一般解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)書（通用11篇）

一般解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)書 篇1

　　申請(qǐng)人：______________，女，漢族，住址：______________。電話：______________。

　　被申請(qǐng)人：______________有限公司，住所地：_________________郵編：_________________

　　法定代表人：______________，職務(wù)：______________。電話：______________。

　　仲裁請(qǐng)求：

　　1.請(qǐng)求裁決解除被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人之間的勞動(dòng)合同關(guān)系;

　　2.請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付6個(gè)月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_________元;

　　3.請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申訴人補(bǔ)繳_____年_____月至_____年_____月社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi).

　　事實(shí)與理由：______________年__________月，申請(qǐng)人經(jīng)錄用進(jìn)入廣州白云運(yùn)動(dòng)服裝有限公司(以下簡(jiǎn)稱白云公司)上班，工作內(nèi)容主要為操作平車、特種車等。_____________年_____月，白云公司提出勞動(dòng)合同由其關(guān)聯(lián)公司廣州運(yùn)動(dòng)用品有限公司(即被申請(qǐng)人)繼續(xù)履行，除用人單位名稱變更外，其余勞動(dòng)合同內(nèi)容包括勞動(dòng)崗位、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)地點(diǎn)等一切照舊不變。勞動(dòng)合同履行期間，被申請(qǐng)人曾數(shù)次侵犯申請(qǐng)人勞動(dòng)權(quán)益，其中_____________年_____月，因被申請(qǐng)人扣克申請(qǐng)人底薪工資數(shù)千元，申請(qǐng)人等人提出強(qiáng)烈反對(duì)，被申請(qǐng)人因此補(bǔ)發(fā)申請(qǐng)人人民幣1000元草草解決此事。_____________年_______________月__________日，被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人簽訂期限為1年勞動(dòng)合同。入廠至今，申請(qǐng)人勤勤懇懇、加班加點(diǎn)，奉獻(xiàn)青春，被申請(qǐng)人卻從未理會(huì)申請(qǐng)人今后的社會(huì)保障，逃避法律法規(guī)不為申請(qǐng)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)金，嚴(yán)重?fù)p害申請(qǐng)人勞動(dòng)權(quán)益。_____________年_____月份以來，被申訴人單方面擅自變更工作地點(diǎn)，將主要生產(chǎn)設(shè)備從廣州市搬到往河源市，至今已基本搬遷完畢并要求申訴人跟隨前往，申訴人則多次要求被申訴人補(bǔ)交社會(huì)保險(xiǎn)金但遭拒絕。

　　為維持自身權(quán)益，特提出解除勞動(dòng)合同，同時(shí)，要求被申請(qǐng)人支付相應(yīng)經(jīng)濟(jì)的補(bǔ)償金及補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)金，以上請(qǐng)求，請(qǐng)仲裁委支持。

　　此致

　　_______________市勞動(dòng)仲裁委員會(huì)

　　申請(qǐng)人：______________

　　_____年_____月_____日

一般解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)書 篇2

　　公司勞資人事處：_________________

　　我是 _________________ ，于 _________________ 年 _________________ 月 _________________ 日，由公司招聘到————部門工作。到公司已經(jīng)——個(gè)月了，這期間，在工作方面自己學(xué)到了不少的東西，也非常感謝我的領(lǐng)導(dǎo)、我的同事們對(duì)我的真誠(chéng)幫助。同時(shí)，我強(qiáng)烈地感覺到，自己的知識(shí)非常欠缺，還有很多東西需要學(xué)習(xí)提高，才能更適應(yīng)現(xiàn)在的工作，才能在當(dāng)今激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中求得更大的發(fā)展。我思考再三，決定要趁還年輕學(xué)習(xí)更多知識(shí)，辭職學(xué)習(xí)給自己充電加油，以利面對(duì)今后工作對(duì)我的挑戰(zhàn)。為此，我謹(jǐn)向你們提出辭職申請(qǐng)，望能批準(zhǔn)為謝!致禮

　　申請(qǐng)人：______________

　　_______________年__________月__________日

一般解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)書 篇3

　　總部人力資源部：

　　我公司員工在門店的`管理中，無視公司制度，越權(quán)管理違規(guī)操作，致使門店管理混亂，并造成公司利益嚴(yán)重受損，根據(jù)公司《員工手冊(cè)》第56條、63條及《勞動(dòng)合同法》第三十九條第二款“嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的，用人單位可以解除勞動(dòng)關(guān)系”之規(guī)定，故門店決定與上述員工解除勞動(dòng)合同關(guān)系，請(qǐng)總部予以支持，并報(bào)總部工會(huì)審批。

　　特此請(qǐng)示

　　x公司

　　20xx年4月14日

一般解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)書 篇4

　　集團(tuán)公司人力資源部：

　　我公司員工/長(zhǎng)期無故曠工。 根據(jù)《集團(tuán)員工獎(jiǎng)懲暫行規(guī)定》

　　第五章第十七條第二款“員工連續(xù)曠工十天（含十天）以上的，予以辭退”及《勞動(dòng)合同法》第三十九條第二款“嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的，用人單位可以解除勞動(dòng)關(guān)系”之規(guī)定，請(qǐng)求集團(tuán)公司給予解除勞動(dòng)合同。

　　特此請(qǐng)示

　　xx公司

　　二〇xx年六月八日

一般解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)書 篇5

　　尊敬的x公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　首先我衷心感謝您們?cè)谖夜ぷ饕詠斫o予我的關(guān)心和幫助，讓我增長(zhǎng)了知識(shí)，積累了經(jīng)驗(yàn)，得到了鍛煉和提高。由于我的個(gè)人原因，經(jīng)過慎重考慮后，我決定向x公司提出解除勞動(dòng)合同申請(qǐng)，望給予批準(zhǔn)為謝！

　　最后衷心祝愿分公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上！祝愿分公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事身體健康、工作順利！

　　此致

　　敬禮！

　　申請(qǐng)人：

　　20xx年x月x日

一般解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)書 篇6

　　用人單位：_____________

　　職工：_____________

　　雙方經(jīng)過協(xié)商一致，達(dá)成協(xié)議如下：

　　1、雙方勞動(dòng)合同自20__年______月______日解除

　　2、用人單位一次性給予職工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金______元

　　3、______月______日前雙方辦理交接，職工退還公司物品、交接工作，用人單位一次性付清未發(fā)工資______元、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金______元

　　4、用人單位依法辦理社保轉(zhuǎn)移、人事檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)

　　5、本協(xié)議一式三份。雙方各一份，社保部門一份

　　____年_____月_____日

一般解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)書 篇7

　　最新解除勞動(dòng)合同協(xié)議申請(qǐng)書

　　用人單位：_____________

　　職工：_____________

　　雙方經(jīng)過協(xié)商一致，達(dá)成協(xié)議如下：

　　1、雙方勞動(dòng)合同自20__年______月______日解除

　　2、用人單位一次性給予職工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金______元

　　3、______月______日前雙方辦理交接，職工退還公司物品、交接工作，用人單位一次性付清未發(fā)工資______元、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金______元

　　4、用人單位依法辦理社保轉(zhuǎn)移、人事檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)

　　5、本協(xié)議一式三份。雙方各一份，社保部門一份

　　____ 年 _____ 月 _____ 日

一般解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)書 篇8

　　甲方：______（以下簡(jiǎn)稱甲方）

　　乙方：______（以下簡(jiǎn)稱乙方）

　　甲乙雙方于________年____月____日簽訂為期____年的勞動(dòng)合同，因勞動(dòng)者因工受傷，要求解除雙方簽訂的'勞動(dòng)合同。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：

　　1.自____年____月____日起，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止；

　　2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償____金、提前通知解除勞動(dòng)合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎(jiǎng)等共計(jì)人民幣_(tái)___元（大____寫）。扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣_(tái)___元（大寫），甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實(shí)際支付乙方人民幣_(tái)___元（大寫____）

　　3.甲方為乙方繳納五險(xiǎn)一金（包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、住房公積金）至____年____月____日止。

　　4.甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)；

　　5.乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。

　　6.乙方自愿放棄其它所有訴求。本協(xié)議自甲，乙雙方簽字（蓋章）并加蓋甲方勞動(dòng)合同專用章后生效；

　　甲方（蓋章）：__________

　　乙方（簽字或蓋章）：______

　　法定代表人或授權(quán)委托人（簽字或簽章）：____

　　____年____月____日____年____月____日

一般解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)書 篇9

　　xx公司：

　　本人，于x年x月x日同公司簽訂了為期x年的勞動(dòng)合同，合同期限從x年x月x日起至x年x月x日止，現(xiàn)因（單位原因：勞動(dòng)合同法第三十八條x款，個(gè)人原因：本人身體情況不適應(yīng)此工作或是要照顧家庭）向公司提出解除勞動(dòng)合同申請(qǐng)。

　　請(qǐng)公司接到本人解除勞動(dòng)合同申請(qǐng)書后，于x年x月x日前書面通知（該通知必須有公司印章，否則無效）本人于x年x月x日與x人交接工作，如未接到有效的書面通知，本人將視為公司無需本人交接，由此給公司造成的不便或損失，本人不承擔(dān)責(zé)任。

　　請(qǐng)公司于工作交接之日根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第九條之規(guī)定與本人結(jié)清工資和《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的其他相關(guān)費(fèi)用，并向本人出具《勞動(dòng)合同法》第50條規(guī)定的解除勞動(dòng)合同的證明，該證明的.內(nèi)容應(yīng)符合《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第24條的規(guī)定，否則本人保留申請(qǐng)仲裁或訴訟的權(quán)利。如公司無需本人交接，則于x年x月x日（最后一個(gè)工作日）x時(shí)（下班時(shí)間）前完成以上事宜。

　　申請(qǐng)人：

　　x年x月x日

一般解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)書 篇10

　　尊敬的國(guó)稅局領(lǐng)導(dǎo)：

　　我是，經(jīng)過自己慎重考慮，向xx縣國(guó)家稅務(wù)局正式提出自愿解除勞動(dòng)合同申請(qǐng)。

　　本人于20xx年5月到xx縣國(guó)家稅務(wù)局工作，現(xiàn)已近5個(gè)年頭，這期間，局里的領(lǐng)導(dǎo)和同事無論在工作、學(xué)習(xí)和生活中都給予了我無微不至的'幫助和關(guān)心，使我在各方面學(xué)到了不少的東西，在此感謝我的領(lǐng)導(dǎo)、我的同事們對(duì)我的真誠(chéng)幫助。

　　今年，我幸福的邁入婚姻殿堂，但家在離太遠(yuǎn)，平時(shí)的工作給家人的生活帶來諸多不便，本著為家庭考慮的原因，在此，我鄭重向局里提出自愿解除勞動(dòng)合同申請(qǐng)，望領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)。

　　祝國(guó)稅局的領(lǐng)導(dǎo)和同事們身體健康、萬事如意！

　　敬禮！

　　申請(qǐng)人：

　　20xx年x月x日

一般解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)書 篇11

　　解除勞動(dòng)合同申請(qǐng)書

　　申請(qǐng)人(單位）:____________________________________________

　　解除合同人員基本情況_______________________________________

　　姓名:____________

　　性別:____________

　　年齡:____________

　　學(xué)歷:____________

　　參加工作時(shí)間: ______年 _____月 _____日

　　何時(shí)在本單位工作 ______年 _____月 _____日

　　職工類別:________________

　　簽訂合同起始時(shí)間: ______年 _____月 _____日

　　合同編號(hào):___________________________________________

　　工作崗位:____________________________________________

　　解除合同主要原因:_____________________________________

　　本人意見:_____________________________________________

　　單位意見:_____________________________________________

　　主管部門意見(蓋章): ___________________

　　______年 _____月 _____日

　　人事爭(zhēng)議仲裁部門意見(蓋章) : ________________

　　______年 _____月 _____日