勞動合同分類版本（精選3篇）

勞動合同分類版本 篇1

　　勞動合同

　　（分類）

　　（施工企業招用務工農民）2

　　（金融行業）8

　　（商業、娛樂、酒店行業）14

　　（非全日制用工）20

　　（出租汽車行業招用駕駛員）24

　　（通用勞動合同）30

　　（施工企業招用務工農民）

　　甲方：

　　用人單位名稱 　　　　　　　　　　　　　

　　乙方：

　　姓      　名 　　　　　　　　　　　　　

　　編號：　　　  　　　　　　　　　　　　　　

　　說　　明

　　1、本勞動合同供施工企業招用務工農民參考使用，用人單位和勞動者可根據需要依法調整相應條款。

　　2、此合同被解除或終止后，用人單位應至少保存二年備查。

　　甲方基本情況

　　名  稱法定代表人或負責人  

　　住所聯 系 人  

　　組織機構代碼證號聯 系 電 話 

　　乙方基本情況

　　姓　　名身份證號碼  

　　最高學歷技術等級  

　　聯系電話常住地址  

　　戶籍所在地  

　　工     作     簡     歷  

　　依據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關政策法規，甲乙雙方在遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用原則的基礎上簽訂本勞動合同。

　　第一條  勞動合同期限

　　1、固定期限：自　　年　　月　　日起至　　年　　月　　日止，其中：試用期為　　個月。

　　2、無固定期限：自　　　年　　　月　　　日起施行。  

　　3、以完成一定工作任務為合同期限。該工作任務為：          。

　　第二條 工作內容

　　甲方安排乙方從事                              工作，乙方應完成甲方合理分配的生產任務。

　　第三條 勞動報酬

　　甲方按照國家規定和乙方的工作崗位，按月支付乙方勞動報酬，并不得低于武漢市最低工資標準，工資支付辦法和標準如下：

　　第四條 社會保險

　　甲乙雙方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

　　第五條 勞動保護和勞動條件

　　（一）甲方根據國家法律和本市的有關規定，給乙方提供安全衛生的勞動條件，發給乙方必要的勞動保護用品。

　　（二）甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓，乙方從事特種作業的必須經過專門培訓并取得特種作業資格后持證上崗。

　　（三）乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規定和操作規程，有權拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉、控告。

　　第六條 雙方約定的其他事項：

　　第七條 勞動爭議處理

　　因訂立、履行、變更、解除和終止本合同發生的勞動爭議，當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟，也可以協商解決。

　　第八條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。 

　　甲方（蓋章）：　　　　　　　　　乙方（簽名）：

　　法定代表人（委托代表人）簽章：

　　合同簽訂日期：　　　　　年　　　　　月　　　　　日

　　續 訂 、變 更 勞 動 合 同

　　根據甲方生產（工作）需要和乙方要求，雙方同意續訂勞動合同      年。從　　　年　　　月　　　日起至　　　年　　　月　　　日止。經協商變更原合同第　　　　條，內容為　　　     　　　另增加原合同未盡事宜：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　         　

　　甲方（蓋章）　　　　　　    乙方（簽名）

　　年　　月　　日　　　　　　　　　　年　　月　　日

　　（金融行業）

　　甲方：

　　用人單位名稱 　　　　　　　　　　　　　

　　乙方：

　　姓      　名 　　　　　　　　　　　　　

　　編號：　　　  　　　　　　　　　　　　　　

　　說　　明

　　1、本勞動合同供金融行業用工參考使用，用人單位和勞動者可根據需要依法調整相應條款。

　　2、此合同被解除或終止后，用人單位應至少保存二年備查。

　　甲方基本情況

　　名  稱法定代表人或負責人  

　　住所聯 系 人  

　　組織機構代碼證號聯 系 電 話 

　　乙方基本情況

　　姓　　名身份證號碼  

　　最高學歷技術等級  

　　聯系電話常住地址  

　　戶籍所在地  

　　工     作     簡     歷  

　　依據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關政策法規，甲乙雙方在遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用原則的基礎上簽訂本勞動合同。

　　一、  勞動合同期限

　　1、固定期限：自　　年　　月　　日起至　　年　　月　　日止，其中：試用期為　　　個月。

　　2、無固定期限：自　　　年　　　月　　　日起施行。  

　　3、以完成一定工作任務為合同期限。該工作任務為：          。

　　二、工作內容

　　（一）  根據甲方工作需要，乙方從事　　　　　　　崗位（工種）工作。經甲、乙雙方協商同意，可以變更工作崗位（工種）。

　　（二）  乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。

　　三、工作時間和休息休假

　　（一）甲、乙雙方按以下第　　　種方式確定乙方的工作時間：

　　1、標準工時制,每日工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。

　　2、經勞動保障行政部門批準，乙方所在崗位實行不定時工作制。

　　3、經勞動保障行政部門批準，乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。

　　（二）乙方在合同期內享受國家規定的各項休息、休假的權利。

　　四、勞動保護和勞動條件

　　（一）甲方要嚴格執行國家和地方有關勞動保護的法律、法規和規章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

　　（二）甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

　　（三）乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員違法經營行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告。

　　五、勞動報酬

　　1、甲方遵循按勞分配原則，實行同工同酬。根據乙方現任職務和工作崗位，約定工資為　　　元/月，試用期工資為　　　　元/月。實行計件工資制的，月工資按計件單價結算，具體辦法為：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　2、甲方必須每月至少1次以貨幣形式支付乙方工資，每月　　日為發薪日。

　　3、甲方安排乙方延長工作時間的，應按《中華人民共和國勞動法》第四十四條規定支付其工資報酬。

　　4、乙方在依法參加社會活動期間，或享受年休假、探親假、婚喪假、女職工孕期檢查、產假、哺乳期內哺乳時間、計劃生育手術假、男方護理假等期間，甲方應視同乙方提供正常勞動并支付工資。

　　六、社會保險和福利待遇

　　甲乙雙方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

　　甲方向乙方提供如下福利待遇：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　七、保守商業秘密和競業限制

　　（一）乙方在合同期內，應遵守甲方的保密規定，嚴格保守甲方的商業秘密。

　　（二）乙方掌握甲方商業秘密的，勞動合同終止或解除后　　年（月）內，不得在　　　　　　　　（地域）從事　　　　　（業務范圍）工作。

　　（三）在競業限制期限內，甲方按月向乙方支付競業限制經濟補償費，具體標準為　   　元/月。

　　八、雙方約定的其他事項

　　九、勞動爭議處理

　　因訂立、履行、變更、解除和終止本合同發生的勞動爭議，當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟，也可以協商解決。

　　十、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方（蓋章）：　　　　　　　　　乙方（簽名）：

　　法定代表人（委托代表人）簽章：

　　合同簽訂日期：　　　　　年　　　　　月　　　　　日

　　（商業、娛樂、酒店行業）

　　甲方：

　　用人單位名稱 　　　　　　　　　　　　　

　　乙方：

　　姓      　名 　　　　　　　　　　　　　

　　編號：　　　  　　　　　　　　　　　　　　

　　說　　明

　　1、本勞動合同供商業、娛樂、酒店行業用工參考使用，用人單位和勞動者可根據需要依法調整相應條款。

　　2、此合同被解除或終止后，用人單位應至少保存二年備查。

　　甲方基本情況

　　名  稱法定代表人或負責人  

　　住所聯 系 人  

　　組織機構代碼證號聯 系 電 話 

　　乙方基本情況

　　姓　　名身份證號碼  

　　最高學歷技術等級  

　　聯系電話常住地址  

　　戶籍所在地  

　　工     作     簡     歷  

　　依據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關政策法規，甲乙雙方在遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用原則的基礎上簽訂本勞動合同。

　　一、合同期限和工作內容

　　（一）勞動合同期限

　　1、固定期限：自　　年　　月　　日起至　　年　　月　　日止，其中：試用期為　　　個月。

　　2、無固定期限：自　　　年　　　月　　　日起施行。  

　　3、以完成一定工作任務為合同期限。該工作任務為：          。

　　（二）勞動崗位

　　甲方安排乙方從事                              工作，乙方應完成甲方合理分配的生產任務。

　　二、工作時間和休息休假

　　（一）甲、乙雙方按以下第　　　種方式確定乙方的工作時間：

　　1、標準工時制,每日工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。

　　2、經勞動保障行政部門批準，乙方所在崗位實行不定時工作制。

　　3、經勞動保障行政部門批準，乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。

　　（二）乙方在合同期內享有國家規定的各項休息休假的權利。

　　三、勞動保護和勞動條件

　　（一）甲方不得招錄用未滿16周歲的未成年人，并按國家規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

　　（二）甲方嚴格執行國家勞動安全衛生規程和標準，對乙方進行勞動安全衛生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。

　　四、勞動報酬

　　1、甲方遵循按勞分配原則，實行同工同酬。根據乙方現任職務和工作崗位，約定工資為　　　元/月，試用期工資為　　　元/月。實行計件工資制的，月工資按計件單價結算，具體辦法為：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　2、甲方安排乙方延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；甲方在休息日安排乙方工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬；甲方在法定節假日安排乙方工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。

　　3、甲方必須每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，每月　　日為發薪日。

　　4、乙方在依法參加社會活動期間，或享受年休假、探親假、婚喪假、女職工孕期檢查、產假、哺乳期內哺乳時間、計劃生育手術假、男方護理假等期間，甲方應視同乙方提供正常勞動并支付工資。

　　五、保險福利待遇

　　甲乙雙方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

　　甲方向乙方提供如下福利待遇：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　六、雙方約定的其他事項

　　七、勞動爭議處理

　　因訂立、履行、變更、解除和終止本合同發生的勞動爭議，當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟，也可以協商解決

　　八、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方（蓋章）：　　　　　　　　　乙方（簽名）：

　　法定代表人（委托代表人）簽章：

　　合同簽訂日期：　　　　　年　　　　　月　　　　　日

　　續 訂 、變 更 勞 動 合 同

　　根據甲方生產（工作）需要和乙方要求，雙方同意續訂勞動合同      年。從　　　年　　　月　　　日起至　　　年　　　月　　　日止。經協商變更原合同第　　　　條，內容為　　　     　　　另增加原合同未盡事宜：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　         　

　　甲方（蓋章）　　　　　　    乙方（簽名）

　　年　　月　　日　　　　　　　　　　年　　月　　日

　　（非全日制用工）

　　甲方：

　　用人單位名稱 　　　　　　　　　　　　　

　　乙方：

　　姓      　名 　　　　　　　　　　　　　

　　編號：　　　  　　　　　　　　　　　　　　

　　說　　明

　　1、本勞動合同供非全日制用工參考使用，用人單位和勞動者可根據需要依法調整相應條款。

　　2、此合同被解除或終止后，用人單位應至少保存二年備查。

　　甲方基本情況

　　名  稱法定代表人或負責人  

　　住所聯 系 人  

　　組織機構代碼證號聯 系 電 話 

　　乙方基本情況

　　姓　　名身份證號碼  

　　最高學歷技術等級  

　　聯系電話常住地址  

　　戶籍所在地  

　　工     作     簡     歷  

　　依據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關政策法規，甲乙雙方在遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用原則的基礎上簽訂本勞動合同。

　　第一條 工作內容

　　甲方安排乙方在__________________________崗位工作。

　　第二條 工資報酬

　　甲方按乙方工作時間支付勞動報酬，每小時工資為___元，甲方勞動報酬支付周期不超過15日。

　　第三條 工作時間

　　乙方一般平均每日工作時間不超過4小時，每周工作時間累計不超過24小時，具體工作時間為：

　　___________________________________________________________

　　第四條 勞動保護和勞動條件

　　一、 甲方根據國家和本市的有關規定對乙方進行安全生產和操作規程培訓，為乙方提供勞動安全和衛生設施，根據所從事工種的需要向乙方發放勞動防護用品，保障乙方生產過程中的安全與健康。

　　二、 乙方應遵守甲方安全衛生和生產操作規程，遵守甲方依法制定的勞動紀律和規章制度。

　　三、 甲方依法為乙方辦理工傷保險，乙方因工負傷按照國家和本市的有關規定執行。

　　第五條 雙方需約定其它事項

　　______________________________________________________________________________________________________________________第六條 本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。 

　　甲方（蓋章）：　　　　　　　　　乙方（簽名）：

　　法定代表人（委托代表人）簽章：

　　合同簽訂日期：　　　　　年　　　　　月　　　　　日

　　（出租汽車行業招用駕駛員）

　　甲方：

　　用人單位名稱 　　　　　　　　　　　　　

　　乙方：

　　姓      　名 　　　　　　　　　　　　　

　　編號：　　　  　　　　　　　　　　　　　　

　　說　　明

　　1、本勞動合同供出租汽車行業招用駕駛員參考使用，用人單位和勞動者可根據需要依法調整相應條款。

　　2、此合同被解除或終止后，用人單位應至少保存二年備查。

　　甲方基本情況

　　名  稱法定代表人或負責人  

　　住所聯 系 人  

　　組織機構代碼證號聯 系 電 話 

　　乙方基本情況

　　姓　　名身份證號碼  

　　最高學歷技術等級  

　　聯系電話常住地址  

　　戶籍所在地  

　　工     作     簡     歷  

　　依據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關政策法規，甲乙雙方在遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用原則的基礎上簽訂本勞動合同。

　　第一條　本合同期限為　　　年，自　　　年　　　月　　　日起至　　　年　　　月　　　日止，其中：試用期為　   個月。

　　第二條  甲方招用乙方在出租汽車駕駛員崗位工作。乙方應按照營運承包合同以及崗位責任制要求，完成規定的營運任務。

　　第三條  甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、遵章守紀、業務技術、勞動安全及有關規章制度的教育和培訓。

　　第四條　經勞動保障行政部門批準，乙方所在崗位實行不定時工作制。乙方在保證安全行車、完成甲方任務的前提下，自主安排作息時間和休假。

　　第五條  甲方遵循按勞分配原則，實行同工同酬。乙方勞動報酬不得低于本市最低工資標準。具體約定為： 

　　第六條  甲乙雙方應依法參加社會保險,按規定繳納社會保險費。

　　第七條　甲方必須建立、健全勞動安全衛生制度，嚴格執行國家勞動安全衛生規程和標準，對乙方進行勞動安全衛生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。

　　第八條  甲方提供的勞動安全衛生設施應當符合國家規定的標準。

　　第九條  乙方在勞動過程中應當嚴格遵守安全操作規程。

　　第十條  任何一方違反本合同規定，給對方造成損失或損害的，應當根據其后果和責任大小、依法承擔賠償責任。承擔賠償責任的方式為：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　      

　　第十一條　雙方約定的其他內容：

　　第十二條　因訂立、履行、變更、解除和終止本合同發生的勞動爭議，當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟，也可以協商解決

　　第十三條　本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方（蓋章）：　　　　　　　　　乙方（簽名）：

　　法定代表人（委托代表人）簽章：

　　合同簽訂日期：　　　　　年　　　　　月　　　　　日

　　續 訂 、變 更 勞 動 合 同

　　根據甲方生產（工作）需要和乙方要求，雙方同意續訂勞動合同      年。從　　　年　　　月　　　日起至　　　年　　　月　　　日止。經協商變更原合同第　　　　條，內容為　　　     　　　另增加原合同未盡事宜：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　         　

　　甲方（蓋章）　　　　　　    乙方（簽名）

　　年　　月　　日　　　　　　　　　　年　　月　　日

　　（通用勞動合同）

　　甲方：

　　用人單位名稱 　　　　　　　　　　　　　

　　乙方：

　　姓      　名 　　　　　　　　　　　　　

　　編號：　　　  　　　　　　　　　　　　　　

　　說　　明

　　1、本勞動合同供全日制用工參考使用，用人單位和勞動者可根據需要依法調整相應條款。

　　2、此合同被解除或終止后，用人單位應至少保存二年備查。

　　甲方基本情況

　　名  稱法定代表人或負責人  

　　住所聯 系 人  

　　組織機構代碼證號聯 系 電 話 

　　乙方基本情況

　　姓　　名身份證號碼  

　　最高學歷技術等級  

　　聯系電話常住地址  

　　戶籍所在地  

　　工     作     簡     歷  

　　依據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律法規，甲乙雙方在遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用原則的基礎上簽訂本勞動合同。

　　第一條  勞動合同期限

　　1、固定期限：自　　年　　月　　日起至　　年　　月　　日止，其中：試用期為　　　個月。

　　2、無固定期限：自　　　年　　　月　　　日起施行。  

　　3、以完成一定工作任務為合同期限。該工作任務為：          。

　　第二條  工作內容和工作地點

　　甲方招用乙方在　               （地點）   　  　　（崗位）工作，工作內容為：　　　　　　  　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　第三條  工作時間和休息休假

　　（一）甲、乙雙方同意按以下第　　種方式確定乙方的工作時間：

　　1、標準工時制,每日工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。

　　2、經勞動保障行政部門批準，乙方所在崗位實行不定時工作制。

　　3、經勞動保障行政部門批準，乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。

　　（二）甲方因生產（工作）需要延長工作時間的，按《中華人民共和國勞動法》第四十條辦理。

　　（三）乙方在合同期內享受國家規定的各項休息休假權利。

　　第四條  勞動報酬

　　1、甲方遵循按勞分配原則，實行同工同酬。根據乙方現任職務和工作崗位，約定工資為　　　元/月，試用期工資為　　　元/月。實行計件工資制的，月工資按計件單價結算，具體辦法為：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　2、甲方必須每月至少1次以貨幣形式支付乙方工資，每月　　　日為發薪日。

　　3、甲方安排乙方延長工作時間的，應按《中華人民共和國勞動法》第四十四條規定支付其工資報酬。

　　4、乙方在依法參加社會活動期間，或享受年休假、探親假、婚喪假、女職工孕期檢查、產假、哺乳期內哺乳時間、計劃生育手術假、男方護理假等期間，甲方應視同乙方提供正常勞動并支付工資。

　　第五條  社會保險

　　甲乙雙方按照國家和地方有關規定，參加社會保險（養老、失業、醫療、工傷、生育）。其中乙方應承擔繳費部份，由甲方從乙方工資中代扣代繳。

　　第六條  勞動保護、勞動條件和職業危害防護

　　甲乙雙方應嚴格按照《中華人民共和國勞動法》第五十二條、第五十三條、第五十四條、第五十五條、第五十六條、第五十九條、第六十條、第六十一條、第六十三條、第六十四條、第六十五條規定執行。

　　第七條  勞動合同的變更

　　用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同，應當采取書面形式。

　　變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份。

　　第八條  勞動合同的解除、終止

　　依據《中華人民共和國勞動合同法》第三十六條、第三十七條、第三十八條、第三十九條、第四十條、第四十一條、第四十二條、第四十三條、第四十四條、第四十五條、第五十條規定執行。

　　第九條  雙方認為需要約定的事項：

　　第十條  勞動爭議處理

　　因訂立、履行、變更、解除和終止本合同發生的勞動爭議，當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟，也可以協商解決。

　　第十一條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方未將勞動合同文本交付乙方，給乙方造成損害的，甲方應承擔賠償責任。

　　甲方（蓋章）：　　　　　　　　　乙方（簽名）：

　　法定代表人（委托代表人）簽章：

　　合同簽訂日期：　　　　　年　　　　　月　　　　　日

　　續 訂 、變 更 勞 動 合 同

　　根據甲方生產（工作）需要和乙方要求，雙方同意續訂勞動合同      年。從　　　年　　月　　日起至　　　年　　月　　日止。經協商變更原合同　　　　條，內容為　　　　　　　　　　　　      另增加原合同未盡事宜：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　         　

　　甲方（蓋章）　　　　　　    乙方（簽名）

　　年　　月　　日　　　　　　　　　　年　　月　　日

勞動合同分類版本 篇2

　　男方：______________，男，漢族，__________年_____月_____日生，住_______________，身份證號碼：_________________

　　女方：______________，女，漢族，__________年_____月_____日生，住_______________，身份證號碼：_________________

　　一、男女雙方同意離婚。

　　二、子女撫養、撫養費及探望權：_________________

　　兒子(女兒)_______________由女方撫養，隨同女方生活，男方承擔撫養費(含托養費、教育費)，并承擔其醫療費用的一半。前述各項費用承擔至兒子(女兒)年滿18周歲止。男方應于_____年_____月_____日前一次性支付_______________元給女方作為女兒的撫養費(/男方每月支付撫養費_____元，男方應于每月的1-5日前將女兒的撫養費交到女方手中或指定的__________銀行帳號：_________________)。其他費用包括學費、特殊培訓等費用待發生時由雙方協商及時支付。

　　在不影響孩子學習、生活的情況下，男方可隨時探望女方撫養的孩子。(/男方每星期休息日可探望女兒一次或帶女兒外出游玩，但應提前通知女方，女方應保證男方每周探望的時間不少于一天。)

　　三、夫妻共同財產的處理：_________________

　　(1)存款：_________________雙方名下現有銀行存款共_______________元，雙方各分一半，為_______________元。分配方式：_________________各自名下的存款保持不變，但男方/女方應于__________年__________月__________日前一次性支付元給女方/男方。

　　(2)房屋：_________________夫妻共同所有的位于_______________的房地產所有權歸女方所有，_____房地產權證的業主姓名變更的手續自離婚后一個月內辦理，男方必須協助女方辦理變更的一切手續，過戶費用由女方負責。女方應于__________年__________月__________日前一次性補償房屋差價_______________元給男方。

　　(3)其他財產：_________________婚前雙方各自的財產歸各自所有，男女雙方各自的私人生活用品及首飾歸各自所有(附清單)。

　　四、債權和債務的處理：_________________

　　雙方確認在婚姻關系存續期間沒有發生任何共同債務，任何一方如對外負有債務的，由負債方自行承擔。(/__________方于_____年_____月_____日向_______________所借債務由_____方自行承擔……)

　　五、一方隱瞞或轉移夫妻共同財產的責任：_________________

　　雙方確認夫妻共同財產在上述第三條已作出明確列明。除上述房屋、家具、家電及銀行存款外，并無其他財產，任何一方應保證以上所列婚內全部共同財產的真實性。

　　本協議書財產分割基于上列財產為基礎。任何一方不得隱瞞、虛報、轉移婚內共同財產或婚前財產。如任何一方有隱瞞、虛報除上述所列財產外的財產，或在簽訂本協議之前_____二年內有轉移、抽逃財產的，另一方發現后有權取得對方所隱瞞、虛報、轉移的財產的全部份額，并追究其隱瞞、虛報、轉移財產的法律責任，虛報、轉移、隱瞞方無權分割該財產。

　　六、經濟幫助及精神賠償：_________________

　　因女方生活困難，男方同意一次性支付補償經濟幫助金__________元給女方。鑒于男方要求離婚的原因，男方應一次性補償女方精神損害費__________元。上述男方應支付的款項，均應于_____年_____月_____日前支付完畢。

　　七、協議生效時間的約定：_________________

　　本協議一式三份，男、女雙方各執一份，婚姻登記機關存檔一份，自婚姻登記機頒發《離婚證》之日起生效。

　　男方：_________________(簽名)女方：_________________(簽名)

　　__________年_____月_____日__________年_____月_____日

勞動合同分類版本 篇3

　　甲方（用人單位）名稱：__________

　　乙方（勞動者）姓名：__________

　　根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規的規定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。

　　第一條本合同期限類型為（固定期限/無固定期限

　　/以完成一定工作任務為期限），自__________年__________月__________日起至止。其中，試用期（有/無），自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

　　第二條甲方安排乙方從事的工作為，工作地點為、乙方應按照甲方安排的工作內容及要求，認真履行崗位職責，按時完成工作任務。

　　第三條甲方安排乙方執行工時工作制。（標準工時/綜合計算工時/不定時）

　　第四條甲方于每月日前以現金或轉賬形式及時足額支付乙方工資，工資（計時/計件）標準為、其中，試用期期間的工資標準為。

　　第五條甲方應當按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險費，具體項目為、乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。

　　第六條甲方為乙方提供安全生產培訓，并提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。安排乙方從事有職業危害作業的，應當定期為乙方進行健康檢查。乙方在勞動過程中應嚴格遵守各項制度規范和操作規程。

　　乙方發生工傷時，甲方應當及時采取措施使乙方得到救治，并按照《工傷保險條例》的規定，向乙方支付相應的工傷待遇。

　　第七條甲乙雙方應當按照《勞動合同法》的相關規定履行、變更、解除、終止本合同。符合《勞動合同法》有關規定情形的，甲方應當依法支付乙方經濟補償。

　　第八條甲方違法解除或者終止本合同，乙方要求繼續履行本合同的.，甲方應當繼續履行；乙方不要求繼續履行本合同或者本合同已經不能繼續履行的，甲方應當依法按照經濟補償標準的二倍向乙方支付賠償金。

　　第九條雙方約定的其它事項：_______________________________________

　　第十條勞動合同未盡事宜，按國家和地方有關規定執行。

　　第十一條本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方（公章）：__________

　　簽字日期：__________年__________月__________日

　　乙方（簽字）：__________

　　法定代表人（主要負責人）：__________

　　或者委托代理人簽字：__________

　　簽字日期：__________年__________月__________日