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非全日制服務員勞動合同

發布時間:2024-04-29

非全日制服務員勞動合同(通用16篇)

非全日制服務員勞動合同 篇1

  甲方:

  法定代表人:

  地址:

  乙方:

  現住址:

  戶口所在地:

  身份證號碼:

  聯系方式: (固定電話) (移動電話)

  緊急聯系人: 聯系電話: (移動電話)

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關規定,甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止,合同期內,乙方在甲方平均每日工作不超過4小時,每周工作累計不超過24小時(不含膳食和休息時間)。

  第二條 工作內容

  乙方同意根據甲方工作需要,擔任 崗位工作。乙方具體工作內容如下: 。甲方根據工作要求對乙方進行必要的職業技能培訓。乙方應當努力提高職業技能,按崗位要求完成工作任務。

  第三條 工作時間

  乙方每周工作 日,分別為周 ;每日工作 小時。

  第四條 勞動報酬

  甲方按小時計酬方式支付乙方工資,標準為每小時人民幣 元。甲方向乙方支付工資形式為 (直接發放/委托銀行代發)。每周 (時間)按乙方上周實際上班總時數核計并發放工資。支付周期不得超過15日。

  第五條 社會保險

  甲方應當依法為乙方繳納工傷保險費。

  第六條 勞動保護和勞動條件

  甲方根據生產崗位需要,按照國家有關勞動安全衛生規定對乙方進行安全衛生培訓和職業培訓,為乙方提供如下勞動保護條件和勞動防護用品:

  第七條 勞動紀律

  乙方應嚴格遵守國家法律、法規、命令,在合同期內嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律及工作規范,愛護并正確使用甲方設備、工具,保質、保量完成工作任務。對于因乙方過失給甲方造成經濟損失的,甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

  第八條 請假制度

  乙方應服從甲方正確的領導、管理與教育,如有正當事由請假,須填寫假單,經部門主管批準,依甲方規定的請假手續辦理。如乙方未經批準擅自離開工作崗位或未按照規定的工作時間到崗上班的,將依據甲方的規章制度按曠工處理。

  第九條 保密義務

  乙方應當保守甲方的商業秘密。因乙方故意或疏忽造成甲方的商業秘密(包括客戶信息、技術信息等甲方認為屬于商業秘密的信息)泄露,對甲方的正常經營造成阻礙或損失的,甲方有權要求乙方賠償甲方的全部損失,并保留法律追訴的權利。

  第十條 勞動爭議處理

  雙方因履行本合同發生爭議的,應首先友好協商解決;協商不成的,任何一方可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  第十一條 其他

  1、一旦雙方直接聯系受阻,則一方向另一方發出與本合同有關的任何通知或通訊,應以書面方式作出。通過特快專遞寄出的,用特快專遞的寄件人留存單據作為確認文本,交付郵局后7日應被視為收件日期,特快專遞應發往下列地址:

  甲方通訊地址及郵編:

  乙方通訊地址及郵編:

  若乙方聯系方式發生變更,乙方應在變更之日主動到甲方處辦理聯系方式變更手續,否則甲方視同上述聯系方式為乙方的有效聯系方式,向上述地址寄出文件即視為送達。

  2、甲乙雙方約定的其他事項

  3、本協議一式二份,協議各方各執一份。各份協議文本具有同等法律效力。

  4、本協議經各方簽署后生效。

  甲方(公章):乙方(簽字或蓋章):

  法定代表人或授權代表人:

  (簽字或蓋章)

  簽訂日期: 年 月 日簽訂日期: 年 月 日

非全日制服務員勞動合同 篇2

  甲方:

  乙方: 身份證號:

  根據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》等法律、法規、規章的規定,甲、乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本用工合同,雙方依法遵守本合同所列條款。

  一、合同類型和期限

  第一條 甲、乙雙方約定為非全日制勞動用工形式

  用工期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、工作內容和工作地點

  第二條 根據甲方工作需要,乙方同意從事 崗位(工種)工作,工作地點為 。

  三、工作時間

  第三條 乙方平均每天工作 小時,每周工作 小時。周六、周日休息(如非公司臨時直接安排,可刪除)。

  四、工作職責、要求

  第四條 。

  五、考核標準

  第五條 。

  六、勞動報酬

  第六條 乙方在甲方工作期間,以小時計酬。每小時工資 元,甲方支付乙方的計酬標準,不低于 市的最低計時工資的標準。工資已將社會保險費用計算在內,乙方承諾相關社會保險費用由乙方自行繳納。

  第七條 甲方每15天為一個支付周期足額支付乙方的勞動報酬。

  七、雙方的權利與義務

  第八條 乙方的權利與義務

  (如未符合考核要求、標準,或給甲方造成損失,可從工資扣除或要求賠償等,按需要及實際情況增添)。

  第九條 甲方的權利與義務

  八、法定責任

  第十條 非全日制勞動用工甲乙雙方不得約定試用期限。

  第十一條 非全日制勞動用工雙方任何一方都可以隨時通知對方終止用工。終止用工,用人單位不向勞動者支付任何的經濟補償。

  第十二條 乙方在合同期間,工作應達到甲方要求的標準并接受工作考核;必須遵守國家法律法規;必須遵守甲方的規章制度。

  第十三條 本合同經甲、乙雙方簽字并加蓋甲方公章后生效。

  第十四條 本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方(簽章): 乙方(簽字):

  年 月 日 年 月 日

非全日制服務員勞動合同 篇3

  雇主(甲方):

  住址:

  雇員(乙方):

  住址:

  為明確雙方權利義務,甲乙雙方以《民法典》《勞動法》為依據,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,同意訂立本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限和工作內容

  1、本合同自_______年______月______日起至_______年______月______日止。期限為______個月。

  2、根據甲方工作需要,乙方同意擔任______崗位工作。經甲、乙雙方協商同意,可以變更工作崗位。

  二、工作時間

  乙方累計每周工作時間不超過______個小時,具體日工作時間由甲乙雙方約定。

  三、甲方職責

  1、甲方要嚴格執行國家和省有關勞動保護的法律、法規和規章制度,為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具及勞動保護用品,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

  2、甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

  3、甲方安排乙方從事技術工作崗位的,乙方應持證上崗。

  4、甲方應按照本合同的規定,按時向乙方支付勞務報酬。

  四、乙方職責

  1、乙方應保證在合同履行過程中,遵照甲方的規章制度。

  2、乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方漠視乙方安全健康和不道德的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉控告。

  3、乙方在履行本職責時,應本著安全、高效的原則進行。

  五、勞務報酬

  1、乙方的小時工資標準為______元。

  2、甲方每星期以法定貨幣形式委托______銀行代為支付乙方全部工資。

  3、甲方安排乙方在法定休假日安排乙方工作的,支付不低于乙方小時工資標準3倍的報酬。

  六、社會保險待遇

  1、甲方依照國家和地方規定,為乙方辦理工傷保險和繳納工傷保險費,乙方在合同期內因工負傷享受工傷保險待遇。

  2、乙方患職業病或因工負傷的相關待遇按國家和地方有關規定執行。

  七、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

  1、甲乙雙方在任何情況下可以解除勞動合同,但必須提前______天以書面形式通知對方。

  2、本合同期滿,勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。

  3、本合同期滿后,未辦理終止勞動合同手續仍存在勞動關系,雙方應及時辦理勞動合同終止或延續手續,甲方應向乙方及時出具離職證明。

  八、違約條款

  1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的,除在規定的時間內全額支付乙方工資報酬外,還需加發相當于工資報酬______%的經濟補償金。

  2、甲方支付乙方的工資報酬低于當地最低小時工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,另外支付相當于低于部分______%的經濟補償金。

  3、因甲乙任何一方的過錯造成合同不能完全履行,由過錯方承擔違約責任,向對方支付違約金或損失賠償金元。

  九、勞動爭議處理

  1、因履行本合同發生的勞動爭議,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,雙方均可以向合同履行地的人民法院提起訴訟。

  十、附則

  1、本合同一式______份,甲乙雙方各執______份,具有同等法律效力。本合同自雙方簽字后生效,雙方責任履行完畢后失效。

  2、本合同未盡事宜,雙方可另協商解決;協商一致的可簽訂補充協議,補充協議與本合同具體同等法律效力。

  甲方:

  聯系方式:

  合同履行地:

  簽訂時間:_______年______月______日

  乙方:

  聯系方式:

  合同履行地:

  簽訂時間:_______年______月______日

非全日制服務員勞動合同 篇4

  甲     方:                 

  乙     方:                 

  簽訂日期:       年     月      日

  北京市勞動和社會保障局監制

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條 甲方                    

  法定代表人(主要負責人)或委托代理人              

  注冊地址                                         

  經營地址                                         

  第二條 乙方           性別      

  戶籍類型(非農業、農業)            

  居民身份證號碼                                    

  或者其他有效證件名稱         證件號碼                

  在甲方工作起始時間        年       月    日

  家庭住址                              郵政編碼               

  在京居住地址                           郵政編碼        

  戶口所在地     省(市)      區(縣)     街道(鄉鎮)

  第三條 本合同于    年  月  日生效。

  第四條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任的以下工作:

非全日制服務員勞動合同 篇5

  甲方:

  法定代表人:

  地址:

  聯系電話:

  乙方:

  現住址:

  身份證號碼:

  戶口所在地:

  聯系方式: (固定電話) (移動電話)

  緊急聯系人: 聯系電話: (移動電話)

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關規定,在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  本合同的期限自 年 月 日起至 年 月 日止;合同期內,乙方在甲方平均每日工作不超過4小時,每周工作累計不超過24小時(不含膳食和休息時間)。

  第二條 工作崗位

  甲方根據工作需要,安排乙方在 崗位工作,乙方具體工作內容如下:

  乙方必須按照甲方確定的崗位內容和責任要求,按時、按質、按量完成甲方安排的工作任務。

  第三條 工作時間

  乙方具體工作時間安排為:

  第四條 工資報酬

  甲方按乙方實際總工作時間支付工資報酬,工資標準為人民幣每小時 元。工資具體支付日期為每周 。甲方將按照國家有關規定為乙方繳納工傷保險。

  第五條 福利待遇約定如下:

  第六條 勞動保護和勞動條件

  1.甲方根據國家和當地的有關規定為乙方提供勞動安全和衛生設施,根據所從事崗位的需要向乙方發放勞動防護用品,保障乙方工作過程中的安全與健康。乙方必須加強自我保護意識,嚴格遵守相關安全操作流程與安全制度,嚴格遵守甲方管理人員的正確指揮作業。

  2.乙方應嚴格遵守國家法律、法規、命令,在合同期內嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律及工作規范,愛護并正確使用甲方設備、工具,保質、保量完成工作任務。對于因乙方過失給甲方造成經濟損失的,甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

  3.乙方應服從甲方正確的領導、管理與教育,如有正當事由請假,須填寫假單,經部門主管批準,依甲方規定的請假手續辦理。如乙方未經批準擅自離開工作崗位或未按照規定的工作時間到崗上班的,將依據甲方的規章制度按曠工處理。

  4.乙方應當保守甲方的商業秘密。因乙方故意或疏忽造成甲方的商業秘密(包括客戶信息、技術信息等甲方認為屬于商業秘密的信息)泄漏,對甲方的正常經營造成阻礙或損失的,甲方有權要求乙方賠償甲方的全部損失,并保留法律追訴的權利。

  5.乙方因工負傷按照國家和當地的有關規定執行。

  第七條 爭議解決

  雙方因履行本合同發生爭議的,應首先友好協商解決;協商不成的,任何一方可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  第八條 雙方的其他約定

  第九條 其他

  1.本合同未盡事宜或條款與法律、法規有抵觸的,按照國家和當地的有關規定執行。

  2.一旦雙方直接聯系受阻,則一方向另一方發出與本合同有關的任何通知或通訊,應以書面方式作出。通過特快專遞寄出的,用特快專遞的寄件人留存單據作為確認文本,交付郵局后7日應被視為收件日期,特快專遞應發往下列地址:

  甲方通訊地址及郵編:

  乙方通訊地址及郵編:

  若乙方聯系方式發生變更,乙方應在變更之日主動到甲方處辦理聯系方式變更手續,否則甲方視同上述聯系方式為乙方的有效聯系方式,向上述地址寄出文件即視為送達。

  3.本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  4.本合同經甲乙雙方簽字或蓋章起生效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  法定代表人或委托代理人:

  (簽字)

  日期: 年 月 日日期: 年 月 日

非全日制服務員勞動合同 篇6

  勞動合同書(非全日制從業人員使用)

  編號:__________

  甲  方:__________         

  乙  方:__________         

  簽訂日期:__________年__________月__________日

  北京市勞動和社會保障局監制

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條 甲方__________

  法定代表人(主要負責人)或委托代理人        

  注冊地址__________                     

  經營地址__________                     

  第二條 乙方__________性別__________

  戶籍類型(非農業、農業)__________       

  居民身份證號碼__________                   

  或者其他有效證件名稱__________證件號碼__________         

  在甲方工作起始時間__________年__________月__________日

  家庭住址__________郵政編碼__________       

  在京居住地址__________郵政編碼__________     

  戶口所在地__________省(市)__________區(縣)__________街道(鄉鎮)

  第三條 本合同于__________年__________月__________日生效。

  第四條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任的以下工作:

  __________________________________________________________________________________________________

  第五條 乙方的工作時間為________________________________________________________________________________________________

  第六條 乙方完成本合同約定的工作內容后,甲方應當以貨幣形式向乙方支付勞動報酬,勞動報酬標準為每小時__________元。甲方向乙方支付勞動報酬的周期不得超過15日。

  支付勞動報酬的其他約定________________________________________________________________________________________

  第七條 甲方應當按照北京市工傷保險的規定為乙方繳納工傷保險費。

  第八條 甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛生的規定對乙方進行安全衛生教育和職業培訓,并為乙方提供以下勞動條件:_______________________________________________________________________________________________

  第九條 甲方應當建立、健全職業病防治責任制,加強對職業病防治的管理,提高職業病防治水平。

  第十條 甲乙雙方可以隨時終止勞動合同。

  第十一條 甲方違反本合同的約定支付勞動報酬或支付的小時工資低于北京市非全日制從業人員小時最低工資標準的,乙方有權向勞動保障監察部門舉報。

  第十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

  ___________________________________________________________________________________________________

  第十三條 雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  第十四條 本合同的附件如下__________________________________________________________________________________________

  第十五條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規定相悖的,按有關規定執行。

  第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。  

  甲方(公 章)__________           乙方(簽字或蓋章)__________  

  法定代表人(主要負責人)

  或委托代理人

  (簽字或蓋章)__________  

  簽訂日期:__________年__________月__________日

  勞動合同變更書

  經甲乙雙方協商一致,對本合同做以下變更:

  ___________________________________________________________ 

  甲方 (公章)__________        乙方 (簽字或蓋章)__________  

  法定代表人(主要負責人)

  或委托代理人

  (簽字或蓋章)__________  

  __________年__________月__________日

  使 用 說 明

  一、本合同書適用于非全日制從業人員,即在本市行政區域內的企業、個體經濟組織、民辦非企業單位、國家機關、事業單位及社會團體(以下統稱為用人單位)所使用的平均每日工作時間不超過4小時,每周工作時間累積不超過24小時,并以小時為單位計算發放工資的勞動者與用人單位簽訂勞動合同時使用。

  二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時,凡需要雙方協商約定的內容,協商一致后填寫在相應的空格內。

  簽訂勞動合同,甲方應加蓋公章;法定代表人或主要負責人應本人簽字或蓋章。

  三、經當事人雙方協商需要增加的條款,在本合同書中第十二條中寫明。

  四、當事人約定的其他內容,勞動合同的變更等內容在本合同內填寫不下時,可另附紙。

  五、本合同應使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準確,不得涂改。

  六、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,交乙方的不得由甲方代為保管。

非全日制服務員勞動合同 篇7

  甲方(用人單位)名稱:_________________

  地址:_________________

  性質:_________________

  法定代表人(委托代理人):_________________

  乙方(勞動者)姓名:_________________

  性別:_________________

  出生年月:_________________

  家庭住址:_________________

  居民身份證號碼:_________________

  甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,同意訂立本協議,共同遵守本協議所列條款。

  第一條本協議自__________年2月15日起至__________年8月14日止。期限為6個月。

  第二條根據甲方工作需要,乙方同意擔任木工工作,負責甲方維修

  的工作。經甲、乙雙方協商同意,可以變更工作崗位(工種)。

  第三條乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

  第四條甲方要嚴格執行國家和省有關勞動保護的法律、法規和規章制度,為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具及勞動保護用品,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

  第五條乙方每日工作4小時,每小時工資6.8元。

  第六條甲方每月14日和30日以法定貨幣形式足額支付乙方工資。

  第七條因乙方個人工作效率低導致延長工作時間屬個人行為。

  第八條乙方應遵守甲方制定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

  第九條甲乙雙方可以隨時解除本協議。

  第十條若甲方情況出現變化,則本協議自行終止。

  第十一條本協議未盡事宜,雙方可另協商解決。

  第十二條本協議自__________年2月15日起生效,一式三份(甲方持二份,乙方持一份)。

  甲方(蓋章) ___________

  法定代表人(簽章) ___________

  乙方(簽章) ___________

  ____ 年 _____ 月 _____ 日

非全日制服務員勞動合同 篇8

  雇主(甲方):

  住址:

  雇員(乙方):

  住址:

  甲乙雙方經友好協商,根據《_____》、《_____》和有關規定,就勞務合作一事達成一致,自愿簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限和工作內容

  1、本合同自_______年______月______日起至_______年______月______日止。期限為______個月。

  2、根據甲方工作需要,乙方同意擔任______崗位工作。經甲、乙雙方協商同意,可以變更工作崗位。

  二、工作時間

  乙方累計每周工作時間不超過______個小時,具體日工作時間由甲乙雙方約定。

  三、甲方職責

  1、甲方要嚴格執行國家和省有關_____的法律、法規和規章制度,為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具及_____用品,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

  2、甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

  3、甲方安排乙方從事技術工作崗位的,乙方應持證上崗。

  4、甲方應按照本合同的規定,按時向乙方支付勞務報酬。

  四、乙方職責

  1、乙方應保證在合同履行過程中,遵照甲方的規章制度。

  2、乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方漠視乙方安全健康和不道德的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉控告。

  3、乙方在履行本職責時,應本著安全、_____的原則進行。

  五、勞務報酬

  1、乙方的小時工資標準為______元。

  2、甲方每星期以法定貨幣形式委托______銀行代為支付乙方全部工資。

  3、甲方安排乙方在法定休假日安排乙方工作的,支付不低于乙方小時工資標準3倍的報酬。

  六、社會_____待遇

  因甲乙雙方之間建立的關系是勞務關系而不是勞動(合同)關系,因此甲方不承擔任何社會_____、公積金繳納義務。乙方同意不享有甲方的各項_____及福利待遇。乙方因非甲方原因導致的患病或傷亡,甲方不承擔相關的醫療費用及法律規定的、因勞動關系所產生的待遇。乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。

  七、勞務合同的變更、解除、終止、續訂

  1、甲乙雙方在任何情況下可以解除勞動合同,但必須提前______天以書面形式通知對方。

  2、本合同期滿,勞務合同即終止。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞務合同。

  3、本合同期滿后,未辦理終止勞務合同手續仍存在勞務關系,雙方應及時辦理勞務合同終止或延續手續,甲方應向乙方及時出具離職證明。

  八、違約條款

  1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的,除在規定的時間內全額支付乙方工資報酬外,還需加發相當于工資報酬______%的經濟補償金。

  2、甲方支付乙方的工資報酬低于當地最低小時工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,另外支付相當于低于部分______%的經濟補償金。

  3、因甲乙任何一方的過錯造成合同不能完全履行,由過錯方承擔違約責任,向對方支付違約金或損失賠償金元。

  九、爭議處理

  1、因履行本合同發生爭議,雙方均可以向合同履行地的人民法院提起訴訟。

  十、附則

  1、本合同一式______份,甲乙雙方各執______份,具有同等法律效力。本合同自雙方簽字后生效,雙方責任履行完畢后失效。

  2、本合同未盡事宜,雙方可另協商解決。

  甲方:

  聯系方式:

  合同履行地:

  簽訂時間:_______年______月______日

  乙方:

  聯系方式:

  合同履行地:

  簽訂時間:_______年______月______日

非全日制服務員勞動合同 篇9

  甲方(用工單位):

  地址:

  郵編:

  法定代表人:

  職務:

  聯系電話:

  乙方:

  身份證號碼:

  地址:

  郵編:

  聯系電話:

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條 甲方__________

  法定代表人(主要負責人)或委托代理人

  注冊地址__________

  經營地址__________

  第二條 乙方__________性別__________

  戶籍類型(非農業、農業)__________

  居民身份證號碼__________

  或者其他有效證件名稱__________證件號碼__________

  在甲方工作起始時間__________年__________月__________日

  家庭住址__________郵政編碼__________

  在京居住地址__________郵政編碼__________

  戶口所在地__________省(市)__________區(縣)__________街道(鄉鎮)

  第三條 本合同于__________年__________月__________日生效。

  第四條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任的以下工作:

  __________________________________________________________________________________________________。

  第五條 乙方的工作時間為_____________________________________________________________________。

  第六條 乙方完成本合同約定的工作內容后,甲方應當以貨幣形式向乙方支付勞動報酬,勞動報酬標準為每小時__________元。甲方向乙方支付勞動報酬的周期不得超過15日。

  支付勞動報酬的其他約定_____________________________________________________________________。

  第七條 甲方應當按照北京市工傷保險的規定為乙方繳納工傷保險費。

  第八條 甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛生的規定對乙方進行安全衛生教育和職業培訓,并為乙方提供以下勞動條件:

  ______________________________________________________________________________________________。

  第九條 甲方應當建立、健全職業病防治責任制,加強對職業病防治的管理,提高職業病防治水平。

  第十條 甲乙雙方可以隨時終止勞動合同。

  第十一條 甲方違反本合同的約定支付勞動報酬或支付的小時工資低于北京市非全日制從業人員小時最低工資標準的,乙方有權向勞動保障監察部門舉報。

  第十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

  ___________________________________________________________________________________________________。

  第十三條 雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  第十四條 本合同的附件如下

  __________________________________________________________________________________________。

  第十五條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規定相悖的,按有關規定執行。

  第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  (以下無正文)

  「本頁為《勞動合同》(編號: )簽署頁,無正文」

  甲方(簽字、蓋章):

  簽署地點: 省 市 區

  簽署時間: 年 月 日

  乙方(簽字):

  簽署地點: 省 市 區

  簽署時間: 年 月 日

  勞動合同續定確認書

  經雙方平等自愿,協商一致,現就《勞動合同》續延事宜,按照本合同規定續定。

  備注:本合同續定生效日期:

  終止日期:

  甲方(簽字、蓋章):

  簽署地點: 省 市 區

  簽署時間: 年 月 日

  乙方(簽字):

  簽署地點: 省 市 區

  簽署時間: 年 月 日

  勞動合同解除、終止確認書

  經雙方平等自愿,協商一致,現就《勞動合同》解除、終止事宜,依照

  1、合同到期自然解除終止。

  2、雙方協商一致解除與終止。

  3、其他原因解除、終止。

  于 年 月 日正式解除、終止。

  備注:本合同解除、終止生效日期:

  甲方(簽字、蓋章):

  簽署地點: 省 市 區

  簽署時間: 年 月 日

  乙方(簽字):

  簽署地點: 省 市 區

  簽署時間: 年 月 日

  使  用  說 明

  一、本合同書適用于非全日制從業人員,即在本市行政區域內的企業、個體經濟組織、民辦非企業單位、國家機關、事業單位及社會團體(以下統稱為用人單位)所使用的平均每日工作時間不超過4小時,每周工作時間累積不超過24小時,并以小時為單位計算發放工資的勞動者與用人單位簽訂勞動合同時使用。

  二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時,凡需要雙方協商約定的內容,協商一致后填寫在相應的空格內。

  簽訂勞動合同,甲方應加蓋公章;法定代表人或主要負責人應本人簽字或蓋章。

  三、經當事人雙方協商需要增加的條款,在本合同書中第十二條中寫明。

  四、當事人約定的其他內容,勞動合同的變更等內容在本合同內填寫不下時,可另附紙。

  五、本合同應使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準確,不得涂改。

  六、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,交乙方的不得由甲方代為保管。

非全日制服務員勞動合同 篇10

  根據《中華人民共和國勞動法》,經甲乙雙方平等協商,自愿簽定非全日制用工合同書,在共同履行本合同全部條款中確定勞動關系。

  一、合同期限

  本合同期限為 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。 本合同無須試用期限。

  二、工作崗位、工作任務及工作時間

  1、甲方根據生產及經營工作需要分配乙方從事 (崗位)。

  2、在正常生產及經營情況下,乙方必須完成生產經營任務,具體工作任務如下 。

  3、工作時間為 小時,每周工作時間累計不超過二十四小時,如企業有特殊原因需要延 長工作時間的,經與甲方協商已知后可適當延長工作時間,延長工作時間的薪金計算按本協議約定的 每小時計時工資標準支付給乙方。

  三、勞動保護及勞動條件

  1、甲方應當按國家和省及地方有關規定建立、健全乙方工作崗位的勞動安全衛生制度,并對乙方進行勞動安全衛生教育,為乙方提供符合勞動安全衛生條件及必要的勞動保護用品。

  2、乙方在生產經營過程中,必須嚴格遵守安全操作規則,對甲方人員違章指揮強令冒險作業的,有權拒絕。

  3、乙方在與甲方簽定本合同時,應認真閱讀甲方對乙方工作崗位所制定的崗位責任制、獎懲制度及相關的工作職責,如特殊工種應向甲方提供特殊工種所需的相關證明材料及手續。

  四、勞動報酬

  1、根據甲乙雙方協商,甲方同意向乙方支付的勞動報酬為 。

  2、乙方按甲方規定完成工作任務,甲方必須以貨幣形式足額支付給乙方工資。

  3、甲方向乙方支付工資的起止時間為,自乙方從入職之日起為計薪時間,每十五日與乙方結算一次,甲方不得無理克扣或拖欠乙方工資。

  五、勞動紀律

  1、乙方應當遵守甲方的規章制度,嚴格遵守安全衛生操作規范:崗位職責,愛護甲方財產,遵守職業道德和勞動紀律。

  2、乙方違反勞動紀律,甲方可以根據本單位的規章制度給乙方處分。

  3、乙方在甲方工作期間內,如因乙方工作失誤過錯給甲方造成經濟損失,應依法予以賠償。

  六、合同的解除

  根據《中華人民共和國勞動法》第七十一條規定,非全日制用工雙方當事人任何一方都可以隨時通知對方終止用工。終止用工,用人單位不向勞動者支付經濟補償。

  本協議自簽定之日起生效

  甲方(蓋章):__________________   乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________   身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日   _________年________月_______日

非全日制服務員勞動合同 篇11

  甲   方:__________

  乙   方:__________

  簽訂日期:__________年__________月__________日

  北京市勞動和社會保障局監制

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條 甲方__________

  法定代表人(主要負責人)或委托代理人

  注冊地址__________

  經營地址__________

  第二條 乙方__________性別__________

  戶籍類型(非農業、農業)__________

  居民身份證號碼__________

  或者其他有效證件名稱__________證件號碼__________

  在甲方工作起始時間__________年__________月__________日

  家庭住址__________郵政編碼__________

  在京居住地址__________郵政編碼__________

  戶口所在地__________省(市)__________區(縣)__________街道(鄉鎮)

  第三條 本合同于__________年__________月__________日生效。

  第四條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任的以下工作:

  __________________________________________________________________________________________________

  第五條 乙方的工作時間為________________________________________________________________________________________________

  第六條 乙方完成本合同約定的工作內容后,甲方應當以貨幣形式向乙方支付勞動報酬,勞動報酬標準為每小時__________元。甲方向乙方支付勞動報酬的周期不得超過15日。

  支付勞動報酬的其他約定________________________________________________________________________________________

  第七條 甲方應當按照北京市工傷保險的規定為乙方繳納工傷保險費。

  第八條 甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛生的規定對乙方進行安全衛生教育和職業培訓,并為乙方提供以下勞動條件:_______________________________________________________________________________________________

  第九條 甲方應當建立、健全職業病防治責任制,加強對職業病防治的管理,提高職業病防治水平。

  第十條 甲乙雙方可以隨時終止勞動合同。

  第十一條 甲方違反本合同的約定支付勞動報酬或支付的小時工資低于北京市非全日制從業人員小時最低工資標準的,乙方有權向勞動保障監察部門舉報。

  第十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

  ___________________________________________________________________________________________________

  第十三條 雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  第十四條 本合同的附件如下__________________________________________________________________________________________

  第十五條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規定相悖的,按有關規定執行。

  第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(公  章)__________           乙方(簽字或蓋章)__________

  法定代表人(主要負責人)

  或委托代理人

  (簽字或蓋章)__________

  簽訂日期:__________年__________月__________日

  勞動合同變更書

  經甲乙雙方協商一致,對本合同做以下變更:

  ___________________________________________________________

  甲方 (公 章)__________        乙方 (簽字或蓋章)__________

  法定代表人(主要負責人)

  或委托代理人

  (簽字或蓋章)__________

  __________年__________月__________日

非全日制服務員勞動合同 篇12

  甲 方:

  乙 方:

  地址:

  住所地:

  法定代表人:

  居民身份證號碼:

  電話:

  電話:

  甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條本協議簽訂后,甲乙雙方任何一方都可以隨時通知對方終止本協議。終止用工,甲方不向乙方支付經濟補償。

  第二條 根據甲方工作需要,乙方同意擔任崗位(工種)工作。經甲、乙雙方協商同意,可以變更工作崗位(工種)。

  第三條 乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

  第四條 乙方累計每周工作時間不超過24個小時,具體日工作時間由甲乙雙方另行約定。

  第五條 甲方要嚴格執行國家和省有關勞動保護的法律、法規和規章制度,為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具及勞動保護用品,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

  第六條乙方的工資待遇按國家和甲方有關規定執行,但甲方支付的日工資不低于當地最低小時工資標準,根據乙方的技能水平,實際表現,工作業績等情況,工資亦可作相應的增減。

  第七條甲方、以法定貨幣形式足額支付乙方工資。

  第八條甲乙雙方在履行本協議過程中知悉的對方秘密(包括乙方個人隱私及甲方商業秘密),除為對方授權或法律強制程序不得為協議以外目的使用、披露。反之對于此行為給受害方造成的經濟損失由披露方承擔。

  第九條 乙方應遵守甲方制定的規章制度, 如有涉及違例行為,公司即可依據相關條例對員工實施處理

  本合同一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執一份。

  甲方:(蓋章)

  乙方:(簽名)

  年 月日

  年 月 日

非全日制服務員勞動合同 篇13

  甲方名稱:

  地址:

  性質:

  法定代表人:

  乙方姓名:

  性別:

  出生年月:

  家庭住址:

  居民身份證號碼:

  甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限和工作內容

  第一條本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。期限為年。

  第二條根據甲方工作需要,乙方同意擔任崗位工作。經甲、乙雙方協商同意,可以變更工作崗位。

  第三條乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

  二、工作時間

  第四條乙方累計每周工作時間不超過30個小時,具體日工作時間由甲乙雙方約定。

  三、勞動保護和勞動條件

  第五條甲方要嚴格執行國家和省有關勞動保護的法律、法規和規章制度,為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具及勞動保護用品,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

  第六條甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

  第七條甲方安排乙方從事技術工作崗位的,乙方應持證上崗。

  第八條乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方漠視乙方安全健康和不道德的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉控告。

  四、勞動報酬

  第九條乙方的小時工資標準____元。

  第十條甲方每周星期以法定貨幣形式足額支付乙方工資。

  第十一條甲方安排乙方在法定休假日安排乙方工作的,支付不低于乙方小時工資標準300%的工資報酬。

  五、社會保險待遇

  第十二條甲方支付的小時工資中已包含其應繳納的基本養老保險、基本醫療保險費用。乙方可依照國家和地方有關規定自主參加基本養老、基本醫療保險。

  第十三條甲方依照國家和地方規定,為乙方辦理工傷保險和繳納工傷保險費,乙方在合同期內因工負傷享受工傷保險待遇。

  第十四條乙方患職業病或因工負傷的相關待遇按國家和地方有關規定執行。

  六、勞動紀律

  第十五條甲方依法制定的各項規章制度應向乙方公示。

  第十六條乙方應遵守甲方制定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

  第十七條乙方違反勞動紀律,甲方可以解除本合同。

  七、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

  第十八條甲乙雙方在任何情況下可以解除勞動合同,但必須提前天以書面形式通知對方。

  第十九條本合同期滿,勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。

  第二十條本合同期滿后,未辦理終止勞動合同手續仍存在勞動關系,雙方應及時辦理勞動合同終止或延續手續。

  八、經濟補償與賠償

  第二十一條甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的,除在規定的時間內全額支付乙方工資報酬外,還需加發相當于工資報酬百分之二十五的經濟補償金。

  第二十二條甲方支付乙方的工資報酬低于當地最低小時工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,另外支付相當于低于部分百分之二十五的經濟補償金。

  第二十三條乙方違反規定或本合同的約定解除本合同,給對甲方造成直接經濟損失的,乙方應按國家和省有關規定給予賠償。

  第二十四條因甲乙任何一方的過錯造成合同不能完全履行,由過錯方承擔違約責任,向對方支付違約金或損失賠償金元。

  九、違反勞動合同的責任

  第二十五條其他違約責任

  十、雙方約定的其他事項

  第二十六條

  十一、勞動爭議處理

  第二十七條因履行本合同發生的勞動爭議,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  第二十八條本合同未盡事宜,雙方可另協商解決;與今后國家法律、行政法規有關規定相悖的,按有關規定執行。

  第二十九條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:

  法定代表人或:

  日期:

  乙方:

  日期:

  鑒證機關:

  鑒證人:

  日期:

非全日制服務員勞動合同 篇14

  甲方名稱:_______________________企業類別:____________________地址:___________________________

  法定代表人:___________________職務:___________________________

  乙方姓名:_________性別:_________出生年月:_________家庭住址:_________________

  居民身份證號碼:_________聯系方式:____________

  一、勞動合同期限和工作內容

  第一條本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。期限為_________年。

  第二條根據甲方工作需要,乙方同意擔任_________崗位工作。經甲、乙雙方協商同意,可以變更工作崗位。

  第三條乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

  二、工作時間

  第四條乙方累計每周工作時間不超過30個小時,具體日工作時間由甲乙雙方約定。

  三、勞動保護和勞動條件

  第五條甲方要嚴格執行國家和省有關勞動保護的法律、法規和規章制度,為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具及勞動保護用品,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

  第六條甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

  第七條甲方安排乙方從事技術工作崗位的,乙方應持證上崗。

  第八條乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方漠視乙方安全健康和不道德的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉控告。

  四、勞動報酬

  第九條乙方的小時工資標準為_________元,。

  第十條甲方每周星期_________以法定貨幣形式足額支付乙方工資。

  第十一條甲方安排乙方在法定休假日安排乙方工作的,支付不低于乙方小時工資標準300%的工資報酬。

  五、社會保險待遇

  第十二條甲方支付的小時工資中已包含其應繳納的基本養老保險、基本醫療保險費用。乙方可依照國家和地方有關規定自主參加基本養老、基本醫療保險。

  第十三條甲方依照國家和地方規定,為乙方辦理工傷保險和繳納工傷保險費,乙方在合同期內因工負傷享受工傷保險待遇。

  第十四條乙方患職業病或因工負傷的相關待遇按國家和地方有關規定執行。

  六、勞動紀律

  第十五條甲方依法制定的各項規章制度應向乙方公示。

  第十六條乙方應遵守甲方制定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

  第十七條乙方違反勞動紀律,甲方可以解除本合同。

  七、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

  第十八條甲乙雙方在任何情況下可以解除勞動合同,但必須提前_________天以書面形式通知對方。

  第十九條本合同期滿,勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。

  第二十條本合同期滿后,未辦理終止勞動合同手續仍存在勞動關系,雙方應及時辦理勞動合同終止或延續手續。

  八、經濟補償與賠償

  第二十一條甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的,除在規定的時間內全額支付乙方工資報酬外,還需加發相當于工資報酬百分之二十五的經濟補償金。

  第二十二條甲方支付乙方的工資報酬低于當地最低小時工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,另外支付相當于低于部分百分之二十五的經濟補償金。

  第二十三條乙方違反規定或本合同的約定解除本合同,給對甲方造成直接經濟損失的,乙方應按國家和省有關規定給予賠償。

  第二十四條因甲乙任何一方的過錯造成合同不能完全履行,由過錯方承擔違約責任,向對方支付違約金或損失賠償金_________元。

  九、違反勞動合同的責任

  第二十五條其他違約責任_________

  十、雙方約定的其他事項

  第二十六條_________

  十一、勞動爭議處理

  第二十七條因履行本合同發生的勞動爭議,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內向_________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  第二十八條本合同未盡事宜,雙方可另協商解決;與今后國家法律、行政法規有關規定相悖的,按有關規定執行。

  第二十九條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字后生效,兩份合同具有同等效力。

  甲方:_________________________乙方:_________________________

  法定代表人或委托人:__________法定代表人或委托人:____________

  ______年______月______日______年______月______日

非全日制服務員勞動合同 篇15

  甲方(用人單位)名稱:____________________

  地址:______________________

  性質:______________________

  法定代表人(委托代理人):________________

  乙方(勞動者)姓名:______________________

  性別:______________________

  出生______年______月:__________________

  家庭住址:______________________

  居民身份證號碼:______________________

  甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,同意訂立本協議,共同遵守本協議所列條款。

  第一條本協議自____________年________月______日起至____________年______月______日止。期限為______月。

  第二條根據甲方工作需要,乙方同意擔任木工工作,負責甲方維修

  的工作。經甲、乙雙方協商同意,可以變更工作_______崗位(工種)。

  第三條乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

  第四條甲方要嚴格執行國家和省有關勞動保護的法律、法規和規章制度,為乙方提供必要的.勞動條件和勞動工具及勞動保護用品,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

  第五條乙方每日工作4小時,每小時工資6.8______元。

  第六條甲方每______月14日和30日以法定貨幣形式足額支付乙方工資。

  第七條因乙方個人工作效率低導致延長工作時間屬個人行為。

  第八條乙方應遵守甲方制定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

  第九條甲乙雙方可以隨時解除本協議。

  第十條若甲方情況出現變化,則本協議自行終止。

  第十一條本協議未盡事宜,雙方可另協商解決。

  第十二條本協議自____________年______月______日起生效,一式三份(甲方持二份,乙方持一份)。

  甲方:__________________(蓋章)乙方:_________(簽名)

  法定代表人:___________(簽名)

  ______年______月______日

非全日制服務員勞動合同 篇16

  xx市非全日制用工勞動合同書

  甲方(用人單位):

  法定代表人: 職務:

  地址: 電話:

  乙方:

  年齡: 性別:

  戶籍所在地: 身份證號碼:

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同,勞動合同書內容。

  第一條 合同期限

  本合同的期限自____ 年__ 月__ 日起至____ 年__月__ 日止。

  第二條 工作崗位

  乙方在__________崗位工作,乙方應完成甲方合理分配的生產任務。

  第三條 工資報酬

  甲方按工作時間支付乙方工資報酬。小時工資報酬不低于本市規定的最低工資標準。工資具體支付辦法約定如下:_______________。

  第四條 工作時間

  乙方在甲方每天工作___ 小時,具體工作時間安排:

  ____________________________________________________________________。

  第五條 福利待遇約定如下:

  _______________________________________________。

  第六條 勞動保護和勞動條件

  一、 甲方根據國家和本市的有關規定對乙方進行安全生產和操作規程培訓,為乙方提供勞動安全和衛生設施,根據所從事工種的需要向乙方發放勞動防護用品,保障乙方生產過程中的安全與健康,合同范本《勞動合同書內容》。

  二、 乙方應遵守甲方安全衛生和生產操作規程,遵守甲方依法制定的勞動紀律和規章制度。

  三、 乙方因工負傷按照國家和本市的有關規定執行。

  第七條 本合同的變更、解除和終止

  一、 經甲乙雙方協商同意,本合同的內容可以變更或解除。

  二、 本合同期滿,自行終止。

  三、 雙方就本合同的解除條件約定如下:

  1、_________________________________________________。

  2、_________________________________________________。

  3、_________________________________________________。

  4、_________________________________________________。

  5、_________________________________________________。

  四、 雙方就解除本合同有關經濟補償的約定如下:

  1、________________________________________________。

  2、________________________________________________。

  3、________________________________________________。

  五、 雙方就本合同的終止條件約定如下:

  1、________________________________________________。

  2、_________________________________________________。

  3、_________________________________________________。

  第八條 違反本合同的責任

  一、 由于甲乙雙方任何一方的過錯行為造成解除本合同的,有過錯一方應承擔違約責任。違約金約定如下:_____________________________________________________。

  二、 甲乙雙方任何一方違反本合同約定的,給對方造成損害的,具體賠償辦法按國家和本市的有關規定執行。

  三、 因不可抗拒原因造成不能履行本合同或一方受損害的,可不承擔違約責任。

  第九條 雙方需約定其它事項

  ____________________________________________________________。

  第十條 其他事項

  一、 本合同未盡事宜或條款與法律、法規有抵觸的,按照國家和本市的有關規定執行。

  二、 本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  法定代表人或委托代理人:

  (簽字或蓋章)

  年 月 日 年 月 日

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    非全日制公司用工合同 甲方:乙方:甲方招用乙方以非全日制用工形式就業,根據國家、省、市有關規定,經雙方平等協商,訂立勞動合同如下:一、合同期限自年 月 日至年 月 日止。...

  • 勞動協議書(非全日制從業人員使用)(通用16篇)

    甲 方:__________乙 方:__________簽訂日期:__________年__________月__________日北京市勞動和社會保障局監制根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共...

  • 非全日制員工勞務合同(精選3篇)

    甲方(單位):勞動保障證號_________全稱_________組織機構代碼證號_________法定代表人(或負責人)_________聯系電話_________登記注冊地_________單位地址_________乙方(職工):姓名_________性別_________身份證號_________文化程度____...

  • 非全日制從業人員勞動合同(精選8篇)

    甲 方:乙 方:簽訂日期: 年 月 日北京市勞動和社會保障局監制根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動民法典》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。...

  • 國家非全日制從業人員勞動合同書(精選7篇)

    甲 方:乙 方:簽訂日期: 年 月 日北京市勞動和社會保障局監制根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動民法典》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。...

  • 北京市非全日制從業人員勞動合同書(精選7篇)

    根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動民法典》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。...

  • 聘用非全日制從業人員勞動合同(精選7篇)

    甲方:乙方:簽訂日期:_____年_____月_____日北京市勞動和社會保障局監制根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。...

  • 非全日制勞務合同(精選16篇)

    雇主(甲方):住址:雇員(乙方):住址:甲乙雙方經友好協商,根據《_____》、《_____》和有關規定,就勞務合作一事達成一致,自愿簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。...

  • 用工勞動合同非全日制(精選3篇)

    甲方:_________________乙方:_________________(身份證號:_________________)一、甲方因工作需要,聘用乙方在從事工作,乙方用工屬于非全日制用工。二、本協議期限:________年____月____日至________年____月____日。...

  • 勞動合同書模板(非全日制從業人員使用)(精選3篇)

    甲方:____________乙方:____________簽訂日期:____________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。...

  • 非全日制前臺勞動合同(通用19篇)

    甲方:法定代表人:地址:聯系電話:乙方:現住址:身份證號碼:戶口所在地:聯系方式: (固定電話) (移動電話)緊急聯系人: 聯系電話: (移動電話)甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關規定,在平等自愿、協商一致的基礎上簽...

  • 非全日制從業人員勞動合同書(精選8篇)

    根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。...

  • 精選范文
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