后。

銷售業務主管的崗位職責 篇11

　　1、根據公司的戰略規劃，確保各項指標有效執行;

　　2、負責業務管理活動，并提供專業的輔導與訓練;

　　3、完成工作報告及相關的業務匯報工作;

　　4、定期收集相關行業政策、競爭對手信息、客戶信息等，分析市場發展趨勢，為公司重大決策提供信息支持;

　　5、負責團隊組建與管理，提升團隊成員的綜合素質和專業水平;

　　6、負責建立優質客戶資源體系，不斷發展和維護合作關系。

銷售業務主管的崗位職責 篇12

　　一、負責我部個人業務、代理業務的管理，指導員工正確處理各項業務，確保各項工作順利開展。

　　二、負責在權限范圍內對綜合柜員超權限的業務進行授權處理。

　　三、處理柜面客戶糾紛，疏散柜面壓力，對客戶的查詢、疑問給予答復。

　　四、按規定對現金和重要空白憑證進行安全管理，負責柜員的現金和重要空白憑證的領用與調撥，每月不少于四次對柜員的現金尾箱、重要空白憑證進行查庫并登記《查庫登記簿》。

　　五、妥善保管柜員操作卡及密碼，定期更換操作員密碼。

　　六、對所有柜員上繳的憑證根據憑證整理單逐筆進行審核勾對無誤后簽章并及時裝訂。

　　七、與復核員做好提出同城交換憑證的交接工作，負責審核各類提出票據的真實性、正確性和完整性并按人行規定及時進行同城票據交換的錄入工作。

　　八、每天日終對柜員庫存進行盤查大數，并雙人鎖箱。

　　九、對個人結算帳戶開戶、大額現金支取等需進行身份核查的業務進入聯網核查系統進行核查業務并反饋核查結果。

　　十、保管自助設備鑰匙，聯同自助設備密碼管理員負責自助區一臺存款機、兩臺取款機、一臺查詢機的的的裝清鈔、日常故障維護（如缺紙、吞卡）等，登記自助設備相關登記簿，確保自助區的正常運行。如遇故障解決不了及時與科技進行聯系。

　　十一、積極參加行里各項活動，起模范帶頭作用。

　　十二、加強自身金融理論、業務知識、業務技能的學習，提高綜合業務素質。

　　十三、做好領導交辦的其他工作。

銷售業務主管的崗位職責 篇13

　　1.在指定區域內、對產品進行面對面的推廣及銷售工作 ;

　　2.制定自己的銷售計劃，開發新客戶及維護老客戶;

　　3.與客戶建立長期的合作關系，維護公司形象;

　　4.前期公司會安排優秀主管親自到市場一對一的培訓。

銷售業務主管的崗位職責 篇14

　　1、積極開發新客戶，維護公司的老客戶;

　　2、完成公司日程任務指標，積極維護客戶，

　　3、處理日常銷售及銷售管理工作。

　　4、帶領銷售完成銷售任務，完成公司各項活動;

銷售業務主管的崗位職責 篇15

　　1、維負責KA及BC系統維護與銷售工作，執行并完成公司年度銷售任務。

　　2、與客戶保持良好的溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。

　　3、維護和開拓新的銷售渠道和新的客戶。

　　4、對訂單的跟蹤，發現問題及時處理，保證訂單的落實與正常運轉。

　　5、能獨立完成系統銷售工作

銷售業務主管的崗位職責 篇16

　　1、負責指定區域醫院拜訪維護，市場調查，招商，銷售工作，建立并維護良好的客戶關系，開發潛在的客戶，推動成交，最大程度地實現公司產品的銷售增長及市場占有率的提高；

　　2、根據醫院情況，選擇合適經銷商合作，具備協助經銷商管理庫存量及訂單的能力；根據市場情況對經銷商業務發展計劃進行評估，并及時反饋公司管理層該計劃執行情況

　　3、掌握相關產品的產品知識，具備給經銷商提供基本產品知識培訓的能力

　　4、關注、收集轄區情況，建立轄區醫院檔案，及時準確反饋當地的客戶和市場信息，制定市場對策并實施；

　　5、積極開展進學術推廣，促進重點醫院臨床負責人發表相關文章。

　　6、管理所負責地區的市場，能夠經常短途出差

　　職位要求：

　　1、大專及以上學歷，3年以上醫療器械銷售經驗，有相關眼科產品銷售經驗優先。

　　2、較強的市場開拓和溝通表達能力；

　　3、有一定的組織及協調能力，良好的團隊合作精神，積極主動的工作態度；

　　4、高度誠信和敬業精神，遵守公司相關規定；

　　5、能夠承受一定壓力，有主動解決問題的能力和自我管理能力。

銷售業務主管的崗位職責 篇17

　　1.負責貫徹落實國家局、中郵物流公司、區郵政公司有關物流專業農資分銷業務的方針政策、規章制度,向有關部門提供上報落實情況。

　　2.負責全區物流專業農資分銷業務的經營、指導、培訓、管理工作。

　　3.負責全國性農資分銷統簽項目的組織實施及全區農資分銷業務的統談分簽工作。

　　4.負責全區郵政三農服務站的建設、管理和監督檢查工作。

　　5.負責農資分銷合同的擬定和簽訂，并嚴格監督合同條款的履行。

　　6.制定農資分銷業務流程、運行方案和管理辦法，并組織實施。

　　7.負責做好農資分銷業務統計報表匯總和分析，為財務結算提供依據；負責收集、整理分銷客戶信息，做好分銷大客戶的管理與維護。

　　8.做好農資分銷項目監督考核，確保資金、貨物安全，規范農資分銷市場經營秩序。

　　9.負責定期進行農資分銷市場調研，做好宏觀政策、同行業經營發展、目標客戶需求、未來發展前景的調査與研究，及時掌握市場發展動態。

　　10.在公司核定的費用內，制定業務發展獎勵方案、業務宣傳方案并組織實施。

　　11.負責農資分銷業務的量統和分析工作。

銷售業務主管的崗位職責 篇18

　　1、開拓和維護客戶，與實體商家進行商務洽談/談判/追蹤及簽約;

　　2、負責合作伙伴關系的建立與維護，提高客戶滿意度,完成公司下達的既定業績目標;

　　3、收集行業信息,根據信息及相關數據，分析了解行業動態及市場;

　　4、通過商家平臺前端，分析商家狀況，深挖商家需求，給予商家解決方案，最后達成合作；

　　5、定期進行商戶回訪，了解情況，提升公司品牌形象影響力。

銷售業務主管的崗位職責 篇19

　　崗位職責：

　　1、負責武漢中百便民系統談判及重點門店日常維護工作；

　　2、負責KA門店導購招聘、培訓及管理，負責制定導購銷售任務制定及完成；

　　3、負責商超客情維護，門店促銷活動談判及執行；

　　4、上級交代的其他事務。

　　任職要求：

　　1、3年以上快消日化行業銷售經驗，有操作中百便民賣場經驗者優先；

　　2、溝通表達能力好、抗壓力強，有高度的責任感，熱愛快消行業；

　　3、熟悉武漢客情者優先；

　　4、熟練操作辦公軟件（如word，excel，ppt等）；

銷售業務主管的崗位職責 篇20

　　1、負責市場開拓工作，通過各種途徑尋找項目資源；

　　2、組織項目前期調研及測算，合同談判及擬定，項目立項與上馬上報等；

　　3、舊改項目舊村、舊廠城市地圖制作及舊改政策搜集及更新；

　　4、建立并維護與政府、合作方及舊村村委、舊廠房權利人日常關系等。

銷售業務主管的崗位職責 篇21

　　職責：

　　1. 尋找有代理記賬或上市需求的客戶公司資源簽訂合作協議，按照公司或部門計劃完成業績指標;

　　2. 維護現有客戶資源，全程協調內外資源跟進完成整個項目;

　　3. 業務員的管理，包括日常管理、招聘、培訓等，并對負責所轄區域的人員管理工作，對下屬工作進行評估指導，向公司提交人員任免和獎懲的建議;

　　4. 每周對市場上周總結分析，根據市場需求及時開展活動，并對活動進行監控;

　　5. 根據公司業務需求，制定業務計劃，完成公司下達的任務目標;

　　6.對基層財務人員進行技巧培訓，以幫助提升專業技能;

　　任職要求：

　　1、專科及以上學歷，財務、審計或市場營銷類優先;

　　2、三年以上相關工作經驗，有銷售主管經驗尤佳;

　　3、及時洞察客戶需求，有良好的溝通協調能力;

　　4、 具備良好的團隊組織、表達、協作以及激勵能力;

　　5、 熟悉各類財務軟件知識，能輔導銷售人員培訓;

　　6、 做事認真有責任心，有團隊意識。

　　7、工作細致嚴謹、有一定的預見性，具有解決復雜問題的能力;

　　8、條件稍遜者可以應聘業務助理崗位。

銷售業務主管的崗位職責 篇22

　　職責：

　　1.負責公司產品的銷售及推廣;

　　2.根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標;

　　3.維護指定區域老客戶，開拓新市場,發展新客戶;

　　4.負責銷售產品的市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　5.負責銷售產品的銷售活動策劃和執行，完成銷售任務;

　　職位要求：

　　1.性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

　　2.具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;

　　3.有責任心，吃苦耐勞，能承受較大的工作壓力;

　　4.有強烈的賺錢欲望，忠于銷售工作，愿意與企業共謀發展;

　　5.能夠妥善協調好公司內外部關系;

　　6.專科及以上學歷，市場營銷，物流管理等相關專業優先;

　　7.有銷售工作經驗，業績突出者優先;

銷售業務主管的崗位職責 篇23

　　1、帶銷售隊伍，有銷售領導力，數量掌握電話銷售技巧，積極開拓市場，按時完成公司下達的銷售任務并按公司規定提供工作報告;

　　2、負責搜集新客戶的資料并通過電話、網絡與客戶進行有效溝通，了解客戶需求，開發新客戶;

　　3、認真執行公司的各種銷售政策、制度和規范，以及按程序辦事;

　　4、完成上級領導交辦的其他工作。

銷售業務主管的崗位職責 篇24

　　崗位職責:

　　1、負責創新增值社區內公區經營工作，設定項目合作操作模式，制定詳實、嚴謹、周密的合作方案;

　　2、根據不同類別及服務門類的'經營管理制度體系要注，明確管理流程，規范經營管理工作的全面開展;

　　3、統籌多種經營范疇內各項管理資源，包括項目自有環境資源、客戶資源、外部資源等，完成業績指標;

　　4、協助其它業務在片區正常開展;

　　5、充分利用內部資源及社會資源統籌管理，全面拓展資產經營公區業務開展。

　　任職資格:

　　1、年齡28-40歲，市場營銷、電子商務專業優先;

　　2、3年以上工作經驗，1年以上物業管理增值類經營業務工作經驗;

　　3、了解物業增值類經營業務的開發管理及工作流程;

　　4、熟悉物業行業相關法規及政策;具有較強的物業經營業務的市場策劃、開發拓展及合作能力;

　　5、具備較強的語言表達能力及溝通能力，具備較強的工作責任心，能夠承受較大的工作壓力。

銷售業務主管的崗位職責 篇25

　　職責：

　　1、了解公司的經營理念，企業文化以及所銷售商品的特點;

　　2、負責所轄區域商品的導購服務、安全管理、陳列;

　　3、負責所轄區域員工的指導與培訓;

　　4、負責本類別重點客戶的接待;

　　5、負責本類別貴重商品的保管;

　　6、負責本類別專柜區域的陳列、專柜員工的督導;

　　7、負責本類別區域的環境衛生維護;

　　8、完成上級交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、高中及以上學歷

　　2、具有2年以上的零售工作經驗

　　3、具有較強的語言表達、溝通協調能力

　　4、具有較強的學習能力

　　5、踏實誠信、吃苦耐勞、責任心強

銷售業務主管的崗位職責 篇26

　　1、根據公司或自己搜集的招商信息，對客戶進行摸底、談判、篩選等招商相關工作;

　　2、調查搜集所管轄區酒類市場行情，了解競爭狀況，研究分析招商潛在商機及候選目標群;

　　3、對所管轄區內銷售的全過程負責，能夠承擔經銷商管理、擬定合同，回款等事宜;

　　4、按公司制定的銷售目標有效達成銷售業績，完成公司在本區域的銷售目標;

　　5、協調維護保持與區域內經銷商良好的客情關系，貫徹并嚴格執行公司統一的產品價格體系和相關營銷政策，維護正常的市場秩序。

銷售業務主管的崗位職責 篇27

　　加強對市場的研究分析。掌握市場變化，為領導決策提供詳實的參考依據。

　　對公司的相關項目進行跟蹤、落實;

　　從事個人客戶的開發、客戶管理和維護、市場拓展等工作。

　　協助上級領導完成每個月公司銷售任務和指標;負責部門的日常管理工作。

　　制定每個月的工作計劃和每天的工作總結;

銷售業務主管的崗位職責 篇28

　　1、負責區域的系統門店業務拓展及客戶跟蹤工作，提高市場占有率;

　　2、負責區域門店銷售的管理，門店陳設的開展，積極配合公司的整體運營規劃;

　　3、負責區域銷售業績的跟蹤，門店貨源的管控及庫存的管理;

　　4、負責區域促銷人員的管理;

　　4、負責其他有關事務，并執行大區經理指派的其他任務。

銷售業務主管的崗位職責 篇29

　　1、按照要求進行所轄區域的市場調研工作，包括競爭對手的銷售策略以及客戶需求。

　　2、按照銷售目標以及市場調研情況制定銷售策略和銷售方案，并進行呈報審批。

　　3、執行銷售方案，完成銷售目標。

　　4、處理協調突發事件，重大實踐上班辦事處經理協調解決。

　　5、協調下屬員工之間關系，并對其進行工作指導和培訓。

銷售業務主管的崗位職責 篇30

　　1、負責所在區域（巴中廣元）所屬品牌新網點的開發；

　　2、負責區域內老客戶的維護，訂貨，上貨，收款，售后對接等事宜；

　　3、負責所在區域客戶公司活動政策的的洽談與執行；

　　4、提高區域銷量，完成銷售任務；

銷售業務主管的崗位職責 篇31

　　1)負責指定省區的業務開拓和維護

　　2)協助核心客戶完成年度任務指標

　　3)根據公司要求，計劃、安排區域市場推廣工作

　　4)定期收集、匯報市場信息及競品動態

銷售業務主管的崗位職責 篇32

　　職責：

　　1、通過公司的系統的培訓，了解公司以及行業，并且熟悉業務流程和銷售技能;

　　2、根據公司提供的客戶資源，負責客戶的開拓、維護和管理;

　　3、跟進目標客戶，與客戶維持良好的客情關系，最終達成業績目標;

　　4、對團隊成員進行日常工作指導及管理;

　　5、每日團隊信息收集匯總并給到可行性的建議;

　　6、完成上級領導交辦的其它事件。

　　任職要求：

　　1、基本：24-28歲，兩年以上團隊管理工作經驗，大專以上學歷(特別優秀者適當放寬)，男女與專業不限;

　　2、素質：注重修養，品行端正，樂觀積極，堅韌抗壓，敏銳細心，有責任心和敬業精神，愿意挑戰自我;

　　3、良好的溝通表達能力，分析判斷能力，商務談判能力，開拓能力，學習能力，抗壓能力，執行力。

銷售業務主管的崗位職責 篇33

　　職責：

　　1、開發市場終端客戶，與客戶建立良好的合作關系，熟悉及挖掘客戶需求;

　　2、維護老客戶，為客戶提供信息咨詢服務;

　　3、借助電話、網絡、會議沙龍、公司宣傳等渠道實現成交;

　　4、帶隊完成公司制定的業績指標;

　　5、有現成團隊優先考慮。

　　任職資格：

　　1、高中及以上學歷，有3年以上市場營銷經驗;

　　2、思維敏捷，責任心強，抗壓能力強，業務能力突出;

　　3、對證券及期貨感興趣;

　　4、有期貨從業經驗者優先考慮，優秀者可放寬條件。