培訓的合同(精選6篇)
培訓的合同 篇1
甲方:_______公司
乙方:_______大學
甲乙雙方本著友好協商,互利合作的原則,就乙方接受甲方委托,為甲方培訓經理人員達成如下協議:
一、甲方委托乙方于_________年3月15日――_________年7月15日為其培訓高級管理人員,乙方接受委托負責培訓甲方人員。甲方具體承辦部門為中材學院,乙方具體承辦部門為對外經濟貿易大學繼續教育學院。
二、甲方責任與義務
1、負責組織高級經理人員參加學習,人數不超過50人,多于50人將根據情況,適當增加培訓費。
2、支付本期講課費,教材費,場地費,管理費等培訓費用共計人民幣34萬元,開班前3天一次性支付全部培訓費用。
3、安排一名工作人員專門負責該培訓班的管理事宜。
4、培訓期間,甲方負責督促學員遵守乙方的各項規章制度。因甲方學員違反乙方的規章制度給乙方造成損失的,由甲方負責賠償。
三、乙方責任與義務
1、乙方按雙方達成的培訓方案組織培訓。
2、派出具有豐富教學經驗的副教授職稱以上的教師授課,其中具有教授職稱的教師不少于50%。
4、提供教學場地,即一個標準班的專用電教教室。
5、乙方負責與授課教師溝通,使其同意向甲方學員提供電子版課件及負責甲方學員的課程問題答疑工作。
7、負責為甲方學員辦理就餐手續,費用由甲方學員自理。
8、負責為甲方學員辦理圖書館閱覽手續和_____出入證,協助甲方學員使用學校體育場地和設施。
9、配備一名專職班主任。
10、負責為甲方支付的培訓費,住宿費,餐費提供正式發票。
11、乙方按學校有關規定給甲方學員頒發結業證書。
四、違約責任
1、甲方不按時支付合同約定的費用,乙方有權停止授課并終止委托,同時向甲方索賠相關損失。
2、乙方無故取消委托不能提供培訓,按協議金額的10%支付違約金。若乙方不能按約定安排教師講課,不提供教材,不提供教室,不提供住宿和就餐條件,甲方有權撤回學員并終止委托,同時向乙方索賠相關損失。
五、爭議解決
雙方本著友好協商的原則解決分歧,不能協商解決時,任何一方均有權到乙方所在地法院起訴,通過司法程序解決。
六、協議份數
本委托培訓協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
七、生效
本協議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。
公司代表人:_______大學代表人:_______
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
培訓的合同 篇2
甲方:
乙方:
所在部門:
職務:
培訓教育時間:
培訓教育地點:
培訓教育內容:
培訓教育費用:
按照公司規定,乙方必須做到如下方面:
第一條乙方接受培訓教育,考核成績達到培訓要求后,甲方為乙方承擔全部培訓費用;如乙方未達到培訓要求,視情況甲方不負擔或部門負擔培訓費用。
第二條乙方接受培訓后,如違約提出終止、解除勞動合同,或因乙方具有下列情形之一:
1)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度;
2)嚴重失職、營私舞弊或泄露甲方商業秘密,已給甲方造成損失;
3)被依法追究刑事責任或被勞動教養而由甲方解除勞動合同的,乙方須按以下計算方法向甲方賠償培訓費:
賠償金=〖合同期滿日與合同終止(解除)日之差(天數)/合同期滿日與培訓結束日之差(天數)〗×培訓費
第三條乙方接受一次以上培訓的,按每次培訓合同分別計算費用,合并執行。
第四條乙方培訓后應整理出學習資料及時交于甲方,不得截留。
第五條乙方在接受培訓后需將所學用于實踐工作,為甲方創造相關效益。
第六條乙方應按照甲方要求承擔相應的內部培訓工作。
第七條本合同未盡事宜,由甲乙雙方協商解決。
第八條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字蓋章后即日起生效。
甲方:(簽章)
乙方:(簽字)
日期:
日期:
培訓的合同 篇3
訂立合同各方:
培訓單位,_______________________________________________學院(或學校), 以下簡稱甲方;
委托培訓單位,____________________________________________________,以下簡稱乙方;
學生,________________________,以下簡稱丙方.
為了開辟人才培訓的渠道,加速智力開發,保證受培人員的質量,明確培訓各方的.責任,為社會主義現代化建設提供更多更好的人才,經甲、乙、丙三方協商一致,特訂立本合同,以便共同遵守.
一、甲方對丙方的授課內容,應按照教育部對同類本科生(或大專、中專生)所規定(部屬學校按其系統的有關規定)的科目、學時安排,不得降低對丙方的要求.甲方對丙方在校期間的德、智、體發展情況,應于每學期末向乙方作一次詳細介紹.
二、甲方如發現丙方有違反校紀校規的行為,應及時與乙方取得聯系,共同研究處理辦法.丙方在期末思想品德評為“差”等,學期內有三門功課不及格,一年之內有兩門功課補考不及格者,甲方有權勸其退學或取消其學籍.
三、甲方負責丙方獎學金的評定和發放.獎學金每學期評定一次,分一、二、三等,具體評定和發放方法、標準,按甲方的統一規定辦理.
四、乙方承擔丙方在校學習期間的全部學費和獎學金費.學費每人每學期______元,獎學金每人每學期______元,其它費用每人每學期______元.丙方的以上費用,乙方應于每學期學生報到時直接匯到甲方,或由丙方帶交給甲方.
五、乙方應按規定發給丙方工資(標準工資加地區生活費補貼,不發獎金)和其它福利待遇.丙方如在甲方食宿,乙方按規定每天補助丙方生活費______元(如國家有新規定,按新規定執行),向甲方支付丙方的寄宿費和代伙費.丙方節假日回家的來回路費,乙方按規定給予報銷.丙方如不在甲方食宿,其家離甲方兩公里以上,乙方應按國家規定按月發給交通費補貼.
六、乙方要加強對丙方的管理和教育,要經常了解丙方的學習和思想品德狀況,如發現丙方有問題,應及時配合甲方教育和處理.
七、丙方學習結束,經甲方考核、考試合格準予畢業后,乙方應根據丙方所學專業和甲方提供的丙方德、智、體發展情況,合理安排其工作.
八、丙方必須自覺接受甲方和乙方的教育和管理,努力學習,遵紀守法,從德、智、體三方面全面發展,爭當“三好學生”.丙方如違反校規校紀,要自覺接受甲方和乙方的處理.丙方如中途退學,或被甲方勸其退學或取消學籍的,應承擔向甲方交付的各項費用,丙方如不交付,乙方有責任代丙方交付.
九、丙方學習結束經考核、考試合格準予畢業后,必須到乙方單位工作,一般在______年內不得提出調離乙方單位.丙方如因特殊情況必須調出,必須符合上級的有關規定,經乙方同意后,方可辦理調離手續.丙方如畢業后不回乙方單位工作,或回乙方單位工作不到______年要求調離工作的,應向乙方償付丙方在校期間乙方支付的各類費用和工資.
本合同自甲、乙、丙三方簽字之日起生效,于丙方學習期滿畢業后自行失效.甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除合同.合同中如有未盡事宜,須經三方共同協商,作出補充規定.補充規定與本合同具有同等效力,但不得與本合同內容抵觸.
本合同正本一式三份,甲、乙、丙三方各執一份;合同副本一式______份,交______
市教育局……等單位各留存一份.
學院或學校(甲方):____________(公章)
代表人:________________________(蓋章)
電話:__________________________
銀行帳戶:_____________________________
(乙方):___________________________(公章)
代表人:________________________(蓋章)
職務:________________________________
電話:___________________________
銀行帳戶:__________________________
丙方:_______________________________(蓋章)
________________________單位職工或干部.
______年______月______日訂
培訓的合同 篇4
甲方:______________
乙方:______________
甲方根據工作要求及員工學習培訓快速成長的`需要,雙方在自愿的基礎上達成本協議:
一、甲方組織全封閉外包場地進行新員工入職培訓,費用包括住宿費、餐飲費、學習、場地費等。
二、培訓時間為____年____月____日至____年____月____日,共計7天,培訓地點:_______,為乙方培訓業務專業知識和上崗技能培訓。
三、培訓費:
⑴乙方在參加培訓前預付進場培訓費400元;
⑵甲方在乙方試用期滿轉正時,一次性退還乙方培訓費400元整;
⑶試用期內如因乙方(新進員工)因學習態度、培訓紀律等原因,被甲方予以辭退的,甲方予以全額退還乙方本次培訓費用400元整;
⑷如乙方在接受甲方新進員工培訓期間或試用期內,乙方個人提出辭職的,本次培訓費用全額由乙方自行承擔。
四、本協議自甲、乙雙方簽字生效。本協議一式二份,甲乙雙方各執一份。
甲方:______________乙方:______________
日期:______________日期:______________
培訓的合同 篇5
培訓單位:________學院(或學校),以下簡稱甲方
委托培訓單位:__________________,以下簡稱乙方
學生:__________________________,以下簡稱丙方
為了開辟人才培訓的渠道,加速智力開發,保證受培人員的質量,明確培訓各方的責任,為社會主義現代化建設提供更多更好的人才,經甲、乙、丙三方協商一致,特訂立本合同,以便共同遵守。
第一條 甲方對丙方的授課內容,應按照教育部對同類本科生(或大專、中專生)所規定(部屬學校按其系統的有關規定)的科目、學時安排,不得降低對丙方的要求。甲方對丙方在校期間的德、智、體發展情況,應于每學期末向乙方作一次詳細介紹。
第二條 甲方如發現丙方有違反校紀校規的行為,應及時與乙方取得聯系,共同研究處理辦法,丙方在期末思想品德評為“差”等、學期內有三門功課不及格,一年之內有兩門功課補考不及格者,甲方有權勸其退學或取消其學籍。
第三條 甲方負責丙方獎學金的評定和發放。獎學金每學期評定一次、分一、二、三等,具體評定和發放方法、標準,按甲方的統一規定辦理。
第四條 乙方承擔丙方在校學習期間的全部學費和獎學金費。學費每人每學期________元,獎學金每人每學期________元,其它費用每人每學期________元。丙方的以上費用,乙方應于每學期學生報到時直接匯到甲方,或由丙方帶交給甲方。
第五條 乙方應按規定發給丙方工資(標準工資加地區生活費補貼,不發獎金)和其它福利待遇,丙方如在甲方食宿,乙方按規定每天補助丙方生活費________元(如國家有新規定,按新規定執行),向甲方支付丙方的寄宿費和代伙費。丙方節假日回家的來回路費,乙方按規定給予報銷。丙方如不在甲方食宿,其家離甲方兩公里以上,乙方應按國家規定按月發給交通費補貼。
第六條 乙方要加強對丙方的管理和教育,要經常了解丙方的學習和思想品德狀況,如發現丙方有問題,應及時配合甲方教育和處理。
第七條 丙方學習結束,經甲方考核、考試合格準予畢業后,乙方應根據丙方所學專業和甲方提供的丙方德、智、體發展情況,合理安排其工作。
第八條 丙方必須自覺接受甲方和乙方的教育和管理,努力學習,遵紀守法,從德、智、體三方面全面發展。丙方如違反校規校紀,要自覺接受甲方和乙方的處理。丙方如中途退學,或被甲方勸其退學或取消學籍的,應承擔向甲方交付的各項費用,丙方如不交付,乙方有責任代丙方交付。
第九條 丙方學習結束經考核、考試合格準予畢業后,必須到乙方單位工作,一般在________年內不得調出調離乙方單位。丙方如因特殊情況必須調出,必須符合上級的有關規定,經乙方同意后,方可辦理調離手續。丙方如畢業后不回乙方單位工作,或回乙方單位工作不到________年要求調離工作的,應向乙方償付丙方在校期間乙方支付的各類費用和工資。
本合同自甲、乙、丙三方簽字之日起生效,于丙方學習期滿畢業后自行失效。甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除合同。合同中如有未盡事宜,須經三方共同協商,作出補充規定。補充規定與本合同具有同等效力,但不得與本合同內容抵觸。
本合同正本一式三份,甲、乙、丙三方各執一份;合同副本一式________份,交________市教育局……等單位各留存一份。
甲方:乙方:丙方:
培訓的合同 篇6
學生:_______(以下簡稱甲方)法定代表人:_______
補:_______(以下簡稱乙方)法定代表人:_______
接受、提供補習教育服務事宜,雙方同意訂立本合同,約定下列條款共同遵守:
第一條合同審閱本合同與簽訂前已經甲方審閱____日,并經甲乙雙方磋商后合意訂立。
第二條就讀班別及課程科目性別:_______課程:_______班別:_______課程:_______風險提示:服務期要定的合理,比如:按培訓費總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突,勞動合同期限延續至培訓服務期協議約定的服務期終止等字樣內容,以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續問題。
第三條學習期間自________年____月____日至________年____月____日止。
第四條每周授課時數及上課時間每周授課時數_______小時,如因乙方事由未能授課時,應予補足上課時數。上課時間如課程表。
第五條師資
一、乙方聘請教師如下:_______科目名稱:_______講師姓名:_______科目名稱:_______講師姓名:_______
二、開課后,乙方無正當事由不得任意更換教師。
第六條上課地點乙方應依規定編班于下列經核準或立案班址的教室上課:
地址一:___________________;
地址二:___________________。
第七條收費手續
一、繳費金額
(1)學雜費:____________元整。
(2)教材或者講義費:____________元整。
二、繳費方式甲方應于開課煎(即________年____月____日前)繳清全部費用。但因特殊需要,經乙方同意者,可分期繳納費用,明細如下:
第一期應于________年____月____日繳清總費用金額30%以上。
第二期應于________年____月____日繳清總費用金額50%以上。
第三期應于________年____月____日繳清余額。未依上述各期費用繳交者,不得上課。
三、乙方視實際需要可另行收取代辦費等。
四、乙方收取費用應開據正式收據交由甲方收執。
第八條退費手續甲方在注冊后,因故離班的,乙方應依下列規定退費;
一、甲方自注冊后至實際上課日前離班,乙方應退還學雜費、講義費及實習材料費的70%。
二、甲方在注冊時已預繳學雜費,至實際上課日前離班,其預繳學雜費在30%以內的,乙方不退還已預繳費用;其超過30%的部分,乙方應全數退還。
三、甲方自實際上課之日起算未逾全期13的,乙方應退還學雜費、講義費及實習材料費的50%。
四、甲方在班時間已逾全學期13的,乙方不予退費。
五、甲方所繳代辦費,乙方應全額無息退還,但已購置成品的,發給成品。
六、甲方因故離班申請退費時,應由甲方(未成年者應由其法定代理人)提出申請并填寫申請書及交回原有收據(遺失者應另立切結書),并出示身份證明,經乙方審核后于一周內退費,并應以書面通知甲方具領。
七、乙方應于________年____月____日之前開課,因故未能開班上課的,應主動以書面通知甲方,并于____日內全額退還甲方所繳費用。乙方退費時,甲方應繳回原有收據(遺失者應另立切結書)并出示身份證明,如系未成年者應由其法定代理人出面具領。
第九條成績考查及獎勵風險提示:
對于培訓期間的待遇要明確,包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓協議中寫明培訓費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假,如有規定要寫明。
一、乙方對甲方成績考查的方式分類如下:
(1)臨時測驗。
(2)階段性測驗。
二、對于成績考查結果,乙方以公告或書面通知甲方或其家長,甲方成績優異者,乙方給予適當獎勵,其辦法由乙方另行制訂。
第十條終止合同
一、甲方有下列情形之一的,乙方可終止合同,甲方不得繼續上課并不得依第八條規定辦理退費手續:
(1)甲方于全期內無故缺席、曠課達三次的,
(2)甲方有打架、羞辱師長或其他違法行為經查明屬實,經乙方召開獎懲會議通過給予記過處分,記過累計達三次的;
(3)甲方經查有吸毒或竊盜或惡意破壞教學設備等行為的。
二、乙方有下列情形之一的,甲方可終止合同并要求乙方退費;
(1)無正當事由,變更原定課程、科目、時數或開課后更換教師超過13人數的,乙方應依甲方實繳金額退還甲方。
(2)教室經政府有關部門檢查列為危險建筑物,在勒令停止使用后仍未能另行提供安全教室的,依尚未上課時數核算應退還費用予甲方。
三、甲方發生第一項違規事項時,乙方應于每次違規處分后____日內以書面通知家長或法定代理人。
第十一條生活輔導甲方在報名時應主動告知乙方特殊生理狀況。上課時因突發急癥或受傷時,乙方應立即送醫治療并聯絡家長(或法定代理人)或緊急聯絡人到場照料或處理。
第十二條數據保護乙方未經甲方同意,不得擅自對外提供甲方個人資料。因乙方違約致甲方權益受損害時,乙方應負損害賠償責任。
第十三條違約處理甲乙雙方違反合同要承擔違約責任,支付違約金______元。
第十四條合意管轄法院甲乙雙方同意就本合同所產生的糾紛,由__________________人民法院管轄。
第十五條附件效力及合同分存本合同一式____份,由甲方雙方各執_____份為憑,并自簽約日起生效。
第十六條未盡事宜之處理本合同如有未盡事宜,依相關法律法規及誠實信用原則公平解決之。
甲方:_______法定代表人:_______
________年____月____日
乙方:_______法定代表人:_______
________年____月____日