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班主任工作事跡材料范文

發布時間:2023-09-04

班主任工作事跡材料范文(精選20篇)

班主任工作事跡材料范文 篇1

  ,女,中共黨員,1975年10月出生。20__年9月開始做輔導員工作,目前負責建筑工程學院17級本科12個班級和輸電17級專科2個班級的輔導員工作。做輔導員工作8年來一直覺得自己肩上有很大的責任,一直努力把如何更好的幫助學生完成學業,如何引導學生更好的度過自己的大學生活,如何指導學生學會做人做事等等作為自己前進的方向和努力的目標。在20__級入校之初,為了提高學生整體的學習成績,運用了”點對面”的互助學習方式,取得了很好的效果。在20__級卓越班剛剛成立之初,特別注意引領他們做好人生的排頭兵,曾就“什么是真正的卓越?”召開主題班會,希望學生不僅是在學習上,在其它方面也要學會挑戰自己。卓越班成立兩年來在數學建模大賽,節能減排大賽,南方杯測量大賽,省結構設計大賽,創青春電子商務大賽等等很多方面都有不小的收獲,并且在20__年和20__年兩次被評為校先進班集體標兵。

  做輔導員工作多年來,曾培養過很多優秀的學生。今年的5月1日,所帶的年級和班級學生張紀賓和候俊杰分別以南網空軍方式登錄中央臺五一特別節目。在日常的工作中,她非常注重培養學生干部,特別是對班長的培養。在這個團隊成立之初,經常就各種問題給他們開會,指導他們怎樣去做事,做人。在今天的工作中,“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”這樣的人生信條時常影響著她,和學生說千遍萬遍不如做一遍給他們看,這是她工作以來很深的'感受。

班主任工作事跡材料范文 篇2

  二十年的班主任工作,如同徜徉在詩的海洋,體味著與風浪搏擊的酣暢,感受著風平浪靜的安詳,收獲著成功的喜悅與滿足。每當我踏進教室,看到笑容在學生們的臉上飛揚,頑皮的身影在教室中穿梭,上課時有條不紊,排隊時秩序井然,聽到孩子們書聲朗朗、發言滔滔不絕,心中常常涌起陣陣慨嘆:班主任的工作,不正是幸福著你的幸福嗎?

  一、制度是班級形成的根本。

  詩歌之美源于它的平平仄仄,正是這些嚴格的要求限制,讓它的美獨樹一幟。班主任工作也是這樣。嚴格合理的規章制度,可以幫助學生習慣的養成,同時便于學生自主管理。每次新接班,我都要帶領學生學習《中學生守則》、《中學生日常行為規范》,并制定本班好習慣班規。然后隨著對學生的不斷了解不斷補充。就這樣,班規在不斷完善,學生的管理亦越來越輕松,有時即便班主任不在學校,學生也能夠按部就班做好每一件事。

  班干部能力的發揮,是班級工作順利開展的重要依托。我接手新班的第一件工作就是確定班委會,包括班長、學習委員、衛生委員等等,我挑選班干部很嚴格,一般要經過自我推薦,同學評定,了解資料等過程。班干部是競選上崗,崗前培訓,定期考核,班級常規工作分工到人。每個學期每個月我班都有一個明確的教育主題,并圍繞這個主題開展一系列豐富多彩的、思想性、知識性、趣味性很強的班級活動,這些都由每位班干部輪流實施,我適時進行指導,一年下來,這些班干部的工作能力就得到了顯著的提高。20xx年我班代表學校參加長沙市中學教學班演唱比賽榮獲二等獎;20xx年10月在學校組織的主題班會競賽中,我班的主題班會《愛我中華》獲得了一等獎。在“拒接毒品,陽光生活”黑板報比賽中榮獲二等獎;我所教的班級榮獲“學校標兵班”稱號。

  二、習慣是班級發展的保證。

  我深信:行為日久成習慣,習慣日久成性格,性格日久成命運。因此,引導學生把握自己的命運,就必須嚴格培養學生良好的習慣。要培養良好的習慣就必須從學生的一言一行、一舉一動抓起,這是培養習慣的著力點,也是培養學生的落腳點。學習習慣、衛生習慣、團結友善習慣等等,我都是先作要求,再細心指導,耐心幫助學生漸漸養成好習慣。每天我班都有班干部對每個學生的作業,上課紀律,課余等等各方面檢查計分,每天一小查,每個月進行一次評選,對優秀的同學進行表揚鼓勵,差生提出幫助并要求其改正。例如:215班學生龔浩俊,進校時成績是班級第40名,人很聰明,單純,但是學習習慣很差,經常少寫作業、上課不認真,喜歡上網玩游戲。我多次找他談話,先夸獎他聰明,資質不錯,再指出他的言行習慣不足之處,為他提出要求,指明方向,回家先復習,做作業,專門為這些潛能生準備家庭聯系本,記清當天的作業和要求,長期堅持下去,兩年后,他的成績逐漸提升到班級前三十名、前十名,并在今年生地會考中生物打95分,地理96分。他父母說他的成績的取得完全歸功于老師平時的嚴格要求。多年的班主任工作,我總是動之以情、曉之以理,總是以自己的言行影響身邊的每一個學生,例如我巡視班級時看到教室有紙屑,經常不動聲色地撿起,看到教室有衛生死角時,親力親為打掃教室角落的垃圾,學生看在眼里,領會在心里,無形給學生起到了潛移默化的教育,漸漸地學生也養成了注意保潔、尊重別人勞動成果的好習慣,在學校的衛生檢查中,我班總是得到領導老師的高度評價。

  三、品格是學生成長的關鍵。

  “學會做人,學會生活,學會學習”是我所帶班的班級目標,學會做人始終放在第一位,我特別注重學生心靈的健康成長。做人的方面包括尊敬長輩,處理同學之間的關系,養成良好的文明習慣,品質性格等等,特別是初中生處于青春期,對異性有了朦朧的好感,部分男女生之間的關系很微妙,家長和老師很著急。我并沒有強行禁止部分男女生交往,而是精心地準備了一節主題班會《花開應有時》,讓學生把這種難言之“情”大方地搬到課堂上來,通過情境假設、表演、討論、朗誦等方式幫助他們樹立崇高的愛情觀,正確看待異性之間的好感,了解異性同學之間的交往原則,學會處理好這種關系,讓學生明白了這種好感很正常,但花開應有時,不該開花的時候開花,不該結果的時候結果,一定不會開出最絢麗的花、結出最甜美的果實,有時甚至還要受到自然規律的懲罰。全班同學都欣然接受并約定要把友愛之花開放在生命之樹成熟的季節。

班主任工作事跡材料范文 篇3

  x老師現擔任平果縣第九小學四年級一班主任工作。他自參加工作以來,長期擔任班主任。在他十幾年的班主任工作中,他兢兢業業,勤勤懇懇,始終以一顆火熱的心、無盡的愛投入到教育事業當中去。他責任心強,富有愛心,工作經驗豐富,善于從學生實際出發,創新班級管理,教書育人成績特別突出。現將他的先進事跡概述如下:

  一、用“愛心”去感動學生的心靈

  班主任是全班學生的組織者,領導者和教育者,是學生健康成長的引路人。他對學生傾注了無限的熱情和關愛,尊重他們并深入了解學生,關心孩子的思想和心理變化。他平等的對待每一位學生,無論成績的優劣,家庭的貧富,他都竭盡全力幫助他們解決問題。

  二、為人師表、樹立榜樣

  古人云:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。”班主任是學生的楷模。言談舉止對學生具有很大的感染力,因此陸老師很注意提高自身修養,處處以身作則,做學生的榜樣,要求學生做到的.自己必須做到。例如:要求學生不遲到,他自己不遲到。要求學生不亂丟果皮紙屑,他只要看到果皮紙屑,就隨手撿起,教育學生講文明禮貌,他會主動向學生問好,說謝謝你之類用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答他。由于工作能深入細微處,他班的學生都養成了良好的行為習慣,幾乎沒有遲到等不良習慣。他所帶的班級曾多次被校評為“優秀班級集”、“優秀中隊”、“衛生先進集體”。

  三、結合實際。

  創建有特色班級在他的班主任工作中,他有選擇地吸收別人的成功和經驗,從班級實際出發,努力創建特色的班級管理體系,在班級內實行“一幫一”、“一盯一”的互助組,人人都有一個競爭對手,每個學生自找一個水平相當的對手、比學習、比清潔、比體育、比紀律等。通過競爭,班級中形成一種互相監督,互相幫助,你追我趕的學習氛圍。充分發揮了學生主體作用,調動了學生學習的積極性。

  在班級集體活動方面,他堅持以少先隊為核心設計和開展豐富的班隊活動,如:主題班會、辯論會、跳繩比賽、講故事比賽、慶“六一”慶“元旦”等一系列活動。讓每位學生在實踐中多鍛煉,發揮自己的才能。盡量使整個班集體團結起來像一個大家庭,大家每個人都在不斷進步,整個集體也就跟著不斷完善。學生在集體中互相幫助、共同切磋、相互鼓勵,提高了學習成績,形成了良好的學風。

  四、讓后進生在激勵中得到教育

  每個班主任在工作中都會遇到后進生,雖然只是少數,但他們往往集許多缺點于一身,給班主任工作帶來很多麻煩,他們不僅容易犯錯,而且改過來之后還是極容易犯錯。針對這樣的情況,陸老師總是用“寬容”之心去溫暖學生的心靈,摸清后進生的思想實際,寬容而不包容地引導他們把自己的缺點找出來,用愛心、誠心去感化他們,接近他們跟他們說心里話,并用恒心和耐心來轉化后進生。

  五、加強家校聯系,以真誠換真心

  多年來,管老師能堅持不懈地開展家訪工作。在與家長的接觸中,他不是一味地報好,大多時候他會把學生的點滴進步和家長共同分享。和家長交談時,他從不責怪,從不冷嘲熱諷,從不推卸責任。他對家長的一些做法表示理解,同時加強指導。

  陸老師班中有一個叫唐任濤的男生家庭比較特殊,父母一直忙于做生意,而對他疏于管教。唐任濤同學愛打電子游戲,還影響了學習,被父母發現后遭到一頓毒打,從家中跑出。后來陸老師找到了他的母親,進行了長時間的談話,那位家長也認識到了自己教育方法不當之處,表示今后會用恰當的方法慢慢來改變孩子的缺點。家長很是感激,對陸老師愛護學生、班級管理有方贊不絕口。

  陸老師就是這樣,憑著對事業的癡心,對學生的愛心,對工作的熱心,對未來的信心,在教育崗位上兢兢業業,無私奉獻,他相信,在自己的不斷努力與探索下,他的工作也會越做越出色!

班主任工作事跡材料范文 篇4

  我叫,是xx初中的一名普通教師,我于x年7月畢業于教育學院數學系,同年8月參加教育工作,我一直擔任數學教學工作,20xx年至今連年擔任班主任工作。工作中我堅持四項基本原則,擁護黨的領導,忠誠黨的教育事業,具有良好的師德修養,作為班主任,我在教學中滲透德育,培養尊老愛幼、愛家、愛國的社會主義情操,使學生養成良好的道德品質。在班級管理中,我注重培養學生的行為習慣和學習習慣,促進了學生綜合素質的提高。

  一、堅持真愛育人,打造優秀班級

  1.關愛后進生。我認為班主任要扮演好"三重角色":即"管如嚴父,愛如慈母,親如朋友"。我的"三色法寶"是:"綠色安慰"是學生受挫后溫暖的心靈撫慰;"紅色贊美"是對學生進步的由衷贊美;"金色期盼"則是鼓勵學生激發創新思維!后進生各科普遍較差,再加上家長的呵斥甚至打罵,許多同學喪失學習的信心和勇氣,從而產生一系列的社會問題,如逃學、輟學、離家出走等等。這就需要讓后進生在老師和同學們的一言一行、一舉一動中感受到真誠的愛。王倩楠、李青青曾經是兩個不思進取、沉溺于網絡的少女,她們跳入了網絡陷阱,曾經逃課兩天,"離家出走"。我積極與她們交流,并讓學生主動接近她們、幫助她們,讓她們感受到班級的溫暖,嚴格的管理加上師生們的愛心感化,使她們又重新跟上了班級前進的步伐。

  2.以勤感人。我深入班級,做到"三勤":手勤、嘴勤、腿勤,課前到班站,課后到班看,緊跟學生,勤巡視,勤談話,勤強調,勤提醒。歷年來班級的各項評比如學習、運動會、歌詠比賽、五星級管理、班級文化建設等均居全校之冠,贏得了學生的尊敬和家長的贊譽。20xx年我帶的八五班40人進入前三千名達28人,20xx年我帶的九八班34人報考,有23人進入全市前3000名,其中12名同學夢圓示范性高中,如愿相約。自09以來,連年都擔任畢業班班主任的我,所帶的班級成為了全校唯一連年都能完成中考任務的神奇班級。

  二、狠抓行為習慣,培養優良班風

  1、培養優秀班干部、優秀組長。我幫助他們樹立信心、確立威信,并把學生按學習程度優、中、差分成三類,建立由組長總負責的一人幫兩人帶一人的"121"互助組,使學生依靠合作學習共同提高,得到了家長、學校以及師生的一致好評。

  2、培養競爭意識。我鼓勵學生相互競爭,不斷超越自我。各學習小組之間也展開包括學習、跳繩、運球、猜謎、做好事、默寫單詞等競賽活動,讓同學們玩得開心,學的舒心,充滿幸福感和自豪感,師生共同營造出和諧的班級氛圍,增強了班級的凝聚力和向心力。

  3、豐富學生的課外生活。我們每周都要舉行跳繩、套圈、踢毽子、丟沙包等游戲,使同學們樂于表現自我,積極維護小組利益,增強了合作意識和團隊精神。我為同學們編了個順口溜叫"小個踢沙包,個子能長高;大個把毽踢,考試得第一;中個把繩跳,樂的開懷笑!"

  4、經常帶領學生參加社會實踐。我有計劃的帶領學生走出課本,走向社會、走向大自然。例如去蔬菜大棚義務勞動、和駐我鎮的部隊聯歡、到敬老院愛心慰問、去菜市場做價格調查等等。9月9號課外活動時全班同學去河唱歌、撿垃圾、為10號的教師節編花環,既放松了緊張的神經,緩解了學習壓力,又為初中生活增添了一道靚麗的風景線。

  5、培養研究學習方法的習慣。在教學中,我常常滲透一些記憶方法。如"故事串記憶法"、"諧音記憶法"、"聯想記憶法"、"奇思妙想記憶法"等,激發了學生的學習興趣,使同學們掌握了較好的記憶方法,大大提高了學生的學習效率。如外語"panda"可用諧音記為"小熊貓盼長大";根號2的近似值可記為"意思意思而已";而"秦長桂,背八叔,游蘇杭,登,看見了,日月潭。"一句話就能幫我們牢牢記準確我國的十大名勝古跡。

  三、扎實進行教研,促進自我提升

  參加工作以來,面對教學改革,我責任心強,態度端正,能主動鉆研業務,特別是新課改以來,積極參加培訓和教研,積極撰寫教育教學論文。20xx年9月,我撰寫的`論文《農村初級中學數學新課程課堂教學現狀與分析》被河南省基礎教育教學研究室評為河南省中小學教師優秀論文一等獎;20xx年4月我撰寫的論文《新課標下信息技術與中學數學教學如何實現整合》在河南省第四屆信息技術教學與其他學科整合論文評比中獲河南省基礎教育教學研究室頒發的一等獎。

  作為一名教師,我以身作則,尊重、理解、關愛每一位學生,對后進生更是關愛有加,能夠對學生因材施教。我長期關注和研究后進生及后進生現象。20xx年9月,我撰寫的論果《培養學生學習興趣,大力轉化農村中學數學學困生》在20xx學年xx市教學成果評審中參加了交流,同年我的論果《新課標下農村中學數學學困生的成因及轉化措施》被評為河南省中小學教師優秀教育教學研究成果獎三等獎。經過不懈努力,近年數學學科成績優異,教學效果優秀,曾多次上公開課、示范課,獲得過鎮級、xx市級優質課。20xx年11月,我的多媒體課件《反比例函數》獲xx市二等獎;20xx年9月,在xx市第四屆農村中小學青年教師技能競賽中被xx市教育局評為優質課教師。20xx年獲得xx市課堂教學優質課一等獎。

  在教學中,我大力推行素質教育,不斷更新教育理念,堅持以學生為主體,理論與實踐相結合的原則,積極提出解決問題的方法和措施,并注重培養學生的綜合實踐能力,創立了有特色的管理制度并形成了良好的班風,經常開展豐富多彩的課外活動,并開辟第二課堂,使學生從實踐中獲得豐富的知識。20xx年9月我輔導的張亞楠同學在"奧運在我心中"數學應用知識競賽中獲得三等獎。20xx年我輔導的張曉宇同學的《學好數學,使我插上了自信的翅膀》及張麗霞同學的小論文《數學課改大家愛,魅力課堂多精彩》均被評為省一等獎。

  我對學生寬大為懷,嚴管真愛,積極實施素質教育,認真做好培優補差工作,大面積提高教學質量,經過不斷努力,我的教育效果取得了眾人矚目的成績,所擔任的數學科目成績位于全市先進行列,班務工作也做得有聲有色。20xx年、20xx年被xx鎮中心校評為xx鎮優秀班主任";20xx年9月,我被鄭評為20xx年度xx市優秀教師。20xx年9月,被評為xx鎮優秀教師。

  十年樹木,百年育人。我用愛心、細心、熱心、誠心、耐心換取了學生的開心和家長的放心!我無悔于我的生命,更無悔于我的選擇。在今后的教學中,我將一如既往,在這三尺講臺上,繼續用滿腔的熱血和火紅的青春譜寫教育騰飛的新篇章

班主任工作事跡材料范文 篇5

  ,男,漢族,19xx年8月出生于安徽明光市,現為經濟管理學院綜合實驗室副主任。XX年被聘為工商管理062班班主任。XX年度連續兩學期學院班主任考核優秀、學院專業技術職務考核優秀。

  老師一直認為班主任是一項光榮而艱巨的崗位,同時又是一個長期而艱巨的工作。大學生的專業知識和技能的傳授主要依靠教師的教學過程來實現,而學生們的優良品德的培養正是依靠班主任的教育管理來實現。作為一名班主任,對創建良好的班級集體,全面提高學生素質,培養學生成為有理想、有道德、有文化、有紀律的全面發展的社會主義建設者,具有舉足輕重的地位和作用。

  老師所帶的06工商2班是一個積極向上,努力學習,團結和睦的集體,在這一年半的大學生涯中,有多名學生獲得“先進個人”、“優秀學生干部”、“標兵”等稱號,同時班級體榮獲“院優良學風示范班”稱號,這些成績是同學們通過辛勤的努力、堅強的意志,頑強的拼搏換來的,他熱愛并尊重他們。老師認為,做一名合格的班主任,要善于接近學生,體貼和關心學生,和他們進行思想交流,讓他們真正感受到班主任老師對他們的關心和真誠,這是班主任順利開展一切工作的基礎。通過幾屆班主任工作經驗的積累,結合本年度學校和學院對學生管理工作的相關精神,老師以飽滿的工作熱情,重點做好了以下幾點工作:

  1、做好學生工作要把握好切入點

  剛入校的新生,沒有了考試的壓力,沒有了老師的監督,沒有了家長的嘮叨,徹底放松了。在這個關鍵時期,老師及時深入學生宿舍,帶領學生認真學習,明確學校的各項規章制度,學校的辦學宗旨,學校的管理方法,專業課程的設置情況等,鼓勵學生珍惜時間,多向高年級學生學習各種經驗,不能讓寶貴的大學四年虛度。

  針對本班同學家庭條件普遍較差的情況,老師盡可能的給學生創造一些勤工助學的機會,在鍛煉工作能力的同時解決一些生活費用的問題;經常深入學生宿舍,通過開班會、與學生交談等形式與學生廣泛接觸,進一步了解學生的思想動態和遇到的種種困難;在充分了解學生基本情況的前提下,幫助學生樹立人生目標,規劃大學生涯,在時間利用、能力鍛煉等方面提供建議。

  2、樹立良好的班主任形象,發揮班主任的自身作用

  班主任是班集體的組織者,要有高度的敬業精神。作為班主任首先要樹立自己的良好形象,所謂“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。”只有這樣才能贏得學生的尊敬和信賴,這是搞好班主任與學生關系的重要環節。

  老師十分重視與學生的約談制度,他認為這是了解學生家庭狀況、思想動態、學習情況的最好機會,同時要做好約談記錄,這項工作的完成對于老師建立班級成員信息分類檔案,為以后的困難學生補助、獎助學金的發放等工作提供了第一手資料。每逢新學期開始時,老師都要到學生宿舍,針對上學期學生成績及表現及時進行開學教育,正確引導,積極鼓勵他們建立科學的世界觀、人生觀和道德觀。他認為作為一名班主任,在平常的生活學習過程中,只有奉獻真情,將心比心,寬容大度,經常開展交流溝通,設身處地的為學生著想,才能使學生自發的對班主任產生敬重感,才能建立起師生間的信任,才能達到事半功倍的效果。

  3、重視班委班風建設,增強班級凝聚力

  老師認為班級學風建設、提高班委競爭力、增強班級凝聚力是班主任的工作重心所在。要想組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班干部,進行培養和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,形成正確的集體輿論和優良的班風。對待班干部,他經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。對于班干部中出現的一些錯誤思想和做法,要具備敏銳的洞察能力,及時發現問題,積極交流解決問題。因此他要求所帶的班每兩周例行一次班委會,班干部之間要做到及時交流和總結,及時開展批評與自我批評,只有這樣,班委之間才能做到以誠相待,才能做到高度統一,在他們的帶動下,班級的凝聚力才能得到增強。

  4、通過談心,激發學生對學習和對專業的熱情

  老師所帶的班是新生班級,他充分的認識到班主任工作是高校教育管理中十分重要的環節,要了解學生的心理狀態,掌握學生的思想脈搏,只要加強責任心,就能被動變主動,消極變積極,激發學生的學習熱情,完成學業。為此,他經常深入學生宿舍,或通過個別談話的形式與學生廣泛接觸,或加入到學生班級qq群中通過網絡進一步了解學生的思想動態,幫助學生總結自己的長處,找出自己的不足,從而做好人生規劃。在對待本班學生要求轉專業的情況下,他耐心傾聽學生的想法,學生家長的想法,結合兩個專業的實際情況,幫助他們分析選擇適合自己的`專業和規劃好自己的專業學習生涯;該同學在轉入新專業學習后,還經常與他交流,談感受,談未來,保持著很好的師生關系。

  5、及時與任課老師溝通

  要建設好一個班級,光靠班主任一人的力量是遠遠不夠的,需要任課教師和同學們的共同努力。因此老師非常注重與班級各任課教師的聯系,不定期地向他們了解對學生的學習要求、學生的課堂表現等方面的意見。同時經常到班級了解學生對任課教師的教學意見、要求、學習上有無困難并及時反饋給任課教師。對任課老師反映上課經常遲到的學生,他會及時找到他們并指出存在的問題,以保證班級課堂教學秩序的順利進行。通過這種交流和反饋,任課教師可以盡量做到因材施教,有的放矢,使學生真正地掌握相關的知識,特別是重點、難點、疑點,困難解決了,成績提高了,學生內心的喜悅油然而生,從而就會對教師更加理解和尊重,進而使得全班的學風建設有了一個顯著的提高。

  6、廣開言路,加強與學生家長的溝通

  望子成龍是每一位家長的心愿,作為家長,能把孩子交給我們學校,因為他們相信我校能把他們的孩子培養成材。但是老師認為學生的教育離不開學校和家長的配合,因此,為了能夠促進一些特殊學生的學習,他想方設法“廣開言路”,隨時和學生家長進行聯絡和溝通。一方面可以多了解學生的成長情況、家庭環境,另一方面也能進一步促進家長對學校的了解,對班主任工作的了解,對自己孩子的了解。在這種相互理解、相互信任和相互支持的基礎上,家長和他雙管齊下,一起督促學生學習,取得了不錯的效果。

  老師一直認為班級是學校教育和管理的基本組成單位,班主任要按照學校的教育要求和教育目標,充分利用和調動班級內外一切教育力量,做好班級的教育管理工作。同時他認為只要有責任心,有愛心,只要通過努力,能夠確立班級的學習奮斗目標,培養正確輿論和良好的班風,促進學生之間的相互了解、相互關心,就可以建立一個學習氣氛濃厚、相互之間和諧團結的優秀班集體。

班主任工作事跡材料范文 篇6

  是數控加工專業19—24班的班主任,自踏上教育工作崗位以來,他一直在學校擔任著班主任工作。在教育教學過程中,他并不滿足于現有的知識,不斷探索、銳意創新、求真務實、模范地履行自己的職責,始終踐行著當一名好教師、好班主任的人生目標,用愛心和責任為中心,注重情感教育,從學生實際出發。四年的班主任工作中,他不斷地學習心理學、教育學和德育思想理論,在實踐中摸索行之有效的班主任工作方法。

  班主任工作的重要意義就在于班主任是學生德、智、體、美、勞全面發展的培育者,是對學生進行管理教育和素質教育的組織者和領導者,是青少年成長過程中的引路人。他立志讓每一個同學都成才,成為一名對社會,對國家有用的人。在他的努力下,他所帶班級班在學校德育量化考核中穩居前列,班級學生在各類比賽上中斬獲了不少榮譽。

班主任工作事跡材料范文 篇7

  同事自20__年以來,一直擔任高年級班主任工作。在這五年的班主任工作中,她從不挑三揀四,勤勤懇懇、一絲不茍、默默無聞、勇于奉獻。始終以一顆火熱的心、無盡的愛投入到教育事業當中去。現將他的先進事跡概述如下:

  一、用“愛心”感動學生

  班主任是全班學生的組織者、領導者和教育者,是學生健康成長的引路人。他對學生傾注了無限的熱情和關愛,尊重學生并以誠相待,工作認真負責,從不敷衍了事,深入了解學生,關心學生的思想和心理變化。他平等的對待每一位學生,無論成績的優劣,家庭的貧富,他都竭盡全力幫助他們解決問題。如:他班有個叫李征恩的學生,孩子們都排斥他,授課老師也討厭他,大家都拿他無可奈何,一致認為他“思想品德惡劣,不可救藥!”當李老師了解這些情況后,便關注這位學生,原來他父母在他一歲時就離婚了,母親常年在外打工,他跟隨爺爺奶奶生活,七十多歲的爺爺奶奶,根本無精力管理她的學習和教育他。久而久之,這孩子養成很多惡習,喜歡撒謊、打架、拿別人東西上網打游戲等。對于這樣的學生李老師仍然沒有放棄,始終懷著一顆“愛心”去感動他,把他的座位調到第一位,上課留心觀察他,并經常叫他回答問題,下課找他談心,經常鼓勵他好好學習,做一個誠實、守信、正直的人。經過李老師一年的教育,這孩子成績比原來進步了,而且思想也有很大的轉變,聽說他有天中午,一個人把教室打掃得干干凈凈。這件事讓全體師生感到不可思議,這無疑與李老師平時的循循誘導,孜孜教誨有關,李老師用一顆慈母般的“愛心”感動著他,鼓勵著他,使他從思想上認識錯誤、改正錯誤,并感覺到了自己的價值所在。

  二、為人師表、樹立榜樣

  古人云:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。”班主任是學生的楷模。言談舉止對學生具有很大的感染力,因此李老師很注意提高自身修養,處處以身作則,做學生的榜樣,要求學生做到的自己首先做到。例如:要求學生不遲到,他每次提前進教室。要求學生不亂丟果皮紙屑,他只要看到清潔區、教室有垃圾,就隨手撿起。教育學生講文明禮貌,他會主動向學生問好,說謝謝你、請之類的文明用語,孩子們也會自然地用禮貌用語來回答他。由于工作能深入細微處,他班的學生都養成了良好的行為習慣,幾乎沒有遲到等不良習慣。他所帶的班級曾多次被學校評為“優秀班級”、“優秀中隊”、“衛生先進班級”。

  三、結合實際,創建特色班級

  在他的班主任工作中,他有選擇地吸收別人的成功經驗,從班級實際出發,努力創建特色的班級管理體系,在班級內實行“一幫一”、“一盯一”的互助組,人人都有一個競爭對手,每個學生自找一個水平相當的對手、比學習、比清潔、比體育、比紀律等。通過競爭,班級中形成一種互相監督,互相幫助,你追我趕的學習氛圍。充分發揮了學生的主體作用,調動了學生學習的積極性。在班級集體活動方面,他堅持以少先隊為核心設計和開展豐富的班隊活動,如:主題班會、辯論會、跳繩比賽、下棋比賽、講故事比賽、慶“六一”、慶“元旦”等一系列活動。讓每位學生在實踐中鍛煉,發揮自己的才能。盡量使整個班集體團結起來,每個人都在不斷進步,整個集體也就跟著不斷完善。學生在集體活動中互相幫助、共同切磋、相互鼓勵,提高了學習成績,形成了良好的學風。學生積極參加各種比賽,在今年舉行的冬季運動會上,他所代的六(1)班取得了四個第一的好成績。即:高年級組廣播體操比賽第一名,高年級組乒乓球比賽第一名,高年級組50米接力賽第一名,高年級組跳繩比賽第一名。

  四、讓學困生在激勵中成長

  每個班主任在工作中都會遇到學困生,雖然只是少數,但他們往往集許多缺點于一身,給班主任工作帶來很多麻煩,他們不僅容易犯錯,而且改過來之后還是極容易犯錯。針對這樣的情況,李老師總是用“寬容”之心去溫暖學生的心靈,摸清學困生的思想實際,寬容而不包容地引導他們把自己的缺點找出來,用愛心、誠心去感化他們,接近他們跟他們說心里話,并用恒心和耐心來轉化學困生,注重表揚,著眼進步,從最基礎入手,不辭勞苦、不言放棄、給時間、給機會、為學困生創造一個寬松良好的學習環境。并號召優等生幫助學困生,讓學困生不斷縮短與中等生、優等生的距離。比如:趙吉生同學常因懶惰而忘了做作業,找他談話他會答應老師今天一定完成,但到第二天檢查卻拿不出作業來,無論老師是“哄”是“嚇”,他都以不變應萬變。怎么辦?這可急壞了李老師,不斷的失敗使李老師不得不重新考慮轉化他的方法。之后,李老師發現他完成某一項作業時,就及時表揚鼓勵他。幾天下來,他也能和另外的同學一樣享受到成功的喜悅。現在,他基本能按時完成作業了。

  五、加強家校聯系,以真誠換真心

  班主任是聯系學校、家庭、社會的紐帶。多年來,李老師能堅持不懈地開展家訪工作。在與家長的接觸中,他不是一味地報憂,大多時候他會把學生的點滴進步與家長共同分享。和家長交談時,他從不責怪,從不冷嘲熱諷,從不轉嫁責任。他對家長的一些做法表示理解,同時加強指導。李老師班上有一個叫符文華的男生家庭比較特殊,父母一直忙于做生意,而對他疏于管教。符文華同學愛打游戲,還影響了學習,被父母發現后遭到一頓毒打,從家中跑出。后來李老師找到了他的母親,進行了長時間的談話,那位家長也認識到了自己教育方法的不當,表示今后會用恰當的方法慢慢來改變孩子的缺點。想到這孩子比較貪玩,李老師就從自己家里帶來一幅象棋,讓他和其他的學生玩。這樣既制止了班級的不良現象,又在活動中鍛煉了他的思維。又如:今年暑假教體局安排的大家訪活動中,李老師頭頂烈日,放下自己的私事,訪問了二十六位家長。其中有位家長感動地說:“李老師,你真是一位責任心極強的好老師,都已經放假了,還這么關心孩子的暑假生活,看來您真是孩子的再生父母啊!”

  李老師就是這樣,憑著對事業的癡心,對學生的愛心,對工作的熱心,對未來的信心,在教育崗位上兢兢業業,無私奉獻。他愿意將自己的一生奉獻給這神圣的教育事業,愿意刻下皺紋、染白雙鬢去成就學生們事業的輝煌和人生的絢爛!

班主任工作事跡材料范文 篇8

  林xx老師出生于1985年6月,本科學歷。自20__年8月工作至今, 一直擔任語文教學工作和班主任工作兼任科學教師。作為一名青年教師,她服從領導分配,嚴格要求自己在規定的時間里完成規定的工作任務,在有限的時間內做有效的事情。林老師能夠虛心地向富有經驗的老教師學習,同時自己也認真鉆研,精益求精,因而在業務上迅速成長起來。具體表現如下:

  一、努力學習政治知識,加強思想道德修養。

  在四年的工作中,她一貫認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想,堅決貫徹黨的教育路線、方針、政策及決議。她忠誠黨的教育事業,有強烈的敬業精神和奉獻精神。她嚴格遵守學校的各項規章制度,做到語言文明,舉止端莊,以身作則,并用自己的品德言行來教育影響學生。她在實際工作中,講敬業,比奉獻,絕對聽服從領導和學校的工作安排,對工作盡職盡責,敢挑重擔。在工作和生活中她本著學校的利益高于個人利益,堅定個人利益服從學校的利益信念。

  二、認真鉆研業務、愛崗敬業。

  小學科學專業畢業的她,因學校工作需要擔任語文課教學,并不擅長語文教學的她教、學兼備,不斷向教學經驗豐富的老教師學習;與年輕教師反復探究鉆研。每次學校語文新課程展示活動,她都積極參加:課前精心準備,課后認真反思。在一次又一次的“實戰”中成長一起,20__年5月,她在學區召開小學三年級語文課改教學研討會中,開課《手術臺就是陣地》。才工作3年的她,得到了聽課老師的一致好評。同時她也不斷在自己專業方面努力,參加縣小學科學研修社,在20__年10月,研修社第三次集體活動中,上研討課《分離食鹽與水的方法》;20__年11月,榮獲小學學區優質課評比科學學科一等獎;20__年2月,在縣小學科學優質課展示交流及市優質課參賽對象推選活動中,上展示課《認識幾種常見的巖石》。

  林老師工作之余也酷愛學習,她深知“學習是永無止境的”。每年她都購買、訂閱與教學有關的各種資料,仔細閱讀、認真摘錄、不斷鉆研。她開設個人教學博客,教案、教學反思、案例分析、教學心得,不知不覺已經有78篇文章了。她還積極撰寫的論文,其中《淺談科學課學生實驗的重要性》、《如何有效地引導完成實驗課》榮獲縣優秀教育教學論文評比三等獎。成績雖然不顯著,但她從沒有放棄過,用她的話來說:“現在經驗還不足,以后教多了學多了,一定能寫得更好。”

  她對科學學科的熱情,深深地影響了學生。利用課外時間,她和學生一起養殖蠶寶寶、觀察小蝌蚪、種植鳳仙花,在20__年縣小學生種植飼養優秀觀察記錄評比中,她指導三年級學生徐麗珍、李恩麗、謝雅潔、徐靜完成的《蠶寶寶日記》榮獲一等獎。20__年縣組織高年級學生實驗操作比賽,學生聽到這一消息十分興奮,但是對于農村五、六年級的學生來時,他們接觸的“科學”實在太少了,動手實驗就更別提了,面對學生的熱情林老師并沒有潑冷水,本著參與為主的前提給孩子進行無償的輔導,從三到六年級的科學知識入手,典型實驗操作為基礎,再以網上查詢到的實驗題為強化訓練,非常可喜的是六年級的徐雅拿到了城鎮組的三等獎。

  三、熱愛學生,關心學生成長。

  熱愛學生是做好教育教學工作的前提,也是教師職業道德的基本要求。要教育好學生,首先要關心學生、熱愛學生,做學生的知心人。四年來,林xx老師對學生思想上積極誘導,學習上耐心幫助,生活上關懷體貼。她經常利用課余時間與學生親切交談,多方面了解每一位同學的生活和學習狀況。她是在農村長大的,親身經歷了困苦的生活,所以她特別關心家庭困難的學生,尤其愛護特困家庭的優良學生,從多方面注意給予他們以溫暖的關懷。她所帶班級有一個叫周震的女生,因為父親病故、母親改嫁,由年邁的爺爺奶奶照顧。她知道這個情況后,多次找她談心,鼓勵她要好好學習,孝敬爺爺奶奶。有時年輕的她,還會成為家長的傾訴對象。

  她平等地對待每一位同學,無論學習成績如何,她一樣尊重他們人格權利,無論在任何情況下,從不用刻薄、粗俗的語言打擊學生,尤其是體罰和變相體罰學生。她經常與學生交換意見,耐心細致的做好學生思想工作。班級中有個“生意精”——徐曉浩,小小年紀就會做生意,把家里的玩具一書包一書包地往學校背,她知道后并沒有批評他,而是幫他好好算了筆賬:媽媽買玩具的時候花了多少錢,你賣出去多少;你賣玩具時其他同學都在學習,落下來的學習怎么辦。經過她的教導,這名學生“痛改前非”,還說要努力學習,以后不做虧本生意。

  四、加強與課任教師和協作,搞好班級管理。

  參加工作四年來,她一直擔任班主任工作。班級建設要成功,離不開科任老師的努力,作為班主任,她注重加強與課任老師的聯系,及時了解學生的成績變化、上課表現以及思想動態,發現問題,及時解決,協同課任老師做好學生工作。針對我校學生英語較差差的實際,她重點協調英語老師抓好班級的英語學習,作業幫著監督,騰出一個早自修訓練學生的讀寫,提升學生學習英語的興趣和能力。

  保持與家長的聯系與溝通也是做好班級管理工作不可缺少的保障。作為班主任她對全班學生一視同仁,都要做家訪或電訪,與家長互相交流學生在家和在校的表現,引導家長注意教育的方式方法,讓家長為學生的健康成長提供良好的家庭環境。通過她不懈努力,班級管理工作秩序井然,成績突出,被評為優秀班主任。

  “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。她知道教師吃得是一碗良心飯,教師任重而道遠。勤教學、苦鉆研,不圖名利,腳踏實地繼續默默無聞地工作。就如澳大利亞沙漠中的一種無名花,無需肥沃的土地,也無需充足的水分,做到吸收得比別人少,開出花兒比別人美,更可貴的是奉獻出的比別人多。

班主任工作事跡材料范文 篇9

  XX老師是黃島區珠山小學名班主任工作室主持人,從事班主任工作20余年,曾獲得“山東省遠程研修優秀學員”“珠山小學優秀教師”“黃島區珠山小學名班主任工作室主持人”“黃島區優秀班主任”等榮譽稱號。他一直用無私真愛,努力踐行著一名班主任的神圣職責。以孜孜不倦、誨人不厭的教風度過每一天,用愛心和恒心培育了一批批優秀隊員。他注重創新,積極創建自主管理型的特色班級,注重培養隊員自主發展、個性發展的能力,所帶班級煥發著自強不息、積極向上的團隊精神和強大的凝聚力。

  一、樹正氣,重習慣,全員管理

  為了培養良好的隊風,趙老師提出“班級是我家,經營靠大家”的觀念,讓隊員一起參與到班級的建設當中,教育每位隊員同甘共苦,增強隊員們的集體榮譽感,形成團結協作、拼搏進取的團隊精神。

  他和學生一起制定了《班級公約》等一系列制度。讓隊員自我監督,及時發現班級存在的問題及自身的不足。班級采取“固定崗全員上崗、輪流崗分批管理”的方法。“固定崗”55位隊員全員上崗,發揚無私奉獻精神,培養主人翁的責任感。“輪流崗”讓全班隊員輪流擔任隊委,體驗不同的隊委角色,逐步實現了隊員自我管理、自我教育。孩子在班級得到全面發展,感受到自豪,真正成為班級的主人。

  二、廣拓班隊活動空間,讓隊員們充分展示自我

  活動是班隊工作的靈魂。趙老師通過開展豐富多彩的班隊活動,讓隊員發揮自己的潛能,培養隊員勤奮、堅強、樂觀、自立、自律等優秀品質,增強集體榮譽感。

  1.開展《弟子規》的誦讀比賽活動。

  2.隊干部策劃召開形式多樣的主題班會,讓隊員學會感恩,回報社會。

  3.組織隊員參加社會實踐活動,讓孩子們自由飛翔。

  三、關愛學生,讓陽光照進每一個心靈

  趙老師善于遵循孩子的年齡、個性特征和成長規律,走入孩子的內心世界,了解孩子的喜怒哀樂和內在需求,做孩子們值得信賴的良師益友,讓每一個孩子健康、快樂、和諧的成長。

  趙老師班上有一名單親學生,情緒容易波動,喜歡獨處,不愿與同學交往。趙老師經常利用課余時間和該生談心,讓他表達出自己的心聲;給該生提供學習用品,生活上提供幫助;多次和家長溝通,提供家教經驗。經過努力,該生逐步融入到班集體這個大家庭,積極參加各種活動,在學習和生活中開始變的開朗、樂觀起來,后來表現越來越棒,還競選上了體育委員,在學校舉行的田徑運動會上為班級爭得了榮譽。

  四、學貴有恒,催綻桃李芬芳

  教育是無止境的,一名優秀的班主任更需要不斷的“充電”,不斷更新工作的知識和方法策略。趙老師如饑似渴的研讀有關班級工作的理論著作,以謙遜的心態向優秀班主任們學習,把學到的嶄新的教育理念應用到實踐中,班隊工作做得游刃有余。

  趙老師堅持每天讀書看報,愛好撰寫教育隨筆,所撰寫的論文曾多次獲得國家、省、市一等獎。在他的感染和指導下,學生在國家、省、市讀書、征文大賽中屢次獲獎,有一部分隊員成為“小作家”“小演講家”,為以后更好的學習、運用語文奠定了堅實、深厚的功底,成為了他們人生一筆寶貴的財富。

  五、家校溝通,形成教育合力

  為了讓家長更多的了解學校,趙老師經常用班級飛信、603班家校交流互動群等交流的形式,與家長坦誠交流和溝通,主動幫助家長提高家庭教育的科學性和藝術性,在與家長密切聯系的同時很好地推進了班級各項工作的順利開展。

  六、一份耕耘,一份收獲

  在珠山小學這個溫馨的大家庭里,趙老師最大限度地釋放自己的熱量,為這個集體增光添彩。所在班級多次被評為校、區級先進班集體(班級),受到校領導、同事和家長的一致好評,班級工作先進經驗多次在全校介紹和推廣。

  熱愛班級工作,追逐夢想,無私奉獻——這就是趙老師樸實而永恒的人生信條。而今,趙老師并沒有停止自己的腳步,還在用自己的實際行動奮勇爭先。我們堅信,在未來路上,他必將帶著夢想努力拼搏,怒放一個又一個屬于他自己和班隊的最美時刻。

班主任工作事跡材料范文 篇10

  印度詩人泰戈爾說過:“花的事業是甜蜜的,果的事業是珍貴的,但是,讓我干葉的事業吧,因為葉總是謙遜地垂著綠蔭。”葉的事業也許永遠不會驚天動地,但正是這渺小的,不起眼的葉,成就了花的絢麗,果的輝煌。

  教師,意味著無私奉獻,人們都說班主任工作是辛苦的,在時間上具有連續性,上下班無明顯的界限;在空間上具有廣泛性,無限定的工作時間;下班包里放的是作業本、備課本;回到家談論的是學生;燈光下,批改的一本又一本的作業,準備的是明天所要講的課;躺在床上,思考的是每個學生的思想狀況、班級問題,以及如何開展班級活動,提高“學困生”的學習成績等等。記得初當班主任時,許多老教師對我說:“班主任工作可不是件輕松的事情,需要對學生要有極大的愛心、耐心呀。”擔任班主任這幾年中,我體會到了育人的責任和辛勞、同時也感受到了更多的喜悅和幸福。逝去的歲月,曾付出過許多的心血,但我更多的感受是充實和快樂。

  一、 關注孩子的心理,走近孩子的心靈,營造寬松和諧的成長氛圍。

  學校是育人的場所,班主任是學校德育工作的排頭兵,教師的職責不僅僅是教書,更重要的是育德,教給學生做人的道理。在此基礎上還要得到學生的認同,內化為一種自覺的行為,教師只有得到學生的認同,讓他們感到教師的要求是出于真誠的關心和愛護時,他們才會愉快地接受,才能達到良好的教育效果。而學生良好行為習慣的養成,又是一個長期的過程。因此,要給學生以極大的愛心與耐心。只要教師對每一個學生充滿信心、誠心、獻出愛心、工作耐心和尊重每個學生的個別差異,久而久之就能達到教育目的,收到好的教育效果。”

  心理活動是學生行為的基礎,關注孩子的心理,才能使孩子健康成長。作為教師,我以平和的態度、寬容的心境去包容每一個孩子。讓孩子感受到,老師對他們不僅有嚴厲的要求,嚴格的管理,更多的是對他們的關心和愛護。“人性最本質的特點,是希望別人的贊賞”。滿足學生這種心理需求,是充分挖掘學生學習潛力的有效途徑。如果我們真正的想去贊賞學生,學生身上的優點會是無窮無盡的。在課上,性格內向的,我贊賞他們文靜秀氣;性格外向的,我贊賞他們活潑可愛;成績好的,我贊賞他們是一名有能力有特長的好學生;成績不好的,我贊賞他們肯努力,不輕易放棄的拼搏精神。哪怕是學生有了缺點,我也以賞識的眼光去包容他,想方設法點燃起他們心中自信的火焰,拉近了我和學生之間的距離,學生愛和我聊天,因為從老師這里能獲得同情與尊重,他們能毫無顧慮地談出心中的想法。

  二、為學生搭設自我展示的舞臺,培養自我管理、自我教育的能力

  21世紀全新的教育就是培養學生具有創造性個性品質,為此,當今的班主任就要勇于在教育實踐中探索,變具有封閉性、求同性、靜態性、主觀性,單向性特點的傳統的班級管理模式為具有開放性、求異性、動態性、客觀性和多向性特點的現代管理思維模式,以使教育和管理逐步適應新時代的需要。

  班級管理中培養學生創造性個性品質就要發揮班主任的教育主體的主導作用及學生主體的能動作用,構建起班集體的激勵機制,弘揚學生的主體精神,促進學生持續性發展。沒有人的獨立性和自主性就沒有個性。教育家陶行知先生說:“最好的教育是教學生自己做自己的先生。”要培養學生創造性個性品質就必須堅持以人為本,鼓勵學生積極主動參與班級管理,真正成為班級管理的主人。在班級管理中關鍵是培養學生的獨立自主精神。如開學初,學生們通過競選組成了一個具有開拓創新精神而又生龍活虎的班委會。他們開動腦筋制訂班規,根據定出的草稿全班同學都參與修改,提出自己的建議,通過集中制訂出:“教師在與不在一個樣”“班主任課與科任課一個樣”共兩條班規。在我的指導下,由學生干部帶領全班同學制訂和落實班級工作計劃,并布置由學生及時驗收計劃的完成情況,認真填寫各項工作計劃完成情況記錄表。班級日常事物在班干部的管理下井井有條,從班規的內容,工作計劃落實記錄表和內容豐富、形式多樣的板報我看出了學生們特有的獨立自主精神。因此,我在班級工作時,盡量發揮班干部的職能,盡量把自己放在輔導的位置上,這樣學生們的膽量更大了,能力顯現得更突出了。

  教育培養學生成才,興趣是起點。興趣是人發揮智慧和取得成功的動力。班主任在管理學生的過程中要熟知每個學生的興趣,并且要積極幫助學生發展興趣,這對他們的整體素質提高將起到積極作用。班主任要幫助學生把自己的興趣同每個階段的奮斗目標結合起來,使興趣在成長中發揮動力作用。我鼓勵學生積極參加學校組織的各項興趣小組和比賽活動,在跳繩比賽、隊列比賽、運動會中我班的成績永遠名列前茅;在古詩文誦讀中活躍著我班學生和家長的身影;在跳皮筋比賽、英語比賽中我們為校增光,取得了優異的成績……在豐富多彩的活動中,最大限度地培養了學生的個性和特長。

  三、因材施教,讓每個學生充分發展

  在批改學生的作業時,我總是寫上激勵性的評語,并將“√”打的很大,在錯處只劃,而不用“×”,使學生找回自信,走向成功。我認為只要給予學生信任,學生會是很誠實的。我經常對學生說:“每個人都會犯錯誤,不怕犯錯誤,就怕不改正。”

  我在認真分析了學困生的情況后,對不同的學生采用了不同的方式進行教育。給困難小的學生一定的壓力,目的是要把他們浮躁的性情穩定下來,讓他們有更高的目標,不斷進取。學困生的特點是自卑,教師則要多給予鼓勵,比如給學生一個信任的眼神,或在活動中挖掘他們的閃光點,這樣一來學生的學習勁頭便提高了許多,對他們進行學習習慣的培養,使學生體會到上課聽講的重要性,進而培養學生聽講的能力。對學習存在暫時困難的學生給以更多的關愛,使他們從學習困難的陰影中走出來。

  本學年班里剛轉過來一名叫申某的學生,這孩子在學校的“知名度”很高,已經上到四年級了,給一張二年級的卷子卻只能得十幾分。他的學習習慣很不好,反應能力比較慢,自控能力很差,作業經常不能按時上交。家長平時對孩子的學習不聞不問,偶爾采取粗暴的方式管教一下,也起不到什么效果。進了二年一班的門就是我的學生,不管他以前如何,我都要對他的未來負責。我先從家長身上做工作,在勸告家長不要用拳頭解決問題的同時,要求家長每天親自到學校來接孩子,并了解他一天的表現,及需要解決的問題。很快我了解到申某的家長沒上過學,只會寫自己的名字,在家根本無法督促孩子,于是每天放學后,我便幫助他完成作業,弄懂今天所學的知識,預習明天的學習內容。由于他的基礎太差,我幾乎是從拼音給他補起,每天都要為他補習很久,數不清有多少次我伴著月光回到家中,有時怕他俄著,我還會為他備些酸奶、餅干。一下子想要改變申某多年養成的不良習慣,他很不適應,對我產生了抵觸心理,直到有一天,他媽媽紅著眼圈匆匆趕到學校,一經詢問才知道,申某的爸爸工作時從高處摔了下來,躺在醫院動彈不得。我趕緊安慰母子二人,并親自到醫院探望,在那一段日子里,經常打電話詢問他父親的病情,讓家長放心,我會盡可能的關注孩子的心理和學習的。我的師愛終于找到了突破口,我不失時機地對他說:“人的一生總會遇到一些不愿看到的事情,男子漢要堅強起來,努力學習不讓奔波勞碌的媽媽和躺在醫院里的爸爸操心,就是給他們最大的幫助了。”從那一刻起,孩子的心與我真正的靠近了。我更加認真地關注他的一言一行,發現他的點滴進步,我就給予他適當的鼓勵。課上如果發現他回答出有一定難度的問題時,抓住時機鼓勵:“你很聰明,你的能力一定不止于此!”一句簡單的評價使他上課專心聽講了,舉手次數的增多,回答的正確率也逐漸上升。我還利用課堂作業本適時給他點撥、激勵:“把字寫得工整一些好嗎?”“你寫的字有進步呀!書寫越來越認真,老師真為你感到很高興!”“真不錯,你的作業質量提高了,一定要堅持住呀!”在我和他的共同努力下,經過一段時間,申某已有了良好的學習習慣,掌握了一定的學習方法,他的學習在不斷進步。去年期末考試,他考到了前所未有的92.5分,前不久的校級百詞比賽中,更是取得了98分的好成績。

  為了使學校和家庭教育的效果更好,為了讓家長及時了解孩子在校的情況,我非常重視與家長的溝通,單靠作業本上的簡短評語和每學期一次的家長會是遠遠不夠的。于是每天放學之后,我班都非常熱鬧,簡直可稱得上小型家長會,表現突出的好與壞的孩子的情況,我都會及時反饋給家長,以得到家長對我工作最大的支持與幫助,使孩子們的閃光點放大、發揚,并及時的扼殺缺點于搖籃之中,,我用誠心、耐心、精心的工作態度喚起了學生的共鳴,達到了師生間彼此知心,用知心激情的鑰匙開啟了學生心靈的鎖,以自己良好的師德、師風影響著學生,促進了學生的健康成長,使學生全面的發展。

  四、用人格的魅力去感化學生

  教師對學生的影響可以說是無處不有,無時不在的。它不僅靠教師口頭上大道理的說教,更重要的是靠教師的知識水準、道德修養、個性氣質去感召學生。這種感召的力量,是由教師自身對學生的吸引而形成的自然影響力。這就是教師的人格魅力。它超越了知識的傳授,使教師自身成為一種現實的榜樣,使學生效仿著為人做事。每一名教師的人格魅力各不相同。有的教師這樣評價我:“認真是你最大的優點。”學生們也說:“您做事真認真!”的確,認認真真做人,踏踏實實做事,是我為人處世的準則。我用有一說一、有二說二、實事求是的精神和做法,感染了學生,他們懂得了真誠、認真的可貴。

  凡是要求學生做到的,教師要帶頭做到,禁止學生做的,教師堅決不為,以自己的示范、言行取信于學生。事實上,學生近乎天然的向師心理,使班主任的思想品質層面和行為層面成為學生關注的焦點,學生往往是“度德而師之。”例如:要求學生早上不遲到,教師自己要嚴格做到每天早上七點二十就站在教室門口,日久天長,學生也就很自覺地克服遲到的現象。在這種情況下,班級的各種制度得到很好的貫徹執行,成為學生的自覺行為。所以說喊破嗓子,不如做出樣子,其身正,不令而行。在學生心目中,班主任是社會人的縮影,教師的世界觀,他的品行,他的生活,他對每一現象的態度,都會這樣或那樣地影響著全體學生。學生從其影響中,不僅能學會怎樣做學問,也能學會怎樣做人,做怎樣的人。

  班主任工作精心而又繁瑣,他是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業。在今后的教育生涯中,我將用我的青春繼續耕耘屬于我們的那片園地。我無悔,我高興,因為我是一個班主任。

班主任工作事跡材料范文 篇11

  ,女,現年二十二歲,大專學歷,畢業于許昌職業技術學院,于20xx年參加工作,現擔任魯山縣土門第二小學五年級的班主任。

  剛參加工作的元蕊老師,年輕、充滿朝氣,將活力與愛心注入到學生中間。雖然是一名的普普通通的班主任,她卻做得有滋有味。猶如大路邊一株清雅的百合,不為取悅偶然路過的行人,只為那一張張充滿天真稚氣的笑臉。她說:“每天看著那一張張稚氣的笑臉,就感覺沒有理由不把他們教好,看著他們一點點的成長,就是一種無比的幸福。”是啊,她是在傾情注愛,用愛心與智慧耕耘。現將她的先進事跡概述如下:

  1、細心關愛——讓學生體驗成功的樂趣

  教師對學生的愛源于母愛,勝于母愛。它是放射著人性光芒的理性的愛。老師對學生的這種理性的愛,能喚醒學生身上一切美好的東西,激發他們揚帆前進。比如,剛接下四年級時,x班里有個男孩叫栗興龍,他學習不好,所以不敢在同學面前發言,只要站起來就緊張,一個字也說不出來。同學們都替他著急,他也成了班上有名的“膽小生”。為了幫他練習膽量,元蕊老師經常在課上提問他,都是些很容易的問題,怕他遇到難題緊張就更不敢說話了。并且私下經常找他談心,鼓勵他。而且元蕊老師發現他的英語很好,在學校每周一句的英語學習中,元蕊老師就試著讓他帶著大家朗讀。他竟大膽的走上講臺,而且毫無羞澀的讀了起來。同學們也很激動,在他的領讀下,都放聲的讀了起來。這以后語文課上的一分鐘演講,他也能夠大膽的走上臺來。有一位同學曾這樣評價他的演講發言。他說:“老師,今天栗興龍的演講雖然不是很流利,但是他終于可以大膽的走到前面來了。我覺得他今天是最棒的!我們應該向他學習,勇于向自己挑戰!”元蕊老師聽了之后很是欣慰,看著孩子們的成長,心里有說不出的喜悅。老師的細心關愛就像水的載歌載舞,使鵝卵石臻于完美。

  2、培養學生自主自理,成為集體的主人

  在班級管理中,元蕊老師始終堅持全員參加的原則,不管是什么活動都鼓勵學生積極參與。并為他們創造各種機會。

  (1)班會活動學生自己提出問題,自己組織、自己主持、老師只是幕后導演,使每一個學生都得到鍛煉。她們班的墻報布置工作也完全由學生自己完成。如這學期的校園黑板報,從設計大樹造型開始,到以小組為單位設計,學生們的興致極高,每個同學紛紛為本組出謀獻策。而且同學們分工合作,有的畫,有的寫。每個同學都參與到班級管理中來,成了真正的小主人。

  (2)她們班還開展了小組板報評比活動。每一期由一個小組獨立完成,期末評選最佳小組板報,這樣既可以減輕宣傳委員的工作,又調動了學生的積極性。有的學生說自己還從沒出過板報,這次可算如愿了。有一組同學出板報時,元蕊老師發現其中一名同學確實既寫不好又畫不好,所以就一直為畫的同學服務,只見他一手拿著板擦,一手托著粉筆盒的樣子,元蕊老師看了很是感動。同學們都想為班集體出力,作為班主任一定要為他們創造機會,讓學生在“主動”中發展,在“合作”中成長,在“思索”中創新。

  3、點燃學生心靈的火花

  從經驗型教師成長為科研型教師是新時期對教師的要求,也是當前教師共同追求的目標。教育實踐證明,只有“有心”加“有腦”按規律辦事,掌握科學的方法,班主任工作才能具有不竭的生命力。作為新時期的班主任應更注意,多學些有關兒童發展的心理學知識,多掌握一些促進兒童發展的心理輔導方法,充分了解和正確把握學生在發展中的處境和需要,用教師對學生的關愛和贊賞,激勵每一位學生的發展。蘇霍姆林斯基曾說過一段話:“教育的重要任務之一就是,不要讓任何一顆心靈的火花未被點燃,而要使一切天賦和才能都能最充分的表現出來。”元蕊老師發現,點燃孩子心靈的火花,就是讓每一個孩子都生活在被欣賞中,不斷地體驗成功,快樂成長。她們班的鄭文廣同學學習基礎不是太好,上課小動作多,下課經常管不住自己,做出一些較沖動的事。但是元蕊老師發現,他對班級衛生工作特別感興趣,愿意做值周生。但是在全班推選值周生時,很多同學不同意他,他表現的情緒很低落。于是元蕊老師單獨找其談心,了解了他的想法,并幫他分析了同學們為什么不同意他做值周生的原因。他表示只要能做值周生,愿意改正缺點,嚴格要求自己。于是元蕊老師征求了全班同學的意見,并讓他在全班表態,贏得同學們的信賴和支持,最終他當上了值周生。他在擔任值周生期間,對工作認真負責,早來晚歸。而且在各方面嚴格要求自己。元蕊老師還及時地在全班肯定他的進步,同時,對他提出更高的要求。上學期末,由于調換座位,鄭文廣所在的組缺少組長,元蕊老師決定讓他當這個組長。他擔任組長期間,每天按時收發作業。原來他自己有作業拖拉的毛病,在擔任組長期間,他的作業,每次交得都非常及時,錯題改得也很及時,不用老師再催了。這學期初,輪到她們班升旗,要推選光榮升旗手,元蕊老師剛一詢問,升旗手選誰,同學們異口同聲地說:“鄭文廣進步最大選他。”鄭文廣當時有些害羞,直說:“別選我,別選我。”但是可以看出,他的內心是甜蜜的。面對孩子的進步,使元蕊老師感悟到:對特殊的孩子多一點真摯的偏愛,多一點情感的交流,多一點寬容,就能讓他站起來,大步向前走。愛是教育的起點,是教育的手段與方法,是教育的技巧與策略,愛更是一種偉大的情感,它能創造新的人。

  4、作為教師,不僅要具有愛心,還應具有捕捉教育契機的能力,它更能幫住我們取得好的教學效果。

  記得,在課堂教學中,元蕊老師曾遇到過這樣一件事,由于處理得當,收到了意想不到的教學效果。那是一節語文課,一只蝙蝠飛進了課堂中,這可怎么辦呢?同學們開始下座位捉蝙蝠,全班一片混亂,經過一番混戰,蝙蝠終于被捉住,放回了大自然。教室里同學們終于安靜下來,大家面面相覷,等待著她的發落。此時的元蕊老師剛想發作,卻又突然靈機一動,何不抓住這一難得的教育契機?于是元蕊老師平靜地對同學們說:“誰能用一段話把剛才的場面描述一下。”同學們先是一愣,繼而紛紛舉手。經過一番發言后,她說:“同學們,平時寫作文大家都覺得沒得說,沒得寫,為什么今天大家都說得這么好,句子通順,用詞準確。”“因為今天我們認真觀察了。”“有親身體驗。”同學們爭先恐后地回答,“對,只要我們留心觀察生活,就一定能寫出好的作文來。下面請同學們把剛才的所見、所聞寫下來,有困難嗎?”“沒有”,“老師這太容易了”。“老師原來寫作文這么簡單,太有意思了。”同學們紛紛拿出紙筆,不一會兒,一次生動有趣的練筆就完成了。面對課堂上的偶發事件,教師是不可能預料或防止它的,但教師如能及時發現它,以從容的態度去面對它,并靈活機智的處理它,就能使課堂教學順利進行,甚至會獲得比預期更好的教學效果。作為教師,應善于捕捉這樣的教育契機,只有這樣,才是真正的對學生實施素質教育,才不愧教師這個光榮的稱號。

  人們常把教師比喻為塑造人類靈魂的工程師,是太陽底下最神圣的職業。的確,教師的肩上承擔著民族的希望,教師的雙手托起的是明天的太陽。元蕊老師作為一名在普教系統剛參加工作的教師,在實施素質教育的今天,深深地懂得自己所肩負的責任,更加體會到要成為一名優秀的教師,就要有愛崗敬業、勇于創新的精神。“用心去工作,用愛去育人”是她教學工作上的座右銘。

班主任工作事跡材料范文 篇12

  20xx——20xx學年能認真學習、愛崗敬業、勤奮工作,廉潔自律,始終以健康的心態、飽滿的熱情、積極的行動面對各項工作,在全體教職工的關心、支持下,帶領大家團結進取,務實創新較好完成了上級交給工作。

  思想政治素質較高,作風優良,嚴守紀律,道德高尚。

  政治立場堅定,貫徹黨的教育方針、政策,執行教育法律法規,全面實施素質教育,政令暢通。

  堅持原則,顧全大局,正確處理國家、集體和個人利益的關系。在平時工作中,能以身作則,做教師的表率。工作時,踏踏實實、勤勤懇懇地完成上級和學校的各項任務;嚴格遵守學校規章制度和工作紀律。

  具有較強的組織、管理和協調能力。他有端正的權利觀,能正確的行使權利。雖然是校長,但他是來自一線的教師,教師的所思所想他最清楚,因此始終將自己當教師看。本學凡是涉及教師自身利益的制度、方案、評優評先、職務評聘等事項都能堅持集體討論的原則,嚴格按程序辦理。經常深入老師,了解教師在工作、生活的困難和要求,征求教師對學校工作的意見和建議。實行校務公開,接受教職工的監督,每學期公布學校財務狀況及與教師息息相關的事項都進行公示。辦事注重輕重緩急,講究方式方法,力求公平公正,不偏不倚,凡事對事不對人。

  他能依法治校。學校能按上級要求執行課程計劃,開齊課——開足課時。按有關財務、財產管理制度管理學校財務和資產。貫徹執行義務教育法,保護學生利益,保障學生受教育的權利,不開除學生,不勒令學生退學。加強學生法制和規章制度教育,培養學生法制意識和制度觀念。

  在他的領導下制訂、完善、實施了學校各項制度,強化激勵機制。本學年繼續修訂、完善了《xx縣安和學校老師績效工資考核與分配方案》、《xx縣安和學校老師業績考核辦法》、《xx縣安和學校教師日常工作考核方案》、《xx縣安和學校教職工考勤辦法》、《xx縣安和學校后勤工作管理辦法》,《xx縣安和學校財務工作管理制度》使學校各項工作在管理上有章可循,避免盲目無序現象。這些制度的制定、完善和實施有力的推動了學校各方面工作的有序開展,并取得良好效果。落實讀書活動。本學期為每位老師購買了《論語高級讀解》一書,在學生中開展學習《弟子規》活動,引導師生學習經典,提升師生傳統文化修養。大力展示師生才藝。舉行了校運會、進行了元旦文藝匯演、開辟了師生作品展示欄,師生優秀作品、作業、試卷等得到展示,使師生健康的愛好得到褒獎,培養師生正當的興趣愛好。

  他注重教育教學管理。本學年學校以校本培訓、校本研究、“青藍工程”為抓手,著重培養年輕老師的基本功和駕御課堂的能力。實行行政成員聽課、本學年他聽課達到30節以上、教學常規檢查制度,落實《安和學校教學工作十條規定》等方式,抓實教學過程,促進年輕教師快速成長。抓實了教學常規。按照《中小學校管理常規》的有關要求,教導處每二周對教師的教學常規檢查一次并做好記錄,檢查結果納入了教師每月考評當中,每學期對常規表現優秀者進行獎。實行月考制度。

  他重視隊伍建設。能按上級要求做好教職工的聘用工作,制訂教師隊伍建設和校本培訓規劃,按要求培訓教師。經過全體教職工的共同努力,年輕教師已成長為學校教育教學的主力軍。注重培養選拔中層干部,提高干部隊伍的整體水平。學校中層干部,以身作則,敬業愛崗,作風優良,帶領廣大教職工較好的完成學校的各項教育教學工作,工作效果顯著。加強了對班主任、中青年、骨干老師的指導與培養。學校每月召開一次班主任會議,定期對班主任進行培訓。利用行政成員聽課、評課制度、教學常規的落實等方式努力提升中青年教師和骨干教師的業務能力和敬業愛崗的思想素養。

  他具有較強的組織協調能力。支持配合黨組織、團組織、工會、婦女、老干部組織開展活動,為相關組織提供資金保障,盡力利用自己的閱歷和經驗指導相關負責人開展工作。學校實行分層、條塊管理模式,所有行政成員既分工明確,各負其職,又團結協作。全體班子成員能以學校大局為重,做到大事集體研究,小事相互通氣,難事相互支持,有功不攬,有過不推。生活上相互關心,思想上經常溝通,消除誤解,增進友誼。學校開支嚴格按規章制度辦事。重視安全工作。安全工作以安全教育、排查、監管、削除隱患、提高師生的安全意識和自救能力為主。同時制訂、熟悉安全預案,加強安全演練,提高全體師生處理安全事故的能力。采有匯報、開家長會、家訪等形式加強當地政府、家長、社會聯系。爭取政府、社會、家長對學校工作的支持。當地政府為新建教學樓解決棄地點的問題,上猶商會資助學校解決一些辦學條件,家長配合學校加強相關學生的教育。由于政府、社會、家長的支持,相關工作都取得了較好的效果。

  他重視思想工作。一是重視自身的政治理論、法律法規、方針政策、現代教育理論的學習和宣講能力。20xx年12月份參加了xx市教育局組織的初中校長提高班的學習,20xx年3月21日——23日參加了xx縣黨校組織的校長能力提升學習培訓。二是本學年學校在經費高度緊張的情況下擠出資金13萬多元,安裝了空氣能、教師衛生間,為全鄉每位教師購買了席夢思床,為每個房間正在制作窗簾等,開挖了深水井,維修了車棚。極大的改善了教師的生活和工作條件。關心退休教職工,經常了解他們的生活和身體狀況,春節對全鄉退休教職工進行慰問。

  他重視和參加科研創新工作親身實踐和積極推進現代教育技術與教育教學的整合和應用。要求年齡有45歲以下的教師必須能現代教學技術,并通過賽課活動、績效考核等形式促進該項制度的落實。切實落實行政成員聽課、每節課板書教學目標、規定背誦內容、常規檢查、培尖補差扶中等形式創新教學管理,增強教學實效。經常參加各教研組的活動,倡導教師進行教學科研。

  他工作的最大特點是務實。學校所有工作都從實際出發,抓實過程,務求實效,不喜歡花架子。將發展家鄉教育當作自己不可推卸的責任。在工作中既向教師、兄弟學校校長學習,也向書本學習,努力提高自己的管理學校的水平和能力。學校最核心的競賽力的因素是教師。把所有教師的心凝聚在一起自覺的、共同的做好學校的工作是我的出發點。激發教師的責任心和主人翁意識,校長要實全心全意的在工作中、生活中關心的教師,本學年我們投入較多的資金改善了教師生活工作中的條件。平時工作能做老師的楷模,一心撲在學校工作上。堅持與教師和學生一起到校,與學生一起參加早操。學校的各項活動和會議都能準時參加,從不遲到。沒有因個人原因出現曠工、請假、遲到、早退現象。

  在他和全校師生的共同努力下實現了學年初確定的管理目標。

  隊伍敬業愛崗。教師業務素質提升較快,關愛學生,責任心主人翁意識強烈,工作兢兢業業。

  質量穩步提高,學生全面發展。加強了學校管理,學校教育教學秩序良好,教育教學質量穩步提高。第一學期期末考試成績優異。四十門學科有30門學科名列同類學校前三名,有三門學科成績名列全縣第一。參加的各類競賽也取得較好的名次。今年中考有2名學生考入上猶中學,是20xx年以來安和學校第一次有學生升入上猶中學學習。

  校園安全整潔。師生安全意識較強,注重安全教育與管理,校園得到不治,杜絕了臟、亂、差現象,比較適合師生生活、工作、學習。

  制度完善有力。制定完善了各項制度,保證制度的執行力和嚴肅性,制度面前人人平等。這些制度的制定、完善和實施有力的推動了學校各方面工作的有序開展,并取得良好效果。

  活動豐富多彩。各類活動精彩紛呈,培養了師生積極向上興趣愛好,師生的才藝得到了展示,增強了師生的成就感。

  生活溫馨和諧。全校師生在工作、學生、生活上有家的感覺。大家相互關心、互相支持、互相體諒,大家感到和諧快樂。1、隊伍敬業愛崗。教師業務素質提升較快,關愛學生,責任心主人翁意識強烈,工作兢兢業業。

  他能堅決遵守黨中央的“八項規定”、“六項禁令”及黨風廉政建設的相關規定,落實反腐敗領導體制和工作機制,完成上級部署的各項工作任務,無違法亂紀行為。嚴格遵守廉潔自律的有關規定,在日常工作、評優選先、晉職晉級、福利分配等方面不計較個人名利和個人得失,不搞特殊化,能做到民主、公平、公正,無濫用權利現象。執行幾經制度和財經紀律。在招生、人事等方面不以權謀私,能夠自覺抵制社會不良風氣。

  總之,與教師們團結奮發,與學校的發展共榮辱,認真履行工作職責,繼續做好各項工作。在以后的工作中要重點抓好教育教學工作。他常說:“今后他將集中時間和精力認真學習,不斷加強自身的理論學習和經驗積累,提升自己的理論認知水平和實踐探索能力,加深對學校學情、教情的了解,進一步理清思路,團結廣大教師一同研究教育教學問題,認清在教育改革、創新大潮中的學校定位,尋求符合學校實際的教學發展策略,真抓實干,身體力行,勇于創新,講究效率,把工作抓緊、抓實、抓細、抓活,抓出成效,提升學校的辦學水平。為辦好人民滿意的教育做出自己應有的貢獻。”

班主任工作事跡材料范文 篇13

  ,女,19xx年生,20xx年參加工作。工作伊始,她就把“教好書,育好人”作為自己的座右銘。先后榮獲xx市“十佳”班主任、“好人”、xx市“教學能手”等稱號。

  學習上,她是學生的好老師;生活上,她是學生的好媽媽。她時刻提醒自己去關心愛護每一個學生,讓學生樹立“每天進步一點點”的觀念,用愛心贏得學生的進步和成長。在她的班上,無論是貧困學生還是特殊孩子,她都會送上關愛,帶領同學捎去一片愛心,送去一份關T心,讓學生們感到班集體的溫暖。

  工作中,她大膽創新班級管理模式,實行“兩套班委—競爭上崗—輪流管理”的班級管理模式,并針對班級情況,實行“積分制”來激勵孩子各方面的成長,形成良好的德育氛圍。為了加強家長與孩子之間的溝通聯系,她指導學生和家長互相通信,進行親子互動,她也加入互動的行列,利用書信這個特殊的窗口,與學生們進行心與心的交流,分享他們的歡樂,也分擔他們的煩惱,尋求解決問題的良方,受到家長們的一致認可。

班主任工作事跡材料范文 篇14

  ,19xx年參加工作,是一個干了22年班主任的“老班主任”。他管理班級經驗豐富,管理學生點子多。每年新學期接到一個新的班級總是一次新的開始,每次他都告訴自已:一定盡職盡責,不讓一個學生掉隊。

  身正為范,為學生樹立榜樣。他多年如一日做到:時間觀念強,比學生早到校,和學生同離校;講信用,答應學生的事情一定辦到;遵守規章制度,要求學生做到的老師首先做到。

  關心留守學生和特異學生。20xx年班里有一個患白血病的伏同學,爸爸早逝,母親改嫁,自已對生活和學習都沒有信心。主動擔起教師爸爸的重任,不光是在學習上還在生活上、心理上給予力所能及的幫助,每周末風雨無阻到伏同學家一趟。

  抓好學習全面發展。每一個學生都是一個希望,越是后進生越需要老師的幫助和鼓勵。他積極倡導學生走出教室全面發展。他經常利用雙休日進行家訪,班里學生每一學期至少家訪一次,平時用微信、電話和家長保持聯系,凝聚起了家校共育合力。

班主任工作事跡材料范文 篇15

  ,中共黨員,畢業于師范大學中國語言文學基地班,高中語文教師、班主任、政教處副主任,韓國交流研修班中文指導老師,禮儀社指導老師,教工團支部副書記。教研工作上,在20xx年xx市中小學論文、案例評比中榮獲一等獎;指導學生參加中電新力量計劃20xx活動,取得亞軍并赴香港交流展示;20xx—20xx年度優秀青年教師。

  事跡介紹:x老師寓教于樂,輕松幽默的氛圍在語文課堂上展現得淋漓盡致,使同學們愛上了語文課。每天清晨,總能聽到小莫姐姐親切的聲音,她的噓寒問暖讓同學們心里倍感溫暖。在同學們的心目中,她就是一個溫婉可人、干練負責、肯吃苦的小莫姐姐,也是學生們心中的優秀文學導師。新竹高于久竹枝,循循善誘、傾囊相授、極有魄力的她,如大姐姐般與學生打成一片,和學生相互監督,踐行著傳道授業解惑的為師之道。

班主任工作事跡材料范文 篇16

  參加工作以來,一直站在小學語文教學前線。在“教書育人”這個平凡而神圣的工作崗位上默默的揮灑汗水,哺育幼苗。她以自己的行動踐行著一個教師的職責,她以自己的工作實績贏得了學生、家長以及學校的信任和肯定。她忠于黨的教育事業,勇于挑重擔。在新課程改革和推進素質教育中起到模范帶頭作用。現將她的主要事跡介紹如下:

  一、堅持政治學習,堅定黨的信念

  該同志立場堅定,思想進步,積極擁護黨的領導,在思想與行動上與黨的路線方針政策保持一致,能夠以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指導,用科學的發展觀來豐富自己的頭腦,堅守正確的世界觀、人生觀和價值觀,有堅定的共產主義信念。該同志熱愛黨的教育事業,用滿腔熱情從事著學校的教育教學管理工作,用自己的人格影響著學生,在工作中,兢兢業業,盡職盡責,恪盡職守,能積極參加黨組織的各項活動,積極響應黨的每一項號召,堅決服從組織安排,時時事事能起模范帶頭作用。在平時的生活和工作中,該同志能從紛擾的雜事中靜下心來,堅持不斷的政治學習,經常讀書看報,用黨的路線、方針和政策武裝自己的頭腦,指導自己的教育教學工作。

  二、熱愛教育事業,傾心本職工作

  該同志熱愛教育事業,更愿為這份平凡的選擇傾注一切。所以,在班主任工作中,能注意用愛心影響學生,用真心溝通家長,用耐心教給學生知識。使學生不但學會學習,更懂得如何做人。作為班主任,該同志得到家長的信任和學生的愛戴。這種信任和愛戴使她深刻體 驗到:做一名黨員教師肩負的是責任和使命,要在平凡的崗位上不負使命,必須要有高度的敬業精神和無私的奉獻精神,熱愛崗位、熱愛學生,樂觀向上,孜孜以求。對待學生,她一視同仁,在學習上不讓一個學生掉隊,不漏批一份作業,讓他們人人都有進步。在生活上,她把他們當作自己的孩子,噓寒問暖,從細節上去關愛學生。真摯的師愛贏得了學生的信任,也得到了家長對工作的支持。

  擔任班主任工作的同時,她還兼任年級組長,對教師的管理,她始終堅持“以人為本,和諧發展”的理念,努力創設寬松、和諧、平等、向上的人際環境,注意調動教師的積極性,從而完成學校的各項工作。年級組一直都非常重視師德師建設,通過開展多種形式的學習活動,努力鑄造師魂,做到以理服人,以德服人,營造出了一種和諧的育人氛圍,基本形成了老師會教、樂教,學生會學、樂學的良好風氣。

  該同志還擔任學校六(2)班的語文教學工作。在教學上,該同志能夠虛心向老教師請教,積極參加校內外組織的各種培訓,向教學能手學習高水平的專業技能和優秀的教學方法,培養自己嚴謹的教學態度

  認真備課,積極,細心地鉆研教材,針對不同學生的個性差異,尋求最佳的教學方法因材施教。在教學中注重“以人為本”,注重研究學生,突出學生的主體地位。注重教法和學法,善于啟發和調動學生學習的積極性。注重對后進生的培養,對學生取得的哪怕是很小的進步都給與表揚,注重挖掘他們的閃光點,運用靈活有效的教學方法活躍課堂氣氛,激發學生的學習興趣,培養他們良好的學習習慣,向40分鐘要質量。在老師和學生的共同努力下,孩子們的語文能力、語文素養及語文水平都有很大程度的提高,所帶班的語文成績也在同年級名列前茅。

  三、積極參加活動,提高自身素質

  該同志能夠積極參加黨內的各項活動,從無缺席、遲到、早退現象,認真作好每次活動記錄,總結不足,及時改正不正確的思想及行為。努力學習黨性理論,用理論來指導實踐,使自己不至于在社會前進的過程中迷失方向。不斷增強黨性,在工作中時刻以一名優秀黨員的標準嚴格要求自己,兢兢業業,出色地完成了黨和學院交給的各項任務,認真地履行了一位優秀黨員和人民教師的神圣職責。

  綜合以上幾點,作為一名共產黨員,該同志始終對自己高標準、嚴要求,以“全心全意為人民服務”的宗旨做好各項工作。相信在以后的學習、生活和工作中,她將以更高的標準要求自己,加強政治學習,嚴于律己,提高自己的思想政治覺悟和業務水平,全心全意做好自己的本職工作,為黨的教育事業奉獻一生。

班主任工作事跡材料范文 篇17

  ,語文高級教師,xx市學科帶頭人,xx地區高考語文評卷先進題組長。育人理念:教育意味著一棵樹搖動另一棵樹,一個靈魂喚醒另一個靈魂。

  x老師治學嚴謹,知識豐富,常用“讓超越成為一種習慣”來引導學生不斷完善自身,她“腳踏實地、精益求精”的教學理念深刻地影響同學們的學習習慣和生活習慣。課堂上,潘老師授課注重細節,循循善誘,啟發同學們的思維,最大限度地調動著學生的積極性。生活中,潘老師更像學生親密的好友,她有許多金句為同學們所傳頌,“學得扎實”,“今天你過腦了嗎?”,“越努力越幸運”,“以努力造就改變”等等。作為她的學生,同學們始終堅信,這位靈魂導師用自己半生的智慧幫助同學們成就人生的夢想。

班主任工作事跡材料范文 篇18

  ,中共黨員,政治教師,辦公室副主任,學校“優秀班主任”、“優秀青年教師”。育人理念:真的教育是心心相印的活動,唯獨從心里發出來的,才能觸碰到心靈深處,當教育以心交心,我們就能引領學生追逐青春的夢想。

  是一位敬業奉獻、令人尊敬的老師。課堂上他是傳授知識的政治老師,私下他也是教學生懂得為何要有追求、為何要有理想、為何要超越自己的人生朋友。敬愛的老師從未在別人面前炫耀過,但那盛開的桃李,就是對老師最高的評價。面對學生每一次的提問,他都會耐心、細致地一一回答;輔導同學們的功課,幫助同學們攻克困難的學科。老師的工作在今朝,卻建設著祖國的未來;老師的教育在課堂,成就將會在祖國的四面八方,老師對工作的熱愛,鞭撻著學生們前進的步伐,激勵著學生們對未來的美好向往。

班主任工作事跡材料范文 篇19

  ,青島市黃島區珠山小學教師,多年來一直擔任語文教學和班主任工作。在工作中逐漸形成自己的教學風格,教學成績總是位列同級部前列;班主任工作也開展的轟轟烈烈,所帶班級曾獲得過區級先進班集體,本人也曾被評為區級德育先進個人,并光榮的成為學校“班主任工作室”的骨干成員。在“家校合作”方面取得了不俗的成績。

  一、班級管理要勤

  俗話說得好,勤能補拙。課下之余,她經常到班里走走,與學生隨便聊聊天,這不經意的走、看、聊,就能不時的發現一些不和諧的事情并將它處理好。

  在班級管理過程中,鄧老師還注重發現學生的“亮點”,勤鼓勵、勤表揚。因為她確信:“每一個孩子都有自己的閃光點”!比如,她班的宇同學,原來是表現較差的一名學生,上課不好好遵守紀律,經常與同學打架,給同學起外號。開學初,她發現宇同學比以往在學習和紀律方面都有了很大進步,于是就在班里及時對他進行了表揚。過后這名學生上課時注意聽講了,學習也努力了。老師的鼓勵和表揚,猶如黑夜的一盞明燈,寒冬的一縷陽光,給學生帶來了無窮的力量,引導他們積極向上。

  二、要注重對班級干部的組建和培養

  一個班級的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,他們是“班主任的左右手”。所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。她班的小班長蕾,是她所教班級里為數不多的女班長,但她管理起班級來巾幗不讓須眉——一點也不比男生差。早讀時,她在講臺上監督;午練時,她在教室里巡視;課間時,她在走廊里管理……在她的帶動下,班級內部涌現出了很多對班級事務會管理、愿管理的小班干部。

  三、用真誠的心正確關愛每一個孩子,營造溫馨班級。

  1.抓住時機,適時關愛。

  低年級的孩子對老師特別熱情,課后經常會圍著老師轉,問各式各樣的問題,說自己開心或煩惱的事情。每當這個時候,鄧老師就放下手中的工作,陪他們聊天。了解他們的心聲。空閑的時候,她也會經常把孩子拉到身邊,和他們說說話:告訴他們這幾天天氣冷,要多穿衣服,防止感冒;問問他們這漂亮衣服是誰買的等等;還告訴他們這幾天作業寫得不錯,老師看了很高興!今天和同學吵架是不應該的……在這種輕松的聊天氛圍下,師生關系水乳相融,相得益彰!

  2.懂得了解學生,給予不同學生不同的愛。

  一個班,關起門來就是一個大家庭。如果這個大家庭中的每一個同學都如兄弟姐妹般互相關心著、幫助著、照顧著、鼓舞著,那么他便是溫馨的,溫暖的。那么如何努力來營造一個溫馨的班級的呢?在實際工作中,鄧老師嘗試著從以下方面給予不同學生不同的愛,效果極好。

  (1)“偏愛”后進生

  在班級管理中,她努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給后進生,給他們以更多的關注,更多的投入。

  (2)嚴愛優等生

  優生不單純是學業要優,更重要的是人品要優,心胸要廣,心理要健康。成天被人贊譽的學生,只能在理智深沉的愛之中,嚴格要求,警鐘常敲,才能克服自身的弱點,揚起風帆前進。她班的優等生皓,學習成績頂呱呱,可就是個物品擺放不齊、桌洞里亂糟糟的人,提醒他多次,效果甚微。考慮到他自尊心較強,鄧老師沒有在課堂上公開批評他,而是偷偷地在他鉛筆盒里放了一張紙條,上面寫著“一屋不掃,何以掃天下!”從那以后,皓的物品擺放總是全班最整齊的。

  (3)博愛中等生

  中等生往往是一個班中容易忽略的群體,他們有比較穩定的心理狀態,他們既不像優等生那樣容易產生優越感,也不像后進生那樣容易自暴自棄。他們希望老師重視他們,但又害怕拋頭露面。對這類學生鄧老師總是能掌握他們的心理特點,調動他們的積極因素,正確對待他們的反復,始終如一地尊重、理解、信任他們。

  四、家校溝通要落到實處

  為了讓家長更好的了解學生的學習狀況和在校表現,除了每學期必開的家長會,鄧老師還抓住任何一次與家長見面的機會進行溝通交流。見到接送學生的家長時她就主動和家長交流,反映孩子在校的表現,和家長的交談中,獲得學生的全面信息和寶貴意見。開學初,她都會把家長的電話號碼存在手機里,以便與家長聯系。對孩子的一片愛心不僅贏得了孩子對她的愛,也贏得了家長的認可。由于在家校溝通方面經驗豐富,學校還安排她對一年級的班主任們做過“家校溝通、魅力無窮”的專題講座。

  五、學貴有疑,堅持學習。

  要搞好班主任工作,就得多學習。利用業余時間,鄧老師認真地研讀各種書籍、報刊雜志,從中獲取豐富的教育理論知識。她特別愛看指導班主任工作的書籍,諸如蘇霍姆林斯基、李虹霞等教育家的教育教學論著,《班主任之友》等報刊雜志。她還有幸成為李虹霞老師的徒弟,工作中遇到的問題,可以與導師進行更深層次的交流。

  六、與學生一起享受成功的喜悅

  功夫不負有心人,辛勤的汗水結出了豐碩成果。19年來,鄧老師所帶的班級班風正、學風濃,在歷次考試中班級成績均名列前茅,每學期所帶班級均被評為校級“優秀班集體”。學生有多人在縣級、市級、省級各種比賽中獲獎。有11名學生先后獲縣、市“三好學生”稱號。本人也先后多次被評為“先進工作者”、“優秀班主任”。撰寫的班級管理論文和教學論文屢次在縣、市獲獎、發表。

  工作著是美麗的!作為一名班主任,與學生一起成長,這就是——一名普通教育工作者一生的幸福!

班主任工作事跡材料范文 篇20

  “以事業為重,用心靈育人。”是徐玉嬌老師從事三年教育教學工作的真實寫照。從踏入講臺的第一天起,她就立下了“當圓丁培育百花,做黃牛無私奉獻”的誓言,在那一方黑板前,用全部的深情和愛心澆灌著稚嫩的幼苗,用滿腔的熱血譜寫著自己的人生樂章。作為沿湖中心小學的少先隊輔導員,在這個平凡的崗位上,她愛學生,愛事業,以滿腔的熱情投入到看似平凡的教書育人工作。

  一、激情似火,師愛蕩漾。

  讓每個學生都抬起頭來走路,是輔導員工作的準則。因此,平時她總是把濃濃的師愛,更多地撒向那些特殊學生,做到以心換心,以情換情。

  工作中她時刻以一顆慈母般的心關愛著每一個學生;始終以期待的目光關注著每一個學生。從不因學生學習成績差或者過分頑皮而歧視學生。既為取得好成績的學生感到高興,也能諒解學生學習中的失誤,讓學生時時刻刻感到她既是他們學習上的好幫手,又是生活中的知心朋友。

  她任教六年級的語文,班上的留守兒童羅嘉豪同學,父母常年外出打工,原本很聰明的他少了好多的約束,變的偶有不完成作業,上課小動作也多了,學習成績下降了,也越來越頑皮了,有時候班主任拿他都沒有辦法,找家長也無濟于事。可她說:“別人怎樣對他我不管,他是我的學生,不管怎樣,我都不會不管他。我有時批評他,那是因為他有小毛病,但我不是討厭他。”她說話的語氣很堅定。之后的一段時間,他有了改變。但是,他畢竟是個孩子,行為上的反復是難免的,于是她找了個時機跟他談心,讓他知道老師關心的不僅僅是學生的學習,還有健康跟品行。

  二、率先垂范,潤物無聲。

  大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話:“教師個人的范例,對于學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。”小學生對少先隊輔導員有著一種特殊的信任和依賴情感。在學生面前輔導員就是一面鏡子、一本書,她的自身素質、道德修養、一言一行、一舉一動,無形之中會成為全班幾十個“紅領巾”的榜樣。因此,在班級工作中她時刻注意自身形象,以良好的形象率先垂范,潛移默化地影響著學生。

  記得今年四月份的一天早上起床后,她就覺得腹部有些不適,還伴有惡心,吃了點東西,仍不見好轉,但想想孩子們,想想手頭上還有工作要做,就撐著來到學校,可就在第一節課前,腹部疼痛突然加劇,讓她覺得直不起腰,直覺得臉色在變,甚至冒著虛汗,她用力按疼痛部位,孩子們見狀不知所措,紛紛叫著“老師,老師……”隨后她去了醫院檢查,確診為急性腸炎。醫生建議她打點滴,告訴她千萬不要生氣,要注意休息。

  打了點滴的她,疼痛緩解了許多,在此期間,她收到了好多孩子和家長的信息,叫她安心養病,早日返回學校給孩子們上課,因此,原本請了一周假的她,兩天之后就又回到了學校,孩子們見她上班了,都趕忙到辦公室看望她,從他們的眼神中,她看到了期待。也許他們能從她身上感受到什么,或者說學到點什么。

  三、權力下放,鍛煉能力。

  她始終堅信每個少先隊員都是一塊金子、一片肥沃的土地,輔導員必須給予他們發光的機會和耐心的培育,鼓勵每個孩子都能在體驗中磨練、成長。

  作為一名輔導員,在組織少先隊活動時,要增強教育的自主性,讓隊員自己做主人,自己出主意自己做準備,自己搞活動,自己來總結,達到自我開發創造力,自我發揮創造精神,自我訓練創造思維,自我培養創造才干的目的。如上個學期學校少先隊在開展隊會評比的活動中,她讓孩子們根據以往的活動經驗自由的去創作,需要我的時候盡管說一聲。他們可樂壞了,有的孩子自己找材料排練,有的孩子根據她給予的材料進行練習,個個忙得不亦樂乎。在師生的努力下,那次隊會取得了優異的成績,孩子們參與活動的意識更強烈了。她覺得少先隊只有開展好活動才會充滿活力,少先隊員只有參加活動才能熱愛組織、提高技能。

  四、師生同步,與時俱進。

  在教學改革的浪潮推動下,她認真學習理論知識,廣泛收集國內外教學信息,結合本身的教學實踐和學校的實際,勇于探索,積極參與教學改革,獲得了一些榮譽。20xx年的11月,她在全縣小學語文綜合素養大賽中脫穎而出,榮獲一等獎。

  少先隊這面迎風飄揚、最富朝氣的旗幟,已經牢牢占據了她的心靈;少先隊員這些機靈可愛、生龍活虎的孩子們,成為了她生命的重要組成部分,她的脈搏將永遠和紅領巾的心一起跳動!

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