審計經理工作職責內容（精選35篇）

審計經理工作職責內容 篇1

　　1、審計項目執行：根據年度審計計劃，獨立或協助執行公司的全面審計、流程審計或專項審計等項目。具體包括風險評估、審計計劃及方案編制，審計通知書下達、組織召開進場會，現場審計實施與溝通、審計底稿復核、編寫審計報告及離場匯報等;

　　2、審計體系搭建：協助開展年度風險評估并編制年度審計計劃，協助制定財務等流程審計標準及作業流程，協助建立風險預警系統等。

　　3、政策研究：對國家財經法律法規、會計政策、汽車行業政策法規等政策保持適當的關注，并能運用到內審工作中去;同時對企業內審內控理論、方法等亦有熟悉的了解。

審計經理工作職責內容 篇2

　　1、 在項目經理的指導下，及時、按質地完成交辦的各項工作任務;

　　2、協助項目經理對下屬分、子公司的會計報表、財務收支審計工作;

　　3、協助項目經理對下屬分、子公司高管人員年度績效審計;

　　4、協助項目經理下屬分、子公司的內部控制審計工作;

　　5、 能夠獨立帶隊完成一些小型審計項目工作。

審計經理工作職責內容 篇3

　　1、負責對公司經營成果、財務、管理等審計方面的具體工作;

　　2、規范財務核算，審計財務報表，審核預決算;

　　3、管理制度和流程審核，管理層在任離職審計和決策監督;

　　4、收集、整理審計證據，編寫審計工作計劃;

　　5、編制審計報告，紕漏問題，提出改進建議和決策依據;

　　6、參與公司業務流程或制度改進和風險評估工作;

審計經理工作職責內容 篇4

　　1、根據公司整體戰略規劃，擬定并完善內控體系，制定審計計劃;

　　2、根據公司年度審計計劃，組織實施各項審計項目;

　　3、負責對所涉及的審計事項、編寫內部審計報告，提出處理意見和建議;

　　4、參與對公司重大經濟活動、重大項目、重大經濟合同的審計活動;

　　5、主管公司舞弊、瀆職案件調查及預防工作。

　　6、完成領導交辦的其他審計、內控工作

審計經理工作職責內容 篇5

　　1. 依據公司管理需求，實施對集團公司本部及全資子公司、控股子公司的內部控制審計工作，幫助其規范業務流程，降低經營風險和管理風險;

　　2. 組織建立和評價公司內控體系運行情況，定期向集團報送各類報表、報告和風險信息;

　　3. 組織實施集團重大事項專項審計、關鍵崗位離任審計，協助指導審計整改意見的落實;

　　4. 編制并組織實施年度審計工作計劃，審定審計報告;

　　5. 做好部門內員工指導、培訓、考核等工作，建設、開發、充分運用部門人力資源;

　　6. 承辦公司領導交辦的其他工作。

審計經理工作職責內容 篇6

　　1、根據國家法律法規、公司規章制度擬定公司審計實施細則;

　　2、對公司組織基建、重大項目投資、采購項目等相關成本及預決算進行審計監督;

　　3、建立公司經濟活動資金使用、管理流程的審計監控機制，并采取預警措施;

　　4、對公司高管及特殊管理崗位員工任期內、離任經濟責任進行審計;

　　5、與銀行、稅務局等相關部門及外部審計人員建立緊密關系;

　　6、監督貫徹執行集團內的政策、制度和規定;

　　7、負責董事長交辦的其他工作。

審計經理工作職責內容 篇7

　　1、負責集團及各子公司的財務、生產、業務、采購、經營等方面的審計和監察工作;

　　2、負責根據集團的工作目標擬定集團的審計計劃，開展各類經營審計工作及專項審計工作;

　　3、稽核檢查集團和各子公司的財務活動的合規性及資產安全性、流動性、盈利性;

　　4、負責審計下屬子公司銷售收入，成本費用經費文出情況;

　　5、審閱財務報告及工作底稿，確認會計記錄的真實可靠性以及是否符合會計準則的要求;

　　6、負責對子公司的重大審計項目。負責組織對各子公司負責人的經濟責任審計、經營審計、離崗審計等其他臨時性的相關審計;

　　7、負責違規追章經營行為的經濟處罰。對子公司檢查中發現的非重大違規違章行為，提出經濟處罰決定，并負責執行;對檢查中發現應予以行政責任追究的違規違紀行為，移交有關部門處理;負責違規經濟處罰的復議;

　　8、負責反饋審計信息的分析及審計后的整改督查。及時分析各類審計中發現的問題，提出審計建議與意見;并定期對所發現問題的整改進行督查;跟蹤審計建議的執行，實施后續審計工作;

　　9、受理對監察對象違法違紀行為的檢舉、控告;調查處理監察對象的違法違紀行為;

　　10、制定內部監督管理方面的規章制度，對監察對象進行遵紀守法，廉潔高效教育;

　　11、負責收集、整理、匯編、交流審計監察信息資料，建立健全審計監察檔案，并按規定妥善保管和使用;

審計經理工作職責內容 篇8

　　1、負責年度工程審計工作計劃的編制;

　　2、負責工程施工概算預算抽樣審計;

　　3、負責招標方案、經濟合同審核;

　　4、負責工程材料需求計劃的抽樣審計;

　　5、負責工程建安成本抽樣審計;

　　6、負責設計變更、工程簽證、零星立項資料的合理性和合法性進行抽樣審計;

　　7、負責審核工程結算及差異分析;

　　8、負責審核工程完工結算;

　　9、負責成本管理制度流程審計;

　　10、負責外部造價審計機構管理;

　　11、參與工程管理領域舞弊案件的調查;

　　12、完成上級臨時交辦的工作。

審計經理工作職責內容 篇9

　　1、根據國家法律法規并結合集團經營管理實際，搭建并不斷完善集團內部審計規范體系，健全內部審計制度，提高經營管理水平；

　　2、制定集團內部審計實施計劃，統籌管理各產業內部審計實施計劃；按照實施計劃組織開展各項審計工作，防錯糾弊，為企業優化管理提出審計建議與意見；

　　3、對集團屬下各產業、各公司經濟活動以及相關財務收支的真實性、合法性、效益性開展財務審計；對重大經營異常情況開展專項審計；根據集團相關規定，組織實施干部離任審計；組織開展各產業輕資產外拓項目進場后的后評價工作；

　　4、及時向集團董事局提交審計報告，并對審計發現的問題進行跟蹤，督促整改，提升審計結果的運用水平；對被審計單位的重大審計問題或者審計整改落實不力造成重大影響或損失的，有權報請集團啟動問責；

　　5、定期與集團財經管理委員會溝通，收集各產業、各公司財務數據和財務報表，對財務指標任務完成情況及調整項目進行復核；在離任審計、專項審計等各類審計工作中，負責對企業財務核算、資金管理、會計基礎工作、預算管理、財務信息化等工作進行審計，其中稅務方向的`財務審計人員重點對企業各項稅金計算、匯算清繳進行復核，提示稅收風險，并提供稅務咨詢，協助企業做好稅收籌劃工作；

　　6、組織開展審計中心及編外審計人員的財務培訓工作（其中稅務方向審計人員負責稅務政策培訓），完成上級交辦的其他審計事項；

審計經理工作職責內容 篇10

　　1、 負責組織制定集團公司統一的內部審計管理制度和實施細則 ;

　　2、 負責組織推行所制訂的制度，監督其執行情況 根據執行過程中的實際情況，組織修訂、完善內部審計規章制度和實施細則 ;

　　3、 負責組織擬訂審計業務規范或審計業務操作規程 職責表述：負責組織編制部門年度工作計劃，并檢查執行;

　　4、 負責組織編制集團公司年度審計項目計劃，并上報主管上級審核批準 負責制定部門年度工作計劃和階段性工作計劃，確定工作重點和部門人員分工負責組織編制部門年度費用預算，審核并控制費用支出 負責完成審計工作總結撰寫工作;

審計經理工作職責內容 篇11

　　內控審計經理崗位職責

　　職責描述:

　　1.根據公司的工作目標擬定公司、各經營性管理公司及各權屬子公司的審計計劃，開展各類經營審計工作及專項審計工作;

　　2.主持推動審計部管理流程和規章制度的建設，組織制定、完善、執行審計工作手冊和各項業務標準，促進審計流程系統化、規范化;

　　3.審批具體項目的審計方案，主導實施重大審計項目;

　　4.對審計結果、審計報告進行審核，并負責向上級領導匯報;

　　5.審閱財務報告及工作底稿，按規定記錄，審計過程清晰、結論全面客觀;

　　6.監督審計建議的執行，組織實施后續審計工作;

　　7.指導下屬員工所使用的審計程序和審計方法，組織審計人員了解國家財務準則要求;

　　8.組織審計部人員參與外部審計對接工作;

　　9.主持內部控制體系的修訂優化工作，組織各相關部門開展內控制度執行情況的定期和不定期檢查;

　　10.組織編制公司核心管理和業務流程，并不斷優化調整;

　　11.組織建設公司各級管理制度，并不斷修訂、更新以健全完善;

　　12.組織對接外部專業咨詢服務機構，統籌協調制度體系建設、制度流程優化等體系認證、管理咨詢等項目，指導推進集團及所屬企業的現代化和規范化管理;

　　13.指導監督下屬人員的工作完成情況，組織參與本部門人員的招聘、培訓、績效考核等工作;

　　14.完成上級領導交辦的其它工作。

　　任職資格:

　　1.財務、審計、會計等相關專業本科及以上學歷;

　　2.5年及以上大型集團企業財務、審計內控管理工作經驗;

　　3.熟練掌握企業會計準則，熟悉有關稅務、證券和金融等法律法規;

　　4.熟諳財務會計、審計、稅務等業務流程;

　　5.了解國內外財務、審計理論與實務的動態及趨勢;

　　6.熟諳公司經營活動和內部控制管理體系;

　　7.熟悉國家財稅法律規范、國家財務核算業務，和財會項目分析處理經驗;

　　8.良好的口頭及書面表達能力;

　　9.能熟練操作計算機和各類辦公軟件;

　　10.具有注冊會計師、國際注冊內部審計師(cia)資格優先;

　　11.具有良好的判斷與決策能力、良好的人際溝通能力、較好的影響力。

　　內控審計經理崗位

審計經理工作職責內容 篇12

　　1、組織內審人員的業務培訓,支持審計人員依照國家的相關法律、法規及公司的規章制度行使其審計監督權;

　　2、負責擬定審計計劃和審計范圍,組織審計人員根據審計目標選擇適當的審計方法有序地進行各項審計工作;

　　3、負責對審計情況進行復核,并組織編寫審計報告及審計評價書;

　　4、負責就初步審計結果與相關部門進行溝通;

　　5、協助公司有關單位對財務、經營管理情況進行分析,為公司決策提供依據;

　　6、負責建立內部激勵機制,對內部審計人員的工作進行監督、考核,評價其工作業績,激勵其努力工作;

　　7、制定單位經營預算,控制單位經營支出;

　　8、確保審計團隊的人員充足且具備必要的審計知識、技能、經驗,以完成本章程所要求的任務及使命。

審計經理工作職責內容 篇13

　　1、制定工程審計計劃并組織人員進行工程審計。

　　2、對工程相關合同的審批情況及工程承包商的選擇的'審計情況進行審核;

　　3、對工程變更簽證、工程預決算情況的審計情況進行審核。

　　4、對工程款支付、工程驗收進行監督和審計的情況進行審核。

　　5、對工程施工進度、乙供材料使用情況及施工工藝效果情況進行記錄、監督及審計的情況進行審核。

　　6、研究招投標項目，制作招投標計劃書，報招投標委員會審閱批示。

審計經理工作職責內容 篇14

　　1、協助擬定內部審計項目的審計計劃，并對業務部門開展內部審計工作;

　　2、根據法律法規要求，定期開展專項業務審計;

　　3、根據監管機構要求或應管理層要求，針對特定工作流程或風險事件開展專項審計、檢查或自查工作;

　　4、協助開展數據報送相關信息系統的需求提出和測試工作。

審計經理工作職責內容 篇15

　　工作職責:

　　1、主要負責執行公司it系統相關內審內控工作;

　　2、支持公司其他常規審計,包括財務審計,流程審計,專項審計,并提供相關it支持和數據分析;

　　3、協調跟進it審計發現問題的彌補與改善;

　　4、參與其他it風險管理控制相關的工作。

　　任職要求:

　　1、5年以上it審計相關工作經驗,包括四大it審計和企業it內部審計工作經驗;

　　2、計算機、信息管理、審計或相關專業本科或以上學歷;

　　3、熟悉itgc、itac、審計程序和公司內部控制流程;

　　4、具有互聯網行業it審計經驗者優先;

　　5、持相關專業證書(cisa、cia)者優先;

　　6、具有良好的職業道德,工作態度和學習能力,高度的自我驅動和結果導向;

　　7、具有良好的溝通能力和具有團隊精神。

審計經理工作職責內容 篇16

　　1. 按照國家有關法律法規、審計法規、公司財會審計制度擬定的公司審計實施細則;

　　2. 負責審計數據的準確性;

　　3. 制定公司年度審計工作計劃，并報領導審批，待領導批準后，負責年紀審計工作計劃的具體實施;

　　4. 對財務收支、經營活動進行審計;

　　5. 對公司基本建設投資、重大設備更新改造等項目成本及預決算進行審計監督;

　　6. 建立公司經濟活動資金使用、管理流程的審計監控機制，對公司資金使用及掛你流程采取預警措施;

　　7. 對公司重大經濟活動、項目等進行審計監督;

　　8. 對企業中層以上人員及特殊管理崗位人員任期內、離任經濟責任進行審計;

　　9. 與銀行、稅務局等相關部門及外部審計人員建立并保持緊密的關系;

　　10.組織專項審計，對重大經濟項目或者根據領導安排進行審計。

審計經理工作職責內容 篇17

　　1、擬定所負責業務版塊的審計計劃，并組織實施;

　　2、組織對主要業務板塊的經營情況開展日常監督工作;

　　3、根據檢查結果，出具審計報告或專項檢查報告;

　　4、組織部門人員針對公司違規案件進行調查，根據調查結果擬定報告并出具處理建議;

　　5、跟進各類稽核、審計、調查工作的結果，要求相關業務部門進行整改，并對整改實施情況進行監督;

審計經理工作職責內容 篇18

　　財務審計經理成都百慶置業集團有限公司成都百慶置業集團有限公司,百慶一、崗位職責:

　　1 、審查企業各項財務制度的落實情況,協助部門負責人擬訂審計計劃或方案 。

　　2、負責完成資產、負債、收入、成本、費用、利潤等單項業務的審計工作。

　　3、按照審計程序和審計方案,獲得充分的審計證據以支持審計發現和審計建議,為企業風險控制提供服務。

　　4、審查財務收支項目、費用開支與報銷等工作。

　　5、針對所涉及的'審計事項,編寫內審報告,提出處理意見和建議。

　　6、審查發票、憑證、賬冊、報表的真實性以及是否符合企業財務制度的要求。

　　7、檢查、復核審計證據,做出單項審計評價意見。

　　8、負責審計檔案整理、歸檔工作。

　　9 、協助組織建立和完善企業審計流程和體系。

　　10、完成領導臨時交辦的工作。

　　二、任職資格:

　　1、大學本科以上學歷,審計、財會等相關專業;

　　2、五年以上相關工作經驗,中級及以上職稱;

　　3、通曉審計和財會相關理論知識,熟悉審計和財會相關政策法規;

　　4、具有良好的職業道德和溝通、協調能力。

審計經理工作職責內容 篇19

　　1、能獨立出具正式報告;

　　2、能夠充分了解客戶對于報告項目的需求和目的，制定相應的項目方案，外勤現場的管理、指導、分工，帶領團隊順利完成項目任務;

　　3、擬定報告方案，撰寫報告，督促底稿的完整歸檔;

　　4、負責對助理人員進行有效的培訓和管理，提升助理的技能，培養團隊精神;

　　5、擔任客戶的財務顧問，解決客戶在財稅方面問題，與客戶建立良好的溝通，維護客戶關系;

　　6、負責報告過程中與相關部門、客戶及政府部門(工商、財政、稅務等部門)的協調和溝通。

審計經理工作職責內容 篇20

　　1、協助制定審計工作計劃，完善審計相關制度、流程等體系;

　　2、負責建立重大項目的全程合規性跟蹤審計以及其它事項的報備抽查體系，包括招標審計、變更簽證審計、工程結算等關鍵事項的合規性及合理性審計;

　　3、負責審計是否嚴格按照設計和工期要求，對施工質量、安全、進度等實施有效管理和監督;

　　4、負責對審計中發現的問題進行提示、建議、預警及提交相關報告;

　　5、負責審計相關內業資料整理、歸檔，后續跟蹤審計等。

審計經理工作職責內容 篇21

　　1、主要負責部門外出、出差任務，根據審計項目情況和審計小組任務安排，實施日常審計工作。

　　2、審計期間負責翻閱憑證、在財務軟件中導出賬目，核對賬目情況，查看人事部資料、采購資料、資金資產盤點表。

　　3、根據各信息系統的信息數據，與財務信息做比對，與相關人員問詢，將發現的問題做成審計底稿。

　　4、根據審計工作取得資料，與公司、國家、行業的制度與規定等作比較，查找不合理、違規、需要整改事項、需要完善的`行項，形成審計問題報告。

　　5、完成領導安排的其他工作。

審計經理工作職責內容 篇22

　　職責描述：

　　1、負責公司招投標審計、離任審計及財務審計；

　　2、負責獨立組織開展相關內部管理審計、內部控制評價；

　　3、負責公司舞弊案件受理與調查，反舞弊體系的搭建和完善；

　　4、負責公司管理體系建設，建立健全各項制度、準則及操作流程；

　　5、負責指導、培養下屬，組織協調內外部各項資源。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學歷，財經、審計、法律、管理類專業；

　　2、具有會計師、審計師中級以上職稱，或注冊會計師、內部審計師等職業資格；

　　3、國內知名企業審計工作經驗10年以上，以及5年以上大型服飾零售企業工作背景；

　　4、熟練掌握辦公軟件、金蝶財務系統及各種零售erp系統；

　　5、有優秀的表達及溝通能力，有較強的邏輯性、推理分析及判斷能力；有較強的原則性和抗壓能力。

　　審計高級經理崗位

審計經理工作職責內容 篇23

　　職責描述:

　　1、完成審計工作底稿的最后復核;

　　2、負責審計過程中與相關部門的協調和溝通;

　　3、擬定審計方案，起草審計報告和管理建議書等審計文書;

　　4、督促審計結論和建議的落實;

　　5、有效管理審計團隊，與客戶、部門經理保持良好溝通，有效處理并解決客戶的日常管理問題等。

　　任職要求:

　　1、取得注冊會計師執業資格并滿兩年;

　　2、3年以上事務所項目帶隊經歷;有ipo、新三板項目帶隊經驗優先;

　　3、工作責任心、執行力強，團隊協作意識強;

　　4、具備良好的'文字表達和人際溝通能力，良好的寫作技能;

　　5、具有組織、協調、溝通能力;有較強的獨立工作能力;能承擔工作壓力、有工作責任心;

　　6、壓力承受能力強，能接受出差安排;

　　7、獨立完成分配工作的所有方面，包括報告、底稿的撰寫審核及草擬重要文件(包括客戶交換意見書、管理建議書)等。

審計經理工作職責內容 篇24

　　1.協助部門負責人對本公司及下屬各事業部、子公司的財務收支、財務預算、財務決算、資產質量和經營績效等有關經濟活動的真實性、合法性、效益性進行審計和評價;

　　2.對被審單位內部控制和其他管理制度執行情況進行檢查和監督;

　　3.完成領導交辦的其他工作。

審計經理工作職責內容 篇25

　　1.IT審計項目管理。根據項目制定IT審計計劃，管理項目進度及IT審計質量，審閱工作底稿，出具IT審計意見;為客戶提供切實有效的管理建議和解決方案;

　　2.能夠獨立負責執行專項IT審計項目，包括IT安全審計、IT系統審計、數據分析等;

　　3.對財務審計、流程審計、專項審計中的IT審計部分，提供相關IT支持和數據分析支持;

　　4.完成對IT風險管理控制、內部控制創建或優化的相關工作。

審計經理工作職責內容 篇26

　　1.協助建立并完善公司財務審計體系，梳理財務審計相關制度及關鍵業務流程體系、審查制度落實并跟蹤整改;

　　2.制定財務審計工作計劃、編制財務審計具體方案、獨立統籌完成審計項目;

　　3.執行公司要求的財務審計程序、獨立制作審計底稿、撰寫審計報告，及時發現潛在風險并向公司管理層提出合理有效的解決方案;

　　4.根據授權或特定要求協助開展專項審計，實施公司各類審計調查;

　　5.其他與審計條線內部相關的日常工作;

　　6.完成上級交付的其他工作任務。

審計經理工作職責內容 篇27

　　1組織編制項目各階段目標成本;

　　2組織和實施公司各項設計及工程類招標采購，組織和實施公司各項設計及工程類合同簽訂及管理工作，審核各項非工程類采購和合同簽訂;

　　3根據項目總體進度計劃，編制項目招標采購計劃和項目合約規劃，并組織實施;

　　4組織工程階段進度款結算和竣工結算;

　　5根據工程進度，對工程費用進行實時比較，動態控制工程費用，實現過程造價管理;

　　6負責編制工料測量工作進度計劃，組織實施計算施工

審計經理工作職責內容 篇28

　　工作職責responsibilities:

　　1、建立集團內部審計體系，設計、建立和實施審計制度、審計程序，評估審計結果;

　　2、完成公司審計計劃，對審計中發現的管理方面的問題，向領導報送審計報表或審計調查結果，并根據規定向有關部門通報審計結果;

　　3、進行全面的費用預測、計劃、控制、核算、分析和考核工作，督促各部門降低消耗、節約費用、提高經濟效益;

　　4、完成所支持業態的月度分析和匯報材料準備;

　　5、完成領導交辦的其他工作。

　　任職要求requirements:

　　1、教育背景:統招本科或以上學歷，財務、會計、金融或商學專業優先考慮;

　　2、工作經驗:8年以上的相關工作經驗，具有cpa證書者優先考慮;;

　　3、優秀的數字解讀、問題分析和報表呈現能力;

　　4、有四大、上市公司工作經歷者優先;

　　5、有跨部門協作的項目經驗、流程梳理和優化項目經驗優先考慮。

　　我們擁有:

　　1、員工子女就讀優惠政策，全國校區享受學費折扣;

　　2、優質的發展平臺+人性化的管理模式;

　　3、入職即繳納五險一金;

　　4、每周雙休，且享有彈性時間;

　　5、完善的培訓機制:入職企業培訓+崗位專業培訓+在職提升培訓;

　　6、多元化的晉升通道:采用管理級別和專業級別雙通道職業發展機制，縱向提升、橫向發展，不論你是管理型還是專業型人才都能擁有適合自己的舞臺。

審計經理工作職責內容 篇29

　　1、審核公司及各子公司的財務賬目，年度報告，賬本和會計報表;

　　2、對嚴重影響公司存在和發展的任何事項提出報告;

　　3、分析和評價審計證據，形成審計結論;編寫內部審計報告，提出處理意見和建議;

　　4、負責公司工程項目預算審計、結算審計、竣工決算審計的實施和過程審計監督;

　　5、負責公司基本建設、修繕工程和材料采購的招標文件、施工合同和招投標過程審計監督;

　　6、對委托外審項目，參與對咨詢公司考察、招標、聯絡、協調委托外審工作，監控審計過程、復核審計報告、把關審計質量。

審計經理工作職責內容 篇30

　　1、建立IT內部審計制度與流程，以風險為導向、以控制為基礎、以業務為核心;

　　2、制定IT審計年度計劃并按計劃實施，編寫工作底稿，撰寫審計報告、落實整改情況;

　　3、制定并落實IT專項審計計劃，包括總體計劃、具體計劃、工作底稿，撰寫報告、管理建議并跟蹤審計整改落實情況;

　　4、主導規劃和參與建設公司IT審計系統，配合制定和落實IT審計專業知識培訓及考核制度;

　　5、制定適合公司管理特點和審計需要的開發審計、應用審計、內控審計和數據審計的具體指南或操作辦法;

　　6、常規審計前的系統調研、審計風險評估、審計關鍵提示及外部審計機構、監管機構的對接和配合;

　　7、組織對IT組織、戰略與架構實施審計，包含但不限于風險管理、項目管理、應用系統、操作系統、數據架構、工程(可行性研究、需求、設計、開發、集成、測試、驗收、變更和遷移)、基礎設備、交付物、信息安全等審計工作;

　　8、協助建立和完善公司信息系統內部控制體系，補充和編寫《內部控制手冊》。

　　9、配合本部門同事完成年度審計任務;

　　10、領導交辦的其他工作。

審計經理工作職責內容 篇31

　　1、協調內控部和公司各部門、子公司和分公司的工作關系。

　　2、根據公司業務流程結合行業發展，設計內控管理框架，構建內控體系。

　　3、和各部門溝通，制定合規政策，建立標準式的合規檢查流程。

　　4、負責各部門、子公司和分公司的內控管理，負責監督和報告各部門內控工作執行情況。

　　5、分析和評估公司業務核心流程的風險，包括貨物采購、資產管理、資金流向等，并對此做出年度、季度和月度的稽查工作計劃。

　　6、員工離職審計、專項調查，對離職或者被舉報人員開展調查。

審計經理工作職責內容 篇32

　　職責描述:

　　1、按照集團年度工作計劃制訂年度內部審計計劃和審計費用預算，參與擬定并完善審計制度和工作流程。

　　2、負責審查集團和下屬公司各項財務制度的落實情況，監督內部控制制度的健全性。組織對集團和下屬公司的內部管理制度和執行情況進行審計。

　　3、組織對集團和下屬公司的經營成果的.真實性、準確性、合法合規性等進行審計，定期或不定期地進行必要的專項審計、專案審計和財務收支審計。

　　4、審閱集團的財務報告，確認其真實性、準確性、完整性并進行審計。

　　5、負責審查集團和下屬公司資金管控情況，做好集團及下屬公司經濟信息的保密工作。控制、考核、糾正各部門偏離集團整體財務計劃的行為。

　　6、負責或參與對集團重大經營活動、重大事項、重大經濟合同的審計工作。保證各項審計工作開展順暢，審計結果準確，審計報告及時。

　　7、根據審計計劃的需要，配合外部的審計機構進行必要的調查審計工作。

　　8、對下屬員工的審計程序和審計業務進行指導。

　　任職要求:

　　1、年齡:36-40歲，審計或會計專業，本科以上學歷;

　　2、具有5年以企業監察工作經驗，且有財務基礎。;

　　3、定居佛山，有小車代步。

審計經理工作職責內容 篇33

　　1、協助制定并監督落實各項內部審計制度，規范審計工作流程;

　　2、根據公司內控審計計劃和相關要求，開展日常內控審計、專項審計、離職審計等工作，通過審核、觀察、詢問、函證、檢查和分析性復核等多種審計方法實施審計，編寫審計工作底稿，出具審計報告;

　　3、對審計發現的問題進行反饋和后續跟進，監督整改措施的執行落實，定期跟蹤、推進;

　　4、對公司內部控制及經營管理過程中存在管控風險進行識別評估，發現控制弱點、漏洞，并提出有效的建議優化內控管理;

　　5、根據公司業務管控重點，配合開展相關業務審計核查及規范管理工作;

審計經理工作職責內容 篇34

　　1、大專及以上學歷,審計、財會等相關專業;

　　2、有汽車行業內審工作相關經驗;

　　3、熟悉國家相關法律、法規知識、稅收知識,熟悉企業內控、審計管理體系的建設及管理;

　　4、具有較強的觀察能力、信息收集能力,溝通能力及寫作能力

　　5、具有強烈的事業心、責任心和良好的職業道德,保密意識強

　　崗位職責:

　　1、負責擬定及完善企業內控、審計管理體系、制度和流程,制定審計內控計劃和預算;

　　2、負責監管公司內部控制體系運行情況,各項管理制度、相關流程執行情況,并對其有效性、合理性及經濟性進行評價;

　　3、負責組織實施公司常規審計,以及各類專項財務審計、管理審計等,根據審計情況,對公司生產經營管理等方面提出改善建議。

審計經理工作職責內容 篇35

　　崗位職責:

　　1、參與制定財務審計制度及流程；

　　2、根據公司財務工作安排，每季度項目公司財務進行現場內審；

　　3、撰寫審計報告，匯總分析審計調查結果，對重點問題，提出優化建議并

　　追蹤整改落實情況；

　　4、對各類審計數據、記錄、報告及時進行整理、歸檔。

　　任職資格:1、財會、審計相關專業本科及以上學歷，至少5年以上相關工作經驗；2、至少中級會計師職稱及以上，注冊會計師、注冊稅務師、注冊內審師優先；3、有內審或外審實務經驗，能獨立帶隊實施審計項目；4、熟悉財會、監察、審計、法律知識具備良好的數理邏輯思維能力，較強的財務分析能力。

　　崗位要求：

　　學歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：1-3年