實用保潔人員勞動合同（精選3篇）

實用保潔人員勞動合同 篇1

　　甲方：

　　乙方： ，家庭住址： 身份證號： ，聯(lián)系電話：

　　甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議。

　　第一條 協(xié)議期限

　　1、協(xié)議有效期：自 年 月 日至 年 月 日止，協(xié)議期滿后自然終止。

　　2、協(xié)議期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用協(xié)議。

　　第二條 工作崗位

　　1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用協(xié)議，明確乙方的具體工作崗位為兼職保潔員，主要負(fù)責(zé)同學(xué)匯酒店的保潔工作。工作內(nèi)容包括：

　　1) 公共衛(wèi)生間：每天上午、下午、晚上均須清潔酒店公共衛(wèi)生間各1次以上，保證衛(wèi)生間無臭味、異味，地板干凈、洗手臺無積水;

　　2) 運動場：每天上午、下午均須清掃球場酒店運動場1次以上，保證球場干凈，無落葉等垃圾;

　　3) 走廊：每天上午、下午均須清潔酒店所有樓層走廊各1次以上，保證走廊干爽、干凈;

　　4) 陽光房：每天至少清潔陽光房1次以上，包括玻璃、桌椅、地板的清潔;

　　5) 垃圾桶：每天至少清理公共區(qū)域垃圾桶1次以上，適時更換衛(wèi)生間垃圾袋，保證垃圾桶正常使用。

　　2、甲方因工作需要電話通知乙方前來工作，乙方應(yīng)無條件服從。乙方必須確保每天完成第二條第1點規(guī)定的所有工作內(nèi)容。

　　第三條 工作條件和勞動保護

　　1、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　2、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按乙方需求提供必要的用品。

　　第四條 工作報酬

　　1、甲方按月支付乙方全勤工資為人民幣 800元。

　　第五條 工作紀(jì)律

　　1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。

　　2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，自覺服從管理、全力配合甲方的后勤工作。

　　3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律，甲方按法規(guī)和單位的有關(guān)規(guī)定給予處罰。

　　第六條 聘用協(xié)議的變更、終止和解除

　　1、聘用協(xié)議依法簽訂后，協(xié)議雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更協(xié)議。

　　2、聘用協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時，聘用協(xié)議即自行終止。在聘用協(xié)議期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用協(xié)議。

　　3、經(jīng)聘用協(xié)議雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用協(xié)議可以解除。

　　4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協(xié)議。

　　1) 在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

　　2) 嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

　　3) 故意不完成工作任務(wù)，給聘用單位造成嚴(yán)重?fù)p失的;

　　4) 嚴(yán)重失職，營私舞弊，對聘用單位利益造成重大損害的;

　　5) 被依法追究刑事責(zé)任的。

　　6.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協(xié)議，但應(yīng)提前三十天通知受聘人。

　　1) 乙方患病或負(fù)傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的;

　　2) 聘用協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用協(xié)議無法履行，

　　經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用協(xié)議達成協(xié)議的;

　　3) 乙方不履行聘用協(xié)議的。

　　7. 甲方未按照聘用協(xié)議約定支付工作報酬或者提供工作條件的，乙方可以通知聘用單位解除聘用協(xié)議。

　　8.乙方要求解除聘用協(xié)議，應(yīng)當(dāng)提前三十天通知甲方。

　　第七條 其它事項

　　1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣脜f(xié)議發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

　　2、本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

　　3、本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

　　甲方(簽名/蓋章)：

　　簽訂時間： 年 月 日 簽訂時間： 年 月 日 乙方(簽字)：

實用保潔人員勞動合同 篇2

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款：

　　1.同意在甲方指定地點從事清潔工作，遵守指定地點的規(guī)章制度和作息時間，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度作好清潔工作。

　　2.甲方不可無故拖欠、苛扣乙方工資，按時支付乙方的勞動相應(yīng)所得工資、報酬。

　　3.如乙方違反勞動紀(jì)律給甲方造成直接經(jīng)濟損失，甲方有權(quán)終止本合同并追究其賠償責(zé)任。

　　4.甲、乙雙方如單方面解除合同，需提前15天在本合同截止日期前通知對方。

　　5.如指定地點主管不滿意乙方的工作或得到指定地點主管的投訴，甲方有權(quán)調(diào)換乙方的工作地點和終止本合同。

　　6.甲方在指定地的清潔工具及清潔藥劑，乙方應(yīng)妥善使用保管，如有人為損壞須照價賠償。

　　7.如乙方在指定地點須添加清潔藥劑和更換工具須提前3—5天通知甲方。

　　8.甲方應(yīng)在每月_________日以人民幣形式支付乙方工資_________元，試用期工資為_________元人民幣。

　　9.試用期內(nèi)，如乙方被甲方認(rèn)為不符合錄用條件，甲方有權(quán)解除本合同。

　　10.勞動合同期滿，勞動合同即行終止本合同有效期通常為一年，自本合同簽訂之日起生效。本合同簽訂日期_________年_________月 _________日，其中試用期為_________個月。本合同截止日期為_________年_________月_________日。

　　甲方(蓋章)_________ 乙方(簽字)_________

　　法定代表人(簽字)_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________

實用保潔人員勞動合同 篇3

　　用人單位(甲方):

　　地址及郵政編碼：郵編

　　員工(乙方):

　　身份證號碼：

　　住址及郵政編碼：

　　根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：

　　一、合同期限

　　第一條：甲、 乙選擇以固定期限形式簽訂本合同。

　　第二條：合同有效期限為貳年。

　　即從 20xx年09月09日至20xx年09月08日止。

　　第三條：甲方可按企業(yè)工資制度調(diào)整乙方工資。

　　二、工作內(nèi)容和工作地點

　　第一條：甲方安排乙方 毛玉梅同志;在 后勤 部門從事 保潔 工作，具體的崗位職責(zé)，工作要求按甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，甲方可以根據(jù)本企業(yè)的規(guī)章制度隨時對乙方工作崗位進行調(diào)整。

　　第二條：甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度隨時變更乙方工作地點。

　　第三條：乙方同意并承諾認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)，遵守甲方的勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，維護甲方的正當(dāng)權(quán)益，服從甲方的管理。

　　乙方完成甲方正常安排的日常工作。

　　三、工作時間

　　第一條：甲方可以根據(jù)本企業(yè)的規(guī)章制度調(diào)整乙方執(zhí)行的工時制

　　第二條： 如甲方因工作需要安排乙方在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作的，乙方應(yīng)當(dāng)理解和服從。 甲方安排乙方加班時給予相應(yīng)的安排補休。具體根據(jù)甲方企業(yè)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　四、工資待遇

　　乙方工資待遇按照具體級別標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　甲方于每月15日發(fā)給乙方上月的薪金。如遇節(jié)假日或休息日，自動順延在最近的工作日支付。

　　五、勞動保護和工作條件

　　1、甲方為乙方提供各相關(guān)崗位的勞動工具及工作場所;

　　2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評檢舉和控告。

　　3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

　　六、福利待遇

　　1、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日(可調(diào)休)。

　　2、甲方在經(jīng)濟條件允許的情況下將會考慮乙方的福利待遇。

　　七、勞動紀(jì)律

　　乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到：

　　1、遵守國家的法律、法規(guī)、甲方制定的各項規(guī)章制度

　　2、嚴(yán)格遵守保潔崗位的操作流程及規(guī)程，保證安全工作。

　　3、愛護甲方的財產(chǎn)，保守甲方的有關(guān)秘密。

　　八、合同的變更、解除、重新訂立和終止

　　(一)、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動合同。

　　(二)、有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：

　　1、乙方在試用期間不符合錄用條件的;

　　2、乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;

　　3、乙方嚴(yán)重失職，對甲方利益造成重大損害的;

　　4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

　　5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　(三)、有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方本人。

　　1、乙方患病，長達半個月，不能從事原工作的,或應(yīng)年齡超出上級規(guī)定的;

　　2、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的;

　　3、甲方未提前三十日以書面形式通知勞務(wù)工的，應(yīng)當(dāng)支付該乙方當(dāng)年一個月月平均工資的補償金。

　　(四)、有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同;

　　1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

　　2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

　　3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　(五)、乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方，否則甲方有權(quán)拒付乙方當(dāng)月的工資。

　　(六)、合同終止

　　合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。

　　九、違約責(zé)任

　　(一)、甲方的法律責(zé)任

　　甲方每月15日按時發(fā)放乙方工資。

　　(二)、乙方的法律責(zé)任

　　乙方違反合同約定提前解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償對工作造成的直接經(jīng)濟損失。

　　十、其它事項

　　1、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

　　2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方蓋章： 乙方簽名：

　　聯(lián)系電話： 身份證號碼:

　　合同簽約地點：