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來訪人員管理制度

發(fā)布時(shí)間:2023-10-05

來訪人員管理制度(精選8篇)

來訪人員管理制度 篇1

  1. 范圍

  本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了**公司為保證來訪人員的安全與健康,保障生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全,對來訪人員職責(zé)、安全教育、現(xiàn)場管理上所作的規(guī)定。

  本標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)是指除辦公樓、綜合樓之外的廠區(qū)內(nèi)所有區(qū)域。

  2. 定義:

  來訪人員是指進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)進(jìn)行參觀、實(shí)習(xí)、檢查、技術(shù)服務(wù)等現(xiàn)場活動(dòng)的非本公司人員,不包括施工單位人員。

  3. 管理職責(zé)

  3.1. 由集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)及其所帶的來訪人員、政府部門人員進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)臨時(shí)性參觀檢查的`,由安全環(huán)保部進(jìn)行口頭安全教育或視情況進(jìn)行其他教育,再根據(jù)情況由相關(guān)部門派人員陪同;夜間來人,則由總調(diào)度室負(fù)責(zé)進(jìn)行安全教育,并負(fù)責(zé)陪同。

  3.2. 其他來訪人員如需進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū),則由所進(jìn)入部門主管或安全管理人員辦理“來訪人員進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”。

  3.3. 所進(jìn)入部門主管或安全管理人員負(fù)責(zé)對來訪人員進(jìn)行安全教育,并審批辦理相關(guān)準(zhǔn)入手續(xù),并負(fù)責(zé)對來訪人員進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全管理進(jìn)行監(jiān)督檢查。

  3.4. 按照“誰陪同,誰負(fù)責(zé)”的原則,陪同部門負(fù)責(zé)對來訪人員的組織和管理。

  4. 管理內(nèi)容與要求

  4.1. 安全教育

  4.1.1. 所有來訪人員在辦理完“來訪人員進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”后,由所進(jìn)入部門安全管理人員進(jìn)行安全教育。

  4.1.2. 安全教育內(nèi)容應(yīng)包括:進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)所涉及的重大危險(xiǎn)源及應(yīng)遵守的安全規(guī)定;本公司或部門生產(chǎn)的主要特點(diǎn);防火、防爆、防毒和事故應(yīng)急救援方面的知識;來訪人員行走路線及緊急疏散路線。

  4.1.3. 根據(jù)安全教育的主要內(nèi)容,可采用播放錄像片或安全管理人員口頭教育等形式進(jìn)行。

  4.1.4. 經(jīng)過安全教育后,來訪人員須填寫《**公司公司來訪人員進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)安全教育告知卡》(以下簡稱《告知卡》)和《來訪人員教育卡》,來訪人員應(yīng)在《告知卡》上簽名,教育者在《來訪人員教育卡》上填寫教育日期,并簽名。安全管理人員保存《告知卡》時(shí)間為半年。

  4.2. 現(xiàn)場管理

  4.2.1. 來訪人員憑“聯(lián)系單”和“教育卡”進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。

  4.2.2. 所有來訪人員進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))現(xiàn)場時(shí),必須由所在部門工作人員陪同。

  4.2.3. 部門陪同人員負(fù)責(zé)介紹現(xiàn)場安全注意事項(xiàng),負(fù)責(zé)對來訪人員的現(xiàn)場安全實(shí)施監(jiān)護(hù)。

  4.2.4. 來訪人員進(jìn)入現(xiàn)場時(shí),應(yīng)做到“七不準(zhǔn)”。違反規(guī)定將追究陪同人員和來訪人員責(zé)任。

  4.2.4.1. 不準(zhǔn)攜帶香煙、火種及易燃易爆物品進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。

  4.2.4.2. 進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)使用手機(jī)。未經(jīng)許可不準(zhǔn)使用照相機(jī)、攝像機(jī)等非防爆性電器。

  4.2.4.3. 不準(zhǔn)擅自動(dòng)用生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)的各種設(shè)備、設(shè)施和工具等。

  4.2.4.4. 進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū),不準(zhǔn)違規(guī)著裝。

  4.2.4.5. 自備交通工具不準(zhǔn)進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。

  4.2.4.6. 未成年人不準(zhǔn)進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。

  4.2.4.7. 不準(zhǔn)在沒有部門工作人員陪同的情況下參觀現(xiàn)場。

  4.2.4.8. 當(dāng)現(xiàn)場發(fā)生異常情況時(shí),陪同人員應(yīng)采取有效的安全防護(hù)及疏散措施,積極保護(hù)來訪人員安全。

  4.2.4.9. 《教育卡》由來訪人員保存,如來訪人員在3個(gè)月內(nèi)再次到訪本公司,出示《教育卡》后,可不再進(jìn)行安全教育,超過3個(gè)月再次到訪本廠,必須接受安全教育。

來訪人員管理制度 篇2

  一、幼兒、教師進(jìn)出園門規(guī)定

  1、幼兒在園期間,一律不準(zhǔn)私自出園門。

  2、幼兒如有特殊情況必須出園所,家長在園所外等候,必須由老師將幼兒送至家長手中,方可離開。

  3、工作期間,本園教師一律不得隨意出入園門,如有事需外出辦理,必須持請假條方可出園門,無假條隨意出入園門者按曠工處理。

  二、外來人員進(jìn)出校門規(guī)定

  1、外來人員來訪,要在保安室填好來客登記表,經(jīng)與有關(guān)成員電話聯(lián)系后方可進(jìn)入,并實(shí)行領(lǐng)入制。外訪人員進(jìn)入園所,必須遵守幼兒園有關(guān)規(guī)章制度,保證幼兒園教育教學(xué)有序進(jìn)行。

  2、對拒不登記的外來人員或登記內(nèi)容與事實(shí)不符的',門衛(wèi)人員有權(quán)拒絕其進(jìn)入幼兒園并做好解釋工作。

  3、教師在工作期間原則上不會(huì)客,卻因工作需要會(huì)客的須由教師本人到保安室確認(rèn)和登記后準(zhǔn)予進(jìn)入。

  4、禁止商販進(jìn)入園所和在園門口擺攤。

  三、幼兒家長進(jìn)出幼兒園規(guī)定

  1、為了培養(yǎng)幼兒的自理能力,幼兒在校期間,請家長不要探望或送物。

  2、幼兒家長到園找教師交流或了解幼兒情況的,需由教師本人到保安室確認(rèn)和登記后準(zhǔn)予進(jìn)入。

來訪人員管理制度 篇3

  1、目的

  為加強(qiáng)公司外來人員管理,確保公司正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序,保證內(nèi)部員工及外來人員的安全,特制定本制度。

  2、范圍

  適用于進(jìn)入公司的所有外來人員(包括外來參觀人員)。

  3、職責(zé)

  3.1生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)制定此規(guī)章制度并對此規(guī)章制度的實(shí)施進(jìn)行考核。

  3.2各部門負(fù)責(zé)此制度的實(shí)施,對外來參觀人員進(jìn)入廠區(qū)進(jìn)行安全教育和進(jìn)入廠區(qū)后的'安全監(jiān)護(hù)。

  4、定義

  4.1外來參觀人員:到企業(yè)參觀考察,不安排到生產(chǎn)崗位的外來人員。

  4.2外來培訓(xùn)人員:到企業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí),安排到具體的生產(chǎn)崗位跟班學(xué)習(xí)的外來人員。

  4.3外來施工人員:到本企業(yè)從事施工作業(yè)的外來人員。

  5、內(nèi)容

  5.1外來參觀人員的管理規(guī)定

  (1)凡外來參觀人員進(jìn)入公司時(shí),首先到門衛(wèi)處聯(lián)系接待部門。在獲得同意進(jìn)入公司的通知后,憑有效證件在門衛(wèi)進(jìn)行登記,登記后,門衛(wèi)值班人員按來賓人數(shù)發(fā)放通行證。

  (2)進(jìn)入廠區(qū)前,接待部門要對外來參觀人員進(jìn)行安全須知專題教育,要求嚴(yán)格遵守,對不服從管理的外來參觀人員,要求其退出生產(chǎn)區(qū),終止參觀接待。

  (3)進(jìn)入公司的外來參觀人員只能在公司接待廳等待,未經(jīng)允許嚴(yán)禁進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域、倉庫區(qū)域。若因工作需要需進(jìn)入上述區(qū)域,必須得到生產(chǎn)技術(shù)處負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),進(jìn)入倉庫區(qū)域必須得到財(cái)務(wù)勞資處負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)才可進(jìn)入。

  (4)相關(guān)部門必須做好外來人員的安全監(jiān)督,做到“誰接待誰負(fù)責(zé)”;進(jìn)入現(xiàn)場須有本公司人員陪同,告知遵守現(xiàn)場安全制度,戴好相應(yīng)的防護(hù)用品。嚴(yán)禁外來參觀人員自行在生產(chǎn)區(qū)內(nèi)活動(dòng)。

  (5)外來參觀人員必須佩帶公司統(tǒng)一制作的通行證,離開公司后將通行證如數(shù)歸還。損壞或丟失,每張賠20元。

  (6)在參觀過程中

  ①外來參觀人員不得動(dòng)用崗位上的工具、開關(guān)、閥門等。

  ②外來參觀人員未經(jīng)同意,不得在安全敏感區(qū)域內(nèi)照相、攝像。

  ③外來參觀人員要愛護(hù)崗位用品用具。

  ④生產(chǎn)現(xiàn)場嚴(yán)禁吸煙,違者按照公司要求處罰。

  ⑤進(jìn)入公司的外部人員要講究衛(wèi)生,有隨地吐痰、踩草皮、亂丟紙屑或垃圾等不文明行為者,按照公司規(guī)定處罰;

  (7)參觀人員只能從公司大門進(jìn)出公司,若發(fā)現(xiàn)翻圍墻等其它手段進(jìn)入公司,一律按偷竊行為論處。

  5.2外來培訓(xùn)人員的管理規(guī)定

  (1)凡外來培訓(xùn)人員進(jìn)入公司流程同5.1。接待部門對外來培訓(xùn)人員進(jìn)行入廠前培訓(xùn),上崗前培訓(xùn)教育。相關(guān)內(nèi)容有:企業(yè)基本情況、

  本廠安全生產(chǎn)特點(diǎn)、禁火禁煙管理、勞動(dòng)保護(hù)與個(gè)體防護(hù)基本要求、勞動(dòng)紀(jì)律管理等。

  (3)培訓(xùn)學(xué)習(xí)過程中,接待部門負(fù)責(zé)在崗位期間的安全監(jiān)護(hù)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  (4)外來培訓(xùn)人員在崗位上未經(jīng)允許不得動(dòng)用崗位上的工具、開關(guān)、閥門等。遵守企業(yè)勞動(dòng)紀(jì)律相關(guān)要求,不得串崗、睡崗以及做與生產(chǎn)無關(guān)的事情。

  (5)培訓(xùn)結(jié)束根據(jù)相關(guān)要求進(jìn)行培訓(xùn)考核。

  5.3外來施工人員管理規(guī)定

  (1)進(jìn)入公司施工的單位人員入廠流程及要求同5.1。接待部門負(fù)責(zé)人必須對其進(jìn)行安全規(guī)章制度、管理規(guī)定等為主要內(nèi)容的安全教育,告知外來施工人員本企業(yè)安全生產(chǎn)的基本特點(diǎn)、作業(yè)的注意事項(xiàng)、需要辦理的安全票據(jù)、辦理程序和基本要求。

  (2)公司相關(guān)單位必須對外委施工單位合法性、技術(shù)水平和安全保證條件進(jìn)行確認(rèn):

  ①驗(yàn)證營業(yè)執(zhí)照及經(jīng)營范圍是否符合要求。

  ②施工管理能力和隊(duì)伍素質(zhì)能否滿足工程需要。

  ③安全生產(chǎn)保證體系是否健全,安全措施是否落實(shí)。

  (3)簽訂的外包合同中,必須訂有明確具體的安全內(nèi)容和要求,在簽訂合同時(shí)要簽訂相應(yīng)的《安全協(xié)議》。

  (4)外來施工人員進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)必須遵守本公司各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定。遵守本企業(yè)的規(guī)章制度,按規(guī)定辦理各種安全票證,并服從本企業(yè)的安全監(jiān)管,具體內(nèi)容如下:

  ①焊工、電工等特殊工種必須持證操作,其他專業(yè)工種也要有合格的業(yè)務(wù)水平,有一定的安全基礎(chǔ)知識。

  ②在場區(qū)施工,運(yùn)輸行車路線必須按公司交通安全管理制度執(zhí)行,公司外時(shí)速不得超過每小時(shí)10公里,現(xiàn)場時(shí)速不得超過每小時(shí)5公里。 ③沒有安全防護(hù)裝置的作業(yè)設(shè)備,不得在生產(chǎn)區(qū)使用,作業(yè)人員在作業(yè)過程中必須按相關(guān)要求佩帶防護(hù)用品。

  ④進(jìn)行動(dòng)火、高空、起重吊裝、動(dòng)土、有限空間、設(shè)備檢修、盲板抽堵、斷路作業(yè),臨時(shí)用電等危險(xiǎn)性較大的作業(yè)時(shí),須按本公司制度規(guī)定辦理作業(yè)票,經(jīng)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行作業(yè),公司相關(guān)部門要做好監(jiān)督、檢查工作。

  ⑤施工現(xiàn)場的各種防護(hù)設(shè)施,如護(hù)欄、設(shè)備預(yù)留口的蓋板、跳板、安全網(wǎng)繩、地溝、電葫蘆、樓梯、操作臺(tái)板等,未經(jīng)本公司同意不得移動(dòng)或拆除。

  ⑥施工過程中,要注意保證施工現(xiàn)場道路和通道暢通。每項(xiàng)施工作業(yè)完后,必須及時(shí)清理現(xiàn)場。

  ⑦遵守本公司禁煙制度,違反者按本公司制度處理。

  ⑧未經(jīng)有關(guān)負(fù)責(zé)人同意,不得隨意進(jìn)入與作業(yè)無關(guān)的生產(chǎn)區(qū)域,不準(zhǔn)動(dòng)用生產(chǎn)工具、原料、設(shè)備、車輛、設(shè)施等。

  ⑨發(fā)生事故進(jìn)行急診或須用救護(hù)車輛時(shí),本公司有關(guān)部門應(yīng)大力支持。

  ⑩在施工期間,必須接受我公司主管部門的安全檢查和監(jiān)督,對違章作業(yè)人員或妨礙公司安全生產(chǎn)的作業(yè),有權(quán)令其糾正、處罰或停止作業(yè)。

  6、處罰

  外來人員違反本公司相關(guān)安全規(guī)定的將按照規(guī)定處罰,相關(guān)部門監(jiān)督不到位,也要受到相應(yīng)的處罰。

  7、本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

來訪人員管理制度 篇4

  第一條、為了保障公司正常工作秩序,維護(hù)公司人員人身、財(cái)產(chǎn)安全,確保出入公司人員、物品管理規(guī)范,特制定本制度。

  第二條、對需要進(jìn)入董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理辦公室及各部門辦公區(qū)域的各類人員,均建立來訪登記制度。

  第三條、公司指定的接待人員負(fù)責(zé)本公司的來訪人員登記工作。

  第四條、公司以外的人員來訪或辦理各種業(yè)務(wù)均需到貴賓登記室如實(shí)填寫《來訪貴賓登記表》相關(guān)內(nèi)容。被訪者會(huì)客完畢后及時(shí)將來訪貴賓登記表二聯(lián)交接待人員歸檔。

  第五條、人員來訪時(shí)接待人員先詢問來訪人員事由后,并要求來訪人員認(rèn)真填寫《來訪貴賓登記表》,及時(shí)安排來訪者在指定的地點(diǎn)等候接訪,待確定可以進(jìn)行訪問后通知被訪者,對不配合填寫《來訪貴賓登記表》強(qiáng)行進(jìn)入辦公區(qū)域的,接待人員有權(quán)禁止其進(jìn)入。

  第六條、公司來訪人員的接待工作均在貴賓接待室進(jìn)行,如來訪者遇到特殊情況需進(jìn)入辦公區(qū)域的,必須由接待人員征得被訪者的同意后,將來訪人員帶入被訪者的辦公室并視情況等候,待會(huì)面完畢后,將來訪人員送出公司門口。

  第七條、外來人員來公司參加各類會(huì)議均由會(huì)議主辦部門事先通知接待人員,經(jīng)確認(rèn)后,方可進(jìn)入公司會(huì)議室。

  第八條、接待人員必須認(rèn)真負(fù)責(zé)做好接待工作,對來訪者做到熱情服務(wù),周到細(xì)致,備好茶水。

  第九條、公司全體員工必須認(rèn)真維護(hù)公司形象,嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)制度,如因自身問題而造成影響的要承擔(dān)全部責(zé)任。

  第十條、來訪人員進(jìn)入公司不得帶拍照像設(shè)備,如有特殊情況需要,經(jīng)總經(jīng)理同意、董事長批準(zhǔn)后方可。更不得帶易燃和易爆品進(jìn)入公司。

  第十一條、來訪人員來訪時(shí),接待人員應(yīng)告知來訪人員自覺遵守公司的各項(xiàng)管理規(guī)定,對違反規(guī)定的行為應(yīng)予以及時(shí)制止,對無理取鬧的行為,經(jīng)制止無效的及時(shí)予以報(bào)警。

  第十二條、本制度由綜合部負(fù)責(zé)解釋,總經(jīng)理同意,董事批準(zhǔn)后執(zhí)行。

來訪人員管理制度 篇5

  一、制定目的:

  為加強(qiáng)來訪人員管理,規(guī)范來訪人員接待程序,加強(qiáng)公司安全秩序,保護(hù)公司人員財(cái)產(chǎn)安全,特制定本制度。

  二、適用范圍:

  適用集團(tuán)公司各部門、分公司。

  三、職責(zé)與權(quán)限:

  1、保安負(fù)責(zé)來訪人員身份確認(rèn)、受訪者是否會(huì)客確認(rèn)、來訪人 員出入登記、來訪車輛停放安排。

  2、前臺(tái)負(fù)責(zé)來訪人員引領(lǐng)、等待時(shí)的接待、會(huì)客場所安排。

  3、被訪者負(fù)責(zé)來訪人員的接待,拜訪結(jié)束確認(rèn)。

  四、來訪人員的分類

  1、重要訪客:公司高層來訪客人;公司重要客戶;政府職能部 門領(lǐng)導(dǎo)。

  2、一般訪客:一般客戶;供應(yīng)商;應(yīng)聘者;員工親屬。

  3、其他訪客:廣告推銷者;蓄意滋事者。

  4、有人員來訪時(shí),值班保安應(yīng)先詢問來訪人,界定來訪人員屬 于哪一類別并做好相續(xù)銜接工作。

  五、重要訪客來訪

  一、若來訪人員為重要訪客,來訪人員不需填寫《來訪人員來訪 登記表》,由保安填寫《來訪人員出入登記表》,并立即電話通知受訪人或總經(jīng)辦秘書,指引來訪人員至辦公樓一樓前臺(tái)處,并指揮安排車輛停放;

  二、來訪人員至前臺(tái)時(shí),由前臺(tái)文員引領(lǐng)訪客在會(huì)客接待處等候 而受訪者或總經(jīng)辦秘書在接到保安受訪電話通知時(shí),也應(yīng)立即前往前臺(tái)接待訪客;

  三、若公司高層領(lǐng)導(dǎo)或部門負(fù)責(zé)人事先有約定來訪時(shí)間的,可事先打電話到保安門崗進(jìn)行交代來訪者的身份或單位,以提醒保安做好接待準(zhǔn)備。

  四、來訪人員離開時(shí),前臺(tái)文員應(yīng)及時(shí)通知保安,由保安通知來 訪車輛司機(jī),提前做好準(zhǔn)備;保安在《來訪人員出入登記表》中記錄出門時(shí)間。

  六、一般訪客來訪

  1、若來訪人員為一般訪客,保安應(yīng)詢問來訪事由、部門、受訪 人等信息,并電話告知受訪部門或受訪人員,在征得同意后,來訪人員須詳細(xì)填寫《來訪人員來訪登記表》存根;保安根據(jù)《來訪人員來訪登記表》填寫內(nèi)容抄寫《來訪人員出入登記表》內(nèi)容。

  2、保安須核對來訪人員有效證件;向來訪人員發(fā)放《訪客證》 及《來訪人員來訪登記表》復(fù)聯(lián),指引來訪人員至辦公樓一樓前臺(tái)處等候或由前臺(tái)文員直接引導(dǎo)來訪人員到受訪人的辦公室;若受訪人為車間一線員工,則來訪人員在保安室等候,由受訪人本人至保安室接洽;

  3、來訪人員至前臺(tái)時(shí),由前臺(tái)引領(lǐng)、安排訪客進(jìn)入一樓接待室 等待,或者直接由受訪人帶領(lǐng)來訪人員進(jìn)入洽談室會(huì)客。

  4、一般來訪事務(wù),受訪人只能在接待室與來訪人員會(huì)談,根據(jù) 來訪需求和目的只可以帶領(lǐng)來訪人員進(jìn)入和業(yè)務(wù)相關(guān)的區(qū)域,但不能帶領(lǐng)來訪人員進(jìn)入無相關(guān)的辦公區(qū)域和場所;

  5、若來訪人員需要參觀生產(chǎn)車間區(qū)域等部門,參觀前須通知相 關(guān)(分管副總)部門領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)同意后才能帶來訪者參觀。

  6、來訪結(jié)束時(shí),受訪者須在《來訪人員來訪登記表》上簽字;來訪人員出門時(shí),交保安《來訪人員來訪登記表》和《訪客證》,保安憑經(jīng)受訪人簽字的《來訪人員來訪登記表》放行來訪人員,并在《來訪人員出入登記表》存根欄中記錄離開時(shí)間;若受訪人未在《來訪人員來訪登記表》上簽字,保安須電話聯(lián)系受訪人,經(jīng)確認(rèn)后放行來訪人員,并要求受訪人補(bǔ)簽《來訪人員來訪登記表》。

  7、 若來訪人員為員工親屬,受訪人不得帶來訪人到辦公室、生 產(chǎn)車間等區(qū)域,一律在一樓接待室會(huì)談。

  8、若受訪人員不在公司,也沒有及時(shí)委托公司其他人員代為接 待,保安應(yīng)讓來訪人員留言或留下聯(lián)系方式,待受訪人員回公司后由保安轉(zhuǎn)告,來訪人員不得進(jìn)入公司。

  9、若可以確定受訪人員在公司,但一時(shí)無法聯(lián)系到受訪人員本 人時(shí),請來訪人員進(jìn)入保安室稍坐等候,保安值班人員則通過撥打受訪人手機(jī)或部門固定電話等其他途徑聯(lián)系受訪人員。

  10、若來訪人員有車輛,須辦理來訪手續(xù)后才能進(jìn)入公司,由保 安安排車輛停放到停車區(qū)。來訪人員車輛禁止駛?cè)肷a(chǎn)區(qū)域通道。

  11、未經(jīng)審批,禁止來訪者非業(yè)務(wù)各種貨車進(jìn)入公司及廠區(qū)。

  七、 其他訪客來訪

  若來訪人員為其他訪客,保安須對訪客做好解釋、勸說工作; 對不聽解釋或勸說無效,仍強(qiáng)行進(jìn)入公司的,保安可撥打直接分管領(lǐng)導(dǎo)電話知會(huì),根據(jù)是事態(tài)程度可撥打報(bào)警電話(110),請當(dāng)?shù)剌爡^(qū)公安機(jī)關(guān)出面幫助處理。

  八、附則

  1、以上條款,請集團(tuán)各部收文后予以內(nèi)部宣導(dǎo)嚴(yán)格遵守。

  2、本辦法由行政部負(fù)責(zé)擬定并解釋,由集團(tuán)總經(jīng)理簽發(fā)后生效執(zhí)行。

來訪人員管理制度 篇6

  1、目的

  為加強(qiáng)公司外來人員管理,確保公司正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序,保證內(nèi)部員工及外來人員的安全,特制定本制度。

  2、范圍

  適用于進(jìn)入公司的所有外來人員(包括外來參觀人員)。

  3、職責(zé)

  3.1生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)制定此規(guī)章制度并對此規(guī)章制度的實(shí)施進(jìn)行考核。

  3.2各部門負(fù)責(zé)此制度的實(shí)施,對外來參觀人員進(jìn)入廠區(qū)進(jìn)行安全教育和進(jìn)入廠區(qū)后的安全監(jiān)護(hù)。

  4、定義

  4.1外來參觀人員:到企業(yè)參觀考察,不安排到生產(chǎn)崗位的外來人員。

  4.2外來培訓(xùn)人員:到企業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí),安排到具體的生產(chǎn)崗位跟班學(xué)習(xí)的外來人員。

  4.3外來施工人員:到本企業(yè)從事施工作業(yè)的外來人員。

  5、內(nèi)容

  5.1外來參觀人員的管理規(guī)定

  (1)凡外來參觀人員進(jìn)入公司時(shí),首先到門衛(wèi)處聯(lián)系接待部門。在獲得同意進(jìn)入公司的通知后,憑有效證件在門衛(wèi)進(jìn)行登記,登記后,門衛(wèi)值班人員按來賓人數(shù)發(fā)放通行證。

  (2)進(jìn)入廠區(qū)前,接待部門要對外來參觀人員進(jìn)行安全須知專題教育,要求嚴(yán)格遵守,對不服從管理的外來參觀人員,要求其退出生產(chǎn)區(qū),終止參觀接待。

  (3)進(jìn)入公司的外來參觀人員只能在公司接待廳等待,未經(jīng)允許嚴(yán)禁進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域、倉庫區(qū)域。若因工作需要需進(jìn)入上述區(qū)域,必須得到生產(chǎn)技術(shù)處負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),進(jìn)入倉庫區(qū)域必須得到財(cái)務(wù)勞資處負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)才可進(jìn)入。

  (4)相關(guān)部門必須做好外來人員的安全監(jiān)督,做到“誰接待誰負(fù)責(zé)”;進(jìn)入現(xiàn)場須有本公司人員陪同,告知遵守現(xiàn)場安全制度,戴好相應(yīng)的防護(hù)用品。嚴(yán)禁外來參觀人員自行在生產(chǎn)區(qū)內(nèi)活動(dòng)。

  (5)外來參觀人員必須佩帶公司統(tǒng)一制作的通行證,離開公司后將通行證如數(shù)歸還。損壞或丟失,每張賠20元。

  (6)在參觀過程中

  ①外來參觀人員不得動(dòng)用崗位上的工具、開關(guān)、閥門等。

  ②外來參觀人員未經(jīng)同意,不得在安全敏感區(qū)域內(nèi)照相、攝像。 ③外來參觀人員要愛護(hù)崗位用品用具。

  ④生產(chǎn)現(xiàn)場嚴(yán)禁吸煙,違者按照公司要求處罰。

  ⑤進(jìn)入公司的外部人員要講究衛(wèi)生,有隨地吐痰、踩草皮、亂丟紙屑或垃圾等不文明行為者,按照公司規(guī)定處罰;

  (7)參觀人員只能從公司大門進(jìn)出公司,若發(fā)現(xiàn)翻圍墻等其它手段進(jìn)入公司,一律按偷竊行為論處。

  5.2外來培訓(xùn)人員的管理規(guī)定

  (1)凡外來培訓(xùn)人員進(jìn)入公司流程同5.1。接待部門對外來培訓(xùn)人員進(jìn)行入廠前培訓(xùn),上崗前培訓(xùn)教育。相關(guān)內(nèi)容有:企業(yè)基本情況、本廠安全生產(chǎn)特點(diǎn)、禁火禁煙管理、勞動(dòng)保護(hù)與個(gè)體防護(hù)基本要求、勞動(dòng)紀(jì)律管理等。

  (3)培訓(xùn)學(xué)習(xí)過程中,接待部門負(fù)責(zé)在崗位期間的安全監(jiān)護(hù)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  (4)外來培訓(xùn)人員在崗位上未經(jīng)允許不得動(dòng)用崗位上的工具、開關(guān)、閥門等。遵守企業(yè)勞動(dòng)紀(jì)律相關(guān)要求,不得串崗、睡崗以及做與生產(chǎn)無關(guān)的事情。

  (5)培訓(xùn)結(jié)束根據(jù)相關(guān)要求進(jìn)行培訓(xùn)考核。

  5.3外來施工人員管理規(guī)定

  (1)進(jìn)入公司施工的單位人員入廠流程及要求同5.1。接待部門負(fù)責(zé)人必須對其進(jìn)行安全規(guī)章制度、管理規(guī)定等為主要內(nèi)容的安全教育,告知外來施工人員本企業(yè)安全生產(chǎn)的基本特點(diǎn)、作業(yè)的注意事項(xiàng)、需要辦理的安全票據(jù)、辦理程序和基本要求。

  (2)公司相關(guān)單位必須對外委施工單位合法性、技術(shù)水平和安全保證條件進(jìn)行確認(rèn):

  ①驗(yàn)證營業(yè)執(zhí)照及經(jīng)營范圍是否符合要求。

  ②施工管理能力和隊(duì)伍素質(zhì)能否滿足工程需要。

  ③安全生產(chǎn)保證體系是否健全,安全措施是否落實(shí)。

  (3)簽訂的外包合同中,必須訂有明確具體的安全內(nèi)容和要求,在簽訂合同時(shí)要簽訂相應(yīng)的《安全協(xié)議》。

  (4)外來施工人員進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)必須遵守本公司各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定。遵守本企業(yè)的規(guī)章制度,按規(guī)定辦理各種安全票證,并服從本企業(yè)的.安全監(jiān)管,具體內(nèi)容如下:

  ①焊工、電工等特殊工種必須持證操作,其他專業(yè)工種也要有合格的業(yè)務(wù)水平,有一定的安全基礎(chǔ)知識。

  ②在場區(qū)施工,運(yùn)輸行車路線必須按公司交通安全管理制度執(zhí)行,公司外時(shí)速不得超過每小時(shí)10公里,現(xiàn)場時(shí)速不得超過每小時(shí)5公里。 ③沒有安全防護(hù)裝置的作業(yè)設(shè)備,不得在生產(chǎn)區(qū)使用,作業(yè)人員在作業(yè)過程中必須按相關(guān)要求佩帶防護(hù)用品。

  ④進(jìn)行動(dòng)火、高空、起重吊裝、動(dòng)土、有限空間、設(shè)備檢修、盲板抽堵、斷路作業(yè),臨時(shí)用電等危險(xiǎn)性較大的作業(yè)時(shí),須按本公司制度規(guī)定辦理作業(yè)票,經(jīng)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行作業(yè),公司相關(guān)部門要做好監(jiān)督、檢查工作。

  ⑤施工現(xiàn)場的各種防護(hù)設(shè)施,如護(hù)欄、設(shè)備預(yù)留口的蓋板、跳板、安全網(wǎng)繩、地溝、電葫蘆、樓梯、操作臺(tái)板等,未經(jīng)本公司同意不得移動(dòng)或拆除。

  ⑥施工過程中,要注意保證施工現(xiàn)場道路和通道暢通。每項(xiàng)施工作業(yè)完后,必須及時(shí)清理現(xiàn)場。

  ⑦遵守本公司禁煙制度,違反者按本公司制度處理。

  ⑧未經(jīng)有關(guān)負(fù)責(zé)人同意,不得隨意進(jìn)入與作業(yè)無關(guān)的生產(chǎn)區(qū)域,不準(zhǔn)動(dòng)用生產(chǎn)工具、原料、設(shè)備、車輛、設(shè)施等。

  ⑨發(fā)生事故進(jìn)行急診或須用救護(hù)車輛時(shí),本公司有關(guān)部門應(yīng)大力支持。

  ⑩在施工期間,必須接受我公司主管部門的安全檢查和監(jiān)督,對違章作業(yè)人員或妨礙公司安全生產(chǎn)的作業(yè),有權(quán)令其糾正、處罰或停止作業(yè)。

  6處罰

  外來人員違反本公司相關(guān)安全規(guī)定的將按照規(guī)定處罰,相關(guān)部門監(jiān)督不到位,也要受到相應(yīng)的處罰。

來訪人員管理制度 篇7

  為了便于對非本公司人員來訪的管理和約束特制定以下管理規(guī)定,請本公司職工和外來人員遵守。

  一、來訪人員必須到前臺(tái)更換來賓證,并說明被訪本公司人員姓名并由前臺(tái)聯(lián)系證實(shí)。在來訪結(jié)束后到前臺(tái)退換來賓證方可離開。

  二、來訪人員必須把來賓證佩帶在胸前,在沒有本公司職員的陪同下不得在辦公區(qū)和庫區(qū)內(nèi)逗留。

  三、來訪人員必須妥善保管來賓證,不得遺失或轉(zhuǎn)借他人一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴(yán)肅處理。

  四、我公司辦公時(shí)間為早8:30至晚17:00,在其它時(shí)間段來訪人員應(yīng)到辦公區(qū)東門警衛(wèi)處更換來賓證。

  五、來訪人員進(jìn)入庫區(qū)時(shí)應(yīng)自覺登記,認(rèn)真填寫表格并由陪同人員簽字。

  六、來訪人員進(jìn)入庫區(qū)時(shí)如帶有個(gè)人物品須向警衛(wèi)申請衣柜將其物品放入其中鑰匙自行保管。

  七、來訪人員不得攜帶射像設(shè)備進(jìn)入庫區(qū),如工作需要必須向庫區(qū)主管申請并說明射象區(qū)域,同意后由專人陪同。

  八、來訪人員必須自覺遵守庫區(qū)管理規(guī)定,離開時(shí)應(yīng)自覺配合警衛(wèi)人員的檢查,領(lǐng)用物品歸還齊全后方可離開。

  九、來訪人員如需將庫區(qū)貨物帶離庫區(qū)必須將各項(xiàng)手續(xù)辦理完畢交于警衛(wèi)處經(jīng)確認(rèn)后方可將其帶離現(xiàn)場。

  十、來訪人員進(jìn)入庫區(qū)須有專人全程陪同,如發(fā)現(xiàn)有未陪同人員警衛(wèi)將通知接待部門安排陪同人員如不能及時(shí)安排,來訪人員將不得在其逗留。

  十一、發(fā)貨區(qū)及出貨區(qū)為控制區(qū)域只有員工及訪客在工作需要時(shí)方可進(jìn)入,警衛(wèi)人員可隨時(shí)進(jìn)行檢查。

來訪人員管理制度 篇8

  1、目的

  加強(qiáng)外來人員管理,將進(jìn)出管理予以明確化和規(guī)范化。

  2、適用范圍

  適用于x公司各類外來人員進(jìn)出管理。

  3、職責(zé)

  3.1綜合管理部保衛(wèi)負(fù)責(zé)本辦法的制定。

  3.2各職能部室負(fù)責(zé)按規(guī)定進(jìn)行監(jiān)督、檢查及考核。

  3.3各部門按本管理辦法執(zhí)行。

  4、管理辦法

  4.1各部門接待外來人員,應(yīng)持有效證件到公司門衛(wèi)值班室登記后接待。

  4.2各類來訪客戶、業(yè)務(wù)人員及參觀團(tuán)體需相關(guān)部門同意后進(jìn)行陪同接待: a、銷售客戶進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)憑銷售部門的介紹或內(nèi)部相關(guān)部門確認(rèn),予以聯(lián)系接待部門或個(gè)人;

  b、供應(yīng)客戶由供應(yīng)或倉儲(chǔ)部門接待;

  c、地方政府、行政事業(yè)單位等所有參觀人員,經(jīng)公司經(jīng)理同意后相關(guān)部門協(xié)同接待;

  d、其他因業(yè)務(wù)關(guān)系的來訪人員根據(jù)需要由對口部門接待;

  e、員工親友、私事來訪時(shí),除特殊緊急事故外,員工不得在上班時(shí)間會(huì)客。

  4.3外來人員來公司后,由門衛(wèi)值班員電話通知所要聯(lián)系部門或個(gè)人,同意后速到門衛(wèi)值班室登記接待,不同意接待時(shí)請講明原因,已便于門衛(wèi)值班人員轉(zhuǎn)告。

  4.4外來人員進(jìn)入公司,必須規(guī)范佩帶由保衛(wèi)佩發(fā)的出入證,服從接待人員的管理,嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度,不可隨意進(jìn)入與其工作無關(guān)的車間、部室等部門。更不得動(dòng)用機(jī)器設(shè)備和各種公用物資。 各部門全體員工要加強(qiáng)責(zé)任心與防范措施,發(fā)現(xiàn)外來人員擅自進(jìn)入生產(chǎn)及工作現(xiàn)場,要立即制止,并向部門領(lǐng)導(dǎo)及保衛(wèi)部匯報(bào)進(jìn)行處理。

  4.5凡被公司開除的員工,未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意嚴(yán)禁進(jìn)入公司,相關(guān)部門不得私自接待。

  5、考核

  5.1接待外來人員的部門或個(gè)人,對他們負(fù)有直接管理責(zé)任,發(fā)生一切不良后果或給工作帶來被動(dòng)的,由所接待部門與當(dāng)事人承擔(dān)全部責(zé)任。如門衛(wèi)值班人員未經(jīng)相關(guān)部門同意,私自讓外來人員進(jìn)入公司,由保衛(wèi)部承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

  5.2外來人員無人帶領(lǐng),擅自進(jìn)入車間、工作現(xiàn)場對既不制止又不匯報(bào)給工作帶來被動(dòng)的,給予相關(guān)部門罰款1000元,對制止舉報(bào)的非本部門員工獎(jiǎng)勵(lì)200元。

  5.3接待外來人員的部門或個(gè)人未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意,嚴(yán)禁將外來人員領(lǐng)入車間或工作現(xiàn)場,違者每次給予罰款200元。

  5.4凡被公司開除的員工,未經(jīng)公司經(jīng)理同意,部門或個(gè)人私自接待的,視其情節(jié)每次給予200元以上罰款。

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