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班主任的經驗交流演講稿

發布時間:2024-03-24

班主任的經驗交流演講稿(通用3篇)

班主任的經驗交流演講稿 篇1

  一、責任感、大局觀與回屬感

  作為一名教育工作者,培育什么樣的人,向怎樣的方向培養人,是我一直思考的一個題目。班主任在學生的長大中起著重要的作用,如何引導學生不只是學生個人的長大題目,還會涉及到一個時代的題目。任何學生的長大離不開時代的背景,我們要給學生一雙清澈的眼睛,讓他們知道高中三年長大的作用。今天學生的學習是服務于十五年以至二十年后,今天的高中生,到那時將成為社會發展的中堅氣力,他們如何承擔,承擔什么都要清清楚楚。將學生定位于一定的歷史階段性,他們看人生會有大局觀,會有責任感,會愛國,會有回屬感。追逐自己的理想,更好的服務于社會是永恒的教育的主題。有走進社會服務于社會的意識,人生才會看大,也會更健康更充實。

  二、育人為本

  工作二十多年,班主任工作也近二十年,不斷努力,不斷思考,不斷進步。在從事工作若干年后的某一天,我忽然想,教師是職業的分類,而自己應是一個教育者。教育者的責任是育人,育人為教育之本。作為班主任,育人的責任更是重大。在家長會上,我習慣與家長交流一種觀點:學生們到學校里不是為了來考試的,他們是來長大的。任何一次考試名次都不可能代表他們未來在社會上生活的情況,也不可能是他們為社會創造價值的名次。三年后的高考,只是一個小小的總結,而不是終極的目標。高考成績只展現了學生長大的一個層面,而還有更豐富的內涵,會影響其一生。在他們三年之中經歷的所有的事情,都應是長大的重要的過程經歷,在這長大的過程中,他們必須習得技能,增長知識,培養價值觀,身體健康,心理陽光,會審美能感悟。下面以兩個方?猶敢幌隆?

  先談習得技能:技能最基本的表現是良好生活習慣的培養。這包含在了生活與學習的每一個細節之中。舉幾個例子:第一個例子,對于打掃衛生的熟悉是基于進步個人基本素養,衛生不是打掃給別人看的,而是為了自己身心的健康,是為了自己有一個良好的習慣。衛生打掃的標準不是讓檢查職員在窗口看了一眼感覺很整潔,而是在打掃之后讓自己感覺很愉悅。遵守紀律不是為了不扣分而是為了與人相處,為了讓自己守規則。偶然的題目,也不必上綱上線?蹘讉分數實在沒有什么大不了,對他們笑一笑,說明道理(后面會談到一些例子),經常比怒目以對大聲呵斥更象一個教育者。第二個例子:把東西放到該放的地方往,這一幼兒園就應習得的技能,很多高中生卻沒有,結果呢,學生就要為這一基本素養還債。課堂表現為:老師開講了,還有一些人在不停地翻資料。天天一節課比別人晚上幾分鐘,三年會有多大的損失呢?

  再談陽光心理。一個內心布滿陽光的人才可能把陽光分給他們,才能更積極地追求進步。我一直堅持高中生活的主旋律應是緊張而歡快著。辛勞與繁忙不可以成為不歡快的理由,勞累與歡快從來不是矛盾的。歡快是一種心境,學會歡快,聰明才能相隨。一個愁眉苦臉的人,聰明會離他越來越遠。學習中碰到的困難如同未來生活中碰到的困難一樣,要有突破困難的勇氣與信心?纯開學第一課中那兩個陽光男孩,讓學生感悟到:任何困境與挫折都不能成為不陽光的理由。

  三、工作策略

  任何的工作方式的選擇都是一把雙刃劍,工作中度的把握至關重要,而你的工作將會對你的學生產生深遠的影響。第一對于班主任工作,要學會做加減法。對于治理的題目,一定要管與理并存。讓學生養成良好的習慣,把常規工作做好,只需要適合班級學生特點的治理制度,以制度教育人,而不是以個人的偏好、以個人的心情育人。工作中只知靠時間是在做體力的加法,這樣的加法一路做下來,都會感覺很辛勞。有的老師責任心很強表現在:什么事情交給學生都不放心,什么事情都要自己領著做,結果自己的心會很累。走到學生中間往一起上操,一起自習是共同參與,不是監視檢查,學生感受到的會是溫馨、是幸福。而不參與這些活動時則恰恰給了他們獨立長大的空間,讓他們習得自律,讓班干部有承擔能力。當然陪與不陪要有一個度,過了則不好。我更常做的是腦力上的加法:專心捕捉教育的時機,用眼尋找教育的素材,用大腦思考交流的方式?础段乙洗和怼房梢杂薪逃乃夭模莻在路燈下練習芭蕾的小女孩足以感動每一個學生的心靈。坐在理發店里讀到的那篇90%的文章不是很好的素材嗎?這些都會在最短的時間內進進班級博客,及時與學生進行有效的交流。對于育人的靈感是不能拖的,一些好內容一些短時的感悟,一拖就沒有了。

  第二、做班主任工作要有自己獨立的思考,別人的東西總是別人的,搬來經常是不好用的。有自己的特點,符合每一級學生的特點才行。不知大家到了高中還認不認真領學生學習中學生守則。我是要領學生學的,不僅學教育部的,還要學上海的,還要學美國的,還有日本一些學校的。在對比中學生會有思考,守則就不是一個死的東西而活了起來。在中學生守則中明確提出衣著的要求,那是國家同一的標準而不是學校的小規定,更不是班主任的規定。拿班級空間而言,我喜歡想,喜歡寫,所以就開了,一路走來,很多內容寫下來,是歡快而不是別人給的任務。畢業的學生回頭看,有家的感覺。畢業的學生也以新的視野寫一些給現在的學生看,這樣就更有意義。別的班主任也有自己獨特的方法,我只能參考,學不來的。

  第三、作班主任工作,在感性與理性相合。感性是什么,是給予學生以。高三了,還要參加大合唱?當然要參加,而且要認真預備,積極參與到過程中往,與學生共同長大,與學生共同感受。體育課上沒有打籃球,學生很委屈,但最后得獎了,卻有了更大的收獲。讓學生感受到溫情,你與學生的心才會走近。而理性呢?理性是選擇是分析。考試成績好不好是感性,在班級的位置是感性,而將學生置于全市的幾千名,乃至于全省的幾萬名加以分析則是理性。理性分析給人的永遠是?,永遠是動力,永遠有長大的空間與機遇,象“因禍得福,焉知非福”就是理性。

  第四,作班主任要能給學生以聰明。在中學讀書時就讀到:魚與熊掌不可兼得的文章,實在生活與學習的聰明不僅體現在不能兼得時的取舍,還更應體現在可以兼得的策略。教育學生,不能以單一的思維方式,而應是多角度多智能的。高三學習可謂緊張,可班級的衛生、紀律都是一流的,生活技能與學習成績不僅可以兼得而且是相輔相成的。就如同素質教育與考試成績,二者是可以兼得。同學間的合作,老師與同學的合作是實現雙贏為目的的,老師就是為了學生,家長就是為了學生,這樣的單向的目標與價值的取向,我是不同意的,也不引導我的學生那樣理解題目,共同長大實現雙贏才符合新課程的要求。對我而言,班級學生的長大與個人健康是可以兼得的,我不做讓自己倒下往學生站起來的事情。健康的教育者才能培養出更健康的學生。非此即彼不應是班主任工作的主旋律,更不應是我們對學生的引導。

  四、工作的幾個片斷

  班主任工作是比較零碎的,一些內容不適合系統往談,那就摘幾個片斷吧

  片斷1:兩女生的矛盾

  有兩名女生鬧矛盾,一名說另一同學虛偽。那么的解讀是:沒有人不想展示自己陽光的一面,而沒有人是沒有缺點的,將缺點想辦法遮住,想把自己好的一面展現給別人不可以嗎?我看到舞臺上那個右手沒有手指卻彈鋼琴的女孩,固然主持人表揚她沒有在殘手上戴上手套,但她同樣習慣性地將完整的左手放在右手之前。展現完美,是人的一種天性,沒有人可以要求別人毫無遮擋。同學之間的一些小缺點的遮擋,恰正是一種積極向上的信號,而不能給扣一個大帽子。包容他人,多溝通才能多理解,一個封閉的自己對別人的感知經常是不正確的。這是題目最后的落腳點。

  片斷2:細節決定成敗。將這句話引到追求過程的完美上來,引到良好習慣的培養上來,引到基本素養上來。從必然中尋找原因,不以偶然為借口。把簡單事情做好,是最基一的素養之一,也是會影響人一生的素養。為此我給學生講了一個故事:前蘇聯的第一名般天員邦達連科的故事。

  片斷3:班級文化建設。班級文化是需要精致的語言代碼的,在我班級的教室里,沒有那些拚啊,搶的文字。要知道學生對語言的感悟能力是很強的。在我的教室有的是:安靜是一種美,保持安靜是一種修養;高三開始:蓄萬江之水,凝千鈞之力;第二學期則是:胸躲萬江憑吞吐,筆有千鈞任翕張;我的方向是向素養向胸懷靠攏。假如你能培養學生接愛暗示的能力,就不要培養他接受昭示的能力,假如你能培養學生接受要求的能力就不要培養他接受懲罰的能力。在教育的各種手段中,暗示是最高級的形式而懲罰則是最低的層次。把《醫者仁心中》的那句名言移過來,那就是偶然懲罰、有時提示、經常暗示。把對學生的愛裝在心里就好。

  片斷4:感動班級人物評選,讓每一個心存感動的人都有機會表達自己的感受,也讓學生從中體味到自己的價值。經常并沒有覺得自己做些什么,卻被同桌或是舍友以精美的語言推薦了,那種感受會是多么美呢,對于集體會有多強的回屬感,還會有心靈的孤獨嗎?

  片斷5:關于自習不答應討論題目,這首先是紀律要求,但終極不只是紀律要求。這一規定的目的在于獨立思考題目的時間必須得保證。在一天的學習中,更多的時間是在與他們合作中完成的,合作的目的在于每一個個體獨立的長大,所以,一天最后的回結必須是獨立的。這樣思維品質才能進步,知識才能形成體系。

  片斷6:高質量的微笑回禮,是我一直堅持做的。有那么多學生天天那樣燦爛地問:老師好,我當然要微笑地回一聲:同學好。可有很多學生記住了,一名學生說我沒教她時她就熟悉臥冬由于我是不教她的老師中唯一回禮的人。

  其他還有好多好多,都寫進了班級的博客,諸如時代驕子系列,國家科學獎獲得者,殘奧會上的英雄都是教育的話題,不逐一列舉。

  最后祝愿所有老師與學生天天都有陽光的心態,都有健康的身體,愿師生能相處共同長大,實現雙贏!

班主任的經驗交流演講稿 篇2

  自從我XX年工作以來,一直在雷壩中學任教,而且擔任班主任工作,雖然當了七、八年左右的班主任,但沒有什么方法和經驗。今天,能在這里跟大家一起交流班主任工作,我感到非常榮幸,只是現在就把我做班主任工作的一些心得和感想和大家交流一下,不當之處還請大家指正。

  實話說當班主任不容易,壓力很大,主要是:學生帶來的知識壓力、學校管理帶來的壓力、家庭生活帶來的壓力、身體狀況帶來的壓力、學生安全方面思想的壓力,這各方面的壓力都讓我們無法放松自己。

  我 常這樣勉勵自己,做班主任并不是一件很困難的事,只要你用心去做。所以,工作中,我常做換位思考,假如我是學生,我希望一個什么樣的老師來做我的班主任 呢。是的,如果我是學生,我希望我的老師是一個具有很高個人修養的老師,我希望我的老師是一個知識淵博的老師,我希望我的老師是一個充滿智慧的老師……

  正是有了這種換位思考的心態,在班級管理中,我適時調整自己,向學生心目中老師的方向去努力。

  正所謂學高為師,身正為范,要想學生信服你并愛戴你,教師個人就要具備很高的人格修養,能夠以自己的實際行動來感染和感動學生。

  首 先,我要求自己能夠正確認識和評價自己,能在各方面注意為人師表,關心愛護學生,遇順境不驕傲,遇逆境不消沉,樂觀開朗;在學生面前表現出對人生的熱愛, 對事業的追求,樂觀向上、心胸豁達的心理狀態。用自己的人格風范去感染學生,以輕松愉快、積極向上的心境迎接每一天的工作。

  所以每一天,不管自己的心情如何,我在學生面前都是微笑的,開心的,讓他們能夠感覺到每一天都是新的,都應該輕松的去面對,學生們的學習是艱苦的,但是作為老師,如果自己的心情言行能讓學生輕松地對待學習,輕裝上陣,學生是很感謝你的。

  同樣,老師的行為規范也直接影響到學生。自從當上班主任,我更加意識到用自己的行為影響學生的重要性。養成了一進入教室,先將講桌擦一擦,整理一下講桌上的粉筆和板擦,這些小事看上去微不足道,但久而久之,學生也會發生改變,學生的課桌椅排列整齊了,桌上的書籍也整齊了。

  我們知道,對學生的教育,應該把如何做人放在第一位,我想,對于教會學生如何做人,與其說大道理,還不如自己以身師范,讓學生感覺到你就是他的榜樣,從而潛移默化的影響他,感染他,從而達到教育的目的。

  班主任的課一定要努力上好,如果你的課上不好,學生可能會不認可你,以至于你的班主任工作學生也不服從;而如果你的課上的好,學生就有可能把對你的課的認可或敬重轉移到你的班主任工作的認可上。所以我覺得,上好課對班主任很重要。

  班 主任只有通過高質量的課堂教學,才能很好地完成班級教育的任務,推動班集體建設;才能在教師和學生中樹立威信,取得老師和學生的信任;才能駕馭班級并使其 不斷健康發展。“作為一個班主任,一定首先要在學科教學或者說專業技能上征服學生,要讓學生迷戀自己的課堂……讓學生覺得上你的課時間過得特別快,下課后 又盼望著明天上你的課”,所以,在平時的教學工作中,認真上好每一節課應該是我們每一位班主任的目標和追求。

  當然這幾年我也只是在摸索中從這幾個方面做了以下的嘗試:

  1、精心選拔優秀得力的班干部。

  選班干部不一定是學習好的學生,但必需是認真負責、責任心強的學生,。因為得力的班干部是班級工作的靈魂,良好的班風樹立主要靠的就是優秀的班干部。這樣,選取優秀的班干部幫助我們管理班級就顯得尤其重要了。這項工作是一定要多花心思,多花時間,要多管,而且要一管到底。

  2、制定切實有效的規章制度職責和細則。

  接下來就是各自討論并擬定班級規章制度和職責,形成文字,當然都是暫行的。這個擬定過程學生參與進來,我來把關,但有些還要根據班級實際做出修訂。

  3、把握好師生關系的親與疏

  班主任在班級管理的過程中,要注意自己的角色定位,與學生之間保持一個適度的距離,努力將自己塑造成一個既可親,又可敬的班主任形象。

  4、把握好教育管理的寬與嚴

  我認為班級管理工作中的“嚴”應是:工作計劃的嚴密,班級紀律的嚴明,處理違紀學生的嚴肅,對自己和學生要求的嚴格。而“寬”則是:班級管理氛圍寬松,對學生的寬厚、寬容,制定學生進步目標的寬泛。但對學生也要有必要的懲罰。

  教學工作中,我們常說:“教學有法,但教無定法”,其實班主任工作也是如此,由于每個學生的性格、脾氣、愛好都不相同,作為班主任,在管理班級、教育學生的過程中,其實也是因人、因事、因時而定的,絕不能一成不變。

  簡單的說我做的就是這幾點:

  一是:育好己——教育好自己,提高自身修養,增加人格魅力。

  二是:上好課——這是一個老師的根本所在。

  三是:帶好班——智慧的,輕松的管理好你的班級。

  教育的根本在于對人的心靈、智慧的開發,心靈的陶冶,人格與個性的教育。班主任——學生生命中的“重要他人”,對學生的影響無疑是長遠而不可逆的。

  總 之,作為班主任要善于總結,金無足赤。再出色的班主任工作中也有不足的地方。這就需要班主任要不斷的總結,找出工作中存在的問題,及時改進,這樣班主任工 作才能不斷進步,更上一層樓。做好班主任工作并不是一件容易的事情,只有不斷的探索,不斷的改進,來提高自身水平,才能成為一名優秀的班主任。

班主任的經驗交流演講稿 篇3

  尊敬的校領導,老師們,同學們:

  大家好!很榮幸,我今天能夠代表全體教師站在這里發言。在此,熱烈慶祝華一寄宿學校今秋的開學。

  告別了炎夏的不安與躁動,涼爽怡人的秋天向我們展開了笑顏;告別了假期的安靜與沉寂,期待的校園又充滿了歡聲笑語。此刻,我們很是激動,因為能夠憑著自己的努力從激烈的競爭中脫穎而出;我們也很是驕傲,能夠在華一寄宿學校這個充滿生機與希望的校園里任教。

  在過去的一個學期里,我們取得了輝煌的成績,為華一贏得了廣泛的贊譽與認可。這是領導英明決策的成果;是老師們辛勤耕耘的成果;也是同學們刻苦學習的成果。然而,追求無止境,奮斗無窮期。而今,我們已站在一個更高更遠的起點上,這就要求我們在這一新起點上以新的姿態,展示新的風貌,刷新新的紀錄,創造新的成績,以更驚人、更喜人的成果向社會、領導、家人及學生展示我們華一無窮的奮斗力很頑強的生命力!

  在這些年持續的發展中,華一寄宿已送走了一批批優秀的學子。但隨著時代的進步,對人才的要求也在改變。在激烈的競爭中,人才競爭尤為重要。“科技與人文并重”已對教育提出了新的要求。而此時,華一又一次憑借敏銳的洞察力走在了前列,為我們教書育人指明了方向,即:植根于民族的優良傳統,結合時代需求,開拓教育空間,把學生培養成“才德雙修”的接班人。由此,一系列學習民族傳統的活動已相繼展開,民族精神的甘泉已開始沁入每個學生的心里。這種獨具特色的教育方式無疑又為華一開拓更寬廣的發展空間。

  我們不會長篇大論,不會慷慨陳詞,但我們會默默燃燒,辛勤耕耘!有人曾把教師這一職業譽為“太陽底下最崇高的職業”,它的確道出了教育的偉大!崇高的職業需要有求實精神去把它做好,做細,而我也相信我們能夠做好。如今,我們首先要做的就是:立足于講臺,用新鮮的活水澆灌求知的心靈,用靈動的智慧音符去彈奏學生的“心靈之樂”,用和煦的道德微風去撫慰學生稚嫩的靈魂!

  大浪淘沙,方顯英雄本色;暴雨沖過,更見青松巍峨!相信經歷過磨練的我們更加成熟與自信!就讓我們期待明天更為豐碩的成果吧!在更為激烈的競爭中乘風破浪,盡展華一風采!

  謝謝大家!

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