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基層黨性活動總結

發布時間:2025-02-08

基層黨性活動總結(通用3篇)

基層黨性活動總結 篇1

  剛來馬田村的時候對于馬田村的了解,只知道馬田村交通、信息便利。只知道馬田村有19個村民小組996戶近4000口人。經過兩個月的深入了解、調研,總結出馬田村兩個特點,第一、馬田村是一個自然村同時又是一個行政村。全村百姓大部分百姓姓劉,且同宗同族,宗族觀念、房界觀念非常的強。是真正意義上的大村。93年與隔壁李姓井岡村的宗族械斗曾經震驚世界,民風彪悍這頂帽子一直是扣在馬田村村民頭上。第二、馬田村地少人多,人均耕地不到0.13畝。從事傳統農業生產的村民不到50%,大部分村民從事商貿、汽修、運輸等行業。馬田村內的農貿市場、人和市場非常繁榮。以前馬田鎮之所以叫馬田圩,也正是因為這個兩個市場。周邊的鄉鎮、以及桂陽、耒陽都來這里趕集。不夸張的說,別的村的村民可能需要耕田種地才能勉強養家糊口,而馬田村的村民只需拆塊門板,在自家門前支個地攤就能養活家人,曾經馬田村因此相對比較富裕。然而也是這種自古形成的各家各戶,小打小鬧成為了制約馬田村長遠發展的瓶頸。

  (一)充分準備、主動爭取,建成永興第一所農家書屋

  農家書屋對于提高村民文化、科學知識,增強村民的個人素質、意識能力能起到非常大的作用,文化潤物無聲的力量是非常神奇的。到村任職后,一方面,積極的爭取上級支持;另一方面,改善村內硬件條件,騰出空間。最終在永興縣文化局的支持,縣圖書館的幫助,自身積極準備下,我村率先建成了永興縣的第一所農家書屋。農家書屋的建成,受到了村民的廣泛歡迎。

  在縣圖書館的協助下,我和四個有一定文化基礎的村民一起,花費四天時間對所有圖書進行了分類、編號、蓋章、登記、造冊。按照縣圖書館的要求,圖書管理比較復雜。如,每本圖書要蓋3個章、要制作借閱卡等。要細化分類?紤]我村實際情況:圖書少,場地小,人力物力財力缺乏。與縣圖書館協商后,我們對圖書管理程序進行了簡化,每本圖書只在書的側面蓋一個章;使用借閱登記本,不制作借閱卡。圖書分類上,只分少兒、政經、科學、文學四大類。大大的節約了人力物力。

  (二)強化認識、多方協調,完成了廉政文化建設相關工作。

  廉政文化進農村,是黨和政府為了深入推進社會主義新農村建設、農村基層黨風廉政建設、村級組織建設、夯實黨在村的執政能力而提出來的新要求。而村務公開等廉政建設工作并不是所有的人都支持的。最終我們強化了認識,互相配合完成了廉政文件建設的相關工作。

  依據紀委要求,我村在村中心位置建成了“馬田村廉政文化活動室”;顒邮覂,擺放了紀委贈送的電視機、dvd播放廉政宣傳片。懸掛了村務公開欄,村干部廉政承諾牌等4塊相關宣傳欄。并對村里的財務、社會事務、黨務、民政救助等予以公開。讓廣大的村民監督。在村前設置了廉政文化宣傳欄。并在村里各個顯眼處設了廉政宣傳標語。組織村民觀看廉政電影、組織黨員學唱廉政歌曲。發放廉政教育宣傳資料、請村里長者給村民講劉姓歷史名人的廉潔故事。由于我村的出色表現,馬田村也被永興縣紀委選為“20xx年永興縣專職村干部述廉試點工作試點村”。

基層黨性活動總結 篇2

  在工作和學習當中,特別是通過近段時間的一個多月的黨校生活和學習,作為一名來自基層的黨員干部,對黨性修養的重要性和必要性,啟發很大、感觸很深,覺得自己對黨性的要求,主要存在以下幾個方面。

  一、存在的問題

  (一)知識更新與肩負的重擔不完全適應。當前,鄉黨委的主要工作就是發展一方經濟、致富一方百姓、維護一方穩定,帶領廣大干部群眾實現強鄉富民目標。而在實際工作中,由于自己忙于事務多,自覺學習時間少,對黨在農村的各項路線、方針、政策掌握得不夠全面,面對新形勢下的新要求,決定了自己必須努力學習、不斷提高決策水平和領導能力、切實掌握市場經濟規律,才能提高駕馭全局的本領、才能更好地適應本職工作的要求。

  (二)思想觀念與發展的要求不完全適應。面對青山經濟發展問題,雖然發展的意識很強、想法很多,很想在現有工作崗位上有所作為,但往往由于處理繁雜的事務較多,造成思路不寬、方法不得當,不能真正地跳出青山、發展青山。一個鄉鎮經濟發展快慢、事業成功與否,關鍵看黨委班子思想是否真正解放、觀念是否真正更新,作為鄉鎮黨委書記,必須正確估價我們面臨的經濟形勢和挑戰,著眼長遠規劃、理清目標思路、制定具體措施,使鄉域經濟盡快步入快車道,從而在增比進位上取得新進展。

  (三)工作實際與群眾的期望不完全適應。青山群眾反映出來的實際問題表明,我們所做的工作與群眾的要求還有一段距離,

  我和班子成員所取得的工作成績,在群眾的滿意度上還要進一步提高。當前,全鄉農民群眾增收緩慢,鄉域經濟發展不足,鄉財政實力不強,一些群眾普遍關心的熱點和難點問題還沒有從根本上得以解決。這些問題處理不好,勢必影響黨委、政府在人民群眾中的威信,勢必影響廣大群眾對我們的信任,勢必影響全鄉增比進位目標的實現。

  二、問題產生的主要原因

  (一)放松了思考。在農村工作,一定的時間用于接待上級領導和客人,從而造成沒有足夠的時間用于調研、用于思考,工作上不求創新、作風上不求深入,與同志們談工作任務時多、談思想聽取意見時少,沒有全面了解群眾思想動態和工作中存在的困難。

  (二)放松了學習。自己作為一名黨的基層干部,遇到了一些新情況、新問題,工作的著力點放在了如何迅速熟悉情況、化解矛盾、使工作步入良性發展軌道上,而放松了對政治理論的學習、對政策法規的學習,即使參加一些學習活動,也是淺嘗則止、未深入進去、且聯系實際也不夠,由于帶頭學習做得不夠好,造成鄉機關學習氛圍也不濃厚。

  (三)放松了拼勁。作為一名基層領導,首要任務就是要為黨和人民的事業鞠躬盡瘁,不管遇到多大的困難和問題,我們都應該盡心盡力的去做,去努力克服,想盡千方百計給予解決,這是我們的職責。但自己總感到鄉鎮工作復雜,思想上求穩,無形中形成了發展上的障礙,加之一些矛盾和問題一時又難以解決,造成工作上有些瞻前顧后。

  三、今后努力的重點方向

  通過自我剖析和黨性鍛煉,自己思想認識有了新的提升;責任意識有了新的增強;自身建設有了新的標準;奮斗方向有了新的目標。在今后的工作和學習期間我將努力當好表率。

  (一)樹立自強的理念,做力爭上游的表率。將把廣大全鄉群眾對我的殷切期望作為自己干好工作的不竭動力,腳踏實地、埋頭苦干,從群眾最不滿意的事抓起、從群眾最希望辦的事做起,努力改變工作方法、不斷改進工作作風,堅持高標準抓好經濟、黨建等方面的工作,用一流的干勁、一流的作風、一流業績報答黨和人民對我的厚愛。

  (二)樹立榜樣的理念,做加強學習的表率。結合自身的工作實際,學以致用,堅決克服“工學”矛盾,在確保組織上要求的學習任務外,抽出休息時間多學,在班子和全鄉干部中帶好頭。安排和組織好黨委中心學習小組和鄉機關干部的學習,健全學習制度、落實學習內容、注重學習方法、講究學習效果,著力建設學習型機關,通過加強學習來提高全鄉干部的整體素質和業務能力。

  (三)樹立發展的理念,做解放思想的表率。將著眼于寬廣的思路、嶄新的視野、有力的舉措來推動全鄉經濟和各項事業的快速發展;將努力增強加快經濟發展的緊迫意識和危機意識,注重開動腦筋,著力研究適應農村新形勢發展的新方法和新舉措;將立足資源優勢,瞄準市場前景,突出工作重點,大力發展特色產業;將帶頭轉變觀念、帶頭開拓創新,克服求穩和保守思想,看準的事就大膽試、大膽闖,帶出一個敢為人先、爭創一流的好班子。

  (四)樹立奉獻的理念,做勤奮工作的表率。作為黨委書記,在一個班子中是班長、是領頭人,自己將時刻意識到肩上沉甸甸責任,將繼續保持旺盛的工作斗志、飽滿的工作熱情、強烈的事業心和責任感,心系群眾、獻身事業,不畏壓力、勇挑重擔,切實肩負起富民強鎮的神圣使命。

  (五)樹立楷模的理念,做嚴格自律的表率。堅持嚴于律己,帶頭執行廉潔自律的規定,非份之想不想、非份之財不取、非理之事不為。堅持從實際出發、實事求是的思想路線,主動深入基層,傾聽群眾呼聲、關心群眾疾苦、踏踏實實為群眾解決實際困難,要時刻牢記黨的宗旨,不斷加強黨性鍛煉,做敢于負責的模范、做善于團結的模范、做聯系群眾的模范、做廉潔奉公的模范,清清白白為官、堂堂正正做人、扎扎實實辦事,努力為班子做出榜樣。

基層黨性活動總結 篇3

  《中共中央關于在全黨開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動的意見》提出,“要搞好建章立制,建立健全黨員教育管理常抓不懈的工作機制”。當前,如何按照中央先進性教育的要求,切實把先進性教育活動取得的成效和創造的成功經驗轉化為經常之舉,建立健全黨員長期受教育、永葆先進性的長效機制和黨員教育管理的長效機制,使黨員先進性教育的成果得以鞏固和擴大?筆者結合基層黨員的實際,提出自己的一些看法和思考。

  一、建立健全基層黨員先進性教育長效機制的重要意義

  第一,建立健全基層黨員先進性教育長效機制是開展先進性教育活動提出的明確要求。

  中央關于開展保持共產黨員先進性教育活動的意見提出,“要搞好建章立制,建立健全黨員教育管理常抓不懈的工作機制”。在新時期保持共產黨員先進性專題報告會上指出,要“積極尋找新的歷史條件下做好黨員經常性教育管理工作的方法和途徑,努力探索使廣大黨員長期受教育、永葆先進性的長效機制”。他在貴州考察工作就先進性教育活動所作的重要講話中強調:“能不能在堅持黨要管黨、從嚴治黨方針和建立新形勢下廣大黨員長期受教育、永葆先進性的長效工作機制方面有新收獲,也是衡量這次先進性教育活動有沒有取得實效的一個重要標準。”因此,建立健全保持共產黨員先進性長效機制,是先進性教育活動必須做好的規定動作和必須達到的目標要求,也是檢驗教育活動成效的重要標準。

  第二,建立健全基層黨員先進性教育長效機制是制度的保障功能在黨的先進性建設上的必然反映。

  黨員的先進性主要體現在黨員的思想品質、工作作風和實際行動等方面,其中的關鍵是實際行動。一個人的行為主要受教育、自覺和制度的影響,教育可以轉化一個人的思想,培養他高尚的情操、先進的覺悟,但要將思想化為行動,僅靠教育和自覺是不夠的,還需要從制度上加以引導和規范,用制度來規范黨員的教育管理。因此我們必須重視發揮制度的保障作用,建立長效的基層黨員教育管理機制。

  第三,建立健全基層黨員先進性教育長效機制是黨的經常建設與集中建設有機結合的集中體現。

  把經常性教育與適當的集中教育結合起來,是我黨解決自身存在問題、加強自身建設的一條重要經驗。要進一步認識和把握新形勢下加強黨的先進性建設的規律,通過短期集中教育和經常性教育互相配合,努力在體制機制上進行加強和改善,使先進性教育活動取得的成效、創造的經驗轉化為規章制度,轉化為經常之舉,在今后的工作中長期遵循。

  二、建立健全基層黨員先進性教育長效機制需把握的幾個問題

  一要堅持繼承與創新相結合。

  我們黨成立八十多年來,已經建立了包括加強黨員隊伍建設的一系列工作機制。但這些制度和機制不可能一勞永逸,而應在實踐中不斷補充和完善。要與時俱進加強對先進性建設的研究,在繼承和發揚過去行之有效的傳統辦法的同時,進一步解放思想,轉變觀念,總結運用好在先進性教育實踐中探索出的新途徑新方法,制定出體現時代特征的規范性要求。

  二要堅持從實際出發。

  建立健全長效機制,就是要構建一個結構合理、功能齊全、關系協調、程序嚴密、運轉高效的機制。這個長效機制由黨章、條例、準則、決定、規定、辦法、意見等一系列規章制度構成的制度體系,是一個系統工程。由于各地、各行各業情況不同,因此,必須嚴格按照中央要求,在遵從黨章的前提下,堅持從實際出發,制定和完善體現自己特色的制度。

  三要堅持全面系統地推進。

  一是對現有制度沒有很好貫徹執行的,要制定有力措施確保制度執行;二是對制度內容不完善的,要充分吸收這次教育活動中創造的新鮮經驗及時進行補充完善;三是對需要建立新制度的,要積極探索抓緊研究建立;四是對現在已有的制度進行梳理整合,使各項制度能夠相互配套、緊密銜接。在完善制度時,要制定相應的監督制度,整體推進。

  四要堅持做到群眾滿意。

  中央一再強調,要把先進性教育活動辦成群眾滿意工程,把群眾是否滿意作為衡量先進性教育活動成效的重要標準。建立長效機制要著眼于實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益,堅持走群眾路線,使干部受教育,使群眾得實惠。

  三、建立基層黨員先進性教育長效機制應采取的主要對策和措施

  如何把保持黨的先進性的要求,運用到黨員的日常教育和管理中,長期堅持下去,使黨的先進性建設形成長效機制?筆者認為,應采取如下主要對策和措施:

  1、要建立健全黨員長期受教育的學習機制。

  要使廣大黨員思想政治覺悟高于一般群眾,業務操作技能高于一般群眾,生產工作業績高于一般群眾,就必須建立健全黨員長期受教育的學習機制。一是要堅持已有的學習制度。例如,學習日制度、“三會一課”制度、中心組學習制度、干部培訓和輪訓制度、黨員電化教育制度、學歷教育制度、專題培訓制度、專業技術培訓制度、掛職鍛煉制度、外派學習交流制度等等,這些都是行之有效的學習制度,要持之以恒,堅持不懈。

  二是要進一步改進和完善學習制度。健全的學習制度應該做到時間、內容、人員、效果“四落實”,包括學習要有筆記,每次學習都要簽到,并建立黨員學習檔案。還要有相應的考評、激勵制度。要加強對學習制度執行情況的監督檢查,這是建立健全學習機制不可缺少的重要組成。要通過檢查筆記、學習記錄和組織測試等進行督促,促使黨員干部加強學習。堅持和完善對領導干部理論學習情況的考核制度,切實把學習掌握理論特別是運用理論解決實際問題作為評價和使用干部的重要依據。三是要建立新的學習制度。在這次先進性教育活動中,各參學單位認真抓好學習,探索出不少好的做法和經驗。有的采取“上門講學”、“派人領學”,有的采取“專人導學”、“結對幫學”,擴大了學習面,改進了學習方式,提高了學習效果。對這些好經驗好做法,在制定完善基層黨員的學習制度時要吸收進去,形成新的學習制度。

  2、要建立健全純潔黨員隊伍的管理機制。

  共產黨員是用特殊材料制成的,但是黨員不是生活在真空里。在改革開放和社會主義市場經濟條件下,誘惑和考驗很多。先進性教育活動只能是階段性的,但是黨員保持先進性的要求是終生的。因此,要始終堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針,對黨員的管理監督常抓不懈。一是要堅持用黨章以及各類黨內法規嚴格規范黨員的行為。這是黨員管理最根本的依據和最重要的要求。每一個黨員都要認真履行黨章所規定的黨員八項義務。黨員領導干部還要認真按照黨章關于黨員領導干部的六條基本條件去要求自己。同時,要堅持以“八個堅持、八個反對”的要求和《黨員權利保障條例》、《黨內監督條例(試行)》、《紀律處分條例》、《關于黨內政治生活的若干準則》等黨內重要法規來激勵和約束每一個黨員,加大監督檢查力度,促使黨員自覺保持先進性。二是要嚴格組織生活。這是加強黨員日常管理的主要途徑。

  黨在自身建設的長期實踐中形成的組織生活會制度、民主生活會制度、談話制度、談心制度、黨員定期匯報制度、民主評議黨員制度、黨費收繳制度、流動黨員管理制度等等,是黨員管理的有效形式,要結合新的實際加以完善。特別要建立完善下崗職工黨員、解除勞動關系黨員、失業黨員的管理制度,切實加強對流動黨員的管理。

  三是要加強對黨員領導干部的管理監督。要嚴格執行領導干部廉潔從政的各項規定,堅持和完善領導干部談話制度、誡勉制度、函詢制度,強化領導干部經濟責任審計制度、重大事項報告制度,切實加強對黨員領導干部的日常管理和監督。要認真貫徹執行中組部嚴肅查處跑官、要官、買官和堅決防止干部“帶病提拔”的11項措施。要嚴肅查處黨員干部參與賭博問題。

  四是要把先進性教育活動中教育管理黨員好的做法制度化。在開展先進性教育活動中,同志提出了新時期保持共產黨員先進性的“六個堅持”的基本要求。各參學單位都開展了保持共產黨員先進性具體要求大討論,提煉出了本行業、本單位的具體要求。今后我們要把保持共產黨員先進性的基本要求以及具體要求進一步學習好、落實好,經常對照檢查,并列為組織生活會的一項重要內容。要結合實際,把黨性分析制度化,促使黨員檢查、解決自身存在的突出問題。

  3、要建立健全黨員密切聯系群眾的服務機制。

  一是要建立健全黨組織和領導干部定期征求群眾意見的制度。把這次先進性教育活動中廣泛征求群眾意見好的形式和辦法進一步制度化,廣開言路,積極暢通民意表達途徑,及時了解基層群眾所需、所急、所憂、所盼、所想,為他們排憂解難,扶貧濟困。二是要堅持和完善黨員主題實踐活動制度。要著眼于改進“兩風”、增進“兩情”,把主題實踐活動制度化、經;,努力構建黨員發揮先進性的堅實平臺。要以學習實踐“三個代表”重要思想為主題,通過開展豐富多彩、形式多樣的實踐活動,為黨員加強黨性鍛煉、發揮先鋒模范作用創造條件,不斷改進領導機關、領導干部的作風和部門的行風,不斷增強對人民群眾的感情和對工作的激情。

  4、要建立健全加強和改進基層組織建設的工作機制。

  黨的基層組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎,是保持黨員先進性的前沿陣地。當前,隨著經濟體制改革的進一步深化和社會管理形式的變化,黨員的活動領域、活動方式在不斷變化。黨的基層組織正在從農村、國企、機關、學校等傳統領域向社區、新經濟組織、新社會組織領域覆蓋。要立足于新的實踐和新的發展,在以下幾個方面建立健全加強和改進基層組織建設的工作機制:一是要健全完善基層組織制度建設和工作機制。要認真貫徹執行中國共產黨基層組織工作條例和相關法規,強化組織體系,理順組織關系,使基層黨建工作進一步規范化、制度化。要深入開展農村黨的建設“三級聯創”活動,使干部經常受教育、農民長期得實惠,促進農村改革發展穩定。要大力實施“雙培雙帶”先鋒工程“百千萬”行動計劃,全面推行鄉村為民服務全程代理制。

  要積極探索充分發揮國有企業黨組織政治核心作用的具體途徑和方法,推行向非公有制企業選派黨建工作指導員、聯絡員制度。要堅持以服務群眾為重點,建立和完善城市社區黨建工作新格局。二是要加強黨支部制度建設。在這次先進性教育活動中,基層黨支部書記發揮了重要作用。加強基層黨建工作,必須選配、培訓好黨支部書記,并把培訓工作制度化。黨支部要經常開展活動,發揮好戰斗堡壘作用。

  要堅持和完善“創先爭優”活動制度,評比表彰先進基層黨組織和優秀黨員,激勵先進,鞭策后進。要建立完善黨員示范崗、黨員責任區、無職黨員設崗定責等制度,發揮好黨員服務群眾的先鋒模范作用。三是要建立健全黨內民主參與制度。這次開展先進性教育活動,堅持發揚黨內民主,充分調動了廣大黨員參加活動的積極性。要進一步發揚黨內民主,以保障黨員民主權利為基礎,以完善黨的代表大會制度和黨的委員會制度為重點,建立健全充分反映黨員和黨組織意愿的黨內民主制度,逐步推進黨務公開,充分調動廣大黨員的積極性、主動性和創造性。

  5、要建立健全抓好新形勢下黨建工作的責任機制。

  建立長效機制,必須繼續堅持黨建工作責任制、黨風廉政建設責任制,建立健全黨建工作聯席會議制度,不斷完善責任機制,突出抓住兩條:

  一是要堅持領導帶頭。這次先進性教育活動突出強調建立領導責任制,對活動的扎實有效開展起了很大作用。中央政治局為全黨做出了表率,各級領導干部也都帶頭學習、帶頭為群眾辦實事,帶頭查找、整改問題,發揮了示范作用。

  二是要嚴格實行責任制。事實證明,建立黨建工作的長效機制,必須像開展先進性教育活動這樣強化領導責任,確保各級黨委(黨組)主要負責人履行第一責任人,分管負責人履行具體責任人,基層黨組織負責人履行直接責任人的職責。要加強黨務工作者隊伍建設和黨員活動陣地建設,并為黨建工作提供物質保障條件。

  總之,建立健全黨員先進性教育的長效機制,是一項長期的復雜的系統的黨建工程,只要我們堅持在黨的領導下,從實際出發,建立符合本地區、本部門、本單位特點的黨建制度,我們就一定能夠保持共產黨的執政地位和國家的長治久安。

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