優秀崗位職責（精選33篇）

優秀崗位職責 篇1

　　一、要求：

　　1、大專及以上學歷,微電子,物理,化學相關專業;

　　2、一年以上晶圓廠、半導體封裝廠、電腦組裝廠、面板廠等直接的工藝整合經驗;

　　3、較強的發現問題,分析問題和解決問題能力,思維敏捷,嚴謹,優秀的`執行力;

　　4、優秀的溝通協調能力,良好的英文聽,說,讀,寫能力;

　　5、性格外向,積極上進,能吃苦,具有較強的團隊合作能力,可上夜班;

　　6、或優秀的應屆畢業生。

　　二、工作職責:

　　1、制作良率周/月報,定期與客戶進行產品良率及技術方面的溝通,達成客戶滿意;

　　2、監控產品良率,及時對不良品進行fa分析找出良率損失問題所在,指導相關部門及時進行止損和改善;

　　3、制作產品良率日,周,月,季度報告,并召集相關單位檢討良率報告,匯總改善措施,并追蹤各責任人的執行狀況,推動產品良率的不斷提升;

　　4、協助工程師,推動各個項目順利進行。

優秀崗位職責 篇2

　　職責描述:

　　1. 維護和開發客戶,負責本公司通用實驗室設備及儀器,消耗品等在責任區域的產品銷售

　　2. 及時收回貨款。

　　3. 完成本區域的`銷售計劃。

　　4. 收集和理解市場狀態信息和競爭者的信息。

　　5. 維護和更新客戶和聯系數據庫及市場材料。

　　任職要求:

　　(1)本科以上學歷,專業方向:化工類專業、生物工程類、醫藥類,食品類,儀器分析類專業畢業。

　　(2)英語良好,達國家英語四級以上水平。

　　(3)性格外向、開朗、活潑、積極、上進;

　　(4)人際關系良好,善于溝通、有團隊合作精神。

　　(5)熱愛銷售工作,具備做銷售的素質,即熱愛挑戰、富有激情、勤奮、吃苦耐勞。

　　(6)有綜合環境、化學分析、生物科學儀器、實驗室通用設備和儀器的使用、銷售工作經驗者優先

　　公司為員工提供完善的福利制度:周末雙休、五險一金、商業保險、法定節假日、年假、帶薪病假、話費和飯費補貼、出差補助、每年一次體檢等

優秀崗位職責 篇3

　　崗位基本要求：

　　1.申請助教的學生，必須是國際軟件學院全日制在讀本科生或研究生。大三以的學生不能申請助教。同等條件下，家庭經濟困難的學生優先錄取。

　　2. 要求學生工作認真，有責任心，具備良好的管理和溝通能力，自身成績優秀，行為端正，發揮良好的榜樣示范作用。

　　3. 助教本人不得同時選修所承擔助教工作的課程。原則上，同一助教不能承擔兩門或兩門以上課程的助教。

　　4. 每名助教每周工作時間不能低于6小時，但每月工作時間總計不能超過40小 時。

　　5. 每學期工作時間段為第1周到第18周。第18周助教需主動從國際軟件學院 主頁相關通知公告中，填寫工作評估表，并上交任課老師復核。任課老師如認 為助教工作不達標，則該助教的薪酬不能全額發放。

　　6. 原則上，設置助教崗位的課程，必須是由國際軟件學院老師開設的本科生課程。如有例外，課程教師必須書寫書面報告，交由姚中喜院長簽字批準。

　　工作細則：

　　1.協助老師做好開課準備：根據老師需求收集整理編輯教學資料、準備和復印教學大綱、閱讀材料、課件等。開課前和任課老師確認上課時間、地點及學生類別等信息，并征求任課老師有關本課程的考勤方式和具體要求。多位教師合上的課程，必須提前聯系各上課老師、確認老師們需求后及時準備。

　　2.明確課堂紀律，協助任課老師做好考勤：第一次課前提前到教室，向學生明確

　　課堂紀律、說明考勤辦法（缺課必須請假、超過規定次數必須重修）。開學后，按照任課老師要求進行一定頻次的考勤。經常檢查上課教室的設備，如有故障及時聯系教室管理人員進行維修；

　　3.參與課堂教學，課后對學生進行輔導：積極參與課堂教學，協助組織課堂討論等。分階段為學生進行公開答疑；

　　4.做好教師與學生之間溝通橋梁：主動了解學生的課程需求和意見，并及時轉告任課教師或教學辦參考。及時轉發本課程教學通知（尤其是教學調整通知，需通知到每個選課學生）。提醒和督促學生參加網上課程教學評估。及時提醒缺勤將超過規定次數的同學，并強調后果。提醒學生作業和課程論文等提交方式和時間。

　　5.提前辦理外請專家講學和調課報批手續：若任課老師邀請外請專家講學、提前填寫相關表格領取抽筋并做好聯系接待服務工作。若需調課、需提前填報調課申請報批。

　　6.協助催收、批改作業、提交成績：按時催收學生作業，協助任課老師批改作業。助任課老師合成和網上提交成績。

　　7.提前做好考試安排、維護考場紀律：考試前提前了解考試安排，如考試地點、考生數量等�？荚嚠斕焯崆暗娇紙觯瑓f助老師發放試卷，維持考場紀律�？荚嚱Y束后，主動幫忙老師清點試卷數量，做好相關記錄。助教可協助任課老師做好登分、分數網上提交等工作，但嚴禁助教參與考試閱卷過程。

優秀崗位職責 篇4

　　職責描述：

　　1、負責采訪調研、資料收集和數據研究分析報告；

　　2、涉及領域包括：汽車、旅游內容、大數據；

　　3、新媒體產品策劃；

　　4、行業論壇的策劃；

　　5、其它新媒體相關工作

　　職位要求：

　　1、歷史、新聞、中文、汽車等相關專業本科或以上學歷；

　　2、熟悉文字編輯，有較強的.中文寫作能力、邏輯思維能力和策劃能力，擅長信息的搜集與整合，能獨立完成各種文案的創作和編輯；

　　3、有激情、有想法、有執行力，愛崗敬業，有責任心；

　　4、心理素質好，能承受一定工作壓力；

　　5、英語六級以上優先；

　　6、有相關實習經驗者優先。

優秀崗位職責 篇5

　　一、掌握公司各部門物資需求及各種物資的市場供應情況，掌握財務部及采購部對各種物資采購成本及采購資金控制情況，熟悉各種物資的采購計劃。

　　二、嚴格審核合同款項，訂購業務必須上報經理或主管，研究后方可實施。

　　三、采購物品應做到擇優選擇，物美價廉；時鮮，季節性物資如部門尚未提出申購計劃，應及時提供樣板，信息，供經營部門參考。

　　四、經常到柜臺和倉庫了解商品銷售情況，以銷定購；積極組織適銷對路的貨源，防止盲目進貨；盡量避免積壓商品，提高資金周轉率；經常與倉庫保持聯系，了解庫存情況，全面掌握庫存商品的情況，有計劃，有步驟地安排好各項事務。

　　五、嚴格把好質量關，對不符合質量要求的要堅決拒收；根據銷售動向和市場信息，積極爭取訂購貨源，按"暢銷多進，滯銷不進"的原則，保證充足貨源。

　　六、各部門急需的物品要優先采購，并做到按計劃采購；認真核實各部的申購計劃，根據倉庫存貨情況，訂出采購計劃；對常用物資按庫存規定及時辦理，與倉管員經常溝通，防止物資積壓，做好物資使用的周期性計劃工作。

　　七、嚴格遵守財務制度，遵紀守法，不索賄，受賄，在平等互利下開展業務活動；購進物資要盡量做到單據（發票）隨貨同行交倉管員驗收，報賬要及時，不得隨意拖賬掛賬。

　　八、努力學習業務知識，提高業務水平，接待來訪人員要熱情有禮，外出采購時要注意維護公司的禮儀，利益和聲譽，不牟私利。

　　九、嚴格遵守公司的各項規章制度，服從上級領導的分工安排。

優秀崗位職責 篇6

　　部門經理崗位職責

　　1、全面負責本部門各項工作，包括工程招投標、工程合同管理、工程造價審核、工程價款支付審核及銷售面積計算等；并對部門的工作質量及其準確性承擔直接的管理責任。

　　2、負責工程造價咨詢合同的洽談、簽訂。

　　3、負責項目工程成本預算控制工作，負責處理公司有關工程成本造價方面的問題。

　　4、負責本部門年度、月度工作計劃的制訂和組織實施。

　　5、負責本部門人員的考核、業務學習。培訓工作以及人員的調配和安排。

　　6、負責與公司內部各相關部門的協調，負責公司對外造價管理機構的業務聯絡、信息溝通。

　　7、負責公司與工程造價相關的技術資料的借閱審批。

　　8、督促和考評本部門人員工作進度和品質，對部門整體工作業績負責。

　　9、配合造價咨詢機構編制招標文件，組織公司有關部門及律師會簽。

　　10、參與工程招投標，重點進行商務評標。

　　11、參與施工合同的簽訂，明確承發包范圍，并準確掌握合同相關條款。

　　專業工程師崗位職責：

　　1、負責編制單位工程施工圖預算和單項工程綜合概算，做到工作及時、資料齊全、數據準確。

　　2、參加圖紙會審和設計交底。

　　3、負責審核施工單位編報的工程預算。

　　4、配合造價咨詢機構編制工程招標標底，為評標工作提供真實、有效、可靠依據。

　　5、參與材料、設備招投標及材料設備采購合同會簽。

　　6、配合工程部大型土石方、擋土墻、主體等工程實物量測定和土建隱蔽工程驗收工作，做好實地測量，驗收準確，認真做好各種記錄，為結算工作積累準確的'原始資料。

　　7、工程竣工驗收，和竣工工程決（結）算，做到審核及時、準確。

　　8、負責審核施工單位提報的月完成工程量報表，并提出付款意見。

　　9、參與材料、設備價格信息的收集、整理。

　　10、完成領導交辦的其它工作。

　　11、負責搜集整理資料，制定各項目專業工程預算費用的控制標準，并參與評審。

　　12、負責審核月度工程進度款。

　　13、負責審核工程聯系單變更費用。

　　14、協助工程管理部處理日常施工中有關工程費用方面的問題。

　　15、根據相關部門需要，及時提供專業工程成本分析的一些數據。

　　16、負責組織專業工程的結算審核工作，并做好最終把關。

　　17、項目竣工驗收后，參與撰寫專業工程成本控制的總結報告。

優秀崗位職責 篇7

　　1.對本部門工作向主管領導負責。

　　2.安排、指導、檢查和協調本部門工作，并做好集團與相關部門的溝通工作。

　　3.及時掌握政府部門的有關規定要求和建筑市場工、料價格動態，注重調查研究，做到心中有數，為公司嚴把工程支出關。

　　4.負責審定項目開發中正式工程和其它工程的給排水、電氣、空調、裝飾、安裝等預結算，并負責合同和工程款管理。

　　5.參與工程驗收工作。

　　6.負責公司領導交辦的項目估算、測算及其它工作。

　　4、地產合約部經理崗位職責

　　1.在總經理領導下，負責合約部的領導工作，兼任合同、招投標管理、工程用款、審核、撥付工作。

　　2.組織項目投資估算和經濟分析。

　　3.經織項目的購地、拆遷、勘察、規劃、設計、監理及施工合同的簽訂與管理工作。

　　4.組織各項工程招標、編制工程招標文件、工程招標標底、審核投標文件中經濟部分的內容，并負責提供招標工程綜合性評議報告。

　　5.組織本部門員工參與規劃等重大設計方案和施工組織設計的討論，并從經濟角度提出建議。

　　6.負責工程用款統計，做好月統計報表上報工作。

　　7.負責工程進度款審核、協調和撥款工作。

　　8.組織工程概、預、結算工作。

　　9.參與對材料、設備的市場價格的'調研，負責對主要器材和設備選型、定型中的價格審核工作。

　　10.參與各階段的施工驗收。

　　11.組織本部門員工做好相關工程經濟檔案保管與保密工作。

　　12.完成領導交辦的其它工作。

優秀崗位職責 篇8

　　1.在主任和生產調度的領導安排下，負責業務的錄入排版工作。

　　2.排版室要保持清潔衛生，工作時間謝絕一切無關人員進入。

　　3.未經允許，不準將本室外的軟盤用來上機運行。

　　4.接到稿件，要按生產調度的生產通知單要求嚴格進行生產，盡量忠實原稿，減少差錯率.

　　5.機要材料要嚴格做好保密工作，每天錄入的文件要備份1份，以防丟失。

　　6.班前班后要按程序開關機，將桌面物品收拾整齊，罩好機罩，關閉電源，關好門窗。

　　7.建立錄入排版登記臺賬，認真填寫工作日記。

　　8.做好本崗位的安全四防工作。

　　9.完成領導交辦的其它工作。

優秀崗位職責 篇9

　　1、認真完成公司的'派車任務要求，服從派車調度人員指揮。

　　2、堅持行車安全檢查，每次行車前檢查車輛，發現問題及時排除，確保車輛運行。

　　3、安全駕駛，正確執行駕駛操作規程，聽從交通管理人員的指揮，行車時集中精力駕駛，嚴禁酒后開車。

　　4、每次出車回來后，如實填寫行車記錄。

　　5、車輛用畢后，車輛停泊在指定位置，鎖好方向盤、門窗等。

　　6.做好車輛的維護、保養工作，保持車輛常年整潔和車況良好。

　　7、認真填寫出車里程數，對車輛事故、違章、損壞等異常情況及時匯報，寫好情況匯報。

優秀崗位職責 篇10

　　1、定期制作促銷圖片和頁面，配合店鋪銷售活動;美化修改產品頁面，定期更新店鋪主頁;

　　2、網店風格及商品展示設計，結合商品的特性制作成圖文并茂、有美感、有吸引購買力的.描述模版;

　　3、負責公司淘寶網店的美化設計、整體美化，活動廣告和相關圖片的制作，以及設計定期的推廣活動

優秀崗位職責 篇11

　　崗位職責:

　　1、負責制定部門發展規劃和年度經營計劃;

　　2、制定通用航空業務相關制度,以及本部門的日常業務管理辦法;

　　3、對省內/國內通用航空市場及通用航空租賃領域進行行業分析;

　　4、負責省內/國內通用航空業務市場的拓展,包含通航基礎設施建設、通航飛機租賃等通航相關業務;

　　5、組織項目方案設計、風險收益分析、租賃項目談判和評審報批等工作。

　　任職要求:

　　1、大學本科及以上學歷,經濟、金融相關專業或飛行器制造等工科類專業,有海外工作或留學經驗者優先;

　　2、5年以上國內大

優秀崗位職責 篇12

　　一、銷售任務

　　1)店經理需帶領全體人員完成公司每月下達的銷售/消耗任務。

　　2)對下達到店的每月銷售/消耗任務，需根據崗位實際，分攤到各組，并指導協助顧問將任務合理分配到各個技師。

　　二、業務工作

　　熟練掌握全店產品、項目的單價、成分、配料、操作流程和不同的折扣點；熟練進行全店儀器的操作指導，并熟知儀器的性能和原理。

　　三、人員管理

　　1)對員工日常的考勤進行監督，如有違反考勤規定的應按相應條款處罰。

　　2)合理安排員工的早晚班和加班。

　　3)隨時對員工的工作表現及衛生情況進行檢查和監督，如有問題當場糾正，如二次違反現場開處罰單。

　　4)協助財務做好收銀管理工作，每天、每周、每月定時對美容顧問的出入賬單進行審核。

　　5)及時處理客戶投訴，避免事態擴大。按照公司規定對相應人員做出處理建議，上報總經理后執行。

　　6)做好店內顧問和美容師的傳幫帶工作，為公司持續發展打造堅固的管理骨干平臺。

　　四、培訓支持

　　1)協助培訓、編程公司新產品、新項目的教案。

　　2)協助制定公司年度培訓目標和周度、月度、季度培訓計劃根據員工對培訓的安排意見，提出建議。

　　3)每周應了解現時員工業務缺點，并根據實際考核情況，報總經理，以便制定下周培訓計劃。

　　4)對新進員工根據不同的業務熟練程度，分別進行強化培訓，在保證質量的前提下，縮短新員工上崗時間。

　　5)協調好各部門、各人員之間的工作關系。確保業務的正常進行。

　　6)負責對人員進行各種形式的考核，成績的評估，進行登記匯總后上報總經理，為公司人員調動、人員定級、晉升提出依據。

　　五、日常工作

　　1)主持每日的晨夕會。會上對頭天的工作情況做總結并對今天工作提出要求。

　　2) 需帶領全體員工完成每日的銷售/消耗任務。

　　3)店長有責任在公司規章制度、業務、操作流程上對新員工進行傳、幫、帶。

　　4)制訂本店員工排班表、考勤及員工管理制度。

　　5)總經理臨時交付的其他工作。

　　對上級應履行的義務：

　　1、在規定時間內保質、保量地完成總經理交與的其他工作；

　　2、每月1日前向總經理匯報本店經營及管理情況

　　3、每月底20日前協助總經理制訂本會所次月銷售/消耗計劃

　　4、培養、推薦優秀員工。

　　5、定期參加公司相關會議，了解公司近期經營方向，并貫徹落實公司近期出臺文件及規章制度。

　　對下應行使的權利 ：

　　1、對下級有培訓、指導的義務，并對員工順利完成工作提供支持；

　　2、按日安排各員工任務（銷售任務和消耗任務及到店人次、嘉賓來人等），并向總經理發信息匯報明細。

　　3、協助員工解決工作中出現的實際問題，并教導具體方法。

　　4、根據員工反饋本的紀錄，協調投訴處理后及時報總經理。經批示后建檔，以有助于總結及解決問題。

　　任職資格

　　1、大�；蛳喈斢诖髮Ｎ幕�程度、或在美容行業有過店經理管理2年以上經驗者；

　　2、具備美師容高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格；

　　3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干；

　　4、具有一定的職業技能，熟悉美容業的經營與運作模式；

　　5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力；

　　6、五官端正，形象大方，氣質良好，具有管理魄力及親和力。

優秀崗位職責 篇13

　　1、負責銷售過程的全面管理，完成總公司下達的銷售指標；

　　2、建立培養和維護一支以客戶為中心的銷售隊伍；

　　3、進行市場分析、管理、促銷策劃及信息反饋；

　　4、負責銷售人員的培訓和考核；

　　5、負責客戶管理。

　　2、食品廠營銷總經理崗位職責

　　1. 根據公司的發展戰略，組織制定公司的營銷戰略規劃，并組織實施，以確保公司市場地位的不斷提升。

　　2. 組織制定年度營銷目標和計劃，經審核批準后組織實施，并監督銷售計劃的執行。

　　3. 組織制定公司的營銷策劃和推廣方案，經審批后組織實施。

　　4. 組織制定公司相關的營銷管理制度與管理流程，確保營銷工作有序、規范的開展。

　　5. 定期拜訪公司的重點客戶，掌握客戶情況，處理重大客戶投訴，確保客戶滿意度

　　6. 審核各類費用支出，確保營銷費用開支合理，避免浪費現象的出現。

　　7. 對公司重大、特殊合同或訂單進行審核，確保銷售目標的實現。

　　8. 協調溝通營銷、生產、技術等相關部門的工作，確保產銷銜接順暢。

　　9. 參與公司重大經營決策的制定，為公司良性發展提供建議。

　　10. 參與公司產品開發規劃，促進公司形成系列產品體系。

　　11. 檢查指導分公司工作，確保分公司銷售目標達成。

　　12. 監督公司貸款的回籠情況，確保資金安全。

　　13. 負責組織搜集國內相關行業政策、競爭對手信息、客戶信息，分析市場發展趨勢。

　　14. 負責營銷部門的員工隊伍建設、績效評估、培訓等工作，確保營銷隊伍的戰斗力。

　　15. 完成領導交辦的其他事項。

優秀崗位職責 篇14

　　1、提供產品售前的技術支持。

　　2、與用戶交流，為用戶提供技術方案的編寫。

　　3、收集、分析用戶需求，提供解決方案，引導客戶技術和產品選擇。

　　4、參與公司其他工程項目的建設，并為其提供建議與技術支持。

　　5、組織本部門員工業務培訓

　　6、收集、整理相關技術信息。

　　7、完成公司安排的其他工作。

　　8、樹立索福公司的專業形象，保證索福公司的名譽不受到侵害。

優秀崗位職責 篇15

　　職責描述:

　　1、開發新客戶資源，完成公司制定的銷售目標;

　　develop new customer resources， to achieve the sale target established by the company

　　2、對產品技術具有深入了解，能夠解決客戶就銷售和服務提出的問題;

　　well known about the product technology， be able to solve the sales and service questions present by customer

　　3、負責所銷售區域內客戶信息的`收集及競爭對手的分析;

　　collection of the customer information in the assigned sales area and analysis of the competitors

　　4、負責商務談判及簽定銷售合同;

　　be in charge of commercial negotiation and sign sales contract

　　5、跟蹤公司產品的售后服務工作，如安排進場、安裝協調及維修保養等。

　　follow up the product after-sales service， i.e. in-site arrangement， installation coordination and maintenance.

　　任職要求:

　　1、2年以上銷售經驗，有垂直升降貨柜銷售工作經驗者優先;

　　two years of sales experience or above， the applicant who have logimat sales experience is preferred

　　2、電氣自動化或工業自動化及相關專業者優先考慮;

　　major in electric or industrial automation and relevant is in first priority

　　3、 有叉車行業銷售經驗優先考慮

　　sales experience in forklift industry is preferred

　　4、 有自動化倉儲行業銷售經驗優先考慮

　　sales experience in automated warehouse industry is preferred

　　5、良好的新知識接受能力，能快速學習新產品相關技術知識;

　　good receptivity to the new knowledge， quick to learn the relevant technology of the new product

　　6、良好的溝通技巧和說服能力;

　　have good communication skill and persuasive ability

　　7、具有一定的英語聽、說、讀、寫能力;

　　be good at listening， spoken， read and written english

　　8、坦誠自信，樂觀進取，具備工作熱情及敬業精神;

　　be honest and confident， optimistic and keep forging ahead， enthusiasm and professional in work

　　9、能承受較大的工作壓力， 適應國外培訓及外地出差。

　　be able to sustain work stress， suitable for oversea training and nonlocal business trip

優秀崗位職責 篇16

　　1、每日接班時，應將當班發生情況以書面形式告知接班人，接班人應檢查設備的工作和清潔情況，保證設備處于良好的工作狀態。

　　2、熟練掌握監控系統的操作規程，嚴格按照規程操作，發生監控設備異�；蚬收�，應立即向保安部值班領導或主管匯報，不得擅自擺弄。

　　3、錄像機換帶必須按組別順序進行，不能混亂。應做好登記工作。

　　4、每日做好監控室衛生，并隨時保持監控室清潔，如交接班時，當班人未做監控室衛生，接班人有權不接班。

　　5、負責白天夜間監控設備的運行值班，發生報警及時通知樓層警衛。

　　6、密切注重貨區易發案部位及重點部位動向情況，發明問題及時處理。

　　7、負責夜間貨區清場后微機報警系統的操作值守，密切關注報警情況與夜間警衛協調配合，保持密切聯系。

　　8、值班期間發明可疑情況及問題，及時錄音錄像上報，并做具體記錄，并隨時向保安部經理報告情況。

　　9、嚴格按制度收發保管器材（對講機應急燈等），并注重日常維護保養。

　　10、夜間發生緊急情況，服從夜間值班經理的指揮。

優秀崗位職責 篇17

　　1、負責公司產品的調研、銷售、客戶開發和維護;

　　2、負責各種商務文檔的編寫等;

　　3、負責收集和反饋市場信息，收集和反饋客戶對產品的'意見和建議;

　　4、負責產品銷售全過程跟蹤和協調工作;

　　5、負責給客戶進行產品演示和匯報工作;

　　6、完成部門領導安排的其他任務。

優秀崗位職責 篇18

　　工作職責:

　　1.為公司所有產品做售前宣講;

　　2.組織并參與市場推廣的相關展會及推廣活動;

　　3.收集市場行業動態信息及競爭產品信息以及行業內的技術產品最新應用信息;

　　4.根據業務發展需求,參與制定市場推廣計劃,傳播公司品牌;

　　5.根據市場反饋及用戶的意見,提出完善產品的`切實可行的建議。

　　任職資格:

　　1.形象氣質佳,表達能力、溝通協調能力,學習能力強;

　　2.注重團隊合作,有較強的責任心和使命感,能夠獨立完成工作任務;

　　3.市場營銷、計算機或廣播電視相關專業。

優秀崗位職責 篇19

　　量產變更管理 1. 牽頭制定量產后的變更管控方案,在國內組織上車體變更的管控

　　2. 對接質量中心做平臺間變更管控的傳遞

　　3. 管理窗口車的規劃,驗證和檢查

　　4. 制定快速,有效的變更導入體系

　　5. 融入it系統優化,降低錯誤風險

　　6. 牽頭量產后偏差認可的流程編制,并依照流程進行會議組織,評審和管理

　　7. 規范各工廠偏差認可機制,做到質量受控

　　8. 快速響應突發情況

　　9. 控制變更相關費用,做到質量與成本之間的平衡 1. 牽頭制定量產后的變更管控方案,在國內組織上車體變更的管控

　　2. 對接質量中心做平臺間變更管控的傳遞

　　3. 管理窗口車的規劃,驗證和檢查

　　4. 制定快速,有效的變更導入體系

　　5. 融入it系統優化,降低錯誤風險

　　6. 牽頭量產后偏差認可的流程編制,并依照流程進行會議組織,評審和管理

　　7. 規范各工廠偏差認可機制,做到質量受控

　　8. 快速響應突發情況

　　9. 控制變更相關費用,做到質量與成本之間的平衡

優秀崗位職責 篇20

　　1、在生產部經理的餓領導下，開展各項生產技術工作。

　　2、協助工藝技術主管編制產品工藝規程，產品工藝卡，崗位操作法等技術性文件。

　　3、協助工藝技術主管編制原輔料，包裝材料等消耗定額，中間體儲備等額，并檢查車間貫徹落實情況。

　　4、負責對車間的生產進度和各種生產記錄的現場抽查，并做好工藝查證記錄。

　　5、負責對生產批記錄進行歸納，審查，及時傳遞給QA（品保）主管。

　　6、參與新產品的工藝審核，工藝改革及試產工作。

　　7、參與技術攻關活動，推廣先進的技術，解決生產現場有關生產技術問題。

　　8、負責收集整理技術資料，建立工藝技術檔案，執行檔案管理制度。

　　9、完成上級交辦的其他任務。

　　10、對車間原輔料的消耗定額進行審查，并有處罰建議權。

　　11、對違反工藝規程，崗位操作和工藝紀律的行為有制止權和處罰建議權。

優秀崗位職責 篇21

　　一、 部門內日常行政工作支持

　　1、協助新員工做好入職的準備工作，包括電腦、電話的準備、培訓的內容以及公司資源介紹和相關流程制度的介紹；

　　2、熟悉公司各部門的制度，包括；財務、采購、知識管理、人事、IT、行政和市場部，在公司內網上有詳細的介紹。可以給部門員工做公司制度的介紹并解答他們的問題；

　　3、熟悉公司的各個線上系統，包括：采購系統、KM系統以及報銷系統等，可以給部門員工做好示范以及疑問解答工作；

　　4、熟悉公司的各IT設備的使用，包括：三方電話、投影儀、網絡會議系統和視頻會議系統，可以給部門員工做好示范以及疑問解答工作；

　　5、部門員工的假期統計及休假備案工作；

　　6、部門設備管理工作；如：投影儀、電腦、錄音筆、攝像機、電話機等；

　　7、部門員工的電話費月報銷工作；

　　8、新員工座位的準備和相關工作的檢查，如座位名牌制作、電腦檢查、辦公用品領用等，以及離職員工的工作交接配合工作，確�？梢皂樌�交接；

　　9、部門員工《花名冊》、《人員介紹》文檔管理；

　　10、定期檢查部門內員工的機票使用情況，不能出現廢票情況；

　　11、檢查部門內人員的.郵件簽名使用情況、著裝情況以及桌面整潔情況，如果不規范，及時提醒；

　　12、組織和跟進部門定期會議的召開，并及時提供會議記錄；

　　13、組織和跟進部門的培訓工作；

　　14、為部門同事預定機票、火車票、會議室等，協助部門同事的項目工作；

　　15、配合公司其他管理支持部門做好監督支持和信息收集工作；

　　16、收集部門員工反應的問題，并及時向部門負責人或者總裁助理進行上報，跟進直到問題得到解決；

　　17、完成部門負責人交代的其他工作。

　　二、知識管理和項目支持工作

　　1、建立三地文件共享體系，將需要共享的推廣文件、建議書、流程文件、工作職責表、績效考評表、培訓文件等統一放置、更新和管理；

　　2、配合知識管理部進行三地已完成項目的存檔檢查、信息收集工作；

　　3、傳遞、溝通和配合知識管理部對業務部門的工作要求。

優秀崗位職責 篇22

　　一、經營

　　1、按照公司對門店制定的銷售任務，根據門店實際情況制定總體或單項銷售計劃，并指導落實。

　　2、根據門店的實際銷售情況，對商品的進銷存及商品結構進行跟蹤管理及調整。

　　3、積極配合采購部、企劃部完成每期的促銷活動和新品的引進。并做好活動總結和新品銷售分析。

　　4、對商品做好陳列、銷售分析，為銷售工作做好參考依據。

　　5、在公司核準的銷售價格權限內，靈活處理、審批銷售折扣。

　　6. 做好對競爭對手市場調查，收集行業信息，整理上報相關部門，為公司經營決策提供建議和信息支持。

　　7、每天必看三表：高庫存、零庫存、低庫存；負責檢查三表：缺貨登記表、臨期表、新品陳列銷售表。

　　二、管理

　　1、樹立服務第一的經營理念，努力創造并維持賣場熱情、舒適的購物環境。

　　2、貫徹、執行公司的有關規章制度（含衛生、安全、陳列、庫存、資產、倉庫、促銷、文件、備用金），熟悉門店各項業務工作流程，并對員工進行業務指導。

　　3、負責員工的招聘、培訓、評價、激勵機制的建立，為公司的員工考評提供依據，為公司培養儲備人才。

　　4. 對員工做好素質教育，提高員工的服務形象，隨時關注員工情緒，談話交流，收集員工的想法和建議，保證公司上下溝通渠道的暢通。

　　5、按門店實際經營狀況，合理調配人員，盡量降低人力成本。

　　6、根據門店實際情況，對各崗位員工做好薪資對比分析，對員工薪資提出合理化建議和員工調整方案，增加員工的穩定性。

　　7、保障經營安全、做好防火防盜的日常管理和設備的日常維護；負責門店內各項固定設備維護及做好消防保全工作。

　　8、對門店收銀備用金及煙款備用金的管理，做到帳實相符。

　　9、對賣場耗材使用做好統計管理、控制損耗率、降低營運成本。

　　10、負責發票、報損單、變價單、補貨/轉貨單、報銷票據等相關的整理、登記、存檔工作。

　　11、負責處理顧客投訴，維護好公司形象；并維護好與各職能部門的關系。

　　12、做到上傳下達，接受并完成領導臨時交辦的各項工作任務。

　　13. 負責善后服務、突發事件的處理及店內正常營業秩序的維護。

優秀崗位職責 篇23

　　（1） 為酒店夜班中之最高級的負責人。

　　（2） 記錄當天晚上所發生的重要事情。

　　（3） 巡視酒店范圍。

　�。�4） 抽查當天空房及待修房情況。

　　（5） 與保安部當天晚上之最高負責人緊密聯系，監察夜班員工之操作及酒店范圍內之可疑人物。

　　（6） 簽核夜班接待員的客房營業統計表。

　�。�7） 處理客人登記及房間編排上遇到的困難。

　�。�8） 監察屬下員工之工作、操作及儀表。

　�。�9） 改進及提高前堂房務之水準及效果。

　�。�10） 處理屬下員工之紀律問題。

　　（11） 監察前堂部耗用品的消耗量。

　　（12） 處理住客及前堂部員工之投訴事宜。

　�。�13） 聆聽住客之意見及解答住客之疑難問題。

　�。�14） 監察直屬之各小組的操作情況及工作程序。

　　（15） 提高部門內之各小組的款待小準。

　　（16） 核準換房，更改房租，支出及退款等事宜。

　　（17） 處理及報告客人在酒店內遇到的意外事情。

　�。�18） 處理及報告客人用餐或飲酒后不付帳之事宜。

　　（19） 處理及報告客人在酒店內之財物失竊和損毀事宜。

　�。�20） 處理及報告酒店財物之損毀事宜。

　�。�21） 負責開啟及關閉客房雙重鎖事宜。

　�。�22） 根據酒店規章，處理緊急情況下之事宜，如火災、住客死亡或嚴重染病等。

優秀崗位職責 篇24

　　1.0熟練地掌握管轄區內的供電系統線路布置、設備技術性能及實際操作。

　　1.1持證上崗,遵守員工守則和各項規章制度,服從領導安排。

　　1.2堅守崗位,定時巡視設備,注意負荷變動,發現異常情況分析原因并報告領導,認真作好巡查記錄。

　　1.3按時上班,不脫崗。緊急事故未排除時不進行交接班,應上下兩班協同排除,并詳細記錄異常情況。

　　1.4認真記錄業主、使用人的維修申請及投訴,發現問題及時向主任助理報告。

　　1.5做好防小動物、防水、防火工作,確保安全運行。

　　1.6發生事故或停電時應保持頭腦冷靜,按規程操作,及時排除故障,正確停送電。

　　1.7嚴格遵守安全操作規程,除經主任批準并制定了可靠的.安全措施,一般不允許帶電作業。對于故障線路,必須在停電作業線路柜的主開關把手上掛'禁止合閘'標志牌。

　　1.8積極做好節約、安全用電宣傳工作,對于不合理的用電應及時采取有效措施。

優秀崗位職責 篇25

　　1、完成日常經營商品（價格、質量、數量、服務、供貨周期和付款等商務行為）的談判采購，換貨服務等。為營銷定單（準時、保質、保量）的`到位提供保障;

　　2、為公司各部門（特別是業務部）提供價格咨詢、服務。要求（商品信息、價格信息、技術資料信息）及時通知;

　　3、熟練掌握每種商品的市場運作規律，做到貨比三家。建立渠道固定，折扣率高，支持廣泛的供貨方為核心渠道;

　　4、建立合格供貨商名單，規范管理采購合同;

　　5、商務部門應與業務部門協商好進貨周期，與財務部門協商好付款日期，（財務與業務）各方均不能違反，保障資金正常運轉;

　　6、應作好供貨方的客戶維護工作。（供貨商管理、溝通與交流）;

　　7、規劃、組織、協調部門之間關系，對相關問題提出解決方案或向上級匯報情況，請示解決方法。

優秀崗位職責 篇26

　　崗位名稱:會計

　　崗位職責:

　　1、組織執行國家有關財務法律法規、方針、政策，保障企業財務活動正常進行；

　　2、制定財務工作各項計劃并實施；

　　3、組織編制企業年度、季度、月度預算，并監督預算的執行，使各部門費用開支控制在預算范圍內。

　　4、進行公司的內帳、外帳的處理，編制報表、財務分析報告；

　　5、完成公司月度、季度、年度的稅務申報工作，跟進外出辦稅事項，準備、分析、核對稅務相關問題；

　　6、按公司要求與往來單位、客戶、供應商進行核實帳務；

　　7、負責日常報銷費用的審核、憑證的編制和登帳，對已審核的原始憑證及時填制記帳；

　　任職資格:

　　1、財務專業大專或以上學歷，持有會計上崗證，初級以上職稱；

　　2、三年以上大型企業主辦會計工作經驗，豐富的帳務處理經驗,具備審核帳務的能力；

　　3、熟練使用財務軟件，熟練使用各類辦公軟件，具優秀的報表編制能力；

　　4、工作細致，責任感強，優秀的職業操守，能承受工作壓力。

　　5、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力，具有團隊合作意識。

優秀崗位職責 篇27

　　商務部門助理上海執誠上海執誠生物科技有限公司，上海執誠，執誠生物，執誠職責描述：

　　1。客戶訂單處理

　　2。協助進行開票、應收賬款催討

　　3。客戶基礎服務

　　4。物流管理

　　5。其他事宜

　　任職要求：

　　1。一年以上相關工作經驗；

　　2。大專及以上學歷；

　　3。認真仔細，有團隊合作精神。

優秀崗位職責 篇28

　　崗位職責：

　　1、主要負責前期與客戶溝通，進行商務洽談，促使合同的簽訂；

　　2、參與機電設備安裝工程的招投標及合同簽訂相關工作；

　　3、負責工程款的結算審核工作；

　　4、負責本專業的'合同管理工作；

　　任職要求：

　　1、具有大學本科或以上學歷，工民建、建筑工程、工程造價、設備安裝等專業或相關專業

　　2、具有項目管理、企業經濟管理的理論知識，和工程造價、工程預結算管理、項目合約管理等方面1-2年工作經驗

　　3、熟悉建筑施工企業合約、工程預結算的特點和流程；熟悉國家和地方政府頒發的有關建筑工程的法律、法規、規范、標準、規程、定額和標準圖集等

　　4、要求性格外向、表達能力強,具備強烈的工作責任心，有駕照者優先考慮；

優秀崗位職責 篇29

　　1、協助銷售工程師制作標書及其它投標事宜；招投標信息的收集，投標文件的制作及標書中涉及到的相應工作；

　　2、負責投標文件的編制、整體投標文件的排版、打印、復印、裝訂等工作，并按規定如期完成標書制作；

　　3、負責與項目負責人、公司相關部門積極協調投標文件編制過程中的問題，確保投標文件按時投遞。

　　4、負責銷售報表的統計與分析，協助銷售、售后部門處理客戶投訴和意見反饋；

　　5、協助銷售工程師處理產品報價及客戶咨詢，供應商的訂貨辦理、溝通及貨物追蹤；

　　6、與財務對賬客戶回款情況，與銷售部或售后部門等其他部門的工作協調和溝通；

　　7、積極配合公司內部其他部門的工作,保守公司和客戶及供應商的秘密；

　　任職資格：

　　1、教育水平：大學專科以上學歷，

　　2、專業：化學、醫藥、生物、環境、食品等相關專業，熟悉儀器分析，

　　3、經驗：二年以上實驗室化驗或投標專員、銷售助理工作等相關經驗；

　　4、技能技巧：熟練使用word、excel、powerpoint等辦公軟件，具備基本的網絡知識，中文輸入50字/以上

　　5、個人素質：具有較強的判斷與決策能力，談判能力，做事認真仔細，溝通能力，人際交往能力，計劃與執行能力，客戶服務能力，抗壓力強。

優秀崗位職責 篇30

　　1、工程的大宗材料如：鋼筋、水泥、木材、模板、鋼管及批量的耗材由公司材料供應部采購，零星材料及變更材料由項目部材料員采購。

　　2、掌握本工程的總計劃及月、周計劃，并編制工程材料供應計劃。

　　3、根據材料供應計劃進行市場詢價，貨比三家，然后向經理匯報，確定價格。

　　4、熟悉工程進度及市場情況，按計劃進行采購，并滿足質量進度要求。

　　5、掌握材料的性能，質量要求，按檢驗批提供合格證給技術員。

　　6、需要復檢的材料，按檢驗批進行復檢，復檢單給技術員。

　　7、掌握材料的地區價格信息，及供貨單位的情況，收集第一手資料。

　　8、掌握材料的庫存情況及時調整材料供應計劃。

　　9、對購進不符合要求的材料，杜絕用在工程中，要協商處理解決。

　　10、掌握材料供應價格及預算價格，如材料供應價格≥預算 價格及時反饋信息給預算員辦理有關報批手續。

　　11、及時掌握現場的工程變更情況及時供料。

　　12、材料及時入庫、及時報銷，報銷時間不能超過三天。

　　13、監督材料的使用情況，對材料浪費、損壞情況應及時制止，并對有關人員提出處罰。

　　14、當材料員兼司機時，負責車輛的日常維護、保修。確保車輛內外潔凈。

　　一、 材料員在項目經理領導下，對采購的材料質量負直接責任，材料員有權拒絕采購不合格的建筑材料，對違規指揮有越級上訴的權利。

　　二、 材料員采購的建筑材料的`質量必須依據國家及行業標準，依據圖紙、設計及變更的規格型號進行采購。

　　三、 材料員采購進場的材料，必須接受各方監督，同時應配合有關人員做好材料的取樣復試工作，對不符合有關標準的材料負責退換。

　　四、 材料員采購建筑材料除必須保證質量外，還需提供符合要求的質保證明和合格證。

　　五、 材料員采購建筑材料應事先提供樣品，并保證采購的材料數量、規格型號、時間準確無誤。

　　1.熟悉和掌握有關財務會計法規，會同有關部門制定本企業的材料核算與管理辦法。

　�。�1）為了做好材料的核算與管理工作，負責材料核算與管理工作的財會人員，首先應熟悉和掌握有關的財務會計法規和制度，應熟悉和掌握的法規和制度有：《中華人民共和國會計法》、《企業會計準則》、《企業財務通則》、《行業會計制度》、《行業財務制度》及其他相關的法律、法規、制度。

　�。�2）會同有關部門制定本企業的材料核算與管理辦法。

　　①建立材料管理責任制。明確財會、供應、生產及材料使用部門各自應負的責任，并建立相應的考核辦法。應注意的是，材料管理責任制應與企業內部經濟責任制相結合。

　�、诮�立材料采購、收發、領退、保管制度。

　　③制定材料綜合利用，修舊利廢，節約代用辦法。

　　④建立低值易耗品的領用和保管制度，結合企業具體情況，確定低值易耗品的報銷、報廢辦法。

　�、葜贫ò�裝物押金的管理辦法。

　�、藿�立材料的清查盤點制度。

　　2.確定合理的材料存貨定額，掌握材料的動態。

　　材料儲備定額是指為了保證企業生產經營活動的正常進行而需要的材料儲備數量。材料的儲備定額是正確組織材料資金供應和材料采購的重要依據。負責材料核算和管理的財會人員，應經常深人實際了解材料的使用和保管情況，掌握材料的收發結存情況，并根據變動情況及時修訂定額，使材料儲備定額更加合理。

　　3.做好材料儲備控制。

　　（l）材料采購的控制；

　　（2）材料庫存的控制；

　�。�3）材料消耗控制。

　　4.籌措采購資金，審核采購用款計劃。

　　為了保證生產經營活動的正常進行，及時補充材料儲備，材料崗位的財會人員應積極籌措采購資金。隨時掌握采購資金的需求動態，及時向財會負責人及企業領導匯報，保證采購需要。

　　同時，要嚴格審核采購用款計劃，采購用款計劃由供應部門負責制訂，由財會部門負責審查、考核和監督。審核時，應從以下幾個方面人手：

　　（l）審查材料采購是否必要；

　�。�2）審查材料采購量是否合理；

　�。�3）審查材料的單價是否合理。

　　5.搞好材料的日常核算和管理工作。

　�。╨）配合供應、生產等部門編制“材料目錄”。

　�。�2）認真審查材料收發的原始憑證。

　　①審查原始憑證是否齊全，手續是否完備，內容是否完整，數字是否準確。

　　②對原始憑證的合理性與合法性進行審查。

　　③對原始憑證的真實性進行審查。

　　6.負責做好材料的稽核工作。

　�。╨）對材料收發憑證和材料明細賬或材料卡片進行核對。核對的內容主要有名稱、規格、型號、數量、單價、金額等。

　�。�2）對材料總賬與明細賬、材料收發結存表與總賬、匯總賬頁與總賬和明細賬相核對，以保證賬賬相符。

　�。�3）對材料明細賬（或材料卡片）與有關存貨盤點報告表的數量進行核對，均保證賬實相符。

　　（4）注意加強材料收發憑證的審查。特別注意收料單上收人的數量、品種規格是否與實收一致，有無以次充好，以少充多等舞弊行為。在審查領料單時注意有無涂改、偽造等情況。領料是否為生產所用，有無假公濟私情況，發現向題應及時與供應、財會部門負責人溝通處理。

　�。�5）在材料稽核中還要注意材料倉庫有無白條抵庫現象，如發現應及時查明原因，填制領料憑證履行正常手續。還應注意材料收發結存動態，長期沒有領用的積壓材料及生產中不能使用的廢料。組織有關部門人員銷售，并搞好材料銷售的核算工作，按時交納稅金。

　　7.負責材料銷售業務核算，按時交納稅金。

　　8.搞好委托加工材料的審核和管理工作。

　　9.參與材料的清查盤點工作。

　　10.盤點以后，將“存貨盤點報告表”同材料明細賬進行對比，以確定材料的盤盈或盤虧，并查明原因，按規定進行賬務處理。

優秀崗位職責 篇31

　　隱形眼鏡驗配員崗位職責

　　1.遵守基本禮儀要求，時刻注意儀容儀表。

　　2.堅持良好的個人衛生習慣，特別注意剪短指甲，保持手部清潔。

　　3.嚴格執行門診部日清和周清計劃，保持隱形眼鏡驗配區的整潔。

　　4.熱情接待每一位顧客，努力達成每筆交易。

　　5.嚴格執行隱形眼鏡標準驗配程序。

　　6.注意閱讀各類隱形眼鏡的產品說明，了解產品特性和參數。

　　7.注意閱讀各類護理產品的使用說明，了解產品特性和使用注意事項。

　　8.注意閱讀各類藥品的使用說明，了解產品特性和使用注意事項。

　　9.注意閱讀各類訓練儀器的使用說明，了解產品特性和使用注意事項。

　　10.做好顧客回訪工作，及時了解顧客的配戴感受，積極反饋市場信息和產品質量情況。

　　11.嚴格管理柜臺物品，及時匯報物品短缺或積壓情況，及時清理即將到期物品，至公司兌換或及時出售。

　　12.保持鏡片箱、試鏡架、瞳距儀、檢眼鏡等設備的正常使用以及外觀清潔，并及時清點。

　　13.努力學習與隱形眼鏡驗配相關的專業知識,包括眼生理解剖、視光學、隱形眼鏡知識等。

優秀崗位職責 篇32

　　1、負責協調大型活動的對外合作及招商工作；

　　2、根據公司業務發展需求，尋找、挖掘有利于公司的合作資源；

　　3、整理合作項目效果數據，并對數據進行有效的分析和評估，為項目的有效執行和調整提供建議；

　　4、制定總體及階段性推廣策略，負責相關合作項目，完成從初步接觸、溝通跟進、合作規劃、合作實現上線的全部過程；

　　5、維護公司既有合作資源及商務伙伴關系，并對已有資源創建新的合作點。

優秀崗位職責 篇33

　　1、負責組建銷售團隊，選拔優秀銷售人才，拓展市場；

　　2、負責產品的市場渠道開拓與銷售工作，按照公司要求完成銷售目標。

　　3、開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售范圍；

　　4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析；

　　5、把握市場動態，定期向公司提供市場分析及預測報告和工作匯報。

　　6、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發及拓展客戶。