led實施方案(精選19篇)
led實施方案 篇1
活動目標:
1.使幼兒目測數群,能不受物體排列形式的影響,正確感知7以內的數量。
2.讓幼兒學習按數匹配實物。
3.啟發幼兒用語言講述操作過程。
活動重點:
讓幼兒學習不受物體排列形式的影響,正確感知7以內的數量。
活動難點:
引導幼兒討論數量相等的不同物體可不可以放在一起?
活動準備:
教具:實物卡6張(有動物卡、植物卡),紅、綠貼絨籃子各一個,貼絨數字6、7,數字卡4、5、6、7,空白卡6張。
學具:4、5、6、7的數字杯、實物卡若干。5、6、7的實物卡、圓點卡、短線卡、數字卡若干。5、6、7的實物卡、數字卡若干。每人一張數字卡和實物卡。錄音帶。
活動過程:
一、集體活動
1.復習3、4、5、6、7的數字:玩認讀數字的游戲。
2.目測數群出示實物卡。提問:黑板上有什么?它們各有幾個?我們再為這些實物卡送數字朋友。
3.按數擺放卡片出示紅、綠色的籃子,請小朋友把數量一樣多的卡片放在同一個籃子里。(邊操作邊講)提問:放得對不對?為什么?數量一樣多的不同實物可不可以放在一起?為什么?誰來給它們送數字朋友?
4.集體游戲:找朋友(配音樂)第一遍,幼兒手持實物卡找數字朋友;第二遍,幼兒手持數字卡找實物。
二、小組活動第一組,給實物卡送短線卡、圓點卡和數字卡。
第二組,給數字杯子送禮物。
第三組,給實物卡送數字卡。
三、活動評價
1.請幾個小朋友出來講自己的操作過程。
2.教師小結3.復習游戲:找飛機場(鞏固對數字4、5、6、7的認識)
led實施方案 篇2
為進一步做好創建文明城市工作,促進創建目標順利實現,現根據區委、區政府《創建安徽省首屆文明城市工作實施方案》(包河辦發[XX年]5號)和區直機關工委《關于印發李保國同志批示的通知》(包直工發[XX年]5號)文件精神,結合中心工作實際,制定如下實施方案。
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,堅持以人為本,樹立和落實科學的發展觀,以加強職業道德和創建環境為重點,以促進“農業增效、農民增收”為目標,大力加強中心思想作風建設,深入開展創建文明城市活動,為構建和諧合肥、打造濱湖新區,確保實現“合肥市跨入安徽省首屆文明城市行列”的工作目標做出積極的貢獻。
二、創建任務
(一)自身創建
1、開展衛生創建。在創建文明城市的活動中,環境衛生是創建文明城市的基礎,為確保“創城”活動扎實有效開展,現將辦公場所劃定衛生責任區,將衛生任務進行分解,指標量化到人,責任到人,做到人人參與,人人有責。中心全體人員應定期對辦公樓內、外進行衛生保潔,辦公桌上物品擺放整齊有序,不亂丟垃圾、不隨地吐痰、做到垃圾袋裝化,保持整個辦公環境凈化、綠化和美化。同時要愛護公物,不得刻意損壞電腦、打印機、傳真機等公共設備,做到節水節電、人走燈熄,養成良好的節能降耗習慣。各科室衛生責任區具體劃分如下:
物業辦:負責一樓各辦公區域、一至二樓樓梯、中心外圍周邊環境、職工宿舍小區環境衛生保潔以及搞好中心出租戶的“門前三包”;
農業科:負責二樓各辦公區域及二至三樓樓梯衛生;
辦公室:負責三樓各辦公區域及三至四樓樓梯衛生;
蔬菜科:負責四樓各辦公區域及四至五樓樓梯衛生。
2、繼續推進 “四亂”整治。按照“培養一流的市民素質,打造一流的城市環境,創建一流的服務水平”的總體要求,不斷加大宣傳整治“四亂”的工作力度,杜絕亂吐痰、亂扔(倒)垃圾、亂撒紙錢、亂穿馬路等惡習,不斷提高員工素質,促進行風建設,優化生活環境。中心全體人員也應宣傳教育自己的親友模范地杜絕“四亂”行為,使他們養成良好的文明行為習慣,為共建美麗合肥、同創和諧合肥做出貢獻。
3、繼續加強員工素質建設。創建文明城市是一項系統工程,時間緊、標準高、任務重。全體農技人員應嚴格遵守社會公德和職業道德,以身作則,做好“三做”(在社會做個好市民、在單位做個好職工、在家庭做個好成員)和“三管好”(管好自己的口,不說不文明的話;管好自己的手,不做不文明的事;管好自己的腿,不走不文明的路),切實深入到整個“創城”活動中去。
(二)結對共建
根據包直工發[XX年]5號文件要求,中心的“創建文明城市”工作與賈大郢社區達成“結對共建”,共同開展“創城”活動。
1、積極參與創建活動。中心成立由中心主任負責的“創城”領導小組和分管主任負責的“結對共創”工作小組,確定專人聯系,明確責任,配合賈大郢社區深入所轄范圍內的各主次干道、大街小巷、農貿市場等地方查看走訪。同時,要組織中心全體人員維持衛生責任區干凈整潔,不留衛生死角,為做好社區環境衛生工作打下良好的基礎。
2、全程參與宣傳發動。采取懸掛宣傳橫幅布標、設置宣傳欄等多種形式,充分利用宣傳窗,將創建文明城市的意義、申報條件、工作步驟等內容一一張貼。通過宣傳創建和衛生健康知識,不斷提高員工生活質量,在中心上下營造出濃厚的創建氛圍。
3、參與督查指導。在“結對共創”活動中,中心成立的“結對共創”工作小組要定期深入結對社區,準確掌握創建動態,對照省文明城市測評標準和內容,找出問題,協助指導社區工作,共同推動各項創建工作落到實處。
4、與結對社區責任聯動。做到計劃與方案共同制定,任務與措施共同落實,矛盾與問題共同解決,責任與獎懲共同承擔,確保不使創建丟分,不影響“創城”奪牌。
(三)作風建設
圍繞“增加服務意識、提高辦事效率,規范農技服務”的總體要求,結合中心實際,進一步完善優質規范服務標準。一是堅持文明用語,待人熱情,實行“辦事限時制”,簡化辦事程序,提高辦事效率。二是繼續開展“持證上崗,掛牌服務和政務公開”活動,公開服務范圍、辦事程序、服務承諾和辦事結果。三是健全“首問責任制”、“限時辦結制”“優質服務承諾制”等,嚴格落實行政執法責任制和責任追究制。
三、實施步驟
“創城”活動分三個階段進行。
第一階段:宣傳發動階段(20xx年1月~ 2月15日)。根據包河辦發[XX年]5號文件要求,召開動員大會,傳達會議精神,對照測評標準,明確責任,研究制定中心創建文明城市實施方案;建立領導小組和專門工作小組,明確職責分工,帶領全體農技人員積極參與創建活動,按時完成各項創建任務。
第二階段:整體推進階段(20xx年2月16日~3月)。按照任務分工和制定的實施方案,逐項抓好落實,確保創建活動取得良好效果。同時,采取定期檢查、定期評比、定期通報的辦法,加強監督,發現問題后,認真加以整改。
第三階段:迎檢提高階段(20xx年4月)。認真對照測評標準,逐項開展全方位、深層次的自查自改,確保順利通過考核驗收。
四、保障措施
1、成立組織,加強領導。為加強對創建活動的領導,確保“創城”活動扎實有效地開展,成立由為組長,各分管副主任為副組長,為成員的“創城”領導小組,負責中心整體創建工作的指導、部署與督查。同時,為確保與*社區的“結對共創”活動的順利進行,成立由為組長,為成員的工作小組,定期到*社區,協助其做好“結對共創”。
led實施方案 篇3
活動目標:
1、知道數字可以表示第幾個,初步感知和理解序數。
2、能聽清楚操作的要求,并正確地找出小動物的位置。
3、在理解的基礎上能清楚地進行表達。
4、引導幼兒積極與材料互動,體驗數學活動的樂趣。
5、引發幼兒學習的興趣。
活動準備:
經驗準備:幼兒在排隊、坐座位等活動中體驗過第幾的概念。
物質準備:教具:火車圖片,小動物圖片學具:《幼兒用書》人手一冊,人手一支筆。
活動重點難點:
活動重點:能聽清楚操作的要求,并正確地找出小動物的位置。
活動難點:知道數字可以表示第幾個,感知和理解序數。
活動過程:
1、小動物坐火車教師出事火車圖片:這是什么?這列火車有幾節車廂?幼兒目測并講述。
教師出示小貓圖片:小動物要坐火車去游玩。小貓坐第幾號車廂呢?引導幼兒觀察小貓手上的票的數字,理解小貓坐第2號車廂,請幼兒找第2號車廂,并把小貓送上火車。
教師再出示幾個小動物圖片,分別引導幼兒觀察火車上的小動物,說一說誰在第一個,誰在第二個……
2、小組操作活動找小貓。觀察畫面,找一找小貓在哪兒,說一說小貓排在隊伍的第幾個。
住在哪兒。請幼兒看看樓房里每一層住了哪些小動物?請連線表示小動物居住的樓層。并給居住在第三層和第五層上的小動物涂上紅色的星星。
活動評價:
請7個小朋友上來排一排,請大家說說每個人排在第幾個,進一步理解序數。
表揚能清楚地講述活動的幼兒。
led實施方案 篇4
一、指導思想:
堅持以科學發展觀為指導,廣泛開展家庭教育宣傳,普及家庭教育知識,推廣家長教育的成功經驗,幫助和引導家長樹立正確的家庭教育理念,掌握科學的家庭教育方法,提高科學教育子女的能力。
二、工作目標:
1、使家長按計劃學完相關家教課程
2、使家長家教理論水平得到提高
三、組織機構:
1、校長:李忠穎
2、領導成員:唐志國、類成芝、董秀琴
3、教員:①、各班班主任。②、學校優秀教師。③、教子有方的有經驗的家長。
四、具體要求與措施:
家長學校實施方案5篇活動方案(一)加強組織領導,做到四個落實。
1、組織落實:健全組織機構,建立家長委員會,請家長委員會組長,校外輔導員擔任家長學校領導。
2、時間落實:“家長學校”上課學習時間,分必修課和選修課,必修課全年完成4次課的學習,每次上課2個課時,一般每學期安排1-2次,分次不少于2小時。低、中、高年級開班,每次授課可集中進行,也可分班進行,每次課后,都安排班主任及任課教師與家長見面交換意見,交流教育子女的信息,使學校教育與家庭教育同步協調。
3、教員落實:家長學校聘請學校教育、教學及管理經驗豐富的老師擔任教員,聘請家長教育方面的有關專家,作家長學校顧問,并作理論報告。
4、教學內容落實:根據《牽手兩代家長課程》內容按低、中、高不同時期的每個階段安排具體的教學內容,做到有計劃,有序列地進行,使教學內容序列化,系統化。
(二)健全制度,規范管理。
1、學校建立健全各項工作職責,使每個工作人員明確自己的義務。
2、建立制度,實現制度管理。
①④、建立意見反饋制度:學校制定征求家長意見表,定期發給家長,然后回收反饋,并建立家訪制度。
3、建立評選表彰制度、制定《優秀家長評選條件》每學期評選次優秀家長,比率約為10%,由學校張榜表彰。
4、建立家教檔案管理制度,有關家長學校的各種文件、信件,有關講話稿、會議記錄,教員的備課資料,各項制度,記載等都嚴格分類加以整理保管存檔。
(三)加強教學研究,提高業務水平。
1、定期組織校務會成員召開會議,研究并解決家庭教育有關問題。
2、定期組織教師學習家庭教育理論,提高業務水平。
3、每學期舉辦教研活動2次以上。
4、組織教師進行家庭教育的實驗課題研究,并認真總結經驗撰寫論文。
(四)開展豐富多彩的活動。
1、充分利用電教和網絡教育手段,組織家長點擊學校教育教學網站。幫助家長深入細致地了解學校。
2、聘請家教獲得成功,具有豐富經驗的家長到校為家長學員們傳經送寶進行經驗介紹。
3、開展“家長開放日”活動,組織家長共同參與學校或班級的有關活動。
4、開展咨詢服務。對家長提出的在家庭教育中遇到的疑難問題,給予較好的解決或號召大家共同研討提高教育水平。
5、在家長中廣泛征集家長教育經驗論文,并評獎擇優積極向報刊推薦。
五、活動安排:
開始階段:成立領導機構制訂實施方案。成立家長學校、掛牌開學。20xx----20xx學年下學期
實施階段:每期開展2次學習活動20xx年1月-20xx年8月
總結階段:總結接受驗收20xx----20xx上學期
led實施方案 篇5
(一)公司基本情況
對成立時間、注冊資本、經營產品、員工規模等進行簡要介紹。
(二)產品/服務介紹
對公司主要的產品和系列服務進行簡要描述。
(三)行業/市場分析
對行業狀況、市場容量、市場發展前景、消費者接受程度進行簡要分析。
(四)業務現狀
對市場份額、客戶數量簡要分析。
(五)財務分析
公司成立以來累計投入、產出、本年度收入及利潤。
(六)融資計劃
融資金額、參股比例、融資期限、退出方式。
第一部分、公司概況
(一)公司介紹
詳細介紹公司背景、規模、團隊、資本構成。
1、主要股東
股東名稱、出資額、出資形式、股份比例、聯系人、聯系電話。
2、團隊介紹
對每個核心團隊成員在技術、運營或管理方面的經驗和成功經歷進行介紹。
3、組織結構
4、員工情況
(二)經營財務歷史
(三)外部公共關系
戰略支持、合作伙伴等。
(四)公司經營戰略
近期及未來3-5年的發展方向、發展戰略和要實現的目標。
第二部分、產品及服務
(一)珠寶首飾制造產品、服務介紹。
(二)珠寶首飾制造核心競爭力或技術優勢。
(三)珠寶首飾制造產品專利和注冊商標。
第三部分、行業及市場
(一)行業情況
珠寶首飾制造行業發展歷史及趨勢,進入該行業的技術壁壘、貿易壁壘、政策限制。
(二)市場潛力
對珠寶首飾制造市場容量、市場發展前景、消費者接受程度和消費行為進行分析。
(三)行業競爭分析
主要競爭對手及其優劣勢進行對比分析,包括性能、價格、服務等方面。
(四)收入(盈利)模式
業務收費、收入模式,從哪些業務環節、哪些客戶群體獲取收入和利潤。
(五)市場規劃
公司未來3-5年的銷售收入預測。(融資不成功情況下)
第四部分、營銷策略
(一)珠寶首飾制造目標市場分析。
(二)珠寶首飾制造客戶行為分析。
(三)珠寶首飾制造營銷業務計劃。
(1)建立銷售網絡、銷售渠道、設立代理商、分銷商方面的策略。
(2)廣告、促銷方面的策略。
(3)產品/服務的定價策略。
(4)對銷售隊伍采取的激勵機制。
(四)珠寶首飾制造服務質量控制。
第五部分、財務計劃
請提供如下財務預測,并說明預測依據:
未來3-5年珠寶首飾制造項目資產負債表。
未來3-5年珠寶首飾制造項目現金流量表。
未來3-5年損益表。
第六部分、融資計劃
(一)融資方式
詳細說明未來階段性的發展需要投入多少資金,公司能提供多少,需要投資多少。融資金額、參股比例、融資期限。
(二)資金用途
(三)退出方式
第七部分、風險控制
說明該珠寶首飾制造項目實施過程中可能遇到的風險,及其應對措施。包括:技術風險、市場風險、管理風險、政策風險等。
led實施方案 篇6
活動目標:
1、能按5以內指定數目取出相等的物體。
2、幼兒能用目測的方法觀察、比較出等量物體。
3、能初步與同伴協商,分享材料。
活動準備:
1、將活動室布置成超市。笑臉信封1-5,1-5的實物卡一套。
2、幼兒人手一個小籃子,內有點子卡。
3、按數取物的笑臉信封,實物卡。
活動過程:
一、活動導入。
1、幼兒每人拎一個小籃子,籃子里有點子卡。
教師:“小朋友們,一會兒我們要到大班哥哥姐姐的娃娃家去做客,我們先去超
市買點禮物好不好?每人可以買三種禮物,每種禮物買幾個呢?看看你們籃子里
的點子卡是幾,就買幾個。”
2、幼兒到超市購物。按照點子卡取出相等數量的物體。
3、教師:“哥哥姐姐打來電話,說讓你們給他們的笑臉信封帶一點小卡片。我們
先看看信封上的笑臉娃娃有幾個。然后再給它找卡片朋友。只有和信封上娃娃臉
數量一樣多的卡片才能放進信封里面。”
請一位小朋友示范操作按信封上面的娃娃臉數量放小卡片。
二、幼兒操作,教師巡回指導。
教師重點指導幼兒用目測的方法觀察、比較等量物體。
三、活動評價。
1、請幼兒說一說自己操作的信封上的笑臉娃娃是幾個,自己找了幾張卡片,每張卡片上的物體有幾個。
2、師生共同帶著購買的物品和笑臉信封到大班娃娃家去做客。
led實施方案 篇7
1、開火車
用具:無
人數:兩人以上,多多益善
方法:在開始之前,每個人說出一個地名,代表自己。但是地點不能重復。游戲開始后,假設你來自北京,而另一個人來自上海,你就要說:“開呀開呀開火車,北京的火車就要開。”大家一起問:“往哪開?”你說:“上海開”。那代表上海的那個人就要馬上反應接著說:“上海的火車就要開。”然后大家一起問:“往哪開?”再由這個人選擇另外的游戲對象,說:“往某某地方開。”如果對方稍有遲疑,沒有反應過來就輸了。
興奮點:可以增進人與人的感情,而且可以利用讓他或她“開火車”的機會傳情達意、眉目傳情。
缺點:無
2、小九九游戲
比如,站上一圈人,從其中一個開始說,4 9,下一個趕緊答36,她再接著說6 8,下一個回答48,以此類推...
誰說錯了,就輸了就受罰:)
3、偷天陷阱
這個游戲有些類似,先制作道具找一些紅繩(玻璃繩就行),中間穿上紙杯,來形容鈴鐺,還要準備眼罩根據參加人數,再準備背景音樂disco。讓后請幾個助手在舞臺上拉著繩子,讓參賽者先睜著眼睛練習一下,跟他們說這是一個非常有挑戰性的游戲,要考驗他們的靈巧度和記憶力,練習幾次后,蒙上他們的眼睛,音樂響起,讓他們走,這時候高潮是,主持人讓所有的助手把繩子拿開,你就會看到很精彩的表演了,注意旁邊的人還可以故意誤導一下,說低頭,抬腳等等
4、一只青蛙
參與者圍成一圈,面朝中央。主持人念“一”,順時針下一位念“只”,再“青”再“蛙”再“跳”再“進”再“水”再“中”再“撲通”;接著“兩只青蛙跳進水中撲通撲通”……依此類推,跟不上節奏或出錯者罰節目。
5、007
由開始一人發音"零"隨聲任指一人,那人隨即亦發音"零"再任指另外一人,第三個人則發音"柒",隨聲用手指作開槍狀任指一人,"中槍"者不發音不作任何動作,但"中槍"者旁邊左右兩人則要發"啊"的聲音,而揚手作投降狀。--出錯者飲!
(注:適合眾人玩,由于沒有輪流的次序,而是突發的任指其中的一個人,所以整個過程都必須處于緊張狀態,因為可能下個就是你了!)
6、銜紙杯傳水
目的:增進親近感,考驗成員配合、協作能力。
要求:人員選八名一組,男女交替配合。共選十六名員工,分二組同時進行比賽。另有二名人員輔助組第一名人員倒水至銜至的紙杯內,再一個個傳遞至下一個人的紙杯內,最后一人的紙杯內的水倒入一個小缸內,最后在限定的五分鐘內,看誰的缸內的水最多,誰就獲勝。
7、傳遞空水瓶
一個空的礦泉水瓶,所有人用頭和脖頸夾住,傳遞一圈,不得用手接觸
游戲中的懲罰措施——
卡通跳。分為男式和女式,相同的都是跳起時大腿和膝蓋要并攏,小腿要分開,就像漫畫中的姿勢。不同在于:男式的向上跳起時左右腳前后分開,雙手自然前后擺,同時嘴里要發出“呦吼”的聲音;女式的向上跳起時左右小腿要向兩旁分開,雙手食指和中指在胸前做“V\"的姿勢,同時嘴里要發出”耶”的聲音。
8、歲歲平安
游戲規則:
1、八個隊分成四組,兩隊一組,每隊出一或兩人參加。
2、 主持人發給每個隊若干小氣球和充氣筒,由選手將氣球充氣至爆,可一人參加,也可同隊二人配合,取歲歲平安之意。
3、在1分鐘之內充破氣球多者勝出。共四個隊獲獎。
9、正話反說
游戲規則:
1、八個代表隊各出一人參加游戲。
2、主持人要事先準備好一些詞語。說一個詞語,參與者要反著說一遍,比如“新年好”,游戲者要立刻說出“好年新”,說錯或者猛住的人即被淘汰。從三個字開始說起,第二輪四個字,第三輪五個字,以此類推,估計到五個字以上的時候游戲者就所剩無幾了。
3、最后勝出的四個隊獲獎。
10、吸管運輸
游戲規則:
1、八個代表隊分成四組。兩隊一組,每隊各選五人上場。
2、每隊五個隊員按順序站好。每人嘴里叼一支吸管,第一個人在吸管上放一個鑰匙環之類的東西。比賽開始時,不許用手接觸吸管和鑰匙環,只用嘴叼吸管的姿勢把鑰匙環往下傳,直到傳到最后一個人嘴叼的吸管上,游戲結束。在中途如果吸管或鑰匙環掉下來,則要從新開始。所以要千萬保證嚴肅,否則后果自負。
3、每組運輸最快的隊勝出,共四個隊獲獎
11、雙龍戲珠
游戲規則:
1、八個代表隊分成四組依次游戲,兩隊一組,每隊兩人上場。活動策劃
2、隊員背靠背,夾住氣球,從起點運到終點,終點放有一個椅子,到終點以后要把氣球放到椅子上坐爆,再返回起點繼續夾氣球,可以在隊友坐氣球的同時,另一個人回起點準備氣球。注意:如果在跑動過程中氣珠落地或因其他原因提前爆炸,要回到起點重新運氣球。
3、每組以最先坐爆2個氣球的代表隊勝出,共四個隊獲獎。
12、心有靈犀
游戲規則:
1、八個代表隊依次上場,每隊兩人。一個人比劃一個人猜。
2、猜詞過程中,不許說出詞條中包含的任何字,否則該詞條作廢,根據詞條難度,有三次選擇放棄的機會。
3、以猜中詞條的多少,取前四個隊獲獎。
led實施方案 篇8
根據縣委決定和《汝城縣20xx年作風大提質活動實施方案》(汝作發〔20xx〕1號)文件精神,為加強作風建設,確保作風大提質活動順利開展并取得顯著實效,特制定本方案。
一、指導思想
深入貫徹黨的,xx屆三中、四中全會和xx屆中央紀委三次、四次、五次全會,省紀委七次全會、市紀委九次全會、縣紀委九次全會暨全縣反腐敗工作和作風大提質動員大會以及縣委經濟工作會議精神,認真貫徹系列重要講話精神,結合“三嚴三實”專項教育,繼續鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果,以“適應新常態,深化好作風,服務大發展”為總目標,以扎實開展作風大提質活動為總抓手,持之以恒糾正“四風”,馳而不息正風肅紀,推動干部作風持續轉變,發展環境全面優化,大全縣形成風清氣正、心齊勁足干事創業的生動局面。
二、實施范圍
局機關及全體干部職工。
三、活動內容
作風建設永遠在路上。在大整頓活動取得顯著成效、好作風建設日益深入人心的基礎上,20xx年作風大提質的重點是解決領導班子和干部隊伍如何把好作風建設“深化下去、拓展未來”的問題,進一步創響汝城作風建設品牌。
(一)聚焦“三大重點”提質作風。一是聚焦促“三年”提質作風。始終圍繞全縣“建設一城三地,推動綠色崛起”的戰略部署及重大決策、重要舉措、重點項目來推動作風建設,重點解決執行黨紀政令打折扣、做選擇、搞變通等作風突出問題,以作風大提質來促進“產業建設年”、“改革突破年”、“全民創業年”活動深入開展。二是聚焦糾“四風”提質作風。緊盯“四風”的新形式、新動向,警惕穿上“隱身衣”的享樂主義、奢靡之風,采取針對性強的監督檢查措施,堅決查處公車私用、公款旅游、公款送禮、違規職務消費、公款吃喝等問題。把違反中央八項規定和省市縣九項規定精神的行為列為紀律審查重點,點名道姓曝光典型案例。三是聚焦防“四小”提質作風。把嚴明黨的政治紀律和政治規矩放在第一位,堅決執行告誡全體黨員干部的“五個必須”,對不守紀律、不講規矩,熱衷于耍小聰明、搞小動作、結小圈子、貪小便宜,嚴重影響黨和政府形象的“四小”行為,堅決整治,嚴肅查處。
(二)開展“三項活動”提質作風。一是開展“為官不為”整治活動。深入貫徹落實汝發〔20xx〕3號、汝辦發〔20xx〕9號文件精神,針對守攤子、混日子、工作不擔當,跑門子、亂班子,謀人不謀事等情形,針對推諉扯皮、敷衍塞責,遇到矛盾繞著走,遇到群眾訴求躲著行,遇到急難險重任務往后退的現象,嚴格實施“五個一律問責”,力促為官有為。二是開展政風行風評議活動。重點對直接面對群眾、涉及民生民利、關乎黨和政府形象的服務部門開展機關作風和行風評議。推動解決單位存在的組織紀律渙散、行政效能低下、服務態度生硬、工作不履職盡責,以及“中梗阻”、“股長現象”等問題。評出壓力,議出成效,形成改進作風的倒逼機制,促使機關切實解決自身問題的力度。三是開展糾“四風”樹新風活動。在重拳糾“四風”的同時。大興開放創新之風、求真務實之風、親民為民之風、廉潔從政之風、推進廉政文化建設與文明城市、誠信政務、“四型”機關等創建有機融合,充分發揮濂溪書記廉政教育基地的教化作用。繼續開展作風標兵評選活動,發揮作風典型的示范作用。堅持正風肅紀與移風易俗同時并舉,堅持遵紀守法與崇德重禮相向并行,以優良的黨風政風帶動民風社風。
(三)完善“三項制度”提質作風。一是完善專項檢查制度。針對作風問題突出的領域,針對突出問題糾而不止的個人,針對群眾反映強烈、帶有共性的作風問題,扎實開展一系列有聲勢、有效果的專項監督檢查。緊盯不放,持續發力,久久為功,并將檢查實踐中的主要做法提煉固化為制度。二是完善責任倒查制度。強化問責,對反復出現同類問題或頂風違紀問題頻發的部門和個人,要追究部門及本人責任并予以曝光。三是完善作風監測制度。要著眼抓早抓小,通過來信來訪、明察暗訪等方式多渠道收集對黨員干部作風問題的反映,以“制度+科技”形式,建立領導班子、領導干部作風狀況定期分析機制,定期發布作風問題預報,及時發現和糾正存在的苗頭性、傾向性問題。
四、活動安排
20xx年作風大提質活動自2月開始,到20xx年1月結束。分為動員部署、集中整治和總結評比三個階段進行,把學習教育、自查自糾,查究問責、建章立制貫穿始終。
(一)動員部署階段。及時傳達學習動員大會和有關文件精神,結合實際認真制定活動實施方案,并于春節前上報縣作風辦。在行政中心電子顯示屏廣泛宣傳,公開監督投訴方式(投訴電話:,電子郵箱:)。
(二)集中整治階段。按照縣委、縣政府的統一安排制定單位實施方案,扭住“三大重點”任務不放,強化監督檢查,強化執紀問責。
1.堅持狠抓節點。緊盯春節、端午、中秋、國慶以及周末休息日等重要時間節點,抓住一個個具體問題,靈活運用單位自查、專項檢查、交叉互查和跟蹤督查等多種方法,著力提升明查暗訪的針對性和震懾力,著力提升辦理的實效性和滿意度。
2.開展評議活動。突出評議工作的針對性和導向性,綜合分析群眾投訴、信訪舉報、作風考核以及服務對象的評價和反映等情況后確定評議對象。突出問題導向,堅持全面評與重點評相結合,內部通報與適度公開相結合,持之以恒糾正“四風”,實現政風行風的持續好轉。
(三)總結評比階段。20xx年底至20xx年初,總結活動成果,交流活動經驗,完善制度機制,及時上交活動總結。
五、工作要求
(一)統一思想認識。作風問題具有反復性和頑固性,解決作風問題不會一蹴而就,不會一勞永逸。既要看到大整頓的成效,又要看到認清大提質的使命,將思想認識統一到中央對作風建設形勢的判斷上來,統一到縣委對作風建設重點的把握上來,統一到群眾對作風建設常態的期盼上來,努力將“真正讓好作風內化為信念、外化為習慣、固化為制度”和“三嚴三實”的要求轉化為指引工作的新思維,促使好作風建設落地生根,成為新常態。
(二)加強組織領導。認真貫徹落實湘發〔20xx〕24號文件精神,強化黨支部抓作風建設的主體責任和紀檢室的監督責任,結合實際確定一批作風建設重點整治項目,按照“一季一重點,一月一通報”要求加強工作調度并上報活動情況。領導干部要以身作則,以上率下,把活動一步步引向深入。
(三)突出宣傳引導。利用會議、文件、宣傳欄、電子顯示屏等載體廣泛宣傳活動內容、意義和要求,形成濃厚的活動氛圍。
(四)強化監督檢查。加大線索搜集和問題曝光力度,嚴格責任追究。進一步拓寬監督渠道,掃除監督檢查的“盲區”和“死角”。
(五)深化制度建設。要確保作風建設的常態化、長效化,制度建設是根本。一方面抓好已有制度的執行,令出必行,令行禁止,防止制度成為“稻草人”;另一方面要及時梳理總結作風建設實踐中的好做法、新經驗,按照務實管用的原則,將其提煉固化為制度,努力提升作風建設的制度化水平。
led實施方案 篇9
一、指導思想:
為充分發揮廣大家長在學校教育和家庭教育中的作用,增強學校、教師、家長之間的溝通,讓家長走進校園,走進課堂,了解學校的管理與發展趨勢,了解課堂教學和課改動向,縮短學校與家庭,學校與社會的距離,向家長展示學校的辦學思想和理念,展示師生風采,創設和諧育人的氛圍。讓家長親身經歷子女在校的學習和生活,走近孩子,傾聽心聲,走進教室,關注教育;走進學校,參與評價,從而更好地配合學校,共同關注每一個孩子都能健康的成長。學校結合自身實際和上級相關工作精神制定本家校共育活動實施方案。
二、具體要求:
本次活動,不僅是讓家長們看到自己孩子在學校的表現和學習生活,而且從中也是對學校老師素質,教育水平的一個全面、立體的檢查和展示。因此,全體教師要高度重視,用我們的誠意盡心為家長,學生服務。將本次家校共育活動作為宣傳學校、展示自我的平臺,科學安排,精心組織,保證質量,力求實效,努力讓家長安心滿意,讓孩子受益開心。
三、活動主題
家校共育,促進學生成長
四、活動時間:
__年__月__日
五、活動內容:
1、安排專題講話,同時發出征集家庭優秀教育案例的活動倡議。以班為單位收集好相關材料交學校存放。
2、召開學生家長會。
會議程序如下:
(1)優秀教師就就如何在家庭中指導學生學習,培養良好習慣的問題方面介紹相關經驗。
(2)學生家長代表發言,主要介紹相關家庭教育經驗。
(3)家長委員會主任發言,主要介紹如何配合學校進行教育的具體做法。
(4)校長就如何營造孩子健康成長的環境做發言。
(5)家長與他們的班主任、任課教師在就學生的學習和習慣進行溝通。
3、深入課堂,隨堂聽課,參與教學活動。
4、召開主題班會
各班以“我的成長”為主題召開主題班會,班主任老師做好方案的設計和活動的順利進行,要求家長參與。
5、學生才藝展示活動
舉辦學生才藝展示活動,學生選取一種或多種才藝進行展示。如演講、器樂、聲樂、書畫等。通過此次活動,同學們各展所長,用豐富多彩的才藝,展現健康活潑、積極向上、燦爛濃郁的校園文化氛圍。
led實施方案 篇10
一、指導思想:
充分發揮“家長學校”的作用,普及家庭教育知識與方法,引導家長樹立正確的教育觀和人才觀,掌握科學的`教育方法,努力提高家長的素質和家庭教育水平,促進學生健康成長,積極參與學校的管理和評教活動,共創與幸福有約的學習型家庭,真正形成家庭、學校、社會三結合的教育氛圍。
二、開展形式:
各個班級分班開展與學校統一開展相結合
三、家校活動工作安排:
月份主題內容二月制定家校共建工作計劃三月家長學校家校共育孩子成長的有力推手四月全校家長會掌握正確的學習方法,努力提高學習成績百姓學堂走出家庭教育的誤區,樹立正確的人才觀五月家長學校關注孩子的心理健康教育六月百姓學堂關注孩子的行為習慣
四、家長義工工作:
1、重新整理各個班級家長義工名冊并登記歸檔;
2、發放家長義工工作職責;
3、出臺學校十佳家長義工評比細則,完善工作激勵機制;
五、家長開放日活動:
1、時間:4月中下旬;
2、主題:家校攜手,共育奇葩
3、內容:家長進班聽課,協助班級管理,與科任教師座談,個別見面等。
led實施方案 篇11
為深入貫徹落實《關于進一步加強中小學幼兒園家長委員會建設和推進家長義工制的通知》的精神,以打造“高質量”教育品牌為目標,緊緊圍繞倡導志愿精神、密切家校溝通、構建和諧校園的主題,現結合我校實際,我校擬開展家長義工進校園的相關教育教學活動。
一、指導思想
推行“家長義工進校園”,建立良性的學校與家庭互動機制,有效引導家長參與學校管理,是現代學校發展的一個方向。在學校成立家長義工組織,使熱心教育、關心教育的家長以公益服務的形式走進校園,是對家校合作方式的一種有益嘗試,有利于促進家長、教師、學生間的共同成長,有利于實現全員教育和全程教育,使家校合作建立更廣泛的和諧基礎。在豐富學校教育資源、優化學校教育事務管理、促進家校教育同步、促進建立良性親子關系、為學生樹立道德榜樣等方面起著積極作用。家長義工組織作為學校教育與家庭教育之間的橋梁紐帶,不僅進一步傳承和弘揚了雷鋒精神,而且豐富了現代學校管理制度,與學校形成教育合力,對提升學校的辦學水平,促進學生健康快樂成長,實現家庭、學校、社會教育一體化深度合作,打造“高質量”教育品牌都發揮了重要作用。
二、基本原則
1、自愿參與,無私奉獻。不管是加入家長義工組織,還是參與義務服務活動,都要尊重家長本人意愿,不搞強迫命令。學校應做好家長義工隊的組織和溝通工作,給予積極幫助和支持,提供必要保障。
2、立足本校,以學生為本。以服務學生、促進家校合作為根本出發點,充分依托家長委員會,突出不同學習階段的特點,結合本校實際自主開展志愿活動。
3、充分發動,廣泛參與。要深入宣傳,廣泛發動,充分認識“家長義工進校園”的重要意義,充分調動家長參加義工活動的積極性和主動性。
4、各盡所能,形式多樣。以教育教學需求為依據,根據自身人力、物力、財力等實際,把教育教學需要和服務能力結合起來。服務的形式應在服務實踐中不斷完善和創新。
三、組建管理
(一)組織報名。
廣泛深入發動,搞好組織引導,積極發動家長參加義工報名。由茍連生老師負責家長義工的報名登記及組織協調工作。
(二)家長義工條件
1、要有良好的公民道德素養,品行端正,為人正派。
2、家長義工要熱心基礎教育事業發展,關心學校工作,尊重和信任老師、熱愛孩子,重視子女教育,且教育子女有成效。
3、身體健康,心態陽光,能投入一定的'時間和精力參與學校活動,利用自身的專業才能和工作經歷,自愿無償地為學校,為學生提供服務。
4、責任心強,為人熱情,樂于助人,有較強的社會責任感,有一定的社交能力、協調能力、組織能力和溝通能力。
5、有愛心,有耐心,有責任心,熱心服務學生,熱心公益事業,不計得失。
(三)家長義工內容
1、家長義工走進學校,走進學生,組織開展晨掃、體育大課間活動、放學等,協助教師輔導學習、作業有困難的學生。
2、家長義工走進我們的節日主題活動,協助演出,協助布置環境,做好活動的準備;走進家校活動(社會實踐活動),幫助班級聯系參觀場地、組織學生,保障安全,擔當監督員、解說員、攝影師的任務。3。家長義工走進家長講壇,為孩子們舉辦文學、藝術、自然、科技等方面的各類講座。
led實施方案 篇12
創建全國文明城市是當前的一項重要政治任務,同時也是提升學校管理,提高師生文明素養,創建和諧校園的重要舉措。為深入貫徹落實好市、區創建全國文明城市動員大會精神,扎實完成區教育局布置的工作任務,結合我校工作實際,特制定如下方案。
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發展觀為總攬,以人民滿意為標準,以社會主義核心價值體系為根本,緊緊抓住創建全國文明城市的契機,全力促進我校各項事業和諧發展、科學發展,為建設文明校園做出積極貢獻。
二、總體目標
按照《全國文明城市測評體系》《全國未成年人思想道德建設工作測評體系》的標準和要求,通過一系列深入的宣傳教育和主題活動,使廣大師生充分認識創建工作的必要性、重要性和緊迫性,提高廣大師生的文明修養,動員廣大師生以實際行動參與創建活動,全力推進和提升各項創建活動,為推動創建全國文明城市做出積極貢獻。
三、創建任務
(一)進一步加強師風師德建設
1、定期組織教職員工學習《教師法》中有關教師職業道德的內容和《中小學教師職業道德規范》,組織學習在教師座談會上的講話精神,學習新的教育形勢對教師教育行為的要求,提高廣大教師教書育人的積極性,樹立忠于職守、愛崗敬業、開拓進取、樂于奉獻的行業風尚,不斷增強廣大教職工的服務意識和大局意識,樹立教育行業的新形象。
2、深入持久地對教師進行愛崗敬業,以“樹師表形象,做文明教師”為主題,進一步提高師德修養。對教師進行職業道德和法制教育,大力提倡無私奉獻和人梯精神,倡導建立新型的文明和諧師生關系,使廣大教師“敬業、樂業、精業”。進一步嚴格規范教育行為,推行教師文明用語,要求教師做到儀表美、語言美、情感美、行為美。
(二)開展形式多樣的創建活動,提高學生文明素養和思想道德水平。
1、弘揚民族精神和時代精神,利用重大活動、重要紀念日、節慶日深入開展系列活動,加強對青少年進行革命傳統教育、愛國主義教育,激發學生愛國、愛鄉熱情,營造優雅、健康向上的校園文化環境。
2、深入開展文明禮儀伴我行主題實踐活動。大力加強師德師風教育活動,引導師生文明乘車、文明游園、文明觀演、文明行車、文明走路、文明就餐、文明購物、文明待客、文明過節,教育師生注重微小細節,養成文明習慣,使廣大師生自覺成為崇尚文明的宣傳者、實踐者、示范者。
3、大力開展綠色校園活動。繼續開展綠化、美化、凈化校園,開展“愛綠、護綠”等活動,培養學生的環保意識,促進校園的生態文明建設,讓綠色充滿校園,營造舒適的學習生活環境。
4、繼續深化“加強誠信教育,打造誠信教育”活動。加大宣傳力度,營造誠信教育的良好氛圍,邀請有關專家進行專題講座,提高師生誠信意識;充分利用學校廣播站、黑板報、手抄報等開展系列誠信宣傳教育活動;做好誠信教育進課堂工作,通過班隊會等有效載體,把誠信教育滲透到學校教育的各個環節,讓誠信進腦、入心。
5、深入開展“我們的節日”主題活動,豐富和充實學生的精神生活。主要圍繞清明節等傳統節日,文化藝術節、校運會等主題活動加強對學生
的愛國主義、集體主義、革命傳統主題教育、理想教育、感恩教育、成長教育、環保教育、責任教育、禮儀教育、法制教育等。
6、繼續實施深化“書香校園”活動。建立讀書制度及其獎勵制度,在校園中營造濃郁的學校文化氛圍,讓濃濃的書香飄滿校園、飄滿濟源,以提高廣大師生的文化素養帶動市民文化素養的提升。
7、開展文明評比系列活動。大力開展“文明學生”、“文明班級”、“文明教師”等評比活動,引導師生說文明話、辦文明事、做文明人,教育學生在學校做個好學生、在家庭做個好孩子、在社會做個好市民,促進學生全面發展。
8、深化國學教育。各片區學校要通過舉辦《三字經》、《千字文》、《弟子規》、《百孝篇》等國學教育知識背誦比賽,開展 “知禮儀、講文明、樹新風”、“共鑄誠信”等主題實踐活動,組織學生學習《中小學生日常行為規范》、《預防未成年人犯罪法》,加強學生的文明禮儀、行為習慣的培養和法制教育,逐步形成學禮儀、懂禮儀的社會氛圍。
9、培育和踐行社會主義核心價值觀,推動核心價值觀進教材,進課堂、進頭腦。
(三)健全和完善學校、社會、家庭“三結合”的教育網絡,促進未成年人健康成長
1、健全未成年人思想道德教育領導體制和工作機制,健全和完善學校、社會、家庭“三結合”的教育網絡,促進未成年人健康成長。特別是要深化家長學校建設活動,加強家校溝通,提高教育成效,促進未成年學生健康成長。
2、繼續深化安全文明校園創建活動。以創建全國文明城市為契機,
加快和深化安全文明校園創建活動,聯合公安局等相關部門加強對文化娛樂場所,特別是網吧、電子游藝廳等場所及其他未成年人活動的校外的有效管理、規范管理,凈化未成年人成長的社會環境。
(四)切實加大宣傳力度,營造濃厚的校園“創建”氛圍
要嚴格按照教育局“創建”的工作要求,加大校園“創建”宣傳教育力度,營造濃厚的校園“創建”氛圍,讓每個師生員工、家長朋友都知曉、關注、支持、參與“創建”工作,形成良好的校園創建氛圍。學校領導要認真抓好“創建”工作的組織落實。
四、實施措施
(一)組織機構
創建全國文明城市工作領導小組
組 長:zzz
副組長:zzz
成 員:zzzzzz
(二)具體措施
1、召開題為“共創文明城市,構建和諧校園”的創建動員大會,就創建全國文明城市的定義、標準和責任進行詳細的分析,務必讓老師們明確本次創建的工作重點,從思想到認識到創建全國文明城市的意義。并要求廣大教師明確創建工作的重要性,密切聯系本職工作,充分發揮教育群體的優勢,做好教育宣傳創建工作。
2、加強宣傳。利用校園網站、廣播站、宣傳欄、板報等,營造創建氣氛,營造適合我校健康和諧發展的辦學環境。
3、加強領導班子建設。通過班子民主生活會、黨的基層組織建設系
列講座等措施,提高領導素質,創設和諧班子。
4、加強制度建設。通過修訂“教師考核辦法”等,進一步完善學校管理制度。
5、加強安全工作。請公安、司法、交通、消防、衛生等部門給學生作報告,提高學生的安全防犯意識。層層簽訂安全責任狀,增強領導、教師和學生的責任意識。
6、加大教師隊伍建設力度。做到教師素質與辦學理念、辦學目的、辦學條件的和諧。加強校本培訓,促進教師素質和諧提升。關心教師工作與生活、生存與發展,解決教師實際問題,讓教師能愉快安心工作,增強全體教師的凝聚力和歸宿感,努力把學校建設成一個和諧的大家庭。
7、利用升旗儀式和班隊活動開展專題討論,結合創建每月的主題,開展好“理想、自強、成才、團結、友愛、和諧”主題班會活動。
8、繼續深化“萬名和諧小使者在行動”教育活動,在學生中開展“做一個有道德的人”、“美德少年”等主題教育活動和道德實踐活動,引導未成年人踐行社會主義榮辱觀,繼承中華民族傳統美德,爭做有道德的人。
9、通過家長委員會,請家長幫助開展工作,聽取家長建議和意見,及時調整學校工作,做到學校與家庭、社會的和諧。
10、加強文明創建力度,加強校園文化建設,營造和諧人文氛圍。
11、加強督導檢查。全體班子成員為督導成員,每天對全校教育教學、文明守紀、安全衛生等情況至少檢查一次,檢查結果提交校長,及時做出處理。
led實施方案 篇13
根據市委決定,20xx年在全市開展作風大提質活動。為確保活動順利開展并取得顯著實效,特制訂本方案。
一、指導思想
深入貫徹黨的,xx屆三中、四中全會和xx屆中央紀委三次、四次、五次全會,省紀委七次全會和市委經濟工作會議精神,認真貫徹系列重要講話精神,結合開展“三嚴三實”專項教育,繼續鞏固黨的群眾路線教育活動成果,以“適應新常態,深化好作風,服務大發展”為總目標,以扎實開展作風大提質活動為總抓手,持之以恒糾正“四風”,馳而不息正風肅紀,推動干部作風持續轉變,發展環境全面優化,在全市形成風清氣正、心齊勁足干事創業的生動局面。
二、實施范圍
各縣市區、市直單位、中省駐郴單位和國有(國有控股)企業及其工作人員,重點是各級黨政機關及其領導班子和領導干部。
三、活動內容
作風建設永遠在路上。在大整頓活動取得顯著成效、好作風建設日益深入人心的基礎上,20xx年作風大提質重點是解決領導班子和干部隊伍如何把好作風建設“深化下去、拓展開來”的問題,進一步創響郴州作風建設品牌。
(一)聚焦“三大重點”提質作風。一是聚焦促“四大”提質作風。始終圍繞市委、政府開展“新三創”活動、落實“五精”要求、培育“十大新增長點”等重大決策、重要舉措、重點項目來推進作風建設,重點解決執行黨紀政令打折扣、做選擇、搞變通等作風突出問題,以作風大提質來促進產業、交通、城市、民生“四大提質”。二是聚焦糾“四風”提質作風。緊盯“四風”的新形式、新動向,警惕穿上“隱身衣”的享樂主義、奢靡之風,采取針對性強的監督檢查措施,堅決查處公車私用、公款旅游、公款送禮、違規職務消費、公款吃喝等問題。把違反中央八項規定和省市九項規定精神的行為列為紀律審查重點,點名道姓曝光典型案例。三是聚焦防“四小”提質作風。把嚴明黨的政治紀律和政治規矩放在第一位,堅決執行告誡全體黨員干部的“五個必須”,對不守紀律、不講規矩,熱衷于耍小聰明、搞小動作、結小圈子、貪小便宜,嚴重影響黨和政府形象的“四小”行為,堅決整治,嚴肅查處。
(二)開展“三項活動”提質作風。一是開展“為官不為”整治活動。深入貫徹落實郴發〔20xx〕12號文件精神,針對守攤子、混日子、工作不擔當,跑門子、亂班子、謀人不謀事等情形,針對推諉扯皮、敷衍塞責,遇到矛盾繞著走,遇到群眾訴求躲著行,遇到急難險重任務往后退的現象,嚴格實施“五個一律問責”,力促為官有為。二是開展政風行風評議活動。重點對具有行政執法權、項目和資金審批權的單位,以及直接面對群眾、涉及民生民利、關乎黨和政府形象的服務部門和窗口單位開展機關作風和行風評議。推動解決部分單位存在的組織紀律渙散、行政效能低下、服務態度生硬、工作不履職盡責,以及“中梗阻”、“科長現象”等問題。評出壓力,議出成效,形成改進作風的倒逼機制,促使機關和部門切實加大解決自身問題的力度。三是開展糾“四風”樹新風活動。在重拳糾“四風”的同時,大興開放創新之風、求真務實之風、親民為民之風、廉潔從政之風。推進廉政文化建設與文明城市、誠信政務、“四型”機關、和美鄉村等創建有機融合,充分發揮郴州城鎮群廉政教育基地的教化作用和作風先進典型的示范作用。堅持正風肅紀與移風易俗同時并舉,堅持遵紀守法與崇德重禮相向并行,以優良的黨風政風帶動民風社風。市內主流媒體開設糾“四風”樹新風專題專欄,激濁揚清,建言獻策,為糾“四風”樹新風活動開展創造良好的輿論氛圍。
(三)完善“三項制度”提質作風。一是完善專項檢查制度。針對作風問題突出的領域,針對突出問題糾而不止的單位,針對群眾反映強烈、帶有共性的作風問題,適時采用“點穴式”檢查、殺“回馬槍”等措施,扎實開展一系列有聲勢、有效果的專項監督檢查。緊盯不放,持續發力,久久為功,并將檢查實踐中的主要做法提煉固化為制度。二是完善責任倒查制度。強化問責,對反復出現同類問題或是頂風違紀問題頻發的地方、部門和單位,不但追究違紀者本人的直接責任,還要倒查主體責任、監督責任,以及有關領導責任,典型案例通報曝光,以此促進責任的落實。三是完善作風監測制度。要著眼抓早抓小,依托全市領導干部廉政信息系統,通過來信來訪、明察暗訪等方式多渠道收集對黨員干部作風問題的反映,以“制度+科技”形式,建立領導班子領導干部作風狀況定期分析機制,定期向相關黨組織發布作風問題預報,及時發現和糾正存在的苗頭性、傾向性問題。
四、活動安排
20xx年作風大提質活動自2月開始,到20xx年1月結束。分為動員部署、集中整治和總結評比三個階段進行,把學習教育、自查自糾、查究問責、建章立制貫穿始終。
(一)動員部署階段。2月初召開全市作風大提質活動動員大會,對活動進行整體部署。各地各單位要及時傳達學習動員大會和有關文件精神,結合實際認真制訂活動實施方案,在春節前報市作風大整頓活動領導小組辦公室(簡稱市作風辦)備案。市作風辦要在市級主要媒體和重要場所對活動進行廣泛宣傳,并公開監督投訴方式(市作風辦投訴電話:,電子郵箱:)。
(二)集中整治階段。各地各單位要按照市委、政府的統一安排和本地本單位制訂的實施方案,扭住“三大重點”任務不放,強化監督檢查,強化執紀問責。
1.堅持狠抓節點。緊盯春節、端午、中秋、國慶以及周末休息日等重要時間節點,抓住一個個具體問題,靈活運用單位自查、專項檢查、交叉互查和跟蹤督查等多種方法,著力提升明查暗訪的針對性和震懾力,著力提升投訴辦理的實效性和滿意度。
2.開展評議活動。突出評議工作的針對性和導向性,綜合分析群眾投訴、信訪舉報、作風考核以及服務對象的評價和反映等情況后確定評議對象。評議突出問題導向,堅持全面評與重點評相結合,內部通報與適度公開相結合,推動被評議單位持之以恒糾正“四風”,實現全市政風行風的持續好轉。
3.舉行電視問政。重點圍繞以“一大”促“四大”、政風行風評議、重點項目建設和發展環境優化等事項確定問政主題。強化問政所涉問題的整改監督和跟蹤報道。探索構建電視問政與網絡問政相互補充、深度融合、良性互動的工作格局。
(三)總結評比階段。20xx年底至20xx年初,對全市作風大提質活動開展情況進行檢查考核,總結活動成果,交流活動經驗,完善制度機制,宣傳推廣先進典型,將作風大提質的成果作為綜合績效考核和干部年度考核、黨風廉政建設責任制考核的重要依據。
五、工作要求
(一)統一思想認識。作風問題具有反復性和頑固性,解決作風問題不會一蹴而就,不會一勞永逸。全市上下既要看到大整頓的成效,又要認清大提質的使命,將思想認識統一到中央對作風建設形勢的判斷上來,統一到市委對作風建設重點的把握上來,統一到群眾對作風建設常態的期盼上來,努力將“真正讓好作風內化為信念、外化為習慣、固化為制度”和“三嚴三實”的要求轉化為指引工作的新思維,促使好作風建設落地生根,成為新常態。
(二)加強組織領導。各地各部門要認真貫徹落實湘發〔20xx〕24號文件精神,強化黨委(黨組)抓作風建設的主體責任和紀委(紀檢組)的監督責任,發揮好作風考核的“指揮棒”作用,明確好關聯部門獨立抓、牽頭抓、配合抓的責任和抓落實的目標、措施、時限要求,促使職能部門既認真抓好本單位工作,又發揮職能優勢,積極抓好所承擔的牽頭任務和配合任務的落實。各地各單位要結合實際確定一批作風建設重點整治項目,按照“一季一重點,一月一通報”要求加強工作調度并上報活動情況。各級領導干部要以身作則,以上率下,把活動一步步引向深入。
(三)突出宣傳引導。各級宣傳部門、各類媒體機構要強化策劃意識,適應全媒體時代特點,創新大提質活動宣傳,突出報道聲勢,吸引市民眼球。各部門各單位要充分利用會議、文件、宣傳欄、電子顯示屏等載體廣泛宣傳活動的內容、意義和要求,形成濃厚的活動氛圍。
(四)強化監督檢查。開通“林邑清風”作風監督公眾微信平臺,在郴州紀檢監察信息網開設“四風”問題舉報區和曝光臺,加大線索搜集和問題曝光力度,嚴格責任追究。進一步拓寬監督渠道,掃除監督檢查的“盲區”與“死角”。明查暗訪要著力在人員“專兼廣”、方法“靈準狠”、節奏“短平快”上狠下功夫,做到“統一組織、指向明確;專項實施、精準發現;迅速曝光、嚴厲問責”。建立暗訪人員數據庫和“兩代表一委員”、作風監督員有序參與明查暗訪的機制。
(五)深化制度建設。要確保作風建設的常態化、長效化,制度建設是根本。制度建設一方面要切實抓好已有制度的執行,令出必行,令行禁止,防止制度成為“稻草人”;另一方面要及時梳理總結作風建設實踐中的的好做法、新經驗,按照務實管用的原則,將其提煉固化為制度,努力提升作風建設的制度化水平。
led實施方案 篇14
20xx年是新一輪全國文明城市創建的關鍵之年。為切實抓好全國文明城市創建工作,根據市委、市政府的部署,按照《紹興市衛生局關于印發<衛生系統創建全國文明城市工作實施方案>的通知》(紹市衛發〔20xx〕132號),結合本所實際,現制定如下實施方案。
一、指導思想
根據市委、市政府的總體部署,在市衛生局的統一領導下,認真貫徹落實黨的、xx屆六中全會和系列重要講話精神,堅持“創建為民、創建惠民”,扎實開展全國文明城市創建活動;堅持加強監管、服務群眾、改善民生的創建宗旨,著力提高市民文明素質和城市現代文明程度;堅持以思想道德建設為核心,以《全國文明城市測評體系》為導向,以突破薄弱環節為切入點,積極營造創建氛圍,努力提升創建質量,確保如期完成本單位創建工作任務。
二、組織領導
所成立全國文明城市創建工作領導小組。
三、實施步驟
第一階段(3月—9月):部署安排和整體推進。根據上級的統一部署和要求,切實加強領導,健全工作機制,分解落實任務。由辦公室制定本年度創建工作實施方案以及責任分解表,將創建工作分解落實到相關科室,各科室對照責任分解表,以《全國城市文明程度指數測評體系》為標準,不斷鞏固近年來的創建成果,進一步有序推進各項整治行動。要一項項、一處處、一點點地解決盲點、死角、漏項,堅決消除不達標、不到位、不扎實的問題,確保創建工作不失分、少失分,要突出工作亮點,切實開展以所領導小組牽頭的各種形式的督導檢查,確保創建工作的順利開展。
第二階段(10月—11月):鞏固成效和迎接考評。建立和完善創建全國文明城市的長效管理機制,進一步做好成效鞏固與查漏補缺工作,對專項督查時發現的問題督促整改,逐項落實。同時,按照傳染病防治、公共場所和生活飲用水衛生、學校衛生、職業衛生等監管內容,重點做好備查資料的收集整理工作與歸檔工作,確保各項資料完整齊全。力爭以一流的文明創建成果,通過中央、省文明辦的考核測評。
第三階段(12月):總結經驗和改進提升。根據全國和全省考評結果,對本單位創建工作及時總結,汲取經驗,發現不足,進一步健全工作機制,改進工作措施,不斷提升各業務線的監管能力,為建設特色產業城市、文化休閑城市、生態宜居城市奠定衛生基礎。
四、職責分工
(一)辦公室:綜合協調工作。
負責領導小組的日常工作及組織協調、檢查督促,落實對外宣傳報道,負責整理、匯總、上報各類創建資料。組織開展黨支部“創文明機關、做人民滿意公務員”活動。
(二)醫療和傳染病衛生監督科:傳染病防治和醫療機構監督管理工作。
加強醫療機構醫療廢棄物的處置監管,打擊非法行醫。開展轄區內餐飲具集中消毒單位的監督管理工作,做好傳染病防治工作。
(三)環境衛生監督科:公共場所和生活飲用水監督管理工作。
加強轄區內公共場所衛生監管,開展商場、足浴場所等重點公共場所的衛生專項整治,確保落實“四小”行業中的小旅館、小浴室、小美容美發、小歌舞廳的創建工作到位。同時,加強生活飲用水衛生監督管理,督促二次供水單位做好水質管理。
(四)學校和愛國衛生監督科:學校衛生及校內飲用水監督管理工作。
組織開展學校衛生專項整治活動,重點落實學校傳染病防治各項制度措施,開展學校飲用水監督管理,建立健全監管工作機制。
(五) 職業和放射衛生監督科:職業衛生和放射衛生監督管理工作。
開展淘汰落后產能專項治理工作,督促職業危害企業落實職業病防治措施,加強放射診療單位的監管。
(六) 辦證許可科:轄區內的衛生許可和咨詢服務工作。
在衛生許可過程中開展“禮貌待人、誠信服務”活動,推出多項便民利民措施,落實“三好一滿意”文明行醫活動。
(七)各分所:配合各業務科室做好轄區內的衛生監督管理工作。
(八)各業務科室按職責做好越城區、柯橋區、市直分所的指導、督查工作。
五、工作要求
(一)加強科室配合
各科室(分所)要加強聯動合作,相互密切配合,主動溝通協調,要建立信息反饋制度,做好工作聯絡和信息交流等工作,切實提升創建成效。
(二)細化工作標準
各科室要根據《全國城市文明程度指數測評體系》,認真分析和梳理整治過程中存在的各類問題,研究解決方案,切實保證迎檢工作落實到位,任務分解到崗,責任落實到人。
(三)強化督導檢查
各科室要強化執法監督,監督工作絕不能走過場,真正做到敢抓、敢管、敢于碰硬,對各單位存在問題堅決督促整改。所領導小組將不定期組織對各科室創建工作目標考核和監督工作的督查,并及時通報、反饋有關情況。
(四)加強宣傳發動
要充分依靠各級各類新聞媒體,尤其是微信公眾平臺等新興網絡媒體,強化宣傳《公共場所衛生管理條例》、《傳染病防治法》、《生活飲用水水質管理辦法》、《學校衛生工作條例》等法律法規,動員廣大干部群眾支持和參與各項工作,營造良好的創建氛圍。
(五)完善相關資料
要按照市創建辦的要求,認真準備和完善考核測評材料,相關材料主要包括能夠充分反映開展有關工作的文件、通知、講話、表彰通報、總結、活動照片等材料。
led實施方案 篇15
為深入推進我縣創建省級文明縣城工作,按照縣委、縣政府的工作部署,結合我局實際,制定實施方案如下:
一、指導思想
以科學發展觀為指導,全面落實縣委十一屆三次全會精神,大力弘揚 “少說多干、奮勇爭先、務實創新、開放超越”的灤南精神,創新工作方式方法,維護城鄉建設秩序,提升規劃設計水平,為打造“激情灤南、實力灤南、文化灤南、生態灤南、和諧灤南”和建設“濱海水城、經濟強城、文化名城、宜居靚城”營造良好的城鄉建設環境。
二、主要任務
1、扎實細致開展規劃提升工程。以繁榮、舒適,提品位、出特色為目標,立足打造中等城市,對北河新區尚未定稿的詳細規劃設計方案進行回頭看并進行必要的修改和完善,使水、城交融,人工環境與自然環境二者更和諧。進一步梳理老城區詳細規劃設計構思,編制老城區控制性詳細規劃,通過優化公建設施資源配置、合理安排綠地廣場等公共活動空間,因地制宜確定開發強度,為實現功能更新、改善人居環境、保持改造的可持續性奠定基礎。
2、打造精品工程。為更好對接區域發展戰略,提升城市區域競爭力,我局將嚴把規劃審查關口,實現高標準設計、高水準建設;充分挖掘地方特色,塑造精品工程,著力推進城鎮建設上水平、出品位;在規劃建設中,按照中等城市的標準配建公共設施和基礎設施,提升承載能力,打造舒適宜居的人文生態城市。 1
3、加強城鄉規劃工作的監督監察。結合縣委、縣政府有關城鄉規劃管理工作的文件以及《城鄉規劃法》的規定,加強對縣域內規劃執行情況的監督監察,鞏固和擴大工作成果。
4、建立健全保障機制。完善重大項目公示聽證等制度,聘請城市規劃建設方面的專家,對規劃、建筑、市政、園林等具體項目進行把關,對城市建設情況進行評估,并提出意見和建議;對重大項目進行公示聽證,對不利于生態建設的項目實行否局。
三、組織領導
成立以局長王海林任組長,其他主管副職為副組長、各科室負責人為成員的領導小組。領導小組下設辦公室,辦公室主任由綜合科科長擔任,具體負責活動的組織協調和日常工作。各科室都要把這項活動擺上重要議事日程,切實與貫徹落實縣委第十一次黨代會精神結合起來、與推動當前工作結合起來,做到思想到位、領導到位、組織到位、工作到位、措施到位,確保創建工作有效開展。
四、步驟措施
1、宣傳動員階段(3月15前)
召開全體干部職工動員會,結合本單位創建重點,進一步健全領導機構和工作機構,分解責任、細化指標,將創建任務落實到每一位機關干部。
2、全面實施階段(3月16日——6月底) 對照操作標準逐項對標創建,做到固強補弱、查缺補漏、全力提升。
3、鞏固提高階段(7月——12月底)
針對查擺出的問題進行認真分析研究,制定整改措施,力爭各項指標達到創建標準。
2
五、工作要求
1、統一認識,明確創建工作的目的意義。要廣泛深入地開展多種形式的宣傳教育動員活動,形成廣泛共識,增強全體干部職工參與文明創建的積極性和自覺性。
2、明確職責,形成文明創建的聯動機制。創建全省文明縣城工作涉及面廣、要求高,各科室按照具體部署扎實開展創建工作,積極配合,齊抓共管,形成有效運行的聯動機制。
3、嚴格考核,建立創建工作的督導機制。加強對創建工作的調度考核和自查測評,確保創建工作按要求與步驟完成目標任務,實行工作問責制,將文明創建工作納入年度目標管理和績效考核內容,切實保障爭創全省文明縣城各項工作順利實施和各項任務完成。
led實施方案 篇16
為貫徹落實諸城市委、市政府創建全國文明城市工作整體部署,根據鎮委、鎮政府創建文明城市有關要求,結合社區實際,特制定本實施方案:
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的xx大五中全會精神,以科學發展觀為統領,以構建和諧社會為主線,以提高全體居民文明素質為核心,堅持社會主義核心價值體系,突出文明和諧文化內涵,調整創建活動思路,豐富創建活動載體,充實創建活動內容,進一步提升西枳溝文明創建水平,著力打造文明健康、和諧向上的社區環境。
二、目標任務及工作措施
(一)圍繞提高公民文明素質,深入開展“社區面貌大變樣、居民素質大提高”活動
1、廣泛開展十個“十佳”評選表彰活動。充分發揮先進典型在精神文明建設中的示范引領作用,在全社區組織開展“十佳好婆媳”、 “十佳優秀志愿者”、 “十佳文明和諧家庭”、“十佳文明和諧鄉村(小區)”評選表彰活動,每一類型評選10名個人或10個集體,全社區共評出40個先進典型。
2、深入開展“講文明、樹新風”活動。積極開展“促進公共文明”宣傳勸阻活動。充分利用報紙、電臺、電視臺等媒體和社區
板報、宣傳欄等陣地,大力宣傳 《西枳溝社區居民文明守則》、《社會公德十不規范》等文明公約,對涌現的新人新事新氣象大張旗鼓給予褒揚,對不文明現象給予連續曝光,形成講文明光榮、不講文明恥辱的輿論強勢。
(二)圍繞提高社區建設和管理水平,深入推進社區環境三大整治行動
1、組織開展環境衛生整治。重點解決公共場所環境臟亂差問題。在社區人口活動密集區域和主次干道旁設立垃圾箱,杜絕隨地便溺、亂扔垃圾等不文明行為。抓好美化、亮化、綠化工程,對戶外不規范、不雅觀的廣告牌匾、旗幌和燈箱進行集中治理,進一步改善城市形象。認真落實市容衛生“門前三包”(包衛生、包綠化、包秩序)管理責任制,建立健全社區容群眾化管理的長效機制。
2、組織開展市場秩序整治。重點解決亂擺攤點、占道經營問題。對主要街道、重點地段亂擺亂設商業攤點、破墻開店、占道經營等問題進行集中整治,規范各類專業市場,堅決打擊假冒偽劣違法行為,營造文明有序的市場環境。繼續在主城區和縣城深入開展“文明誠信示范街”創建活動,
3、組織開展建筑施工整治。重點解決施工單位噪音擾民、土石方運輸溢灑問題。加強對施工單位的監管,施工場地要設置建筑圍擋,控制噪聲,做到封閉施工;運送土石方車輛要采取密閉措施,控制溢灑發生,做到凈車出入,提高文明施工水平。
(三)圍繞提升社區現代文明程度,廣泛開展群眾性精神文明創建活動
1、積極推進創建文明生態小區活動。以居民生活小區為單元,以創建文明家庭、文明和諧樓道為載體,啟動文明生態小區創建活動。開展綠色環保行動,積極參與植樹綠化,共建綠色家園;引導居民學習科技文化知識,開展豐富多彩的文體活動,共建文化家園;大力整治臟亂差,引導居民清理樓道雜物,改變亂扔、亂堆、亂放等不良習慣,共建清潔家園;健全安全防范設施,引導居民自覺遵紀守法,遠離“黃賭毒”、抵制非法宗教和邪教活動,共建平安家園。
2、深入推進創建文明行業活動。認真落實全社區“作風建設年”活動部署,在社區服務中心內部,廣泛開展爭文明窗口、青年文明號、巾幗文明崗,文明標兵活動。
(四)圍繞促進城鄉協調發展,大力加強農村精神文明建設
1、扎實推進創建文明小城鎮活動。主要抓好門店美化,引導商戶、居民做好門臉、門窗、門牌的修繕和美化,搞好街道兩側建筑物和墻體的粉刷整理,營造和諧優美的城鎮環境。廣泛發動鎮域居民清理衛生死角,清除積存垃圾和河堤溝渠污水,建立健全長效保潔機制。生態綠化工程。大力開展植樹綠化活動,加強公共園林、路旁樹木、小區和單位綠地的管護,提高綠化效果。
2、深入推進創建文明生態村活動。以改善人居環境、推進鄉風文明為重點,在繼續抓好先進村鞏固提高的基礎上,一是強力推進 “三化”(道路硬化、村莊綠化和街院凈化)建設,積極推
廣綠色清潔能源,修建沼氣池或安裝太陽能灶,促進農村人居環境根本改善。二是努力推進鄉風文明。繼續深化 “十星級”文明戶創建,年內農戶參評率達到80%以上。不斷完善道德評議會、紅白理事會、婦女禁賭會等群眾自治組織,積極開展豐富多彩的文體活動,活躍群眾文化生活,促進農村社會和諧。繼續推進“廉政文化進農村”活動,選樹宣傳一批典型村。
三、保障措施
(一)提高認識,加強領導。創建文明城市活動是深入落實科學發展觀,構建和諧西枳溝的有效載體,此項工作由社區黨委委統一領導。
(二)廣開渠道,增加投入。建立穩定完善的投入保障機制,把創建文明城市工作納入全社區經濟社會發展總體規劃,鼓勵引導社會各界積極參與公共文化設施建設,興辦社會公益事業,為文明城市創建提供強有力的財力物力支持。
(三)深入宣傳,營造氛圍。設立專欄專題,大力宣傳創建文明城市活動的重大意義,要通過設立宣傳欄、懸掛橫幅等形式,大力加強社會宣傳,最大限度地調動激發廣大干部群眾的參與熱情,形成濃厚的創建氛圍。
led實施方案 篇17
一、指導思想
以科學發展觀為指導,認真貫徹落實國家、省《中長期教育改革和發展規劃綱要》和市十二次黨代會精神,羅田縣相關活動指導意見,在全校范圍內開展以“家校共建,和諧發展”為主題的系列活動,加強文明禮儀實踐,形成以“講文明、有禮儀”為榮的良好風尚。本次活動旨在加強家校之間的聯系,讓孩子和家長的好習慣在潛移默化中培養起來。通過教育一個學生,帶動一個家庭,影響整個社會。
二、總體目標
建全家校聯系制度,建成起家校聯系網絡,搭建家校互通互動平臺,讓家長走進實驗,接觸教育,了解孩子,形成學校與家庭教育的合力,促進孩子和諧發展,同時也將顯示學校嶄新的一面,
三、領導小組
為切實加強實驗小學家長學校工作的實施與落實,經校委會研究決定成立專項領導小組,成員如下
組長:羅潔
副組長:方林元
組員:魏思政 王良高 汪金峰
四、具體家校共建措施 1、校園網,學校展示的一個主要渠道
網絡是家校聯系最方便、最靈活、最實用的渠道。它可以時時將孩子成長的點滴,及時反饋給家長,讓家長在第一時間了解孩子在學校的基本情況以及最近的一些變化或進步。讓家長在家里的時候也可
以對孩子在學校里的一些好表現給予一定的鼓勵和表揚,對一些不好的行為給予建議并及時地糾正和強化。
2、定期召開家長會
組織家長會,向家長匯報一下班中的主要情況。在家長會上教師要把學校的辦學方向,辦學水平和教改的成果及舉措告訴家長,也可介紹一些科學的育人方法,請有經驗的家長作交流,老師和家長把孩子在校在家的表現相互通報,也可讓學生參加,讓他們親身感受老師和家長都在關心他們,幫助他們,為他們操心,從而激發學生奮發向上自主教育的意識。
3、定期家訪與家長溝通、交流。
老師要及時地和家長溝通孩子最近的一些表現。采取家訪或者電話家訪的形式和家長溝通,更好的了解學生的一些基本情況,對學生的一些好習慣的養成和壞習慣的形成的原因有更深入的了解。教師與家長溝通時,作為教師要一分為二地評價學生,與家長達成一致意見,而家長要認真了解孩子在校的表現,主動向老師介紹孩子的優缺點、個性及特長,與教師共同研究教子良方,使家庭教育與學校教育相得益彰。
4、開放校長電子信箱
向家長公開校長的電子信箱,便于家長對學校工作的監督,對于教育教學的想法或是意見及時與校方取得聯系。
5、適度開放教育設施
在不影響教學的情況下,開放圖書室、微機室、會議室,實現學
校教育資源與家庭資源共享,加快家校共建的進程。
6、共同實施教育
利用校內、外宣傳陣地,邀請家長與學校共同策劃、組織國防教育、環保教育、生命教育、常識教育、誠信教育、養成教育等活動,實現家庭和學校教育共謀、成果共享,同時學校選派優秀教師擔任輔導員,開展文明素養、科學文化、法制等方面的教育。
led實施方案 篇18
在全面落實素質教育的新形勢下,為進一步提高我校三個文明建設協調發展水平,努力塑造學校新形象,自20xx年以來,我校已連續三年成功創建“文明單位”。今年我們將繼續提升精神文明建設的創建水平,不斷提高廣大干部教師的思想道德素質、科學文化水平,增強規范管理的民主法制意識,進一步優化育人環境,全力構建和諧校園。根據市文明委創建文明單位的標準和要求,結合我校實際,特制定20xx年創建“市級文明單位”工作計劃和實施措施。
一、指導思想
堅持以黨的XX大精神和“三個代表”重要思想為指導,以科學發展觀統領全局,以思想道德建設為核心,緊緊圍繞學校教育教學管理工作,繼續解放思想,更新觀念,開拓創新,不斷增強學校服務學生、服務家長、服務社會的職能,努力建設合格學校,培養合格學生。
二、創建目標
通過不斷的完善與創新,力爭鞏固已經取得的文明單位創建成果,以主題教育和群體創建活動為載體,弘揚崇尚科學、積極向上的生活方式,倡導顧全大局、精誠團結的協作精神。進一步提升學校精神文明建設水平,為繼續爭創文明單位打好基礎。制定并完善符合我校實際情況的文明單位創建計劃和實施措施,積極籌備,通力合作,力爭今年成功創建市級文明單位。
三、創建實施措施
(一)提高思想認識,明確創建目標。
1、加強黨風廉政建設。充分發揮支部民主生活會的作用,結合行風建設活動,努力提高領導班子的思想政治素質、理論決策水平,增強規范辦學、依法管理的意識,促進學校管理務實高效。充分發揮黨員、干部的模范帶頭作用,營造作風民主,團結協作的工作氛圍,切實增強黨員的先進意識、模范意識。
2、加強教職工思想教育,采取多種形式,不斷提高教職工的思想覺悟、職業道德、社會公德和家庭道德水平,倡導積極向上的社會風尚,自覺抵制不正之風。在教師中繼續開展“百名教師訪千戶”教育調查活動,把創建文明單位工作,扎實有效的引入實踐。
(二)倡導理論學習,增強創建意識。
3、堅持用馬列主義、^思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝干部和全體師生,不斷增強黨員干部和教師的學習意識。深入學習貫徹XX大精神和“三個代表”重要思想,教育引導廣大黨員干部和教師正確認識社會發展的規律,堅定建設中國特色社會主義信念。進一步增強教育工作者的責任感、使命感,增強貫徹教育方針政策的自覺性。
4、認真組織學習現代教育理論。學習教育法律、法規。把理論學習與研究學校重大問題、解決教學實際問題密切結合起來。深入分析教育發展形勢和學校發展現狀,不斷提高教育教學理論水平和綜合素養。
(三)強化隊伍建設,提供創建保障。
5、建設專業突出的教師隊伍,為學校發展增添動力。做好青年教師的專業拔高工作和學科骨干教師的引領帶動工作,結合市教育局統一安排,認真組織對教師的“新課程網上培訓”,學科組、班主任專項培訓工作,提高教育教學水平和學生管理水平。
6、培養管理過硬的中層干部隊伍,進一步健全選拔任用、培養教育、民主評議、定期考核的管理監督機制。提倡大局意識,服務意識,創業意識,創新意識。做好每年度學校中層以上干部的民主測評,努力提高干部隊伍的整體素質。
(四)落實計劃措施,提升創建水平。
7、探索科學的創建機制。建立健全創建工作^令頁導小組,成立創建文明單位^令頁導小組,負責全校創建工作的組織策劃與督促檢查。明確各職能科室在創建過程的職責、崗位職責、工作制度和獎懲細則,分工負責,責任到人,把創建工作列入學校黨政工作的議事日程,專題研究、制定計劃、定期分析、統一部署,使創建工作有據可依,切實落到實處。
8、深化教學改革,全面落實素質教育。 教育教學是學校工作的重中之重,也是學校文明水平的重要體現。我們要重點抓好“加法”和“減法”工作:即加重教師,減輕學生;加重課上,減輕課下;加重校內,減輕校外;加重創造實踐性學習,減輕重復機械性學習。以課堂教學素質化為突破口,鞏固教育教學改革成果,用素質教育的全面落實和教育教學質量的不斷提升來提高學校辦學水平、文明水平。
9、加強未成年人思想道德教育。著眼于學生整體素質的提高,擴大思想道德教育的覆蓋面,融思想性、教育性、知識性、趣味性為一體。精心組織團隊活動,在學生中繼續開展“創文明班級、文明宿舍、做文明學生”活動,幫助青少年樹立共產主義遠大理想和正確的人生觀、世界觀和價值觀。
10、鼓勵科研創新,大力推進科研興校 。打好教育科研基礎,抓好教育科研實踐,注重課題研究的適用性,增強教育科研的實效性。重視課題資料的積累,完善課題成果獎勵機制,使教育科研工作成為教師的自覺行為,成為提高課堂效益的助推力。
(五)健全管理體制,提高創建效能。
11、深化內部管理體制改革,建立科學高效的管理機制。堅持校務公開和教代會制度,完善民主管理的各項規章制度。增強教職工的主人翁意識,堅持學校重大決策事項由教代會討論通過。依靠工會深入做好教職工的思想政治工作,努力創設進取、民主、和諧、愉悅的工作環境。
12、增強后勤人員為教育教學服務、為師生生活服務的意識。明確崗位職責,加強崗位制度建設和考核,充分調動后勤人員工作積極性。嚴格校產和財務管理,遵守財經紀律和財務制度,規范收費行為,加強民主理財。嚴格對校舍、教學設備器木才、圖書資料和學校其它物資的管理。認真執行校產管理責任制和公物損失賠償制度。
(六)優化育人環境,夯實創建基礎。
13、維護全體教職工權益,關心職工的生活和福利,提高教職工的文化素質和生活質量。重視智力投資和文化建設,努力開展科普工作,積極組織群眾性文體活動,倡導文明、健康、科學的生活方式。提倡優生、優育,實行計劃生育,做到無計劃外生育。
14、加強綜合治理和安全衛生工作。簽訂安全目標責任狀,健全學校治安管理、心理健康衛生工作網絡。加強對師生進行安全、文明、法制、衛生等教育。
15、成立新一屆家長委員會,辦好家長學校,充分調動家長參與學校民主管理的積極性,健全學校、家庭、社區的教育網絡,不斷優化校內外育人環境。
led實施方案 篇19
一、活動主題:
明天一樣很精彩
二、活動目的:
家庭是人生的第一所學校,父母是孩子的第一任老師,學校教育只有與家庭教育趨于一致,才能實現整體的育人目標。為了讓家長能更進一步地了解學校的教育教學工作,更進一步地了解我們的教師和自己的孩子,讓教師與孩子親密合作中共享快樂成長,讓老師與家長在相互的溝通與碰撞中取得教育理想的一致,架起學校、家庭、社會教育的橋梁,形成教育的合力,特開展這次家長學校活動。
三、活動具體安排
(一)一年級
主題:秀秀我們的成果!
時間:12月10日(周三)下午2:35——3:15
內容:
1.走進課堂(下午2:35----3:15)
班級活動內容及負責教師地點從何處搬凳子
2.走進班級教室(下午3:20---5:00)
(1)在教室門口的走廊上進行學生平時作品的展示,可以是學科作業,也可以是美術、手工作品。主要體現培養孩子良好的學習習慣養成。
(2)任課教師與家長交流。
(二)二年級
主題:曬曬幸福的味道
時間:12月10日(周三)下午3:00——5:00
內容:班級教室
1、班級開展“大手牽小手包春卷”的親子活動,共同制作、煎炸,品嘗家長與孩子、老師與孩子之間幸福的味道。
2、任課教師與家長交流。
(三)三、四年級
主題:我們一起讀書吧!
時間:12月11日(周四)下午3:30——5:00
內容:班級教室
1、以親子贈書、共讀、制作讀書書簽、讀書交流等形式,家長與孩子共同享受讀書的樂趣,激發孩子讀書的興趣,創設良好的家庭氛圍。
2、任課教師與家長交流。
(四)五年級
主題:課堂學習我真棒!
時間:12月11日(周四)下午2:35——5:00
內容:五年級是使用教學案的第一學期,課堂教學方式、孩子學習方式的改變,讓家長走進課堂,聽課,共同參與師生的課堂教學,評價孩子在課堂上的表現,為提高學習效率共同努力。
1.走進課堂(下午2:55----3:15)
班級活動內容及負責教師地點從何處搬凳子
家長填寫《課堂學習調查表》。
2.任課教師與家長交流。(下午3:20---5:00)
(五)六年級
主題:我想對爸爸媽媽說!
時間:12月12日(周五)下午3:30——5:00(暫定)
內容:六年級的孩子的心理正發生著很大的變化,活動前,讓孩子以書信的形式寫好向爸爸媽媽傾訴自己的內心想法,從而讓孩子學會感恩,讓家長學會理解,更好地促進孩子的發展。
1、寫好的心里話用信封裝好,放在課桌上,活動時,請家長閱讀。
2、任課教師與家長交流。
四、注意事項
1、及時通知家長,保證出勤率。(建議父母參加)
2、當天及時請家長簽到,家長學校活動講稿、記錄等第二天交德育處。任課教師交流的提前寫好講稿,做好ppt。
3、五年級發放和回收“課堂學習調查問卷”;
4、班教小組的成員全程參加活動。
學生:及時放學回家。如低年級有等待的孩子,集中在老階梯教室。(負責)