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電商主管崗位職責

發布時間:2023-09-19

電商主管崗位職責(精選9篇)

電商主管崗位職責 篇1

  職責描述:

  1、進行帳務規范;

  2、ipo審計接洽;

  3、執行公司層面、各板塊、各業務流程內控風險的識別、評估、應對和監控;

  4、完成上級交待的其它工作.

  任職要求:

  1、財會、審計、金融或相關專業本科以上學歷,擁有注冊會計師或同等專業資格者或電商行業經驗優先;

  2、有2年以上的會計師事務所的工作經驗及2個以上ipo的`項目審計的工作經驗,有四大所從業經歷的優先;

  3、優秀的溝通協調能力和解決問題能力,工作細致、嚴謹,并具有戰略前瞻性思維。

電商主管崗位職責 篇2

  職責描述:

  1、協助部門經理開展行業信息收集,掌握國內外市場行情動態,分析市場走勢;

  2、公司保稅倉庫、中歐班列等電商物流服務的推介和多渠道營銷;

  3、客戶的聯絡、溝通、協調、咨詢、拓展、跟蹤等工作;

  4、部門有關各類合同及文件資料的填寫、會簽、整理、報送、歸檔;

  5、協助項目經理做好內外部工作協調、監督考核工作;

  6、上級交辦的`其他工作。

  任職資格:

  1、國際貿易、商務英語、市場營銷類相關專業全日制本科及以上學歷;

  2、熟悉一般貿易及跨境電商操作流程及相關法律法規;

  3、2年以上國際貿易領域業務操作經驗;

  4、有良好的市場開拓能力、談判和溝通協調能力;

  5、具有較高的業務策劃能力和組織能力,工作積極進取、性格開朗、正能量、抗壓能力較強。

  崗位要求:

  學歷要求:不限

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:不限

電商主管崗位職責 篇3

  工作內容:

  1.負責將項目需求轉換為技術語言,明確公司的項目開發需求。

  2.與技術服務企業進行溝通;

  3.負責制定項目產品開發計劃,及其相關的驗收標準等技術文檔的制定;

  4.審核并驗收各階段開發成果;

  5.配合其他部門,解決部門銜接的技術問題;

  6.把控項目開發進度;

  7.配合其他部門對客戶進行一定前期調研,了解客戶技術需求;

  8.解決一切技術問題。

  職位要求:

  熟悉一般電商平臺的`架構和開發流程;

  有軟件項目開發經驗;

  精通主流電商平臺開發語言(java/php/jsp/asp等)

  具有android和ios移動端開發能力或經驗

  具有一定技術項目管理或工程管理經驗;

  熟悉項目工作流程;

  有較強的問題分析、解決能力。

電商主管崗位職責 篇4

  一、崗位職責:

  1.組織管理公司電子商務部門,開展電子商務經營

  2.管理公司店鋪amason帳號,產品的發布,產品信息管理與更新;

  3.負責店鋪的經營,提升服務等級、產品的推廣、銷售策略的制定等工作;

  4.妥善處理客戶投訴、差評等,提升客戶的購物體驗;

  5.市場調查,統計、分析產品的銷售數據,收集、分析市場行情及競爭對手狀況;

  6.控制產品風險,擬定合理的產品上架計劃;

  7.處理客戶郵件、留言、在線咨詢,保持店鋪的`好評率和良好信用度,確保賬號安全與穩定;

  8.協助部門完成相關事物,完成上級交辦的其他事情。

  二、任職資格:

  1.濟與貿易、英語等相關專業;

  2.英語四級以上,聽說讀寫流暢;

  3. 3年以上平臺操作經驗,熟悉電子商務,了解亞馬遜等外貿b2c平臺的經營與銷售;了解電子產品。

  4.思維活躍,且邏輯性強,具有良好的溝通及團隊合作能力。能獨立解決各種客戶問題,包括咨詢、售后、處理投訴等。

  5.對電商工作有濃厚興趣,有耐心,做事認真細心,具有高度責任心,能承受一定的工作壓力;

  6.具有較強的學習及應變能力,主動學習專業相關知識。

  職能類別:商務主管/專員商務經理

  崗位要求:

  學歷要求:不限

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:不限

電商主管崗位職責 篇5

  崗位職責:

  1.根據產品銷售戰略,建立產品銷售培訓體系(業務能力、資格、課程體系、培訓隊伍等)。

  2.定期對營銷、供應鏈及研發、營養專家、消費者洞察、行業、服務等信息方面的分析,制定有針對性的培訓課程內容,并按計劃執行和優化培訓內容,從而提升公司電商客服團隊及客戶的業務能力。

  3.定期更新培訓材料/工具/系統,確保信息的傳遞和培訓的有效實施。

  4.制定年度培訓計劃并實施以支持銷售及服務。

  5.支持分銷商在產品知識的培訓、銷售能力、服務能力的建設。

  6.與質檢密切溝通,隨時掌握員工的工作情況,跟蹤培訓效果,收集培訓反饋;

  7.每月制定月度考核試卷,且對客服進行書面考核及批改匯總;

  8.從培訓角度,發現業務流程的問題,提出對系統層面的'完善,側重于問題的防范及對已發生問題的分析及解決方案,推動內部業務流程的優化

  任職資格:

  1. 5年以上相關工作經驗,熟悉中國嬰兒食品,快消品及食品行業優先考慮。

  2.本科或以上學歷,營養/食品科學或營養學專業優先考慮。

  3.良好的表達和溝通能力。具有品牌營銷及服務意識。

  4.有經銷商銷售經驗或銷售/銷售管理培訓經驗

  5.良好的組織性、細致性、主動性、動態性,能承受壓力和靈活性

  6.具有優秀的中文口語及書寫能力

  7.良好的出差適應能力。

電商主管崗位職責 篇6

  崗位職責:

  1、負責招商類目的商家運營、商家定向招募、商務談判等工作;

  2、根據平臺發展對所負責類目進行產品優化及品牌完善與升級工作;

  3、對商家分類分層管理,按照商家特征及商圈發展方向,制定對應的招商策略;

  4、針對所負責品類的行業現狀,提出創新性的想法,并通過對資源的整合及商家的引導,實現項目的落地和推進;

  5、善于分析數據,整理統計各種數據,能依據數據推測問題或存在的潛在風險,并結合數據深度挖掘顧客的潛在需求,并根據用戶的需求有針對性的做出工作方案調整;

  6、制定季度的工作計劃和目標,并爭取相關資源實施達成結果。

  任職資格:

  1、有2年以上各大電商平臺招商經驗;

  2、有較強的'市場挖掘、營銷創新能力,能把握和引導商戶的整體營銷;

  3、數據分析能力強,能通過數據對于行業動向、項目管理有分析結果、歸納總結;

  4、較強的自我驅動和責任心,具有良好的團隊合作精神及優秀的組織協調溝通能力;

  5、有在南極人、北極絨、恒源祥、雅鹿等公司相關崗位經驗優先考慮。

電商主管崗位職責 篇7

  職位描述:

  1、建立建全各項規章制度,完善業務流程,貫徹執行電商服務的各項方針政策,執行上級安排各項任務的實施管理,維持客服部正常的工作秩序。

  2、負責客服部人員的調度及安排,負責客服部日常工作的組織及管理。

  3、落實各項業務的開展,監控管理辦法,熟練掌握操作系統,出現問題及時處理。

  4、負責與相關部門的'溝通協調工作,及時處理客服部突發事件及重要投訴。

  5、負責客服部業務知識的培訓及考核。

  任職資格:

  1、年齡28歲以下,大專學歷以上;

  2、一年以上第三方平臺電商客服經驗,管理售前售后4人以上;

  3、有拼多多客服經驗優先;

電商主管崗位職責 篇8

  崗位職責:

  1、負責淘系(天貓和淘寶)平臺的運營工作,包括但不僅限于:產品上下架,新品發布,營銷規劃,活動報名,庫存增減,頁面裝修等;

  2、制定年度銷售指標,拆解到月,達成每月銷售指標,每日銷售流量數據統計與分析,拆分日常與活動,每月產出月度分析總結;

  3、檢查促銷活動頁面、資源位與價格維護;

  4、負責店鋪轉化率客單價提升方案的'出臺和實施;

  5、維護對接小二關系,爭取活動資源。

  任職要求:

  1、本科以上學歷,3電商行業運營經驗,需有消費品經驗,有市場營銷經驗優先;

  2、精通社交電商平臺各種營銷工具的使用,熟悉天貓平臺規則和環境;

  3、熟悉聚劃算、淘搶購等營銷平臺活動機制,熟悉活動平臺營銷玩法和規則

  4、具備較強的團隊協作能力及溝通能力,分析與解決問題的能力。

電商主管崗位職責 篇9

  崗位要求;

  1、熟知電商客服工作內容及流程,并執行推進各項事務的順利開展

  2、配合電商節點,制定各階段客服工作計劃、目標、任務,并組織實施

  3、負責客服團隊工作安排、日常管理及績效管理,完成工作目標

  4、制定并優化客服工作制度、工作流程和服務標準

  5、定期組織客服培訓,提高客服整體水平,處理重要、緊急的客服事務

  6、積極完成上級交代的各項工作

  任職資格:

  1、熟知電商平臺運作或天貓平臺規則

  2、至少1年以上電商客服的.團隊管理經驗

  3、具有較強的服務意識、應變能力及現場問題處理能力

  4、工作細致耐心,性格開朗,富有親和力和抗壓能力

  5、具有自我發展的主觀愿望和自我學習能力

  注:為了提高面試效率,在電話邀約前,簡歷已通過業務部門初步篩選。

  相關福利:

  做五休二,五險一金,晚班可提供住宿

  季度電影,零食,年度體檢,團建活動

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